NECESITO A ALGUIEN CON CONOCIMIENTOS Y EXPERIENCIA EN E-BAY (DUMONT)

Sobre nosotros Icon X LLC es una empresa innovadora de entretenimiento y tecnología especializada en la organización y gestión de competiciones de Esports tanto en línea como presenciales. Con un modelo único basado en suscripción, ofrecemos a los jugadores torneos mensuales ilimitados, eventos en vivo premium exclusivos y opciones flexibles de pago por evento para no suscriptores. Nuestra misión es crear experiencias de juego competitivo de vanguardia accesibles para una audiencia global. Descripción del puesto Estamos buscando un Gerente de Diseño Gráfico altamente calificado para que se una a nuestro dinámico equipo. Esta persona supervisará todos los aspectos del diseño gráfico, asegurando una identidad de marca coherente e impactante en mercados internacionales. El candidato ideal aportará visión creativa y experiencia gerencial para elevar la presencia de Icon X en la industria de Esports mediante estrategias innovadoras de diseño digital e identidad de marca. Principales responsabilidades Liderar al equipo de diseño en la creación de gráficos atractivos para plataformas en línea, eventos presenciales y campañas de marketing. Desarrollar y gestionar la identidad de marca internacional de Icon X en múltiples mercados. Crear y supervisar la producción de activos digitales, incluyendo logotipos de eventos, imágenes para redes sociales, materiales promocionales y gráficos web. Colaborar con los equipos de marketing, producto y eventos para garantizar la coherencia del diseño y su alineación con los objetivos de la empresa. Gestionar múltiples proyectos simultáneamente cumpliendo con los plazos y manteniendo los más altos estándares de diseño. Mantenerse actualizado sobre las tendencias de Esports, entretenimiento y diseño para mantener a Icon X a la vanguardia de la innovación visual. Requisitos Título universitario en Diseño Gráfico Digital (obligatorio). Mínimo 5 años de experiencia profesional como diseñador gráfico, con al menos 2 años en un puesto de gestión o liderazgo. Experiencia demostrada en branding internacional y en la creación de activos digitales escalables para audiencias globales. Portafolio sólido que muestre una amplia variedad de proyectos de diseño, particularmente en entretenimiento, juegos o tecnología. Dominio de herramientas estándar de la industria (Adobe Creative Suite, Figma, etc.). Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y gestión de proyectos. Pasión por los Esports, la cultura gamer y los medios digitales es un gran valor añadido.

Actualmente estamos contratando un Arquitecto de Proyecto en nuestra división de Arquitectura en nuestra oficina de Albany, NY. La División de Arquitectura en LaBella ofrece servicios integrales de planificación y diseño para una amplia variedad de mercados, incluyendo Correcciones Estatales, Atención Médica, Educación K-12 y Superior, Residencial, Comercial y Municipal. Las expectativas generales del puesto de Arquitecto de Proyecto son trabajar con grandes equipos de proyecto, incluyendo subconsultores externos, para asegurar que todos los aspectos del proyecto se cumplan y completen. Una persona en este puesto debe ser capaz de delegar tareas al Técnico de Proyecto y coordinar con todas las demás disciplinas. El Arquitecto de Proyecto ayudará al Gerente de Proyecto en reuniones con clientes, reuniones del equipo de diseño y administración de la construcción. Además, el Arquitecto de Proyecto debe estar motivado y ser capaz de desempeñar todas sus funciones con mínima supervisión. Un candidato exitoso será autónomo, con capacidad para liderar, comunicarse, coordinar y motivar. Un candidato exitoso también poseerá fuertes habilidades interpersonales, de colaboración y organizativas, así como contribuirá a un ambiente de trabajo positivo. Requisitos Título universitario o maestría en Arquitectura Arquitecto registrado en el estado de Nueva York (deseable pero no obligatorio) 6-10+ años de experiencia Experiencia previa trabajando con NYS OGS y/u otras agencias gubernamentales (deseable pero no obligatorio) Conocimiento completo y comprensión de los códigos de construcción del estado de Nueva York Habilidades sólidas en diseño técnico y elaboración de documentos de construcción Habilidades bien desarrolladas en