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Especialista en Salud Conductual (San Rafael)

$24-27

19 Luiz Ct, San Rafael, CA 94903, USA

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Descripción

DETALLES DEL PUESTO El Especialista en Salud Conductual trabajará con personas que tienen diagnósticos de salud conductual como esquizofrenia, trastorno bipolar, trastorno esquizoafectivo, depresión, trastorno de estrés postraumático (TEPT) y/o trastornos del eje II. Estas personas también pueden tener diagnósticos concurrentes, como discapacidad intelectual, consumo de sustancias y/o discapacidades físicas, y pueden haber experimentado episodios de sinhogarismo o haber estado involucradas en el sistema de justicia. Este es un puesto de tiempo completo, de 35 a 40 horas por semana, con un salario de $24-$27/hora según experiencia. BENEFICIOS El valor de estos beneficios es de aproximadamente $1.650 mensuales para empleados de tiempo completo. El 100 % del seguro médico y dental es pagado por ICS (es posible agregar cónyuge o miembro de la familia, cuyo costo será asumido por el empleado). La póliza de seguro de vida es 100 % pagada por ICS. Subsidio de transporte de hasta $105 mensuales, dependiendo de la distancia del trayecto. Reembolso de $50 mensuales por teléfono celular. Tiempo libre remunerado cada año: Vacaciones acumuladas: de 7,5 a 20 días, según antigüedad. Días festivos: 12 días (10 días festivos de la empresa, 2 días que puedes usar cuando desees). Tiempo por enfermedad: 48 horas. Licencia por duelo y pérdida reproductiva: hasta 3 días por cada caso. Disponibilidad de planes 401k y FSA. Programa de Asistencia al Empleado disponible. Reembolso por kilometraje para desplazamientos a los lugares de trabajo. FUNCIONES Trabajo directo con clientes: En este puesto, el Especialista en Salud Conductual proporcionará formación en habilidades para la vida independiente, asesoramiento y apoyo en las siguientes áreas: Mantenimiento del hogar, como limpieza y lavandería. Cuidado personal/salud, como aseo/higiene, dieta y nutrición. Habilidades de presupuesto y manejo de dinero. Desarrollo de relaciones y conexiones sociales saludables. Apoyo en recuperación de adicciones. Integración comunitaria, planificación escolar/educativa y trabajo voluntario. Huerto terapéutico y de formación laboral: En este puesto, también podrás brindar apoyo a los clientes en GEM, el huerto terapéutico y de formación laboral de ICS: Capacitar y apoyar a adultos con discapacidades en habilidades de jardinería y habilidades relacionadas con el trabajo. Planificar y ayudar con la siembra, cultivo y cosecha de verduras y flores. Modelar y reforzar comportamientos, comunicación y trabajo en equipo adecuados. Brindar retroalimentación y estímulo de forma respetuosa y solidaria. Mantener documentación y informes precisos sobre el progreso de los participantes. Trabajar en estrecha colaboración con el personal para crear un entorno positivo e inclusivo. Facturación mediante SmartCare/Medi-Cal: En este puesto, recibirás formación para aprender a utilizar SmartCare, el sistema de registros electrónicos de salud (EHR) utilizado para la documentación y seguimiento de servicios de Medi-Cal. Desarrollar competencia para redactar notas de evolución profesionales y compatibles con Medi-Cal, asegurando que toda la documentación cumpla con los estándares clínicos y de facturación establecidos por los Servicios de Salud Conductual y Recuperación del Condado de Marin. Ingresar de forma precisa y consistente las notas de servicio y documentación relacionada en el portal electrónico de salud SmartCare. Colaborar con supervisores clínicos y personal administrativo para mantener el cumplimiento de los protocolos de ingreso de datos, facturación y confidencialidad según lo establecido por Medi-Cal y los estándares del condado. HABILIDADES DESEADAS Capacidad para trabajar con diagnósticos complejos de salud mental utilizando técnicas de asesoramiento motivacional y resolución de problemas. Historial comprobado y consistente de cumplir con los plazos para informes y notas de progreso. Conocimiento de los recursos comunitarios. Buena toma de decisiones y capacidad de respuesta ante necesidades y preocupaciones cambiantes. Se valora el dominio del idioma español. Se valora la experiencia en facturación Medi-Cal, SmartCare y/o certificación como par. REQUISITOS Experiencia o educación avanzada trabajando con diagnósticos complejos de salud conductual. La experiencia incluye trabajo social, o actividades como asesoramiento individual, asesoramiento en beneficios, coordinación médica, sistema de justicia, consumo de sustancias, intervención comunitaria y experiencia vivida. Gusto por trabajar en colaboración con otras personas: clientes, socios multidisciplinarios (psiquiatras, enfermeros practicantes, trabajadores sociales, libertad condicional, socios comunitarios, etc.). Habilidades de alfabetización digital: Gmail, Zoom, MS Office, creación de PDFs, Google Docs, Google Drive. Excelentes habilidades verbales y escritas. Se requiere identificación válida, como Real ID, licencia de conducir o pasaporte. Se realizará una verificación de antecedentes. CÓMO POSTULARSE Por favor envía por correo electrónico tu nombre, número de teléfono, currículum y carta de presentación.

