Supervisor de mantenimiento, comunidad de apartamentos Davis de 160 unidades (Davis)

First Pointe Management Group (FPMG), una empresa de administración de propiedades que es un lugar inspirador para trabajar; ¡con todo lo que buscas en una carrera! Buscamos empleados inteligentes, versátiles y creativos con fuertes habilidades sociales para conectar con los residentes. Utilizamos un enfoque colaborativo para liderar nuestros equipos en lugar de uno competitivo. ¡Donde la aportación de cada miembro del equipo importa! Estamos contratando a un Supervisor de Mantenimiento para nuestra comunidad de apartamentos de 160 unidades en Davis, CA. Formará parte de la rotación de guardias. Horario: de lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. Lo que harás: Las contribuciones del equipo de mantenimiento desempeñan un papel fundamental en el éxito de cada una de nuestras comunidades. Son excelentes realizando reparaciones, sin importar su tamaño. Pueden evaluar las tareas necesarias en una unidad lista para ocuparse o manejar una orden de trabajo con facilidad. El personal de mantenimiento tiene un ojo agudo para los detalles y sabe cómo ser proactivo al realizar trabajos preventivos. Son capaces de atender las solicitudes de los residentes y participan activamente en brindar un excelente servicio a cada uno de ellos. Cada día es diferente, lo que permite priorizar tareas, ser creativo y usar la iniciativa para resolver problemas. Las necesidades de cada residente son diferentes, y nuestros superestrellas del mantenimiento están ahí para que cada miembro de nuestra comunidad se sienta valorado. Lo que aportarás: • Conocimientos sólidos sobre mantenimiento general en el campo de la administración de propiedades • Nuestros supervisores deben ser competentes en el uso de computadoras, bases de datos y gestión de calendarios para mejoras de capital • Alta organización para manejar tareas a un ritmo acelerado, de manera eficiente y con buen seguimiento • Ser proactivo para manejar cualquier situación que surja, especialmente en emergencias y llamadas fuera del horario laboral • Diploma de escuela secundaria o equivalente • Licencia de conducir válida y transporte confiable • Los supervisores deben tener al menos 2-3 años de experiencia y haber supervisado a un equipo de 2-3 empleados Nuestros beneficios que te benefician a ti: Fomentamos un entorno de trabajo dinámico, divertido y con oportunidades de crecimiento. FPMG ofrece a los empleados elegibles (y a sus familias) la posibilidad de inscribirse en una variedad de programas de beneficios, incluyendo seguros médicos, dentales y de visión. También proporcionamos un sólido Programa de Asistencia al Empleado para empleados y algunos miembros de su familia. Los empleados pueden inscribirse en las cuentas de gastos flexibles de la empresa, planes de ahorro para la jubilación, seguros de vida, discapacidad y programas de atención a largo plazo. Los empleados acumulan hasta 80 horas anuales de vacaciones y licencia por enfermedad pagada según las normas de California. También disfrutarán de nueve días festivos pagados durante el año calendario. El rango salarial para este puesto es de $30-31 por hora. Otras compensaciones incluyen, entre otras: comisiones por nuevos contratos y renovaciones, reembolso por kilometraje y, si aplica, descuentos en alojamiento. La compensación ofrecida al candidato seleccionado dependerá de factores como su experiencia y calificaciones. Envía tu currículum a través de este enlace: https://workforcenow.adp.com/mascsr/default/mdf/recruitment/recruitment.html?cid=b566c9e0-de1e-49a4-9464-b338295be70c&ccId=19000101_000001&jobId=575727&source=CC2&lang=en_US