Ingeniero de la nube

Go Maverick Group busca un Desarrollador/Administrador de Sistemas con experiencia para unirse a un equipo dinámico y ágil de especialistas en soporte de TI en una empresa de productos de ingeniería en Cleveland. Este puesto requiere una amplia experiencia práctica en administración y modificación de código en diversos sistemas que ayudan a gestionar las operaciones diarias del negocio. Interactuarás directamente con usuarios finales, ingenieros y personal ejecutivo para ayudar en actualizaciones estratégicas de sistemas, ampliar la automatización entre sistemas y modificar código de sistemas e informes de backend para satisfacer las necesidades diarias del negocio. Como Desarrollador/Administrador de Sistemas del equipo, reportarás directamente al Director de TI y tendrás la responsabilidad exclusiva del mantenimiento, actualización y expansión de los siguientes sistemas: ERP (Infor) PDM/PDL (SmarTeam) Diseño CAD (SolidWorks) Plataforma de registro de horas Software de gestión de reparaciones y servicios Si tienes antecedentes en el soporte de entornos de fabricación o productos de ingeniería desde una perspectiva de TI, sólidas habilidades de desarrollo y buscas una empresa en crecimiento que haya tenido éxito en Cleveland durante más de 30 años, ¡queremos hablar contigo! Debido a la naturaleza colaborativa y la importancia estratégica de este puesto, se requiere que trabajes PRESENCIALMENTE en la oficina de las afueras de Cleveland cinco días a la semana. Por favor, no postules si buscas un puesto remoto o híbrido. Requisitos Para tener éxito en este puesto, debes contar con experiencia en lo siguiente: 5 o más años de experiencia en desarrollo y soporte con VB.NET 5 o más años de experiencia en desarrollo y soporte con SQL Experiencia escribiendo y solucionando problemas en llamadas API entre múltiples sistemas Experiencia escribiendo y solucionando problemas en informes SQL Experiencia trabajando con un sistema PDM/PLM Experiencia en soporte y personalización de una plataforma ERP Sólida capacidad para aprender nuevas plataformas e idiomas de desarrollo para soportar nuevos sistemas Excelentes habilidades de comunicación verbal y colaboración Cualquier experiencia con plataformas heredadas (iSeries / AS400, etc.) es un gran plus Beneficios Puesto de tiempo completo Excelente paquete de beneficios propios de una gran empresa Gran oportunidad para desarrollar tus habilidades en desarrollo y administración de sistemas Convertirte en el experto de referencia en múltiples sistemas que operan la empresa Excelente oportunidad de crecimiento vertical en esta empresa en expansión

Ingeniero de Ciberseguridad Tipo de empleo: Tiempo completo/Contratación directa Tipo de lugar de trabajo: Presencial Ubicación: El Monte, CA Industria: Servicios públicos / Gobierno Compensación: $120,000 - $150,000 Horario de trabajo: Horario 9/80 (Cada dos viernes libre) RESUMEN: Estamos buscando un Ingeniero de Ciberseguridad para ayudar a nuestro cliente a gestionar y proteger los sistemas de información y la tecnología operativa de la organización, garantizando el cumplimiento de las políticas de seguridad y protegiendo los datos sensibles frente a amenazas cibernéticas. El Ingeniero de Ciberseguridad desempeñará un papel fundamental en la implementación de medidas de seguridad, el monitoreo de sistemas en busca de vulnerabilidades y la respuesta a incidentes de seguridad. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES: Supervisar y garantizar las mejores prácticas para proteger la infraestructura de TI local, el entorno de nube pública y las tecnologías operativas de la organización. Implementar, gestionar y mantener herramientas y tecnologías de seguridad de la información, incluyendo firewalls, sistemas de detección/prevención de intrusiones (IDS/IPS), plataformas SIEM, búsqueda de amenazas internas y externas, pruebas de penetración y soluciones de protección de puntos finales. Monitorear y analizar registros y alertas de seguridad para detectar y responder a posibles incidentes de seguridad. Liderar la práctica de IAM (Gestión de Identidades y Accesos) de la organización, incluyendo la implementación y gestión de soluciones de Gestión de Identidades y Accesos/Gobernanza, como el aprovisionamiento y desaprovisionamiento de usuarios en entornos Office 365 y Azure, y la configuración e integración de soluciones IAM con sistemas subyacentes. Implementar y gestionar autenticación multifactor (MFA) para reforzar la seguridad de Office 365 