Se necesita gerente residente en el lugar (301 S. Kenmore Ave., Los Angeles) (Koreatown)

Carla Properties, Ltd está buscando un agente de arrendamiento experimentado y profesional a tiempo completo, CON EXPERIENCIA, para unirse a nuestro equipo en dos de nuestras comunidades en el lado oeste de Beaverton (Forest Green Apts, 72 unidades) (Beaver Creek Apts, 126 unidades). Ofrecemos espaciosos apartamentos de 1 y 2 habitaciones. Asegúrese de preguntar sobre nuestro descuento para empleados. En Carla, ofrecemos un excelente paquete de beneficios que incluye seguro médico pagado, seguro dental opcional para empleados, días festivos pagados, tiempo por enfermedad y vacaciones, plan 401k con coincidencia del empleador dólar por dólar (hasta el 4%) con vesting inmediato. Otros beneficios incluyen discapacidad a corto plazo pagada por el empleador, discapacidad a largo plazo, seguro de vida grupal con cobertura por muerte accidental. UN DÍA EN LA VIDA DE UN AGENTE DE ARRENDAMIENTO Como Agente de Arrendamiento, llega al trabajo cada día listo para recibir a los visitantes de la comunidad, proporcionar información sobre la propiedad y participar en actividades de arrendamiento. Su atención al detalle lo ayuda a explicar las políticas de alquiler a los residentes y supervisar el flujo de trabajo, incluyendo solicitudes, acuerdos de alquiler y paquetes de ingreso. Utilizando Yardi Voyager y Tenant Tech, ingresa datos con precisión y produce informes semanales, mensuales, trimestrales y anuales exactos. Se siente muy satisfecho cuando todas las inquietudes de los residentes se resuelven de manera profesional y amable. Le encanta trabajar con personas y realizar diversas tareas durante su jornada. Su gerente de residentes disfruta trabajar con usted mientras apoya sus funciones y flujo de trabajo. ¡Usted desempeña un papel esencial en el éxito de Carla Properties! CALIFICACIONES Debe tener 4 o más años de experiencia previa en arrendamiento. Las habilidades requeridas para el puesto incluyen: Servicio al cliente Informática Experiencia en ventas Debe tener una excelente atención al detalle y habilidades organizativas sobresalientes ¡Experiencia con Yardi y Tenant Tech es un plus! HORARIO DE TRABAJO Este es un puesto a tiempo completo que requiere trabajar los fines de semana. El horario laboral es de 31 horas por semana, trabajando viernes, sábado, domingo y lunes, con martes/miércoles/jueves como días libres; entre semana de 9:00 a.m. a 6:00 p.m.; fines de semana de 9:00 a.m. a 5:00 p.m. ACERCA DE CARLA PROPERTIES LTD Carla Properties es una empresa local que lleva 50 años en el campo de la administración de propiedades. Gestionamos más de 2.100 unidades de viviendas multifamiliares ubicadas en el área metropolitana de Portland. Carla Properties ofrece un estilo de vida que combina ubicaciones excepcionales con comunidades de apartamentos diseñadas para satisfacer todos los deseos de nuestros residentes. Muchas de nuestras comunidades están convenientemente ubicadas cerca de centros comerciales, bancos, transporte y principales industrias. Cuidamos excelentemente nuestras comunidades de apartamentos, a nuestros residentes y a nuestros empleados. En Carla Properties tenemos un equipo excepcional de empleados motivados y orientados al servicio al cliente, que disfrutan ayudando a nuestros residentes a sentirse como en casa en nuestras comunidades de apartamentos. Contratamos personas que posean un nivel sobresaliente de habilidades interpersonales, compromiso con el trabajo en equipo y el deseo de crecer y avanzar en sus carreras. Nuestros valores corporativos incluyen: promover desde dentro, ofrecer capacitación y orientación, y apoyar las operaciones. ¿ESTÁ LISTO PARA UNIRSE A NUESTRO EQUIPO? Si considera que este puesto es adecuado para usted, complete nuestra solicitud inicial, compatible con dispositivos móviles, que toma aproximadamente 3 minutos, para que podamos revisar su información. ¡Esperamos conocerlo! Detalles de pago: $22.00 – $25.00 por hora + Comisiones

