CAD (Computer Aided Design) Manager

Robert Half busca un gestor de CAD para un puesto temporal de 3 meses con posibilidad de contratación permanente. Requisitos/Imprescindibles: • Experiencia en entornos consultores y trabajando directamente con clientes. • Comunicador pulido y profesional que colabore eficazmente entre equipos (puesto no técnico en campo). • Al menos 7 años de experiencia en CAD dentro del sector ACE (Arquitectura, Construcción, Ingeniería). • Formación en ingeniería civil; se valora especialmente la experiencia en ingeniería geotécnica. • Dominio de Autodesk AutoCAD y Civil 3D, incluyendo elementos de diseño dinámico (por ejemplo: superficies, alineaciones, perfiles, corredores). • Experiencia gestionando a al menos un empleado directo; posibilidad de crecer hasta gestionar a tres personas. • Debe atender exclusivamente a la oficina de Seattle – se espera cierto solapamiento entre proyectos. • Capacidad para trabajar junto a un delineante experimentado (con más de 10 años en el puesto). • Disponibilidad para asumir tareas puntuales y cambiar de prioridades según sea necesario. • Adaptabilidad para aprender rápidamente sistemas propietarios de CAD; es una ventaja contar con habilidades técnicas. • Experiencia en arquitectura o construcción constituye un fuerte valor añadido. Herramientas: • Autodesk y AutoCAD (muy valoradas) • Bentley (utilizada ocasionalmente; más compleja de aprender) • AutoCAD Civil 3D (deseada) • Es positivo tener experiencia con versiones adaptativas de AutoCAD Trabajo diario: • Responder a proyectos emergentes conforme llegan y brindar apoyo durante las evaluaciones. • Manejar una elevada carga de trabajo – debe ser capaz de alternar entre tareas y priorizar múltiples proyectos eficientemente. • Colaborar estrechamente con otro profesional de CAD para mantenerse organizado. • Los candidatos ideales sienten pasión por su trabajo, son naturalmente curiosos y tienen motivación para encontrar soluciones creativas. • Este no es un puesto individualista – requiere colaboración constante y comunicación interdepartamental con ingenieros y personal técnico (muchos de ellos poseen grados avanzados). • Son esenciales unas sólidas habilidades interpersonales para conectar y coordinar equipos. Robert Half es la primera y mayor empresa especializada en soluciones de talento que conecta a solicitantes altamente calificados con oportunidades en excelentes empresas. Ofrecemos soluciones de colocación temporal, por contrato y permanentes para áreas como finanzas y contabilidad, tecnología, mercadotecnia y diseño creativo, derecho, así como puestos administrativos y de atención al cliente. Robert Half trabaja para ponerle en la mejor posición para lograr el éxito. Proporcionamos acceso a empleos destacados, compensación competitiva y beneficios, además de formación en línea gratuita. Manténgase al tanto de todas las oportunidades – cuando usted elija – incluso sobre la marcha. Descargue la aplicación Robert Half y obtenga aplicaciones con un solo toque, notificaciones de empleos seleccionados por inteligencia artificial y muchas otras ventajas. Todos los solicitantes que deseen optar a vacantes en Estados Unidos deben estar legalmente autorizados para trabajar en dicho país. Los beneficios están disponibles para profesionales contratados temporales o por contrato, incluyendo seguros médicos, de visión, dental y de vida y discapacidad. Los profesionales contratados también pueden inscribirse en nuestro plan de jubilación 401(k). Visite roberthalf.gobenefits.net para obtener más información. © 2025 Robert Half. Empresa comprometida con la igualdad de oportunidades. H/M/Personas con discapacidad/Veteranos. Al hacer clic en "Aplicar ahora", acepta los Términos de uso de Robert Half.