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Director Senior de Operaciones Nacionales

$105,000/año

The Common Market

East Point, GA, USA

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Ubicación: Remota con viajes regulares a las sedes regionales (Filadelfia, Chicago, Houston, Atlanta) Reporta a: Director Ejecutivo Supervisa: Gerentes de Operaciones de Sedes (apoyo indirecto a Directores Ejecutivos) Acerca de The Common Market: The Common Market es un distribuidor regional sin fines de lucro dedicado a conectar comunidades con alimentos saludables cultivados por pequeñas granjas sostenibles. Colaboramos con instituciones, agricultores e interesados para fortalecer los sistemas alimentarios locales y promover la salud, la equidad y el crecimiento económico regional. Resumen del puesto: Buscamos un Director Senior de Operaciones Nacionales dinámico y orientado a la misión, que se sienta igualmente cómodo trabajando directamente en campo y liderando estrategias nacionales desde la cúspide. Esta persona supervisará todas las actividades operativas en nuestras sedes regionales y será responsable de implementar sistemas estandarizados, cumplimiento de seguridad alimentaria, planificación de infraestructura, mantenimiento de instalaciones y equipos, y capacitación del personal interfuncional. Este puesto combina liderazgo práctico y directo con supervisión estratégica de alto nivel, ideal para un profesional experimentado en operaciones que destaque tanto en ejecución como en construcción de sistemas. Este puesto tiene una clara vía de promoción: el candidato adecuado tendrá la oportunidad de avanzar al cargo de Vicepresidente de Operaciones dentro de los 12 meses, con un aumento correspondiente en remuneración y alcance de responsabilidades, basado en demostrada capacidad de liderazgo, desarrollo de sistemas y desempeño del equipo. Responsabilidades principales: Liderazgo operativo Brindar apoyo directo y supervisión a los Gerentes de Operaciones de Sedes Liderar la implementación de procedimientos operativos estándar (SOP), sistemas de capacitación y protocolos de seguridad alimentaria Monitorear e informar sobre indicadores clave de rendimiento operativo (KPI) y garantizar la responsabilidad en la mejora continua Asegurar que las sedes estén preparadas para auditorías internas y externas de seguridad alimentaria SQF Viajar regularmente a las sedes para apoyar operaciones, capacitación y preparación Mantener listas de contactos de emergencia, listas de proveedores y monitorear sistemas telemáticos de neveras y camiones Brindar capacitación práctica a Gerentes de Operaciones, líderes de almacén y equipos de saneamiento Apoyar a los Directores Ejecutivos en gestión de desempeño, contratación y acciones correctivas Supervisar la planificación de producción estacional y asegurar que la documentación de proveedores esté completa y actualizada en Salesforce Supervisión estratégica Evaluar y garantizar que la capacidad de instalaciones, flotas y equipos en las sedes satisfaga necesidades actuales y futuras Diseñar y mantener sistemas para mantenimiento preventivo y planificación de inversiones de capital Actuar como patrocinador ejecutivo del programa de seguridad alimentaria de la organización, incluyendo supervisión PCQI y SQF Liderar el programa de seguridad laboral de la organización, incluyendo investigaciones de causas raíz y coordinación con seguros Evaluar modelos de dotación de personal y asegurar que cada sede esté estructurada y dotada de recursos para alcanzar sus objetivos operativos Asegurar que los SOP, capacitación e indicadores KPI reflejen las mejores prácticas en evolución y realidades operativas Coordinar con consultores del sector agrícola para alinear operaciones con planificación de producción y apoyo a proveedores Requisitos Calificaciones: Título de Maestría en Administración de Empresas, Gestión de la Cadena de Suministro o campo relacionado. Un mínimo de 10 años de experiencia en gestión de operaciones, con experiencia significativa en el sector de distribución de alimentos. Demostrada capacidad para liderar y gestionar equipos grandes y diversos en múltiples ubicaciones. Amplio conocimiento de los principios de gestión de la cadena de suministro, regulaciones de seguridad alimentaria y buenas prácticas. Certificación en seguridad alimentaria PCQI (o equivalente). Excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas, con historial comprobado de utilizar datos para tomar decisiones. Excepcionales habilidades interpersonales y de comunicación para interactuar eficazmente con partes interesadas a todos los niveles. Demostrada capacidad para desarrollar y mantener relaciones colaborativas con socios externos. Disponibilidad para viajar según sea necesario para