Cuidador en el hogar - Pago semanal - Comience inmediatamente (San Mateo, Mountain View)

Si usted es un Asistente Dental dedicado que busca un equipo grande y de apoyo para ayudarle a ampliar sus conocimientos y habilidades, nos encantaría saber de usted. Somos una clínica dental privada muy bien calificada y consolidada en Bothell. Buscamos un Asistente Dental positivo, con conocimientos y orientado al detalle para unirse a nuestro increíble equipo. Esta es una oportunidad única de formar parte de una práctica donde la atención al paciente es nuestra máxima prioridad. ¿Por qué unirse a Canyon Park Dental? Un equipo estable y de apoyo: La mayoría de nuestros 20 empleados llevan con nosotros entre 5 y más de 20 años. Trabaje junto a un dentista tranquilo, amigable y altamente calificado, muy respetado en la comunidad. Equilibrio entre trabajo y vida personal: ¡Valoramos su tiempo! Las vacaciones o días libres no están condicionadas a cuándo el dentista se ausenta o el consultorio está cerrado. Esto le permite disfrutar de momentos de calidad con su familia. Enfoque en la atención al paciente: Contamos con un técnico de esterilización a tiempo completo, lo que permite a nuestros asistentes dentales centrarse en la asistencia al paciente, la comodidad del paciente y la excelencia clínica. Pacientes excepcionales: Atienda a una base de pacientes diversa y leal que nos ha confiado su cuidado durante décadas. Horario de puesto a tiempo completo: (Miércoles, Sábado, Domingo libres) Lunes, Martes, Jueves: 8:00 AM - 5:00 PM (1 hora de almuerzo) Viernes: 8:00 AM - 3:30 PM (1 hora de almuerzo) Beneficios: Seguro médico Cobertura de ahorro en plan 401(k) Tiempo libre pagado Descuento para empleados Seguro dental

Título del trabajo: Coordinador de Personal Ubicación: 5146 Douglas Fir Rd, Calabasas, CA 91302 Tarifa de pago: $25–$30 por hora (según la experiencia) Tipo de empleo: Tiempo completo Horario: De lunes a viernes de 8:30 AM a 5:30 PM Sobre nosotros: Ancestral Home Health es una agencia de personal para servicios de atención domiciliaria; llevamos 28 años en el negocio. Estamos dedicados a proporcionar la mejor atención de alta calidad y compasiva a los clientes en la comodidad de sus hogares. Nuestra oficina está en la frontera de Hidden Hills, California. Estamos frente al Calabasas Commons, muy accesible a la autopista 101 Sur y 101 Norte. Nuestro edificio se encuentra en un área muy segura y protegida. Sobre el puesto: Buscamos un Coordinador de Personal altamente organizado y detallista para que se una a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de apoyar las operaciones de contratación, mantener horarios, coordinar asignaciones de personal y asegurar que todos los turnos estén adecuadamente cubiertos. El candidato debe tener excelentes habilidades de comunicación, capacidad para realizar múltiples tareas, un enfoque proactivo para resolver problemas y visión para crecer dentro de la empresa hasta alcanzar un puesto de nivel gerencial y poder avanzar a líder de equipo. Responsabilidades: Programar y coordinar turnos del personal para satisfacer las necesidades operativas Mantener registros actualizados sobre disponibilidad de empleados, turnos y días libres Ayudar en la incorporación y orientación de nuevos empleados Comunicarse con jefes de departamento para comprender los requisitos de personal Responder rápidamente ante escasez de personal o cambios de último minuto Garantizar el cumplimiento de las políticas de la empresa y las normativas laborales Requisitos: Diploma de escuela secundaria o equivalente Experiencia previa en contratación o programación de horarios Excelentes habilidades organizativas y de comunicación Dominio de software de programación y Microsoft Office Suite Capacidad para trabajar en un entorno acelerado y gestionar múltiples tareas Bilingüe (español preferido) Beneficios: Salario por hora competitivo según la experiencia Oportunidades de ascenso Seguro médico y dental 401k Cómo postularse: Envíe su currículum y una breve carta de presentación describiendo su experiencia relevante a ana@ancestralhomehealth.com. ¡Esperamos con interés saber de usted!

