Resumen: GardaWorld Security Services está contratando a un oficial flexible de seguridad de respuesta para monitorear instalaciones, realizar patrullas, controlar el acceso y responder a incidentes. Aspectos destacados: 1. Oportunidad de adaptarse a misiones variables y prosperar en acción 2. Oportunidades de crecimiento profesional dentro de GardaWorld 3. Ser embajador de un líder mundial en soluciones de seguridad Aplicar ahora Descripción del puesto: ¡GardaWorld Security Services está contratando ahora a un oficial de seguridad de respuesta! ¿Listo para vestir el uniforme como guardia de seguridad de respuesta? Lo más importante en un puesto como este es su capacidad para adaptarse de una misión a otra. Cuéntenos cómo abraza el cambio y prospera en pleno corazón de la acción. Como oficial de seguridad – respuesta, su función variará según el día y el evento especial. Ya sea atención al cliente, patrullas o vigilancia, necesitamos que se adapte con agilidad y precisión. ¿Qué obtiene usted?: Ubicación del sitio: Bowling Green, KY Horario fijo: Tiempo parcial, de sábado a domingo, primer turno, de 7:30 a.m. a 3:30 p.m. Salario por hora competitivo de $17,60 (¡El pago diario está disponible para los empleados de GardaWorld!) Un paquete integral de beneficios que incluye planes de seguro médico, dental y de visión, un plan de ahorro para la jubilación 401(k) con contribuciones coincidentes del empleador, política de tiempo libre remunerado (PTO), días festivos pagados, cobertura por discapacidad y opciones de seguro de vida Oportunidades de crecimiento profesional en GardaWorld Uniforme proporcionado sin costo alguno Responsabilidades del guardia de seguridad de respuesta: Monitorear las instalaciones para garantizar la seguridad Realizar patrullas para detectar cualquier actividad sospechosa Controlar los puntos de acceso y verificar identidades Responder rápidamente a incidentes o amenazas potenciales Brindar un excelente servicio al cliente manteniendo la seguridad Redactar informes detallados sobre eventos e incidentes Colaborar con las autoridades durante situaciones graves Garantizar la seguridad y protección de personas y bienes Requisitos para el guardia de seguridad de respuesta: Estar autorizado para trabajar en Estados Unidos Poder presentar documentación de diploma de escuela secundaria o GED Poder someterse (y aprobar) un proceso exhaustivo de selección Capacidad para pensar con rapidez y adaptarse a situaciones cambiantes Habilidades sólidas de resolución de problemas y capacidad de respuesta Si tiene experiencia en seguridad, fuerzas armadas o aplicación de la ley, ¡aún mejor! Tener licencia de conducir si es requerida En Estados Unidos, GardaWorld Security sigue siendo la única empresa de servicios de vigilancia certificada por Great Place to Work®. ¡Aplique hoy mismo: ¡esto podría ser más que un trabajo! El 26 % de nuestros empleados corporativos comenzaron como trabajadores de primera línea. Si es ambicioso y posee espíritu emprendedor —alguien que desea ser embajador de GardaWorld— ¡una prometedora carrera lo espera! GardaWorld Security es un líder mundial en soluciones de seguridad sofisticadas y personalizadas, empleando y capacitando a profesionales altamente calificados y dedicados en todo el mundo. ¿No es este el puesto adecuado para usted? Asegúrese de revisar todos nuestros puestos disponibles. También contamos con roles tácticos, de vigilancia y de conserjería. El empleo está condicionado a la finalización exitosa de una verificación de antecedentes y una prueba de drogas, las cuales se realizarán después de que se haya extendido una oferta de empleo. Es política de GardaWorld Security Services brindar oportunidades iguales de empleo a todos los empleados y solicitantes sin discriminación por raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, condición de veterano o discapacidad, conforme a las leyes federales aplicables. Además, GardaWorld Security Services cumple con las leyes estatales y locales aplicables que prohíben la discriminación en el empleo. Esta política se aplica a todos los términos y condiciones de empleo, incluidos, entre otros, la contratación, colocación, asignación, promoción, terminación, despidos, recontrataciones, traslados, licencias, remuneración y capacitación. Asimismo, es política de GardaWorld Security Services no atender solicitudes de los empleados para ser asignados sobre la base del sexo u otra clasificación protegida por la ley, salvo que dicha solicitud se base en una calificación ocupacional genuina para dicha asignación. Aplicar ahora
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