diseño y planificación de proyectos Excelentes habilidades gráficas de presentación Experiencia en CAD (AutoCAD y Revit) Microsoft Office (Word, Excel, Outlook, MS Project) Rango salarial: $70,000 - $90,000 por año El salario específico ofrecido puede verse influenciado por diversos factores, incluyendo pero no limitándose a la experiencia relevante del candidato, educación y ubicación del trabajo. Beneficios Cuerpo, mente y bolsillo: los beneficios de LaBella apoyan un enfoque holístico hacia tu salud y bienestar, creando la base para el bienestar físico, mental y financiero. Nuestras prestaciones cubren lo esencial (atención médica y jubilación), lo imprevisto (seguros y programas de asistencia al empleado) y los extras deseables (reembolsos por actividad física, pagos incentivados al final del año y ayuda para matrícula). Visite nuestro sitio web para obtener más detalles sobre los beneficios enumerados a continuación. Horario laboral flexible Seguro médico/dental Plan 401k con coincidencia del empleador Discapacidad a corto y largo plazo Participación en ganancias Tiempo libre remunerado Programa de desarrollo de liderazgo Reembolso por actividad física Reembolso por matrícula Programa de bonificación por referidos Programa de bienestar Eventos de integración de equipo Eventos de servicio comunitario Tenga en cuenta que esta descripción del trabajo no está diseñada para cubrir o contener una lista completa de actividades, deberes o responsabilidades requeridas del empleado para este puesto. Las funciones, responsabilidades y actividades pueden cambiar en cualquier momento, con o sin aviso. LaBella se compromete a fomentar una cultura donde la diversidad, equidad e inclusión sean respetadas, valoradas y celebradas mediante la implementación de estrategias reflexivas, prácticas e innovadoras que apoyen a nuestros empleados y sirvan a las comunidades en las que vivimos. Todos los solicitantes serán considerados para empleo sin importar raza, color, religión, edad, origen nacional, ascendencia, etnia, género (incluyendo embarazo, parto, lactancia u otras condiciones médicas relacionadas), identidad de género, expresión de género, orientación sexual, estado civil, condición de veterano, discapacidad, información genética, ciudadanía, característica o pertenencia a cualquier otro grupo protegido por leyes federales, estatales o locales. LaBella Associates no acepta currículos no solicitados de profesionales reclutadores ni de agencias, tampoco aceptamos currículos de ninguna fuente que no haga referencia a una posición abierta específica. LaBella Associates no será responsable de ningún cargo derivado del uso de currículos enviados por profesionales reclutadores o agencias que no tengan un acuerdo vigente de honorarios por colocación con LaBella Associates. Toda comunicación inicial con profesionales reclutadores o agencias debe realizarse a través del departamento de recursos humanos.

Descripción general Nuestra organización busca un Gerente General en Formación (GM en formación) motivado y con espíritu emprendedor que trabaje estrechamente con el director ejecutivo y el equipo directivo superior mientras aprende sobre todas las áreas de operaciones empresariales. El GM en formación actuará como una extensión junior del liderazgo ejecutivo, apoyando la ejecución operativa, la entrega al cliente, los sistemas internos y el desarrollo de negocios. Esta oportunidad es ideal para una persona muy ecléctica y ambiciosa, con experiencia amplia en consultoría, desarrollo web y de software, y servicios tecnológicos, que aspire a crecer hacia un cargo directivo senior y convertirse en un jugador clave en la gestión del negocio. El puesto hace hincapié en la tutoría, el aprendizaje práctico y la asunción progresiva de responsabilidades en consultoría, tecnología, desarrollo web/de software y gestión organizacional. Principales responsabilidades Participación y entrega al cliente Apoyar la ejecución completa de proyectos en iniciativas de consultoría, transformación digital, datos/BI/análisis y desarrollo web/de software Ayudar en la preparación de entregas que cumplan con los estándares de precisión, alineación y profesionalismo de la organización Participar en reuniones con clientes, ayudando a informar a ejecutivos, hacer seguimiento de tareas y gestionar próximos