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Ubicación
19 Luiz Ct, San Rafael, CA 94903, USA
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$1,400-10,800
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Grace Community Care de NJ está buscando contratar (1) Profesional de Apoyo Directo (DSP) para un joven masculino en sus veintes, turno diurno de 9:00 a.m. a 3:00 p.m., para apoyos basados en la comunidad, 17 horas por semana. Este puesto requiere acompañar y transportar al cliente de forma individual (1:1) a diversas salidas comunitarias. Debe tener experiencia trabajando con clientes que tienen discapacidades del desarrollo. Debe tener licencia de conducir y transporte confiable. Debe tener acceso a Wi-Fi/internet, tableta o computadora para comunicación y acceso a recursos. Debe ser competente en la redacción de notas y el registro de tiempo. Mentalidad de trabajo en equipo, profesionalismo y puntualidad. Requisitos: Diploma de escuela secundaria o equivalente (título universitario en campo relacionado preferido). Experiencia en apoyo directo. Acceso a Wi-Fi/internet, tableta o computadora para comunicación y acceso a recursos. Competencia en redacción de notas y registro de tiempo. Mentalidad de trabajo en equipo, profesionalismo y puntualidad. Capacidad para aprobar verificaciones de empleo y antecedentes. Responsabilidades: Brindar apoyo directo a personas con discapacidades del desarrollo en actividades de la vida diaria, incluyendo cuidado personal y asistencia con las actividades básicas de la vida diaria (ABVD), ya sea en la comunidad (por ejemplo, centros comunitarios) o en su hogar personal. Observar y documentar el comportamiento y progreso del paciente, asegurando su seguridad y bienestar. Administración de medicamentos. Colaborar con miembros del equipo y familias para implementar planes de atención. Utilizar habilidades de primeros auxilios según sea necesario y mantener una licencia de conducir válida para necesidades de transporte. Se prefiere experiencia en cuidado personal individual (1:1). No es un puesto en hogar grupal. Este es un turno individual (1:1). Tipos de empleo: Tiempo completo, tiempo parcial, contrato Salario: Desde $21.00 por hora Horas esperadas: No más de 30 por semana Beneficios: 401(k) Tiempo libre acumulado Plan de bienestar del empleado Beneficios de seguro médico HSA FSA Todos disponibles dentro de los 90 días posteriores a la contratación
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Cameron House: Director de Servicios de Asesoramiento (Barrio Chino de San Francisco)
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SOBRE NOSOTROS Cameron House es una institución con 150 años de historia profundamente arraigada en San Francisco y basada en la acción social y el apoyo religioso. Tenemos el orgullo de servir las necesidades cambiantes de la comunidad china de San Francisco. Cameron House es un centro de programas y servicios durante todo el año. Estos programas incluyen nuestra escuela juvenil heredada, clases de inglés como segundo idioma (ESL) y computación para adultos, servicios de consejería en inglés, cantonés y mandarín, intervención en casos de violencia doméstica y gestión de casos para acceder a todos los recursos comunitarios disponibles en el área de San Francisco para personas y familias de ingresos bajos a moderados. Empoderamos a los miembros de la comunidad para desarrollar fortaleza y resiliencia mediante programas centrados en la familia, y ayudamos a las personas a aprender, sanar y prosperar. RESUMEN DEL PUESTO Reporta al Oficial Principal de Programas y trabaja como miembro del departamento de Programas. Las responsabilidades incluyen: dirigir el trabajo del equipo de consejería; evaluar regularmente la eficacia del programa; gestionar las finanzas y el presupuesto del programa; realizar actividades de divulgación y educación comunitaria; y ofrecer servicios de consejería a los clientes. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES - Colaborar con el Oficial Principal de Programas, el Director de Servicios Sociales y el Director de Programas Juveniles para establecer metas y objetivos programáticos alineados con la misión, visión y objetivos anuales de la organización. - Supervisar y dirigir el trabajo programático y operativo del equipo de servicios de consejería. - Realizar evaluaciones programáticas regulares basadas en indicadores para garantizar que se satisfagan las necesidades de los participantes y de los financiadores. - Supervisar, desarrollar y gestionar los presupuestos de consejería y aprobar reembolsos y pagos por gastos. - Realizar actividades de divulgación y educación comunitaria. - Brindar servicios de consejería a individuos, parejas y