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{"userInfo":null,"head":{"busId":100003,"country":"US","countryName":"Estados Unidos","countryIcom":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/htm83b2h__w160_h160.png","lang":"Español","langList":[{"id":5,"busId":100003,"country":"US","language":"en","name":"English","countryName":"United States"},{"id":6,"busId":100003,"country":"US","language":"es","name":"Español","countryName":"Estados Unidos"}],"catePath":"4000,4027","cateName":"Empleos,Administración y Soporte Administrativo","localIds":"5,2207","localCode":"bloomfield","localNames":"California,Bloomfield","localNameList":null,"herflangList":[{"lang":"en","href":"https://us.ok.com/city-bloomfield/cate-administrative-assistants"},{"lang":"es","href":"https://us.ok.com/es/city-bloomfield/cate-administrative-assistants"}],"categoryList":[{"categoryId":"4","name":"Usados","childrenCount":18,"children":[{"categoryId":"35","name":"Antigüedades y objetos de 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tributario (San Rafael)","content":"Estamos buscando un profesional administrativo detallista y con experiencia para unirse a nuestro equipo de apoyo tributario. Apoyamos a aproximadamente 25 preparadores de impuestos en la elaboración y entrega de una gran cantidad de declaraciones de impuestos. Este puesto colabora con los otros 8 miembros del equipo de apoyo tributario. Se trata de un puesto presencial en San Rafael, CA. Nuestra oficina es una casa que ha sido convertida en espacio de oficina. Ofrecemos un ambiente informal y cómodo en el que tomamos nuestro trabajo en serio y brindamos un excelente servicio al cliente. Este es un puesto de ritmo rápido que también requiere precisión. Dado que ya ha comenzado la temporada de impuestos, la asistencia constante es esencial para tener éxito en este puesto.\n\nLa persona en este puesto será responsable de:\n\n•\tEscanear, gestionar y organizar documentos tributarios e información relacionada\n\n•\tMantener una excelente comunicación con todo el personal mediante correo electrónico, teléfono y Microsoft Teams\n\n•\tPreparar declaraciones de impuestos en papel, incluyendo archivos físicos y copias impresas de las declaraciones para los clientes\n\n•\tResponder llamadas telefónicas y brindar un nivel superior de servicio al cliente\n\n•\tUtilizar Adobe para organizar y preparar documentos tributarios para la entrada de datos\n\n•\tEnviar correo utilizando correo prioritario y correo certificado\n\n•\tDescargar y presentar electrónicamente documentos que se hayan cargado de forma segura en nuestro sistema\n\n•\tLlevar un registro de los suministros y ayudar en la realización de pedidos\n\n•\tAyudar a clientes y preparadores de impuestos según sea necesario, así como en otros proyectos especiales y diversas tareas\n\nSe dará preferencia a quienes tengan experiencia utilizando Lacerte, Excel, Adobe, DocuSign, ShareFile, Teams y Outlook. El candidato ideal tendrá experiencia en impuestos, contabilidad o servicios financieros. Hay oportunidad de crecimiento para la persona adecuada.\n\nEl candidato ideal poseerá los siguientes atributos:\n\n•\tOrganización: extremadamente organizado y con gran atención al detalle\n\n•\tComunicación: claro y capaz de interactuar eficazmente\n\n•\tAnálisis: hábil para analizar información y resolver problemas\n\n•\tMotivación: ser autodidacta y siempre dispuesto a ayudar\n\n•\tTrabajo en equipo: colaborativo y capaz de trabajar bien con los demás\n\n•\tActitud positiva: amable y con actitud proactiva\n\n•\tAdaptabilidad: capaz de seguir reglas y procesos complejos, y al mismo tiempo adaptarse a circunstancias especiales de algunos empleados/clientes\n\n•\tGestión de múltiples tareas: capaz de realizar varias tareas simultáneamente y llevar un seguimiento eficiente de proyectos en curso\n\n•\tGestión del estrés: capaz de trabajar bajo plazos ajustados y con alta presión, manteniendo la compostura\n\n•\tRequisitos físicos: debe poder levantar cajas pequeñas de documentos, permanecer de pie durante períodos prolongados mientras realiza escaneos y doblarse regularmente para acceder a documentos con movimientos repetitivos\n\nSe requiere al menos 3 años de experiencia previa en oficina, preferiblemente en impuestos, contabilidad o servicios financieros.\n\nTipo de empleo: Presencial, tiempo completo, de lunes a viernes de 9:00 a 18:00 con una hora para el almuerzo\n\nSábados de 10:00 a 16:00 y horas extras entre semana durante la temporada de impuestos\n\nLas horas extras se pagan al tiempo y medio\n\nSalario: 24,00 - 30,00 USD por hora según experiencia\n\nHoras esperadas: 40 horas por semana fuera de temporada y 45 - 60 horas por semana durante la temporada de impuestos\n\nBeneficios: 401k y coincidencia de 401k, opción de seguro dental/visual, seguro médico pagado por el empleador al 50% para empleados, días festivos pagados\n\nTipo de empleo: Tiempo completo\n\nSalario: 24,00 - 30,00 USD por hora\n\nHoras esperadas: 40 - 60 por semana\n\nBeneficios:\n\n•\t401(k)\n\n•\tCoincidencia de 401(k)\n\n•\tSeguro dental\n\n•\tHorario flexible\n\n•\tSeguro médico\n\n•\tTiempo libre remunerado\n\n•\tSeguro de visión\n\nHorario:\n\n•\tturno de 8 horas\n\n•\tlunes a viernes\n\n•\thoras extras\n\n•\tfines de semana según sea necesario\n\nLugar de trabajo: Presencial\n\nNuevamente, este puesto es de tiempo completo y exclusivamente presencial. 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Te prometo que esto es real - jaja, la entrevista con nosotros lo demostrará)\n\n⬇️⬇️⬇️\n\nComienza una carrera en servicios financieros, una de las industrias más estables y lucrativas del mundo.\n\nEstamos buscando nuevos AGENTES INDEPENDIENTES DE SEGUROS DE VIDA que estén listos para aprender el negocio, trabajar duro, divertirse y finalmente ganar lo que realmente merecen.\n\nTrabaja desde cualquier lugar, a tiempo parcial o tiempo completo, establece tu propio horario, construye tu propia agencia, sin límites en tus ingresos. No se requiere experiencia. No hay llamadas en frío.\n\nEste es un puesto de venta por comisión como contratista independiente (1099). Solo venderás seguros de vida a personas que ya se han comunicado y han pedido ayuda con un seguro de vida.\n\nMira este video de 2 minutos sobre Symmetry Financial Group:\n\nhttps://sfglife.wistia.com/medias/jtdq52cwj8\n\n➡️ Trabajadores a tiempo parcial = 15-20 horas por semana y pueden ganar entre $2,000 y $6,000+ mensuales.\n\n➡️ Trabajadores a tiempo completo = 35-45 horas por semana y pueden ganar entre $6,000 y $12,000+ mensuales.\n\n⚡ Características principales ⚡\n\n⚠️ SIN llamadas en frío, y SIN molestar a amigos y familiares para que compren de ti (Las leads con las que trabajamos están CALIENTES 🔥)\n\n⚠️ SIN marketing multinivel o MLM\n\n⚠️ SIN cuotas de membresía, cuotas, tarifas de franquicia, etc.\n\n⚠️ SIN cuotas de ventas, sin jefes condescendientes, sin tácticas de venta deshonestas, sin corbatas (a menos que sea lo tuyo)\n\n--------------------\n\n✅ Capacitación práctica y mentoría directa de mí y de nuestro equipo de agentes muy exitosos\n\n✅ Formar parte de un equipo vibrante, orientado al crecimiento y exitoso\n\n✅ Te proporcionamos personas con las que hablar que ya han solicitado ayuda con seguros de vida\n\n✅ Comisiones pagadas diariamente directamente por nuestras compañías de seguros\n\n✅ Oportunidades de capacitación remota y presencial\n\n✅ Aumento salarial cada 2 meses o menos\n\n✅ Seguro médico disponible\n\n✅ Participar y ganar participación accionaria en la empresa\n\n✅ Grandes oportunidades para tener tu propia agencia (solo si lo deseas, no es obligatorio)\n\n✅ Ganar bonificaciones, obtener mucho reconocimiento personal, ganar/viajar a increíbles viajes a resorts de 5 estrellas en todo el mundo\n\n********************************\n\nAlgunos de nuestros miembros exitosos incluyen...\n\n👷‍♂️--Un antiguo trabajador manual (19 años) que recientemente ganó varios miles de dólares y una bonificación de $1,800 en su primer mes completo\n\n🦷--Una antigua higienista dental y madre soltera de dos hijos que ahora trabaja desde casa a tiempo completo y en su primer año reemplazó un ingreso de $90,000 anuales\n\n👨‍🏫--Una antigua representante de servicio al cliente, madre soltera de dos hijos, que tenía sueldo fijo y no iba a recibir más aumentos; desde que se unió a Symmetry ha podido desatar todo su potencial y, gracias al salario sin límite, triplicó sus ingresos anteriores\n\n🍺--Un antiguo camarero y músico que ahora trabaja de forma remota, viaja y gana más de $10,000 al mes\n\n⚕️--Una antigua técnica farmacéutica que abandonó la escuela de enfermería para perseguir su pasión por la libertad financiera y de tiempo, y que ahora está creando una gran agencia para dejarle a sus hijos\n\n🏡--Un antiguo representante de ventas con contrato W-2, largas horas, para un jefe que odiaba, mal salario, sin control; desde que se incorporó ha podido aumentar sustancialmente sus ingresos y está encantado con todo el apoyo que recibe en nuestra empresa\n\n********************************\n\n❌ ESTO NO ES PARA TI si: ❌\n\n**No estás dispuesto a gastar unos cientos de dólares en una licencia de seguros\n\n**Quieres seguir la vida con contrato W-2 y un salario por hora o fijo\n\n**Buscas un esquema para enriquecerte rápidamente\n\n**No te importan los demás o estás dispuesto a hacer cualquier cosa, incluso cosas poco éticas, para conseguir lo que quieres\n\n✔️ ESTO PODRÍA SER BUENO PARA TI si: ✔️\n\n**Tienes el deseo de crear una vida digna de vivirse para ti y para quienes te rodean\n\n**Ya tienes tu licencia de seguros o estás dispuesto a obtenerla\n\n**Eres receptivo a la formación, trabajador, honesto y un jugador de equipo\n\n**Tienes la autodisciplina e integridad necesarias para hacer el trabajo sin que nadie te supervise\n\n**Eres una persona de alto carácter que se preocupa por los demás y le gusta hacer lo correcto\n\n**El dinero no es tu meta final, sino un medio para alcanzar la libertad, ayudar a otros y construir una gran vida para ti y tus seres queridos\n\n---------------------------\n\n📝 CÓMO POSTULARSE\n\nEnvía un mensaje de texto para agendar una cita","price":"$2,000-6,000","unit":null,"currency":null,"company":"","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1754158767000","seoName":"remote-virtual-sales-broker-pt-or-ft-no-experience-necessary-santa-rosa","supplement":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-bloomfield/cate-administrative-assistants/remote-virtual-sales-broker-pt-or-ft-no-experience-necessary-santa-rosa-6325232218496112/","localIds":"3360","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"2d3dc82e-4d4c-4d6b-9691-dfd742082f43","sid":"cdfe8dba-728a-43e3-b0af-7932dc38aab9"},"attrParams":{"employment":[]},"isFavorite":false},{"category":"4000,4027,4028","location":"2521 Old Sonoma Rd, Napa, CA 94558, USA","infoId":"6325177239641912","pictureUrl":"https://uspic4.ok.com/logo/Craigslist.png","title":"ASISTENTE DE OFICINA (CONDADO DE NAPA)","content":"Estamos aceptando solicitudes para un Asistente de Oficina que será responsable de las funciones administrativas y de mantenimiento de registros del programa CANV Kids Development & Family Program, operado por la Acción Comunitaria del Valle de Napa. Excelentes hábitos de trabajo: puntual, confiable, cooperativo y orientado al trabajo en equipo. El puesto es de tiempo completo, 40 horas por semana, de lunes a viernes, con un descanso para comer no remunerado de media hora.\n\nCÓMO APLICAR: Solicite una solicitud respondiendo a esta publicación o visite nuestra oficina ubicada en 2521 Old Sonoma Road, Napa, CA 94558.\n\nREQUISITOS Y CALIFICACIONES:\n\n• Conocimiento de métodos, equipos y procedimientos modernos de oficina \n• Conocimiento de procesamiento de textos por computadora, WORD y EXCEL \n• Capacidad para archivar, mecanografiar y utilizar métodos de mantenimiento de registros \n• Capacidad para trabajar como miembro de un equipo \n• Capacidad para trabajar con mínima supervisión \n• Capacidad para establecer y mantener relaciones laborales cooperativas \n• Capacidad para interactuar con cortesía y tacto con el público \n• Capacidad para organizar el trabajo y cumplir con prioridades concurrentes \n• Capacidad para mantener la confidencialidad del personal y los clientes \n• Capacidad para comunicarse verbalmente y por escrito en inglés y español (deseable) \n• Debe aprobar la verificación estatal de antecedentes penales \n• Debe poseer una licencia de conducir válida de California, tener acceso a un vehículo durante la jornada laboral, mantener seguro de responsabilidad civil y un buen historial de conducción \n• Debe presentar prueba de una prueba de tuberculosis negativa realizada en los últimos 60 días o un registro actualizado de vacunación \n\nFUNCIONES Y RESPONSABILIDADES PRINCIPALES:\n\n1. Mantener un sistema de archivos que incluya formularios de compra de alimentos, facturas, recibos, listas de compras, hojas de trabajo y menús. \n2. Ayudar en la realización de pedidos de alimentos. \n3. Asistir en la elaboración y mantenimiento de órdenes de compra/facturas/hoja de cálculo de American Express/Visa/solicitud de cheques. \n4. Mantener archivos y etiquetas de inventario. \n5. Mantener un suministro adecuado de materiales de oficina, cocina, limpieza y papel. \n6. Atender al público en persona y por teléfono, proporcionar información y tomar mensajes. \n7. Mecanografiar, archivar, compilar, destruir documentos, distribuir y enviar documentos del programa según sea necesario. \n8. Hacer copias del papeleo necesario para todo el programa cuando se requiera. \n9. Recoger y copiar el boletín mensual y distribuirlo a los centros de cuidado infantil. \n10. Mantener actualizado en todo momento el programa Learning Genie. \n11. Rotar los archivos de los niños en la oficina y destruirlos cuando haya expirado el período de retención. \n12. Transportar suministros y materiales cuando sea necesario. \n13. Asistir a reuniones y capacitaciones según se requiera. \n14. Presentar mensualmente el informe de productos básicos al Banco de Alimentos. \n15. Mantener la confidencialidad según lo requieran la ley, el programa CANV Kids DFP y las políticas de CANV. \n16. Cumplir con los procedimientos establecidos por CANV Kids DFP y CANV. \n17. Realizar otras tareas relacionadas según se asignen. \n\nLa Acción Comunitaria del Valle de Napa (CANV) es una organización sin fines de lucro que ha servido a la comunidad de Napa desde 1965. Actualmente, la agencia opera una variedad de programas que brindan servicios básicos esenciales, como alimentos, cuidado infantil/prejardín, comidas para personas mayores y oportunidades de voluntariado.\n\nEsperamos tener noticias suyas muy pronto.\n\nCANV es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.","price":"$18","unit":null,"currency":null,"company":"","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1754154471000","seoName":"office-assistant-napa-county","supplement":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-bloomfield/cate-administrative-assistants/office-assistant-napa-county-6325177239641912/","localIds":"3420","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"0e6f0bb3-5f88-4361-801a-684c3586cf64","sid":"cdfe8dba-728a-43e3-b0af-7932dc38aab9"},"attrParams":{"employment":[]},"isFavorite":false},{"category":"4000,4027,4028","location":"796 Lincoln Ave, Napa, CA 94558, USA","infoId":"6325177218893112","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/Craigslist.png","title":"Gestor de Cuidadores (condado de Napa)","content":"Únete a nuestro equipo de adultos mayores activos como Gerente de Cuidadores.\n\nEstamos buscando un Gerente de Cuidadores proactivo, organizado y compasivo para liderar nuestros esfuerzos de reclutamiento, incorporación y retención de cuidadores. Desempeñarás un papel fundamental en el crecimiento y apoyo de un equipo de alto rendimiento que brinda atención excepcional en el hogar. Este es un puesto dinámico que combina operaciones con personal, supervisión de cumplimiento y gestión de sistemas en un entorno orientado a una misión.\n\nPuesto: Gerente de Cuidadores \nUbicación: Napa o Sonoma \nTarifa: 22-26 $/hora según experiencia\n\nOfrecemos:\n\n - Horarios flexibles \n - Trabajo significativo que impacta positivamente en tu comunidad \n - Capacitación y apoyo continuos, así como oportunidades de crecimiento \n - Entorno de equipo amigable y solidario \n - Reembolso por uso de teléfono celular\n\nQué harás:\n\nReclutamiento y contratación\n\n - Gestionar todo el ciclo de vida del reclutamiento de cuidadores, desde la selección hasta la incorporación \n - Realizar entrevistas telefónicas y presenciales \n - Gestionar verificaciones de referencias y tomar decisiones de contratación \n - Asegurar seguimiento y programación el mismo día durante todo el proceso \n - Trabajar en colaboración con la dirección para asignar cuidadores según las necesidades de los clientes\n\nIncorporación y cumplimiento\n\n - Coordinar cheques de antecedentes, pruebas de tuberculosis y documentación en el sistema Guardian \n - Configurar a los cuidadores en los sistemas requeridos (plataformas tecnológicas, nómina, portales de capacitación) \n - Verificar la finalización de la incorporación, capacitación y documentación de cumplimiento \n - Gestionar la programación y logística de la orientación para cuidadores\n\nRetención y compromiso\n\n - Construir y mantener relaciones sólidas con los cuidadores \n - Manejar asuntos diarios, cambios de horario y seguimiento de disponibilidad \n - Lanzar y supervisar iniciativas de compromiso del personal (por ejemplo, boletín informativo, encuesta de satisfacción, series de capacitación) \n - Colaborar con la dirección en la asignación de cuidadores, necesidades de formación y estrategias de retención\n\nDesarrollo de procesos y sistemas\n\n - Documentar, perfeccionar y optimizar todos los flujos de trabajo relacionados con los cuidadores \n - Elaborar un manual completo para tu puesto y considerar herramientas de automatización (por ejemplo, IA para seguimiento de incorporación o CRM de solicitantes) \n - Desarrollar sistemas para rastrear el embudo de contratación, estado de incorporación y cumplimiento de los cuidadores \n - Colaborar en la creación de paneles y reportes para el monitoreo continuo del desempeño\n\nLo que ofreces:\n\n - Orientación al detalle y seguimiento: Gestionas múltiples tareas con precisión, identificando proactivamente problemas y cerrando procesos. \n - Excelente comunicador: Transmites calidez y profesionalismo en llamadas, correos electrónicos e interacciones presenciales, siempre sin errores tipográficos y manteniendo la identidad de la marca. \n - Pensamiento en procesos y optimización de sistemas: Te apasiona mejorar flujos de trabajo y crear sistemas eficientes y escalables. \n - Experiencia en entrevistas: Sabes identificar talento, gestionar expectativas de candidatos y tomar decisiones de contratación reflexivas con confianza. \n - Autoconciencia y orientación al crecimiento: Reflexionas regularmente sobre tu desempeño, aceptas bien las críticas y buscas formas de mejorar. \n - Conocimientos básicos de RR.HH.: Entiendes las prácticas legales de contratación y aplicas un enfoque centrado en las personas para gestionar el cumplimiento y el compromiso del personal.\n\nValoramos mucho a nuestro personal y trabajamos arduamente para asegurarnos de que se sientan valorados y atendidos, de la misma manera que nos esforzamos por proporcionar a nuestros clientes. Si estás entusiasmado por ayudar a desarrollar y apoyar a un equipo que brinda atención compasiva en nuestra comunidad, ¡nos encantaría saber de ti! Por favor envíanos un correo a info@winecountryseniorcare.com con una breve descripción de tu interés y tu historial laboral, y la mejor manera de contactarte.\n\nAtendemos a Benicia, Vallejo, American Canyon, Napa, Yountville, St. Helena, Santa Rosa, Sonoma, Petaluma, Sebastopol y comunidades aledañas.\n\nLicencia #284700015","price":"$22-26","unit":null,"currency":null,"company":"","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1754154470000","seoName":"caregiver-manager-napa-county","supplement":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-bloomfield/cate-administrative-assistants/caregiver-manager-napa-county-6325177218893112/","localIds":"2867","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"a6053fb4-bd52-49f4-9a29-4aa3cf76b374","sid":"cdfe8dba-728a-43e3-b0af-7932dc38aab9"},"attrParams":{"employment":[]},"isFavorite":false},{"category":"4000,4027,4028","location":"895 Mission Ave, San Rafael, CA 94901, USA","infoId":"6325168848550712","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/logo/Craigslist.png","title":"Asistente de oficina de bienes raíces para principiantes - San Rafael (San Rafael)","content":"Una empresa inmobiliaria busca una persona dinámica y positiva de nivel inicial para unirse al equipo.\n\nRequisitos\n\n- Puesto de tiempo completo con horario establecido (lunes a viernes de 9:00 a.m. a 4:00 p.m.)\n- Excelentes habilidades organizativas y capacidad para priorizar tareas\n- Manejo cómodo de Excel y Word\n- Brindar apoyo a la contabilidad y a diferentes áreas de la organización\n- Persona organizada con gran atención al detalle\n- Asegurar el cumplimiento de todos los plazos y que las necesidades de la organización se prioricen adecuadamente\n- Debe ser entusiasta, trabajar bien en equipo y estar dispuesto a aprender\n- Amable y positivo\n\n- No se requiere experiencia\n\n- $18/hora","price":"$18","unit":null,"currency":null,"company":"","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1754153816000","seoName":"real-estate-entry-level-office-assistant-san-rafael-san-rafael","supplement":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-bloomfield/cate-administrative-assistants/real-estate-entry-level-office-assistant-san-rafael-san-rafael-6325168848550712/","localIds":"3344","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"4e295ca9-eac1-4f3d-86c9-1900c37505b7","sid":"cdfe8dba-728a-43e3-b0af-7932dc38aab9"},"attrParams":{"employment":[]},"isFavorite":false},{"category":"4000,4027,4028","location":"12 Alta Vista Way, San Rafael, CA 94901, USA","infoId":"6325166403852912","pictureUrl":"https://uspic2.ok.com/logo/Craigslist.png","title":"Asistente de la Junta Directiva de una Organización Sin Fines de Lucro","content":"Asistente del Consejo Directivo (tiempo parcial) para una organización sin fines de lucro del condado de Marin, CA\n\nEl organismo independiente de supervisión del gobierno local del condado de Marin busca una persona energética y comprometida, capaz de realizar una variedad de actividades tanto remotas como presenciales. Los candidatos deben vivir en el condado de Marin, CA, o sus alrededores.