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¡Se necesitan oficiales de seguridad en el campus los fines de semana! (Lakewood)
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Este puesto toma y procesa reportes, obtiene declaraciones de testigos y realiza investigaciones iniciales de incidentes, accidentes y quejas. Los oficiales deben poder interactuar positivamente con una comunidad diversa del campus y tener un enfoque orientado al servicio. Los oficiales están obligados a responder a situaciones de emergencia y crisis dentro de las capacidades y límites de la autoridad del Departamento. Los oficiales son designados como "Personas Esenciales" y deben presentarse a trabajar durante emergencias. Los Oficiales de Seguridad del Campus reportan directamente al Sargento de Seguridad del Campus y estos puestos requieren asistencia regular y consistente. 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Duties de Liderazgo * Dirigir, entrenar, asesorar, mentorizar y revisar el trabajo de oficiales y pasantes por hora. Soporte al Colegio y Departamento * Asistir a reuniones, capacitaciones, desarrollo profesional, eventos del distrito, etc. * Participar en la gobernanza compartida del distrito mediante la participación en comités y/u otras actividades de involucramiento. * Otras funciones asignadas. Educación Requerida: * Título de GED o diploma de secundaria. Experiencia Requerida: * Dos años de experiencia laboral o combinación equivalente de experiencia y educación. Requisitos Especiales: * El candidato seleccionado deberá consentir y aprobar una verificación de antecedentes penales después de recibir una oferta condicional de empleo. 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Requisitos de Solicitud: Para ser considerado para este puesto, los solicitantes deberán... * Cumplir con las calificaciones requeridas descritas en este anuncio. * Completar el perfil de solicitud en línea. * Aplicar para la vacante específica. * Subir (adjuntar) una carta de presentación que explique cómo cumple con las calificaciones requeridas según se indica en este anuncio. (Carta de Presentación) * Subir (adjuntar) un currículum detallado de toda la experiencia educativa y profesional. (Currículum Vitae) * No se requieren transcripciones académicas para aplicar a este puesto; sin embargo, si es seleccionado para una entrevista, se le pedirá traer copias no oficiales de transcripciones que demuestren haber completado el nivel requerido de educación. Por favor suba copias actuales de sus transcripciones, si están disponibles. Las copias no oficiales de todas las transcripciones universitarias deben incluir el título obtenido y la fecha de otorgamiento. Las transcripciones internacionales deben incluir una evaluación de transcripción extranjera. Para ver una lista de servicios de evaluación aprobados visite: https://www.naces.org/members (Se aceptan copias no oficiales para el proceso de aplicación; se requieren copias oficiales al momento de la contratación). (Transcripciones) * Subir (adjuntar) una lista con al menos tres (3) referencias profesionales con nombres, números de teléfono y direcciones de correo electrónico. Al menos una referencia debe ser su supervisor actual o el más reciente. No se aceptarán cartas de recomendación. (Referencias) * Proporcionar una respuesta a la siguiente pregunta. (Pregunta complementaria): "¿Cómo impacta este puesto en el objetivo del Colegio de apoyar a todos los estudiantes y lograr equidad racial y social en la búsqueda de la misión?" Por favor limite su respuesta a un máximo de 500 palabras. 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