Asistentes Automotrices y Gerentes de Servicio (Portsmouth, NH)

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Curtis Stokes and Associates, Inc. está entrevistando a corredores de yates experimentados o nuevos vendedores para nuestra operación de ventas de yates en el área del lago Erie. El candidato debe ser ético, honesto y trabajador y TENER EXPERIENCIA EN NAVEGACIÓN. Preferimos algún tipo de experiencia previa en ventas. Capacitación disponible para nuevos vendedores con experiencia en navegación. Todas las consultas se manejarán de forma confidencial.

¡MAXIMICE SU TIEMPO Y DINERO!!! ¿Es bueno con las personas y las ventas, pero está agotado por la carrera loca? ¿Cansado de pasar innumerables horas sin ver los frutos de su trabajo? ¿No tiene equilibrio entre familia y trabajo? ¿Ha llegado a un techo de ingresos? Tres tipos de ingresos: comisiones por venta directa sin límite, comisiones por agencia y comisiones por renovaciones, ¡NO MLM, NO PIRÁMIDE! Brindamos a nuestros agentes el mejor soporte del sector, que incluye: Mentoría Automatización - Campañas escalonadas (Drip Campaigns) Prospectos entrantes calientes Productos con decisión instantánea Depósitos diarios Ingresos y duplicación impulsados por sistema Aquí en Ondrick Agency contamos con una estructura de liderazgo comprobada para ayudar a los nuevos agentes a aprender rápidamente y tener éxito. Ya sea que su meta sea ganar $1,000 extra al mes, $10,000 al mes o poseer su propia agencia, tendrá la libertad de establecer su propio horario y trabajar en las zonas horarias de EE. UU. que prefiera. Trabajaría con prospectos calientes de personas que han solicitado más información mediante una mini-solicitud de nuestros productos de protección hipotecaria Requisitos: - Mantener una actitud positiva - Tener actualmente licencia para vender seguros de vida o estar dispuesto a obtenerla - SIN LICENCIA: Capacidad para obtener la licencia dentro de 2 semanas (debe residir en EE. UU. para obtener la licencia) - Habilidades básicas de computadora IMPRESCINDIBLES!! - Experiencia en ventas telefónicas es un plus - Dominio de Zoom o cualquier plataforma de video - Ser mayor de 18 años y poder trabajar legalmente en EE. UU. - Sentirse cómodo con ventas basadas únicamente en comisiones (depósitos diarios disponibles) - Internet confiable, computadora y teléfono móvil

