Técnico de servicio de fontanería

Técnico de Revestimiento CIPP En Hoffmann Brothers, estamos comprometidos con nuestra misión de Mejorar la Vida en Cada Hogar: la de nuestros clientes, nuestros empleados y las comunidades en las que vivimos y servimos. Durante más de 40 años, hemos sido líderes en la industria en HVAC, fontanería, electricidad y reparación de electrodomésticos para propiedades residenciales y comerciales en St. Louis, ¡y ahora también en Nashville, TN! Ganadores de múltiples premios como Mejor Lugar para Trabajar y reconocimientos del sector, creemos en cuidar a nuestros empleados como mejor podemos, para que ellos puedan brindar la mejor atención a nuestros clientes. En Hoffmann Brothers, el crecimiento profesional es importante para nosotros. Ya seas nuevo en los oficios y quieras aprovechar nuestros programas gratuitos de formación técnica, o un profesional experimentado que busca perfeccionar su oficio o desarrollar habilidades de liderazgo, tenemos un camino para ti. Ofrecemos una variedad de beneficios a todos nuestros empleados, que incluyen: Pago competitiv Cobertura familiar gratuita de seguro médico, dental y de visión Tiempo libre pagado desde el primer día Plan 401(k) con aporte equivalente de la empresa Excelente ambiente laboral y equilibrio saludable entre trabajo y vida personal Programas de formación y desarrollo de liderazgo pagados Oportunidades ilimitadas de ascenso ...y mucho más Funciones y responsabilidades esenciales: Preparar la camioneta y el remolque con las herramientas y materiales necesarios para el proyecto Mantener el lugar de trabajo limpio, seguro y organizado Cuidar las herramientas y equipos Ayudar en la preparación de la tubería existente para la instalación del revestimiento Medir y pesar los materiales adecuados para usar en la instalación Volver a conectar pequeños accesorios de fontanería Requisitos: Experiencia en revestimiento CIPP es un plus, así como en hidrolimpiado y CCTV Disposición para aprender habilidades especializadas para instalaciones exitosas del revestimiento Persona con aptitudes mecánicas Capacidad para levantar y mover materiales pesados Licencia de conducir vigente y buen historial de conducción Experiencia en limpieza de desagües y alcantarillado Demandas físicas y condiciones de trabajo: Para desempeñar adecuadamente las funciones de este puesto, el empleado debe sentarse, estar de pie, caminar, arrodillarse, agacharse, agacharse con flexión de tronco, usar manos y dedos, manipular controles, oír y hablar de forma regular y habitual. Con frecuencia debe alcanzar objetos con las manos y brazos. El empleado debe ser capaz de subir escaleras, trabajar en entornos calurosos y fríos, y trabajar en espacios reducidos. Debe levantar y/o mover regularmente pesos de 50 libras o más. Las habilidades visuales específicas requeridas para este trabajo incluyen visión cercana y la capacidad de ajustar el enfoque. El entorno de trabajo puede variar según la temporada y el alcance del trabajo; los empleados deben trabajar al aire libre durante todas las estaciones. El entorno laboral expone a los empleados a interrupciones constantes y cambios en las prioridades. Se requiere comunicación efectiva, constante y continua con clientes, proveedores, compañeros de trabajo y otras personas. Hoffmann Brothers es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.