\n\nLas responsabilidades potenciales incluyen (según el candidato):\n\n· Supervisar las agendas de las reuniones de los organismos gubernamentales locales.\n\n· Acompañar a los líderes de nuestra organización en reuniones.\n\n· Presentar y hacer seguimiento de solicitudes según la Ley de Registros Públicos.\n\n· Distribuir y hacer seguimiento de cuestionarios enviados a agencias públicas.\n\n· Procesar documentos utilizando software común (Word, Excel, Hojas de Cálculo de Google, Documentos de Google, Acrobat).\n\n· Ayudar con la impresión de materiales informativos, la organización de envíos postales y la coordinación de reuniones.\n\nSe prefiere un candidato que pueda asistir a algunas reuniones programadas cada mes. Es un plus el interés en los asuntos de gobierno local. Una experiencia previa en recaudación de fondos local es un gran plus.\n\nDe 5 a 20 horas por semana, dependiendo del candidato. 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Transformamos algunas de las propiedades más destacadas del Área de la Bahía de San Francisco y buscamos los mejores talentos para unirse a nuestro equipo. Nuestro objetivo es establecer una relación duradera basada en el respeto y la confianza mutuos. Creemos que esta es una industria emocionante y divertida. Amamos lo que hacemos. Si compartes esta pasión, queremos saber de ti.\n\nNuestros proyectos son únicos, altamente complejos y sofisticados, y requieren un alto nivel de atención al detalle y seguimiento. Nos esforzamos por ofrecer a nuestros clientes, profesionales de diseño y subcontratistas un proceso eficiente y claro en todo momento.\n\nNuestro candidato ideal es una persona con capacidad de aprendizaje rápido, altamente orientada al detalle, proactiva, organizada, capaz de priorizar y gestionar múltiples plazos, y capaz de identificar y minimizar cuellos de botella antes de que ocurran. 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Recibimos pedidos de los clientes y los ingresamos en nuestro software AMS para que los encargados de completar pedidos u otros trabajadores del almacén puedan finalizar el proceso y enviar los productos a los destinatarios.\n\nLos empleados de entrada de pedidos trabajan por teléfono, correo electrónico y a veces en persona para ayudar a cumplir los pedidos de los clientes.\n\nHABILIDADES Y REQUISITOS DEL TRABAJO\n\n• Servicio al cliente: Los procesadores de pedidos trabajan directamente con los clientes para tomar sus pedidos. Ser amable y comprender sus necesidades es fundamental para el puesto.\n\n• Habilidades informáticas: Los procesadores de pedidos utilizan computadoras y sistemas de bases de datos. Es útil saber utilizar un teclado, mecanografía, así como programas informáticos como Microsoft Outlook, hojas de cálculo y documentos de Word.\n\n• Buena visión: Ser capaz de ver bien y leer información que podría no estar bien escrita es esencial. 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Nuestro equipo de profesionales dedicados se especializa en una amplia variedad de tecnologías para el hogar, incluyendo sistemas de audio, video, control y automatización. Nos enorgullece ofrecer a nuestros clientes el mejor servicio y soluciones en nuestra industria. Estamos buscando un miembro destacado para el equipo con una excelente actitud, habilidades administrativas y con deseos de aprender y crecer junto a nosotros.\n\nEl Gerente de Oficina trabajará para crear un ambiente de oficina positivo para nuestro equipo y clientes. Esta persona será responsable de completar a tiempo las tareas diarias, procedimientos y documentación que se le asignen. 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Serás parte de un equipo integral de profesionales que crea un entorno seguro y positivo en el que las diferencias se aprovechan, valoran y celebran. Bajo la supervisión del Director del Programa, este puesto brinda apoyo administrativo a nuestros Programas de Vivienda para Jóvenes en Transición, incluyendo:\n\n- Brindar apoyo administrativo al personal del programa \n- Realizar tareas contables y de contabilidad según se asignen, incluyendo la gestión conjunta de las finanzas del programa \n- Mantener un Centro de Recursos para Jóvenes en Transición acogedor y organizado \n- Gestionar conjuntamente los servicios del centro juvenil con el Coordinador del Centro de Recursos \n- Capacitar al personal nuevo en los procedimientos y políticas del centro y la oficina \n- Apoyar al Director del Programa y al Director de Vivienda en el cumplimiento de contratos \n- Apoyar en la solicitud y gestión de subvenciones \n\nEres un excelente candidato para esta oportunidad si tienes: \n- Pasión por trabajar con adultos jóvenes \n- Experiencia apoyando a la población de Jóvenes en Transición (edades 16-24) \n- Capacidad para realizar las funciones del trabajo de manera eficiente y efectiva \n- Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo \n- Excelentes habilidades informáticas, incluyendo Google Office Suite y Microsoft Office \n- Compromiso con encarnar la misión y valores de TLC \n- Dos o más años de experiencia en un puesto de gestión administrativa \n- Experiencia en diversos aspectos de tareas administrativas y contables \n- Licencia de conducir de California y capacidad para usar tu propio vehículo para viajes de la empresa (se proporciona compensación por millaje) \n- Capacidad para aprobar una verificación de antecedentes previa a la contratación, examen físico, prueba de tuberculosis y análisis de drogas \n- Bilingüe (inglés/español), preferido \n\nComo parte de nuestro equipo, recibirás: \n- Desarrollo profesional mediante capacitación y supervisión extensiva \n- Una cultura empresarial colaborativa y de apoyo \n- Planes médicos, dentales y de visión pagados al 100 % por el empleador para el empleado; cobertura para dependientes disponible con participación del empleador. La cobertura está disponible el primer día del mes siguiente a la fecha de contratación. \n- Tiempo libre pagado: comienza con 14 días al año basado en una semana laboral de 40 horas. Aumenta con el tiempo de servicio. \n- 11 días festivos pagados \n- Póliza de seguro de vida de $50,000 pagada por el empleador \n- Plan de Asistencia al Empleado \n- Remuneración competitiva basada en educación y experiencia \n- Diferencial sustancial por bilingüismo \n\nValoramos la diversidad y somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Para obtener más información sobre TLC, visita www.tlc4kids.org.\n\nDeclaración de Misión de TLC: Proporcionar entornos y experiencias saludables y curativas para jóvenes en acogida y otros jóvenes y sus familias, en los cuales sus diferencias sean aprovechadas, valoradas y celebradas.\n\nRango Salarial: $24 - $29 por hora, dependiendo de los años de experiencia. 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Trabajamos para enriquecer la vida de nuestros residentes y empleados, al tiempo que ofrecemos nuestros servicios de manera rentable, eficiente y con los más altos niveles de profesionalismo, compasión, integridad y respeto.\n\nRESUMEN DEL PUESTO:\n\nBajo la supervisión general del Administrador de Propiedad, asiste al administrador en la operación general de la propiedad, en la implementación diaria de políticas, procedimientos y programas; mantiene un nivel aceptable de ocupación y desarrolla un entorno de apoyo para todos los residentes, incluyendo aquellos con necesidades especiales. El administrador asistente interactúa con proveedores y supervisa a estos, y establece y mantiene relaciones de trabajo efectivas con el personal de apoyo en el lugar.\n\nResponsabilidades\n\nEntrevista y selecciona a posibles residentes para ocupación. \nPrepara, procesa y firma contratos de arrendamiento y reglamentos. \nCompra suministros generales y servicios siguiendo la política y procedimientos de orden de compra. \nAsiste en inspecciones y supervisión de órdenes de trabajo. \nCobro de rentas, emisión de recibos y preparación de depósitos utilizando el software de gestión de propiedades Boston Post. \nRedacta cartas de advertencia y prepara notificaciones legales para los residentes. \nPresenta los informes requeridos y mantiene registros según las políticas de JSCo. \nRealiza tareas relacionadas y otras funciones asignadas.\n\nRequisitos\n\nCapacidad para leer, escribir y comunicarse con fluidez en inglés. \nExcelentes habilidades para resolver problemas, escucha activa y razonamiento deductivo. \nDominio de Microsoft Word, Excel y Outlook. \nDebe tener de 1 a 2 años de experiencia en administración de propiedades, preferiblemente en propiedades con créditos fiscales. \nExperiencia previa en la gestión de complejos de vivienda asequible. \nDebe tener licencia de conducir vigente y transporte confiable, y ser capaz de viajar con fines de capacitación. \nConocimiento de las políticas de la empresa, leyes federales, estatales y locales, Sección 42 de Crédito Fiscal y otras normas relacionadas con inquilinos.\n\nRango salarial: $25.00/hora - $26.00/hora\n\nBeneficios principales\n\nBeneficios para empleados que trabajan 30 o más horas por semana:\n\nCuidado médico, dental y de la vista; atención médica preventiva pagada al 100%. \nPermiso de vacaciones de hasta diez días por año durante el primer año. \nHasta 72 horas de tiempo por enfermedad por año. \nCuentas de gastos flexibles para atención médica y cuidado de dependientes. \nVida, seguro de desmembramiento y discapacidad a largo plazo pagados por la empresa. \nAsesoramiento gratuito y confidencial a través de nuestro Programa de Asistencia al Empleado. \nPrograma de beneficios para el transporte. \nDescuentos para AT&T y Class Pass. \nReembolso anual de bienestar de $50. \nPlan de ahorro para la jubilación 401(K) con aporte equivalente de hasta el 2% de su compensación (para cualquier empleado que trabaje 20 horas o más por semana).\n\nBeneficios para empleados que trabajan menos de 30 horas por semana:\n\nAsesoramiento gratuito y confidencial a través de nuestro Programa de Asistencia al Empleado. \nPrograma de beneficios para el transporte. \nDescuentos para AT&T y Class Pass. \nReembolso anual de bienestar de $50. \nPlan de ahorro para la jubilación 401(K) con aporte equivalente de hasta el 2% de su compensación (para cualquier empleado que trabaje 20 horas o más por semana). \nHasta 72 horas de tiempo por enfermedad por año.\n\nEmpleador que ofrece igualdad de oportunidades\n\nThe John Stewart Company proporciona oportunidades de empleo iguales a todos los empleados y solicitantes sin distinción de raza, color, religión, género, orientación sexual, origen nacional, edad, discapacidad, estado civil, condición de veterano o cualquier otra consideración prohibida por leyes federales, estatales o locales.\n\nThe John Stewart Company considerará para empleo a solicitantes calificados con antecedentes penales de manera consistente con los requisitos de la Ordenanza de Oportunidad Justa de San Francisco y la Iniciativa de Oportunidad Justa de Los Ángeles.\n\nLey de privacidad del consumidor de California\n\nA partir del 1 de enero de 2020, la Ley de Privacidad del Consumidor de California exige que las empresas que cumplan ciertos requisitos mínimos proporcionen un \"aviso de recolección\" a los solicitantes de empleo que residan en California. El aviso de recolección describe las categorías de información personal que se recopilarán sobre estos solicitantes de California y los fines para los cuales se utilizará dicha información. Por lo tanto, hemos publicado aquí el \"Aviso de Recolección para Solicitantes de California\". Por favor revise este aviso cuando le sea conveniente.\n\nAplica a este trabajo en línea\n\nEnvía este trabajo por correo electrónico a un amigo\n\nComparte en tu muro","price":"$25-26","unit":null,"currency":null,"company":"","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1754152486000","seoName":"assistant-property-manager-3301-kerner-blvd-san-rafael","supplement":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-bloomfield/cate-administrative-assistants/assistant-property-manager-3301-kerner-blvd-san-rafael-6325151822336312/","localIds":"2228","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"63f73784-ffa6-407d-bbd2-021770c558b0","sid":"cdfe8dba-728a-43e3-b0af-7932dc38aab9"},"attrParams":{"employment":[]},"isFavorite":false},{"category":"4000,4027,4028","location":"620 Del Ganado Rd, San Rafael, CA 94903, USA","infoId":"6325146865766712","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/logo/Craigslist.png","title":"Asistente Administrativo + Personal de Apoyo en Guardería (se prefiere 12 ECEs) (san rafael)","content":"MdTL, una pequeña escuela Montessori independiente que atiende a niños desde los 2 años hasta el 6.º grado en San Rafael, busca un Asistente Administrativo y personal de apoyo para el nivel Primario (Preescolar). Este es un puesto a tiempo completo, presencial y con múltiples funciones. Los candidatos calificados deben tener 12 unidades en Educación Infantil o tener el deseo/disposición de obtenerlas (con nuestro apoyo). Se valora la experiencia trabajando con niños de 2 a 6 años, así como también poseer habilidades básicas de oficina, lo cual es imprescindible. MdTL cuenta con un personal y comunidad maravillosamente solidarios, y es un excelente lugar para desarrollar tu carrera.\n\nHorarios: de 7:30 a 16:00 o de 8:15 a 16:45, de lunes a viernes\n\nResponsabilidades:\n\nApoyo Administrativo:\n* Abrir la oficina principal, atender llamadas telefónicas, responder preguntas y ayudar al equipo administrativo con proyectos.\n\nApoyo al Nivel Primario:\n* Brindar apoyo diario al programa Primario, incluyendo supervisión en el patio y durante la hora del almuerzo (11:15 a 13:00) y ayudar en el cuidado extendido del nivel Primario (15:00 a 16:45).\n* Sustituto interno: cubrir las aulas de Pre-Primario y Primario cuando sea necesario por ausencias del personal.\n\nEste puesto funciona durante el año escolar, que va desde mediados de agosto hasta mediados de junio. 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Esta es una oportunidad ideal para un candidato pulido, articulado y entusiasta que disfrute brindar un excelente servicio al cliente en una oficina dinámica. Buscamos una persona agradable que actúe como rostro y voz de la empresa al recibir contactos externos, responder consultas (tanto internas como externas) y ofrecer el más alto nivel de servicio al cliente tanto a visitantes externos como a miembros del equipo interno.\n\nComo candidato, debe tener una actitud profesional y excelentes habilidades interpersonales que garanticen su éxito en este puesto altamente visible. Debe demostrar astucia diplomática y habilidades de inteligencia emocional para interactuar con empresarios, invitados destacados, inversionistas y proveedores por igual. 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Llevamos más de 20 años en el negocio. Necesitamos que comience de inmediato gestionando todas las llamadas para que podamos concentrarnos en mantener el nivel de servicio de calidad y satisfacción del cliente que tanto nos enorgullece. Nuestros clientes son nuestra máxima prioridad y necesitamos que nos ayude a continuar con este excelente trabajo.\n\nEstamos buscando un despachador confiable que actúe como punto de comunicación para todas las llamadas de la empresa. Lo más importante es que siempre mantenga una actitud positiva y servicial con todos los clientes. Debe ser un excelente comunicador y capaz de permanecer tranquilo y sereno, especialmente en situaciones de emergencia. Debe ser capaz de realizar múltiples tareas y tomar las medidas adecuadas con poca supervisión. También será nuestro gerente de oficina, encargado de la preparación de nóminas, incorporación y salida de empleados, facturación, procesamiento de pagos y más. Debe pasar una verificación de antecedentes antes de ser contratado. 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Hemos estado en el negocio por más de 31 años. Necesitamos que comiences de inmediato gestionando todas las llamadas para que podamos enfocarnos en mantener el nivel de servicio de calidad y satisfacción del cliente que nos enorgullece. Nuestros clientes son nuestra máxima prioridad, y necesitamos que nos ayudes a continuar con este excelente trabajo.\n\nActualmente estamos buscando un Despachador experimentado y confiable para unirse a nuestro equipo. Lo más importante es que debes mantener siempre una actitud positiva y servicial con todos los clientes. Debes ser un excelente comunicador y capaz de mantener la calma y la compostura, especialmente en situaciones de emergencia. Debes ser capaz de realizar múltiples tareas y tomar las acciones adecuadas con poca supervisión. Debes aprobar una verificación de antecedentes antes de ser contratado. Se requieren referencias y serán verificadas antes de la contratación.\n\nPrincipales responsabilidades\n\n• Actuar como punto de contacto principal para todas las llamadas entrantes de la empresa, asegurando una comunicación rápida, profesional y positiva en todo momento.\n\n• Despachar eficientemente las llamadas y coordinar las respuestas para garantizar una prestación de servicios oportuna.\n\n• Mantener registros, bitácoras y informes de llamadas precisos para referencia de la empresa y fines de auditoría.\n\n• Manejar situaciones urgentes y de emergencia con calma, evaluando rápidamente la información y tomando decisiones acertadas bajo presión.\n\n• Comunicarse de manera clara y efectiva con los miembros del equipo, clientes y socios externos por teléfono, correo electrónico y otros canales de comunicación.\n\n• Llamar a los clientes para confirmar citas.\n\n• También ayudar con tareas administrativas, incluyendo pero no limitado a presentar y procesar permisos municipales y del condado.\n\nHabilidades:\n\n• Experiencia mínima de 1 año como despachador, deseable\n\n• Mínimo 1 año de experiencia laboral, preferiblemente en la industria de la construcción\n\n• Buenas habilidades telefónicas\n\n• Buenas habilidades con computadoras\n\n• Ingreso rápido y preciso de datos\n\n• Debe ser organizado, detallista, ágil, tranquilo y resistente\n\n• Excelentes habilidades de comunicación verbal\n\n• Debe tener buena gramática y ortografía\n\n• Debe ser capaz de resolver problemas\n\n• Debe ser autónomo, motivado e independiente\n\n• Debe aprobar la verificación de antecedentes\n\nSe requieren referencias y serán verificadas.\n\nSolo deben postularse candidatos calificados.\n\nBeneficios:\n\n• Planes médicos y dentales pagados al 100 % por el empleador para el empleado; cobertura para dependientes disponible con participación del empleador en el costo.\n\n• Tiempo libre pagado: comienza en 5 días por año basado en semana laboral de 40 horas.\n\n• 6 días festivos pagados\n\n• Plan 401K con coincidencia del empleador\n\nCómo postular\n\nPor favor envíe lo siguiente:\n\n• Un currículum actualizado que destaque su experiencia relevante.\n\n• Una carta de presentación en la que se introduzca, describa su interés en el puesto y proporcione ejemplos de cómo su experiencia se ajusta a nuestras necesidades.\n\n• Al menos tres referencias profesionales que puedan hablar sobre sus cualificaciones y carácter.","price":"Salario negociable","unit":null,"currency":null,"company":"","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1754150750000","seoName":"dispatcher-for-kelly-plumbing-and-heating-novato-novato","supplement":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-bloomfield/cate-administrative-assistants/dispatcher-for-kelly-plumbing-and-heating-novato-novato-6325129605465712/","localIds":"3083","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"3c276fd5-0f19-447c-85a8-9f65975a97eb","sid":"cdfe8dba-728a-43e3-b0af-7932dc38aab9"},"attrParams":{"employment":[]},"isFavorite":false},{"category":"4000,4027,4028","location":"8161 Whited Rd, Sebastopol, CA 95472, USA","infoId":"6325117150873912","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/Craigslist.png","title":"Coordinador de Logística / Asistente de Operaciones de French Meadows (Sebastopol)","content":"French Meadows es una marca de ropa única y caprichosa que se especializa en corsés, ropa inspirada en la fantasía, disfraces para ferias renacentistas, artículos de cuero y diseños estilo cottagecore. A medida que continuamos expandiéndonos, estamos buscando un Coordinador de Logística/Asistente de Operaciones motivado y detallista para unirse a nuestro equipo. ¡Si tienes pasión por la organización, facilidad para resolver problemas y amor por lo fantástico, nos encantaría saber de ti!\n\nDescripción del puesto:\n\nEn este puesto, serás responsable de gestionar la comunicación con los clientes y cumplir pedidos en múltiples plataformas en línea, incluyendo Etsy, Shopify y TikTok. Te asegurarás de que nuestros clientes tengan una experiencia excelente desde el momento en que realizan un pedido hasta que reciben su paquete. Como Coordinador de Logística, tendrás un papel fundamental en nuestras operaciones, supervisando la gestión de inventario, el reabastecimiento de suministros y el análisis de datos que impulsa nuestros esfuerzos de ventas y distribución. Tu función garantizará que nuestra logística funcione sin problemas, desde el seguimiento de los niveles de inventario hasta la gestión de envíos entrantes y la comunicación efectiva con nuestros proveedores.\n\nSomos un equipo muy pequeño y tratamos de no tomarnos demasiado en serio, por lo que el candidato ideal es alguien que valore un entorno de trabajo no corporativo y tenga una actitud relajada. Dicho esto, cada miembro del equipo desempeña múltiples funciones, y el candidato ideal puede adaptarse fácilmente a necesidades cambiantes, con una actitud proactiva de \"hacerlo\" y la capacidad de trabajar en colaboración dentro de un equipo.\n\nEste es un puesto de tiempo completo de marzo a octubre, con la posibilidad de trabajar tiempo completo en nuestra temporada baja, con flexibilidad para menos horas si se desea.\n\nPrincipales responsabilidades:\n\n- Supervisar, analizar y reportar niveles de inventario y datos de ventas para tomar decisiones sobre reposición y operaciones.