Estimador de construcción

En MacDonald-Miller Facility Solutions ("MacMiller") hacemos que los edificios funcionen mejor. Como la principal empresa de contratación mecánica del noroeste, diseñamos, entregamos y damos servicio a soluciones de sistemas de calefacción, ventilación y aire acondicionado (HVAC), fontanería y automatización para edificios comerciales. Con más de 1500 empleados en 15 oficinas, existe una gran variedad de trabajo que te mantendrá comprometido e inspirado. Nos enorgullece contar con una historia bien reconocida por superar las expectativas de nuestros clientes y ejecutar con distinción. Nuestros clientes confían sus proyectos más exigentes a nuestros equipos integrados, que incluyen: Nueva construcción: ingeniería, fabricación e instalación de sistemas mecánicos para nuevos proyectos siguiendo prácticas de construcción eficiente (lean construction) Proyectos especiales: modernizaciones y reparaciones mecánicas para edificios existentes destinadas a mejorar la eficiencia Servicio: mantenimiento preventivo programado para garantizar el confort de los inquilinos, y respuesta de emergencia las 24 horas del día, los 7 días de la semana Rendimiento del edificio: sistemas de control, detección de fallos, servicios energéticos y monitoreo remoto Contratación por desempeño – Soluciones sostenibles: actuando como contratista principal, ofrecemos soluciones llave en mano de alta eficiencia energética en entornos construidos, tanto para clientes del sector privado como público A la gente le encanta trabajar en MacDonald-Miller, y es porque todos compartimos los mismos Valores Fundamentales de Cultura: Colaboración: diferentes personas, un solo equipo, una visión común. La colaboración es nuestra base y es fundamental para el éxito de la empresa. Cada miembro del equipo es valorado y aporta fortalezas diversas que nos ayudan a alcanzar nuestra visión común. Dedicación: estamos comprometidos con la excelencia personal y profesional. Ejecutamos con distinción haciendo lo correcto y cumpliendo nuestros compromisos. Seguridad: todos merecen un lugar de trabajo seguro. La seguridad va más allá de cascos y botas; es una actitud y el entorno que creamos. Cada día, todos regresan a casa con sus familias. Comunidad: estamos orgullosos de ser parte de MacDonald-Miller. Buscamos activamente construir relaciones y conocernos como personas. Juntos creamos un entorno acogedor, solidario y de confianza. Innovación: estamos comprometidos con la resolución creativa y continua de problemas. La innovación es lo que nos mantiene como líderes en la industria. Siempre nos esforzamos por desafiarnos y superarnos. ¡Diversión!: toma el trabajo en serio, pero nunca te tomes demasiado en serio a ti mismo. Es posible ser un profesional serio y al mismo tiempo una persona agradable con la que disfrutas trabajar. Nos esforzamos por ser ambas cosas. Requisitos Estimador de Construcción: aquí es donde entras tú. Estamos buscando un Estimador de Construcción meticuloso y motivado para unirse a nuestro equipo. El rol del Estimador de Construcción consiste en desarrollar y aplicar conocimientos comerciales, comprensión de los métodos y procedimientos de contratistas generales, y dominio del proceso de estimación, centrándose principalmente en modernizaciones en entornos construidos existentes. Este puesto requiere experiencia y habilidad para cuantificar, estimar y calificar todos los sistemas y componentes del edificio, con el fin de crear estimaciones detalladas de costos para todos los alcances de trabajo en la construcción. Principales entregables durante el primer año para destacar: 1. Desarrollo preciso y completo de estimaciones del alcance del contratista general Elaborar estimaciones completas y precisas que abarquen todo el alcance de proyectos de modernización y mejoras de infraestructura. Analizar y evaluar múltiples cotizaciones de subcontratistas. 