$2,500 - $10,000 + POR CADA OPERACIÓN AL MAYOR EN BIENES RAÍCES (SIN LICENCIA REQUERIDA) Esta es una oportunidad de negocio para quienes desean vender al por mayor bienes raíces en su ciudad y ciudades cercanas o de forma remota en todo Estados Unidos y asociarse en operaciones. Si no está familiarizado con la venta al por mayor de bienes raíces, lea hacia el final de esta publicación en la sección titulada "¿Qué es la venta al por mayor de bienes raíces?". DESCRIPCIÓN -Esta es una oportunidad de desarrollo de negocios. -Encuentre propiedades específicas para inversionistas que deseen comprar y gane comisiones que van desde $2,500 hasta más de $10,000 por operación. -Una vez localizada una propiedad, contacte al propietario y negocie un precio justo. -Una vez que la propiedad esté bajo contrato, agregará su tarifa encima y luego transferirá el contrato a un inversionista que cerrará la operación en 2-3 semanas utilizando una compañía de títulos confiable. -LOS INVERSIONISTAS PAGAN POR LAS OPERACIONES; USTED NO GASTARÁ NI UN DÓLAR DE SU DINERO EN ESTAS OPERACIONES. -Puede hacerlo de forma presencial o virtual en todo Estados Unidos. -¡Puede hacerlo mientras trabaja a tiempo completo! CAPACITACIÓN, CONTRATOS Y MENTORÍA Si desea recibir capacitación sobre esta oportunidad de negocio, puede registrarse para acceder a nuestro portal de entrenamiento en línea y tomar la capacitación de 12 horas. La formación se realiza mediante múltiples videos que cubren diversos temas y puede realizarla a su propio ritmo y en el momento que desee. No hay examen después y cualquier persona que tome la capacitación puede comenzar inmediatamente a vender al por mayor. En la capacitación aprenderá paso a paso y con gran detalle todo el negocio de cómo vender al por mayor bienes raíces. 1. Cómo encontrar y verificar inversionistas que pagarán por las operaciones inmobiliarias. 2. Cómo obtener leads. Los leads son casas vacías, preembargos, casas que necesitan reparaciones y cuyos dueños venden tal como están, terrenos y más. 3. Cómo contactar a los propietarios, qué decir, cómo negociar operaciones y calcular números. 4. Cómo trabajar con compañías de títulos confiables en su ciudad y cobrar su comisión, conocida como tarifa de asignación. 5. Cómo completar los contratos y procesar toda la documentación necesaria para estas operaciones. 6. Cómo vender casas al por mayor para inversionistas inmobiliarios. 7. Cómo vender terrenos al por mayor para constructores de viviendas. 8. Cómo vender trabajos de construcción al por mayor. 9. Cómo formar equipos y hacer crecer su negocio de venta al por mayor. 10. Cómo vender apartamentos y edificios comerciales al por mayor. CONTRATOS Todos los contratos que pueda necesitar están incluidos dentro de la capacitación y disponibles para descargar. También se proporcionan instrucciones paso a paso sobre cómo completarlos. 1. Acuerdo de compra 2. Acuerdo de asignación 3. Enmienda 4. Acuerdo de empresa conjunta 5. Terminación MENTORÍA Una vez completada la capacitación, tendrá acceso a un mentor que ha estado en el negocio de venta al por mayor desde 2015, con experiencia en casas, terrenos, trabajos de construcción, apartamentos, centros comerciales y edificios de oficinas. Su mentor lo guiará "EN VIVO" mientras trabaja en sus operaciones. Podemos asociarnos en sus operaciones y dividir la tarifa de asignación 50/50 hasta que ya no necesite un mentor. No tiene que asociarse si decide no hacerlo. ESTA ES UNA OPORTUNIDAD DE NEGOCIO. No para convertirse en empleado ni trabajar para alguien. Existen innumerables oportunidades para la venta al por mayor de bienes raíces. Hay innumerables operaciones disponibles cada mes e incontables inversionistas dispuestos a pagar estas comisiones. Si es escéptico, puedo permitirle acceder al portal de capacitación para que explore y compruebe que mi oferta es 100 % legítima. ¿QUÉ ES LA VENTA AL POR MAYOR DE BIENES RAÍCES? Encontrar propiedades para que los inversionistas las compren. Los inversionistas las repararán para revenderlas o las mantendrán como propiedades de alquiler. Estos inversionistas están dispuestos a pagar comisiones de entre $2,500 y $10,000 o más. Nosotros encontramos las operaciones, negociamos un precio, ponemos las propiedades bajo contrato, transferimos el contrato a un inversionista y cerramos con una compañía de títulos. Nunca usamos nuestro propio dinero. Le enseñaré todo el proceso paso a paso y luego me asociaré con usted 50/50 para cerrar estas operaciones con compañías de títulos confiables. Una vez firmado un contrato, el tiempo promedio de cierre es de 2-3 semanas. **PARA MÁS INFORMACIÓN** Visite mi sitio web a continuación y vea el video de 5 minutos donde explicaré más detalles y le mostraré cómo registrarse. https://www.learnwholesalingrealestate.com/ PARA HABLAR CON ALGUIEN Asegúrese de ver primero el video en mi sitio web y, si desea hablar conmigo, envíe un mensaje de texto al número que aparece en mi sitio web. Incluya su nombre, ciudad y solicitud de hablar conmigo, y programaré una llamada con usted. Guarde el número para que cuando yo llame sepa que es respecto a la venta al por mayor de bienes raíces. Espero con ansias capacitarlo y asociarme con usted en operaciones de bienes raíces al por mayor. -Henry

¿Estás cansado de trabajar para otra persona? La startup tecnológica de rápido crecimiento SiteSwan está buscando revendedores independientes para llevar nuestro concepto único y comprobado a nivel nacional. No se requiere experiencia técnica, no hay límites de salario, no hay horarios excesivos, ni estafas: trabaja desde casa bajo tus propios términos y gana un dinero honesto. SiteSwan es la forma más rápida y sencilla de crear sitios web para pequeñas empresas. Nuestro programa de revendedores permite que cualquier persona inicie su propio negocio local de diseño web y gane dinero vendiendo sitios web a pequeñas empresas de su zona. No se requiere experiencia en programación ni diseño web. - Vende solo 2 sitios web por semana y podrías ganar más de $100,000 - Vende 3 sitios web por semana y podrías ganar más de $170,000 con $15,000 en ingresos residuales mensuales utilizando nuestro modelo de precios sugerido PROPORCIONAMOS TODA LA TECNOLOGÍA, FORMACIÓN Y APOYO QUE NECESITAS. Estamos buscando personas motivadas o diseñadores independientes. Tenga en cuenta: este no es un puesto de ventas. Este no es un plan para enriquecerse rápidamente. Solo buscamos personas trabajadoras y ambiciosas. Esto es lo que incluye: - Software de diseño web fácil de usar - Más de 300 plantillas de sitios web diseñadas profesionalmente - Tu propio sitio web como revendedor - Materiales de ventas y marketing - Formación continua y soporte técnico - Alta potencialidad de ganancias ¡NO SE REQUIERE EXPERIENCIA! Para obtener más información o comenzar: https://opportunity.siteswan.com/?join