Buscamos un líder de equipo con experiencia, preferiblemente con experiencia en mantenimiento de áreas verdes en el sector de hospitalidad vinícola. Será supervisor de un equipo de uno a cinco jardineros. Responsable de las funciones de mantenimiento rutinario en los sitios, así como de mantener la alta calidad de los estándares de la empresa y participar en la gestión de personal y formación del personal. Supervisar los sitios de mantenimiento y las hojas de trabajo adicional (EWO), así como las instrucciones de campo, diariamente, bajo la supervisión general y las directrices del supervisor de campo y otros miembros clave del equipo directivo. Podrá solicitársele que asista al FS en ofertas de mantenimiento, preparación de EWO y análisis de sitios. Desarrollar un equipo de trabajo en campo: gestionar y dirigir a todo el personal en los sitios de trabajo asignados. Habilidades altamente especializadas según se requieran en los sitios de trabajo, tales como control de plagas, reparaciones y programación de riego, trabajos con árboles, poda y gestión del agua. Responsable de mantener toda la documentación relacionada con el sitio de trabajo (por ejemplo: hojas de registro de tiempo, tarjetas de tiempo, hojas de campo, libros de equipo y otros documentos establecidos por la gerencia). Responsable de hacer cumplir y demostrar comprensión de todas las normas, políticas y regulaciones de la empresa, incluido el Programa de Seguridad de la empresa. Otras funciones según se asignen. Detecta y corrige todos los problemas en el campo en situaciones rutinarias y no rutinarias. Detecta y corrige problemas de riego, desde líneas laterales hasta líneas principales. Comprende y aplica los conceptos básicos de supervisión de personal, disciplina progresiva y servicio al cliente. Puesto de tiempo completo con informe directo cuatro días a una ubicación en Napa, y con otras funciones asignadas un día adicional en el condado de Napa. Se requiere licencia de conducir comercial (CDL) válida.

¡GANA MÁS COMO SUBCONTRATISTA DE FONTANERÍA! ¿Necesitas ayuda para establecerte como subcontratista? Pregunta cómo podemos ayudarte a obtener seguro y suministros para comenzar y empezar a ganar más. Nuestra empresa está creciendo y nos enorgullece trabajar con equipos de calidad. Nuestro negocio ha crecido, así que necesitamos más fontaneros. ¡Te necesitamos a ti! Estamos buscando fontaneros con licencia y equipos de ático en College Station para instalar calentadores de agua residenciales en la zona. Proporcionamos la orden de trabajo y obtenemos el permiso requerido (cuando sea necesario), y tú solo debes completar la instalación según el código y atender bien al cliente. Te pagamos muy bien, por trabajo y alcance, ¡y RÁPIDO! (normalmente dentro de una semana). Trabajo disponible todo el año: ¡esto no es trabajo estacional! Responsabilidades Instalación y reemplazo de calentadores de agua. Brindar una experiencia positiva de servicio al cliente. Cotizar y vender trabajos de fontanería. Recoger contratos firmados por el cliente y los pagos. Se valora conocimiento en calentadores de agua instantáneos. Requisitos Licencia de fontanero profesional o superior. Excelentes habilidades de servicio al cliente. Licencia de conducir vigente. Ser capaz de pasar una verificación de antecedentes. Experiencia en cotizar y vender trabajos de fontanería es un plus. Debes ser autónomo y tener la capacidad de mantener una buena actitud en cualquier situación. Debes tener transporte y herramientas propias, incluyendo un teléfono celular y/o tablet para procesar trabajos de forma inalámbrica. Debes poder trabajar de lunes a sábado. Para preguntas, por favor contacta a Xundra al 832-615-4975 Beneficios Pregunta sobre nuestro bono de incorporación de $1500. ¡Oportunidad todo el año! Incentivos por altas calificaciones en servicio al cliente. Sé tu propio jefe. ¡Cobras rápido! Te pagamos muy bien, por trabajo y alcance, ¡y RÁPIDO! (normalmente dentro de una semana).

Carpintero en entornos principalmente comerciales. Experiencia mínima de 5 años, desde carpintería de concreto hasta acabados. Se requiere experiencia en estructuras metálicas. Experiencia en laminado plástico, melamina, superficies sólidas, adhesivos, sujetadores y herrajes es un plus. Debe tener experiencia y competencia en el uso de herramientas eléctricas y manuales. Debe tener sus propias herramientas manuales y medio de transporte. Debe poder trabajar legalmente en Estados Unidos. Incluya un currículum breve.

