Gerente de Diseño

F.H. Paschen tiene más de 115 años de experiencia en la industria de la construcción. Usted ha conducido por autopistas que pavimentamos, ha viajado a través de aeropuertos que modernizamos, ha transitado por estaciones de tren que construimos, y sus hijos aprenden en escuelas que edificamos. Pero somos MÁS que eso. Ofrecemos MÁS versatilidad, ya que trabajamos en cualquier sector, ofreciendo cualquier método de entrega y servicio. Operamos con MÁS tenacidad, al movernos entre plazos ajustados, espacios reducidos y presupuestos limitados. Proporcionamos MÁS ingenio, creando soluciones para resolver sus mayores desafíos. Y actuamos con MÁS orgullo, centrándonos en la seguridad y la calidad, y ofreciendo más oportunidades para que nuestras comunidades y poblaciones diversas construyan con nosotros. Entregamos mucho más que simplemente a tiempo y dentro del presupuesto; entregamos con MÁS Paschen. Descripción del puesto: El Gerente de Proyecto para nuestro Grupo de Edificación en South Bend, Indiana, gestionará el equipo del proyecto. Los proyectos pueden variar entre propietarios privados y públicos, así como diversos métodos de ejecución, como contratos llave en mano, negociados y diseño-construcción. Este puesto es de gestión y es responsable de dirigir proyectos y liderar un equipo. Responsabilidades asignadas: Responsable de la gestión del(los) contrato(s) de construcción y/o órdenes de trabajo Responsabilidad directiva sobre el equipo del proyecto asignado al(los) contrato(s) y/o órdenes de trabajo. Colaborar con otros gerentes de proyecto en la oficina, según sea necesario. Colaborar y supervisar el desempeño de los capataces en los contratos y/o órdenes de trabajo. Crear y colaborar en propuestas de trabajo. Negociar disputas financieras y cambios en órdenes con los propietarios. Ser el punto de contacto administrativo para el propietario Comprender los detalles del alcance del trabajo del proyecto Crear y mantener informes de costos del proyecto. Documentar y negociar cambios que puedan afectar la finalización del proyecto o los costos del contrato con subcontratistas y propietarios. Desarrollar el plan de garantía y control de calidad en obra junto con el capataz. Colaborar en el plan de seguridad del proyecto con los capataces Responsable de gestionar los requisitos de subcontratación MBE/WBE. Responsable de los requisitos contractuales de EEO/acción afirmativa Debe presentarse en diversas ubicaciones de trabajo según se asigne. Requisitos Licenciatura en Gestión de la Construcción o Ingeniería y/o 5-10 años de experiencia en construcción. Mínimo de 5 años gestionando proyectos de construcción Se prefiere experiencia en la gestión de proyectos bajo contrato por orden de trabajo (Job Order Contract). Capacidad para gestionar múltiples proyectos y personal simultáneamente. Conocimientos de construcción, diseño, informes de costos y gestión de flujo de efectivo Dominio de software de gestión de proyectos y programación Excelentes habilidades de comunicación y organización F.H. Paschen es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Evaluamos a los candidatos calificados sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, condición de veterano u otras características protegidas por la ley. Si necesita una adaptación para completar esta solicitud, comuníquese con Tracy Tesnow al 773-444-3474. Nota para agencias de búsqueda, agencias de reclutamiento y organizaciones o firmas similares: F.H. Paschen no acepta currículos no solicitados de reclutadores o agencias de empleo. Por favor, no envíe currículos ni información de candidatos no solicitados a ningún empleado de F.H. Paschen. F.H. Paschen no pagará honorarios a ninguna agencia o firma externa y no será responsable de honorarios de agencias ni compensaciones por referencias asociadas a currículos no solicitados. Los currículos no solicitados recibidos serán considerados propiedad de F.H. Paschen y se procesarán en consecuencia. Beneficios Seguro médico Seguro dental Seguro de visión Tiempo libre remunerado Plan 401K con coincidencia Cuenta de gastos flexibles Seguro de vida Programa de referidos Asistencia para desarrollo profesional