\n- Reordenar suministros y gestionar de forma oportuna los envíos entrantes para mantener niveles óptimos de inventario.\n- Generar y distribuir informes de pedidos para mantener al equipo informado sobre el estado actual del inventario y las tendencias de ventas.\n- Gestionar la comunicación con los clientes de forma profesional y oportuna en diversas plataformas (Etsy, Shopify, redes sociales).\n- Procesar y cumplir pedidos con precisión, asegurando que todos los envíos sean empaquetados con cuidado y enviados a tiempo.\n- Responder consultas de clientes sobre pedidos, devoluciones, envíos, detalles de productos y políticas de forma amable y clara.\n- Comunicarse regularmente con proveedores para mejorar la eficiencia operativa y resolver problemas conforme surjan.\n- Colaborar con el equipo para mejorar nuestros sistemas de gestión de inventario y optimizar las operaciones logísticas.\n- Mantener un espacio de trabajo organizado mientras gestiona las tareas de manera eficiente.\n\nRequisitos:\n\n- Habilidades analíticas sólidas con enfoque en la toma de decisiones basada en datos.\n- Excelentes habilidades de servicio al cliente, con capacidad de comunicación clara y profesional.\n- Gran atención al detalle y sólidas habilidades organizativas son esenciales.\n- Debe sentirse cómodo trabajando en un entorno con gatos (¡les encanta estar en la oficina!).\n- Preferible: formación o interés en ropa histórica o moda.\n- Experiencia con plataformas de comercio electrónico (Etsy, Shopify) es un plus.\n- Capacidad para trabajar de forma independiente y gestionar eficazmente el tiempo, especialmente durante las fluctuaciones estacionales (ocupado en verano, más tranquilo en invierno).\n- Motivación propia para mejorar los procesos y operaciones dentro de la empresa.\n- Conocimiento de prácticas de logística de cadena de suministro y gestión de inventario es un plus.\n\nEntorno de trabajo:\n\nEste es un puesto presencial ubicado en nuestra propiedad, a unos 10 minutos del centro de Sebastopol (no hay opción de trabajo remoto). Ofrecemos un entorno de trabajo relajado y poco convencional, ideal para alguien que busca un ambiente laboral no corporativo. Tenemos gatos en la oficina y valoramos a quienes se sientan cómodos trabajando en un entorno con gatos.\n\nCompensación y horario:\n\n- Puesto de tiempo completo durante la temporada alta (marzo a octubre), con horarios flexibles disponibles en temporada baja (tiempo completo opcional, no obligatorio).\n- Tarifa de pago: $27-$30/hora según experiencia.\n- Plan de contribución para jubilación.\n- Tiempo libre remunerado.\n\nCómo postularse:\n\nSi te entusiasma la oportunidad de unirte a nuestro equipo, visita frenchmeadows.com/careers para enviar tu solicitud.","price":"$27-30","unit":null,"currency":null,"company":"","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1754149777000","seoName":"french-meadows-logistics-coordinator-operations-assistant-position-sebastopol","supplement":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-bloomfield/cate-administrative-assistants/french-meadows-logistics-coordinator-operations-assistant-position-sebastopol-6325117150873912/","localIds":"3378","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"3227fcde-9e60-4dd8-8a62-3f14b7ff9b99","sid":"cdfe8dba-728a-43e3-b0af-7932dc38aab9"},"attrParams":{"employment":[]},"isFavorite":false},{"category":"4000,4027,4028","location":"12 Alta Vista Way, San Rafael, CA 94901, USA","infoId":"6325112334861112","pictureUrl":"https://uspic2.ok.com/logo/Craigslist.png","title":"Asistente de oficina de bienes raíces para principiantes - San Rafael (San Rafael)","content":"Requisitos\n\n- Puesto de tiempo completo con horario semanal establecido (lunes a viernes de 9:00 a.m. a 4:00 p.m.)\n\n- Excelentes habilidades organizativas y capacidad para priorizar tareas\n\n- Dominio de Excel y Word\n\n- Brindar apoyo a la contabilidad y a diferentes áreas de la organización\n\n- Persona organizada con gran atención al detalle\n\n- Asegurar el cumplimiento de todos los plazos y que las necesidades de la organización se prioricen adecuadamente\n\n- Debe ser entusiasta, tener actitud positiva y ser un miembro del equipo dispuesto a aprender\n\n- Amable y positivo\n\n- Experiencia no necesaria\n\n- $18/hora","price":"$18","unit":null,"currency":null,"company":"","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1754149401000","seoName":"real-estate-entry-level-office-assistant-san-rafael-san-rafael","supplement":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-bloomfield/cate-administrative-assistants/real-estate-entry-level-office-assistant-san-rafael-san-rafael-6325112334861112/","localIds":"2107","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"ffa17d2c-43ec-4b94-86da-cce78ed10234","sid":"cdfe8dba-728a-43e3-b0af-7932dc38aab9"},"attrParams":{"employment":[]},"isFavorite":false},{"category":"4000,4027,4028","location":"125 S Main St, Sebastopol, CA 95472, USA","infoId":"6325112332569712","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/Craigslist.png","title":"Asistente administrativo (Sebastopol)","content":"Buscamos a una persona dedicada, madura y responsable, con fuerte ética de trabajo y buenas habilidades de comunicación, para ayudar al propietario de un pequeño negocio con la gestión de propiedades, además de la investigación y preparación para la publicación del segundo libro del propietario. El trabajo requiere tareas ligeras de oficina, conducir y pequeñas labores, ayudando al propietario y al personal de oficina.\n\nPrincipales responsabilidades:\n\nLeer, editar y redactar correos electrónicos, y ayudar con otros asuntos empresariales electrónicos \nConducir al propietario a sus citas y recados, ayudando con pequeñas tareas \nLlamadas telefónicas, archivado y organización\n\nRequisitos:\n\nLicencia de conducir y buen historial de conducción \nFuertes habilidades de comunicación \nCapacidad para realizar múltiples tareas y ser flexible \nCapacidad para levantar entre 18 y 23 kg (40-50 lb) \nTítulo universitario preferido\n\nBeneficios:\n\n25 $/hora \nDe 12 a 18 horas semanales esperadas, con posibilidad de aumento de horas \nTurnos de 4 a 6 horas, lunes, miércoles y viernes \nUbicación hermosa en una granja orgánica en el oeste del condado de Sonoma; se ofrecerá al candidato una porción de productos frescos de la granja en temporada (debe estar cómodo con perros)\n\nCómo postularse:\n\nPor favor envíe un currículum y una carta de presentación en el cuerpo de un correo electrónico. 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Apoyamos a aproximadamente 25 preparadores de impuestos en la elaboración y entrega de una gran cantidad de declaraciones de impuestos. Este puesto colabora con los otros 8 miembros del equipo de apoyo tributario. Se trata de un puesto presencial en San Rafael, CA. Nuestra oficina es una casa que ha sido convertida en espacio de oficina. Ofrecemos un ambiente informal y cómodo en el que tomamos nuestro trabajo en serio y brindamos un excelente servicio al cliente. Este es un puesto de ritmo acelerado que también requiere precisión. Dado que la temporada de impuestos ya comenzó, la asistencia constante es esencial para el éxito en este puesto.\n\nLa persona en este puesto será responsable de:\n\n•\tEscaneo, gestión y organización de documentos tributarios e información relacionada\n\n•\tMantener una excelente comunicación con todo el personal mediante correo electrónico, teléfono y Microsoft Teams\n\n•\tArmado de declaraciones de impuestos en papel, incluyendo archivos físicos y copias impresas de las declaraciones para los clientes\n\n•\tResponder llamadas telefónicas y brindar un nivel superior de servicio al cliente\n\n•\tUsar Adobe para organizar y preparar documentos tributarios para el ingreso de datos\n\n•\tEnviar correo utilizando correo prioritario y correo certificado\n\n•\tDescargar y presentar electrónicamente documentos que han sido cargados de forma segura a nuestro sistema\n\n•\tLlevar un registro de suministros y ayudar en la realización de pedidos\n\n•\tAyudar a clientes y preparadores de impuestos según sea necesario, así como en otros proyectos especiales y diversas tareas\n\nSe dará preferencia a quienes tengan experiencia usando Lacerte, Excel, Adobe, DocuSign, ShareFile, Teams y Outlook. El candidato ideal tendrá antecedentes en impuestos, contabilidad o servicios financieros. Hay oportunidad de crecimiento para la persona adecuada.\n\nEl candidato ideal poseerá los siguientes atributos:\n\n•\tOrganización: extremadamente organizado y con gran atención al detalle\n\n•\tComunicación: claro y capaz de interactuar eficazmente\n\n•\tAnalítico: hábil para analizar información y resolver problemas\n\n•\tMotivación: persona proactiva que siempre busque ayudar\n\n•\tTrabajo en equipo: colaborativo y capaz de trabajar bien con los demás\n\n•\tActitud positiva: amable y con actitud positiva y proactiva\n\n•\tAdaptabilidad: capaz de seguir reglas y procesos complejos, al tiempo que se acomodan circunstancias especiales para ciertos empleados o clientes\n\n•\tGestión de múltiples tareas: capaz de realizar varias tareas simultáneamente y seguir el progreso de proyectos de forma eficiente\n\n•\tGestión del estrés: capaz de trabajar bajo plazos ajustados y con alta presión, manteniendo la compostura\n\n•\tRequisitos físicos: debe poder levantar cajas pequeñas de documentos, permanecer de pie durante períodos prolongados mientras realiza escaneos y doblarse regularmente para acceder a documentos con movimientos repetitivos\n\nSe requiere al menos 3 años de experiencia previa en oficina, preferiblemente en impuestos, contabilidad o servicios financieros.\n\nTipo de empleo: presencial, tiempo completo, de lunes a viernes, de 9:00 a 18:00 con una hora para el almuerzo\n\nSábados de 10:00 a 16:00 y horas extras entre semana durante la temporada de impuestos\n\nLas horas extras se pagan al tiempo y medio\n\nSalario: 24,00 - 30,00 USD por hora según experiencia\n\nHoras esperadas: 40 horas por semana fuera de temporada y 45 - 60 horas por semana durante la temporada de impuestos\n\nBeneficios: 401k y coincidencia de 401k, opción de seguro dental/visual, seguro médico pagado por el empleador al 50%, días festivos pagados\n\nTipo de empleo: tiempo completo\n\nSalario: 24,00 - 30,00 USD por hora\n\nHoras esperadas: 40 – 60 por semana\n\nBeneficios:\n\n•\t401(k)\n\n•\tCoincidencia de 401(k)\n\n•\tSeguro dental\n\n•\tHorario flexible\n\n•\tSeguro médico\n\n•\tTiempo libre remunerado\n\n•\tSeguro de visión\n\nHorario:\n\n•\tTurno de 8 horas\n\n•\tLunes a viernes\n\n•\tHoras extras\n\n•\tFines de semana según sea necesario\n\nLugar de trabajo: presencial\n\nNuevamente, este puesto es solo de tiempo completo y presencial. 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Te prometo que esto es real - jaja, la entrevista con nosotros lo demostrará)\n\n⬇️⬇️⬇️\n\nComienza una carrera en servicios financieros, una de las industrias más estables y lucrativas del mundo.\n\nEstamos buscando nuevos AGENTES INDEPENDIENTES DE SEGUROS DE VIDA que estén listos para aprender el negocio, trabajar duro, divertirse y finalmente ganar lo que realmente vales.\n\nTrabaja desde cualquier lugar, a tiempo parcial o completo, establece tu propio horario, construye tu propia agencia, sin límites en tus ingresos. No se requiere experiencia. No hay llamadas en frío.\n\nEste es un puesto de ventas por comisión, como contratista independiente (1099). Solo venderás seguros de vida a personas que ya han contactado y solicitado ayuda con seguros de vida.\n\nMira este video de 2 minutos sobre Symmetry Financial Group:\n\nhttps://sfglife.wistia.com/medias/jtdq52cwj8\n\n➡️ Trabajadores a tiempo parcial = 15-20 horas por semana y pueden ganar $2,000-$6,000+ al mes.\n\n➡️ Trabajadores a tiempo completo = 35-45 horas por semana y pueden ganar $6,000-$12,000+ al mes.\n\n⚡ Aspectos destacados ⚡\n\n⚠️ SIN llamadas en frío ni presionar a amigos y familiares para que compren (Las leads con las que trabajamos están CALIENTES 🔥)\n\n⚠️ SIN marketing multinivel o MLM\n\n⚠️ SIN cuotas de membresía, pagos, franquicias, etc.\n\n⚠️ SIN cuotas de ventas, jefes condescendientes, tácticas de venta deshonestas ni corbatas (a menos que te gusten)\n\n--------------------\n\n✅ Capacitación práctica y mentoría directa de mí y de nuestro equipo de agentes muy exitosos\n\n✅ Sé parte de un equipo vibrante, orientado al crecimiento y con éxito\n\n✅ Te proporcionamos personas con las que hablar que ya pidieron ayuda con seguros de vida\n\n✅ Comisiones pagadas diariamente directamente a ti por nuestras compañías aseguradoras\n\n✅ Oportunidades de capacitación remota y presencial\n\n✅ Aumenta tu comisión cada 2 meses o menos\n\n✅ Seguro médico disponible\n\n✅ Participa y gana participación accionaria en la empresa\n\n✅ Grandes oportunidades para tener tu propia agencia (solo si lo deseas, no es obligatorio)\n\n✅ Gana bonos, recibe reconocimiento personal, gana viajes increíbles a resorts de 5 estrellas en todo el mundo\n\n********************************\n\nAlgunos de nuestros miembros exitosos incluyen...\n\n👷‍♂️--Un antiguo trabajador manual (19 años) que recientemente ganó varios miles de dólares y un bono de $1,800 en su primer mes completo\n\n🦷--Una antigua higienista dental y madre soltera de dos hijos que ahora trabaja desde casa a tiempo completo y en su primer año reemplazó un ingreso de $90,000 al año\n\n👨‍🏫--Una antigua representante de servicio al cliente, madre soltera de dos hijos, que tenía sueldo fijo y no iba a recibir más aumentos; desde que se unió a Symmetry ha podido desatar todo su potencial y, gracias al salario sin límite, triplicó sus ingresos anteriores\n\n🍺--Un antiguo camarero y músico que ahora trabaja de forma remota, viaja y gana más de $10,000 al mes\n\n⚕️--Una antigua técnica farmacéutica que abandonó la escuela de enfermería para perseguir su pasión por la libertad financiera y de tiempo, y que ahora está creando una agencia grande para dejarle a sus hijos\n\n🏡--Un antiguo representante de ventas con contrato W-2, largas jornadas, para un jefe que odiaba, mal salario, sin control; desde que se incorporó ha aumentado sustancialmente sus ingresos y disfruta del gran apoyo que brinda nuestra empresa\n\n********************************\n\n❌ ESTO NO ES PARA TI si: ❌\n\n**No estás dispuesto a invertir unos cientos de dólares en una licencia de seguro\n\n**Quieres seguir con un trabajo W-2 y un salario por hora o fijo\n\n**Buscas un esquema para enriquecerte rápidamente\n\n**No te importan los demás o estás dispuesto a hacer cosas poco éticas para conseguir lo que quieres\n\n✔️ESTO PODRÍA SER BUENO PARA TI si:✔️\n\n**Tienes el deseo de crear una vida digna de vivirse para ti y los que te rodean\n\n**Ya tienes tu licencia de seguros o estás dispuesto a obtenerla\n\n**Eres alguien a quien le gusta recibir orientación, trabajador, honesto y buen compañero de equipo\n\n**Tienes la autodisciplina e integridad necesarias para cumplir con tu trabajo sin que nadie te supervise\n\n**Eres una persona de buen carácter, que se preocupa por los demás y le gusta hacer lo correcto\n\n**El dinero no es tu objetivo final, sino un medio para alcanzar la libertad, ayudar a otros y construir una buena vida para ti y tus seres queridos\n\n---------------------------\n\n📝 CÓMO POSTULARSE\n\nEnvía un mensaje de texto para agendar una cita","price":"$2,000-6,000","unit":null,"currency":null,"company":"","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1754073223000","seoName":"remote-virtual-sales-broker-pt-or-ft-no-experience-necessary-santa-rosa","supplement":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-bloomfield/cate-administrative-assistants/remote-virtual-sales-broker-pt-or-ft-no-experience-necessary-santa-rosa-6324137256960312/","localIds":"3360","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"451e80a4-afec-44fc-bd49-48bb1d472607","sid":"cdfe8dba-728a-43e3-b0af-7932dc38aab9"},"attrParams":{"employment":[]},"isFavorite":false},{"category":"4000,4027,4028","location":"2521 Old Sonoma Rd, Napa, CA 94558, USA","infoId":"6324043659865912","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/logo/Craigslist.png","title":"ASISTENTE DE OFICINA (condado de Napa)","content":"Estamos aceptando solicitudes para un Asistente de Oficina que será responsable de las funciones administrativas y de mantenimiento de registros del programa CANV Kids Development & Family Program, operado por la Acción Comunitaria del Valle de Napa. Excelentes hábitos de trabajo: puntual, confiable, cooperativo y orientado al trabajo en equipo. El puesto es a tiempo completo, 40 horas por semana, de lunes a viernes, con un descanso para comer no remunerado de media hora.\n\nCÓMO APLICAR: Solicite una solicitud respondiendo a este anuncio o visite nuestra oficina ubicada en 2521 Old Sonoma Road, Napa, CA 94558.\n\nREQUISITOS Y CALIFICACIONES:\n\n• Conocimiento de métodos, equipos y procedimientos modernos de oficina \n• Conocimiento de procesamiento de textos con computadora, WORD y EXCEL \n• Capacidad para archivar, mecanografiar y utilizar métodos de mantenimiento de registros \n• Capacidad para trabajar como miembro de un equipo \n• Capacidad para trabajar con mínima supervisión \n• Capacidad para establecer y mantener relaciones de trabajo cooperativas \n• Capacidad para interactuar con cortesía y tacto con el público \n• Capacidad para organizar el trabajo y cumplir con prioridades concurrentes \n• Capacidad para mantener la confidencialidad del personal y los clientes \n• Capacidad para comunicarse verbalmente y por escrito en inglés y español (deseable) \n• Debe aprobar la verificación estatal de antecedentes penales \n• Debe poseer una licencia de conducir válida de California, tener acceso a un vehículo durante la jornada laboral, mantener un seguro de responsabilidad civil y un buen historial de conducción \n• Debe presentar prueba de una prueba de tuberculosis negativa realizada en los últimos 60 días o un registro actualizado de vacunaciones \n\nFUNCIONES Y RESPONSABILIDADES PRINCIPALES:\n\n1. Mantener un sistema de archivos que incluya formularios de compra de alimentos, facturas, recibos, listas de compras, hojas de trabajo y menús. \n2. Ayudar en la realización de pedidos de alimentos. \n3. Colaborar en la elaboración y gestión de órdenes de compra/facturas/hojas de cálculo de American Express/Visa/solicitudes de cheques. \n4. Mantener archivos y etiquetas de inventario. \n5. Mantener un suministro adecuado de materiales de oficina, cocina, limpieza y papelería. \n6. Atender al público personalmente y por teléfono, proporcionar información y tomar mensajes. \n7. Mecanografiar, archivar, compilar, destruir, distribuir y enviar documentos del programa según sea necesario. \n8. Realizar copias del papeleo necesario para todo el programa cuando se requiera. \n9. Recopilar y copiar el boletín mensual y distribuirlo a los centros de cuidado infantil. \n10. Mantener actualizado en todo momento el programa Learning Genie. \n11. Rotar los archivos de los niños en la oficina y destruirlos cuando expire el período de retención. \n12. Transportar suministros y materiales cuando sea necesario. \n13. Asistir a reuniones y capacitaciones según se requiera. \n14. Presentar mensualmente el informe de productos básicos al Banco de Alimentos. \n15. Mantener la confidencialidad según lo exijan la ley, el programa CANV Kids DFP y las políticas de CANV. \n16. Cumplir con los procedimientos establecidos por CANV Kids DFP y CANV. \n17. Realizar otras tareas relacionadas según se asignen. \n\nLa Acción Comunitaria del Valle de Napa (CANV) es una organización sin fines de lucro que sirve a la comunidad de Napa desde 1965. 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Los candidatos deben residir en el condado de Marin, CA, o en sus alrededores.\n\nLas responsabilidades potenciales incluyen (según el candidato):\n\n· Supervisar las agendas de las reuniones de los organismos gubernamentales locales.\n\n· Acompañar a los líderes de nuestra organización en reuniones.\n\n· Presentar y hacer seguimiento de solicitudes según la Ley de Registros Públicos.\n\n· Distribuir y hacer seguimiento de cuestionarios enviados a agencias públicas.\n\n· Procesar documentos utilizando software común (Word, Excel, Hojas de Cálculo de Google, Documentos de Google, Acrobat).\n\n· Ayudar con la impresión de materiales, la organización de envíos postales y la coordinación de reuniones.\n\nSe prefiere un candidato que pueda asistir a algunas reuniones programadas cada mes. Es un plus el interés en los asuntos de gobierno local. La experiencia en recaudación de fondos local es un gran plus.\n\nDe 5 a 20 horas por semana, dependiendo del candidato. 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Nuestro equipo de profesionales dedicados se especializa en una amplia variedad de tecnologías para el hogar, incluyendo sistemas de audio, video, control y automatización. Nos enorgullece ofrecer a nuestros clientes el mejor servicio y soluciones en nuestra industria. Estamos buscando un miembro destacado para el equipo con una excelente actitud, habilidades administrativas y con deseos de aprender y crecer junto a nosotros.\n\nEl Gerente de Oficina trabajará para crear un ambiente de oficina positivo para nuestro equipo y clientes. Esta persona será responsable de completar a tiempo las tareas diarias, procedimientos y documentación que se le asignen. Debe ser profesional, bien organizado, hábil para equilibrar diversas tareas, trabajador, competente en el uso de computadoras y un verdadero jugador de equipo.\n\nFunciones del trabajo\n\n• Coordinar el flujo diario de trabajo en la oficina, incluyendo la gestión de múltiples calendarios.\n\n• Preparar todos los cobros a clientes y facturas de proyectos.\n\n• Ser responsable de las conciliaciones de cuentas por cobrar al recibir pagos de clientes y realizar seguimiento con los clientes sobre saldos vencidos.\n\n• Ser responsable de las cuentas por pagar y mantener los archivos de proveedores.\n\n• Crear e implementar campañas de marketing utilizando MailChimp, plataformas de redes sociales y Google Ads.\n\n• Actuar como punto de contacto para responder llamadas telefónicas, recibir paquetes y gestionar todas las actividades relacionadas con el correo.\n\n• Brindar un excelente servicio al cliente.\n\n• Realizar trámites relacionados con recursos humanos, incluyendo inducción, seguros, verificaciones de antecedentes y mantenimiento de archivos de empleados.