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Probablemente ya has visto este anuncio antes. ¿Por qué? Porque funciona. Compruébalo tú mismo: https://youtu.be/JkZCEDp4qSc Entonces, ¿qué estás esperando? No cuesta nada saber más. Organizamos sesiones informativas de preguntas y respuestas por Zoom donde recibes información adicional, haces preguntas, escuchas experiencias de exalumnos y decides si es adecuado para ti. Puedes reservar tu lugar ahora usando el siguiente enlace: https://calendly.com/bentleyconsulting/car-leads-mini-meeting-group Capacitación completa: ¡comienza inmediatamente! Sin experiencia, sin problema. Esto no es solo una capacitación; es un sistema probado y listo para usar que te muestra cómo generar contactos de automóviles y comenzar a ganar dinero inmediatamente vendiéndolos a concesionarios en todo el país en línea. Nuestro programa está diseñado para darte todo lo necesario para tener éxito en esto desde el principio. No necesitas ser un genio ni tener un título de Harvard. Quítate el peso de encima y da el primer paso. Sal de tu zona de confort e intenta algo completamente diferente. Empieza a vender contactos de automóviles desde casa. ¡Incluso puedes hacerlo en pijama! Entonces, ¿cuál es la idea? Hemos descubierto la fórmula para acceder a contactos en línea: personas que buscan activamente autos, camionetas o SUV en las últimas 48 horas. Estos contactos no son aleatorios. Estas personas tienen al menos $4,000 para un pago inicial y viven a 15-20 millas del concesionario. Lo mejor de todo es que tendrás su nombre y número de teléfono al alcance de la mano. Puedes generar entre 200 y 250 contactos diarios. Si superas esa cantidad, deberás considerar contratar un asistente para mantener el ritmo. Por qué funciona esto: Los concesionarios de autos necesitan contactos nuevos, por eso empezarás dándoles 200 gratis para demostrar su valor. Incluso si un concesionario convierte solo 3 de esos contactos en ventas, te llamará para obtener más. ¿Por qué? Porque cada venta de auto genera alrededor de $3,000 en ganancias, garantías y financiamiento. Para ellos es una decisión obvia. ¿Cuánto puedes ganar sin agotarte? Realísticamente, podrías ganar más de $7,000 a $8,000 en tu primer mes. Eso es solo el punto de partida; es posible ganar $10,000, $15,000, $20,000 o más en poco tiempo. Trabaja más duro, gana más dinero. Reduce el ritmo y gana menos dinero. Si odias tu trabajo actual, llama o envíanos un mensaje de texto al +1 760-846-5665. Si te pagan mal, llama o envíanos un mensaje de texto al +1 760-846-5665. Si tu refrigerador solo tiene jugo de pepinillos y mayonesa, llama o envíanos un mensaje de texto al +1 760-846-5665. Si te despiertas por la mañana pensando solo en todas las facturas acumuladas, llama o envíanos un mensaje de texto al +1 760-846-5665. Si aún no estás seguro, toma tu teléfono ahora y llama o envíanos un mensaje de texto al +1 760-846-5665. ¿Listo para comenzar? Contáctanos por llamada, mensaje de texto, correo electrónico o a través de nuestro sitio web: https://www.kickasscarleads.com/ Revisa la grabación de una Mini Sesión anterior usando el siguiente enlace: https://youtu.be/_p0ZGSpnpfc?si=Zj3uwaQRBU3kUY4N

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Representante de Ventas y Entrega en Ruta (Staten Island)
Representante de Ventas y Entrega en Ruta Territorio: Nueva York y Nueva Jersey Ubicación del almacén: 2951 Arthur Kill Road, Staten Island, Nueva York Empresa: StonehengeUS LEA ANTES DE POSTULARSE Si no tiene experiencia previa en ventas externas y no puede conducir ni manejar un camión F550, por favor no aplique. Este puesto es práctico y requiere tanto la capacidad de ventas cara a cara como la capacidad física para gestionar entregas diarias utilizando un camión F550 proporcionado por la empresa. Acerca de StonehengeUS StonehengeUS es un fabricante líder de materiales de construcción premium que vende a través de nuestra red de distribución establecida. "Somos la única empresa que ofrece una gama tan amplia de productos bajo una marca confiable: piedra manufacturada y natural, ladrillos, escalones, adoquines, artículos para exteriores y más, incluyendo puertas de entrada de hierro." Nuestros representantes de ventas externas desempeñan un papel fundamental para mantener y expandir nuestra red de distribuidores. Ingrese a un puesto con una red ya establecida de distribuidores, lo que le brinda una base sólida para construir desde el primer día. Descripción del trabajo Este puesto combina ventas externas y entregas, diseñado para fortalecer relaciones con clientes mientras se garantiza la entrega oportuna de materiales. Cada mañana comienza en nuestro almacén de Staten Island, donde los representantes de ventas utilizan un camión F550 proporcionado por la empresa para realizar visitas de ventas y entregas en su territorio designado. Principales responsabilidades Aprender y mantener un conocimiento profundo de los productos de StonehengeUS. Comenzar cada día en el almacén para