y otras aplicaciones críticas. Configurar y aplicar políticas de acceso condicional para garantizar un acceso seguro a aplicaciones y datos según el contexto del usuario y los niveles de riesgo. Responder e investigar incidentes de seguridad, coordinando con TI y otros departamentos para corregir vulnerabilidades. Mantener planes de respuesta a incidentes y participar en revisiones posteriores a incidentes para mejorar los procesos de seguridad. Realizar escaneos regulares de vulnerabilidades internos y externos para identificar debilidades de seguridad y asegurar el cumplimiento. Llevar a cabo pruebas de penetración y evaluaciones de amenazas para simular ataques y evaluar la postura de seguridad de la organización. Desarrollar, implementar y mantener políticas, procedimientos y directrices de seguridad específicas para Office 365, Azure y otros servicios en la nube. Garantizar el cumplimiento de los requisitos regulatorios y estándares del sector. Brindar capacitación en concienciación sobre seguridad a los empleados para fomentar una cultura de ciberseguridad dentro de la organización. Desarrollar materiales y recursos para apoyar la educación continua en seguridad. Mantener documentación detallada de configuraciones de seguridad, incidentes y acciones de respuesta. Generar informes de seguridad periódicos para la dirección y auditorías de cumplimiento. HABILIDADES Y EXPERIENCIA REQUERIDAS: Título universitario en Ciberseguridad, Tecnologías de la Información o campo relacionado. Más de 6 años de experiencia en un puesto centrado en ciberseguridad, con fuerte énfasis en el diseño, implementación y gestión de arquitecturas de seguridad de TI en entornos locales y en Azure. Conocimientos sólidos de tecnologías de seguridad, incluyendo firewalls, VPN, IDS/IPS y soluciones antivirus. Amplia experiencia en la recopilación de requisitos técnicos y empresariales para proyectos de seguridad de TI, incluyendo la realización de pruebas de concepto (POC) con proveedores externos para su evaluación e implementación en entornos corporativos de TI. Varios años de experiencia práctica en la implementación, configuración y gestión de la suite de productos de seguridad de Microsoft Azure. Conocimientos profundos y experiencia práctica con la suite de seguridad de Azure, incluyendo protección de puntos finales, IAM, MFA, MDM, SIEM, etc. (por ejemplo, Intune, EntraID, MS Defender, etc.). Comprensión de los conceptos y metodologías de búsqueda de amenazas internas y externas, y experiencia trabajando con herramientas y marcos de pruebas de penetración. Dominio de los conceptos y mejores prácticas de seguridad en la nube de Azure. Conocimiento de herramientas y técnicas de escaneo interno y externo. Sólidos conocimientos de marcos de seguridad y estándares regulatorios de cumplimiento. Excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas, así como habilidades de comunicación y colaboración. Capacidad para trabajar de forma independiente y gestionar múltiples prioridades de manera eficaz. Capacidad para realizar actividades físicas repetitivas usando pies, piernas, manos y brazos, que incluyen el uso de teclado, caminar, estar de pie, agacharse, inclinarse, subir escaleras, levantar hasta 35 libras, alcanzar, agarrar, empujar y jalar. Licencia de conducir de California válida y historial de conducción aceptable. HABILIDADES Y EXPERIENCIA DESEADAS: Certificaciones relevantes como CompTIA Security+, Certified Information Systems Security Professional (CISSP), Certified Ethical Hacker (CEH), certificaciones de seguridad en la nube de Azure, etc. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, origen nacional, edad, ascendencia, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, estado civil, discapacidad, información genética, embarazo o condición médica, o condición de militar o veterano. Consideramos a todos los candidatos calificados, incluidos aquellos con antecedentes penales, de manera coherente con las leyes estatales y locales, incluyendo la Ley de Oportunidad Justa de California, la Iniciativa de Oportunidad Justa para la Contratación de la Ciudad de Los Ángeles y la Ordenanza de Oportunidad Justa del Condado de Los Ángeles. Para el condado no incorporado de Los Ángeles, en la medida en que nuestros clientes requieran una verificación de antecedentes para ciertos puestos, la empresa enfrenta un riesgo significativo para sus operaciones y reputación comercial a menos que se realice una revisión del historial penal para esos puestos específicos.