¡Guardian tiene una necesidad inmediata de un Administrador de Comunidad para unirse a nuestro experimentado y comprometido equipo en Rain Garden & Renaissance Court! Rain Garden y Renaissance Court son comunidades de apartamentos asequibles ubicadas en Wilsonville, OR con 50 unidades (combinadas). El Administrador de Comunidad trabajará para garantizar que la propiedad cumpla todos los objetivos y metas de propiedad, haga cumplir las políticas y procedimientos de Guardian Management, y cumpla con las leyes de Vivienda Justa y Arrendador-Arrendatario en todo momento. Un Administrador de Comunidad es responsable de supervisar al personal de la propiedad y proveedores para brindar un servicio al cliente excepcional a los residentes, mantener una excelente apariencia exterior, proporcionar mantenimiento proactivo y oportuno de la propiedad, salvaguardar la buena salud financiera y estabilidad de la propiedad, confirmar el cumplimiento oportuno de todos los requisitos gubernamentales y del programa de la propiedad, y completar toda la documentación y reportes requeridos a tiempo. Para este puesto, estamos buscando un iniciador dinámico que disfrute trabajar con otros y se destaque en un entorno de oficina acelerado. El candidato ideal será altamente organizado, profesional y comunicativo. Horario: 40 horas/semana; Lunes a Viernes, 8AM-5PM. Compensación: $25/hora + Beneficios! (con vivienda) $27-$30/hora según experiencia + Beneficios! (sin vivienda) Vivienda (opcional): 2 habitaciones / 1 baño; lavadora y secadora privadas; entrada privada Beneficios: Seguro médico/visual/de medicamentos recetados, seguro dental, FSA para cuidado médico/dependientes, seguro de vida/accidentes e invalidez accidental, plan 401-K con coincidencia del empleador, 10 días de vacaciones por año, 1 hora de tiempo de enfermedad por cada 30 horas trabajadas, 7 días festivos pagados + 1 día de cumpleaños pagado, Programa de Asistencia al Empleado. Guardian ofrece una cultura en la que se anima a los empleados a aprender nuevas habilidades y desarrollar sus fortalezas existentes. ¡La movilidad ascendente es una realidad aquí! Ofrecemos amplia capacitación y oportunidades para cualquier persona que desee llevar su carrera en administración de propiedades al siguiente nivel! Requisitos de Calificación: Los requisitos enumerados a continuación son representativos, pero no exclusivos del conocimiento, habilidad y/o capacidad requerida. Diploma de escuela secundaria o GED. Al menos tres (3) años de experiencia gestionando una comunidad multifamiliar. Al menos tres (3) años de experiencia trabajando con los programas específicos de la propiedad vigentes en la propiedad (como HUD, RD o Crédito Fiscal) o una combinación de ellos. Experiencia en gestión de propiedades asequibles. Al menos un (1) año de experiencia gestionando un equipo de dos (2) o más empleados. Capacidad para gestionar múltiples sitios. Al menos un año de experiencia desarrollando, manteniendo y cumpliendo con un presupuesto anual. Experiencia con Yardi. Excelente atención al detalle y habilidades organizativas. Fuertes habilidades matemáticas y comprensión básica de presupuestos de propiedad y contabilidad financiera. Capacidad para hablar, leer y escribir en inglés. Capacidad para comunicarse eficazmente y de manera oportuna, tanto verbal como por escrito. Capacidad para completar los requisitos de capacitación de la empresa para este puesto dentro de plazos predeterminados y asistir a otras sesiones de capacitación según sea necesario. Preferido: Experiencia con PRAC 811. ¡HAGA CLIC AQUÍ PARA SABER MÁS SOBRE ESTE PUESTO Y POSTULARSE HOY! Quiénes Somos Guardian tiene la misión de ofrecer el más alto nivel de sofisticación, experiencia y valor en la industria multifamiliar. No evitamos situaciones complejas y prosperamos en las complejidades de la industria y el mercado. Somos un equipo centrado en el cliente comprometido a apoyar y elevar comunidades en el Noroeste Pacífico. Qué Hacemos Centrados en servir al Noroeste Pacífico, nuestro modelo de negocio verticalmente integrado impulsa eficiencias, crecimiento y éxito. Nuestra comprensión de un conjunto diverso de activos nos mantiene alerta, y nuestra plataforma operativa de calidad institucional asegura que superemos las expectativas de nuestros residentes y socios. ¡Conozca más sobre Guardian aquí! Esta institución es un proveedor y empleador que ofrece igualdad de oportunidades.

