Categorías
···
Entrar / Registro

Ejecutivo de cuentas - Señalización digital SaaS

$75,000

OptiSigns Inc.

Houston, TX, USA

Favoritos
Compartir

Parte del contenido se ha traducido automáticamenteVer original
Descripción

En OptiSigns, tenemos una visión audaz: convertirnos en la plataforma número uno de señalización digital en el mundo. Somos una empresa tecnológica en rápido crecimiento que transforma la forma en que las empresas se comunican mediante soluciones de señalización digital escalables basadas en la nube. Estamos buscando un Ejecutivo de Cuentas experimentado que desempeñe un papel fundamental en nuestro crecimiento, adquiriendo nuevos clientes, expandiendo cuentas existentes y maximizando las oportunidades de ingresos. Si eres un profesional de ventas motivado, con un historial comprobado de superar cuotas, experiencia sólida en ventas B2B de software como servicio (SaaS) y la capacidad de generar ingresos de forma independiente, esta es tu oportunidad para formar parte de algo grande. Lo que harás Como Ejecutivo de Cuentas, gestionarás todo el ciclo de ventas, desde la prospección externa hasta el cierre de acuerdos y la expansión de relaciones, para cuentas del mercado intermedio y empresariales. Trabajarás estrechamente con los equipos de marketing, liderazgo de ventas y éxito del cliente para ofrecer soluciones centradas en el valor para nuestros clientes. Desglose del rol 45 % prospección – Desarrollar proactivamente nuevos negocios mediante prospección externa, contactos en frío y networking estratégico. 35 % fomento – Expandir relaciones dentro de cuentas existentes, identificando oportunidades de venta adicional y venta cruzada. 20 % captación – Gestionar leads entrantes de alta calidad y convertirlos en clientes a largo plazo. Responsabilidades clave Impulsar nuevos negocios: Identificar, prospectar y cerrar nuevos acuerdos con empresas del mercado intermedio y grandes empresas, con un valor promedio de contrato de entre 30.000 y 60.000 USD o más. Gestionar todo el ciclo de ventas: Desde el primer contacto hasta la negociación del contrato, asegurando una ejecución fluida y el éxito a largo plazo del cliente. Desarrollar y ejecutar estrategias de cuenta: Crear y gestionar un embudo sólido, aprovechando análisis basados en datos para maximizar la conversión de acuerdos. Superar objetivos de ventas: Alcanzar y superar consistentemente metas de ingresos y crecimiento, demostrando mentalidad orientada a resultados. Aplicar un enfoque consultivo en ventas: Comprender los desafíos del cliente y posicionar la plataforma de OptiSigns como la mejor solución mediante una venta basada en valor. Colaborar transversalmente: Trabajar estrechamente con los equipos de marketing, éxito del cliente y producto para impulsar el compromiso y la retención del cliente. Requisitos Buscamos un profesional de ventas de alto rendimiento y autónomo, con capacidad para gestionar y hacer crecer una cartera de clientes. Habilidades y calificaciones ideales Presencial 4-5 días por semana en nuestra sede de Houston. 2 a 4 años de experiencia comprobada en ventas B2B, preferiblemente en SaaS o tecnología. Capacidad demostrada para superar objetivos de ventas y cerrar acuerdos en un mercado competitivo. Experiencia gestionando ciclos de ventas complejos y trabajando con múltiples interesados. Dominio de plataformas CRM (HubSpot, Salesforce, etc.) y estrategias de ventas entrantes y salientes. Fuertes habilidades en gestión de embudo, predicción de ventas y ejecución de acuerdos. Capacidad para destacar en un entorno dinámico y de rápido crecimiento, con mentalidad emprendedora. Compensación y potencial de crecimiento Salario base: 75.000 USD Ingresos totales esperados (OTE): 150.000 USD+ (comisión ilimitada) Clara vía de progreso profesional hacia puestos superiores de ventas a medida que crecemos ¿Por qué OptiSigns? Empresa tecnológica de alto crecimiento: Forma parte de una empresa SaaS innovadora y de rápido crecimiento. Potencial de ingresos ilimitado: Tu éxito se recompensa directamente. Liderazgo en la industria: Únete a una empresa disruptiva con una solución avanzada y comprobada. Cultura colaborativa: Trabaja junto a profesionales apasionados y motivados. Desarrollo profesional: Invertimos en tu éxito con formación continua y mentoría. ¿Listo para marcar la diferencia? Si eres un Ejecutivo de Cuentas orientado a resultados y estás deseando acelerar tu carrera en ventas tecnológicas, queremos saber de ti. Aplica hoy y forma parte del camino de OptiSigns para revolucionar la señalización digital. Beneficios Seguro dental Horario flexible Seguro médico Seguro de visión Tiempo libre remunerado

