***Ventas remotas/Trabajar desde casa - Tiempo completo/medio tiempo*** (Sandusky)

¡ACTUALMENTE ESTAMOS CONTRATANDO UN REPRESENTANTE DE VENTAS PARA EL COSTCO DE COVINGTON! Buscamos profesionales positivos, energéticos y orientados a ventas que puedan ser embajadores apasionados de la marca. Esta es una excelente oportunidad para vender suplementos nutricionales fabricados por Qunol y Zena Nutrition. ¿Estás altamente motivado por alcanzar metas, te encanta interactuar con personas y se dice que eres autodidacta? Si tu respuesta es sí, ¡entonces este trabajo es para ti! Los representantes recibirán capacitación para fomentar las ventas mientras demuestran activamente las características, beneficios y valor de nuestros nuevos Super Greens, Colágeno Líquido, CoQ10 y diversos productos de cúrcuma. Horarios disponibles para demostraciones: 10:00 a.m. - 5:30 p.m. ~ Todos los días disponibles. ¡Los fines de semana son los mejores días para comisiones! Este trabajo de ventas es ideal para personas que buscan complementar sus ingresos con trabajo a tiempo parcial. Compensación: · Desde $26/hora + BONIFICACIÓN DIARIA basada en superar cuotas de venta · Empleo bajo W-2 · Proporcionamos un kit promocional y pago quincenal mediante depósito directo · Nuestros embajadores de marca ganan en promedio entre $200 y $300 por día. ¡Nuestros mejores embajadores están ganando más de $500 por día! Pago de Bonificaciones: Tenemos ocho productos diferentes en Costco, y generalmente cuatro están en exhibición. A continuación se detalla la estructura de bonificaciones, que refleja cuánto podrías ganar. Los turnos comienzan a las 10:00 a.m. y terminan a las 5:30 p.m., pero recibes comisión por todo lo que se venda ese día. Esto incluye 3 horas adicionales durante las cuales Costco sigue abierto y los clientes continúan comprando nuestros productos. Aquí algunos ejemplos: · Vende 30 Super Greens, ganarás $90 en comisiones · Vende 20 Colágeno Líquido, ganarás $60 en comisiones · Vende 5 CoQ10 Líquido (no está en oferta), ganarás $15 en comisiones Responsabilidades del Promotor de Ventas: · Acercarse e interactuar con miembros de Costco para promocionar diversas marcas proporcionadas por proveedores. · Representar a la empresa de manera competente y profesional mientras estés en Costco. · Brindar un excelente servicio al cliente a los miembros de Costco en nombre de Direct Demo. · Debes poder levantar hasta 30 libras · Debes poder levantar y transportar una mesa plegable de 2’ x 4’ desde el estacionamiento hasta la tienda y luego de regreso a tu vehículo al final del turno. La mesa pesa aproximadamente 30 libras. También debes poder transportar productos, materiales de demostración y suministros de ventas desde y hacia tu vehículo al inicio y al final de cada turno. · Capacidad para estar de pie durante largos periodos de tiempo. · Capacidad para trabajar de forma independiente y sin supervisión directa, siendo el único miembro del equipo por ubicación. Requisitos: · Personalidad extrovertida, capacidad para acercarse y hablar con clientes. · Buenas habilidades de comunicación verbal. · Experiencia en ventas directas. · Habilidades básicas de correo electrónico y manejo de computadora/dispositivos móviles. Para ser considerado para este puesto, los solicitantes deben presentar un currículum actualizado. Conoce más sobre nosotros en: qunol.com y zenanutrition.com Nuestra empresa es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discrimina por raza, religión, color, origen nacional, edad, sexo, género, identidad de género, expresión de género, información genética, discapacidad ni ninguna otra característica protegida por la ley.