Se busca un Recepcionista bilingüe a tiempo completo para cubrir una vacante inmediata en una consulta médica ocupada. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES ESENCIALES incluyen las siguientes; • Da la bienvenida a los pacientes y visitantes saludándolos personalmente o por teléfono; responde o deriva consultas. Interactúa con los pacientes de manera cortés, amable y empática. • Realiza funciones administrativas diarias y tareas generales de oficina, incluyendo pero no limitado a procesamiento de textos, copiado, archivado, envío de fax, contestar llamadas telefónicas e ingreso de datos. • Optimiza la satisfacción del paciente, el tiempo del proveedor y la utilización de salas de tratamiento programando citas en persona o por teléfono. • Mantiene las citas de los pacientes según lo programado notificando al proveedor la llegada del paciente; manteniendo el área de recepción. • Garantiza la disponibilidad de la información de tratamiento archivando y recuperando los registros de los pacientes. • Mantiene las cuentas de los pacientes obteniendo, registrando y actualizando la información personal y del seguro. Asegura que las historias clínicas estén completas y actualizadas. • Escanea y carga formularios de registro de nuevos pacientes e información del paciente. Verifica la elegibilidad de los beneficios del seguro y obtiene autorizaciones para la atención. • Programa citas de seguimiento. • Contacta a los médicos cuando los resultados (análisis de laboratorio, rayos X, etc.) han llegado (por fax, correo, etc.). • Cobra copagos y tarifas por servicios prestados. • Trabaja constantemente en equipo con todos los compañeros para garantizar una atención de calidad al paciente. HABILIDADES REQUERIDAS: • Experiencia mínima de 2 años en el campo médico • Excelentes habilidades informáticas • Excelentes habilidades de gestión del tiempo • Habilidades interpersonales y de comunicación sobresalientes • Amplio conocimiento de la legislación y normas sanitarias relevantes para la protección de la información médica y la privacidad del paciente (HIPAA) • Debe poseer un alto grado de integridad y confianza, junto con la capacidad de trabajar de forma independiente • Excelentes habilidades informáticas y de documentación • Muy organizado y capaz de realizar múltiples tareas; orientado al detalle • Comprende y sigue las instrucciones del proveedor de salud; busca aclaraciones cuando sea necesario • Conocimiento de terminología médica es un plus Pueden asignarse otras funciones. COMPENSACIÓN: $20-$24 (según experiencia) Seguro médico PTO Días festivos pagados Plan de jubilación

Resumen del trabajo: Estamos buscando un recepcionista de consultorio médico amable, organizado y confiable para unirse a nuestro equipo de atención médica. Usted será el primer punto de contacto para nuestros pacientes y desempeñará un papel fundamental al crear un ambiente acogedor, asegurando al mismo tiempo un funcionamiento fluido en la recepción. Principales responsabilidades: Recibir a pacientes y visitantes con profesionalismo y calidez Programar, confirmar y gestionar citas Responder llamadas entrantes y atender consultas Mantener y actualizar los registros de pacientes utilizando Office Ally Verificar seguros y cobrar copagos o pagos Gestionar correspondencia entrante y saliente Mantener un área de recepción limpia y organizada Requisitos: Diploma de escuela secundaria o equivalente (requerido) 1 año o más de experiencia en un consultorio médico (preferido) Conocimiento de terminología médica y cumplimiento de HIPAA Dominio de software de historias clínicas electrónicas, Microsoft Office, etc. Excelentes habilidades de comunicación y organización Capacidad para realizar múltiples tareas en un entorno acelerado Bilingüe en español es un plus Horario: [Lunes, martes, miércoles y viernes, de 8:00 AM a 5:00 PM] Tiempo libre remunerado: 5 días por año Opciones de plan de jubilación disponibles después de 2 años de empleo Descuentos para empleados

