$70,000-80,000
1685 Tide Ct, Woodland, CA 95776, USA
¿Es usted un profesional de recursos humanos orientado por datos con pasión por apoyar a los empleados y fomentar un lugar de trabajo seguro y productivo? Estamos buscando un especialista en recursos humanos dedicado y experimentado para unirse a nuestro dinámico equipo en Woodland, CA. Esta es una fantástica oportunidad para tener un impacto significativo especializándose en analítica de recursos humanos, nómina, beneficios y seguridad en el lugar de trabajo, mientras apoya todas las áreas principales de Recursos Humanos. Si usted es alguien que resuelve problemas de forma proactiva, tiene habilidad para el cumplimiento normativo y desea contribuir al desarrollo de una fuerza laboral próspera, lo animamos a aplicar. Lo que hará: - Impulsar el viaje del talento: Desde la contratación y selección de candidatos hasta liderar programas completos de integración, usted desempeñará un papel fundamental al acoger al nuevo talento y asegurar su exitosa incorporación a nuestro equipo. - Dominio de Nómina y Beneficios: Como experto referente en nómina, HRIS y administración de beneficios, gestionará y revisará con precisión la nómina utilizando Kronos, administrará nuestros diversos programas de beneficios y guiará a los empleados durante el período de inscripción abierta y sus consultas. - Promover un lugar de trabajo seguro: Usted tendrá un papel clave en las iniciativas de seguridad de toda la empresa, asegurando el cumplimiento de las regulaciones de OSHA, manteniendo registros de seguridad y coordinando capacitaciones esenciales. - Utilizar Analítica de Recursos Humanos: Sus sólidas habilidades en análisis de datos serán cruciales para recopilar, analizar y presentar informes sobre métricas claves de RR.HH., informando decisiones estratégicas respecto a rotación, compromiso y planificación de la plantilla. - Proporcionar Apoyo en RR.HH.: Será una fuente de confianza para diversas funciones de recursos humanos, incluyendo compensaciones, gestión de licencias, desempeño y relaciones laborales, además de apoyar auditorías internas y externas. Lo que debe aportar: - Licenciatura en Recursos Humanos, Administración de Empresas o campo relacionado. - Un mínimo de 5 años de experiencia progresiva en RR.HH., con al menos 2 años en posición senior o de liderazgo. - Se requiere fluidez en español. - Demostrada experiencia en leyes laborales (FMLA, ADA, FLSA, OSHA, EEO, etc.). - Alto dominio de Microsoft Excel y generación de informes en sistemas de RR.HH. (experiencia en VLOOKUP es indispensable). - Profesionalismo, discreción e integridad excepcionales. - Excelentes habilidades comunicativas, organizativas y de manejo del tiempo. - Pensamiento crítico, fuertes habilidades para resolver problemas y buen juicio. Calificaciones preferidas: - Experiencia en industrias de manufactura, logística o procesamiento de alimentos. - Experiencia práctica con Kronos (UKG). - Certificación en RR.HH., como PHR o SHRM-CP. Esta es una posición de tiempo completo, presencial, en Woodland, CA. Si está listo para dar el siguiente paso en su carrera profesional en RR.HH. y contribuir a una empresa que valora a sus empleados, nos encantaría saber de usted. Sobre Western Foods: ¿Le apasiona moldear el futuro de la alimentación? En Western Foods somos una empresa líder en tecnología alimentaria integrada verticalmente, dedicada a producir cereales, harinas e ingredientes innovadores de alta calidad, libres de transgénicos y gluten. Con una rica historia que se remonta a 1935 y un enfoque orientado al futuro, combinamos décadas de experiencia con tecnología puntera para ofrecer excelencia desde la semilla hasta la mesa. ¿Por qué trabajar con nosotros? En Western Foods creemos que nuestras personas son nuestro mayor activo. Estamos conformando un equipo de individuos motivados, innovadores y dedicados que están comprometidos a marcar la diferencia. Cómo aplicar: Por favor envíe su currículum y carta de presentación describiendo su experiencia relevante. ¡Esperamos revisar su aplicación! No se aceptan contactos de reclutadores, por favor.