\n\n• Actuar como apoyo y filtro para el propietario y el gerente general.\n\n• Desarrollar, mejorar e implementar políticas de oficina estableciendo procedimientos y estándares que guíen las operaciones de la oficina.\n\n• Completar proyectos y tareas adicionales según se asignen o identifiquen.\n\nRequisitos:\n\n• Al menos 1 año de experiencia como Gerente de Oficina, Administrativo o Asistente.\n\n• Habilidades en computación, incluyendo dominio de QuickBooks Desktop, Microsoft Word, Excel, Outlook y Google Workspace.\n\n• Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal.\n\n• Atención al detalle y habilidades para resolver problemas.\n\n• Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y en equipo.\n\n• Fuerte ética de trabajo.\n\n• Integridad profesional.\n\n• Evaluación previa al empleo.\n\n• Experiencia en marketing es un plus.\n\n• Título universitario preferiblemente.\n\nBeneficios:\n\n• Salario competitivo según experiencia.\n\n• Días festivos pagados, tiempo de vacaciones y días de enfermedad pagados.","price":"Salario negociable","unit":null,"currency":null,"company":"","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1754063824000","seoName":"office-manager-position-open-in-an-exciting-industry-san-rafael","supplement":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-bloomfield/cate-administrative-assistants/office-manager-position-open-in-an-exciting-industry-san-rafael-6324016949248312/","localIds":"2107","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"52fcc9ea-0f29-4aec-b4ac-51e97e50df93","sid":"cdfe8dba-728a-43e3-b0af-7932dc38aab9"},"attrParams":{"employment":[]},"isFavorite":false},{"category":"4000,4027,4028","location":"Bellam Blvd &, Kerner Blvd, San Rafael, CA 94901, USA","infoId":"6324012479718712","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/Craigslist.png","title":"Asistente de administrador de propiedad - 3301 Kerner Blvd. (San Rafael)","content":"Aplica aquí: https://careers-jsco.icims.com/jobs/6386/assistant-property-manager---3301-kerner-blvd./job\n\nAdministrador de Propiedades Asistente - 3301 Kerner Blvd.\n\nUbicaciones del trabajo US-CA-San Rafael\n\nID del trabajo 2025-6386 Nombre de la ubicación Kerner Número de plazas disponibles 0 Categoría Administrador de Propiedades Asistente Tipo de empleo Tiempo parcial regular Salario mínimo USD $25.00/hora Salario máximo USD $26.00/hora\n\nDescripción general\n\nRESUMEN DE LA EMPRESA:\n\nThe John Stewart Company es una organización de gestión, desarrollo y consultoría de viviendas de servicio completo que comenzó en 1978 con el compromiso de ofrecer un servicio de alta calidad en el sector de viviendas asequibles. Trabajamos para enriquecer la vida de nuestros residentes y empleados, al tiempo que ofrecemos nuestros servicios de forma rentable, eficiente y con los más altos niveles de profesionalismo, compasión, integridad y respeto.\n\nRESUMEN DEL PUESTO:\n\nBajo la supervisión general del Administrador de Propiedades, asiste al administrador en la operación general de la propiedad, en la implementación diaria de políticas, procedimientos y programas; mantiene un nivel de ocupación aceptable y desarrolla un entorno de apoyo para todos los residentes, incluyendo aquellos con necesidades especiales. 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Brindamos apoyo a aproximadamente 25 preparadores de impuestos en la elaboración y entrega de una gran cantidad de declaraciones de impuestos. Este puesto colabora con los otros 8 miembros del equipo de apoyo tributario. Se trata de un puesto presencial en San Rafael, CA. Nuestra oficina es una casa que ha sido convertida en espacio de oficina. Ofrecemos un ambiente relajado y cómodo en el que tomamos nuestro trabajo en serio y brindamos un excelente servicio al cliente. Es un puesto de ritmo acelerado que también requiere precisión. Dado que la temporada de impuestos ya comenzó, la asistencia constante es esencial para tener éxito en este puesto.\n\nLa persona en este puesto será responsable de:\n\n•\tEscanear, gestionar y organizar documentos tributarios e información relacionada\n\n•\tMantener una excelente comunicación con todo el personal mediante correo electrónico, teléfono y Microsoft Teams\n\n•\tEnsamblar declaraciones de impuestos en papel, incluyendo archivos físicos y copias impresas de las declaraciones para los clientes\n\n•\tResponder llamadas telefónicas y brindar un nivel superior de servicio al cliente\n\n•\tUtilizar Adobe para organizar y preparar documentos tributarios para la entrada de datos\n\n•\tEnviar correo utilizando correo prioritario y correo certificado\n\n•\tDescargar y presentar electrónicamente documentos que han sido cargados de forma segura a nuestro sistema\n\n•\tLlevar un registro de los suministros y ayudar en la realización de pedidos\n\n•\tAyudar a clientes y preparadores de impuestos según sea necesario, así como en proyectos especiales y diversas tareas\n\nSe dará preferencia a quienes tengan experiencia utilizando Lacerte, Excel, Adobe, DocuSign, ShareFile, Teams y Outlook. 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Hay oportunidad de crecimiento para la persona adecuada.\n\nEl candidato ideal poseerá los siguientes atributos:\n\n•\tOrganización: extremadamente organizado con gran atención al detalle\n\n•\tComunicación: claro y capaz de interactuar eficazmente\n\n•\tAnalítico: hábil para analizar información y resolver problemas\n\n•\tMotivación: ser autodidacta y siempre dispuesto a ayudar\n\n•\tTrabajo en equipo: colaborativo y capaz de trabajar bien con los demás\n\n•\tActitud positiva: amable y con actitud proactiva\n\n•\tAdaptabilidad: capaz de seguir reglas y procesos complejos, al tiempo que se acomoda a circunstancias especiales de algunos empleados/clientes\n\n•\tGestión de múltiples tareas: capaz de realizar varias tareas simultáneamente y hacer un seguimiento eficiente de proyectos en curso\n\n•\tGestión del estrés: capaz de trabajar bajo plazos ajustados y con alta presión, manteniendo la compostura\n\n•\tRequisitos físicos: debe poder levantar cajas pequeñas de documentos, estar de pie durante largos periodos mientras realiza escaneos y doblarse regularmente para acceder a documentos con movimientos repetitivos\n\nSe requiere al menos 3 años de experiencia previa en oficinas, preferiblemente en impuestos, contabilidad o servicios financieros.\n\nTipo de empleo: presencial, tiempo completo, de lunes a viernes de 9:00 a 18:00 con una hora para el almuerzo\n\nSábados de 10:00 a 16:00 y horas extras entre semana durante la temporada de impuestos\n\nLas horas extras se pagan al tiempo y medio\n\nSalario: 24,00 - 30,00 USD por hora según experiencia\n\nHoras esperadas: 40 horas por semana fuera de temporada y 45 - 60 horas por semana durante la temporada de impuestos\n\nBeneficios: 401k y aporte coincidente de 401k, opción de seguro dental/visual, seguro de salud pagado en un 50 % por el empleador, días festivos pagados\n\nTipo de empleo: tiempo completo\n\nSalario: 24,00 - 30,00 USD por hora\n\nHoras esperadas: 40 - 60 por semana\n\nBeneficios:\n\n•\t401(k)\n\n•\tAporte coincidente para 401(k)\n\n•\tSeguro dental\n\n•\tHorario flexible\n\n•\tSeguro de salud\n\n•\tTiempo libre remunerado\n\n•\tSeguro de visión\n\nHorario:\n\n•\tTurno de 8 horas\n\n•\tLunes a viernes\n\n•\tHoras extras\n\n•\tFines de semana según sea necesario\n\nLugar de trabajo: presencial","price":"$24-30","unit":null,"currency":null,"company":"","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1753948399000","seoName":"smith-company-tax-support-team-member-san-rafael","supplement":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-bloomfield/cate-administrative-assistants/smith-company-tax-support-team-member-san-rafael-6322539514931512/","localIds":"3344","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"18e1296e-e2e5-4cb7-bcbb-ec97d188371e","sid":"cdfe8dba-728a-43e3-b0af-7932dc38aab9"},"attrParams":{"employment":[]},"isFavorite":false},{"category":"4000,4027,4028","location":"100 Roberts Ave, Santa Rosa, CA 95401, USA","infoId":"6322532933990712","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/Craigslist.png","title":"Administrador de propiedades - Stewarts Cannery en Railroad Square (Santa Rosa)","content":"Aplica aquí: https://careers-jsco.icims.com/jobs/6339/property-manager---stewarts-cannery-at-railroad-square/job\n\nID de trabajo 2025-6339 Nombre del lugar Stewarts Cannery en Railroad Square # de vacantes 1 Categoría Gerente de propiedad Tipo de trabajo Tiempo completo regular Salario mínimo USD $33.00/hora Salario máximo USD $35.00/hora\n\nResumen\n\nRESUMEN DE LA EMPRESA:\n\nThe John Stewart Company es una organización de gestión, desarrollo y consultoría de viviendas de servicio completo que comenzó en 1978 con el compromiso de ofrecer un servicio de alta calidad en el sector de viviendas asequibles. Trabajamos para enriquecer la vida de nuestros residentes y empleados, al tiempo que ofrecemos nuestros servicios de forma rentable, eficiente y con los más altos niveles de profesionalismo, compasión, integridad y respeto.\n\nRESUMEN DEL PUESTO:\n\nResponsable de la operación general de la propiedad y de la implementación diaria de políticas, procedimientos y programas que garanticen un edificio bien administrado y bien mantenido, y aseguren el cumplimiento con todas las agencias regulatorias y leyes federales, estatales y locales aplicables.\n\nResponsabilidades\n\nAsegurar la aplicación consistente de las reglas y regulaciones de la propiedad, documentos de arrendamiento y reportar todas las violaciones.\n\nProcesar, completar y mantener archivos precisos de los residentes al momento de la mudanza y en cada recertificación, dentro de las directrices regulatorias establecidas.\n\nRealizar los procesos de reclutamiento, contratación y despido, así como la capacitación y evaluación de todo el personal.\n\nResponsable del cumplimiento del programa, como HUD, TCAC, Programa Home, RHCP, CAL HFA, AHP, etc.\n\nObtener la documentación adecuada, completar las certificaciones y recaudar depósitos y alquileres de acuerdo con las políticas y procedimientos del programa.\n\nAsegurar que el personal del sitio responda a todas las solicitudes o quejas de los residentes de manera oportuna, eficiente y cortés.\n\nCompletar órdenes de trabajo y la reposición de unidades vacías de manera oportuna.\n\nNo hay unidad disponible en el lugar.\n\nRequisitos\n\nHabilidades básicas en matemáticas y dominio en lectura, escritura y habla del idioma inglés.\n\nCapacidad para trabajar en un entorno acelerado con la habilidad de priorizar tareas para cumplir con fechas límite.\n\nMínimo 2 años de experiencia en gestión, capacitación y evaluación en propiedades con créditos fiscales.\n\nConocimientos esenciales de Microsoft Word, Excel y Outlook. Conocimiento del software Boston Post es un plus.\n\nBeneficios al instante\n\nBeneficios para empleados que trabajan 30 o más horas por semana:\n\nCuidado médico, dental y de la vista; atención médica preventiva pagada al 100%.\n\nPermiso de vacaciones de hasta diez días por año durante el primer año.\n\nHasta 72 horas de tiempo por enfermedad por año.\n\nCuentas de gastos flexibles para atención médica y cuidado de dependientes.\n\nVida, seguro de desgravamen y discapacidad a largo plazo pagados por la empresa.\n\nAsesoramiento gratuito y confidencial a través de nuestro Programa de Asistencia al Empleado.\n\nPrograma de beneficios para el transporte.\n\nDescuentos para AT&T y ClassPass.\n\nReembolso anual de bienestar de $50.\n\nPlan de ahorro para jubilación 401(K) con coincidencia de hasta el 2% de su compensación (para cualquier empleado que trabaje 20 horas o más por semana).\n\nBeneficios para empleados que trabajan menos de 30 horas por semana:\n\nAsesoramiento gratuito y confidencial a través de nuestro Programa de Asistencia al Empleado.\n\nPrograma de beneficios para el transporte.\n\nDescuentos para AT&T y ClassPass.\n\nReembolso anual de bienestar de $50.\n\nPlan de ahorro para jubilación 401(K) con coincidencia de hasta el 2% de su compensación (para cualquier empleado que trabaje 20 horas o más por semana).\n\nHasta 72 horas de tiempo por enfermedad por año.\n\nIgualdad de oportunidades en el empleo\n\nThe John Stewart Company ofrece igualdad de empleo a todos los empleados y solicitantes sin importar raza, color, religión, género, orientación sexual, origen nacional, edad, discapacidad, estado civil, condición de veterano o cualquier otro factor prohibido por leyes federales, estatales o locales.\n\nThe John Stewart Company considerará para empleo a solicitantes calificados con antecedentes penales de manera consistente con los requisitos de la Ordenanza de Oportunidad Justa de San Francisco y la Iniciativa de Oportunidad Justa de Los Ángeles.\n\nLey de privacidad del consumidor de California\n\nA partir del 1 de enero de 2020, la Ley de privacidad del consumidor de California exige que las empresas que cumplan con ciertos requisitos mínimos proporcionen un \"aviso de recopilación\" a los solicitantes de empleo que residan en California. El aviso de recopilación describe las categorías de información personal que se recopilarán sobre estos solicitantes de California y los fines para los que se utilizará dicha información personal. 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Trabajamos para enriquecer la vida de nuestros residentes y empleados, al tiempo que ofrecemos nuestros servicios de manera rentable, eficiente y con los más altos niveles de profesionalismo, compasión, integridad y respeto.\n\nRESUMEN DEL PUESTO:\n\nBajo la supervisión general del Administrador de Propiedad, apoya al administrador en la operación general de la propiedad, en la implementación diaria de políticas, procedimientos y programas; mantiene un nivel aceptable de ocupación y desarrolla un entorno de apoyo para todos los residentes, incluidos aquellos con necesidades especiales. El administrador asistente interactúa con proveedores y supervisa su trabajo, y establece y mantiene relaciones de trabajo efectivas con el personal de apoyo en el lugar.\n\nResponsabilidades\n\nEntrevistar y evaluar a posibles residentes para ocupación. \nPreparar, procesar y firmar contratos de arrendamiento y reglamentos. \nComprar suministros generales y contratar servicios siguiendo la política y procedimientos de órdenes de compra. \nApoyar en inspecciones y supervisar órdenes de trabajo. \nRecaudación de rentas, emisión de recibos y preparación de depósitos utilizando el software de gestión de propiedades Boston Post. \nRedactar cartas de advertencia y preparar notificaciones legales para los residentes. \nPresentar informes requeridos y mantener registros según las políticas de JSCo. \nRealizar tareas relacionadas y otros deberes necesarios. \nNo hay unidad disponible en el lugar. \nTiempo completo, 30 horas por semana.\n\nRequisitos\n\nCapacidad para leer, escribir y comunicarse con fluidez en inglés. \nExcelentes habilidades para resolver problemas, escucha activa y razonamiento deductivo. \nDominio de Microsoft Word, Excel y Outlook. \nDebe tener de 1 a 2 años de experiencia en administración de propiedades, preferiblemente en propiedades con créditos fiscales. \nExperiencia previa en la gestión de complejos de vivienda asequible. \nDebe tener licencia de conducir vigente y transporte confiable, y ser capaz de viajar con fines de capacitación. \nConocimiento de las políticas de la empresa, leyes federales, estatales y locales, Crédito Fiscal Sección 42 y otras normas relacionadas con inquilinos.\n\nBeneficios al instante\n\nBeneficios para empleados que trabajan 30 horas o más por semana:\n\nAtención médica, dental y de la vista; atención preventiva pagada al 100%. \nPermiso por vacaciones de hasta diez días al año durante el primer año. \nHasta 72 horas de tiempo por enfermedad al año. \nCuentas de gastos flexibles para atención médica y cuidado de dependientes. \nSeguro de vida, accidente y discapacidad a largo plazo pagado por la empresa. \nAsesoramiento gratuito y confidencial a través de nuestro Programa de Asistencia al Empleado. \nPrograma de beneficios para el transporte. \nDescuentos para AT&T y Class Pass. \nReembolso anual de bienestar de $50. \nPlan de ahorro para la jubilación 401(K) con aporte coincidente de hasta el 2% de su compensación (para cualquier empleado que trabaje 20 horas o más por semana).\n\nBeneficios para empleados que trabajan menos de 30 horas por semana:\n\nAsesoramiento gratuito y confidencial a través de nuestro Programa de Asistencia al Empleado. \nPrograma de beneficios para el transporte. \nDescuentos para AT&T y Class Pass. \nReembolso anual de bienestar de $50. \nPlan de ahorro para la jubilación 401(K) con aporte coincidente de hasta el 2% de su compensación (para cualquier empleado que trabaje 20 horas o más por semana). \nHasta 72 horas de tiempo por enfermedad al año.\n\nIgualdad de oportunidades en el empleo\n\nLa John Stewart Company ofrece igualdad de oportunidades laborales a todos los empleados y solicitantes sin importar raza, color, religión, género, orientación sexual, origen nacional, edad, discapacidad, estado civil, condición de veterano o cualquier otro factor prohibido por leyes federales, estatales o locales.\n\nLa John Stewart Company considerará la contratación de solicitantes calificados con antecedentes penales de manera consistente con los requisitos de la Ordenanza de Oportunidad Justa de San Francisco y la Iniciativa de Oportunidad Justa de Los Ángeles.\n\nLey de Privacidad del Consumidor de California\n\nA partir del 1 de enero de 2020, la Ley de Privacidad del Consumidor de California exige que las empresas que cumplan con ciertos requisitos mínimos proporcionen un \"aviso de recolección\" a los solicitantes de empleo que residan en California. 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Asistentes Administrativos en Bloomfield
Mejor coincidencia
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Asistentes Administrativos
Bloomfield
Salario
Ubicación:Bloomfield
Categoría:Asistentes Administrativos
Miembro del equipo de apoyo tributario (San Rafael)63252322396417120
Miembro del equipo de apoyo tributario (San Rafael)
1099 E St, San Rafael, CA 94901, USA
Estamos buscando un profesional administrativo detallista y con experiencia para unirse a nuestro equipo de apoyo tributario. Apoyamos a aproximadamente 25 preparadores de impuestos en la elaboración y entrega de una gran cantidad de declaraciones de impuestos. Este puesto colabora con los otros 8 miembros del equipo de apoyo tributario. Se trata de un puesto presencial en San Rafael, CA. Nuestra oficina es una casa que ha sido convertida en espacio de oficina. Ofrecemos un ambiente informal y cómodo en el que tomamos nuestro trabajo en serio y brindamos un excelente servicio al cliente. Este es un puesto de ritmo rápido que también requiere precisión. Dado que ya ha comenzado la temporada de impuestos, la asistencia constante es esencial para tener éxito en este puesto. La persona en este puesto será responsable de: • Escanear, gestionar y organizar documentos tributarios e información relacionada • Mantener una excelente comunicación con todo el personal mediante correo electrónico, teléfono y Microsoft Teams • Preparar declaraciones de impuestos en papel, incluyendo archivos físicos y copias impresas de las declaraciones para los clientes • Responder llamadas telefónicas y brindar un nivel superior de servicio al cliente • Utilizar Adobe para organizar y preparar documentos tributarios para la entrada de datos • Enviar correo utilizando correo prioritario y correo certificado • Descargar y presentar electrónicamente documentos que se hayan cargado de forma segura en nuestro sistema • Llevar un registro de los suministros y ayudar en la realización de pedidos • Ayudar a clientes y preparadores de impuestos según sea necesario, así como en otros proyectos especiales y diversas tareas Se dará preferencia a quienes tengan experiencia utilizando Lacerte, Excel, Adobe, DocuSign, ShareFile, Teams y Outlook. El candidato ideal tendrá experiencia en impuestos, contabilidad o servicios financieros. Hay oportunidad de crecimiento para la persona adecuada. El candidato ideal poseerá los siguientes atributos: • Organización: extremadamente organizado y con gran atención al detalle • Comunicación: claro y capaz de interactuar eficazmente • Análisis: hábil para analizar información y resolver problemas • Motivación: ser autodidacta y siempre dispuesto a ayudar • Trabajo en equipo: colaborativo y capaz de trabajar bien con los demás • Actitud positiva: amable y con actitud proactiva • Adaptabilidad: capaz de seguir reglas y procesos complejos, y al mismo tiempo adaptarse a circunstancias especiales de algunos empleados/clientes • Gestión de múltiples tareas: capaz de realizar varias tareas simultáneamente y llevar un seguimiento eficiente de proyectos en curso • Gestión del estrés: capaz de trabajar bajo plazos ajustados y con alta presión, manteniendo la compostura • Requisitos físicos: debe poder levantar cajas pequeñas de documentos, permanecer de pie durante períodos prolongados mientras realiza escaneos y doblarse regularmente para acceder a documentos con movimientos repetitivos Se requiere al menos 3 años de experiencia previa en oficina, preferiblemente en impuestos, contabilidad o servicios financieros. Tipo de empleo: Presencial, tiempo completo, de lunes a viernes de 9:00 a 18:00 con una hora para el almuerzo Sábados de 10:00 a 16:00 y horas extras entre semana durante la temporada de impuestos Las horas extras se pagan al tiempo y medio Salario: 24,00 - 30,00 USD por hora según experiencia Horas esperadas: 40 horas por semana fuera de temporada y 45 - 60 horas por semana durante la temporada de impuestos Beneficios: 401k y coincidencia de 401k, opción de seguro dental/visual, seguro médico pagado por el empleador al 50% para empleados, días festivos pagados Tipo de empleo: Tiempo completo Salario: 24,00 - 30,00 USD por hora Horas esperadas: 40 - 60 por semana Beneficios: • 401(k) • Coincidencia de 401(k) • Seguro dental • Horario flexible • Seguro médico • Tiempo libre remunerado • Seguro de visión Horario: • turno de 8 horas • lunes a viernes • horas extras • fines de semana según sea necesario Lugar de trabajo: Presencial Nuevamente, este puesto es de tiempo completo y exclusivamente presencial. Actualmente no hay posiciones disponibles en modalidad remota o a tiempo parcial.