prepararse para entregas y visitas de ventas. Gestionar y expandir un territorio con cuentas de distribuidores existentes. Desarrollar fuertes relaciones con clientes nuevos y potenciales. Conducir un camión F550 para entregar materiales y visitar clientes. Utilizar un asistente interno para apoyo administrativo, incluyendo generación de pedidos, verificación de inventario, informes de ventas y perfiles de clientes. Organizar y ajustar su propio horario semanal para maximizar la interacción con clientes y la eficiencia. Salario hasta $70,000/90,000/año, más comisiones e incentivos por desempeño. Capacitación estructurada. Una vez aprendida la línea de productos, el salario aumenta en $10,000. En ese momento comienza la comisión, con posibilidad de incrementar ingresos. Bonos anuales por desempeño disponibles. Oportunidades de ascenso: Los representantes de ventas que logren expandir exitosamente su región pueden avanzar hasta supervisar a otros representantes de ventas y conductores. Los conductores que operan los mismos camiones que los representantes de ventas también tienen oportunidades de pasar a un puesto de ventas. Beneficios C Vacaciones pagadas y tiempo por enfermedad Camión de la empresa, tarjeta de gasolina, teléfono y computadora proporcionados Apoyo en manipulación de materiales: Horario laboral Lunes a viernes: 6:00 AM – 3:00 PM ¿Por qué unirse a StonehengeUS? No se requiere llamadas en frío: comience con una red establecida de distribuidores. Ruta de crecimiento garantizada: Avance desde cubrir una región hasta liderar su propio equipo de vendedores y conductores. Para postularse contáctenos Llámenos directamente para más información 718-947-1477 Si usted es un profesional organizado y orientado al cliente dispuesto a construir una carrera con StonehengeUS, ¡postúlese hoy! ENVÍENOS UN CORREO ELECTRÓNICO Únase a nuestro equipo - ahora contratando - dos trabajadores en uniforme Asistente de Apoyo Administrativo en Ventas Título del puesto: Asistente de Apoyo Administrativo en Ventas Ubicación: EN OFICINA Staten Island, Nueva York
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Agente de State Farm - Representante de seguros (Yonkers)
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Jonboy Caramels está buscando un vendedor energético y motivado para vender nuestros caramos hechos localmente en mercados de agricultores y eventos los fines de semana en el área de Seattle durante la temporada navideña. Si te encanta el ambiente de los mercados de agricultores y de temporada navideña, y te gusta relacionarte con las personas, este podría ser un excelente puesto. El solicitante debe tener transporte confiable propio (un automóvil mediano o más grande) para transportar el equipo del mercado. La compensación es de $23 por hora más posibles bonificaciones por ventas, reembolso por kilometraje y 1 caja de caramos para intercambiar con otros vendedores del mercado por cada evento. Las funciones incluyen: -Cargar el equipo del mercado al inicio del día -Montar el puesto en el mercado -Interactuar con los clientes y educarlos sobre nuestro producto -Llevar un registro de ventas y manejar la caja -Desarmar el puesto y regresar a la sede Horario: Inicio lo antes posible. Idealmente, necesitamos a alguien que cubra los sábados y algún domingo ocasional desde ahora hasta finales de diciembre. Tipo de empleo: Tiempo parcial Salario: $23.00 más posibles bonificaciones por ventas Tipo de empleo: Tiempo parcial Beneficios: Descuento para empleados Horario: Aproximadamente de 7 a.m. a 3 p.m. Turno de 8 horas Escuela secundaria o equivalente (preferible) Experiencia: Servicio al cliente: 1 año (preferible)
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Creemos que nuestros agentes no deberían perder tiempo ni dinero reclutando o comprando prospectos, sino concentrarse en lo que les genera dinero: ¡VENDER! Muchos agentes han visto agotarse sus fuentes de prospectos este año con todo el cambio a lo virtual. ¡Hemos aumentado nuestras ventas un 15 % desde que pasamos a citas virtuales por Zoom y por teléfono! A nuestros agentes les encanta no tener más "tiempo al volante". Brindamos a todos nuestros agentes entre 6 y 10 citas virtuales gratuitas, calificadas y exclusivas cada semana. ¡Eso significa que ya no tienen que competir contra otros 10 agentes (o más) para colocar a un cliente en un producto ideal para él! Lo mejor es que los clientes solicitan estas citas; ya no tendrán que presentarse y escuchar: "¿Y usted quién es?" La comisión promedio nacional es de 1900 dólares por caso. Como agencia general, representamos los mejores productos y compañías aseguradoras, además ofrecemos entrenamiento, un CRM completo y herramientas y sistemas de oficina administrativa sin ningún costo adicional ni costos continuos para nuestros agentes. Si actualmente no tiene entre 6 y 10 citas gratuitas, o todo el apoyo administrativo que pudiera necesitar, ¿por qué no nos llama? Tenemos opciones tanto a tiempo completo como a tiempo parcial, que se integran