¿Quieres estar en casa con tu familia? Si dijiste SÍ, entonces solo estás a una llamada telefónica de lograrlo. Estamos aquí para ayudarte en tu transición a nuestra familia de conductores. El enlace de solicitud está debajo del anuncio. Llámanos para obtener más información y conocer lo que ofrecemos. No te decepcionará. Llama al 352-748-3941 de lunes a viernes entre las 8:00 a.m. y las 5:00 p.m. Un poco sobre nuestra empresa: somos una empresa local familiar dedicada al transporte con camiones volquete. Ven a trabajar para el líder de la industria, no para un imitador. Puedo ofrecerte una carrera, no solo un trabajo. Solo se requieren 18 meses de posesión del permiso Clase A CDL y 18 meses de experiencia verificable conduciendo tráiler. ESTO ES OBLIGATORIO, no puedo contratar a nadie con menos de 18 meses de experiencia verificable. Si eres conductor independiente, debes tener experiencia reciente en camiones volquete durante los últimos 18 meses. *Trabajamos de lunes a viernes, sin fines de semana ni turnos nocturnos. *Tiempo libre pagado/vacaciones después de 1 año, solo empleados de la empresa *Feriados pagados después de 90 días (excluidos conductores independientes) *Paquete completo de beneficios que incluye 401K para empleados de la empresa *Pago semanal con depósito directo disponible *Programa de bonificación por seguridad pagado trimestralmente *Los conductores de la empresa ganan en promedio entre $65,000 y $90,000 al año *Conductores independientes: $800-$1000 por día por camión Esperamos conocerte y darte la bienvenida como parte de nuestra familia. Si estás interesado, puedes venir a vernos personalmente o hacer clic en el enlace de abajo para postularte. Si tienes alguna pregunta, no dudes en llamarnos y hablar con cualquiera de nosotros. Para postularte: https://intelliapp.driverapponline.com/c/cfltransport

F.H. Paschen tiene más de 115 años de experiencia en la industria de la construcción. Usted ha conducido por autopistas que pavimentamos, ha viajado a través de aeropuertos que modernizamos, ha transitado por estaciones de tren que construimos, y sus hijos aprenden en escuelas que edificamos. Pero somos MÁS que eso. Ofrecemos MÁS versatilidad—ya que trabajamos en cualquier sector, ofreciendo cualquier método de entrega y servicio. Operamos con MÁS tenacidad—al movernos dentro de plazos, espacios y presupuestos ajustados. Brindamos MÁS ingenio—creando soluciones para resolver sus mayores desafíos. Y actuamos con MÁS orgullo—centrándonos en la seguridad y calidad, y ofreciendo más oportunidades para que nuestras comunidades y poblaciones diversas construyan con nosotros. Entregamos mucho más que simplemente cumplir con los plazos y presupuestos—entregamos con MÁS Paschen. Únase a nosotros a construir—en F.H. Paschen fomentamos un entorno colaborativo en la oficina y en el campo. Proporcionamos a nuestros empleados las herramientas, la tutoría y los proyectos necesarios para asegurarnos de que desarrollen su propio conjunto único de habilidades y capacidades. Trabajar en F.H. Paschen significa que podrá crecer profesionalmente, transformar comunidades con nuestro trabajo y disfrutar de desafíos gratificantes. Descripción del puesto: Este puesto es de carácter gerencial y responsable de contratos y/o órdenes de trabajo, reportando al Gerente Senior de Proyecto o al Vicepresidente de la División. Responsabilidad de supervisión sobre Ingenieros de Proyecto, Superintendentes, Asistentes Administrativos y personal de campo Negociar disputas financieras y cambios en órdenes con los propietarios Elaborar cronogramas del proyecto Coordinar subcontratistas y mano de obra en el campo Coordinar la adquisición y entrega de materiales Punto de contacto administrativo para el propietario Comprender los detalles del alcance del trabajo del proyecto Crear y mantener informes de costos del proyecto Documentar y negociar cambios que puedan afectar la finalización del proyecto o los costos del contrato con subcontratistas y propietarios Desarrollar el plan de garantía y control de calidad en el campo junto con el Superintendente Colaborar en el plan de seguridad del proyecto con el (los) Superintendente(s) Responsable de gestionar los