Asistente Ejecutivo y Personal (Bilingüe Inglés/Chino | Burlingame (burlingame)

MyCORE Collective está aceptando solicitudes de estudiantes universitarios o de colegios comunitarios de último año y recién graduados para cinco becas y cinco puestos de voluntariado para su próxima conferencia. El colectivo MyCORE es algo más que otra conferencia de negocios. Es una experiencia estratégica de crecimiento diseñada para propietarios de negocios, fundadores, ejecutivos y equipos de alto impacto que ya han terminado con las trivialidades y están listos para avanzar con claridad. Los voluntarios ayudarán con el registro, necesidades de los ponentes y posiblemente con la videografía; los beneficiarios de becas y voluntarios tendrán exenta la tarifa de registro de 497 dólares para asistir. Pueden estar disponibles puestos de asesor contratista independiente de MyCORE para algunos galardonados seleccionados, pero también la red de contactos entre los asistentes tendrá un valor enorme para estudiantes o recién graduados. Por favor responda para obtener el enlace a la solicitud antes del 26/9.

El Vicepresidente Senior de Operaciones liderará y optimizará todos los aspectos de las operaciones de productos de madera ingenieril de Rosboro, incluyendo producción, cadena de suministro, seguridad y calidad. Este cargo proporcionará liderazgo estratégico y operativo en múltiples sitios manufactureros, asegurando la excelencia operativa en productos de madera ingenieril como vigas laminadas y vigas de madera laminada pegada (glulam). El VPS impulsará la mejora continua en eficiencia, sostenibilidad y desarrollo del personal para fortalecer la posición de Rosboro como líder en la industria. Este puesto constituye un rol crítico de liderazgo ejecutivo que moldea directamente el futuro de las operaciones de Rosboro y su contribución a la industria de productos de madera ingenieril. Funciones y responsabilidades esenciales • Brindar liderazgo operativo general para las instalaciones de productos de madera ingenieril de Rosboro, incluidas líneas de producción de madera laminada y vigas glulam. • Desarrollar y ejecutar estrategias que aumenten la eficiencia de producción, optimicen el rendimiento y garanticen rentabilidad. • Promover una cultura de seguridad, cumplimiento y responsabilidad ambiental alineada con los estándares de OSHA, EPA y de la industria. • Coordinar con partes interesadas de la cadena de suministro, incluyendo adquisición de madera, operaciones de aserradero, operaciones de secado en hornos e inventario, para maximizar la rentabilidad en la producción de productos de madera ingenieril. • Implementar y mantener programas de mejora continua (Lean, Six Sigma, Kaizen) para impulsar la excelencia operativa. • Colaborar con equipos de I+D, ventas y marketing para alinear las capacidades productivas con las tendencias cambiantes del mercado en construcción con madera. • Establecer y supervisar métricas de desempeño para garantizar calidad, confiabilidad y entrega puntual. • Mentorear, capacitar y desarrollar a gerentes de planta, superintendentes y líderes de operaciones para fortalecer la capacidad organizacional. • Crear y mantener fuertes relaciones con partes interesadas internas, clientes, proveedores y agencias reguladoras. • Impulsar la planificación de capital a largo plazo y la inversión en equipos, tecnología e infraestructura. Habilidades y conocimientos requeridos • Título universitario en Administración de Empresas, Ingeniería, Ciencias Forestales, Ciencia de la Madera o campo relacionado; se prefiere maestría. También se considerará experiencia equivalente. • Más de 10 años de experiencia progresiva en liderazgo de operaciones manufactureras, con exposición significativa a productos de madera ingenieril, madera aserrada, pulpa y papel, o industria pesada. • Demostrada experiencia en procesos de fabricación de productos de madera, optimización de producción y sistemas de gestión de calidad. • Amplio conocimiento sobre cumplimiento de normas de seguridad y medioambientales específicas para la fabricación de productos de madera. • Historial comprobado de liderar operaciones en múltiples sitios, impulsar eficiencia de costos e implementar mejoras de procesos. • Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y toma de decisiones, con capacidad para inspirar y comprometer equipos a todos los niveles. Habilidades y conocimientos preferidos • Certificación en manufactura esbelta (Lean Manufacturing) y Six Sigma. • Experiencia con sistemas avanzados de automatización y control de procesos en la fabricación de productos de madera. • Fuerte capacidad empresarial con la habilidad de equilibrar la excelencia operativa con el crecimiento estratégico a largo plazo. • Habilidad en resolución de conflictos, negociación y creación de alineación entre diferentes funciones. • Compromiso con la sostenibilidad y prácticas responsables en la fabricación de productos forestales. Compensación y Beneficios • Salario base competitivo basado en calificaciones y experiencia. • Seguro médico (90% pagado por la empresa para empleados de tiempo completo y cobertura familiar) • Seguro dental y de visión (90% pagado por la empresa para empleados de tiempo completo y cobertura familiar) • Reembolso mediante HRA • Coincidencia de la empresa del 100% hasta el 6% de su salario en su plan 401(k) • Contribución anual de participación en ganancias financiada por la empresa a su cuenta 401(k) • Plan generoso de vacaciones disponible inmediatamente. • 40 horas de permiso por enfermedad • 9 días festivos pagados por la empresa más 16 horas de días festivos flotantes acumulados por año • Cuentas de gastos flexibles (FSA) para gastos médicos y de cuidado de dependientes • Seguro de vida y AD&D igual a 2 veces sus ingresos anuales (100% pagado por la empresa) • Seguro de discapacidad a largo plazo (100% pagado por la empresa) • Seguro de discapacidad a corto plazo (100% pagado por la empresa) • Programa de asistencia al empleado (100% pagado por la empresa) • Bono por años de servicio para empleados con 5 años o más de antigüedad. • Membresía gratuita Willamalane All-Access Se anima a líderes experimentados dispuestos a marcar la diferencia en una empresa líder de la industria a presentar su currículum en www.rosboro.com/careers Rosboro es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza/origen étnico, color, religión, género, origen nacional, condición de veterano protegido o discapacidad.