Fuentea:  workable Ver publicación original

Ubicación
Houston, TX, USA
Mostrar mapa

workable

También le puede interesar

JJM Marketing LLC
Establecedor de citas (One Call Construction)
Hawthorne, NJ 07506, USA
¡Únete a One Call Construction como programador de citas! ¿Eres una persona motivada con pasión por ayudar a los demás? En One Call Construction, estamos buscando programadores de citas entusiastas para unirse a nuestro equipo dinámico. En este puesto, te encargarás de contactar a clientes potenciales para informarles sobre nuestros servicios de construcción y programar citas para nuestros experimentados representantes de ventas. Tus responsabilidades principales: Iniciar conversaciones con clientes potenciales para presentarles nuestros servicios de construcción. Informar a los clientes sobre nuestras ofertas y los beneficios de trabajar con nosotros. Programar citas para que nuestro equipo de ventas se reúna con clientes interesados. Mantener registros precisos de las interacciones con los clientes y los seguimientos realizados. Trabajar en colaboración con tu equipo para alcanzar y superar las metas de ventas. En One Call Construction, creemos en una cultura de equipo de apoyo que fomente el crecimiento y el éxito. Requisitos Lo que estamos buscando: Excelentes habilidades de comunicación con una actitud amable y profesional. Mentalidad orientada al cliente y pasión por el servicio. Experiencia previa en ventas, servicio al cliente o programación de citas es un plus. Buenas habilidades organizativas y atención al detalle. Se requiere licencia de conducir válida para este puesto. Si estás deseando comenzar tu carrera en ventas de construcción y disfrutas trabajar en un entorno colaborativo, ¡nos encantaría saber de ti! Beneficios Salario base MÁS comisiones Paquete de compensación atractivo: $85 000 - $100 000 por año Empleado W-2 Capacitación completa pagada Excelente liderazgo en campo Excelente ambiente de trabajo Oportunidades de ascenso
$85,000-100,000
Inscríbete en el Campamento de Capacitación en Ventas Tecnológicas y comienza tu carrera en tecnología
J9QQ+6J West Sand Lake, NY, USA
El sector de ventas tecnológicas ofrece una carrera gratificante, con un excelente salario y beneficios notables. La Academia de Ventas (https://thetechsalesacademy.com/), una escuela técnica autorizada, se especializa en campamentos intensivos de ventas y marketing tecnológicos, brindando a los estudiantes las habilidades necesarias para utilizar herramientas tecnológicas y desarrollar las capacidades interpersonales clave para tener éxito en estas industrias. Los campamentos intensivos en línea de La Academia de Ventas tienen las siguientes características: -FLEXIBLES Y A TU PROPIO RITMO -IDEALES PARA PRINCIPIANTES -CON APOYO DE INSTRUCTORES -FORMACIÓN COMPLETA -ACCESIBLES ECONÓMICAMENTE -EXCELENTES RESEÑAS EN LÍNEA -FORMACIÓN Y APOYO PARA COLOCACIÓN LABORAL En cuestión de semanas, los graduados estarán preparados para acceder a carreras rentables en ventas y marketing dentro del sector tecnológico. ¡No se requiere experiencia previa en tecnología ni conocimientos de programación para inscribirse! En resumen, La Academia de Ventas ofrece campamentos intensivos en línea económicos y autodirigidos, diseñados especialmente para principiantes sin conocimientos técnicos previos. Nuestros programas de certificación cubren a fondo las habilidades más demandadas en la industria tecnológica y están pensados para adaptarse a tu horario personal, preparándote para tu carrera en tecnología con un conjunto completo de herramientas. Los programas de certificación en línea de La Academia de Ventas comienzan desde $3.980, con varias opciones de financiamiento disponibles. ¡Comienza hoy tu camino en la industria tecnológica con un Campamento Intensivo de Ventas o Marketing! Más información aquí: https://thetechsalesacademy.com/ ¡Tu trabajo soñado en ventas o marketing tecnológico está a solo un campamento intensivo de distancia!
