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Diseñador de sitios web - Trabajar desde casa

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La startup tecnológica de rápido crecimiento SiteSwan busca revendedores independientes para llevar nuestro concepto único y comprobado a nivel nacional. No se requiere experiencia técnica, no hay límites de salario, no hay horarios agotadores, no hay estafas: trabaje desde casa a su manera haciendo lo que le apasiona. SiteSwan es la forma más rápida y sencilla de crear sitios web para pequeñas empresas. Nuestro programa de revendedores permite que cualquier persona inicie su propio negocio local de diseño web y gane dinero vendiendo sitios web a pequeñas empresas en su área. ¡Obtenga acceso a nuestra suite de herramientas para revendedores que facilitan la gestión de clientes, ventas y marketing, generación de leads y más! - Venda solo 2 sitios web por semana y podrá ganar más de $100,000 - Venda 3 sitios web por semana y podrá ganar más de $170,000 con $15,000 en ingresos residuales mensuales utilizando nuestro modelo de precios sugerido PROPORCIONAMOS TODA LA TECNOLOGÍA, FORMACIÓN Y APOYO QUE NECESITA. Estamos buscando personas motivadas y diseñadores independientes. Esto es lo que incluimos: - Software de diseño web fácil de usar - Más de 300 plantillas de sitios web diseñadas profesionalmente - Su propio sitio web de revendedor - Materiales de ventas y marketing - Generación de leads - Formación continua y soporte técnico - Alta capacidad de ganancia Para obtener más información o comenzar: https://opportunity.siteswan.com/?design

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Asegurándose de que los proyectos superen las expectativas de los usuarios en cuanto a convertir la salud en una práctica diaria. Enfocarse excepcionalmente en la comunicación proactiva, la organización, los plazos y la eliminación de obstáculos. Traerá claridad a la complejidad, permitirá flujos de trabajo fluidos y mantendrá a los equipos creativos y técnicos enfocados, alineados y en camino, desde el concepto hasta el lanzamiento. Sus responsabilidades: En este papel fundamental, impulsará la colaboración entre diseño industrial, UX/UI, ingeniería y gestión de productos para ofrecer experiencias integradas en la intersección entre lo físico y lo digital. Liderar el proceso completo de producción de diseño en iniciativas de software y hardware. Desarrollar y mantener cronogramas y entregables de diseño integrados, asegurando la alineación con hitos generales del producto. 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Lo que ofrecemos: Paquetes competitivos de salario y participación accionaria Seguro médico, dental, de visión y recursos para la salud mental Un Anillo Oura propio más descuentos para amigos y familiares 20 días de tiempo libre pagado más 13 días festivos pagados más 8 días de tiempo flexible para el bienestar Licencia pagada por enfermedad y por maternidad/paternidad Oura adopta un enfoque basado en el mercado para la remuneración, que puede variar según tu ubicación. Las ubicaciones en EE. UU. se categorizan en niveles según un índice de costo laboral para esa zona geográfica. Aunque la mayoría de las ofertas estarán cerca del rango inicial, la remuneración de los candidatos seleccionados se determinará según competencias, experiencia, calificaciones, ubicación laboral, equidad interna entre pares y condiciones del mercado. Estos rangos podrían modificarse en el futuro. Región 1 $182,000 - $228,000 Un reclutador puede determinar tus zonas/niveles según tu ubicación en EE. UU. No estamos considerando candidatos residentes en los siguientes estados: Alaska (AK), Delaware (DE), Iowa (IA), Misisipi (MS), Missouri (MO), Nebraska (NE), Dakota del Sur (SD), Vermont (VT), Virginia Occidental (WV) y Wisconsin (WI) Oura se enorgullece de ser un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo para todos los empleados. Las personas que buscan empleo en Oura son consideradas sin importar edad, ascendencia, color, género (incluyendo embarazo, parto o condiciones médicas relacionadas), identidad u expresión de género, información genética, estado civil, condición médica, discapacidad mental o física, origen nacional, estatus protegido por licencia familiar o médica, raza, religión (incluyendo creencias y prácticas o su ausencia), orientación sexual, condición militar o de veterano, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales. No toleraremos discriminación ni acoso basado en cualquiera de estas características. Trabajaremos para garantizar que las personas con discapacidades tengan las adaptaciones razonables necesarias para participar en el proceso de entrevista, realizar funciones esenciales del trabajo y recibir otros beneficios y privilegios del empleo. Aviso: ¡Cuidado con ofertas de empleo falsas! Hemos recibido alertas sobre estafadores que se hacen pasar por reclutadores de ŌURA, especialmente para puestos remotos. Tenga en cuenta: Nuestras ofertas de empleo solo aparecen en la página de Carreras de ŌURA y en portales de empleo confiables. Jamás solicitaremos información personal como documentos de identidad ni pago anticipado por equipos. Las ofertas oficiales se envían mediante Docusign tras una oferta verbal, nunca por mensaje de texto o correo electrónico. Manténgase alerta y proteja sus datos personales. A todas las agencias de reclutamiento: Oura no acepta currículos de agencias. Por favor, no envíe currículos a nuestra dirección de correo de empleo, a empleados de Oura ni a ninguna otra ubicación de la organización. Oura no será responsable de ningún cargo relacionado con currículos no solicitados.
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