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$$SE BUSCAN CONDUCTORES DE EMPRESA Y PROPIETARIOS OPERADORES$$ (TRABAJO INTERMODAL) (Posen)

$1,000-2,000/mes

14607 Harrison Ave, Posen, IL 60469, USA

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Descripción

BUSCAMOS PROPIETARIOS OPERADORES Y CONDUCTORES DE EMPRESA PARA TRABAJAR LOCALES O REGIONALES TAMBIÉN OTR. * TRABAJO INTERMODAL, TENEMOS LAS MEJORES TARIFAS, TODOS LOS CONTENEDORES DE 53 PIES Y CONTENEDORES OCEÁNICOS ** REMOLQUES SECOS **TRABAJO EN EL MEDIO OESTE ** Tenemos una excelente reputación por mantener ocupados a nuestros contratistas y con grandes ingresos. LOS CONDUCTORES INTERMODALES TIENEN GANANCIAS BRUTAS ENTRE $1000 Y $2000 SEMANALES. LOS PROPIETARIOS OPERADORES INTERMODALES TIENEN GANANCIAS BRUTAS ENTRE $2500 Y $4000.00 SEMANALES. - Despachador personal no obligatorio para la planificación diaria de sus viajes para maximizar sus ganancias. - Divisiones de remolques secos. - Intermodal y trayectos urbanos - Política de pasajeros y mascotas. - Depósito directo cada viernes EMPRESA MÁS PEQUEÑA PARA QUE PODAMOS CUIDAR DE USTED ** Manténgase en movimiento de lunes a DOMINGO ** Clientes locales y regionales de 100 A 300 MILLAS (CONTENEDOR DE 53 PIES) ** Trayectos urbanos y trabajo con chasis ** Disponibilidad inmediata con experiencia. ** Liquidaciones semanales con impresión Necesitamos propietarios operadores con 2 años de experiencia en tractocamión ***Debe tener sus placas *** Requisitos 22 años o más MVR y PSP limpios CDL A Si está interesado llame o envíe un mensaje al 708-654-6963 Pregunte por Angel o Claudia KNIGHT EXPRESS INC

Fuentea:  craigslist Ver publicación original

Ubicación
14607 Harrison Ave, Posen, IL 60469, USA
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Resumen: El trabajador social (énfasis en coordinación) supervisa los servicios proporcionados a las personas mediante el desarrollo e implementación del Plan de Servicio Individual, la organización de servicios y apoyos, el monitoreo del entorno del hogar familiar y la calidad general de la atención, el apoyo a los proveedores y asegurando que se cumplan todas las políticas y regulaciones internas y externas. Funciones Esenciales del Trabajo Las personas deben poder cumplir con todas las funciones esenciales, competencias básicas y requisitos del puesto. 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Puede trabajar en asignaciones especiales además de las funciones normales del trabajo. Requisitos: Educación y/o Experiencia Se prefiere título de maestría relacionada o título de licenciatura más uno a dos años de experiencia relacionada; y/o combinación equivalente de educación y experiencia. Experiencia trabajando con personas con discapacidades del desarrollo. Excelentes habilidades informáticas y familiaridad con los programas de Microsoft Office. Habilidades lingüísticas Capacidad para leer e interpretar documentos como reglas de seguridad, instrucciones de operación y mantenimiento y manuales de procedimientos. Capacidad para redactar informes rutinarios y correspondencia. Capacidad para hablar eficazmente ante grupos de clientes o empleados de la organización. Habilidades matemáticas Capacidad para sumar, restar, multiplicar y dividir en todas las unidades de medida, utilizando números enteros, fracciones comunes y decimales. Capacidad para calcular tasas, proporciones y porcentajes, y para dibujar e interpretar gráficos de barras. Capacidad de razonamiento Capacidad para resolver problemas prácticos y lidiar con una variedad de variables concretas en situaciones donde existe solo una estandarización limitada. Capacidad para interpretar una variedad de instrucciones proporcionadas en forma escrita, oral, diagramada o programada. Visión Visión cercana (visión clara a 20 pulgadas o menos), visión lejana (visión clara a 20 pies o más), visión de color (capacidad para identificar y distinguir colores), visión periférica (capacidad para observar un área que puede verse arriba y abajo o a la izquierda y derecha mientras los ojos están fijos en un punto determinado), percepción de profundidad (visión tridimensional, capacidad para juzgar distancias y relaciones espaciales), capacidad para ajustar el enfoque (capacidad para ajustar el ojo para traer un objeto a un enfoque nítido) Certificados, licencias, registros Licencia de conducir válida y seguro, el historial de conducción debe cumplir con las regulaciones estatales y la política de la empresa. Certificación en primeros auxilios y RCP (puede completarse después de la contratación). Otros requisitos Vehículo seguro y confiable. Capacidad para viajar según sea necesario. 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