pasos Gestión empresarial y estratégica Trabajar con el director ejecutivo en la estrategia corporativa, planificación de crecimiento y búsqueda de desarrollo de negocios Ayudar en la preparación de propuestas, respuestas a solicitudes de propuesta (RFP), declaraciones de capacidades y presentaciones Investigar y contribuir al avance de oportunidades en consultoría, web/software, datos/BI/análisis, servicios digitales y tecnológicos Soporte operativo Contribuir a los sistemas, procesos y flujos de trabajo internos para mejorar escalabilidad y eficiencia Apoyar operaciones financieras, incluyendo presupuestación, pronósticos e informes Ayudar a establecer procesos de seguimiento de proyectos, gobernanza y aseguramiento de calidad Exposición a áreas de práctica Marca, creatividad, estrategia y desarrollo – Identidad de marca, diseño creativo, comunicación de marketing, planificación GTM Software, web y entorno digital – Diseño y desarrollo de sitios web/aplicaciones, alojamiento y seguridad, estrategia digital DevOps, DataOps y análisis – Plataformas en la nube, entrega ágil, estrategia de datos, análisis e inteligencia artificial Consultoría y gestión tecnológica – Estrategia de TI, cumplimiento normativo, ciberseguridad, servicios gestionados, tecnologías emergentes Desarrollo de liderazgo de equipo Aprender a reclutar, coordinar y gestionar consultores y subcontratistas bajo supervisión senior Participar en la creación de una cultura de respuesta rápida, empoderamiento y responsabilidad Actuar como puente entre el liderazgo y los equipos de ejecución, con mentoría del director ejecutivo Requisitos 4–6 años o más de experiencia proporcionando servicios de consultoría y ejecución táctica/apoyo en áreas de marca/creatividad, desarrollo web/de software, datos/BI/análisis, tecnología o campos relacionados Experiencia amplia en múltiples áreas de práctica, con especial interés en desarrollo web y de software Demostrada capacidad para gestionar proyectos o líneas de trabajo, incluso si a pequeña escala Alguna experiencia en presupuestación, pronósticos o apoyo contractual Excelentes habilidades de redacción y comunicación: capaz de preparar informes profesionales, propuestas y presentaciones Mentalidad emprendedora, deseoso de operar en entornos ambiguos, desempeñar múltiples funciones y asumir mayores responsabilidades Atributos personales Aprendizaje activo con gran iniciativa y ambición Orientado al detalle, organizado y orientado a procesos Cómodo trabajando en proyectos diversos y con prioridades cambiantes Por naturaleza colaborativo, pero capaz de actuar de forma independiente cuando sea necesario Motivado para crecer hacia un cargo directivo en una empresa multidisciplinaria dinámica Compensación El salario base será modesto, reflejando el carácter formativo y emprendedor del puesto. Sin embargo, el GM en formación será elegible para participar directamente en el crecimiento de la empresa mediante un porcentaje de nuevos negocios con clientes que ayude a originar o contribuir a captar. Esta estructura está diseñada para recompensar la iniciativa, fomentar el desarrollo de negocios y crear un potencial significativo de ingresos a largo plazo a medida que la persona evolucione hacia el rol completo de Gerente General. Este puesto comenzará como contrato 1099, ofreciendo flexibilidad mientras la organización y el candidato evalúan compatibilidad y rendimiento.

Diseñador Industrial Horario: Lunes a viernes presencial (el viernes opcionalmente remoto)  Nuestro equipo de Diseño Industrial reúne a diseñadores visionarios e innovadores dedicados a crear soluciones de movilidad que sirvan a todos. Nuestro equipo diseña desde cero, desarrollando vehículos robotaxi autónomos y hardware que equilibran belleza, funcionalidad e impacto social. Creemos que un diseño reflexivo puede transformar no solo experiencias individuales, sino comunidades y generaciones enteras. Únete a nosotros para dar forma al futuro de la movilidad autónoma, donde cada decisión de diseño refleja nuestro compromiso con la belleza, la innovación y el disfrute.  