Estamos buscando un Gerente de Proyecto de Construcción motivado y comprometido para unirse al equipo de Pennon Construction en Seattle, WA. Trabajarás estrechamente con otros en un entorno centrado en el trabajo en equipo, liderando y gestionando eficazmente a Ingenieros de Proyecto, Supervisores, Subcontratistas y Clientes diariamente. Es imprescindible tener un historial comprobado de prácticas comerciales honestas y éticas, así como una actitud entusiasta y deseos de aprender. ¡Pennon prospera en un entorno de trabajo comunitario y colaborativo, y esperamos añadir personas afines a nuestro equipo! Lo que harás: - Supervisar equipos de proyecto de Pennon en diversos segmentos de mercado y fases del proyecto. - Gestionar subcontratistas, ingenieros de proyecto y supervisores. - Interactuar frecuente y honestamente con clientes y desarrolladores. - Resolver problemas relacionados con el proyecto, incluyendo la resolución de discrepancias en planos, coordinación de programación y administración de contratos. - Liderar ofertas fijas y contratos negociados para proyectos. - Formar parte de equipos de proyecto en diferentes tipos de proyectos y segmentos de mercado. - Perfeccionar tu experiencia en gestión de construcción en un entorno laboral desafiante y de apoyo. Cualificaciones preferidas: - De 5 a 10 años de crecimiento profesional demostrado en gestión de proyectos comerciales. - Demostrar un claro progreso y desarrollo de responsabilidades en puestos anteriores. - Fuertes habilidades de liderazgo. - Comprensión sólida de las fases comunes de la gestión de proyectos: estimaciones, licitaciones de proyectos, contratación, presentaciones y planos de taller, gestión y seguimiento de procesos, puesta en marcha y cierre. - Dominio de las aplicaciones del paquete Microsoft Office, incluyendo Excel y Project. Acerca de Pennon Construction Company, Inc.: - Somos un contratista general comercial, con sede en Seattle, que sirve principalmente a la comunidad privada de desarrollo inmobiliario. - Nuestros mercados principales incluyen minoristas, estructuras industriales de hormigón prefabricado, oficinas suburbanas, oficinas urbanas de altura media y mejoras para inquilinos. - Fundada en 1999, valoramos el desarrollo de relaciones estables y a largo plazo con nuestros clientes. - Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, comprometidos a fomentar un entorno que promueva el crecimiento y la participación. Remuneración y Beneficios: - El salario para este puesto oscilará entre $110K y $150K según cualificaciones y experiencia laboral. - El paquete de cobertura de seguro incluye médico, dental, visión y medicamentos recetados. - Los beneficios incluyen programa de coincidencia de 401K de la empresa, vacaciones pagadas, asignación de teléfono móvil de la empresa y reembolso de kilometraje de la empresa. - También incluye acceso al fondo de bonificación anual de la empresa y aumentos por méritos. Si Pennon parece adecuado para ti, por favor responde a esta publicación con tu currículum. Esperamos conocerte.