NTB / Mavis Tires & Brakes a precios con descuento - Asistentes y Gerentes de Servicio Automotriz NTB se enorgullece de unirse a la familia Mavis Tire. Estamos buscando Asistentes y Gerentes de Servicio Automotriz a tiempo completo para unirse al Equipo Mavis en uno de nuestros centros modernos de servicio automotriz y venta minorista de neumáticos en el área de Murfreesboro, TN. Con más de 2.000 ubicaciones minoristas, Mavis es una de las cadenas más grandes de ventas de neumáticos y reparación automotriz en Estados Unidos. Acerca del puesto de Gerente Asistente Como futuro líder de Mavis, el Gerente Asistente apoya al Gerente de Tienda para garantizar que cada ubicación minorista de Mavis funcione de manera eficiente, segura y efectiva. Utilizando habilidades fundamentales de liderazgo, los Gerentes Asistentes son responsables de hacer cumplir las políticas, procedimientos y estándares establecidos, programar el trabajo de mecánicos/técnicos, gestionar pedidos externos, asegurar la calidad y finalización oportuna de los trabajos, satisfacer las expectativas del cliente y la seguridad de los miembros del equipo. Acerca del puesto de Gerente de Servicio El Gerente de Servicio es responsable de ayudar a los clientes con la selección de neumáticos y recomendar servicios necesarios de reparación bajo el vehículo. Además, para garantizar la completa satisfacción del cliente mediante la finalización oportuna de reparaciones y mantenimiento de alta calidad, los Gerentes de Servicio deben dirigir el flujo de trabajo de Mecánicos, Técnicos de Alineación y Técnicos de Neumáticos, y organizar el trabajo de reparación/mantenimiento de vehículos. Mientras impulsan las iniciativas de ventas de Mavis, los Gerentes de Servicio deben comunicarse directamente con los clientes, evaluar sus necesidades, proporcionar información sobre reparaciones y mantenimiento automotriz solicitados y/o necesarios, asegurarse de que los clientes estén satisfechos con su experiencia en la tienda y esforzarse por cumplir con las expectativas del cliente. Beneficios para empleados En Mavis, entendemos que nuestro personal impulsa nuestro éxito. Ofrecemos a nuestros miembros del equipo salarios semanales competitivos, incluyendo compensación incentivada semanal, un buen ambiente laboral y una excelente combinación de beneficios adicionales como seguro médico, dental y de visión, un plan de ahorro para jubilación 401(k) con coincidencia del empleador, vacaciones pagadas, tiempo libre remunerado, días festivos pagados, seguro de vida, capacitación en el trabajo y oportunidades de crecimiento y avance profesional. Requisitos Contratamos miembros del equipo que compartan nuestro compromiso de brindar completa satisfacción al cliente y ofrecer el servicio de mayor calidad. Para ser elegible para el puesto de Asistente/ Gerente de Servicio Automotriz, debe: (1) tener al menos 18 años de edad; (2) estar legalmente autorizado para trabajar en Estados Unidos; y (3) poseer (i) 1 año de experiencia y/o formación en piezas automotrices y/o venta de neumáticos, (ii) 1 año de experiencia y/o formación en reparaciones/mantenimiento automotriz, o (iii) cualquier combinación de educación, formación y experiencia que demuestre la capacidad para desempeñar las funciones y responsabilidades del puesto. ¿A qué esperas? ¡APLICA AHORA! Los candidatos pueden postularse en línea en www.mavis.com/careers. ¡ENTREVISTAS ABIERTAS DISPONIBLES 7 DÍAS A LA SEMANA! Simplemente acérquese durante el horario de atención de la tienda para una entrevista inmediata. Si tiene preguntas adicionales, puede llamar al departamento de Reclutamiento sin cargo al número 844-375-3995. Para obtener más información sobre Mavis, visite www.mavis.com. Mavis es un Empleador que Brinda Igualdad de Oportunidades Coherente con nuestro compromiso con el principio de igualdad de oportunidades de empleo para todos los individuos, aplicamos una política de tolerancia cero ante la discriminación en Mavis. Las decisiones de empleo se toman sin considerar la pertenencia real o percibida del solicitante o empleado a ninguna categoría o estatus protegido por leyes federales, estatales o locales aplicables. Las exigencias físicas descritas anteriormente son representativas de aquellas que debe cumplir un empleado para realizar con éxito las funciones esenciales del puesto. Cuando sea apropiado, Mavis puede proporcionar adaptaciones razonables para que un individuo calificado pueda desempeñar las funciones esenciales del puesto. Mavis no solicita información sobre historial salarial de los solicitantes. Para obtener más información o postularse ahora, debe acceder al sitio web que aparece a continuación. POR FAVOR, NO envíe su currículum por correo electrónico ya que solo aceptamos solicitudes a través de nuestro sitio web. Haga clic aquí para postularse o use el enlace a continuación https://www.applicantpro.com/openings/mavistire/jobs/3848076-15936