$24-30
Corredor de Ventas Remoto/En Línea - Tiempo Parcial o Completo, No se Requiere Experiencia (Santa Rosa)63252322184961121
Corredor de Ventas Remoto/En Línea - Tiempo Parcial o Completo, No se Requiere Experiencia (Santa Rosa)
2150 W College Ave, Santa Rosa, CA 95401, USA
(Lea toda la publicación - enlace a la entrevista a continuación) ¿Tú...? **Necesitas apoyar económicamente a tu familia o generar ingresos para las cosas que te encanta hacer? **Sabes que estás hecho para más y quieres tomar el control de tu vida? **¿Quieres libertad y flexibilidad de tiempo? **¿Estás listo para construir tu propio imperio, en lugar de trabajar para construir los sueños de otra persona? **¿Quieres trabajar en un equipo unido donde seas parte de la familia, no solo una pieza en una máquina? (Si respondiste SÍ a cualquiera de estas preguntas, sigue leyendo... Te prometo que esto es real - jaja, la entrevista con nosotros lo demostrará) ⬇️⬇️⬇️ Comienza una carrera en servicios financieros, una de las industrias más estables y lucrativas del mundo. Estamos buscando nuevos AGENTES INDEPENDIENTES DE SEGUROS DE VIDA que estén listos para aprender el negocio, trabajar duro, divertirse y finalmente ganar lo que realmente merecen. Trabaja desde cualquier lugar, a tiempo parcial o tiempo completo, establece tu propio horario, construye tu propia agencia, sin límites en tus ingresos. No se requiere experiencia. No hay llamadas en frío. Este es un puesto de venta por comisión como contratista independiente (1099). Solo venderás seguros de vida a personas que ya se han comunicado y han pedido ayuda con un seguro de vida. Mira este video de 2 minutos sobre Symmetry Financial Group: https://sfglife.wistia.com/medias/jtdq52cwj8 ➡️ Trabajadores a tiempo parcial = 15-20 horas por semana y pueden ganar entre $2,000 y $6,000+ mensuales. ➡️ Trabajadores a tiempo completo = 35-45 horas por semana y pueden ganar entre $6,000 y $12,000+ mensuales. ⚡ Características principales ⚡ ⚠️ SIN llamadas en frío, y SIN molestar a amigos y familiares para que compren de ti (Las leads con las que trabajamos están CALIENTES 🔥) ⚠️ SIN marketing multinivel o MLM ⚠️ SIN cuotas de membresía, cuotas, tarifas de franquicia, etc. ⚠️ SIN cuotas de ventas, sin jefes condescendientes, sin tácticas de venta deshonestas, sin corbatas (a menos que sea lo tuyo) -------------------- ✅ Capacitación práctica y mentoría directa de mí y de nuestro equipo de agentes muy exitosos ✅ Formar parte de un equipo vibrante, orientado al crecimiento y exitoso ✅ Te proporcionamos personas con las que hablar que ya han solicitado ayuda con seguros de vida ✅ Comisiones pagadas diariamente directamente por nuestras compañías de seguros ✅ Oportunidades de capacitación remota y presencial ✅ Aumento salarial cada 2 meses o menos ✅ Seguro médico disponible ✅ Participar y ganar participación accionaria en la empresa ✅ Grandes oportunidades para tener tu propia agencia (solo si lo deseas, no es obligatorio) ✅ Ganar bonificaciones, obtener mucho reconocimiento personal, ganar/viajar a increíbles viajes a resorts de 5 estrellas en todo el mundo ******************************** Algunos de nuestros miembros exitosos incluyen... 👷‍♂️--Un antiguo trabajador manual (19 años) que recientemente ganó varios miles de dólares y una bonificación de $1,800 en su primer mes completo 🦷--Una antigua higienista dental y madre soltera de dos hijos que ahora trabaja desde casa a tiempo completo y en su primer año reemplazó un ingreso de $90,000 anuales 👨‍🏫--Una antigua representante de servicio al cliente, madre soltera de dos hijos, que tenía sueldo fijo y no iba a recibir más aumentos; desde que se unió a Symmetry ha podido desatar todo su potencial y, gracias al salario sin límite, triplicó sus ingresos anteriores 🍺--Un antiguo camarero y músico que ahora trabaja de forma remota, viaja y gana más de $10,000 al mes ⚕️--Una antigua técnica farmacéutica que abandonó la escuela de enfermería para perseguir su pasión por la libertad financiera y de tiempo, y que ahora está creando una gran agencia para dejarle a sus hijos 🏡--Un antiguo representante de ventas con contrato W-2, largas horas, para un jefe que odiaba, mal salario, sin control; desde que se incorporó ha podido aumentar sustancialmente sus ingresos y está encantado con todo el apoyo que recibe en nuestra empresa ******************************** ❌ ESTO NO ES PARA TI si: ❌ **No estás dispuesto a gastar unos cientos de dólares en una licencia de seguros **Quieres seguir la vida con contrato W-2 y un salario por hora o fijo **Buscas un esquema para enriquecerte rápidamente **No te importan los demás o estás dispuesto a hacer cualquier cosa, incluso cosas poco éticas, para conseguir lo que quieres ✔️ ESTO PODRÍA SER BUENO PARA TI si: ✔️ **Tienes el deseo de crear una vida digna de vivirse para ti y para quienes te rodean **Ya tienes tu licencia de seguros o estás dispuesto a obtenerla **Eres receptivo a la formación, trabajador, honesto y un jugador de equipo **Tienes la autodisciplina e integridad necesarias para hacer el trabajo sin que nadie te supervise **Eres una persona de alto carácter que se preocupa por los demás y le gusta hacer lo correcto **El dinero no es tu meta final, sino un medio para alcanzar la libertad, ayudar a otros y construir una gran vida para ti y tus seres queridos --------------------------- 📝 CÓMO POSTULARSE Envía un mensaje de texto para agendar una cita
$2,000-6,000
ASISTENTE DE OFICINA (CONDADO DE NAPA)63251772396419122
ASISTENTE DE OFICINA (CONDADO DE NAPA)
2521 Old Sonoma Rd, Napa, CA 94558, USA
Estamos aceptando solicitudes para un Asistente de Oficina que será responsable de las funciones administrativas y de mantenimiento de registros del programa CANV Kids Development & Family Program, operado por la Acción Comunitaria del Valle de Napa. Excelentes hábitos de trabajo: puntual, confiable, cooperativo y orientado al trabajo en equipo. El puesto es de tiempo completo, 40 horas por semana, de lunes a viernes, con un descanso para comer no remunerado de media hora. CÓMO APLICAR: Solicite una solicitud respondiendo a esta publicación o visite nuestra oficina ubicada en 2521 Old Sonoma Road, Napa, CA 94558. REQUISITOS Y CALIFICACIONES: • Conocimiento de métodos, equipos y procedimientos modernos de oficina • Conocimiento de procesamiento de textos por computadora, WORD y EXCEL • Capacidad para archivar, mecanografiar y utilizar métodos de mantenimiento de registros • Capacidad para trabajar como miembro de un equipo • Capacidad para trabajar con mínima supervisión • Capacidad para establecer y mantener relaciones laborales cooperativas • Capacidad para interactuar con cortesía y tacto con el público • Capacidad para organizar el trabajo y cumplir con prioridades concurrentes • Capacidad para mantener la confidencialidad del personal y los clientes • Capacidad para comunicarse verbalmente y por escrito en inglés y español (deseable) • Debe aprobar la verificación estatal de antecedentes penales • Debe poseer una licencia de conducir válida de California, tener acceso a un vehículo durante la jornada laboral, mantener seguro de responsabilidad civil y un buen historial de conducción • Debe presentar prueba de una prueba de tuberculosis negativa realizada en los últimos 60 días o un registro actualizado de vacunación FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES PRINCIPALES: 1. Mantener un sistema de archivos que incluya formularios de compra de alimentos, facturas, recibos, listas de compras, hojas de trabajo y menús. 2. Ayudar en la realización de pedidos de alimentos. 3. Asistir en la elaboración y mantenimiento de órdenes de compra/facturas/hoja de cálculo de American Express/Visa/solicitud de cheques. 4. Mantener archivos y etiquetas de inventario. 5. Mantener un suministro adecuado de materiales de oficina, cocina, limpieza y papel. 6. Atender al público en persona y por teléfono, proporcionar información y tomar mensajes. 7. Mecanografiar, archivar, compilar, destruir documentos, distribuir y enviar documentos del programa según sea necesario. 8. Hacer copias del papeleo necesario para todo el programa cuando se requiera. 9. Recoger y copiar el boletín mensual y distribuirlo a los centros de cuidado infantil. 10. Mantener actualizado en todo momento el programa Learning Genie. 11. Rotar los archivos de los niños en la oficina y destruirlos cuando haya expirado el período de retención. 12. Transportar suministros y materiales cuando sea necesario. 13. Asistir a reuniones y capacitaciones según se requiera. 14. Presentar mensualmente el informe de productos básicos al Banco de Alimentos. 15. Mantener la confidencialidad según lo requieran la ley, el programa CANV Kids DFP y las políticas de CANV. 16. Cumplir con los procedimientos establecidos por CANV Kids DFP y CANV. 17. Realizar otras tareas relacionadas según se asignen. La Acción Comunitaria del Valle de Napa (CANV) es una organización sin fines de lucro que ha servido a la comunidad de Napa desde 1965. Actualmente, la agencia opera una variedad de programas que brindan servicios básicos esenciales, como alimentos, cuidado infantil/prejardín, comidas para personas mayores y oportunidades de voluntariado. Esperamos tener noticias suyas muy pronto. CANV es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.
$18
Gestor de Cuidadores (condado de Napa)63251772188931123
Gestor de Cuidadores (condado de Napa)
796 Lincoln Ave, Napa, CA 94558, USA
Únete a nuestro equipo de adultos mayores activos como Gerente de Cuidadores. Estamos buscando un Gerente de Cuidadores proactivo, organizado y compasivo para liderar nuestros esfuerzos de reclutamiento, incorporación y retención de cuidadores. Desempeñarás un papel fundamental en el crecimiento y apoyo de un equipo de alto rendimiento que brinda atención excepcional en el hogar. Este es un puesto dinámico que combina operaciones con personal, supervisión de cumplimiento y gestión de sistemas en un entorno orientado a una misión. Puesto: Gerente de Cuidadores Ubicación: Napa o Sonoma Tarifa: 22-26 $/hora según experiencia Ofrecemos: - Horarios flexibles - Trabajo significativo que impacta positivamente en tu comunidad - Capacitación y apoyo continuos, así como oportunidades de crecimiento - Entorno de equipo amigable y solidario - Reembolso por uso de teléfono celular Qué harás: Reclutamiento y contratación - Gestionar todo el ciclo de vida del reclutamiento de cuidadores, desde la selección hasta la incorporación - Realizar entrevistas telefónicas y presenciales - Gestionar verificaciones de referencias y tomar decisiones de contratación - Asegurar seguimiento y programación el mismo día durante todo el proceso - Trabajar en colaboración con la dirección para asignar cuidadores según las necesidades de los clientes Incorporación y cumplimiento - Coordinar cheques de antecedentes, pruebas de tuberculosis y documentación en el sistema Guardian - Configurar a los cuidadores en los sistemas requeridos (plataformas tecnológicas, nómina, portales de capacitación) - Verificar la finalización de la incorporación, capacitación y documentación de cumplimiento - Gestionar la programación y logística de la orientación para cuidadores Retención y compromiso - Construir y mantener relaciones sólidas con los cuidadores - Manejar asuntos diarios, cambios de horario y seguimiento de disponibilidad - Lanzar y supervisar iniciativas de compromiso del personal (por ejemplo, boletín informativo, encuesta de satisfacción, series de capacitación) - Colaborar con la dirección en la asignación de cuidadores, necesidades de formación y estrategias de retención Desarrollo de procesos y sistemas - Documentar, perfeccionar y optimizar todos los flujos de trabajo relacionados con los cuidadores - Elaborar un manual completo para tu puesto y considerar herramientas de automatización (por ejemplo, IA para seguimiento de incorporación o CRM de solicitantes) - Desarrollar sistemas para rastrear el embudo de contratación, estado de incorporación y cumplimiento de los cuidadores - Colaborar en la creación de paneles y reportes para el monitoreo continuo del desempeño Lo que ofreces: - Orientación al detalle y seguimiento: Gestionas múltiples tareas con precisión, identificando proactivamente problemas y cerrando procesos. - Excelente comunicador: Transmites calidez y profesionalismo en llamadas, correos electrónicos e interacciones presenciales, siempre sin errores tipográficos y manteniendo la identidad de la marca. - Pensamiento en procesos y optimización de sistemas: Te apasiona mejorar flujos de trabajo y crear sistemas eficientes y escalables. - Experiencia en entrevistas: Sabes identificar talento, gestionar expectativas de candidatos y tomar decisiones de contratación reflexivas con confianza. - Autoconciencia y orientación al crecimiento: Reflexionas regularmente sobre tu desempeño, aceptas bien las críticas y buscas formas de mejorar. - Conocimientos básicos de RR.HH.: Entiendes las prácticas legales de contratación y aplicas un enfoque centrado en las personas para gestionar el cumplimiento y el compromiso del personal. Valoramos mucho a nuestro personal y trabajamos arduamente para asegurarnos de que se sientan valorados y atendidos, de la misma manera que nos esforzamos por proporcionar a nuestros clientes. Si estás entusiasmado por ayudar a desarrollar y apoyar a un equipo que brinda atención compasiva en nuestra comunidad, ¡nos encantaría saber de ti! Por favor envíanos un correo a info@winecountryseniorcare.com con una breve descripción de tu interés y tu historial laboral, y la mejor manera de contactarte. Atendemos a Benicia, Vallejo, American Canyon, Napa, Yountville, St. Helena, Santa Rosa, Sonoma, Petaluma, Sebastopol y comunidades aledañas. Licencia #284700015
$22-26
Asistente de oficina de bienes raíces para principiantes - San Rafael (San Rafael)63251688485507124
Asistente de oficina de bienes raíces para principiantes - San Rafael (San Rafael)
895 Mission Ave, San Rafael, CA 94901, USA
Una empresa inmobiliaria busca una persona dinámica y positiva de nivel inicial para unirse al equipo. Requisitos - Puesto de tiempo completo con horario establecido (lunes a viernes de 9:00 a.m. a 4:00 p.m.) - Excelentes habilidades organizativas y capacidad para priorizar tareas - Manejo cómodo de Excel y Word - Brindar apoyo a la contabilidad y a diferentes áreas de la organización - Persona organizada con gran atención al detalle - Asegurar el cumplimiento de todos los plazos y que las necesidades de la organización se prioricen adecuadamente - Debe ser entusiasta, trabajar bien en equipo y estar dispuesto a aprender - Amable y positivo - No se requiere experiencia - $18/hora
$18
Asistente de la Junta Directiva de una Organización Sin Fines de Lucro63251664038529125
Asistente de la Junta Directiva de una Organización Sin Fines de Lucro
12 Alta Vista Way, San Rafael, CA 94901, USA
Asistente del Consejo Directivo (tiempo parcial) para una organización sin fines de lucro del condado de Marin, CA El organismo independiente de supervisión del gobierno local del condado de Marin busca una persona energética y comprometida, capaz de realizar una variedad de actividades tanto remotas como presenciales. Los candidatos deben vivir en el condado de Marin, CA, o sus alrededores. Las responsabilidades potenciales incluyen (según el candidato): · Supervisar las agendas de las reuniones de los organismos gubernamentales locales. · Acompañar a los líderes de nuestra organización en reuniones. · Presentar y hacer seguimiento de solicitudes según la Ley de Registros Públicos. · Distribuir y hacer seguimiento de cuestionarios enviados a agencias públicas. · Procesar documentos utilizando software común (Word, Excel, Hojas de Cálculo de Google, Documentos de Google, Acrobat). · Ayudar con la impresión de materiales informativos, la organización de envíos postales y la coordinación de reuniones. Se prefiere un candidato que pueda asistir a algunas reuniones programadas cada mes. Es un plus el interés en los asuntos de gobierno local. Una experiencia previa en recaudación de fondos local es un gran plus. De 5 a 20 horas por semana, dependiendo del candidato. Horario flexible. La remuneración será acorde a las habilidades y experiencia relevantes.
Salario negociable
Administrador de Contratos de Construcción Residencial (se requiere experiencia)63251637499011126
Administrador de Contratos de Construcción Residencial (se requiere experiencia)
12 Alta Vista Way, San Rafael, CA 94901, USA
Contratista general de viviendas de alta gama busca un administrador de contratos de construcción con experiencia. Transformamos algunas de las propiedades más destacadas del Área de la Bahía de San Francisco y buscamos los mejores talentos para unirse a nuestro equipo. Nuestro objetivo es establecer una relación duradera basada en el respeto y la confianza mutuos. Creemos que esta es una industria emocionante y divertida. Amamos lo que hacemos. Si compartes esta pasión, queremos saber de ti. Nuestros proyectos son únicos, altamente complejos y sofisticados, y requieren un alto nivel de atención al detalle y seguimiento. Nos esforzamos por ofrecer a nuestros clientes, profesionales de diseño y subcontratistas un proceso eficiente y claro en todo momento. Nuestro candidato ideal es una persona con capacidad de aprendizaje rápido, altamente orientada al detalle, proactiva, organizada, capaz de priorizar y gestionar múltiples plazos, y capaz de identificar y minimizar cuellos de botella antes de que ocurran. Este puesto requerirá que el candidato trabaje de forma independiente y como parte de un equipo, colaborando directamente con los gerentes de proyecto, el controlador de proyecto y el gerente general. El candidato debe ser adaptable y flexible debido a la naturaleza dinámica y acelerada de nuestra empresa. Las responsabilidades y requisitos incluyen, entre otros: • Mínimo 3 años de experiencia en administración en el ámbito de la construcción general • Debe ser flexible, proactivo y capaz de trabajar de forma independiente • Excelentes habilidades de comunicación (escrita y verbal); exigimos que sea profesional, cortés y honesto • Alta orientación al detalle • Preparar y cerrar carpetas de proyectos, ayudar en la entrega de proyectos • Gestionar los pagos de facturación progresiva y retenciones de forma oportuna • Configurar códigos de costos y presupuestos en software de construcción • Crear y mantener archivos de subcontratistas y proveedores, incluyendo contratos, liberaciones de gravámenes y certificados de seguro • Elaborar y procesar contratos con subcontratistas, órdenes de cambio, órdenes de compra y facturación AIA • Dominio de Excel y Docusign
$32
PUESTO DE ENTRADA DE PEDIDOS (SANTA ROSA)63251637360001127
PUESTO DE ENTRADA DE PEDIDOS (SANTA ROSA)
8946 Oakfield Ln, Windsor, CA 95492, USA
PUESTO DE ENTRADA DE PEDIDOS Trabajamos con muchos clientes diferentes en la industria del vino. Recibimos pedidos de los clientes y los ingresamos en nuestro software AMS para que los encargados de completar pedidos u otros trabajadores del almacén puedan finalizar el proceso y enviar los productos a los destinatarios. Los empleados de entrada de pedidos trabajan por teléfono, correo electrónico y a veces en persona para ayudar a cumplir los pedidos de los clientes. HABILIDADES Y REQUISITOS DEL TRABAJO • Servicio al cliente: Los procesadores de pedidos trabajan directamente con los clientes para tomar sus pedidos. Ser amable y comprender sus necesidades es fundamental para el puesto. • Habilidades informáticas: Los procesadores de pedidos utilizan computadoras y sistemas de bases de datos. Es útil saber utilizar un teclado, mecanografía, así como programas informáticos como Microsoft Outlook, hojas de cálculo y documentos de Word. • Buena visión: Ser capaz de ver bien y leer información que podría no estar bien escrita es esencial. Es imprescindible prestar atención a los detalles. • Gestión del tiempo: Este departamento es un entorno de ritmo rápido donde la velocidad y la precisión son esenciales para cumplir con los horarios de corte y las fechas límite. Es necesario ser capaz de priorizar los diferentes tipos de pedidos. • Es imprescindible hablar y escribir en inglés.
Salario negociable
Oferta de trabajo de gerente de oficina en una industria emocionante (San Rafael)63251565429763128
Oferta de trabajo de gerente de oficina en una industria emocionante (San Rafael)
12 Alta Vista Way, San Rafael, CA 94901, USA
Audio Video Integration es una empresa familiar que lleva atendiendo a nuestra comunidad desde 1985. Nuestro equipo de profesionales dedicados se especializa en una amplia variedad de tecnologías para el hogar, incluyendo sistemas de audio, video, control y automatización. Nos enorgullece ofrecer a nuestros clientes el mejor servicio y soluciones en nuestra industria. Estamos buscando un miembro destacado para el equipo con una excelente actitud, habilidades administrativas y con deseos de aprender y crecer junto a nosotros. El Gerente de Oficina trabajará para crear un ambiente de oficina positivo para nuestro equipo y clientes. Esta persona será responsable de completar a tiempo las tareas diarias, procedimientos y documentación que se le asignen. Debe ser profesional, bien organizado, hábil para equilibrar diversas tareas, trabajador, competente en el uso de computadoras y un verdadero jugador de equipo. Funciones del trabajo • Coordinar el flujo diario de trabajo en la oficina, incluyendo la gestión de múltiples calendarios. • Preparar todas las facturaciones a clientes y facturas de proyectos. • Ser responsable de las conciliaciones de cuentas por cobrar al recibir pagos de los clientes y realizar seguimiento con los clientes sobre saldos vencidos. • Ser responsable de las cuentas por pagar y mantener los archivos de proveedores. • Crear e implementar campañas de marketing utilizando MailChimp, plataformas de redes sociales y Google Ads. • Actuar como punto de contacto para responder llamadas telefónicas, recibir paquetes y gestionar todas las actividades relacionadas con el correo. • Brindar un excelente servicio al cliente. • Realizar trámites relacionados con recursos humanos, incluyendo incorporación de empleados, seguros, verificaciones de antecedentes y mantenimiento de archivos de empleados. • Actuar como apoyo y filtro para el propietario y el gerente general. • Desarrollar, mejorar e implementar políticas de oficina estableciendo procedimientos y estándares que guíen las operaciones de la oficina. • Completar proyectos y tareas adicionales según se asignen o identifiquen. Requisitos: • Al menos 1 año de experiencia como Gerente de Oficina, Administrativo o Asistente. • Habilidades con computadoras, incluyendo dominio de QuickBooks Desktop, Microsoft Word, Excel, Outlook y Google Workspace. • Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal. • Atención al detalle y capacidad para resolver problemas. • Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y en equipo. • Fuerte ética de trabajo. • Integridad profesional. • Evaluación previa al empleo. • Experiencia en marketing es un plus. • Título universitario (licenciatura) muy deseable. Beneficios: • Salario competitivo según experiencia. • Días festivos pagados, tiempo de vacaciones y días de enfermedad remunerados.
Salario negociable
Oficial administrativo (santa rosa)63251542367107129
Oficial administrativo (santa rosa)
2150 W College Ave, Santa Rosa, CA 95401, USA
TLC, donde lo diferente es hermoso Gerente de Oficina (Tiempo Completo) ¡Únete a nuestra dinámica organización dedicada a apoyar a jóvenes vulnerables, adultos jóvenes y familias! Serás parte de un equipo integral de profesionales que crea un entorno seguro y positivo en el que las diferencias se aprovechan, valoran y celebran. Bajo la supervisión del Director del Programa, este puesto brinda apoyo administrativo a nuestros Programas de Vivienda para Jóvenes en Transición, incluyendo: - Brindar apoyo administrativo al personal del programa - Realizar tareas contables y de contabilidad según se asignen, incluyendo la gestión conjunta de las finanzas del programa - Mantener un Centro de Recursos para Jóvenes en Transición acogedor y organizado - Gestionar conjuntamente los servicios del centro juvenil con el Coordinador del Centro de Recursos - Capacitar al personal nuevo en los procedimientos y políticas del centro y la oficina - Apoyar al Director del Programa y al Director de Vivienda en el cumplimiento de contratos - Apoyar en la solicitud y gestión de subvenciones Eres un excelente candidato para esta oportunidad si tienes: - Pasión por trabajar con adultos jóvenes - Experiencia apoyando a la población de Jóvenes en Transición (edades 16-24) - Capacidad para realizar las funciones del trabajo de manera eficiente y efectiva - Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo - Excelentes habilidades informáticas, incluyendo Google Office Suite y Microsoft Office - Compromiso con encarnar la misión y valores de TLC - Dos o más años de experiencia en un puesto de gestión administrativa - Experiencia en diversos aspectos de tareas administrativas y contables - Licencia de conducir de California y capacidad para usar tu propio vehículo para viajes de la empresa (se proporciona compensación por millaje) - Capacidad para aprobar una verificación de antecedentes previa a la contratación, examen físico, prueba de tuberculosis y análisis de drogas - Bilingüe (inglés/español), preferido Como parte de nuestro equipo, recibirás: - Desarrollo profesional mediante capacitación y supervisión extensiva - Una cultura empresarial colaborativa y de apoyo - Planes médicos, dentales y de visión pagados al 100 % por el empleador para el empleado; cobertura para dependientes disponible con participación del empleador. La cobertura está disponible el primer día del mes siguiente a la fecha de contratación. - Tiempo libre pagado: comienza con 14 días al año basado en una semana laboral de 40 horas. Aumenta con el tiempo de servicio. - 11 días festivos pagados - Póliza de seguro de vida de $50,000 pagada por el empleador - Plan de Asistencia al Empleado - Remuneración competitiva basada en educación y experiencia - Diferencial sustancial por bilingüismo Valoramos la diversidad y somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Para obtener más información sobre TLC, visita www.tlc4kids.org. Declaración de Misión de TLC: Proporcionar entornos y experiencias saludables y curativas para jóvenes en acogida y otros jóvenes y sus familias, en los cuales sus diferencias sean aprovechadas, valoradas y celebradas. Rango Salarial: $24 - $29 por hora, dependiendo de los años de experiencia. El rango salarial para este puesto puede variar por encima y por debajo del rango publicado, según la experiencia y licencias. La remuneración considera varios factores, entre ellos, pero sin limitarse a, la experiencia, educación, habilidades, licencias y certificaciones del candidato, equidad departamental, capacitación y necesidades organizacionales. Los rangos salariales publicados reflejan un puesto de tiempo completo/semana de 40 horas. ¡Postúlate aquí!