Estamos buscando un diseñador automotriz talentoso cuya pasión y experiencia impulsen la innovación en los desafíos de diseño automotriz tradicional y en los vehículos autónomos más avanzados. Tu perspectiva única de diseño, tu experiencia en diseño automotriz y tu compromiso con nuestra visión de revolucionar la movilidad serán esenciales mientras damos forma al futuro del transporte. Aportarás una visión de diseño distintiva que desafíe las convenciones, sólidas habilidades colaborativas y una atención meticulosa al detalle que garantice la excelencia en cada decisión de diseño. Únete a nuestro equipo de diseño mientras comenzamos el próximo capítulo de nuestro diseño de vehículos y hardware, donde contribuirás a proyectos innovadores que combinan la artesanía automotriz tradicional con los requisitos únicos de los vehículos autónomos, ayudándonos a crear soluciones de transporte para beneficio de todos. Responsabilidades Desarrollar temas de diseño para nuestros productos de vehículos y hardware, desde bocetos y prototipos hasta producción Trabajar estrechamente y colaborar con equipos multifuncionales para entregar diseños de vehículos y hardware completos, a tiempo y de alta calidad Crear materiales digitales y físicos de presentación de alta calidad que comuniquen la intención del diseño en cualquier fase del proyecto y presentar conceptos de diseño a equipos internos y ejecutivos Contribuir al desarrollo continuo del trabajo en equipo, la cultura de diseño y los procesos en el estudio Crear diseños de productos que se alineen con nuestra visión y marca Requisitos Calificaciones 5 o más años de experiencia en estudios de diseño automotriz o similares Experiencia en lanzamientos de vehículos o productos similares en producción en masa, concepto y unidades únicas Experiencia gestionando proyectos y procesos de diseño desde el concepto hasta la producción Capacidad y disposición para trabajar y comunicarse bien con equipos internos, multifuncionales y ejecutivos Experiencia práctica y colaboración con proveedores y vendedores de la industria Experiencia trabajando con grupos asociados como ingeniería, producto y fabricación Conocimientos básicos en modelado con Autodesk Alias Experiencia con hardware y sensores de conducción autónoma es un plus Beneficios Salario: $95K - 105K Seguro médico privado Tiempo libre pagado

Descripción general Nuestra organización está ampliando su equipo de Gestión de Sitios Web para dar soporte a una cartera creciente de sitios web de clientes. Estamos buscando profesionales calificados con experiencia en la gestión, personalización y soporte de plataformas CMS de código abierto e híbridas, incluyendo Drupal, Joomla!, WordPress y DNN. Los candidatos deben tener sólidos conocimientos técnicos sobre plataformas CMS, alojamiento, configuración, seguridad y operaciones continuas, con capacidad para solucionar problemas, optimizar el rendimiento y ejecutar mejoras. Responsabilidades Gestionar la administración diaria, actualizaciones y mejoras de sitios web basados en Drupal, Joomla!, WordPress y DNN Configurar y mantener entornos de alojamiento (nube, VPS, CloudPanel/Plesk o infraestructura personalizada) Implementar parches de seguridad, actualizaciones y optimizaciones de rendimiento Apoyar integraciones con herramientas de terceros, complementos y APIs Diagnosticar y resolver problemas en plataformas CMS (frontend, backend, base de datos) Colaborar con equipos internos para realizar rediseños de sitios web, migraciones y desarrollo de nuevas funciones Documentar flujos de trabajo, configuraciones técnicas y procedimientos de mantenimiento Requisitos Experiencia comprobada en al menos dos de los siguientes: Drupal, Joomla!, WordPress, DNN (se prefiere experiencia en múltiples CMS) Conocimientos sobre soluciones CMS personalizadas y desarrollo en PHP/MySQL/.NET/MSSQL Experiencia práctica en gestión de alojamientos y servidores (Apache/Nginx, entornos Linux) Conocimiento de las mejores prácticas de seguridad, gestión de SSL/HTTPS y configuración de DNS Comprensión del diseño adaptable, normas de accesibilidad y consideraciones de SEO Capacidad para gestionar múltiples sitios de clientes y plazos en un entorno dinámico Habilidades deseables Experiencia con Git u otros sistemas de control de versiones Conocimiento de flujos CI/CD para despliegues web Conocimientos en alojamiento en la nube (AWS, Azure, Google Cloud) Excelentes habilidades de comunicación y documentación Compensación Contrato 1099, ya sea por hora o estipendio mensual (según experiencia).