$30
Blufox Mobile
Asociado de Ventas Minoristas Xfinity - Lauderhill
Lauderhill, FL, USA
Blufox Mobile está contratando Representantes de Ventas, ¡y queremos que te unas a nuestro equipo hoy mismo! Ofrecemos un salario por hora competitivo más una generosa comisión. Nuestros representantes pueden ganar entre $18 y $35 por hora. Nuestra cultura de trabajo emprendedora e innovadora garantiza oportunidades ilimitadas de crecimiento dentro de la empresa, y nuestro excelente programa de capacitación te prepara para ser un colaborador exitoso en este negocio esencial. Quiénes somos: Blufox es un socio de marca en rápido crecimiento para los servicios de Comcast XFINITY, con ubicaciones en 15 estados y una expansión acelerada. Bajo la marca XFINITY, Comcast es uno de los principales proveedores de Internet de alta velocidad, MÓVIL, seguridad para el hogar, video y servicios de voz para clientes residenciales y comerciales en todo el país. Como socio de marca preferido, Blufox ha experimentado un crecimiento extenso y está preparado para expandir su presencia minorista a más de 200 ubicaciones en todo Estados Unidos en los próximos años. Qué estamos buscando: El candidato ideal es alguien con experiencia en ventas minoristas y con ganas de formar parte de nuestro equipo en crecimiento. Tener experiencia vendiendo productos móviles y de cable es un gran plus. Como representante de ventas, tus funciones principales serán promover la venta de todos los servicios y productos de Xfinity: Internet, Móvil, Video, Seguridad para el Hogar y Voz. Desarrollarás un conocimiento fundamental de los productos y servicios de Comcast, utilizarás habilidades de ventas y aprenderás a maximizar las ventas mediante técnicas efectivas de venta adicional, manteniendo al mismo tiempo una experiencia positiva para el cliente. Beneficios incluyen: ·       Seguro médico, dental y de visión, 401k ·       Capacitación remunerada ·       Oportunidades de promoción: contamos con varios gerentes que han sido promovidos internamente. ·       Programa ESOP de Blufox: Programa de Propiedad Accionaria para Empleados (*en tiendas seleccionadas). Este programa brinda a los empleados la oportunidad de poseer una parte de la empresa como recompensa por su lealtad y desempeño. ·       Programas exclusivos de crecimiento y recompensas para empleados: Aumentos automáticos de compensación a través del "Programa de Aumentos de Blufox". Esto permite que los empleados de primera línea obtengan múltiples aumentos al año. Puedes influir en los aumentos que recibes según tu desempeño. Toma el control de tu destino y nunca sientas que necesitas tener conversaciones incómodas sobre aumentos salariales. El "Programa de Hitos de Blufox" recompensa y reconoce a los empleados cada vez que alcanzan los objetivos de ventas requeridos. "Avanza de nivel" de Asociado de Ventas a Asociado Líder de Ventas y luego a Líder Senior únicamente basado en tu desempeño. Viaje anual al "Círculo de Ganadores de Blufox" a México. Los mejores representantes, gerentes y directores regionales obtienen un viaje todo pagado a un resort de lujo en México, donde pueden celebrar sus éxitos junto con otros ganadores y el liderazgo de la empresa. *Consulta con tu entrevistador sobre estos programas únicos centrados en los empleados. Responsabilidades principales: Ventas ¿Usas productos de Internet, móvil, cable, voz o seguridad para el hogar? Entonces ya estás familiarizado con lo que tienes que vender. ·       Presentar, promocionar y vender estos productos/servicios utilizando conocimientos efectivos a clientes actuales y potenciales. Vender servicios adicionales identificando oportunidades y destacando nuestra ventaja competitiva para aumentar las ventas, explicando nuevas funciones. ·       Aplicar técnicas