$24-29
Asistente de Gestión de Propiedades - 3301 Kerner Blvd. (San Rafael)632515182233631210
Asistente de Gestión de Propiedades - 3301 Kerner Blvd. (San Rafael)
Bellam Blvd &, Kerner Blvd, San Rafael, CA 94901, USA
Aplica aquí: https://careers-jsco.icims.com/jobs/6386/assistant-property-manager---3301-kerner-blvd./job Administrador Asistente de Propiedad - 3301 Kerner Blvd. Ubicaciones del trabajo US-CA-San Rafael ID del trabajo 2025-6386 Nombre de la ubicación Kerner Número de vacantes 0 Categoría Administrador Asistente de Propiedad Tipo de empleo Tiempo parcial regular Salario mínimo USD $25.00/hora Salario máximo USD $26.00/hora Resumen RESUMEN DE LA EMPRESA: The John Stewart Company es una organización integral de gestión, desarrollo y consultoría de viviendas que comenzó en 1978 con el compromiso de ofrecer servicios de alta calidad en el sector de viviendas asequibles. Trabajamos para enriquecer la vida de nuestros residentes y empleados, al tiempo que ofrecemos nuestros servicios de manera rentable, eficiente y con los más altos niveles de profesionalismo, compasión, integridad y respeto. RESUMEN DEL PUESTO: Bajo la supervisión general del Administrador de Propiedad, asiste al administrador en la operación general de la propiedad, en la implementación diaria de políticas, procedimientos y programas; mantiene un nivel aceptable de ocupación y desarrolla un entorno de apoyo para todos los residentes, incluyendo aquellos con necesidades especiales. El administrador asistente interactúa con proveedores y supervisa a estos, y establece y mantiene relaciones de trabajo efectivas con el personal de apoyo en el lugar. Responsabilidades Entrevista y selecciona a posibles residentes para ocupación. Prepara, procesa y firma contratos de arrendamiento y reglamentos. Compra suministros generales y servicios siguiendo la política y procedimientos de orden de compra. Asiste en inspecciones y supervisión de órdenes de trabajo. Cobro de rentas, emisión de recibos y preparación de depósitos utilizando el software de gestión de propiedades Boston Post. Redacta cartas de advertencia y prepara notificaciones legales para los residentes. Presenta los informes requeridos y mantiene registros según las políticas de JSCo. Realiza tareas relacionadas y otras funciones asignadas. Requisitos Capacidad para leer, escribir y comunicarse con fluidez en inglés. Excelentes habilidades para resolver problemas, escucha activa y razonamiento deductivo. Dominio de Microsoft Word, Excel y Outlook. Debe tener de 1 a 2 años de experiencia en administración de propiedades, preferiblemente en propiedades con créditos fiscales. Experiencia previa en la gestión de complejos de vivienda asequible. Debe tener licencia de conducir vigente y transporte confiable, y ser capaz de viajar con fines de capacitación. Conocimiento de las políticas de la empresa, leyes federales, estatales y locales, Sección 42 de Crédito Fiscal y otras normas relacionadas con inquilinos. Rango salarial: $25.00/hora - $26.00/hora Beneficios principales Beneficios para empleados que trabajan 30 o más horas por semana: Cuidado médico, dental y de la vista; atención médica preventiva pagada al 100%. Permiso de vacaciones de hasta diez días por año durante el primer año. Hasta 72 horas de tiempo por enfermedad por año. Cuentas de gastos flexibles para atención médica y cuidado de dependientes. Vida, seguro de desmembramiento y discapacidad a largo plazo pagados por la empresa. Asesoramiento gratuito y confidencial a través de nuestro Programa de Asistencia al Empleado. Programa de beneficios para el transporte. Descuentos para AT&T y Class Pass. Reembolso anual de bienestar de $50. Plan de ahorro para la jubilación 401(K) con aporte equivalente de hasta el 2% de su compensación (para cualquier empleado que trabaje 20 horas o más por semana). Beneficios para empleados que trabajan menos de 30 horas por semana: Asesoramiento gratuito y confidencial a través de nuestro Programa de Asistencia al Empleado. Programa de beneficios para el transporte. Descuentos para AT&T y Class Pass. Reembolso anual de bienestar de $50. Plan de ahorro para la jubilación 401(K) con aporte equivalente de hasta el 2% de su compensación (para cualquier empleado que trabaje 20 horas o más por semana). Hasta 72 horas de tiempo por enfermedad por año. Empleador que ofrece igualdad de oportunidades The John Stewart Company proporciona oportunidades de empleo iguales a todos los empleados y solicitantes sin distinción de raza, color, religión, género, orientación sexual, origen nacional, edad, discapacidad, estado civil, condición de veterano o cualquier otra consideración prohibida por leyes federales, estatales o locales. The John Stewart Company considerará para empleo a solicitantes calificados con antecedentes penales de manera consistente con los requisitos de la Ordenanza de Oportunidad Justa de San Francisco y la Iniciativa de Oportunidad Justa de Los Ángeles. Ley de privacidad del consumidor de California A partir del 1 de enero de 2020, la Ley de Privacidad del Consumidor de California exige que las empresas que cumplan ciertos requisitos mínimos proporcionen un "aviso de recolección" a los solicitantes de empleo que residan en California. El aviso de recolección describe las categorías de información personal que se recopilarán sobre estos solicitantes de California y los fines para los cuales se utilizará dicha información. Por lo tanto, hemos publicado aquí el "Aviso de Recolección para Solicitantes de California". Por favor revise este aviso cuando le sea conveniente. Aplica a este trabajo en línea Envía este trabajo por correo electrónico a un amigo Comparte en tu muro
$25-26
Asistente Administrativo + Personal de Apoyo en Guardería (se prefiere 12 ECEs) (san rafael)632514686576671211
Asistente Administrativo + Personal de Apoyo en Guardería (se prefiere 12 ECEs) (san rafael)
620 Del Ganado Rd, San Rafael, CA 94903, USA
MdTL, una pequeña escuela Montessori independiente que atiende a niños desde los 2 años hasta el 6.º grado en San Rafael, busca un Asistente Administrativo y personal de apoyo para el nivel Primario (Preescolar). Este es un puesto a tiempo completo, presencial y con múltiples funciones. Los candidatos calificados deben tener 12 unidades en Educación Infantil o tener el deseo/disposición de obtenerlas (con nuestro apoyo). Se valora la experiencia trabajando con niños de 2 a 6 años, así como también poseer habilidades básicas de oficina, lo cual es imprescindible. MdTL cuenta con un personal y comunidad maravillosamente solidarios, y es un excelente lugar para desarrollar tu carrera. Horarios: de 7:30 a 16:00 o de 8:15 a 16:45, de lunes a viernes Responsabilidades: Apoyo Administrativo: * Abrir la oficina principal, atender llamadas telefónicas, responder preguntas y ayudar al equipo administrativo con proyectos. Apoyo al Nivel Primario: * Brindar apoyo diario al programa Primario, incluyendo supervisión en el patio y durante la hora del almuerzo (11:15 a 13:00) y ayudar en el cuidado extendido del nivel Primario (15:00 a 16:45). * Sustituto interno: cubrir las aulas de Pre-Primario y Primario cuando sea necesario por ausencias del personal. Este puesto funciona durante el año escolar, que va desde mediados de agosto hasta mediados de junio. Existen oportunidades de trabajo en verano, como participar en el campamento Primario y/o brindar apoyo administrativo para proyectos de verano. Requisitos: * Se prefiere tener 12 unidades en Educación Infantil * Se prefiere experiencia mínima de 2 años en docencia * Se prefiere experiencia en metodología Montessori * Capacidad para usar equipos de oficina (computadora, fotocopiadora) y dominio de software (Microsoft Word, Excel, software escolar) * Buenas habilidades de comunicación y capacidad para redactar correos profesionales con atención a la gramática y los detalles * Experiencia y paciencia para trabajar con interrupciones constantes * Prueba de tuberculosis negativa dentro de los últimos 4 años * Disponibilidad para comenzar lo antes posible * Se anima especialmente a candidatos bilingües a postularse: se prefiere fluidez en español e inglés * Requisito educativo: diploma de escuela secundaria o GED Ofrecemos: * Salario competitivo según experiencia * Beneficios médicos y dentales (90 % de ayuda en primas) * Participación en plan de jubilación (aporte automático del 3 % del empleador después de 1 año / 6 % de coincidencia después de 4 años) * Días festivos pagados * Tiempo pagado libre/personal y días de enfermedad
$25-32
Administrador de oficina / Recepcionista (San Rafael)632514459987231212
Administrador de oficina / Recepcionista (San Rafael)
12 Alta Vista Way, San Rafael, CA 94901, USA
Somos una empresa familiar de ropa con sede en San Rafael que busca un administrador de oficina/recepcionista. Esta es una oportunidad ideal para un candidato pulido, articulado y entusiasta que disfrute brindar un excelente servicio al cliente en una oficina dinámica. Buscamos una persona agradable que actúe como rostro y voz de la empresa al recibir contactos externos, responder consultas (tanto internas como externas) y ofrecer el más alto nivel de servicio al cliente tanto a visitantes externos como a miembros del equipo interno. Como candidato, debe tener una actitud profesional y excelentes habilidades interpersonales que garanticen su éxito en este puesto altamente visible. Debe demostrar astucia diplomática y habilidades de inteligencia emocional para interactuar con empresarios, invitados destacados, inversionistas y proveedores por igual. Además, necesitará la capacidad de priorizar y realizar múltiples tareas prestando especial atención a los detalles. Principales responsabilidades: • Funciones administrativas generales que incluyen, entre otras, la gestión de correo y paquetes, salas de reuniones, pedido de suministros de oficina, instalaciones, TI y mantenimiento general. • Ingreso de pedidos y servicio al cliente relacionado. • Informar actualizaciones operativas regulares. • Gestionar los planes de acción de emergencia en el lugar de trabajo, revisándolos y actualizándolos continuamente para garantizar su eficacia; responder a situaciones de emergencia en el lugar (cuando sea necesario). • Buenas habilidades de gestión de proyectos y capacidad para cumplir plazos ajustados y trabajar en varios proyectos simultáneamente con poca supervisión. • Disponibilidad para trabajar presencialmente cinco días a la semana. • Apoyar al equipo de contabilidad según sea necesario. Habilidades y experiencia deseadas: • 3 años de experiencia en un puesto administrativo u operativo orientado al servicio al cliente. • Excelentes habilidades organizativas y capacidad para manejar prioridades competitivas y gestionar flujos de trabajo con calma. • Fuertes habilidades interpersonales y capacidad demostrada para interactuar con visitantes, otros asistentes administrativos y miembros del equipo de todos los niveles. • Capacidad para motivarse a uno mismo y a otros para obtener resultados en un entorno colaborativo. • Fuertes habilidades de trabajo en equipo y relacionadas con proyectos, garantizando canales de comunicación abiertos entre múltiples funciones y departamentos. • Un alto grado de profesionalismo y capacidad para mantener la confidencialidad. • Atención impecable a los detalles.
$25-29
Oficial de oficina y despachador para Mason Plumbing (San Rafael)632514204277771213
Oficial de oficina y despachador para Mason Plumbing (San Rafael)
12 Alta Vista Way, San Rafael, CA 94901, USA
DISPACHADOR para empresa de fontanería certificada por Diamond (san rafael), incluida en "Lo Mejor del Condado 2025" – Los Mejores Fontaneros compensación: $25-35/hora según experiencia tipo de empleo: tiempo completo Mason Plumbing, Inc. es una empresa familiar de fontanería que busca un gerente de oficina que también actuará como despachador. Llevamos más de 20 años en el negocio. Necesitamos que comience de inmediato gestionando todas las llamadas para que podamos concentrarnos en mantener el nivel de servicio de calidad y satisfacción del cliente que tanto nos enorgullece. Nuestros clientes son nuestra máxima prioridad y necesitamos que nos ayude a continuar con este excelente trabajo. Estamos buscando un despachador confiable que actúe como punto de comunicación para todas las llamadas de la empresa. Lo más importante es que siempre mantenga una actitud positiva y servicial con todos los clientes. Debe ser un excelente comunicador y capaz de permanecer tranquilo y sereno, especialmente en situaciones de emergencia. Debe ser capaz de realizar múltiples tareas y tomar las medidas adecuadas con poca supervisión. También será nuestro gerente de oficina, encargado de la preparación de nóminas, incorporación y salida de empleados, facturación, procesamiento de pagos y más. Debe pasar una verificación de antecedentes antes de ser contratado. Se requieren referencias, las cuales serán verificadas antes del contrato. Funciones: • Recibir llamadas y mantener registros de llamadas • Programar trabajos • Comunicarse con los técnicos de campo para garantizar su éxito • Comunicarse con los clientes para coordinar todas las programaciones • Gestionar la oficina • Nómina • Tareas de recursos humanos, incluyendo documentación de incorporación y salida de empleados • Procesamiento de pagos • Y más Habilidades: • Experiencia mínima de 1 año como despachador en fontanería • Mínimo 4 años de experiencia laboral, preferiblemente en la industria de la construcción • Habilidades en gestión de oficina • Buen manejo de computadoras • Ingreso rápido y preciso de datos • Debe ser organizado, detallista, ágil, tranquilo y resistente • Excelentes habilidades de comunicación verbal • Debe tener buena gramática y ortografía • Capacidad para resolver problemas • Debe ser autónomo, motivado e independiente • Debe pasar la verificación de antecedentes Se requieren referencias y serán verificadas. Solo deben postularse candidatos calificados.
$25-35
Dispatcher para Kelly Plumbing & Heating (Novato) (novato)632512960546571214
Dispatcher para Kelly Plumbing & Heating (Novato) (novato)
856 Sweetser Ave, Novato, CA 94945, USA
título del trabajo: Despachador de oficina DESPACHADOR para empresa de calefacción y aire acondicionado certificada Diamond en Novato. compensación: según experiencia tipo de empleo: tiempo completo Kelly Plumbing & Heating Inc. es una empresa familiar que busca contratar un despachador. Hemos estado en el negocio por más de 31 años. Necesitamos que comiences de inmediato gestionando todas las llamadas para que podamos enfocarnos en mantener el nivel de servicio de calidad y satisfacción del cliente que nos enorgullece. Nuestros clientes son nuestra máxima prioridad, y necesitamos que nos ayudes a continuar con este excelente trabajo. Actualmente estamos buscando un Despachador experimentado y confiable para unirse a nuestro equipo. Lo más importante es que debes mantener siempre una actitud positiva y servicial con todos los clientes. Debes ser un excelente comunicador y capaz de mantener la calma y la compostura, especialmente en situaciones de emergencia. Debes ser capaz de realizar múltiples tareas y tomar las acciones adecuadas con poca supervisión. Debes aprobar una verificación de antecedentes antes de ser contratado. Se requieren referencias y serán verificadas antes de la contratación. Principales responsabilidades • Actuar como punto de contacto principal para todas las llamadas entrantes de la empresa, asegurando una comunicación rápida, profesional y positiva en todo momento. • Despachar eficientemente las llamadas y coordinar las respuestas para garantizar una prestación de servicios oportuna. • Mantener registros, bitácoras y informes de llamadas precisos para referencia de la empresa y fines de auditoría. • Manejar situaciones urgentes y de emergencia con calma, evaluando rápidamente la información y tomando decisiones acertadas bajo presión. • Comunicarse de manera clara y efectiva con los miembros del equipo, clientes y socios externos por teléfono, correo electrónico y otros canales de comunicación. • Llamar a los clientes para confirmar citas. • También ayudar con tareas administrativas, incluyendo pero no limitado a presentar y procesar permisos municipales y del condado. Habilidades: • Experiencia mínima de 1 año como despachador, deseable • Mínimo 1 año de experiencia laboral, preferiblemente en la industria de la construcción • Buenas habilidades telefónicas • Buenas habilidades con computadoras • Ingreso rápido y preciso de datos • Debe ser organizado, detallista, ágil, tranquilo y resistente • Excelentes habilidades de comunicación verbal • Debe tener buena gramática y ortografía • Debe ser capaz de resolver problemas • Debe ser autónomo, motivado e independiente • Debe aprobar la verificación de antecedentes Se requieren referencias y serán verificadas. Solo deben postularse candidatos calificados. Beneficios: • Planes médicos y dentales pagados al 100 % por el empleador para el empleado; cobertura para dependientes disponible con participación del empleador en el costo. • Tiempo libre pagado: comienza en 5 días por año basado en semana laboral de 40 horas. • 6 días festivos pagados • Plan 401K con coincidencia del empleador Cómo postular Por favor envíe lo siguiente: • Un currículum actualizado que destaque su experiencia relevante. • Una carta de presentación en la que se introduzca, describa su interés en el puesto y proporcione ejemplos de cómo su experiencia se ajusta a nuestras necesidades. • Al menos tres referencias profesionales que puedan hablar sobre sus cualificaciones y carácter.
Salario negociable
Coordinador de Logística / Asistente de Operaciones de French Meadows (Sebastopol)632511715087391215
Coordinador de Logística / Asistente de Operaciones de French Meadows (Sebastopol)
8161 Whited Rd, Sebastopol, CA 95472, USA
French Meadows es una marca de ropa única y caprichosa que se especializa en corsés, ropa inspirada en la fantasía, disfraces para ferias renacentistas, artículos de cuero y diseños estilo cottagecore. A medida que continuamos expandiéndonos, estamos buscando un Coordinador de Logística/Asistente de Operaciones motivado y detallista para unirse a nuestro equipo. ¡Si tienes pasión por la organización, facilidad para resolver problemas y amor por lo fantástico, nos encantaría saber de ti! Descripción del puesto: En este puesto, serás responsable de gestionar la comunicación con los clientes y cumplir pedidos en múltiples plataformas en línea, incluyendo Etsy, Shopify y TikTok. Te asegurarás de que nuestros clientes tengan una experiencia excelente desde el momento en que realizan un pedido hasta que reciben su paquete. Como Coordinador de Logística, tendrás un papel fundamental en nuestras operaciones, supervisando la gestión de inventario, el reabastecimiento de suministros y el análisis de datos que impulsa nuestros esfuerzos de ventas y distribución. Tu función garantizará que nuestra logística funcione sin problemas, desde el seguimiento de los niveles de inventario hasta la gestión de envíos entrantes y la comunicación efectiva con nuestros proveedores. Somos un equipo muy pequeño y tratamos de no tomarnos demasiado en serio, por lo que el candidato ideal es alguien que valore un entorno de trabajo no corporativo y tenga una actitud relajada. Dicho esto, cada miembro del equipo desempeña múltiples funciones, y el candidato ideal puede adaptarse fácilmente a necesidades cambiantes, con una actitud proactiva de "hacerlo" y la capacidad de trabajar en colaboración dentro de un equipo. Este es un puesto de tiempo completo de marzo a octubre, con la posibilidad de trabajar tiempo completo en nuestra temporada baja, con flexibilidad para menos horas si se desea. Principales responsabilidades: - Supervisar, analizar y reportar niveles de inventario y datos de ventas para tomar decisiones sobre reposición y operaciones. - Reordenar suministros y gestionar de forma oportuna los envíos entrantes para mantener niveles óptimos de inventario. - Generar y distribuir informes de pedidos para mantener al equipo informado sobre el estado actual del inventario y las tendencias de ventas. - Gestionar la comunicación con los clientes de forma profesional y oportuna en diversas plataformas (Etsy, Shopify, redes sociales). - Procesar y cumplir pedidos con precisión, asegurando que todos los envíos sean empaquetados con cuidado y enviados a tiempo. - Responder consultas de clientes sobre pedidos, devoluciones, envíos, detalles de productos y políticas de forma amable y clara. - Comunicarse regularmente con proveedores para mejorar la eficiencia operativa y resolver problemas conforme surjan. - Colaborar con el equipo para mejorar nuestros sistemas de gestión de inventario y optimizar las operaciones logísticas. - Mantener un espacio de trabajo organizado mientras gestiona las tareas de manera eficiente. Requisitos: - Habilidades analíticas sólidas con enfoque en la toma de decisiones basada en datos. - Excelentes habilidades de servicio al cliente, con capacidad de comunicación clara y profesional. - Gran atención al detalle y sólidas habilidades organizativas son esenciales. - Debe sentirse cómodo trabajando en un entorno con gatos (¡les encanta estar en la oficina!). - Preferible: formación o interés en ropa histórica o moda. - Experiencia con plataformas de comercio electrónico (Etsy, Shopify) es un plus. - Capacidad para trabajar de forma independiente y gestionar eficazmente el tiempo, especialmente durante las fluctuaciones estacionales (ocupado en verano, más tranquilo en invierno). - Motivación propia para mejorar los procesos y operaciones dentro de la empresa. - Conocimiento de prácticas de logística de cadena de suministro y gestión de inventario es un plus. Entorno de trabajo: Este es un puesto presencial ubicado en nuestra propiedad, a unos 10 minutos del centro de Sebastopol (no hay opción de trabajo remoto). Ofrecemos un entorno de trabajo relajado y poco convencional, ideal para alguien que busca un ambiente laboral no corporativo. Tenemos gatos en la oficina y valoramos a quienes se sientan cómodos trabajando en un entorno con gatos. Compensación y horario: - Puesto de tiempo completo durante la temporada alta (marzo a octubre), con horarios flexibles disponibles en temporada baja (tiempo completo opcional, no obligatorio). - Tarifa de pago: $27-$30/hora según experiencia. - Plan de contribución para jubilación. - Tiempo libre remunerado. Cómo postularse: Si te entusiasma la oportunidad de unirte a nuestro equipo, visita frenchmeadows.com/careers para enviar tu solicitud.
