Categorías
···
Entrar / Registro

Profesional de Apoyo Directo en el Hogar y la Comunidad, Condado de Delaware

$17

Access Services

Garnet Valley, PA 19014, USA

Favoritos
Compartir

Parte del contenido se ha traducido automáticamenteVer original
Descripción

Access Services busca profesionales de apoyo directo (DSP) amables y pacientes para unirse a nuestro equipo de Apoyos en el Hogar a tiempo completo o parcial, con turnos disponibles actualmente en Havertown, Newtown Square, Drexel Hill y Berwyn. Como profesional de apoyo directo, tendrá la oportunidad de brindar apoyo a adultos con discapacidades del desarrollo o autismo que desean continuar viviendo en un entorno doméstico durante el mayor tiempo posible. Sus acciones diarias permitirán que cada persona prospere en su entorno hogareño deseado, mantenga o aumente su independencia y viva su mejor vida. Su objetivo será brindar la atención de mayor calidad a cada individuo. Access Services proporciona capacitación remunerada, por lo que no se requiere experiencia previa. Principales responsabilidades del DSP: Los profesionales de apoyo directo ayudarán a personas con discapacidades intelectuales y del desarrollo en la región donde usted preste servicios. Brindará apoyo creativo mediante diversas tareas, actividades y/o participación comunitaria. Podrá brindar servicios directos a las personas en sus hogares o en los hogares familiares naturales. Los profesionales de apoyo directo brindarán apoyos según lo establecido en el plan de atención individual, utilizando intervenciones aprobadas. Esto incluye técnicas seguras de manejo de crisis, apoyo emocional y refuerzo positivo. Los profesionales de apoyo directo mantendrán notas de caso adecuadas para las personas atendidas. Los profesionales de apoyo directo participarán en supervisión, capacitación y desarrollo profesional. Requisitos: Los candidatos deben cumplir con todos los criterios calificativos y continuos del trabajo, incluidas verificaciones de antecedentes, resultados de exámenes físicos y autorizaciones. Título de escuela secundaria o GED. Licencia de conducir válida y acceso a un vehículo confiable durante el horario laboral. Licencia de conducir de EE. UU. por al menos dos años (sin incluir el tiempo con permiso). Debe estar registrado como conductor en una póliza de seguro de automóvil válida. Beneficios: Compensación y horario: La tarifa por hora para el profesional de apoyo directo comienza en $17/hora, con aumentos según educación y experiencia. Hay disponibles puestos a tiempo completo y parcial según las vacantes del programa. Los horarios se establecen según su disponibilidad y las necesidades del cliente. Todos los empleados reciben los siguientes beneficios: Reembolso por kilometraje y tiempo de viaje remunerado entre lugares de trabajo. Programa de Asistencia al Empleado (EAP). Bonificaciones por referidos. Capacitación continua. Descuentos en diversos servicios, beneficios con cooperativas de crédito locales y descuentos en matrícula universitaria. Si trabaja 20 horas o más, también obtiene los siguientes beneficios: Tiempo libre remunerado, reembolso de matrícula, coincidencia en plan 401k. Si trabaja 30 horas o más por semana, también obtiene: Seguros de salud, visión, medicamentos y dentales. Coincidencia en plan 401k, reembolso de matrícula y descuentos en matrícula universitaria. 20 días de tiempo libre remunerado, más días adicionales con mayor antigüedad. Tiempo de vacaciones pagadas. Licencia por enfermedad catastrófica (CSL). Seguro de vida pagado por la empresa, discapacidad a corto y largo plazo. ¿Por qué trabajar en Access Services como cuidador o DSP? Ofrecemos un entorno laboral inclusivo y solidario, con oportunidades de desarrollo profesional, crecimiento en la carrera y un equipo que realmente se preocupa por el trabajo que realiza, las personas que apoya y sus compañeros de equipo. Access Services es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Las declaraciones anteriores tienen como objetivo describir la naturaleza general y el nivel de trabajo que se realiza. No pretenden ser una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, deberes y habilidades requeridas, y no restringen los derechos de la gerencia para asignar o reasignar deberes y responsabilidades a este puesto en cualquier momento.

Fuentea:  workable Ver publicación original

Ubicación
Garnet Valley, PA 19014, USA
Mostrar mapa

workable

También le puede interesar

Craigslist
Coordinador de Oficina Tecnológico para Iglesia (Santa Mónica)
Una congregación progresista, centrada en la colaboración e inclusiva de tamaño mediano en Santa Mónica (de más de 250 miembros activos) busca incorporar un nuevo miembro del personal proactivo, detallista y amigable que apoye y complemente a nuestros pequeños y selectos equipos administrativo y de comunicaciones. Un candidato idóneo debe demostrar una sólida capacidad para gestionar diversas tareas de oficina y relacionadas con comunicaciones sin sacrificar precisión ni entusiasmo, y hacerlo rápida y eficientemente. Supervisado por el Administrador de la Congregación y trabajando estrechamente con el Presidente de Comunicaciones, las responsabilidades combinan soporte administrativo y comunicaciones con conocimientos técnicos. En lo referente a la oficina principal, las expectativas incluyen gestionar tareas administrativas típicas (necesidades de correo electrónico/teléfono al público, depósitos bancarios, clasificación de correo, supervisión de relaciones con proveedores, pedido de suministros, mantenimiento de instalaciones); Finanzas y Membresía (ingreso de datos, mantenimiento digital, informes, divulgación); Alquileres (preparación de contratos, coordinación, seguimiento de pagos, promoción); y actuar como enlace esencial entre la oficina y nuestros miembros. En cuanto a comunicaciones, las funciones abarcan un entendimiento completo y fluido de campañas de marketing por correo electrónico (Mailchimp); gestión de presencia en redes sociales en distintas plataformas (Facebook, IG, LinkedIn); organización de calendarios internos/públicos de Google para reservas de eventos/salas; y actualización de contenidos y conocimientos en WordPress, calendario de eventos, páginas y blogs. Para este puesto, actualmente ofrecemos disponibilidad a tiempo parcial a $25 por hora durante 15-16 horas cada semana. No solo somos flexibles respecto al horario, sino que existe espacio para crecimiento en el futuro: el objetivo final es encontrar una persona con visión a largo plazo y dedicada a mejorar nuestros procesos y servicios. Si usted tiene mentalidad eficiente, disfruta establecer estándares que beneficien a nuestra congregación íntima y desea tener un interés genuino en desarrollar su función de manera productiva, queremos saber de usted. Por favor envíe un currículum a employment@uusm.org junto con una carta de presentación breve en la que explique cómo sus objetivos profesionales se alinean con este puesto y cómo su elección beneficiaría a nuestra comunidad.
1644 Cloverfield Blvd, Santa Monica, CA 90404, USA
$25/hora
Cookie
Configuración de cookies
Nuestras aplicaciones
Download
Descargar en
APP Store
Download
Consíguelo en
Google Play
© 2025 Servanan International Pte. Ltd.