¿Eres una persona con habilidades técnicas y orientada a solucionar problemas, apasionada por brindar un excelente servicio al cliente? ¡Te estamos buscando a TI! 🌟 Puesto: Instalador satelital bajo contrato 1099 Ubicación: A nivel nacional - Trabaja desde cualquier lugar de EE. UU. Lo que harás: 🌐 Instalar sistemas de internet satelital en las ubicaciones de los clientes 🛰️ Montar antenas satelitales en techos u otros lugares adecuados 🔧 Tirar cables y conectar equipos para una recepción de señal óptima 📡 Configurar y programar receptores satelitales 🛠️ Probar y solucionar problemas para asegurar que todo funcione correctamente 💬 Brindar un servicio al cliente excepcional y responder preguntas 📚 Educar a los clientes sobre el uso de sus nuevos sistemas satelitales Requisitos: 💡 Conocimientos sólidos sobre sistemas y equipos de telecomunicaciones 🔌 Experiencia en empalme de fibra y cableado de baja tensión 🛠️ Habilidad con herramientas manuales e instalación de redes (¡conocimientos en routers Cisco son un plus!) 🧩 Excelentes habilidades para resolver problemas 🗣️ Buena capacidad de comunicación 🤝 Capacidad para trabajar de forma independiente o en equipo 🛠️ Experiencia previa como técnico de servicio es un valor agregado Beneficios: 💵 Pago competitivo por cada instalación completada 🆓 Se proporciona toda la capacitación necesaria 🚀 Oportunidades de crecimiento profesional en una industria dinámica ¿Listo para elevar la conectividad en todo el país? ¡Aplica ahora y forma parte de nuestro equipo estelar! 🌟 Postúlate aquí: starlinkinstallationpros [dotcom] /installers Requisitos Escalera capaz de alcanzar tres pisos Herramientas necesarias para realizar una instalación Starlink Capacidad para subir a techos Tener tu propio seguro de responsabilidad civil Estar autorizado para trabajar en Estados Unidos Beneficios Trabajo bajo contrato 1099. No se retienen impuestos. Te quedas con el 100 % de lo que ganas. Gestiona tu propio pequeño negocio y aprovecha todos los beneficios asociados a ello.

Semana de lunes a viernes 3:30/4:30, principalmente entrenadores | Buscamos personal para regreso a clases (inicio a mediados de agosto) ¿Quieres que te paguen por aprender nuevos lenguajes o tecnologías de programación? ¿Un trabajo flexible que se ajuste a tu horario escolar? Quiénes somos ---------------- theCoderSchool es un programa extracurricular para niños que aprenden a programar. Ofrecemos un ambiente divertido, dinámico e inspirador para despertar al hacker interior en todos los niños. http://santamonica.thecoderschool.com Resumen del trabajo ----------------- theCoderSchool busca entrenadores apasionados de programación para enseñar a la próxima generación cómo cambiar el mundo. Conocerás niños increíbles, les enseñarás a programar y a pensar como programadores, y serás recompensado con una experiencia extraordinaria. Este es un puesto de medio tiempo, con una disponibilidad de entre 2 y 15 horas por semana (mismos horarios semanales), dependiendo de tu disponibilidad. Estos horarios generalmente se encuentran entre las 3 y las 8 pm de lunes a viernes, y de 9 am a 3 pm los sábados o domingos. ¡Experiencia en Roblox Studio, modificaciones en Minecraft o Unity = mayor salario inicial! Responsabilidades ------------------- Enseñarás a estudiantes uno a uno o uno a dos; no hay clases masivas. Los estudiantes más jóvenes aprenderán con Scratch, mientras que los mayores se inclinarán hacia plataformas más avanzadas o lenguajes con escritura de código. Los niños generalmente crearán proyectos que decidirás junto con ellos. Requisitos ----------------- • Habilidades de programación. Dominio sólido de tecnologías generales, capacidad para programar y pensamiento lógico avanzado. Conocimientos generales de Python, JavaScript, desarrollo web y desarrollo de videojuegos son especialmente útiles. No se requieren habilidades técnicas profundas; preferimos que puedas comunicarte bien y encontrar soluciones junto con los estudiantes, en lugar de saber todo de antemano. • Solo serás emparejado con estudiantes en tecnologías o niveles de habilidad con los que te sientas cómodo. Se ofrecerá capacitación remunerada.

