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Conductor CDL-A - Comience a $35.13/Hora - Pago por Kilometraje + Beneficios (Burlington, VT)

$35/hora

123 Park St, Burlington, VT 05401, USA

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Descripción

¡FedEx Freight está contratando ahora conductores locales experimentados con licencia CDL-A para ciudad y carretera en Berlin, VT! Tarifa inicial: $35.13 por hora + pago por kilometraje* Paquete integral de beneficios *Si se asignan tareas de transporte principal Descripción del puesto de conductor de ciudad: Recoger y entregar carga entre centros de servicio y clientes, y apoyar el proceso de venta Descripción del puesto de conductor de carretera: Recoger y entregar remolques entre centros de servicio y/o ubicaciones de trasbordo mediante combinaciones de tractocamión-remolque Condiciones de trabajo del conductor de ciudad: Conducir durante todo el turno en todo tipo de carreteras y bajo todo tipo de condiciones climáticas Exposición al ruido y a la vibración Exposición al polvo y a los humos de diésel Exposición a materiales peligrosos enviados y empaquetados según las regulaciones del DOT Las horas pueden variar debido a necesidades operativas Condiciones de trabajo del conductor de carretera: Conducir largas distancias de día y noche en todo tipo de carreteras y bajo todo tipo de condiciones climáticas Exposición al ruido y a la vibración Exposición al polvo y a los humos de diésel Exposición a materiales peligrosos enviados y empaquetados según las regulaciones del DOT Las horas pueden variar debido a necesidades operativas Pueden requerirse estancias nocturnas para algunos horarios Detalles adicionales para conductores de ciudad y carretera: Tarifa inicial: $35.13 por hora Rango de pago por kilometraje: $0.6953 - $0.8049 por milla para tareas de transporte principal, más pago fijo para ciertas tareas relacionadas con transporte principal equivalente a una fracción de la tarifa por hora (3/4, 1/2, 1/4), sin basarse en el tiempo empleado* Solicite aquí: https://cdljobnow.com/jobs/3935/fedex-freight-cdl-a-city-and-road-driver-berlin-vt?cc=46693MetG

Fuentea:  craigslist Ver publicación original

Ubicación
123 Park St, Burlington, VT 05401, USA
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CÓMO POSTULARSE HAGA CLIC AQUÍ PARA POSTULARSE Mantenemos un riguroso proceso de contratación para ayudar a garantizar que solo contratamos a los profesionales más calificados y dedicados. Tenga en cuenta que no se le considerará para este puesto si no sigue las instrucciones al postularse. POR QUÉ DEBERÍA POSTULARSE Coalition Technologies está dedicada a ofrecer a sus clientes el trabajo de mayor calidad, al tiempo que brinda a su equipo un entorno divertido, próspero e innovador. Además de la oportunidad de un tremendo crecimiento profesional y avance rápido, CT ofrece: El plan de bonificación por participación en ganancias más competitivo del sector, que paga hasta el 50 % de las ganancias de la empresa a empleados de tiempo completo cada mes. Un plan muy competitivo de tiempo libre remunerado, que promueve un equilibrio de alta calidad entre la vida laboral y personal. Membresías subvencionadas en gimnasios para ayudar a los miembros del equipo a sentirse lo mejor posible. Paquetes de seguros médicos, dentales, de visión y de vida para todos los miembros del equipo con base en EE. UU. Programa de reembolso de seguro médico internacional para todos los miembros del equipo internacionales, un beneficio exclusivo de Coalition. Programas de actualización de dispositivos y reembolso para aprendizaje. Planes motivadores de desarrollo profesional con objetivos y recompensas claramente definidos. Incentivos y bonificaciones adicionales específicos para el puesto. Además, el 100 % de nuestro equipo trabaja de forma remota con el apoyo de software de seguimiento de tiempo. Nuestra cultura empresarial se especializa en apoyar a los miembros del equipo remotos, y llevamos más de una década haciéndolo. ¡CT da la bienvenida a su solicitud, sin importar desde dónde en el mundo venga! DEBE TENER: Experiencia en HTML5, CSS3 y jQuery. Un conocimiento profundo de los problemas de compatibilidad entre navegadores. Experiencia con consultas multimedia. Conocimientos sobre plataformas CSS como Twitter Bootstrap. Capacidad para realizar múltiples tareas en varios proyectos y tareas simultáneamente. Gran atención al detalle y un estilo de trabajo altamente organizado. Actitud positiva y optimista, con capacidad para aprender rápidamente. Dominio de PHP/MYSQL y AJAX (preferido). Experiencia con WordPress, BigCommerce, Magento y Shopify (preferido). Excelente inglés escrito y hablado. Disponibilidad para trabajar 40 horas por semana de 9:00 a.m. a 6:00 p.m. PST. Capacidad para adaptarse a un entorno diverso y multicultural. Pasión por construir una startup. Una estación de trabajo confiable con una computadora rápida, micrófono y altavoces, internet estable y energía eléctrica si trabaja de forma remota. SUS FUNCIONES Y TAREAS: Transformar PSDs de diseño complejos en plantillas HTML5/CSS3 perfectas a nivel de píxeles. Crear diseños web responsivos. Construir sitios web con WordPress, ampliar y desarrollar complementos y temas. Trabajar con Photoshop, Illustrator y Fireworks para crear imágenes optimizadas para la web. Trabajar con sistemas de control de versiones como GIT / SVN. Trabajar bajo plazos ajustados. Manejar múltiples proyectos al mismo tiempo. Producir trabajos de alta calidad con fuerte enfoque en el detalle. MÁS INFORMACIÓN Nuestro equipo de optimización para motores de búsqueda (SEO) es un grupo de expertos altamente especializados que saben cómo generar tráfico e ingresos en línea. Trabajamos con Google Ads, Bing AdCenter, búsquedas orgánicas, PPC, SEM, optimización de conversiones, marketing en línea, marketing digital, gestión de redes sociales, marketing por correo electrónico, etc. Este puesto incluirá habilidades y funciones de gestión de proyectos, gestión de procesos, supervisor, coordinador de proyectos, gerente de proyectos, instructor, gerente de compromiso y más. CÓMO POSTULARSE HAGA CLIC AQUÍ PARA POSTULARSE California, Nueva York, Washington y Colorado: el salario base inicial para este puesto oscila entre $15 y $35 por hora. La compensación puede variar según factores como experiencia, calificaciones, desempeño en pruebas de habilidades, ubicación geográfica y nivel de antigüedad del puesto ofrecido. Fuera de California, Nueva York, Washington y Colorado, la compensación puede estar fuera de los rangos anteriores.
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