Bandit Running es una marca técnica pionera comprometida con la creación de ropa y equipo innovadores y de alta calidad para corredores orientados a objetivos. Nuestra misión de "Evolution Running" guía todo lo que hacemos, siempre priorizando las necesidades de la comunidad global de corredores. Como la marca de mayor crecimiento en este deporte, desafiamos las normas convencionales de construcción de marcas, priorizando un nivel extremadamente alto de excelencia disruptiva en productos, experiencias y contenidos. Nuestra visión es crear una marca duradera e icónica que derribe barreras e inspire mayor pasión y participación en el deporte que amamos. A medida que continuamos nuestro rápido crecimiento y expansión global, buscamos un especialista en marketing experiencial extremadamente organizado, orgulloso de sus habilidades de gestión de proyectos al nivel del perfeccionismo, junto con su profundo deseo de llevar el atletismo a lugares nuevos y emocionantes. Buscamos un Diseñador de Superficies / Estampados / Motivos con ojo agudo e instinto creativo para aportar visión artística a productos de alto rendimiento. Este puesto requiere una combinación única de dominio del color, experiencia en desarrollo de estampados y precisión técnica. Crearás patrones y gráficos que fusionen perfectamente función y narrativa visual, todos optimizados para tejidos activos y movimiento. Requisitos Descripción del puesto Como Diseñador de Superficies / Estampados / Motivos, serás responsable de crear estampados originales, gráficos y distribuciones de color en todas las categorías de ropa. Diseñarás patrones de repetición, desarrollarás ilustraciones para siluetas técnicas y garantizarás que los archivos estén configurados con precisión para una ejecución impecable. Tu trabajo equilibrará una estética moderna y refinada con una comprensión profunda de las exigencias de los tejidos de alto rendimiento y las técnicas de impresión. Principales responsabilidades Desarrollo creativo Crear diseños originales de estampados y patrones con una estética refinada y elevada, desde la perspectiva del running de rendimiento Desarrollar composiciones gráficas para estampados tanto estructurados como de repetición en categorías técnicas Colaborar con el equipo de diseño y de marca para crear la dirección estampada y narrativa por temporada Ejecución técnica Crear patrones de repetición perfectos y variantes de color precisas en CAD, prestando gran atención a la proporción y colocación Preparar archivos gráficos para la entrega a fábrica, asegurando que todas las capas, escalas y formatos necesarios sean correctos Proporcionar comentarios precisos sobre colores y anotaciones detalladas sobre ilustraciones basadas en un conocimiento profundo de la teoría del color y aplicación de estampados Conocimientos en materiales y estampación Trabajar estrechamente con los equipos de materiales y diseño para garantizar la compatibilidad de los estampados con tejidos activos (elasticidad, compresión, textura) Aplicar conocimientos prácticos de diversas técnicas de impresión (sublimación, serigrafía, transferencia térmica, digital) para orientar decisiones de diseño y asegurar la integridad del estampado en diferentes materiales Apoyar el proceso de revisión de pruebas y muestras con notas detalladas y retroalimentación accionable Lo que buscamos Experiencia de 4 a 6 años o más en diseño de estampados/superficies, preferiblemente en ropa técnica o casual Portafolio sólido que demuestre buen gusto, sensibilidad cromática y versatilidad en el diseño de patrones Dominio experto de Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator) y conocimientos prácticos de herramientas de separación de color y software CAD Comprensión excepcional de la teoría del color, colocación de estampados, creación de repeticiones y organización de archivos digitales Capacidad para trabajar tanto en patrones abstractos como gráficos, desde lo minimal hasta lo expresivo Experiencia en software gráfico, incluyendo pero no limitado a Adobe Creative Cloud, para crear arte digital y gráficos para diseño de estampados/superficies Conocimiento de tejidos para ropa deportiva y cómo interactúa el estampado con elasticidad, opacidad y acabado Excelentes habilidades organizativas y de comunicación: capaz de gestionar múltiples plazos y retroalimentación interdepartamental Deseable Experiencia en colocación precisa de estampados estructurados sobre prendas tridimensionales. Conocimiento de CLO, Browzwear o cualquier otro software de visualización 3D de prendas. Interés en la cultura del running, el arte y la moda como fuente de inspiración. Conocimiento de CLO, Browzwear o cualquier otro software de visualización 3D de prendas. Pasión por el arte digital, un plus. Beneficios Salario competitivo + compensación en acciones Coinversión en 401k Seguro médico y beneficios de primer nivel Un impulso acelerado con una oportunidad clave para tu carrera profesional En Bandit, estamos construyendo una cultura increíble basada en nuestros tres valores fundamentales: Confianza, Empatía y Excelencia. Creemos que, para formar el mejor equipo, nuestra base debe ser un entorno donde todos puedan presentarse con autenticidad. Estamos comprometidos con prácticas justas de contratación, seleccionando a nuestros miembros por su potencial y promoviendo la diversidad, equidad e inclusión. No discriminamos por raza, color, religión, identidad u orientación de género, orientación sexual, origen nacional, edad, elegibilidad para servicio militar, condición de veterano, estado civil, discapacidad ni ninguna otra categoría protegida.   Salario: $100,000 - $115,000 + acciones y todos los demás beneficios mencionados anteriormente