de cierre de ventas de forma consistente, repetida y oportuna para maximizar tu beneficio bruto. ·       Crear valor alrededor de todos nuestros productos y servicios y personalizar un paquete que se ajuste a las necesidades del cliente. ·       Cumplir y superar consistentemente las metas de ventas y maximizar tus propias comisiones. Servicio al cliente ·       Mantener una actitud cortés y amable al interactuar con los clientes en un entorno en constante cambio. ·       Fomentar una relación de trabajo positiva con los clientes para mejorar la imagen y percepción pública de la empresa. ·       Esforzarse por lograr las máximas puntuaciones de Net Promoter Score (NPS) en cada interacción con el cliente. Objetivos de la organización ·       Trabajar bien en equipo, tener habilidades de gestión de relaciones y estar abierto a recibir retroalimentación. ·       Mantenerse actualizado sobre las tecnologías actuales y emergentes de comunicaciones y entretenimiento, tanto de la empresa como de la competencia. ·       Alcanzar las metas generales de desempeño de la organización. ·       Asistencia regular, constante y puntual. Debe poder trabajar por la noche, fines de semana, horarios variables y horas extras según sea necesario. Requisitos del puesto ·       Experiencia en ventas en telefonía móvil, cable o retail (deseable) ·       Título de escuela secundaria o GED ·       Capacidad para estar de pie durante largos períodos de tiempo ·       Capacidad para levantar objetos de hasta 25 libras ·       Transporte confiable ·       Disponibilidad completa, tiempo completo Tipos de empleo: Tiempo completo, con comisión Salario: $35,000.00 - $65,000 por año
$35,000-65,000
Coordinador de Mercados de Alimentos Locales (Troy)
Greenhouses and Grounds Barn, 114 Sunset Terrace, Troy, NY 12180, USA
OBJETIVO: Ampliar y mejorar las oportunidades de acceso a alimentos saludables y asequibles para instituciones que atienden a personas de bajos ingresos, para empresas, escuelas y centros de cuidado infantil, y para pequeños restaurantes que buscan abastecerse de alimentos locales. CALIFICACIONES: • Se requiere un candidato organizado y autónomo con 1-2 años de experiencia laboral relevante, preferiblemente en ventas y/o servicio al cliente. • Se valora conocimiento sobre productos agrícolas y manipulación de alimentos. • Son esenciales excelentes habilidades informáticas y de comunicación. • Debe tener compromiso con nuestro sistema local de alimentos, amor por los alimentos frescos y un interés genuino en la misión de Capital Roots. • Experiencia trabajando con comunidades diversas, actitud positiva y alto nivel de energía. • Capacidad para levantar 23 kg (50 libras) y disposición para recibir capacitación en el uso de montacargas y compostera. • Debe tener licencia de conducir vigente, capacidad para manejar y un historial de conducción aceptable para la cobertura de seguro. • Para desempeñar este puesto con éxito, la persona debe poder cumplir cada deber esencial de manera satisfactoria. Los requisitos que se indican a continuación son representativos del conocimiento, habilidad y/o capacidad requeridos. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. FUNCIONES ESENCIALES: • Brindar ventas y soporte al cliente a clientes institucionales, restaurantes y escuelas actuales. • Realizar actividades de divulgación y marketing con nuevos clientes institucionales, restaurantes y escuelas. • Gestionar la plataforma en línea de Capital Roots, Local Line, mediante la cual nuestros clientes institucionales, programas de Granja a Escuela, Tiendas Saludables, Restaurantes y Cocinas de Incubación realizan sus pedidos. • Ayudar en la recepción de todos los productos en el centro de distribución, así como en las entregas a clientes institucionales