Para una mejor interacción, actualizaciones y consejos valiosos de consultoría, le recomendamos seguir a nuestro fundador en Instagram: 📷@marketingbybahaa. (https://www.instagram.com/marketingbybahaa?igsh=Y2Rnbjk3d3dnZXk=) GLOBAL PACIFIC SUPPORT busca un profesional dinámico y orientado a resultados para el Desarrollo de Negocios que se una a nuestro equipo, enfocándose en transporte, almacenamiento y soluciones creativas de contenedores. En este puesto, será responsable de identificar nuevas oportunidades comerciales, establecer asociaciones estratégicas y promover el crecimiento dentro de nuestros servicios de transporte y almacenamiento. Su creatividad y enfoque innovador serán fundamentales para desarrollar soluciones de contenedores personalizadas que satisfagan las necesidades únicas de nuestros clientes. Responsabilidades Desarrollar e implementar una estrategia integral de desarrollo de negocios para nuestros servicios de transporte, almacenamiento y soluciones de contenedores. Identificar y aprovechar nuevas oportunidades comerciales, enfocándose en clientes potenciales y asociaciones. Establecer y mantener relaciones sólidas con clientes, partes interesadas del sector y socios. Realizar investigaciones de mercado para identificar tendencias, necesidades de los clientes y el entorno competitivo. Crear y presentar propuestas y presentaciones convincentes que destaquen nuestros servicios y soluciones. Negociar contratos y acuerdos, asegurando condiciones favorables tanto para la empresa como para los clientes. Colaborar con equipos multifuncionales para garantizar la entrega exitosa de soluciones de contenedores personalizadas. Monitorear los avances del sector e incorporar esos conocimientos en las estrategias de desarrollo de negocios. Requisitos Experiencia demostrada en desarrollo de negocios o en un puesto similar dentro del sector de transporte, logística o almacenamiento. Sólido conocimiento sobre soluciones de contenedores y gestión de la cadena de suministro. Excelentes habilidades de comunicación, negociación e interpersonales. Capacidad demostrada para establecer y mantener relaciones con clientes. Pensamiento analítico con sólidas habilidades para resolver problemas. Autonomía, orientación a resultados y capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. Título universitario en Administración de Empresas, Logística, Gestión de la Cadena de Suministro o campo relacionado. Experiencia en desarrollo de soluciones creativas es un plus. Beneficios Trabajo 100% remoto desde la comodidad de su hogar Entorno libre de toxicidad Potencial de crecimiento

En Edison47, estamos orgullosos de ser una empresa localmente propiedad y de confianza que sirve al área de Puget Sound. Creemos que tus ambiciones importan, y estamos dedicados a ayudarte a alcanzarlas. Únete a un equipo que valora el promover desde dentro y que apoya tu camino hacia adelante. ¿Eres autónomo? ¿Te gusta resolver problemas? ¿Estás interesado en desarrollar una carrera? Sigue leyendo: podríamos ser la opción perfecta para ti. Puesto: Gerente Comunitario Asistente Horario: Miércoles a sábado (jueves y viernes libres) según las necesidades de la propiedad El Gerente Asistente ayudará al Gerente de Propiedad a mantener el activo físico, proporcionar un entorno de vida de calidad para los residentes y establecer una relación de trabajo positiva y productiva con el equipo de la propiedad. Supervisar y dirigir la actividad de alquiler, todo el marketing directo en el lugar y mantener un conocimiento continuo y profundo del mercado asociado. También será responsable de ayudar a supervisar las operaciones de mantenimiento de la propiedad para garantizar el cumplimiento con los estándares de la empresa. Realizar otras tareas o deberes que puedan asignarse para facilitar la gestión eficiente de la propiedad. Las responsabilidades incluyen, pero no se limitan a: • Recibir, hacer recorridos y cerrar ventas con posibles residentes. Actualmente, estos se realizan mediante métodos de recorrido virtual o autoguiado. • Mantener toda la documentación diaria, como información de marketing y tarjetas de visitantes, mientras se ingresa la información en el sistema informático. • Procesar solicitudes de alquiler verificando ingresos, historial crediticio e histórico de residencia • Inspeccionar unidades vacías para asegurarse de que estén listas para alquilar • Realizar inspecciones de unidades