Somos una empresa en crecimiento de administración de propiedades en la ciudad de Nueva York que busca un Coordinador de Mantenimiento y Cumplimiento confiable para unirse a nuestro equipo. Supervisará a los superintendentes de edificios, gestionará las operaciones de mantenimiento y garantizará que nuestras propiedades permanezcan libres de violaciones y cumplan con HPD, DOB, NYCHA y otras agencias municipales. Este puesto es presencial en Brooklyn, Queens y el Bronx, y requiere una persona proactiva, organizada y cómoda trabajando tanto con personas como con sistemas. Responsabilidades: Supervisar y apoyar a los superintendentes de edificios en múltiples propiedades. Supervisar y hacer seguimiento de órdenes de trabajo diarias y solicitudes de servicio de inquilinos. Garantizar el cumplimiento con los requisitos de HPD, DOB, NYCHA y otras agencias. Realizar inspecciones periódicas de edificios, apartamentos y áreas comunes. Mantener registros precisos de las actividades de mantenimiento y cumplimiento. Coordinar con inquilinos, personal y proveedores para resolver problemas. Revisar y aprobar pedidos de materiales/servicios y supervisar renovaciones. Apoyar en la eliminación de nieve y responder a emergencias según sea necesario. Requisitos Debe tener automóvil y licencia de conducir válida (se reembolsan millaje, peajes y costos de viaje). Habilidades sólidas de lectura y escritura; debe ser hábil con tecnología (correo electrónico, aplicaciones, informes). Persona colaboradora con fuertes habilidades organizativas y de comunicación. Se requiere conocimiento de sistemas de edificios y mantenimiento general. Experiencia en administración de propiedades, cumplimiento o supervisión de edificios es preferible. Español es un plus, pero no es obligatorio.

Somos una empresa en crecimiento de gestión de propiedades en la Ciudad de Nueva York que busca un Coordinador de Mantenimiento y Cumplimiento confiable para unirse a nuestro equipo. Supervisará a los superintendentes de edificios, gestionará las operaciones de mantenimiento y se asegurará de que nuestras propiedades permanezcan libres de violaciones y cumplan con HPD, DOB, NYCHA y otras agencias municipales. Este puesto es presencial en Brooklyn, Queens y el Bronx, y requiere una persona proactiva, organizada y cómoda trabajando tanto con personas como con sistemas. Responsabilidades: Supervisar y apoyar a los superintendentes de edificios en múltiples propiedades. Supervisar y realizar seguimiento de órdenes de trabajo diarias y solicitudes de servicio de inquilinos. Asegurar el cumplimiento con los requisitos de HPD, DOB, NYCHA y otras agencias. Realizar inspecciones regulares de edificios, apartamentos y áreas comunes. Mantener registros precisos de las actividades de mantenimiento y cumplimiento. Coordinar con inquilinos, personal y proveedores para resolver problemas. Revisar y aprobar pedidos de materiales/servicios y supervisar renovaciones. Apoyar en la remoción de nieve y responder a emergencias según sea necesario. Requisitos Debe tener automóvil y licencia de conducir válida (se reembolsan kilometraje, peajes y gastos de viaje). Habilidades sólidas de lectura y escritura; debe ser hábil con la tecnología (correo electrónico, aplicaciones, informes). Persona colaboradora con fuertes habilidades organizativas y de comunicación. Se requiere conocimiento de sistemas de edificios y mantenimiento general. Se prefiere experiencia en gestión de propiedades, cumplimiento o supervisión de edificios. Se valora el español, pero no es obligatorio. Compensación: $20/hora + reembolso de viáticos y peajes. Si usted está motivado y listo para mantener edificios seguros, cumplidos y bien mantenidos, nos encantaría saber de usted. Para postularse: Por favor responda con su currículum y una breve nota sobre su experiencia y disponibilidad.

Gerente Residente de Apartamentos a Tiempo Completo ¡Trabaja a pocos pasos de tu hogar! Somos una exitosa empresa de administración de propiedades con 40 años de experiencia. Este puesto requiere un Gerente de Apartamentos proactivo, organizado y confiable que viva y trabaje en el lugar, encargándose de las funciones diarias de las comunidades de apartamentos. El candidato ideal tendrá experiencia como gerente de apartamentos residenciales y será eficiente en un entorno de oficina multifuncional. Las responsabilidades incluyen: • Inspecciones diarias de todas las áreas comunes y facilidades de la comunidad. • Programación de mantenimiento • Programación de proveedores • Mantenimiento de archivos de la propiedad y de los residentes • Informes semanales sobre el estado de la propiedad • Comunicación diaria con el Supervisor Regional • Trabajo en una oficina multifuncional y centro de alquileres • Gestión de morosidades, cobros y desalojos • Alquileres Experiencia y calificaciones • Gestión de apartamentos • Software Yardi • Experiencia exitosa en cierres y alquileres • Conocimientos básicos de mantenimiento • Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal • Alta organización y atención al detalle • Dominio de computadoras • Disposición para aprender • Flexibilidad Se incluye apartamento de 2 habitaciones $33,000 - $48,000 / año según calificaciones, 3 semanas de tiempo libre pagado, seguro médico, dental, de visión, de vida, plan 401K, FSA, aumentos anuales por mérito y bonificaciones generosas. Debe poder aprobar una verificación de antecedentes que incluye registros del DMV, crédito, penales y pruebas de drogas. Debe tener un vehículo confiable, con seguro, matrícula y licencia de conducir válida.