requisitos de subcontratación MBE/WBE Responsable de los requisitos contractuales de EEO/acción afirmativa Otras funciones asignadas Opciones de horario laboral: El horario general de trabajo es de 7:30 a.m. a 5:00 p.m., y las semanas laborales de cinco días son estándar. Tenga en cuenta que las horas de trabajo y los días pueden variar (cambios, adiciones, etc.) según actividades críticas de trabajo y/o necesidades de supervisión de seguridad. Requisitos Licenciatura en Gestión de la Construcción o Ingeniería y 5 años de experiencia en construcción. Capacidad para gestionar un proyecto grande (superior a 20 millones de dólares) o múltiples proyectos pequeños y personal simultáneamente. Conocimientos de construcción, diseño, informes de costos y gestión de flujo de efectivo. Habilidades informáticas, conocimiento en Gestión de Proyectos, Planificación, buenas habilidades de comunicación y organización son necesarias. F.H. Paschen es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Evaluamos a los candidatos calificados sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, condición de veterano ni otras características protegidas por la ley. Si requiere una adaptación para completar esta solicitud, comuníquese con Tracy Tesnow al 773-444-3474. Nota para Agencias de Búsqueda, Agencias de Reclutamiento y Organizaciones y Firmas Similares: F.H. Paschen no acepta currículos no solicitados de reclutadores o agencias de empleo. Por favor, no envíe currículos no solicitados ni información de candidatos a ningún empleado de F.H. Paschen. F.H. Paschen no pagará honorarios a ninguna agencia o firma externa y no será responsable de honorarios de agencias ni compensaciones por referidos asociadas a currículos no solicitados. Los currículos no solicitados recibidos serán considerados propiedad de F.H. Paschen y se procesarán en consecuencia. Beneficios Seguro médico Seguro dental Seguro de visión Tiempo libre remunerado Plan 401K con coincidencia Cuenta de gastos flexibles Seguro de vida Programa de referidos Asistencia para desarrollo profesional

Supervisor – Fabricación de productos alimenticios y nutricionales Estamos buscando un Supervisor motivado y con experiencia para supervisar la fabricación de productos alimenticios y nutricionales. El candidato ideal garantizará que las operaciones sean oportunas, rentables, seguras y cumplan con los estándares de la empresa, de calidad, de seguridad alimentaria y normativos. Responsabilidades principales Supervisar las operaciones diarias de producción y garantizar el cumplimiento de las políticas de la empresa y las regulaciones de seguridad alimentaria. Planificar, programar y gestionar las fases de producción como gerente operativo. Capacitar, orientar y evaluar a los empleados bajo su supervisión directa. Coordinar con los responsables de Almacén, Control de Calidad y Producción para asignar mano de obra, equipos y materiales. Monitorear el progreso, revisar informes de costos de trabajo e identificar áreas de mejora. Garantizar la seguridad, higiene y limpieza del área de trabajo y hacer cumplir adecuadamente los procedimientos de bloqueo/etiquetado. Supervisar la correcta y oportuna finalización de toda la documentación e informes relacionados con el trabajo. Inspeccionar materiales, herramientas y equipos para verificar precisión, calidad y cumplimiento de normas de seguridad. Fomentar el trabajo en equipo, mantener la moral alta y asegurar una capacitación y orientación adecuadas para nuevos empleados. Asistir a las reuniones requeridas y representar positivamente a la empresa ante empleados, auditores, clientes y visitantes. Requisitos Experiencia en supervisión o liderazgo en la fabricación de alimentos o productos nutricionales. Amplio conocimiento de normas de seguridad alimentaria, cumplimiento y estándares de producción. Excelentes habilidades organizativas, de comunicación y de liderazgo. Capacidad para capacitar, orientar y formar equipos sólidos. Gerente práctico dispuesto a trabajar junto al equipo. Ofrecemos Remuneración competitiva según experiencia. Oportunidades de crecimiento y ascenso. Entorno laboral de apoyo centrado en la seguridad, el trabajo en equipo y la calidad.