Resource Innovations busca un Líder de Ingeniería de Software altamente capacitado, orientado a la misión y con aspiraciones de carrera, con experiencia en el desarrollo de aplicaciones empresariales complejas utilizando los frameworks Laravel, Vue y Tailwind CSS, para unirse a nuestro equipo en modalidad remota o presencial, preferiblemente en Madison, WI o Chicago, IL. Como Líder de Ingeniería de Software en Resource Innovations, sus habilidades permitirán a nuestros equipos de programas implementar iniciativas de eficiencia energética mediante el apoyo a herramientas de software existentes y la creación de nuevas soluciones innovadoras. Estas herramientas siguen impulsando al sector hacia adelante, ofreciendo formas mejores y más eficientes de ahorrar energía y mejorar la satisfacción de los clientes y demás partes interesadas. A través de nuestros servicios principales, habilitados por software y tecnología, trabajamos para transformar lo que parece complejo en algo simple y eficaz, conectándolo con nuestros cuatro pilares fundamentales: Cambio Climático, Equidad, Innovación, Alcance e Impacto. Resource Innovations (RI) es una empresa de transformación energética liderada por mujeres y enfocada en el impacto. A partir de nuestra experiencia en eficiencia energética, ampliamos constantemente nuestra cartera de soluciones de energía limpia para guiar a las empresas de servicios públicos a través de desafíos cada vez más complejos e interconectados. Flexibilidad de carga. Electrificación. Reducción de carbono. En cada paso, lideramos el impulso para generar cambio. Colabore estrechamente con equipos multifuncionales, incluyendo diseñadores, gerentes de proyectos y equipos de programas, para desarrollar soluciones de software que se alineen con las necesidades comerciales y de los clientes. Liderar la arquitectura y el diseño de aplicaciones web escalables, eficientes y seguras utilizando Laravel, Vue.js y Tailwind CSS. Asegurar que el software cumpla con las mejores prácticas del sector en términos de rendimiento, seguridad y escalabilidad, con énfasis en sostenibilidad y eficiencia energética. Participar en revisiones de código, proporcionando retroalimentación constructiva a colegas y ayudando a elevar la calidad general del código. Mentorar a desarrolladores junior y contribuir al fomento de una cultura de aprendizaje continuo e innovación dentro del equipo de desarrollo. Depurar y solucionar problemas complejos en toda la pila tecnológica para garantizar un rendimiento óptimo y una experiencia de usuario fluida. Mantenerse actualizado sobre tecnologías emergentes y tendencias del sector para recomendar soluciones innovadoras en proyectos futuros. Participar en todo el ciclo de vida del desarrollo de software, desde el análisis de requisitos hasta el despliegue y mantenimiento de productos. Contribuir a la dirección estratégica del desarrollo de software en Resource Innovations, con enfoque en herramientas que apoyen la eficiencia energética y los esfuerzos de descarbonización. Promover los valores fundamentales de Resource Innovations: Cambio Climático, Equidad, Innovación, Alcance e Impacto, asegurando que estén integrados en todos los proyectos tecnológicos. Otras funciones asignadas. Requisitos Mínimo 5 años de experiencia previa en desarrollo de software utilizando frameworks PHP, como Laravel u otros, basados en conocimientos de programación orientada a objetos. Mínimo 3 años de experiencia previa en desarrollo de software utilizando Vue (preferido) o frameworks JS similares para entregar interfaces atractivas e interactivas que se conecten a backends basados en API. Experiencia en administración de servidores y AWS. Experiencia demostrable escribiendo código testeable, con uso de PHP Unit. Experiencia en diseño e implementación de APIs y servicios estables. Experiencia trabajando con múltiples tipos de bases de datos, relacionales y no relacionales. Habilidades para resolver problemas sin temor a involucrarse y encontrar soluciones. Habilidades sólidas de comunicación verbal y escrita en inglés, con capacidad comprobada para comunicarse eficazmente a todos los niveles. Responsabilidad personal y autogestión, con flexibilidad para adaptarse y mantener la productividad, el conjunto de funciones y la estabilidad. Conocimiento en trabajo dentro de entornos