Para postularse, - Envíe una copia en PDF de su currículum a la oferta de trabajo - Incluya 2-4 oraciones sobre por qué le interesa este puesto y describa sus calificaciones - Coloque esta frase exacta en la línea de asunto de su correo: "Exec. Assistant" MGNY Consulting Corp. es una empresa de rápido crecimiento que simplifica la gestión de impuestos sobre la propiedad e impulsa la innovación en viviendas asequibles en toda la ciudad de Nueva York. Fundada en 2008, somos un equipo colaborativo orientado al servicio, y estamos buscando profesionales motivados que crezcan con nosotros y tengan un impacto real en la ciudad que llamamos hogar. Estado: Tiempo completo Horario: 8:00 - 17:00 con un descanso de 1 hora para el almuerzo Ubicación: Presencial en 109 E 9th Street, Nueva York, NY 10003 Salario anual: $54,600-$58,500 Beneficios: Médico, Dental, Visión, Seguro de Discapacidad a Largo Plazo (LTD), Plan 401(k) con coincidencia de aportación, Beneficios para transporte con contribución de la empresa, Tiempo Libre Remunerado incluyendo: Vacaciones, Enfermedad, Feriados y Educación Resumen del puesto: Este puesto tiene la responsabilidad general de proporcionar apoyo administrativo a la oficina de MGNY en la ciudad de Nueva York y a varios departamentos de MGNY según sea necesario, con un enfoque principal en la Unidad de Apelación de Impuestos. Las responsabilidades incluyen, entre otras: brindar soporte al cliente, realizar tareas administrativas generales, hacer seguimiento con clientes y agencias gubernamentales para diversos servicios, y manejar preguntas y preocupaciones de clientes actuales y potenciales por teléfono, correo electrónico y chat. Funciones esenciales: Tareas generales de oficina: - Recibir a los visitantes de la oficina - Atender y derivar las llamadas de la línea principal de la oficina - Gestionar horarios del equipo ejecutivo - Mantener y solicitar suministros de oficina - Mantener y solicitar suministros de cocina y baño - Ayudar en la planificación y coordinación de reuniones de oficina y eventos corporativos Tareas de la Unidad de Apelación de Impuestos: - Procesar la incorporación de clientes - Brindar un servicio al cliente cortés a solicitantes, inquilinos y clientes - Proporcionar comunicación clara, consistente y transparente con clientes, propietarios y agencias gubernamentales para obtener documentación requerida o brindar actualizaciones de estado. - Hacer seguimiento con clientes según sea necesario. Ingresar y gestionar datos de comunicaciones con clientes en los sistemas internos, asegurando que los registros estén actualizados - Crear acuerdos, como documentos de apelación de impuestos, según sea necesario - Procesar cheques, recibir pagos por teléfono y hacer seguimiento de facturas impagas según sea necesario - Otras tareas asignadas Educación y experiencia: - Título de asociado y 3 o más años de experiencia profesional relevante, incluyendo experiencia en oficinas, hostelería o ventas minoristas; o una combinación equivalente de educación y experiencia relacionada con bienes raíces Habilidades/Habilidades requeridas: - Dominio del paquete Microsoft Office y G-Suite - Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita - Demostrada capacidad para trabajar con mentalidad orientada a soluciones - Capacidad para desarrollar nuevas relaciones con clientes - Excelentes habilidades de gestión del tiempo con demostrada capacidad para cumplir plazos - Capacidad para priorizar tareas y delegarlas cuando corresponda - Agilidad para aprender, espíritu de iniciativa - Enfoque orientado a resultados - Alta orientación al detalle con gran precisión al preparar, revisar e ingresar documentos y datos Requisitos físicos: Capacidad para sentarse frente a una pantalla de computadora durante períodos prolongados Capacidad para realizar movimientos repetitivos con dedos, manos y brazos Capacidad para levantar hasta 15 libras Capacidad para discernir información de manera efectiva y formular acciones adecuadas Capacidad para alcanzar, agacharse, doblarse y manipular manualmente equipos de oficina estándar Declaración sobre adaptaciones razonables: Para desempeñar este trabajo con éxito, una persona debe ser capaz de realizar cada función esencial de manera satisfactoria. Se podrán realizar adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales del puesto.