F.H. Paschen tiene más de 115 años de experiencia en la industria de la construcción. Usted ha conducido por autopistas que pavimentamos, ha viajado a través de aeropuertos que modernizamos, ha usado estaciones de tren que construimos, y sus hijos aprenden en escuelas que edificamos. Pero somos MÁS que eso. Ofrecemos MÁS versatilidad—ya que trabajamos en cualquier industria, ofreciendo cualquier método de entrega y servicio. Operamos con MÁS tenacidad—al movernos dentro de plazos ajustados, espacios reducidos y presupuestos limitados. Brindamos MÁS ingenio—creando soluciones para resolver sus mayores desafíos. Y actuamos con MÁS orgullo—centrándonos en la seguridad y calidad, y ofreciendo más oportunidades para que nuestras comunidades y poblaciones diversas construyan con nosotros. Entregamos mucho más que simplemente cumplir con los plazos y presupuestos—entregamos con MÁS Paschen. Descripción del puesto: Este es un puesto de gestión asistente en proyectos de Construcción Civil Pesada que reporta al Gerente de Proyecto y/o Gerente de Proyecto Senior del Departamento en Indiana. Responsabilidades asignadas: Trabajar con representantes del cliente, subcontratistas/proveedores y el equipo FHP para comunicar y mantener el progreso del proyecto. Mantener la documentación del proyecto. Participación activa en la gestión de control de seguridad y calidad. Supervisar los presupuestos de costos del trabajo, cantidades y productividad del proyecto. Preparar estimaciones/presupuestos para trabajos adicionales, así como la gestión de órdenes de cambio. Representar a la empresa en reuniones del proyecto (cuando se requiera). Ayudar al equipo FHP con entrenamiento/mentoring según sea necesario. Otras funciones asignadas. *Las responsabilidades asignadas pueden incluir cualquiera o todas las anteriores Horarios de trabajo Las horas laborales generales son de 7 a.m. a 5 p.m., y semanas laborales de 5 a 6 días son estándar. Tenga en cuenta que las horas y días de trabajo pueden variar (cambios, adiciones, etc.) según las actividades críticas de trabajo y/o la supervisión de seguridad requerida. Entorno de trabajo El trabajo se realiza principalmente en campo y en oficinas del proyecto. Los niveles de ruido varían. Requisitos Licenciatura en Gestión de la Construcción/Ingeniería Se requiere experiencia general en construcción de 4 a 7 años. Se requiere experiencia en proyectos de Construcción Civil Pesada Conocimientos en mediciones de cantidades y estimaciones deseables Habilidades informáticas, conocimiento en gestión de proyectos, planificación, buenas habilidades de comunicación y organización son necesarias. Licencia de conducir válida Certificación OSHA deseable F.H. Paschen es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Evaluamos a los candidatos calificados sin discriminación por raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, condición de veterano y otras características protegidas por la ley. Si necesita una adaptación para completar esta solicitud, comuníquese con Tracy Tesnow al 773-444-3474. Nota para agencias de búsqueda, agencias de reclutamiento y organizaciones y firmas similares: F.H. Paschen no acepta currículos no solicitados de reclutadores o agencias de empleo. Por favor, no envíe currículos no solicitados ni información de candidatos a ningún empleado de F.H. Paschen. F.H. Paschen no pagará honorarios a ninguna agencia o firma externa y no será responsable de honorarios de agencias ni compensaciones por referencias asociadas con currículos no solicitados. Los currículos no solicitados recibidos serán considerados propiedad de F.H. Paschen y serán procesados en consecuencia. Beneficios Seguro médico Seguro dental Seguro de visión Tiempo libre remunerado Plan 401K con coincidencia Cuenta de gastos flexibles Seguro de vida Programa de referidos Asistencia para desarrollo profesional

Supervisor – Fabricación de productos alimenticios y nutricionales Estamos buscando un Supervisor motivado y con experiencia para supervisar la producción de alimentos y productos nutricionales. El candidato ideal garantizará que las operaciones sean oportunas, rentables, seguras y cumplan con los estándares de la empresa, de calidad, de seguridad alimentaria y normativos. Principales responsabilidades Supervisar las operaciones diarias de producción y garantizar el cumplimiento de las políticas de la empresa y las regulaciones de seguridad alimentaria. Planificar, programar y gestionar las fases de producción actuando como gerente operativo. Capacitar, orientar y evaluar a los empleados bajo su supervisión directa. Coordinar con los responsables de Almacén, Control de Calidad y Producción para asignar mano de obra, equipos y materiales. Monitorear el progreso, revisar informes de costos de trabajo e identificar áreas de mejora. Garantizar la seguridad, higiene y limpieza del área de trabajo y hacer cumplir adecuadamente los procedimientos de bloqueo/etiquetado. Supervisar la correcta y oportuna finalización de toda la documentación y reportes relacionados con el trabajo. Inspeccionar materiales, herramientas y equipos para verificar precisión, calidad y cumplimiento de normas de seguridad. Fomentar el trabajo en equipo, mantener la moral alta y asegurar una formación y orientación adecuada para el personal nuevo. Asistir a las reuniones requeridas y representar positivamente a la empresa ante empleados, auditores, clientes y visitantes. Requisitos Experiencia en supervisión o liderazgo en fabricación de alimentos o productos nutricionales obligatoria. Amplio conocimiento de normas de seguridad alimentaria, cumplimiento y estándares de producción. Excelentes habilidades organizativas, de comunicación y de liderazgo. Capacidad para capacitar, orientar y formar equipos sólidos. Gerente práctico dispuesto a trabajar junto al equipo. Ofrecemos Remuneración competitiva según experiencia. Oportunidades de crecimiento y promoción. Entorno laboral de apoyo centrado en la seguridad, el trabajo en equipo y la calidad.