$27-30
Asistente de oficina de bienes raíces para principiantes - San Rafael (San Rafael)632511233486111216
Asistente de oficina de bienes raíces para principiantes - San Rafael (San Rafael)
12 Alta Vista Way, San Rafael, CA 94901, USA
Requisitos - Puesto de tiempo completo con horario semanal establecido (lunes a viernes de 9:00 a.m. a 4:00 p.m.) - Excelentes habilidades organizativas y capacidad para priorizar tareas - Dominio de Excel y Word - Brindar apoyo a la contabilidad y a diferentes áreas de la organización - Persona organizada con gran atención al detalle - Asegurar el cumplimiento de todos los plazos y que las necesidades de la organización se prioricen adecuadamente - Debe ser entusiasta, tener actitud positiva y ser un miembro del equipo dispuesto a aprender - Amable y positivo - Experiencia no necesaria - $18/hora
$18
Asistente administrativo (Sebastopol)632511233256971217
Asistente administrativo (Sebastopol)
125 S Main St, Sebastopol, CA 95472, USA
Buscamos a una persona dedicada, madura y responsable, con fuerte ética de trabajo y buenas habilidades de comunicación, para ayudar al propietario de un pequeño negocio con la gestión de propiedades, además de la investigación y preparación para la publicación del segundo libro del propietario. El trabajo requiere tareas ligeras de oficina, conducir y pequeñas labores, ayudando al propietario y al personal de oficina. Principales responsabilidades: Leer, editar y redactar correos electrónicos, y ayudar con otros asuntos empresariales electrónicos Conducir al propietario a sus citas y recados, ayudando con pequeñas tareas Llamadas telefónicas, archivado y organización Requisitos: Licencia de conducir y buen historial de conducción Fuertes habilidades de comunicación Capacidad para realizar múltiples tareas y ser flexible Capacidad para levantar entre 18 y 23 kg (40-50 lb) Título universitario preferido Beneficios: 25 $/hora De 12 a 18 horas semanales esperadas, con posibilidad de aumento de horas Turnos de 4 a 6 horas, lunes, miércoles y viernes Ubicación hermosa en una granja orgánica en el oeste del condado de Sonoma; se ofrecerá al candidato una porción de productos frescos de la granja en temporada (debe estar cómodo con perros) Cómo postularse: Por favor envíe un currículum y una carta de presentación en el cuerpo de un correo electrónico. Escriba "Office Admin" en la línea de asunto. Aunque agradecemos todas las solicitudes, solo se contactará a los candidatos seleccionados para una entrevista.
$25
Miembro del equipo de soporte tributario (San Rafael)632413970045471218
Miembro del equipo de soporte tributario (San Rafael)
1099 E St, San Rafael, CA 94901, USA
Estamos buscando un profesional administrativo detallista y con experiencia para unirse a nuestro equipo de apoyo tributario. Apoyamos a aproximadamente 25 preparadores de impuestos en la elaboración y entrega de una gran cantidad de declaraciones de impuestos. Este puesto colabora con los otros 8 miembros del equipo de apoyo tributario. Se trata de un puesto presencial en San Rafael, CA. Nuestra oficina es una casa que ha sido convertida en espacio de oficina. Ofrecemos un ambiente informal y cómodo en el que tomamos nuestro trabajo en serio y brindamos un excelente servicio al cliente. Este es un puesto de ritmo acelerado que también requiere precisión. Dado que la temporada de impuestos ya comenzó, la asistencia constante es esencial para el éxito en este puesto. La persona en este puesto será responsable de: • Escaneo, gestión y organización de documentos tributarios e información relacionada • Mantener una excelente comunicación con todo el personal mediante correo electrónico, teléfono y Microsoft Teams • Armado de declaraciones de impuestos en papel, incluyendo archivos físicos y copias impresas de las declaraciones para los clientes • Responder llamadas telefónicas y brindar un nivel superior de servicio al cliente • Usar Adobe para organizar y preparar documentos tributarios para el ingreso de datos • Enviar correo utilizando correo prioritario y correo certificado • Descargar y presentar electrónicamente documentos que han sido cargados de forma segura a nuestro sistema • Llevar un registro de suministros y ayudar en la realización de pedidos • Ayudar a clientes y preparadores de impuestos según sea necesario, así como en otros proyectos especiales y diversas tareas Se dará preferencia a quienes tengan experiencia usando Lacerte, Excel, Adobe, DocuSign, ShareFile, Teams y Outlook. El candidato ideal tendrá antecedentes en impuestos, contabilidad o servicios financieros. Hay oportunidad de crecimiento para la persona adecuada. El candidato ideal poseerá los siguientes atributos: • Organización: extremadamente organizado y con gran atención al detalle • Comunicación: claro y capaz de interactuar eficazmente • Analítico: hábil para analizar información y resolver problemas • Motivación: persona proactiva que siempre busque ayudar • Trabajo en equipo: colaborativo y capaz de trabajar bien con los demás • Actitud positiva: amable y con actitud positiva y proactiva • Adaptabilidad: capaz de seguir reglas y procesos complejos, al tiempo que se acomodan circunstancias especiales para ciertos empleados o clientes • Gestión de múltiples tareas: capaz de realizar varias tareas simultáneamente y seguir el progreso de proyectos de forma eficiente • Gestión del estrés: capaz de trabajar bajo plazos ajustados y con alta presión, manteniendo la compostura • Requisitos físicos: debe poder levantar cajas pequeñas de documentos, permanecer de pie durante períodos prolongados mientras realiza escaneos y doblarse regularmente para acceder a documentos con movimientos repetitivos Se requiere al menos 3 años de experiencia previa en oficina, preferiblemente en impuestos, contabilidad o servicios financieros. Tipo de empleo: presencial, tiempo completo, de lunes a viernes, de 9:00 a 18:00 con una hora para el almuerzo Sábados de 10:00 a 16:00 y horas extras entre semana durante la temporada de impuestos Las horas extras se pagan al tiempo y medio Salario: 24,00 - 30,00 USD por hora según experiencia Horas esperadas: 40 horas por semana fuera de temporada y 45 - 60 horas por semana durante la temporada de impuestos Beneficios: 401k y coincidencia de 401k, opción de seguro dental/visual, seguro médico pagado por el empleador al 50%, días festivos pagados Tipo de empleo: tiempo completo Salario: 24,00 - 30,00 USD por hora Horas esperadas: 40 – 60 por semana Beneficios: • 401(k) • Coincidencia de 401(k) • Seguro dental • Horario flexible • Seguro médico • Tiempo libre remunerado • Seguro de visión Horario: • Turno de 8 horas • Lunes a viernes • Horas extras • Fines de semana según sea necesario Lugar de trabajo: presencial Nuevamente, este puesto es solo de tiempo completo y presencial. Actualmente no hay posiciones disponibles en modalidad remota o parcial.
$24-30
Corredor de Ventas Remoto/Virtual - Tiempo Parcial o Completo, No se Requiere Experiencia (Santa Rosa)632413725696031219
Corredor de Ventas Remoto/Virtual - Tiempo Parcial o Completo, No se Requiere Experiencia (Santa Rosa)
2150 W College Ave, Santa Rosa, CA 95401, USA
(Lea toda la publicación - enlace a la entrevista a continuación) ¿Tú...? **Necesitas apoyar financieramente a tu familia o generar ingresos para las cosas que te gusta hacer? **Sabes que estás hecho para más y quieres tomar el control de tu vida? **¿Quieres libertad y flexibilidad de tiempo? **¿Estás listo para construir tu propio imperio, en lugar de trabajar para construir los sueños de otra persona? **¿Quieres trabajar en un equipo unido donde seas parte de la familia, no solo una pieza en una máquina? (Si respondiste SÍ a alguna de estas preguntas, sigue leyendo... Te prometo que esto es real - jaja, la entrevista con nosotros lo demostrará) ⬇️⬇️⬇️ Comienza una carrera en servicios financieros, una de las industrias más estables y lucrativas del mundo. Estamos buscando nuevos AGENTES INDEPENDIENTES DE SEGUROS DE VIDA que estén listos para aprender el negocio, trabajar duro, divertirse y finalmente ganar lo que realmente vales. Trabaja desde cualquier lugar, a tiempo parcial o completo, establece tu propio horario, construye tu propia agencia, sin límites en tus ingresos. No se requiere experiencia. No hay llamadas en frío. Este es un puesto de ventas por comisión, como contratista independiente (1099). Solo venderás seguros de vida a personas que ya han contactado y solicitado ayuda con seguros de vida. Mira este video de 2 minutos sobre Symmetry Financial Group: https://sfglife.wistia.com/medias/jtdq52cwj8 ➡️ Trabajadores a tiempo parcial = 15-20 horas por semana y pueden ganar $2,000-$6,000+ al mes. ➡️ Trabajadores a tiempo completo = 35-45 horas por semana y pueden ganar $6,000-$12,000+ al mes. ⚡ Aspectos destacados ⚡ ⚠️ SIN llamadas en frío ni presionar a amigos y familiares para que compren (Las leads con las que trabajamos están CALIENTES 🔥) ⚠️ SIN marketing multinivel o MLM ⚠️ SIN cuotas de membresía, pagos, franquicias, etc. ⚠️ SIN cuotas de ventas, jefes condescendientes, tácticas de venta deshonestas ni corbatas (a menos que te gusten) -------------------- ✅ Capacitación práctica y mentoría directa de mí y de nuestro equipo de agentes muy exitosos ✅ Sé parte de un equipo vibrante, orientado al crecimiento y con éxito ✅ Te proporcionamos personas con las que hablar que ya pidieron ayuda con seguros de vida ✅ Comisiones pagadas diariamente directamente a ti por nuestras compañías aseguradoras ✅ Oportunidades de capacitación remota y presencial ✅ Aumenta tu comisión cada 2 meses o menos ✅ Seguro médico disponible ✅ Participa y gana participación accionaria en la empresa ✅ Grandes oportunidades para tener tu propia agencia (solo si lo deseas, no es obligatorio) ✅ Gana bonos, recibe reconocimiento personal, gana viajes increíbles a resorts de 5 estrellas en todo el mundo ******************************** Algunos de nuestros miembros exitosos incluyen... 👷‍♂️--Un antiguo trabajador manual (19 años) que recientemente ganó varios miles de dólares y un bono de $1,800 en su primer mes completo 🦷--Una antigua higienista dental y madre soltera de dos hijos que ahora trabaja desde casa a tiempo completo y en su primer año reemplazó un ingreso de $90,000 al año 👨‍🏫--Una antigua representante de servicio al cliente, madre soltera de dos hijos, que tenía sueldo fijo y no iba a recibir más aumentos; desde que se unió a Symmetry ha podido desatar todo su potencial y, gracias al salario sin límite, triplicó sus ingresos anteriores 🍺--Un antiguo camarero y músico que ahora trabaja de forma remota, viaja y gana más de $10,000 al mes ⚕️--Una antigua técnica farmacéutica que abandonó la escuela de enfermería para perseguir su pasión por la libertad financiera y de tiempo, y que ahora está creando una agencia grande para dejarle a sus hijos 🏡--Un antiguo representante de ventas con contrato W-2, largas jornadas, para un jefe que odiaba, mal salario, sin control; desde que se incorporó ha aumentado sustancialmente sus ingresos y disfruta del gran apoyo que brinda nuestra empresa ******************************** ❌ ESTO NO ES PARA TI si: ❌ **No estás dispuesto a invertir unos cientos de dólares en una licencia de seguro **Quieres seguir con un trabajo W-2 y un salario por hora o fijo **Buscas un esquema para enriquecerte rápidamente **No te importan los demás o estás dispuesto a hacer cosas poco éticas para conseguir lo que quieres ✔️ESTO PODRÍA SER BUENO PARA TI si:✔️ **Tienes el deseo de crear una vida digna de vivirse para ti y los que te rodean **Ya tienes tu licencia de seguros o estás dispuesto a obtenerla **Eres alguien a quien le gusta recibir orientación, trabajador, honesto y buen compañero de equipo **Tienes la autodisciplina e integridad necesarias para cumplir con tu trabajo sin que nadie te supervise **Eres una persona de buen carácter, que se preocupa por los demás y le gusta hacer lo correcto **El dinero no es tu objetivo final, sino un medio para alcanzar la libertad, ayudar a otros y construir una buena vida para ti y tus seres queridos --------------------------- 📝 CÓMO POSTULARSE Envía un mensaje de texto para agendar una cita
$2,000-6,000
ASISTENTE DE OFICINA (condado de Napa)632404365986591220
ASISTENTE DE OFICINA (condado de Napa)
2521 Old Sonoma Rd, Napa, CA 94558, USA
Estamos aceptando solicitudes para un Asistente de Oficina que será responsable de las funciones administrativas y de mantenimiento de registros del programa CANV Kids Development & Family Program, operado por la Acción Comunitaria del Valle de Napa. Excelentes hábitos de trabajo: puntual, confiable, cooperativo y orientado al trabajo en equipo. El puesto es a tiempo completo, 40 horas por semana, de lunes a viernes, con un descanso para comer no remunerado de media hora. CÓMO APLICAR: Solicite una solicitud respondiendo a este anuncio o visite nuestra oficina ubicada en 2521 Old Sonoma Road, Napa, CA 94558. REQUISITOS Y CALIFICACIONES: • Conocimiento de métodos, equipos y procedimientos modernos de oficina • Conocimiento de procesamiento de textos con computadora, WORD y EXCEL • Capacidad para archivar, mecanografiar y utilizar métodos de mantenimiento de registros • Capacidad para trabajar como miembro de un equipo • Capacidad para trabajar con mínima supervisión • Capacidad para establecer y mantener relaciones de trabajo cooperativas • Capacidad para interactuar con cortesía y tacto con el público • Capacidad para organizar el trabajo y cumplir con prioridades concurrentes • Capacidad para mantener la confidencialidad del personal y los clientes • Capacidad para comunicarse verbalmente y por escrito en inglés y español (deseable) • Debe aprobar la verificación estatal de antecedentes penales • Debe poseer una licencia de conducir válida de California, tener acceso a un vehículo durante la jornada laboral, mantener un seguro de responsabilidad civil y un buen historial de conducción • Debe presentar prueba de una prueba de tuberculosis negativa realizada en los últimos 60 días o un registro actualizado de vacunaciones FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES PRINCIPALES: 1. Mantener un sistema de archivos que incluya formularios de compra de alimentos, facturas, recibos, listas de compras, hojas de trabajo y menús. 2. Ayudar en la realización de pedidos de alimentos. 3. Colaborar en la elaboración y gestión de órdenes de compra/facturas/hojas de cálculo de American Express/Visa/solicitudes de cheques. 4. Mantener archivos y etiquetas de inventario. 5. Mantener un suministro adecuado de materiales de oficina, cocina, limpieza y papelería. 6. Atender al público personalmente y por teléfono, proporcionar información y tomar mensajes. 7. Mecanografiar, archivar, compilar, destruir, distribuir y enviar documentos del programa según sea necesario. 8. Realizar copias del papeleo necesario para todo el programa cuando se requiera. 9. Recopilar y copiar el boletín mensual y distribuirlo a los centros de cuidado infantil. 10. Mantener actualizado en todo momento el programa Learning Genie. 11. Rotar los archivos de los niños en la oficina y destruirlos cuando expire el período de retención. 12. Transportar suministros y materiales cuando sea necesario. 13. Asistir a reuniones y capacitaciones según se requiera. 14. Presentar mensualmente el informe de productos básicos al Banco de Alimentos. 15. Mantener la confidencialidad según lo exijan la ley, el programa CANV Kids DFP y las políticas de CANV. 16. Cumplir con los procedimientos establecidos por CANV Kids DFP y CANV. 17. Realizar otras tareas relacionadas según se asignen. La Acción Comunitaria del Valle de Napa (CANV) es una organización sin fines de lucro que sirve a la comunidad de Napa desde 1965. Actualmente, la agencia opera una variedad de programas que ofrecen servicios básicos esenciales como alimentos, cuidado infantil/preescolar, comidas para personas mayores y oportunidades de voluntariado. Esperamos tener noticias suyas muy pronto. CANV es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.
$18
Nivel de entrada - Empleado contable San Rafael (San Rafael)632403019083551221
Nivel de entrada - Empleado contable San Rafael (San Rafael)
895 Mission Ave, San Rafael, CA 94901, USA
Una empresa inmobiliaria busca una persona dinámica y positiva de nivel inicial para unirse al equipo. Requisitos - Puesto de tiempo completo con horario establecido (lunes a viernes de 9:00 a.m. a 4:00 p.m.) - Excelentes habilidades organizativas y capacidad para priorizar tareas - Manejo cómodo de Excel y Word - Apoyar al departamento de contabilidad - Persona organizada con gran atención al detalle - Debe ser entusiasta, tener actitud positiva y disposición para aprender - Alto sentido de responsabilidad - No se requiere experiencia
$18
Asistente de la Junta Directiva de una Organización sin Fines de Lucro632402583164191222
Asistente de la Junta Directiva de una Organización sin Fines de Lucro
12 Alta Vista Way, San Rafael, CA 94901, USA
Asistente del Consejo Directivo (tiempo parcial) para una organización sin fines de lucro del condado de Marin, CA El organismo local imparcial de vigilancia gubernamental del condado de Marin busca una persona energética y comprometida, capaz de realizar diversas actividades tanto remotas como presenciales. Los candidatos deben residir en el condado de Marin, CA, o en sus alrededores. Las responsabilidades potenciales incluyen (según el candidato): · Supervisar las agendas de las reuniones de los organismos gubernamentales locales. · Acompañar a los líderes de nuestra organización en reuniones. · Presentar y hacer seguimiento de solicitudes según la Ley de Registros Públicos. · Distribuir y hacer seguimiento de cuestionarios enviados a agencias públicas. · Procesar documentos utilizando software común (Word, Excel, Hojas de Cálculo de Google, Documentos de Google, Acrobat). · Ayudar con la impresión de materiales, la organización de envíos postales y la coordinación de reuniones. Se prefiere un candidato que pueda asistir a algunas reuniones programadas cada mes. Es un plus el interés en los asuntos de gobierno local. La experiencia en recaudación de fondos local es un gran plus. De 5 a 20 horas por semana, dependiendo del candidato. Horario flexible. La remuneración será acorde a las habilidades y experiencia relevantes.
Salario negociable
PUESTO DE INGRESO DE PEDIDOS (SANTA ROSA)632402578868491223
PUESTO DE INGRESO DE PEDIDOS (SANTA ROSA)
8946 Oakfield Ln, Windsor, CA 95492, USA
PUESTO DE ENTRADA DE PEDIDOS Trabajamos con muchos clientes diferentes en la industria del vino. Tomamos pedidos de los clientes e ingresamos esos pedidos en nuestro software AMS para que los encargados de cumplimentar pedidos u otros trabajadores del almacén puedan completar el proceso y enviar los productos a los destinatarios. Los auxiliares de entrada de pedidos trabajan por teléfono, correo electrónico y a veces en persona para ayudar a cumplir los pedidos de los clientes. HABILIDADES Y REQUISITOS DEL TRABAJO • Servicio al cliente: Los procesadores de pedidos trabajan directamente con los clientes para tomar sus pedidos. Ser amable y comprender sus necesidades es fundamental para el puesto. • Habilidades informáticas: Los procesadores de pedidos utilizan computadoras y sistemas de bases de datos. Es útil saber usar un teclado, mecanografía, así como programas informáticos como Microsoft Outlook, hojas de cálculo y documentos de Word. • Buena visión: Ser capaz de ver bien y leer información que podría no estar bien escrita es esencial. Se requiere mucha atención al detalle. • Gestión del tiempo: Este departamento es un entorno de ritmo rápido donde la velocidad y la precisión son esenciales para cumplir con los horarios límite y plazos establecidos. Es necesario poder priorizar los diferentes tipos de pedidos. • Es imprescindible hablar y escribir en inglés.
Salario negociable
Posición de gerente de oficina disponible en una industria emocionante (san rafael)632401694924831224
Posición de gerente de oficina disponible en una industria emocionante (san rafael)
12 Alta Vista Way, San Rafael, CA 94901, USA
Audio Video Integration es una empresa familiar que ha estado sirviendo a nuestra comunidad desde 1985. Nuestro equipo de profesionales dedicados se especializa en una amplia variedad de tecnologías para el hogar, incluyendo sistemas de audio, video, control y automatización. Nos enorgullece ofrecer a nuestros clientes el mejor servicio y soluciones en nuestra industria. Estamos buscando un miembro destacado para el equipo con una excelente actitud, habilidades administrativas y con deseos de aprender y crecer junto a nosotros. El Gerente de Oficina trabajará para crear un ambiente de oficina positivo para nuestro equipo y clientes. Esta persona será responsable de completar a tiempo las tareas diarias, procedimientos y documentación que se le asignen. Debe ser profesional, bien organizado, hábil para equilibrar diversas tareas, trabajador, competente en el uso de computadoras y un verdadero jugador de equipo. Funciones del trabajo • Coordinar el flujo diario de trabajo en la oficina, incluyendo la gestión de múltiples calendarios. • Preparar todos los cobros a clientes y facturas de proyectos. • Ser responsable de las conciliaciones de cuentas por cobrar al recibir pagos de clientes y realizar seguimiento con los clientes sobre saldos vencidos. • Ser responsable de las cuentas por pagar y mantener los archivos de proveedores. • Crear e implementar campañas de marketing utilizando MailChimp, plataformas de redes sociales y Google Ads. • Actuar como punto de contacto para responder llamadas telefónicas, recibir paquetes y gestionar todas las actividades relacionadas con el correo. • Brindar un excelente servicio al cliente. • Realizar trámites relacionados con recursos humanos, incluyendo inducción, seguros, verificaciones de antecedentes y mantenimiento de archivos de empleados. • Actuar como apoyo y filtro para el propietario y el gerente general. • Desarrollar, mejorar e implementar políticas de oficina estableciendo procedimientos y estándares que guíen las operaciones de la oficina. • Completar proyectos y tareas adicionales según se asignen o identifiquen. Requisitos: • Al menos 1 año de experiencia como Gerente de Oficina, Administrativo o Asistente. • Habilidades en computación, incluyendo dominio de QuickBooks Desktop, Microsoft Word, Excel, Outlook y Google Workspace. • Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal. • Atención al detalle y habilidades para resolver problemas. • Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y en equipo. • Fuerte ética de trabajo. • Integridad profesional. • Evaluación previa al empleo. • Experiencia en marketing es un plus. • Título universitario preferiblemente. Beneficios: • Salario competitivo según experiencia. • Días festivos pagados, tiempo de vacaciones y días de enfermedad pagados.