El Director de Atención Médica en Vida Asistida apoya a la instalación y a su equipo asegurando el cumplimiento general en la prestación de atención directa y servicios ofrecidos, de acuerdo con las políticas, procedimientos de la instalación y estándares profesionales de atención. Responsabilidades: Mantiene conocimiento actualizado y cumple con todas las leyes y regulaciones federales, estatales y locales aplicables mediante monitoreo y revisión continua. Tiene la capacidad de interactuar eficazmente, proporcionar liderazgo y actuar como modelo a seguir para los residentes y el personal de la instalación. Mantiene conocimiento actualizado sobre el estado de los residentes, censo, personal y otra información relevante. Elabora horarios mensuales, gestiona solicitudes de tiempo libre, supervisa la asistencia, informa al Administrador y realiza la hoja diaria de personal. Supervisa directamente a los Ayudantes de Cuidado de Residentes. Tiene supervisión sobre la atención y servicios proporcionados, garantizando una atención de calidad, promoviendo la más alta calidad de vida posible y creando un entorno hogareño acogedor para todos los residentes. Demuestra conocimiento y respeto por los derechos, dignidad e individualidad de cada residente. Se comunica con las familias y partes responsables según sea necesario. Informa de inmediato todas las quejas, denuncias y reclamaciones. Programa y supervisa el baño de los residentes y las actividades de la vida diaria, asegurando que se satisfagan todas las necesidades de los residentes. Supervisa la documentación realizada por los ayudantes de cuidado de residentes. Asegura la realización oportuna de pesos y presiones arteriales mensuales. Registra y compara los resultados en el registro individual del residente, solicita repetición de lecturas anormales y notifica al DHCS para aviso al médico. Asegura que haya suministros adecuados disponibles para el cuidado y tratamiento de los residentes, es decir, pañales, ropa de cama, etc. Completa la capacitación inicial para ayudar a los residentes con la automedicación y asiste a capacitaciones continuas para mantener la capacidad de ser personal de relevo de medicamentos si es necesario durante vacaciones y/o emergencias. Realiza otras tareas que puedan asignársele. Requisitos: Título de asociado o equivalente con al menos dos años de experiencia relevante en un entorno de vida asistida o brindando atención directa a personas mayores. Poseer certificación vigente de primeros auxilios. Debe pasar un examen físico y una prueba de tuberculina realizada por un médico no más de seis (6) meses antes de la contratación o dentro de los siete (7) días posteriores a esta. Buenas habilidades de comunicación, interpersonales y humanas. Capacidad para hablar y entender bien el inglés. Conocimientos básicos de computación, especialmente Microsoft Office (especialmente Word, Excel y Outlook). Experiencia y habilidades en supervisión. Capacidad para manejar situaciones estresantes y trabajar bien en un entorno de equipo. Gran atención al detalle, altamente organizado y capaz de realizar múltiples tareas en un entorno acelerado. Muestra buen criterio y resolución de problemas. Dispuesto a trabajar por las noches y fines de semana según sea necesario, estar de guardia 24/7 y responder a todas las emergencias. Alta capacidad para comprender y seguir instrucciones escritas y/o verbales, junto con la capacidad de establecer y cumplir prioridades dentro de los plazos establecidos. Pasión por ayudar a los ancianos, teniendo una personalidad extrovertida, positiva y animada que aporte vitalidad a la comunidad. Reportero obligatorio de cualquier sospecha de abuso, negligencia y/o acoso hacia personas mayores (por ejemplo, físico, mental, sexual, etc.).

¡Haga una diferencia en la vida de las personas con una carrera gratificante como cuidador de Rest Assured! Rest Assured Home Care está buscando personas amables y confiables para unirse a nuestro equipo de proveedores profesionales de atención domiciliaria. Hay disponibles puestos a tiempo completo y parcial. Ofrecemos: Salarios competitivos Diferenciales por turnos nocturnos y fines de semana Bonos por incorporación Bonos por antigüedad y referencias de empleados/clientes Horarios flexibles Apoyo al equilibrio entre trabajo y vida personal Educación continua Capacitación remunerada Requisitos del trabajo, habilidades/cualificaciones: Ser capaz de aprobar una verificación de antecedentes penales en NH y una evaluación BEAS Ser capaz de levantar 20 libras Ser capaz de hablar, escribir y entender el idioma inglés Examen médico limpio/analítica de drogas negativa Diploma de escuela secundaria o título equivalente (GED) Licencia de conducir con vehículo propio y seguro actualizado de 100/300 Postúlese en línea en https://www.restassurednh.com/careers o llámenos al 603 715-8574 para obtener más información!