supervisar operaciones en diversas regiones (40 % de viajes esperados). Este puesto ofrece una oportunidad única para contribuir a la misión de The Common Market mientras trabajamos para fortalecer los sistemas alimentarios locales y promover la seguridad alimentaria a nivel nacional. Beneficios Salario: 105k anuales Haga una diferencia conectando instituciones con alimentos locales y saludables mientras apoya a pequeñas granjas. Colabore con un equipo apasionado y orientado a la misión que trabaja para construir un sistema alimentario mejor. Oportunidad de crecimiento en una organización dinámica y en expansión. Paquete completo de beneficios. Plan de atención médica (médico, dental y visión) Plan de jubilación (SIMPLE IRA con coincidencia del 100 % del empleador) Seguro de vida (Vida, AD&D, Discapacidad a corto y largo plazo pagados al 100 % por el empleador) Tiempo libre pagado (vacaciones, enfermedad y días festivos oficiales)

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East Point, GA, USA
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Especialista en Logística
¿Te gusta la comida? ¿Te importa el medio ambiente? ¡Únete a nosotros en Clover! Nuestros ingredientes provienen de granjas y empresas locales, y se preparan en deliciosas comidas sin culpa, sin necesidad de congeladores ni microondas. Actualmente operamos 11 restaurantes en el área de Boston, una Cocina Central en Cambridge y un programa local de entrega de cajas de comidas. Como conductor, ayudarás a cargar, empacar, descargar, entregar y transportar productos. Por lo general, nuestros conductores pasarán su tiempo transportando alimentos desde nuestra cocina central a nuestros camiones de comida, restaurantes y entregando cajas de kits de comidas a nuestros clientes. Algunas de las funciones del Especialista en Logística serán... Mover contenedores grandes de alimentos desde la cocina central de Clover hasta nuestros camiones de comida, restaurantes y direcciones de entrega. Cargar y descargar furgonetas Entregar cajas de kits de comidas hasta 30 millas fuera de Boston/Cambridge Conducir una furgoneta/camión de 14 pies, incluyendo estacionamiento paralelo y maniobras de reversa en muelles de carga estrechos Levantar manualmente objetos pesados Realizar inspecciones del vehículo y verificaciones de inventario Completar y entregar documentación Interactuar profesionalmente con empleados y clientes de Clover Ayudar en la coordinación de rutas y horarios de conductores El gerente de contratación puede invitarte a participar en una entrevista práctica. Esto te da la oportunidad de entrevistarnos a nosotros. Los solicitantes experimentan el trabajo directamente, conocen al personal y comprenden mejor la cultura de Clover. Además, utilizamos la interacción cara a cara como una oportunidad para conocerte mejor. Requisitos Como Especialista en Logística debes: Tener un historial limpio de conducción durante los últimos 7 años en el estado de Massachusetts Ser capaz de obtener la certificación para montacargas dentro de los 30 días Estar completamente libre de drogas Debes aprobar una prueba de manejo realizada por el liderazgo de Clover Debes poder proporcionar una copia oficial de tu historial actual de conducción y tarjeta DOT Experiencia en limpieza y mantenimiento de vehículos Excelentes habilidades de servicio al cliente Fuertes habilidades de comunicación verbal Resistencia para levantar objetos pesados Debes compartir pasión por la comida y el trabajo duro, y elevar el ánimo de quienes te rodean Capacidad para estar de pie durante largos períodos de tiempo, y caminar repetidamente, agacharse, estirarse y levantar 50 libras o más, con o sin adaptaciones razonables Ser capaz de trabajar en un horario variable que incluye noches y fines de semana ¿No cumples con cada uno de los requisitos? Estamos comprometidos en construir un lugar de trabajo diverso, inclusivo y auténtico, así que si te entusiasma este puesto pero tu experiencia previa no coincide perfectamente con todas las calificaciones descritas, te animamos a postularte de todos modos. Podrías ser el candidato adecuado para este u otros puestos. Clover Food Lab es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discrimina contra solicitantes calificados por motivos de raza, color, credo, religión, ascendencia, edad, sexo, estado civil, origen nacional, discapacidad o condición de veterano. Beneficios La paga es de $23 por hora Cobertura completa de salud, visión y odontología disponible para empleados a tiempo completo elegibles para beneficios Descuentos generosos en comidas Clover, ropa, cajas de comidas para llevar y una amplia variedad de productos alimenticios locales que vendemos en nuestras tiendas Flexibilidad con horarios; oportunidades a tiempo parcial y completo Un ambiente de trabajo divertido y acogedor con una gerencia solidaria ¡Bonificación de $300 por referir a un amigo a Clover! Oportunidad de construir una carrera significativa: ¡mucho espacio para crecer! Clases gratuitas de habilidades con cuchillos 101, 102, 103 (cuchillo personalizado al aprobar el nivel 102) Clases gratuitas de cocina (encurtidos, preparación de sopas, elaboración de salsas picantes) Oportunidades para asistir a viajes de adquisición de alimentos a tostadores de café, granjeros, productores de queso, etc. Oportunidades para asistir a reuniones de desarrollo de alimentos y contribuir con ideas/recetas al menú