Salario negociable
Asistente de administrador de propiedad - 3301 Kerner Blvd. (San Rafael)632401247971871225
Asistente de administrador de propiedad - 3301 Kerner Blvd. (San Rafael)
Bellam Blvd &, Kerner Blvd, San Rafael, CA 94901, USA
Aplica aquí: https://careers-jsco.icims.com/jobs/6386/assistant-property-manager---3301-kerner-blvd./job Administrador de Propiedades Asistente - 3301 Kerner Blvd. Ubicaciones del trabajo US-CA-San Rafael ID del trabajo 2025-6386 Nombre de la ubicación Kerner Número de plazas disponibles 0 Categoría Administrador de Propiedades Asistente Tipo de empleo Tiempo parcial regular Salario mínimo USD $25.00/hora Salario máximo USD $26.00/hora Descripción general RESUMEN DE LA EMPRESA: The John Stewart Company es una organización de gestión, desarrollo y consultoría de viviendas de servicio completo que comenzó en 1978 con el compromiso de ofrecer un servicio de alta calidad en el sector de viviendas asequibles. Trabajamos para enriquecer la vida de nuestros residentes y empleados, al tiempo que ofrecemos nuestros servicios de forma rentable, eficiente y con los más altos niveles de profesionalismo, compasión, integridad y respeto. RESUMEN DEL PUESTO: Bajo la supervisión general del Administrador de Propiedades, asiste al administrador en la operación general de la propiedad, en la implementación diaria de políticas, procedimientos y programas; mantiene un nivel de ocupación aceptable y desarrolla un entorno de apoyo para todos los residentes, incluyendo aquellos con necesidades especiales. El administrador asistente interactúa con proveedores y supervisa a estos, y establece y mantiene relaciones de trabajo efectivas con el personal de apoyo en el lugar. Responsabilidades Realiza entrevistas y evalúa a posibles residentes para ocupar unidades. Prepara, procesa y firma contratos de arrendamiento y reglamentos. Compra suministros generales y contrata servicios siguiendo la política y procedimientos de órdenes de compra. Asiste en inspecciones y supervisa órdenes de trabajo. Recaudación de rentas, emisión de recibos y preparación de depósitos utilizando el software de gestión de propiedades Boston Post. Redacta cartas de advertencia y prepara notificaciones legales para los residentes. Presenta informes requeridos y mantiene registros según las políticas de JSCo. Realiza tareas relacionadas y otras funciones asignadas. Requisitos Capacidad para leer, escribir y comunicarse con fluidez en inglés. Excelentes habilidades para resolver problemas, escucha activa y razonamiento deductivo. Dominio de Microsoft Word, Excel y Outlook. Debe tener de 1 a 2 años de experiencia en gestión de propiedades, preferiblemente en propiedades con créditos fiscales. Experiencia previa en la gestión de complejos de vivienda asequible. Debe tener licencia de conducir vigente y transporte confiable, y ser capaz de viajar con fines de capacitación. Conocimiento de las políticas de la empresa, leyes federales, estatales y locales, Sección 42 de Créditos Fiscales y otras normas relacionadas con inquilinos. Rango salarial: $25.00/hora - $26.00/hora Beneficios principales Beneficios para empleados que trabajan 30 o más horas por semana: Cobertura médica, dental y de la vista; atención preventiva pagada al 100%. Permiso por vacaciones de hasta diez días al año durante el primer año. Hasta 72 horas de tiempo por enfermedad al año. Cuentas de gastos flexibles para atención médica y cuidado de dependientes. Seguro de vida, accidentes y discapacidad a largo plazo pagado por la empresa. Asesoramiento gratuito y confidencial a través de nuestro Programa de Asistencia al Empleado. Programa de beneficios para el transporte. Descuentos para AT&T y Class Pass. Reembolso anual de bienestar de $50. Plan de ahorro para la jubilación 401(K) con aporte coincidente de hasta el 2% de su compensación (para cualquier empleado que trabaje 20 horas o más por semana). Beneficios para empleados que trabajan menos de 30 horas por semana: Asesoramiento gratuito y confidencial a través de nuestro Programa de Asistencia al Empleado. Programa de beneficios para el transporte. Descuentos para AT&T y Class Pass. Reembolso anual de bienestar de $50. Plan de ahorro para la jubilación 401(K) con aporte coincidente de hasta el 2% de su compensación (para cualquier empleado que trabaje 20 horas o más por semana). Hasta 72 horas de tiempo por enfermedad al año. Empleador que ofrece igualdad de oportunidades The John Stewart Company proporciona oportunidades de empleo equitativas a todos los empleados y solicitantes sin discriminación por raza, color, religión, género, orientación sexual, origen nacional, edad, discapacidad, estado civil, condición de veterano o cualquier otro factor prohibido por leyes federales, estatales o locales. The John Stewart Company considerará para el empleo a candidatos calificados con antecedentes penales de manera consistente con los requisitos de la Ordenanza de Oportunidad Justa de San Francisco y la Iniciativa de Oportunidad Justa de Los Ángeles. Ley de Privacidad del Consumidor de California A partir del 1 de enero de 2020, la Ley de Privacidad del Consumidor de California exige que las empresas que cumplan con ciertos requisitos mínimos proporcionen un "aviso de recopilación" a los solicitantes de empleo que residan en California. Este aviso describe las categorías de información personal que se recopilarán sobre estos solicitantes de California y los fines para los que se utilizará dicha información. Por ello, hemos publicado aquí el "Aviso de Recopilación para Solicitantes de California". Por favor revise este aviso cuando le sea conveniente. Aplica a este empleo en línea Envía este empleo por correo electrónico a un amigo Comparte en tu muro
$25-26
Asistente administrativo + Personal de apoyo en educación infantil (se prefiere 12 ECEs) (san rafael)632400806142751226
Asistente administrativo + Personal de apoyo en educación infantil (se prefiere 12 ECEs) (san rafael)
620 Del Ganado Rd, San Rafael, CA 94903, USA
MdTL, una pequeña escuela Montessori independiente que atiende a niños desde 2 años hasta el 6.º grado en San Rafael, busca un Asistente Administrativo y personal de apoyo para el nivel Primario (preescolar). Este es un puesto a tiempo completo, presencial y de múltiples funciones. Los candidatos calificados deben tener 12 unidades en Educación Infantil o tener el deseo/disposición de obtenerlas (con nuestro apoyo). Se valora la experiencia trabajando con niños de 2 a 6 años, así como también poseer habilidades básicas de oficina, lo cual es imprescindible. MdTL cuenta con un personal y una comunidad maravillosamente solidarios, y es un excelente lugar para desarrollar tu carrera. Horarios: de 7:30 a 16:00 o de 8:15 a 16:45, de lunes a viernes Responsabilidades: Apoyo administrativo: * Abrir la oficina principal, contestar llamadas telefónicas, responder preguntas y ayudar al equipo administrativo con proyectos. Apoyo en el nivel Primario: * Brindar apoyo diario al programa Primario, incluyendo supervisión en el patio y durante la hora del almuerzo (11:15 a 13:00) y ayudar en el cuidado posterior a clases (15:00 a 16:45). * Sustituto interno: cubrir a maestros ausentes entrando en las aulas de Pre-Primario y Primario según sea necesario. Este puesto funciona durante el año escolar, que va desde mediados de agosto hasta mediados de junio. Existen oportunidades de trabajo en verano, como participar en el campamento de Primario y/o brindar apoyo administrativo para proyectos estivales. Requisitos: * Se prefiere contar con 12 unidades en Educación Infantil * Se prefiere tener al menos 2 años de experiencia docente * Se valora experiencia Montessori * Capacidad para usar equipos de oficina (computadora, fotocopiadora) y dominio de software (Microsoft Word, Excel, software escolar) * Buenas habilidades de comunicación y capacidad para redactar correos profesionales con atención a la gramática y los detalles * Experiencia y paciencia para trabajar con interrupciones constantes * Prueba de tuberculosis negativa dentro de los últimos 4 años * Disponibilidad para comenzar lo antes posible * Se anima especialmente a candidatos bilingües a postularse: se prefiere fluidez en español e inglés * Requisito educativo: diploma de escuela secundaria o GED Ofrecemos: * Salario competitivo acorde con la experiencia * Beneficios médicos y dentales (90 % de ayuda en primas) * Participación en plan de jubilación (aporte automático del 3 % del empleador después de 1 año / 6 % de coincidencia después de 4 años) * Días festivos pagados * Tiempo pagado libre/personal y por enfermedad
$25-32
Smith & Company - Miembro del equipo de apoyo fiscal (San Rafael)632253951493151227
Smith & Company - Miembro del equipo de apoyo fiscal (San Rafael)
1099 E St, San Rafael, CA 94901, USA
Estamos buscando un profesional administrativo detallista y con experiencia para unirse a nuestro equipo de apoyo tributario. Brindamos apoyo a aproximadamente 25 preparadores de impuestos en la elaboración y entrega de una gran cantidad de declaraciones de impuestos. Este puesto colabora con los otros 8 miembros del equipo de apoyo tributario. Se trata de un puesto presencial en San Rafael, CA. Nuestra oficina es una casa que ha sido convertida en espacio de oficina. Ofrecemos un ambiente relajado y cómodo en el que tomamos nuestro trabajo en serio y brindamos un excelente servicio al cliente. Es un puesto de ritmo acelerado que también requiere precisión. Dado que la temporada de impuestos ya comenzó, la asistencia constante es esencial para tener éxito en este puesto. La persona en este puesto será responsable de: • Escanear, gestionar y organizar documentos tributarios e información relacionada • Mantener una excelente comunicación con todo el personal mediante correo electrónico, teléfono y Microsoft Teams • Ensamblar declaraciones de impuestos en papel, incluyendo archivos físicos y copias impresas de las declaraciones para los clientes • Responder llamadas telefónicas y brindar un nivel superior de servicio al cliente • Utilizar Adobe para organizar y preparar documentos tributarios para la entrada de datos • Enviar correo utilizando correo prioritario y correo certificado • Descargar y presentar electrónicamente documentos que han sido cargados de forma segura a nuestro sistema • Llevar un registro de los suministros y ayudar en la realización de pedidos • Ayudar a clientes y preparadores de impuestos según sea necesario, así como en proyectos especiales y diversas tareas Se dará preferencia a quienes tengan experiencia utilizando Lacerte, Excel, Adobe, DocuSign, ShareFile, Teams y Outlook. El candidato ideal tendrá experiencia en impuestos, contabilidad o servicios financieros. Hay oportunidad de crecimiento para la persona adecuada. El candidato ideal poseerá los siguientes atributos: • Organización: extremadamente organizado con gran atención al detalle • Comunicación: claro y capaz de interactuar eficazmente • Analítico: hábil para analizar información y resolver problemas • Motivación: ser autodidacta y siempre dispuesto a ayudar • Trabajo en equipo: colaborativo y capaz de trabajar bien con los demás • Actitud positiva: amable y con actitud proactiva • Adaptabilidad: capaz de seguir reglas y procesos complejos, al tiempo que se acomoda a circunstancias especiales de algunos empleados/clientes • Gestión de múltiples tareas: capaz de realizar varias tareas simultáneamente y hacer un seguimiento eficiente de proyectos en curso • Gestión del estrés: capaz de trabajar bajo plazos ajustados y con alta presión, manteniendo la compostura • Requisitos físicos: debe poder levantar cajas pequeñas de documentos, estar de pie durante largos periodos mientras realiza escaneos y doblarse regularmente para acceder a documentos con movimientos repetitivos Se requiere al menos 3 años de experiencia previa en oficinas, preferiblemente en impuestos, contabilidad o servicios financieros. Tipo de empleo: presencial, tiempo completo, de lunes a viernes de 9:00 a 18:00 con una hora para el almuerzo Sábados de 10:00 a 16:00 y horas extras entre semana durante la temporada de impuestos Las horas extras se pagan al tiempo y medio Salario: 24,00 - 30,00 USD por hora según experiencia Horas esperadas: 40 horas por semana fuera de temporada y 45 - 60 horas por semana durante la temporada de impuestos Beneficios: 401k y aporte coincidente de 401k, opción de seguro dental/visual, seguro de salud pagado en un 50 % por el empleador, días festivos pagados Tipo de empleo: tiempo completo Salario: 24,00 - 30,00 USD por hora Horas esperadas: 40 - 60 por semana Beneficios: • 401(k) • Aporte coincidente para 401(k) • Seguro dental • Horario flexible • Seguro de salud • Tiempo libre remunerado • Seguro de visión Horario: • Turno de 8 horas • Lunes a viernes • Horas extras • Fines de semana según sea necesario Lugar de trabajo: presencial
$24-30
Administrador de propiedades - Stewarts Cannery en Railroad Square (Santa Rosa)632253293399071228
Administrador de propiedades - Stewarts Cannery en Railroad Square (Santa Rosa)
100 Roberts Ave, Santa Rosa, CA 95401, USA
Aplica aquí: https://careers-jsco.icims.com/jobs/6339/property-manager---stewarts-cannery-at-railroad-square/job ID de trabajo 2025-6339 Nombre del lugar Stewarts Cannery en Railroad Square # de vacantes 1 Categoría Gerente de propiedad Tipo de trabajo Tiempo completo regular Salario mínimo USD $33.00/hora Salario máximo USD $35.00/hora Resumen RESUMEN DE LA EMPRESA: The John Stewart Company es una organización de gestión, desarrollo y consultoría de viviendas de servicio completo que comenzó en 1978 con el compromiso de ofrecer un servicio de alta calidad en el sector de viviendas asequibles. Trabajamos para enriquecer la vida de nuestros residentes y empleados, al tiempo que ofrecemos nuestros servicios de forma rentable, eficiente y con los más altos niveles de profesionalismo, compasión, integridad y respeto. RESUMEN DEL PUESTO: Responsable de la operación general de la propiedad y de la implementación diaria de políticas, procedimientos y programas que garanticen un edificio bien administrado y bien mantenido, y aseguren el cumplimiento con todas las agencias regulatorias y leyes federales, estatales y locales aplicables. Responsabilidades Asegurar la aplicación consistente de las reglas y regulaciones de la propiedad, documentos de arrendamiento y reportar todas las violaciones. Procesar, completar y mantener archivos precisos de los residentes al momento de la mudanza y en cada recertificación, dentro de las directrices regulatorias establecidas. Realizar los procesos de reclutamiento, contratación y despido, así como la capacitación y evaluación de todo el personal. Responsable del cumplimiento del programa, como HUD, TCAC, Programa Home, RHCP, CAL HFA, AHP, etc. Obtener la documentación adecuada, completar las certificaciones y recaudar depósitos y alquileres de acuerdo con las políticas y procedimientos del programa. Asegurar que el personal del sitio responda a todas las solicitudes o quejas de los residentes de manera oportuna, eficiente y cortés. Completar órdenes de trabajo y la reposición de unidades vacías de manera oportuna. No hay unidad disponible en el lugar. Requisitos Habilidades básicas en matemáticas y dominio en lectura, escritura y habla del idioma inglés. Capacidad para trabajar en un entorno acelerado con la habilidad de priorizar tareas para cumplir con fechas límite. Mínimo 2 años de experiencia en gestión, capacitación y evaluación en propiedades con créditos fiscales. Conocimientos esenciales de Microsoft Word, Excel y Outlook. Conocimiento del software Boston Post es un plus. Beneficios al instante Beneficios para empleados que trabajan 30 o más horas por semana: Cuidado médico, dental y de la vista; atención médica preventiva pagada al 100%. Permiso de vacaciones de hasta diez días por año durante el primer año. Hasta 72 horas de tiempo por enfermedad por año. Cuentas de gastos flexibles para atención médica y cuidado de dependientes. Vida, seguro de desgravamen y discapacidad a largo plazo pagados por la empresa. Asesoramiento gratuito y confidencial a través de nuestro Programa de Asistencia al Empleado. Programa de beneficios para el transporte. Descuentos para AT&T y ClassPass. Reembolso anual de bienestar de $50. Plan de ahorro para jubilación 401(K) con coincidencia de hasta el 2% de su compensación (para cualquier empleado que trabaje 20 horas o más por semana). Beneficios para empleados que trabajan menos de 30 horas por semana: Asesoramiento gratuito y confidencial a través de nuestro Programa de Asistencia al Empleado. Programa de beneficios para el transporte. Descuentos para AT&T y ClassPass. Reembolso anual de bienestar de $50. Plan de ahorro para jubilación 401(K) con coincidencia de hasta el 2% de su compensación (para cualquier empleado que trabaje 20 horas o más por semana). Hasta 72 horas de tiempo por enfermedad por año. Igualdad de oportunidades en el empleo The John Stewart Company ofrece igualdad de empleo a todos los empleados y solicitantes sin importar raza, color, religión, género, orientación sexual, origen nacional, edad, discapacidad, estado civil, condición de veterano o cualquier otro factor prohibido por leyes federales, estatales o locales. The John Stewart Company considerará para empleo a solicitantes calificados con antecedentes penales de manera consistente con los requisitos de la Ordenanza de Oportunidad Justa de San Francisco y la Iniciativa de Oportunidad Justa de Los Ángeles. Ley de privacidad del consumidor de California A partir del 1 de enero de 2020, la Ley de privacidad del consumidor de California exige que las empresas que cumplan con ciertos requisitos mínimos proporcionen un "aviso de recopilación" a los solicitantes de empleo que residan en California. El aviso de recopilación describe las categorías de información personal que se recopilarán sobre estos solicitantes de California y los fines para los que se utilizará dicha información personal. Por lo tanto, hemos publicado aquí el "Aviso de recopilación para solicitantes de California". Revise este aviso cuando le sea conveniente.
$33-35
Asistente de administrador de propiedades - Stewarts Cannery en Railroad Square (Santa Rosa)632251960268831229
Asistente de administrador de propiedades - Stewarts Cannery en Railroad Square (Santa Rosa)
100 Roberts Ave, Santa Rosa, CA 95401, USA
Aplica aquí: https://careers-jsco.icims.com/jobs/6340/assistant-property-manager---stewarts-cannery-at-railroad-square/job ID de trabajo 2025-6340 Nombre del lugar Stewarts Cannery en Railroad Square Número de vacantes 1 Categoría Administrador Asistente de Propiedad Tipo de trabajo Tiempo completo regular Salario mínimo USD $25.00/hora Salario máximo USD $27.00/hora Descripción general RESUMEN DE LA EMPRESA: La John Stewart Company es una organización de gestión, desarrollo y consultoría de vivienda de servicio completo que comenzó en 1978 con el compromiso de ofrecer un servicio de alta calidad en el sector de vivienda asequible. Trabajamos para enriquecer la vida de nuestros residentes y empleados, al tiempo que ofrecemos nuestros servicios de manera rentable, eficiente y con los más altos niveles de profesionalismo, compasión, integridad y respeto. RESUMEN DEL PUESTO: Bajo la supervisión general del Administrador de Propiedad, apoya al administrador en la operación general de la propiedad, en la implementación diaria de políticas, procedimientos y programas; mantiene un nivel aceptable de ocupación y desarrolla un entorno de apoyo para todos los residentes, incluidos aquellos con necesidades especiales. El administrador asistente interactúa con proveedores y supervisa su trabajo, y establece y mantiene relaciones de trabajo efectivas con el personal de apoyo en el lugar. Responsabilidades Entrevistar y evaluar a posibles residentes para ocupación. Preparar, procesar y firmar contratos de arrendamiento y reglamentos. Comprar suministros generales y contratar servicios siguiendo la política y procedimientos de órdenes de compra. Apoyar en inspecciones y supervisar órdenes de trabajo. Recaudación de rentas, emisión de recibos y preparación de depósitos utilizando el software de gestión de propiedades Boston Post. Redactar cartas de advertencia y preparar notificaciones legales para los residentes. Presentar informes requeridos y mantener registros según las políticas de JSCo. Realizar tareas relacionadas y otros deberes necesarios. No hay unidad disponible en el lugar. Tiempo completo, 30 horas por semana. Requisitos Capacidad para leer, escribir y comunicarse con fluidez en inglés. Excelentes habilidades para resolver problemas, escucha activa y razonamiento deductivo. Dominio de Microsoft Word, Excel y Outlook. Debe tener de 1 a 2 años de experiencia en administración de propiedades, preferiblemente en propiedades con créditos fiscales. Experiencia previa en la gestión de complejos de vivienda asequible. Debe tener licencia de conducir vigente y transporte confiable, y ser capaz de viajar con fines de capacitación. Conocimiento de las políticas de la empresa, leyes federales, estatales y locales, Crédito Fiscal Sección 42 y otras normas relacionadas con inquilinos. Beneficios al instante Beneficios para empleados que trabajan 30 horas o más por semana: Atención médica, dental y de la vista; atención preventiva pagada al 100%. Permiso por vacaciones de hasta diez días al año durante el primer año. Hasta 72 horas de tiempo por enfermedad al año. Cuentas de gastos flexibles para atención médica y cuidado de dependientes. Seguro de vida, accidente y discapacidad a largo plazo pagado por la empresa. Asesoramiento gratuito y confidencial a través de nuestro Programa de Asistencia al Empleado. Programa de beneficios para el transporte. Descuentos para AT&T y Class Pass. Reembolso anual de bienestar de $50. Plan de ahorro para la jubilación 401(K) con aporte coincidente de hasta el 2% de su compensación (para cualquier empleado que trabaje 20 horas o más por semana). Beneficios para empleados que trabajan menos de 30 horas por semana: Asesoramiento gratuito y confidencial a través de nuestro Programa de Asistencia al Empleado. Programa de beneficios para el transporte. Descuentos para AT&T y Class Pass. Reembolso anual de bienestar de $50. Plan de ahorro para la jubilación 401(K) con aporte coincidente de hasta el 2% de su compensación (para cualquier empleado que trabaje 20 horas o más por semana). Hasta 72 horas de tiempo por enfermedad al año. Igualdad de oportunidades en el empleo La John Stewart Company ofrece igualdad de oportunidades laborales a todos los empleados y solicitantes sin importar raza, color, religión, género, orientación sexual, origen nacional, edad, discapacidad, estado civil, condición de veterano o cualquier otro factor prohibido por leyes federales, estatales o locales. La John Stewart Company considerará la contratación de solicitantes calificados con antecedentes penales de manera consistente con los requisitos de la Ordenanza de Oportunidad Justa de San Francisco y la Iniciativa de Oportunidad Justa de Los Ángeles. Ley de Privacidad del Consumidor de California A partir del 1 de enero de 2020, la Ley de Privacidad del Consumidor de California exige que las empresas que cumplan con ciertos requisitos mínimos proporcionen un "aviso de recolección" a los solicitantes de empleo que residan en California. Este aviso describe las categorías de información personal que se recopilarán sobre estos solicitantes de California y los fines para los que se utilizará dicha información. Por lo tanto, hemos publicado aquí el "Aviso de Recolección para Solicitantes de California". Por favor revise este aviso cuando le sea conveniente.
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