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BDZ Construction POR FAVOR ENVÍE SU RESUMEN PARA SER CONSIDERADO. compensación: 25-27/hora. tipo de empleo: tiempo completo título del trabajo: Conductor de Entrega / Apoyo en Campo DEBE TENER UN HISTORIAL DE CONDUCCIÓN LIMPIO Y SER MAYOR DE 25 AÑOS. BDZ Construction está buscando un conductor de entrega para apoyar las operaciones en campo. Responsabilidades principales: Organizar los suministros en contenedores de envío y estanterías de palets en la oficina. Ayudar en la carga y descarga de equipos y materiales. Ser capaz de operar una carretilla elevadora. Entender el programa de seguridad de la empresa y seguir los protocolos adecuados al trabajar con o cerca de equipos. Ser capaz de comunicarse claramente con diversos equipos en campo. Inspección del vehículo cada mañana, así como asegurarse de mantenerlo limpio. Tomar inventario de todos los artículos de la empresa. Comprar suministros para los sitios y organizarlos en la oficina. Entregar productos y suministros a diversos lugares de trabajo dentro de un perímetro de 50 millas de Bothell. Remolcar un remolque de volteo o un remolque de plataforma plana cuando sea necesario para apoyar las operaciones en campo. Calificaciones • Experiencia en maquinaria pesada y en construcción preferida • Experiencia con camiones volquete y equipo de construcción • Capacidad para levantar hasta 100 libras, doblarse, girar y estar de pie durante largos periodos de tiempo • Se requiere historial de conducción limpio • Licencia de conducir, CDL clase A o B es un plus Horario: Camión volquete pequeño F350 como vehículo de la empresa para entregar productos a los sitios. Puesto de tiempo completo, inicio a las 7:00 am en el taller en Bothell, de lunes a viernes Se podrían esperar horas extras diarias. DEBE TENER UN HISTORIAL DE CONDUCCIÓN LIMPIO Y SER MAYOR DE 25 AÑOS. POR FAVOR ENVÍE SU RESUMEN PARA SER CONSIDERADO.

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EN CONTRATACIÓN AHORA Llame al 978-347-2019 Lowell Transportation, uno de los principales servicios de transporte especializado en el este de Massachusetts, ofrece sus servicios desde 2003. Actualmente estamos buscando conductores confiables para transportar de 1 a 4 adultos con necesidades especiales hacia y desde sus programas diarios. Tenemos 2 puestos disponibles en la zona norte para cubrir. Debe estar disponible por las mañanas de 7:00 a.m. a 9:00 a.m. y de 2:30 p.m. a 4:30 p.m., de lunes a viernes; ocasionalmente hay horas adicionales disponibles. Los requisitos MÍNIMOS incluyen: Tener licencia de conductor de MASSACHUSETTS Un historial de conducción limpio (mínimo nivel 1 o inferior) Experiencia conduciendo: 7 años (preferible) Debe tener una licencia de Massachusetts válida Excelentes habilidades de servicio al cliente Historial de conducción limpio Cumplir con las políticas y procedimientos de la empresa Infórmenos si ha trabajado anteriormente en otra empresa. Si es así, necesitamos verificar en la base de datos que esté autorizado para conducir. Debe tener un conocimiento sólido de Boston y sus alrededores. Ser capaz de pasar una prueba de drogas previa a la contratación, verificación de antecedentes CORI, verificación SORI y toma de huellas dactilares (el costo de las huellas dactilares es de $45 pagadero directamente, reembolsable después de 30 días hábiles). Si renuncia antes de cumplir los 30 días, este costo no será reembolsado. Debe estar certificado en RCP/DEA/PRIMEROS AUXILIOS con un certificado válido por 2 años. Puede obtenerlo por ($17.96, sin reembolso) Debe contar con estacionamiento fuera de la calle (un lugar seguro fuera de la vía pública para estacionar el vehículo en caso de emergencia por nieve). Se lleva el vehículo de la empresa a casa diariamente. Debe poder obtener un formulario de autorización médica de su médico que indique que está físicamente capacitado para desempeñar sus funciones como conductor sin restricciones. Esta carta será requerida tan pronto como sea contratado. Debe aprobar la capacitación y completarla (debe recibir el certificado de acreditación en formato pdf) Si cumple con estos requisitos, envíeme una copia de su historial de conducción al correo electrónico indicado a continuación Buscamos contratar y comenzar a trabajar con 2 conductores lo antes posible El salario por hora es de $19.50 Llame al 978-347-2019 Gracias por su interés