y recogidas en granjas y productores. • Ayudar en la implementación del Plan de Seguridad Alimentaria y Defensa Alimentaria para ambos centros de distribución, incluyendo monitoreo, limpieza, mantenimiento de registros y acciones correctivas, según lo establecido en los planes. • Ayudar en la recolección de productos descartados y en el funcionamiento de la compostera. • Ayudar con las finanzas del centro, recolección de datos e informes de subvenciones. • Colaborar en los programas del centro de alimentos y otros proyectos organizacionales según sea necesario. • Participar en eventos de Capital Roots, reuniones del personal y realizar otras tareas asignadas. • Otras tareas asignadas por el Gerente del Centro de Alimentos, el Director de Programas y el Director Ejecutivo. SALARIO Y BENEFICIOS: Este es un puesto a tiempo completo no exento (40 horas por semana), con pago por hora ($16.40 por hora), lo que equivale a un salario anual aproximado de $34,000, en un entorno de trabajo flexible. El horario habitual es de lunes a viernes de 9:00 a 17:00, aunque en ocasiones se podrían requerir algunas noches o fines de semana según sea necesario. Excelentes beneficios, incluyendo seguro médico y dental pagado mensualmente por Capital Roots desde el momento de la contratación, lo que representa un beneficio indirecto de aproximadamente $9,300 al año. Además del generoso tiempo de vacaciones, observamos 11 días festivos pagados, incluyendo cuatro días libres adicionales, y ofrecemos tiempo personal y de enfermedad remunerado. También tiene la opción de inscribirse en nuestro plan de jubilación 403b y es elegible para el Programa de Perdón de Préstamos Estudiantiles Públicos.
$16.4
RTM Business Group
Gerente de Desarrollo de Negocios
Florida, USA
Gerente de Desarrollo de Negocios (Remoto) RTM Business Group Remoto en CA, FL, TX, PA, GA, OH, IN, SC Tiempo completo 51-200 empleados · Investigación de mercado Publicado originalmente en julio de 2025; esta es una posición remota al 100 % y de tiempo completo Quiénes somos: RTM Business Group es una empresa de conferencias y eventos de desarrollo profesional que opera en los sectores de tecnología educativa, salud, gobierno, medicina y banca. Colaboramos con empresas del Fortune 1000, enfocándonos específicamente en ejecutivos de alto nivel (C-suite), ofreciendo contenido curado y colaboración entre pares. Nuestros eventos se llevan a cabo en ciudades importantes de todo el país: Los Ángeles, Austin, San Diego, Miami, Chicago, Washington DC, etc. Nuestro equipo viaja junto, lo cual es una experiencia verdaderamente única, diferente de los viajes de trabajo "tradicionales", y que a su vez fomenta relaciones interdepartamentales y amistades que impulsan nuestra cultura colaborativa. Acerca del puesto: ¡RTM busca un ambicioso Gerente de Desarrollo de Negocios para unirse a nuestro equipo de ventas! El candidato ideal se entusiasma con la oportunidad de desempeñar un rol de ventas de ciclo completo. Este puesto comienza como Gerente de Desarrollo de Negocios (BDM), con un período estructurado de adaptación y una trayectoria de crecimiento que conducirá a responsabilidades completas como Ejecutivo de Cuentas. El candidato ideal demostrará una sólida capacidad para prospectar, impulsar ventas, desarrollar cartera de clientes potenciales y, eventualmente, gestionar y expandir sus propias cuentas a nivel nacional. Un Gerente de Desarrollo de Negocios puede esperar un ingreso total estimado (OTE) de entre $65,000 y $70,000 en el primer año, con posibilidad de ganar más (comisiones ilimitadas). Ofrecemos capacitación continua y extensa, así como una oportunidad única para trabajar tanto de forma colaborativa como independiente. Esta es una posición remota que requiere residir en uno de