para verificaciones de ausencia o necesidades de mantenimiento • Supervisar y procesar plazos y contratos de renovación • Conocimiento activo de las leyes de vivienda justa • Recaudación de pagos de alquiler (es decir, manejo de dinero), ejecución de contratos y procesamiento de notificaciones legales por incumplimiento del contrato o procedimientos de desalojo. Requisitos: • Tener al menos 1 año de experiencia previa en administración de propiedades • Ser un jugador de equipo, capaz de realizar múltiples tareas y manejar conversaciones incómodas • Fuertes habilidades organizativas y de comunicación • Ser puntual con un excelente historial de asistencia • Experiencia con computadoras, internet y software de Microsoft Office. Experiencia con Yardi y On-Site es un plus • Puede requerirse cubrir turnos en propiedades hermanas. Se requiere transporte confiable. • Deseo de mantener una apariencia ordenada y profesional • Título de escuela secundaria o equivalente Compensación: • $26-$28/hora según experiencia + comisiones, bonos trimestrales y bonos por hitos alcanzados • Paquete de beneficios que incluye tiempo libre pagado (PTO), opciones médicas, dentales y de visión + 401k con coincidencia discrecional del empleador Si cumples con los requisitos para este puesto y deseas unirte a nuestro equipo, responde a esta publicación con tu currículum o historial laboral detallado. Solo se considerarán los candidatos que incluyan un currículum. Se requiere verificación previa al empleo y prueba de drogas (solo para narcóticos ilegales). Empleador que ofrece igualdad de oportunidades Debe estar autorizado para trabajar en Estados Unidos

No solo estamos contratando, estamos reconstruyendo. ¡Trabaja desde casa: posición de gerente de proyectos remoto disponible ahora! Después de unos años difíciles lidiando con huelgas en la industria y la automatización por IA, como muchas empresas en nuestro sector, sufrimos un golpe. Finalmente, hemos superado la tormenta y ahora nos estamos recuperando. El negocio está creciendo rápidamente y volvemos a expandirnos. Buscamos un gerente de proyectos ambicioso, joven, articulado y leal que se una a nosotros en este nuevo capítulo. Si tienes esa motivación y no le temes al éxito, este podría ser el puesto ideal para ti. Quiénes somos: Nuestra cartera de clientes incluye marcas como ESPN, MTV, Verizon, Walmart y HBO. Somos una productora de cine con más de 20 años de experiencia. Generamos nuevos prospectos calificados todos los días, sin llamadas en frío, nunca. Las cosas están mejorando y, mientras reconstruimos, buscamos a la persona adecuada para unirse al equipo y ayudarnos con nuevos clientes. Expectativas: Nunca un momento aburrido, siempre trabajando en algo diferente, gestionando proyectos que van desde reality shows, transmisiones corporativas en vivo, comerciales de televisión hasta películas promocionales. Lo que harás: • Cultivar y gestionar prospectos entrantes • Seguir y cerrar tratos • Mantenerse organizado y comunicativo en múltiples proyectos activos • Trabajar en horarios flexibles según lo requieran los proyectos y clientes (no es un trabajo de 9 a 5) • Después de la capacitación en nuestra oficina de WPB, trabajar de forma remota (se requiere computadora e conexión a internet en casa) Quién eres tú: • Un emprendedor que funciona bien bajo presión y al que le gusta el dinamismo • Un comunicador fuerte, escrito y verbal, con seguridad al hablar por teléfono • Cómodo hablando tanto con ejecutivos de Fortune 500 como con artistas creativos • Confiable, organizado y dispuesto a aprender rápido • Motivado y sin miedo al éxito, en serio La oportunidad: • Posición completamente remota: ¡capacítate y trabaja desde casa! • Comisión completa con alto potencial de ingresos • La mayoría de los miembros del equipo ganan entre $4K y $8K mensuales, y puede aumentar • Se proporciona capacitación completa; si encajas, te pondremos al día • Puede requerirse viajar (pasaporte es ventaja, pero no obligatorio) Esto no es corporativo. No es rutinario. Es para alguien que busca algo diferente y quiere construir una carrera duradera. Si eres esa persona, envía un correo con unas frases sobre por qué serías un activo para nuestro equipo. Incluye tu currículum o enlaces sociales. Prepárate para una entrevista por video. Estamos cubriendo 1–2 puestos inmediatamente. Si el anuncio sigue publicado, seguimos contratando. ¡Manos a la obra!