colaborativos y con otros equipos para diseñar, desarrollar y entregar software. Se prefiere título universitario en informática o campo relacionado. Beneficios Acerca de Resource Innovations Resource Innovations (RI) es una empresa de transformación energética liderada por mujeres y enfocada en el impacto. A partir de nuestra experiencia en eficiencia energética, ampliamos constantemente nuestra cartera de soluciones de energía limpia para guiar a las empresas de servicios públicos a través de desafíos cada vez más complejos e interconectados. Flexibilidad de carga. Electrificación. Reducción de carbono. En cada paso, lideramos el impulso para generar cambio. Resource Innovations es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, comprometido a garantizar igualdad de empleo para todos los solicitantes y empleados sin importar raza, color, religión, origen nacional, género, edad, discapacidad, estado civil, genética, condición de veterano protegido, orientación sexual o cualquier otro estatus protegido. Además de los requisitos de la ley federal, Resource Innovations cumple con las leyes estatales y locales aplicables sobre no discriminación en el empleo en cada ubicación donde la empresa realiza actividades. Compensación y Beneficios Resource Innovations ofrece salarios competitivos basados en las habilidades, experiencia y calificaciones del candidato para el puesto. El rango de compensación para el salario base de este puesto es de $84.872 - $144.282. Además del salario base, los empleados son elegibles para un bono anual discrecional. El salario indicado representa la compensación esperada para este puesto. La compensación final se determinará según factores como la experiencia, educación y ubicación del candidato. También ofrecemos un paquete integral de beneficios que incluye tres semanas de vacaciones pagadas por año; días festivos pagados; un plan de jubilación 401(k) con coincidencia del empleador; seguro médico, dental y de visión; y otros beneficios complementarios. La contratación en Resource Innovations está sujeta a la finalización exitosa de una verificación completa de antecedentes y referencias. Si aplica al puesto, también puede requerirse una prueba de drogas previa al empleo. La descripción y los requisitos del puesto anteriores no pretenden ser exhaustivos. Resource Innovations se reserva el derecho de realizar cambios o ajustes en la descripción o requisitos del puesto en cualquier momento sin previo aviso.

DESARROLLADOR DE APLICACIONES SR CON EXPERIENCIA EN TYLER MUNIS ERP – PASADENA **** SOLO CANDIDATOS LOCALES **** Sierra Cybernetics busca un Desarrollador Senior de Aplicaciones para trabajar con nosotros brindando soporte al cliente Ciudad de Pasadena. Debe tener habilidades en recolección de requisitos, análisis de negocios, liderazgo, generación de informes y gestión de seguridad. Se requiere experiencia en Tyler Munis ERP en RR.HH./Nómina y/o Finanzas. Se aceptan ciudadanos estadounidenses, titulares de tarjeta verde y titulares de visa H1-B. Esta es una asignación de hasta seis meses con horario 9/80, con viernes alternos libres y dos días por semana trabajando de forma remota. Debe estar disponible y ser receptivo dentro de los 15 minutos a través de Teams durante las horas laborales acordadas. FUNCIONES ESENCIALES: 1. Diseñar y gestionar integraciones con plataformas de terceros. 2. Investigar y resolver errores, fallos o problemas de rendimiento en la aplicación ERP. 3. Brindar soporte de nivel 2 a los usuarios del negocio y colaborar con TI y proveedores para el análisis de causas raíz. 4. Desarrollar informes, paneles y artefactos SQL (por ejemplo, consultas, vistas, procedimientos almacenados) utilizando herramientas integradas o plataformas externas de inteligencia de negocios como SSRS y Power BI. 5. Identificar proactivamente ineficiencias, automatizar flujos de trabajo y alinear la funcionalidad del sistema con las necesidades cambiantes del negocio. 6. Mantener documentación técnica de personalizaciones, flujos de trabajo y configuraciones. 7. Gestionar roles y permisos de usuarios en el ERP, conforme a las políticas del negocio. 8. Actuar como líder técnico en actualizaciones, mejoras y rediseño de flujos de trabajo del ERP; crear casos de prueba y colaborar en pruebas unitarias, de integración y de aceptación del usuario.