los siguientes estados: CA, FL, TX, PA, GA, OH, IN, SC. Responsabilidades: - Investigar el mercado objetivo e identificar clientes potenciales mediante diversas fuentes - Calificar prospectos según los criterios de la empresa y el perfil ideal del cliente - Prospectar clientes mediante llamadas, correos electrónicos y contactos en redes sociales personalizados y orientados al valor - Realizar actividades diarias de prospección: aproximadamente 60 correos personalizados y unas 30 llamadas en frío con el objetivo de programar reuniones - Presentar propuestas a tomadores de decisiones de alto nivel (C-suite), consultando sobre sus desafíos empresariales y demostrando el valor de nuestro servicio - Trabajar directamente con Gerentes de Ventas y Ejecutivos de Cuentas para gestionar la cartera desde la prospección hasta el cierre - Mantener, supervisar y reportar indicadores clave de rendimiento a los Gerentes de Ventas Habilidades y calificaciones: - Capacidad para viajar - Título universitario - Experiencia en ventas, servicio al cliente, marketing o eventos B2B - Habilidades profesionales y de comunicación interpersonal - Pasión por las ventas y el desarrollo profesional - Iniciativa personal, alta organización y orientación al detalle, con fuerte compromiso con la precisión - Debe ser proactivo y tener la capacidad de trabajar bajo presión - Competencia en tecnología y habilidad para aprender nuevo software y aplicaciones Calificaciones deseables: - Experiencia con HubSpot y/o ZoomInfo Beneficios de trabajar con RTM Business Group: - Más de 15 días de PTO (tiempo personal libre) - Modelo de trabajo flexible/remoto - Sin costos de transporte - Cobertura médica, dental y de visión - Ofrecemos un plan de coincidencia de 401k que comienza después de 9 meses de empleo continuo a tiempo completo, a partir del primer día del mes siguiente a la elegibilidad - Beneficios pre-fiscales para gastos de transporte - Viajes a ciudades importantes (todos los gastos pagados) - Oportunidad de crecimiento vertical dentro de la empresa Salario: $50,000 base + bonos/incentivos/comisiones ilimitadas Expectativas de compensación total en el primer año: $65,000 - $75,000 RTM Business Group ofrece oportunidades de empleo iguales (EEO) a todos los empleados y solicitantes sin importar raza, color, género, origen nacional, edad, discapacidad o cualquier otra clase protegida por leyes federales, estatales o locales.
$65,000-75,000
Asistentes y gerentes de servicio automotriz (Schenectady, NY)
30 Jackson Ave, Schenectady, NY 12304, USA
Neumáticos y frenos Mavis a precios con descuento: Asistentes y gerentes de servicio automotriz Ponga su carrera en marcha con Neumáticos y Frenos Mavis a Precios con Descuento. Estamos buscando Asistentes y Gerentes de Servicio Automotriz a tiempo completo para unirse al equipo Mavis en uno de nuestros centros modernos de servicio automotriz y venta minorista de neumáticos en la zona de Colonie, NY. Con más de 2.000 ubicaciones minoristas, Mavis es una de las cadenas más grandes de venta de neumáticos y reparación automotriz en Estados Unidos. Acerca del puesto de Gerente Asistente Como futuro líder de Mavis, el Gerente Asistente apoya al Gerente de Tienda para garantizar que cada ubicación minorista de Mavis funcione de manera eficiente, segura y efectiva. Utilizando habilidades fundamentales de liderazgo, los Gerentes Asistentes son responsables de hacer cumplir las políticas, procedimientos y estándares establecidos, programar el trabajo de mecánicos/técnicos, gestionar pedidos externos, asegurar la calidad y la finalización oportuna de los trabajos, cumplir con las expectativas de los clientes y garantizar la seguridad de los miembros del equipo. Acerca del puesto de Gerente de Servicio El Gerente de Servicio se