Coordinador Logístico/Gerente de Proyectos Interno Ubicación: Ventura, California Empresa: Elite Rooter Tipo de empleo: Tiempo completo Acerca de Elite Rooter Elite Rooter es una empresa de fontanería confiable que brinda servicios profesionales y confiables a la comunidad de Ventura. Estamos buscando un despachador organizado y motivado para unirse a nuestro equipo en crecimiento y ayudarnos a ofrecer un servicio excepcional a nuestros clientes. Descripción del puesto Buscamos un coordinador logístico/gerente de proyectos interno calificado que actúe como el centro principal de nuestras operaciones. Este puesto combina gestión de proyectos, coordinación de comunicaciones y logística para garantizar que nuestros técnicos estén preparados para brindar un servicio de primera calidad en todas nuestras ubicaciones a nivel nacional. Usted será el vínculo esencial entre nuestra oficina, los técnicos de campo y los clientes. Principales responsabilidades Gestión y coordinación de proyectos Gestionar órdenes de trabajo diarias y priorizar llamadas de servicio según la urgencia y la disponibilidad de técnicos Supervisar el progreso del proyecto desde la llamada inicial hasta su finalización Coordinar horarios para maximizar la eficiencia y minimizar los tiempos de espera de los clientes Monitorear los plazos de los trabajos y garantizar la finalización oportuna de todas las asignaciones Comunicación y servicio al cliente Actuar como punto de contacto principal entre clientes, técnicos y la gerencia Proporcionar actualizaciones en tiempo real a los clientes sobre los horarios de llegada de los técnicos y el estado del servicio Comunicar detalles del trabajo, instrucciones especiales y preocupaciones de los clientes a los técnicos de campo y a nuestros clientes Soporte técnico y de campo Despachar técnicos a los lugares de trabajo con información completa de la orden de trabajo Monitorear la ubicación y disponibilidad de los técnicos durante todo el día Coordinar llamadas de emergencia y solicitudes de servicio urgentes Coordinación logística Planificar rutas eficientes para minimizar el tiempo de viaje y los costos de combustible Registrar y mantener registros precisos de todas las llamadas de servicio y sus finalizaciones Actualizar el software de programación y mantener documentación organizada (Servicetitan) Requisitos Requerido: Diploma de escuela secundaria o equivalente 2+ años de experiencia en despacho, logística o coordinación de proyectos Excelentes habilidades de comunicación, tanto escritas como verbales Fuertes capacidades organizativas y de multitarea Dominio de computadoras y capacidad para aprender rápidamente nuevos softwares Capacidad para mantener la calma bajo presión y manejar múltiples prioridades Preferido: Experiencia en fontanería, HVAC o en la industria de servicios Conocimiento del software de despacho Servicetitan es un plus Bilingüe (inglés/español) es un plus Lo que ofrecemos Salario competitivo basado en la experiencia Oportunidad de crecimiento dentro de una empresa en expansión Entorno de equipo de apoyo Herramientas y tecnología modernas de oficina Horario De lunes a viernes, con disponibilidad ocasional los fines de semana para despachos de emergencia Cómo postularse Los candidatos interesados deben enviar su currículum y ENVIARME UN MENSAJE DE TEXTO AL (805) 891-6710 Elite Rooter es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo para todos los empleados. Gracias, Monica

Se busca Director de Servicios Comerciales de Operaciones *60k+ según experiencia *Vida, Médico, Dental, Visión, opciones de 401k Global Processing Systems, Inc. es líder mundial en soluciones de procesamiento de pagos. Proveedor de servicios de procesamiento de tarjetas de crédito para negocios en internet, minoristas, MO/TO y desde el hogar. Permitimos a los comerciantes aceptar tarjetas de crédito principales como Visa, Mastercard, Amex, Garantía de cheques, Tarjetas de fidelización, Tarjetas regalo, etc. Nuestra empresa está creciendo rápidamente a nivel nacional y se está expandiendo. Actualmente estamos buscando un candidato calificado con un mínimo de 5 años de experiencia en tarjetas bancarias. Global Processing Systems, Inc. desea contratar a un Director de Operaciones a tiempo completo para supervisar sus operaciones de procesamiento de tarjetas de crédito en nuestra oficina de La Verne, CA, (es decir, operaciones diarias, supervisión de departamentos/supervisores de departamento; riesgo, apoyo a ventas, servicio al cliente, soporte técnico, apoyo a agentes y sus funciones). SIN TRABAJO REMOTO PUESTO El Director de Operaciones será responsable de todos los aspectos de la gestión de la oficina, sus departamentos, jefes de departamento, etc. Estas responsabilidades incluyen, pero no se limitan a: • Gestionar/ayudar a todo el personal (servicio al cliente, soporte técnico, soporte a agentes, departamentos de retención y/o jefes de departamento). • Supervisar cuentas comerciales, en conjunto con los bancos • Desarrollar/Implementar un flujo de trabajo organizado, para todos los departamentos y/o jefes de departamento, para procesar de manera más eficaz y eficiente el gran número de solicitudes de cuentas comerciales que procesa Global Processing Systems, Inc. • Delegar responsabilidades adecuadamente a los departamentos correspondientes, para cumplir mejor con las previsiones de ingresos y/o beneficios. REQUISITOS: - Cinco (5) o más años de experiencia en tarjetas bancarias con Fiserv-Omaha & Nashville Platform, TSYS - Cinco (5) años de experiencia en gestión como supervisor "práctico", multitarea y/o supervisión de múltiples departamentos. - Experiencia previa en la industria de Servicios Comerciales, así como experiencia trabajando con/como comerciantes de "alto volumen". - Fuertes habilidades de vocabulario/comunicación (bilingüe es un plus). SOLICITANTES EXPERIMENTADOS RESPONDAN CON SU RESUMEN www.globalprocessingsystems.com

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