¿Estás viviendo el sueño de la jubilación si ese sueño implica costos que se disparan, ahorros que desaparecen y cenar cereales? 🥴 Sí, nosotros también. Sin nómina. Las cuentas de jubilación parecen una broma triste. La inflación haciéndote un dedo. 😤 PERO ESPERA... No tienes que quedarte sentado viendo cómo tus años dorados se derriten como un helado barato al sol. 🕵️‍♂️ Hemos descubierto una forma (legal) en que personas comunes generan ingresos extra reales desde casa, sin ganar la lotería ni vender sus riñones. 👉 Obtén este libro electrónico GRATIS + un cuestionario rápido para aprender: ✔️ Las señales ocultas de que tu jubilación podría estrellarse en llamas ✔️ El plan súper sencillo para escapar (incluso si aún estás trabajando) ✔️ Estrategias reales para ganar $$$ desde casa—RÁPIDO NADA de vender batidos. NADA de promociones de criptomonedas. NADA de renunciar a tu trabajo diario. Solo ingresos extra inteligentes y sencillos. 💥 Descárgalo mientras aún sea gratis: 👉 https://llpgpro.com/JamesLong/ una vez que entres al sitio web, realiza el cuestionario en la página y luego desplázate hasta el final donde dice abrir una cuenta. Esto es lo que te califica para ganar comisiones semanalmente. 🚨 Advertencia: No hacer nada podría costarte más que probar algo nuevo.

American Steel Structures está buscando nuevos representantes de ventas de nivel Bronce para edificios de acero en los siguientes estados marcados en amarillo. Los distribuidores Bronce no necesitan tener experiencia previa en ventas de edificios de acero, ya que ofrecemos capacitación en línea, así como entrenamiento práctico. Sin embargo, buscamos CUATRO cualificaciones previas: 1) tener algún tipo de experiencia y éxito previo en ventas, 2) ser honesto y trabajador, 3) tener disposición para aprender rápidamente cómo diseñar y vender edificios y estructuras de acero utilizando nuestros sistemas de software configurador 3D en línea, y 4) tener la disposición para replicar tu propio equipo contratando, capacitando, formando y gestionando un equipo una vez que hayas dominado el modelo de negocio; lo que finalmente puede llevarte a tener tu propia oficina local en tu estado como distribuidor de nivel Oro o Platino. Puedes informarte sobre por qué podrías considerar convertirte en distribuidor de edificios de acero aquí: https://www.americansteelstructures.com/become-a-dealer Por favor, postúlate usando el formulario al final de esa página. Luego continúa a la siguiente página según se indica en el último párrafo llamado "Independent Dealer Programs" para conocer nuestros niveles de distribuidor Bronce, Plata, Oro y Platino, y qué se necesita para calificar en cada avance. Muchos de nuestros distribuidores de nivel Bronce están ganando $3000-5000+ al mes en comisiones dentro de los primeros 2-3 meses. Nuestros muchos distribuidores Plata a menudo ganan más de $10 000 cada mes. Nuestros distribuidores Oro frecuentemente ganan hasta $15 000-$20 000 por mes, y nuestros pocos distribuidores Platino con sus propias oficinas regionales obtienen cifras que no publicamos públicamente. ¡Pero están entre el 10% superior del país! Tienes que empezar en algún lugar, y nosotros te enseñaremos cómo construir una carrera lucrativa vendiendo edificios y estructuras de acero a nivel nacional o en tus mercados locales, estatales o regionales; cómo comercializar con éxito y mantenerte siempre con nuevos clientes potenciales (sin tener que hacer llamadas en frío); y cómo formar un equipo a tu alrededor que te convierta en un vendedor y gerente de alto rendimiento si estás dispuesto a trabajar duro. Haz clic en el enlace para obtener más información y asegúrate de completar el formulario al final de la página web para comenzar. Nuestra persona encargada de desarrollo de distribuidores se pondrá en contacto lo antes posible con cada consulta/envío para responder tus preguntas y compartir más información y ver si esta oportunidad es adecuada para ti.