Blue Sky Plumbing, Heating, Cooling & Electric es una empresa familiar de cuarta generación que cree que la compañía es tan fuerte como su reputación. Consideramos que nuestra mayor fortaleza son nuestros empleados, y tratarlos como a familia es lo que nos diferencia de la competencia. Este principio rector ha generado confianza dentro y fuera de Blue Sky, haciendo que los clientes regresen por generaciones. Apoyamos a nuestro equipo con un generoso paquete de beneficios, oportunidades de desarrollo profesional y muchos otros excelentes beneficios. Somos una empresa en crecimiento, y si compartes estos mismos valores, podrías ser el "ajuste perfecto" para nuestro equipo. Resumen del puesto: Principalmente responsable de realizar proyectos de fontanería residenciales y comerciales ligeros, incluyendo la instalación y sustitución de calentadores de agua, sistemas de tuberías de agua, sistemas de drenaje, sistemas de gas, sistemas de calidad del agua, sistemas de expulsión de aguas residuales, sistemas de bombas de sumidero, sistemas de agua de pozo y más. Funciones y responsabilidades del trabajo: - Llegar a tiempo y estar atento durante el turno asignado, trabajando todo el turno según lo programado. - Ser responsable de la gestión del tiempo en los trabajos programados cada día. - Saludar al cliente al inicio y al final de cada trabajo. - Obtener la firma del cliente antes de comenzar cualquier trabajo, así como después de completarlo. - Vender componentes adicionales del sistema y gestionar pedidos de cambios cuando sea necesario. - Entregar cheques o efectivo lo antes posible para su procesamiento. - Responder a todas las comunicaciones de oficina de manera oportuna. - Comunicarse cuando sea necesario para asegurar que el coordinador de instalaciones y/o supervisor de campo conozcan su estado. - Consultar al supervisor de campo o coordinador en momentos de incertidumbre. - Capacidad para comunicarse con los clientes de forma clara y segura durante todo el proyecto, para que estén informados sobre lo que ocurre en su hogar o negocio. - Capacidad para adaptar la comunicación y ofrecer la mejor experiencia al cliente posible. - Capacidad para crear notas detalladas del trabajo en la cuenta del cliente para futuras referencias. - Capacidad para enseñar y aprender compartiendo pensamientos y experiencias con compañeros de trabajo en reuniones y en interacciones individuales. - Capacidad para trabajar con y orientar a aprendices para ayudar en el crecimiento de sus carreras. - Disposición para probar nuevas ideas y recomendar mejoras de procesos a su gerente con el objetivo de aumentar la eficiencia y eficacia. - Capacidad para mantener un espacio de trabajo limpio y organizado, tanto en la propiedad del cliente como en el vehículo de la empresa. - Mantener una apariencia profesional y presentable de acuerdo con los estándares de la empresa, ya que este puesto implica interacción regular con clientes, consumidores o el público. - Mantener el camión asignado, incluyendo el combustible, verificar los niveles de aceite y asegurar que se realicen mantenimientos preventivos regulares. Informar al gerente de flota de cualquier problema con el vehículo de manera oportuna. Mantener el inventario de piezas, suministros y herramientas en el vehículo asignado necesarios para realizar el trabajo. Obtener piezas, suministros y herramientas del inventario o solicitar su pedido al departamento de compras. - Debe conocer las políticas actuales de la empresa y cumplirlas. - Debe considerar la seguridad como su trabajo principal, tanto para beneficio personal, de sus compañeros de trabajo como del público, y debe tener conocimientos generales sobre prácticas de trabajo seguro y los requisitos de MO-OSHA. Requisitos: - El candidato debe tener un mínimo de 3 años de experiencia. - Pasar una prueba de drogas y una verificación de antecedentes. - Debe comprender el inglés de manera competente para poder comunicar claramente preguntas, instrucciones o preocupaciones de seguridad a compañeros de trabajo