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MCI es líder en Norteamérica en autobuses para mercados públicos y privados. Estamos buscando un Asesor de Repuestos meticuloso y proactivo para apoyar las funciones diarias del Departamento de Repuestos. En este puesto, será responsable de monitorear el inventario, procesar pedidos de repuestos, apoyar a los técnicos y mantener relaciones con proveedores. Ayudará a garantizar que los repuestos estén disponibles y organizados para que las operaciones de servicio funcionen eficientemente. Requisitos Lo que hará: Gestionar, controlar y dirigir las actividades del Departamento de Repuestos para apoyar a los técnicos y clientes minoristas   Asegurar el cumplimiento de todas las políticas y procedimientos de la empresa   Desarrollar, supervisar y mantener relaciones con proveedores de repuestos Asegurar que todos los repuestos almacenados tengan niveles mínimos y máximos de stock establecidos correctamente Asegurar que todos los suministros del taller estén actualizados con cantidades adecuadas para áreas de reparación general y reparación mayor Asegurar que el cuarto de repuestos y las áreas del almacén estén limpias y organizadas en todo momento Completar todos los informes diarios, semanales y mensuales requeridos sobre las actividades del Departamento de Repuestos Retención y envío de repuestos bajo garantía Imprimir informe de repuestos bajo garantía en CCS Conteos cíclicos semanales e informe de 7's para núcleos (cores) semanales Revisar pedidos para entregas al día siguiente antes de las reuniones QAS Revisar el informe de entrega del taller y participar en la reunión diaria de entrega del taller con el equipo de Servicio Procesar facturas para pago diariamente según sea necesario Actualizar diariamente la hoja de ventas OTC (actualizar QAS) Revisar semanalmente todas las órdenes de compra abiertas e imprimir informe de tarjeta de crédito Los repuestos deben entregarse a las estaciones de trabajo según lo indique el Supervisor del Taller Dirigir y participar en todas las reuniones QAS. Lo que necesita para tener éxito: Diploma de escuela secundaria o equivalente 2 a 3 años de experiencia en un entorno de distribución de repuestos Buenas habilidades organizativas y atención al detalle Buenas habilidades de comunicación y servicio al cliente Capacidad para trabajar en un entorno orientado al trabajo en equipo y de ritmo acelerado Por qué unirse a nuestro equipo: ¡Beneficios desde el primer día de empleo! Salarios competitivos Paquete integral de beneficios: Elegible para beneficios desde el primer día de empleo, incluyendo: 401(k) con coincidencia del empleador Cobertura médica, dental y de la vista Opción dental básica con contribución de $0 en el salario disponible Plan de visión con contribución de $0 en el salario Contribución de la empresa a la HSA (Cuenta de Ahorros para la Salud) cuando se inscriba en el plan médico de alto deducible con HSA. Cuentas de gastos flexibles (FSA) para atención médica y cuidado de dependientes disponibles Seguro básico de vida, AD&D y discapacidad a corto plazo pagado por la empresa Programa de asistencia al empleado Beneficios voluntarios que incluyen seguro contra enfermedades graves, indemnización hospitalaria y seguro contra accidentes. Feriados pagados Tiempo libre remunerado Entorno de trabajo moderno: Trabaje en instalaciones limpias y de última generación con las herramientas y tecnologías más recientes. Crecimiento profesional: Capacitación y desarrollo continuos mediante diversas iniciativas, con subsidios para matrícula en cursos externos para apoyar su avance profesional. NUESTRA RAZÓN DE SER: Existimos para mover personas. Nuestra misión es diseñar y ofrecer soluciones excepcionales de transporte que sean seguras, accesibles, eficientes y confiables. NFI Group es un fabricante global independiente líder de autobuses que ofrece una amplia gama de soluciones de transporte masivo. Noticias e información están disponibles en www.nfigroup.com, www.newflyer.com, www.mcicoach.com, www.nfi.parts, www.alexander-dennis.com, www.arbocsv.com y www.carfaircomposites.com.