2. Colaboración efectiva y comunicación estratégica Trabajar junto con ingenieros, desarrolladores de proyectos y analistas energéticos para integrar aportes técnicos en una estimación de proyecto unificada y realista. Mantener una comunicación clara y proactiva con los equipos internos, clientes y socios externos para alinear objetivos, expectativas y cronogramas del proyecto. Presentar estimaciones con confianza, explicando claramente los factores clave, supuestos y valor para partes interesadas técnicas y no técnicas. 3. Sólido conocimiento de métodos y procedimientos de los oficios Profundizar en el conocimiento de todos los alcances de trabajo en la construcción para mejorar la precisión y fiabilidad de las estimaciones. Trabajar con personal de campo y socios de oficios para validar la viabilidad de instalación, costos y plazos de las medidas propuestas. Considerar riesgos operativos, fases de trabajo e interdependencias entre sistemas al desarrollar proyecciones de costos y ahorros. 4. "Contar la historia" detrás de la estimación Ir más allá de los números para comunicar el valor total del proyecto: ahorros energéticos, beneficios operativos e impacto ambiental. Preparar resúmenes claros y convincentes de las estimaciones que apoyen la toma de decisiones por parte del cliente y la aceptación por parte de los interesados. Utilizar datos y narrativas para ofrecer una imagen completa de la viabilidad del proyecto. El puesto de Estimador de Construcción reporta directamente a Amy Johnson, Gerente de Estimaciones, y forma parte de un equipo colaborativo involucrado en diversos proyectos e iniciativas que impulsan el crecimiento de nuestro negocio. Esta posición de alto impacto interactúa con varios departamentos y partes interesadas a todos los niveles de la organización. Tu perfil: ¿Qué tipo de persona prosperará en este puesto? Deberías tener... Fuertes habilidades analíticas y una gran atención al detalle. Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales. Demostrada capacidad para trabajar eficazmente en un entorno de equipo. Título universitario en Gestión de la Construcción, Administración de Empresas o campo relacionado. Y quienes trabajan contigo deberían describirte como... Una persona que asume plena responsabilidad de sus tareas. Alguien con una ética de trabajo excepcionalmente sólida. Altamente adaptable y profundamente apasionado por lo que hace. Y deberías sentirte motivado por... El reto de aprender y crecer de forma independiente; este puesto no es para alguien que necesita orientación constante o un jefe que controle cada detalle. Desarrollarte en un entorno eficiente y orientado a resultados, donde se te anime a asumir más responsabilidades y lograr mejores resultados año tras año. Disfrutar de un entorno de trabajo agradable y transparente que fomente la innovación y una cultura de apoyo, similar a una familia. Beneficios Compensación: de $78.000 a $100.000 anuales Actualmente, MacDonald-Miller Facility Solutions ofrece cobertura a sus empleados para: Seguro médico, dental y de visión para empleados (cobertura disponible para familiares con prima compartida). Plan de jubilación 401k con aporte de la empresa. Vacaciones y compensación por enfermedad (PTO), y pago por días festivos. Protección de ingresos por discapacidad, incluyendo discapacidad a corto y largo plazo. Seguro de vida para empleados y sus beneficiarios. Programa de bienestar. Programa de asistencia al empleado. Lugar de trabajo Nuestra oficina principal en Seattle (17930 International Blvd, SeaTac, WA 98188) tiene fácil acceso al Aeropuerto Internacional de SeaTac, amplio estacionamiento seguro y modernas instalaciones recién renovadas, sin mencionar unas excelentes vistas. Los servicios del vecindario incluyen una delicatessen en el lugar, restaurantes y fácil acceso a la autopista y al aeropuerto. ¿Te interesa saber más? Si estás listo para una nueva aventura y te interesa postularte a este puesto, haz clic en "aplicar" para comenzar la conversación. O si conoces a alguien que trabaja actualmente en MacDonald-Miller, contacta con esa persona para que te presente al equipo. MacDonald-Miller Facility Solutions es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o condición de veterano protegido.