familias con conflictos, desafíos y dificultades emocionales, especialmente a sobrevivientes de violencia doméstica (niños y adultos). - Asistir a reuniones de personal/comunitarias/comités y ayudar con otros programas/eventos de Cameron House según sea necesario. COMPETENCIAS CLAVE Habilidades comunicativas sólidas - Es imprescindible dominar dos idiomas: inglés y cantonés. El mandarín es un plus. - Buenas habilidades escritas y orales en inglés; capacidad para comunicar información e ideas con claridad para que los demás entiendan. Excelentes habilidades interpersonales - Posee cualidades de liderazgo fuertes, incluyendo la capacidad de colaborar y guiar a otros hacia resultados exitosos. - Capacidad para manejar información confidencial y/o sensible con discreción. - Habilidades sólidas de observación y escucha; capaz de detectar cuándo algo está mal o podría salir mal. - Le gusta trabajar con personas y apoyar su bienestar mental, ayudándolas a encontrar recursos, aprender, desarrollarse y mejorar sus vidas. - Capacidad para representar a la organización y colaborar con personal de diversas organizaciones sin fines de lucro o del gobierno. Conocimientos informáticos - Sabe cómo usar una computadora y aprender rápidamente nuevos programas. - Dominio del paquete Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) y Google Workspace. Capacidad de razonamiento y pensamiento crítico - Capaz de resolver problemas con juicio sólido y enfoques prácticos; orientado a soluciones. EDUCACIÓN Y EXPERIENCIA - Requisito: Título de maestría en Consejería, Trabajo Social, Psicología o campo relacionado. - Requisito: Un mínimo de 2 años de experiencia en gestión y supervisión. - Requisito: Experiencia trabajando con personas y familias inmigrantes de bajos ingresos y con dominio limitado del inglés, especialmente mujeres y/o niños que experimentan violencia doméstica. - Requisito: Dominio de habilidades básicas en computación, como Google Workspace y Microsoft 365. - Preferible: Experiencia con Salesforce y Slack. IMPORTANTE Todos los candidatos deben cumplir los siguientes requisitos al ser contratados: - Obtener una autorización satisfactoria del Departamento de Justicia mediante Live Scan. - Someterse a una prueba de detección de tuberculosis. - Completar una capacitación en prevención del acoso sexual. - Completar cuarenta (40) horas de capacitación en violencia doméstica. NOTA: Es importante que sepas que valoramos las cartas de presentación, ya que nos ayudan a entender por qué estás interesado en trabajar con nosotros y nos muestran cómo te expresas por escrito. Daremos prioridad a los solicitantes que incluyan una carta de presentación. TIPO DE EMPLEO Tiempo completo, permanente, exento HORARIO - 40 horas por semana - Híbrido: presencial tres (3) días por semana - De lunes a viernes - Algunos fines de semana, según sea necesario - Horario flexible LUGAR DE TRABAJO Barrio chino de San Francisco REMUNERACIÓN Como administradores responsables de fondos públicos, Cameron House se compromete con la equidad y transparencia salarial. Ofrecemos salarios base competitivos alineados con el punto medio del mercado para organizaciones sin fines de lucro de tamaño similar. Para mantener este compromiso, Cameron House no negocia ofertas salariales; en su lugar, cada oferta se calcula cuidadosamente utilizando datos de referencia. Este es un puesto exento (salarial) con un rango de pago anual de $69.996,00 a $85.514,00. BENEFICIOS - Plan 401(k) con coincidencia del empleador del 4 % - Seguro médico, dental y de visión pagado al 100 % - Cuenta de gastos flexibles - Beneficios para transporte y estacionamiento gratuito - Apoyo al bienestar: membresía gratuita en gimnasio local - Programa de asistencia al empleado - Seguro de vida - 15 días de vacaciones pagadas (desde el inicio) - 13 días festivos pagados - 10 días de permiso por enfermedad pagado SOLICITAR https://recruiting.paylocity.com/recruiting/jobs/Details/3473907/330088-Donaldina-Cameron-House/Director-of-Counseling-Services _____________ Cameron House aspira a que el proceso de solicitud de empleo en línea sea accesible para todos los usuarios. Si tiene una discapacidad que afecta su capacidad para completar el proceso de solicitud y desea solicitar asistencia o acomodación, contáctenos. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, comprometidos con una política de no discriminación en el empleo por ningún motivo, incluyendo raza, color, edad, sexo, orientación sexual, religión, discapacidad u origen nacional. Por último, de conformidad con la Ordenanza de Oportunidades Justas de San Francisco, consideraremos candidatos calificados con antecedentes penales.
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