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Supervisor del Centro de Distribución, Segundo Turno
Resumen del puesto: El Supervisor de Almacén es responsable de garantizar que los procesos del almacén se realicen correctamente y con precisión mediante la creación e implementación de procedimientos, la capacitación del personal y el monitoreo de métricas clave. El Supervisor de Almacén es el experto en todos los sistemas técnicos e informáticos dentro del almacén y también es responsable de garantizar el cumplimiento de OSHA. Él/ella gestiona a los empleados de selección, empaque y envío, supervisa las operaciones de recepción, almacenamiento y envío, y asegura que los conteos cíclicos se realicen a tiempo y con precisión. Este es un puesto de gestión práctico.   Funciones y responsabilidades esenciales: ●       Orienta y entrena a los empleados, exigiendo los más altos estándares en producción, calidad, seguridad y conducta. ●       Asegura que los empleados del equipo de cumplimiento sigan las políticas y procedimientos del almacén. ●       Monitorea métricas para garantizar que el equipo de cumplimiento cumpla con los estándares establecidos de producción, calidad y seguridad. ●       Asegura que todas las órdenes de compra sean recibidas dentro de las 48 horas y colocadas en los contenedores adecuados. ●       Asegura que los conteos cíclicos se realicen a tiempo y con precisión. ●       Es responsable del desmontaje y la organización de todo el inventario. ●       Trabaja estrechamente con Servicio al Cliente para garantizar que las devoluciones se procesen oportunamente y se envíen de regreso al proveedor. ●       Asegura que los procesos del almacén cumplan con todos los requisitos militares de etiquetado, almacenamiento, manipulación y legislación de envío. ●       Realiza operaciones de selección, empaque y envío utilizando el mejor transportista y consolidando pedidos, según sea necesario. ●       Asegura que todos los empleados mantengan la capacitación y certificaciones en manejo de materiales peligrosos (Hazmat) y operación de montacargas. ●       Mantiene las certificaciones de OSHA y condiciones seguras de trabajo. ●       Otras funciones laborales según se requieran, definidas por el Supervisor de Almacén y/o el Gerente General.   Experiencia, educación y certificaciones: ●       Título de asociado en un campo relacionado o una combinación equivalente de experiencia y educación. ●       Se prefiere contar con 3-4 años de experiencia previa en almacén o trabajo general. ●       Certificación vigente y válida para operar montacargas es un plus. ●       Certificación Hazmat es un plus. ●       Certificaciones "Formador de Formadores" en operaciones Hazmat y montacargas es un plus. Competencias: ●       Excelentes habilidades interpersonales, escritas y verbales de comunicación. ●       Conocimiento de materiales, procesos de almacén, control de calidad, costos y otras técnicas para maximizar la distribución eficaz de productos. ●       Fuertes habilidades de liderazgo, organización y gestión del tiempo. ●       Capacidad para trabajar de forma independiente en un entorno orientado al trabajo en equipo. ●       Capacidad para gestionar prioridades y coordinar múltiples proyectos cumpliendo consistentemente con plazos en un entorno dinámico. ●       Capacidad para colaborar con miembros del equipo e individuos para identificar, comunicar y ofrecer soluciones de mejora de procesos para la organización. Habilidades informáticas: Conocimiento de sistemas ERP, RF Smart WMS, UPS WorldShip, Fed Ex Ship Manager y Endicia Dazzle es un plus. Requisitos físicos: ●       Capacidad para levantar 50 libras. ●       Flexibilidad con horarios: capacidad para trabajar horas variables, días, noches y fines de semana según lo requiera el negocio.   Declaración de igualdad de oportunidades: Noble proporciona oportunidades de empleo iguales (EEO) a todos los empleados y solicitantes sin distinción de raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, discapacidad, información genética, estado civil, amnistía, condición de veterano protegido, o cualquier otra categoría protegida conforme a las leyes federales, estatales y locales aplicables. Noble cumple con las leyes estatales y locales aplicables sobre no discriminación en el empleo en cada ubicación donde la empresa tiene instalaciones. Esta política se aplica a todos los términos y condiciones de empleo, incluyendo reclutamiento, contratación, colocación, promoción, terminación, despido, recontratación, transferencias, licencias, compensación y capacitación.   https://www.dol.gov/ofccp/regs/compliance/posters/pdf/eeopost.pdf https://www.dol.gov/whd/regs/compliance/posters/fmlaen.pdf https://www.dol.gov/whd/regs/compliance/posters/eppac.pdf
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