perfectamente con cualquier otra actividad de ventas que realice, y lo mantenemos completamente independiente. Incluso le permitimos vender cruzadamente nuestros productos, siempre y cuando promueva ética y moralmente nuestros productos primero... ¿Qué está esperando? Llámenos y permítanos darle más información sobre cómo comenzar una nueva carrera en seguros y sumergirse de lleno con algunas citas preestablecidas y precalificadas que ayuden a acelerar sus ingresos. Para obtener más información, llámenos, ya que realizamos varios seminarios web informativos durante la semana. ¡No exigimos que renuncie ni que cambie su configuración actual! Se requiere tener licencia para seguros de vida para el puesto. Para más información o programar una entrevista, llame a: Mason Sorenson Número gratuito: 866-466-7003
JQG9+QC Medina, WA, USA
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Agente de Arrendamiento en Royal Hills ($24-25/hora + ¡Beneficios!) - 3032 (Renton)
¡Guardian tiene una necesidad inmediata de un Agente de Arrendamiento para unirse a nuestro experimentado y comprometido equipo en Royal Hills Apartments! Guardian Management necesita un Agente de Arrendamiento de Tiempo Completo para unirse a nuestro equipo en Royal Hills! Royal Hills es una comunidad de apartamentos asequibles en Renton, WA con 284 unidades. El propósito principal de este puesto es llevar a cabo las actividades diarias de arrendamiento de la propiedad y mantener relaciones positivas con los residentes y prospectos. Esto incluye asegurar buena apariencia física y mantenimiento de las unidades vacías, coordinar la limpieza y reparaciones de unidades vacías con el Gerente de la Comunidad y el Personal de Mantenimiento, realizar arrendamientos cumpliendo con los programas gubernamentales aplicables para la propiedad, siempre adherirse a las leyes de Vivienda Justa y Arrendador-Inquilino, y completar toda la documentación y reportes requeridos a tiempo. Horario: 40 horas/semana, martes a sábado, 8:00 AM - 4:30 PM. Compensación: $24-25/hora + ¡beneficios! Beneficios: Seguro médico/visual/medicamentos recetados, seguro dental, FSA para atención médica/dependientes, seguro de vida/accidentes y desastres, plan 401-K con coincidencia del empleador, 10 días de vacaciones al año, 1 hora de tiempo de enfermedad remunerado en WA por cada 30 horas trabajadas, 7 días festivos pagados + 1 día de cumpleaños pagado, programa de asistencia al empleado. Guardian ofrece una cultura en la que se anima a los empleados a aprender nuevas habilidades y desarrollar sus fortalezas existentes. ¡La movilidad ascendente es una realidad aquí! Ofrecemos amplia capacitación y oportunidades para cualquiera que desee llevar su carrera en administración de propiedades al siguiente nivel! Requisitos mínimos de calificación Los requisitos enumerados a continuación son representativos, pero no exclusivos del conocimiento, habilidad y/o capacidad requerida. Diploma de escuela secundaria o GED. Al menos un (1) año de experiencia en servicio al cliente, ventas, mercadeo o título universitario en un campo relacionado. Excelente atención al detalle y habilidades organizativas. Poseer sólidas habilidades tecnológicas, de internet y uso general de computadoras, y disposición para aprender nuevos programas según sea necesario. Capacidad para hablar, leer y escribir en inglés. Capacidad para comunicarse eficazmente y de manera oportuna, tanto verbal como por escrito. Capacidad para completar los requisitos de capacitación de la empresa para este puesto dentro de plazos predeterminados y asistir a otras sesiones de capacitación según se requiera. Calificaciones preferidas Las calificaciones enumeradas a continuación son representativas, pero no exclusivas del conocimiento, habilidad y/o capacidad requerida. Sólidas habilidades matemáticas. Comodidad con plataformas de redes sociales, disposición para gestionar las redes sociales de la propiedad según sea necesario. Experiencia con conceptos de vivienda asequible (listas de espera, documentación de créditos fiscales, subsidios de vivienda, etc...) HAGA CLIC AQUÍ PARA SABER MÁS SOBRE ESTE PUESTO Y POSTULARSE HOY MISMO! Quiénes somos Guardian tiene la misión de ofrecer el más alto nivel de sofisticación, experiencia y valor en la industria multifamiliar. No evitamos situaciones complejas y prosperamos en las complejidades de la industria y el mercado. Somos un equipo centrado en el cliente comprometido a apoyar y elevar comunidades en el noroeste del Pacífico. Qué hacemos Enfocados en servir al noroeste del Pacífico, nuestro modelo de negocio verticalmente integrado impulsa eficiencias, crecimiento y éxito. Nuestra comprensión de un conjunto diverso de activos nos mantiene alerta, y nuestra plataforma operativa de calidad institucional garantiza que superemos las expectativas de nuestros residentes y socios. ¡Más información sobre Guardian aquí! Esta institución es proveedor y empleador que ofrece igualdad de oportunidades.
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