ESTAMOS CONTRATANDO AHORA Por favor llame al 978-347-2019 Lowell Transportation, uno de los principales servicios de transporte especializado en el este de Massachusetts, que ha estado en servicio desde 2003. Actualmente estamos buscando conductores confiables para transportar de 1 a 4 adultos con necesidades especiales hacia y desde sus programas diarios. Tenemos 2 puestos disponibles en la zona norte para cubrir. Debe estar disponible por las mañanas de 7:00 a.m. a 9:00 a.m. y de 2:30 p.m. a 4:30 p.m., de lunes a viernes, con horas adicionales disponibles ocasionalmente. Los requisitos MÍNIMOS incluyen: Tener licencia de conductor de MASSACHUSETTS Un historial de conducción limpio (nivel mínimo Step 1 o inferior) Experiencia conduciendo: 7 años (preferible) Debe tener una licencia de Massachusetts válida Excelentes habilidades de servicio al cliente. Historial de conducción limpio. Cumplir con las políticas y procedimientos de la empresa. Por favor indíquenos si alguna vez ha trabajado para otra empresa. Si es así, necesitamos verificar la base de datos para asegurarnos de que esté autorizado a conducir. Debe tener un conocimiento sólido de Boston y sus alrededores. Debe ser capaz de pasar una prueba de drogas previa a la contratación, verificación de antecedentes CORI, verificación SORI y toma de huellas dactilares (la toma de huellas cuesta $45 de su bolsillo, reembolsable después de 30 días hábiles). Si renuncia antes de cumplir los 30 días, esta tarifa no será reembolsada. Debe estar certificado en RCP/DEA/PRIMEROS AUXILIOS con un certificado válido por 2 años. Puede obtenerse por ($17.96, no reembolsable). Debe contar con estacionamiento fuera de la calle (un lugar seguro fuera de la vía pública para estacionar el vehículo en caso de emergencia por nieve), ya que llevará el vehículo de la empresa a casa diariamente. Debe poder obtener un formulario de autorización médica de su médico que indique que está físicamente capacitado para realizar sus funciones como conductor sin restricciones. Esta carta será requerida tan pronto como sea contratado. Debe aprobar la capacitación y completarla (debe recibir el certificado de acreditación en formato pdf). Si cumple con estos requisitos, por favor envíeme una copia de su historial de conducción al correo electrónico indicado a continuación. Buscamos contratar y comenzar a trabajar con 2 conductores lo antes posible. El salario por hora es de $19.50-$22 dependiendo de la ubicación y experiencia. Por favor llame al 978-347-2019 Gracias por su interés

Solicite ahora o llame al 239-460-0986 Funciones del conductor: El cliente cargará el remolque de 48' con una carretilla elevadora. El 99% de la carga estará paletizada y se descargará con un transpaleta manual, aunque podría haber algo de carga suelta que deberá descargarse a mano o mediante un carro de dos ruedas. Los conductores realizarán un promedio de 10 a 20 paradas por día. Los conductores deberán llevar zapatos de punta de acero y resistentes a perforaciones. Tipo de carga: carga general Los conductores operarán dentro de un radio de 30 millas Horario: lunes a viernes Turno: 5 a.m. - 7 a.m. Se prefiere manejo de materiales peligrosos (Hazmat) Beneficios: La tarifa de pago es de $32.00-32.00/hora Elegibilidad para beneficios médicos, incluyendo cobertura médica, dental, visión, pago por enfermedad, pago por días festivos y plan 401k Requisitos para el conductor: 1 año de experiencia conduciendo con licencia Clase A Licencia válida Clase A y tarjeta médica Se prefiere tener endoso para manejo de materiales peligrosos (Hazmat) Capacidad para aprobar la prueba de drogas Ser mayor de 22 años Este rango salarial indicado aquí es una estimación de buena fe basada en factores como habilidades relevantes, experiencia, educación, entrenamiento, ubicación geográfica y otras consideraciones permitidas por ley. El historial salarial de un empleado no será un factor determinante donde lo prohíba la ley local. Otras compensaciones incluyen oportunidades de bonificación por referidos. Obtenga más información en https://www.centerlinedrivers.com/drivers/referral-program/. Además de la compensación monetaria, ofrecemos un paquete de beneficios competitivo que incluye cobertura médica, dental, de visión, de vida y AD&D, discapacidad a corto plazo, enfermedad crítica, accidente e indemnización hospitalaria. Puede encontrar más información en https://flimp.live/TrueBlueAssociates. Nuestro objetivo es ayudar a los solicitantes a encontrar el trabajo que siempre han deseado. Ya sea un salario competitivo o un horario laboral que se ajuste a su estilo de vida, Centerline se compromete a encontrar el trabajo adecuado para usted. Las solicitudes se aceptan continuamente a menos que se indique otra fecha límite. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, y todos los conductores recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica protegida por ley. Consideraremos para empleo a candidatos calificados con antecedentes penales de manera consistente con los requisitos de la Ordenanza Justa de Oportunidades de Los Ángeles No. 184652. Si necesita más información o desea denunciar una violación de esta ordenanza, comuníquese con el Departamento de Obras Públicas (DAA), Oficina de Administración de Contratos. TrueBlue, Inc. y sus marcas dan la bienvenida y fomentan las solicitudes de candidatos con discapacidades. Se ofrecen acomodaciones bajo solicitud para que los candidatos participen en el proceso de selección. Si requiere una acomodación relacionada con una discapacidad durante el proceso de reclutamiento, comuníquese con su reclutador o con Relaciones Laborales en HR-Advice@trueblue.com o al 1.800.610.8920. TrueBlue, Inc. y sus marcas consultarán con todos los solicitantes que soliciten acomodaciones relacionadas con discapacidad durante el proceso de reclutamiento para garantizar que la acomodación proporcionada considere las necesidades individuales de accesibilidad del solicitante. #DMS