encarga de ayudar a los clientes a elegir neumáticos y recomendar los servicios necesarios de reparación debajo del vehículo. Además, para garantizar la completa satisfacción del cliente mediante la finalización oportuna de reparaciones y mantenimiento de alta calidad, los Gerentes de Servicio deben dirigir el flujo de trabajo de los Mecánicos, Técnicos de Alineación y Técnicos de Neumáticos, y organizar las tareas de reparación y mantenimiento de vehículos. Mientras impulsan las iniciativas de ventas de Mavis, los Gerentes de Servicio deben comunicarse directamente con los clientes, evaluar sus necesidades, proporcionar información sobre reparaciones y mantenimiento automotriz solicitadas y/o necesarias, asegurarse de que los clientes estén satisfechos con su experiencia en la tienda y esforzarse por cumplir con sus expectativas. Beneficios para empleados En Mavis, entendemos que nuestro éxito depende de nuestro personal. Ofrecemos a nuestros empleados salarios semanales competitivos, incluyendo compensación incentivada semanal, un buen ambiente laboral y una excelente combinación de beneficios adicionales como seguros médicos, dentales y de visión, un plan de ahorro para la jubilación 401(k) con aporte patronal, vacaciones pagadas, tiempo libre remunerado, días festivos pagados, seguro de vida, capacitación en el trabajo y oportunidades de crecimiento y ascenso profesional. Requisitos Contratamos empleados que compartan nuestro compromiso de brindar completa satisfacción al cliente y ofrecer el servicio de mayor calidad. Para ser elegible para el puesto de Asistente/Gerente de Servicio Automotriz, debe: (1) tener al menos 18 años de edad; (2) estar legalmente autorizado para trabajar en Estados Unidos; y (3) poseer (i) un año de experiencia y/o formación en venta de repuestos automotrices y/o neumáticos, (ii) un año de experiencia y/o formación en reparación/mantenimiento automotriz, o (iii) cualquier combinación de educación, formación y experiencia que demuestre la capacidad de desempeñar las funciones y responsabilidades del puesto. ¿A qué espera? ¡APLIQUE AHORA! Los candidatos pueden postularse en línea en www.mavis.com/careers. ¡ENTREVISTAS ABIERTAS ESTÁN DISPONIBLES 7 DÍAS A LA SEMANA! Simplemente visite la tienda durante su horario de atención para una entrevista inmediata. Si tiene preguntas adicionales, puede llamar al departamento de Reclutamiento sin costo al 844-375-3995. Para obtener más información sobre Mavis, visite www.mavis.com. Mavis es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades Coherente con nuestro compromiso con el principio de igualdad de oportunidades de empleo para todos los individuos, aplicamos una política de tolerancia cero ante la discriminación en Mavis. Las decisiones de empleo se toman sin considerar la pertenencia real o percibida del solicitante o empleado a ninguna categoría o estatus protegido por leyes federales, estatales o locales aplicables. Los requisitos físicos descritos anteriormente son representativos de aquellos que debe cumplir un empleado para desempeñar satisfactoriamente las funciones esenciales del puesto. Cuando corresponda, Mavis puede proporcionar adaptaciones razonables para que un individuo calificado pueda desempeñar las funciones esenciales del puesto. Mavis no solicita información sobre historial salarial de los solicitantes. Para obtener más información o postularse ahora, debe acceder al sitio web que aparece a continuación. POR FAVOR, NO envíe su currículum por correo electrónico, ya que solo aceptamos solicitudes a través de nuestro sitio web. Haga clic aquí para postularse o use el enlace a continuación https://www.applicantpro.com/openings/mavistire/jobs/3801585-15936
Cookie
Configuración de cookies
© 2025 Servanan International Pte. Ltd.