y supervisores. - Licencia de conducir válida y historial de conducción limpio. - Capacidad para realizar múltiples tareas técnicas, incluyendo operar equipos, seguir prácticas de seguridad y planificar/gestionar tareas difíciles. - Conocimiento de los códigos de construcción locales y regulaciones de seguridad. - Aptitud mecánica y habilidades para resolver problemas. - Habilidades básicas de matemáticas y medición. - Capacidad para seguir instrucciones y trabajar bien en equipo. - Aptitud física y capacidad para trabajar en diversas condiciones, incluyendo espacios reducidos, alturas y temperaturas cálidas y frías. - Fuerte ética de trabajo, fiabilidad y puntualidad. - Disposición para aprender y adaptarse a nuevas tecnologías y tendencias de la industria. Beneficios: Ofrecemos una variedad de beneficios a todos nuestros empleados, que incluyen: - Rango salarial: $70,000 - $150,000 - Tres planes médicos de Kaiser para elegir, con una opción pagada 100% por la empresa - Seguro dental y de visión - Opciones de seguro de vida voluntario y cobertura por accidente - Discapacidad a corto y largo plazo pagada por la empresa, y seguro de vida básico - Programas de asistencia al empleado - Plan 401K con coincidencia de la empresa del 3% - Vacaciones pagadas y tiempo de enfermedad remunerado - Pago por maternidad y paternidad - Pago por duelo - Membresía en gimnasio, membresía en Costco y cuidado quiropráctico pagados por la empresa - Uniformes proporcionados y pagados por la empresa - Programa de cuenta de herramientas - Nómina semanal

San Francisco Holiday Lighting, también conocido como Christmas Light Pros de San Francisco, es una empresa de instalación integral de iluminación y decoración navideña. Nuestra área de especialización incluye iluminación navideña comercial y residencial, decoración y eventos especiales. Desde 2006 hemos atendido a una amplia variedad de clientes, desde conocidos puntos de referencia hasta las residencias privadas más exclusivas. Estamos preparándonos para la temporada alta y buscamos cubrir entre 5 y 8 puestos a tiempo completo para nuestro equipo estacional de instalación. ¡Únete a nosotros y comparte alegría esta temporada navideña! Trabaja al aire libre y disfruta de vistas icónicas de San Francisco. Trabajo desde el lunes 15 de septiembre hasta mediados de febrero de 2026. Las entrevistas comenzarán la semana del 18 de agosto. Requisitos: • Experiencia profesional contribuyendo positivamente en un equipo • Capacidad para manejar y utilizar escaleras extensibles (se proporciona capacitación) • Sentirse cómodo moviéndose y escalando escaleras de 7,3 a 12,2 metros • Sentirse cómodo trabajando en una plataforma elevadora para alturas superiores a 15 metros, si es necesario • Habilidades de escalada libre y familiaridad con alturas son un plus • Se valora un espíritu aventurero, sentido del humor y actitud positiva • Excelentes habilidades de servicio al cliente y comunicación • Buena presentación personal • Puntualidad es OBLIGATORIA • Flexibilidad para trabajar entre semana y fines de semana durante la temporada alta (la semana previa y las dos semanas posteriores al Día de Acción de Gracias) OBLIGATORIO • Disponibilidad para trabajar horas extras durante la temporada alta es preferible • Capacidad para enviar y recibir mensajes de texto usando tu propio dispositivo móvil • Experiencia previa colgando luces navideñas o trabajos eléctricos es un plus, pero no necesario Detalles del trabajo: • Tiempo parcial = aprox. 20 horas/semana; tiempo completo = 40 horas/semana, más tiempo y medio por horas trabajadas que excedan las 8/día o 40/semana. • Salario inicial de $23-28/hora, más según habilidades o liderazgo • Horario de lunes a viernes, de 7:00 a 15:30, con aproximadamente 3 fines de semana de trabajo durante la temporada alta (el fin de semana de Acción de Gracias es obligatorio) Contacto: Si estás interesado, por favor envía tu solicitud a la dirección de correo electrónico indicada arriba, incluyendo un breve párrafo de presentación y tu currículum.