Se Necesitan Operadores de Montacargas (Envíos/Recibos)

Fundada en 1956, la marca Jacuzzi® ha crecido hasta convertirse en el actual grupo Jacuzzi, el fabricante líder de productos funcionales para el hogar y espacios exteriores presente en más de 60 países. Jacuzzi Bath Remodel es la unidad de negocio de más rápido crecimiento del Grupo Jacuzzi, con 8 ubicaciones exitosas lanzadas a nivel nacional en menos de 4 años. Nuestra nueva ubicación en Detroit, MI, hará un total de 9 ubicaciones a nivel nacional. Jacuzzi Bath Remodel combina nuestros materiales premium, equipo de ventas experimentado, instaladores certificados internos y más de 60 años de excelencia demostrada para ofrecer el más alto nivel de satisfacción al cliente. Jacuzzi Bath Remodel está contratando un Plomero Oficial con Licencia. Si busca una carrera en construcción o instalación, ¡postúlese ahora! Lo que ofrecemos a nuestro Plomero Oficial con Licencia: Camioneta de la empresa proporcionada con tarjeta de gasolina; todas las herramientas proporcionadas Beneficios: 12 días de vacaciones pagadas; seguro médico, visual y dental, días festivos pagados; plan 401K. Horario habitual de lunes a viernes + horas extras ocasionales. Compensación total de $93,600 al año; tarifa por hora de $45.00 Requisitos para Plomero Oficial con Licencia: Los solicitantes DEBEN tener una licencia vigente de Plomero Oficial en el estado de MI El plomero conducirá un vehículo de la empresa (debe tener un historial limpio en el DMV) Habilidades de liderazgo para gestionar un sitio de trabajo Habilidad para formar y desarrollar instaladores hacia funciones de fontanería Capacidad para comunicarse eficazmente con todos los niveles de empleados y clientes. Debe ser confiable: debe demostrar seguimiento exhaustivo y respuesta rápida Debe ser capaz de gestionar múltiples tareas y prioridades y adaptarse fácilmente a situaciones cambiantes Responsabilidades del Plomero Oficial con Licencia: El plomero con licencia supervisará la instalación de accesorios de bañera y ducha según el código de fontanería Formar y desarrollar a instaladores clave para instalar accesorios de fontanería Gestionar las interacciones con los clientes durante el proceso de instalación, resolviendo llamadas de servicio mediante una comunicación efectiva, identificando eficientemente posibles orígenes de problemas, corrigiendo instalaciones incorrectas y realizando pruebas adecuadas y demostraciones al cliente de reparaciones/cambios tras finalizar Responsable de actualizar al Gerente de Producción sobre el estado de diversos trabajos Salario: Compensación por hora competitiva ($45.00+ por hora) Requisitos

Buscamos un conductor con licencia CDL Clase A calificado (mínimo 2 años de experiencia, historial de conducción limpio y registro en Clearinghouse) para trabajo local (radio de 300 millas desde Denver, CO). Se requiere experiencia en plataforma plana. $30/hora con declaración mediante W2. Camión disponible: Freightliner Cascadia 2013 con motor Detroit DD15 y transmisión de 10 velocidades. 30-45 horas/semana. Empresa pequeña con sede en Denver, CO, donde usted no es solo un número, sino un empleado valioso. Marque la diferencia y únase al equipo.

Industrial Color es líder en producción creativa, asociándose con las marcas, agencias y creativos más importantes del mundo para hacer realidad ideas visionarias. Asumimos lo último en tecnología y creatividad. Estamos buscando un Artista de IA altamente creativo y técnicamente calificado para unirse a nuestro equipo orientado a la innovación. Como Artista de IA, trabajarás en la intersección entre la inteligencia artificial, el diseño y la narración visual para generar imágenes y videos impactantes utilizando herramientas de IA de vanguardia. Principales responsabilidades: Utilizar técnicas y herramientas avanzadas de IA para crear imágenes visualmente impresionantes y fotorrealistas para clientes comerciales y editoriales. Generar contenido de video de alta calidad utilizando herramientas de IA como Runway ML, Sora, Veo y otras plataformas generativas de video. Colaborar con directores creativos, productores, artistas y clientes para traducir breves conceptuales en visuales generados por IA. Crear tableros de inspiración (mood boards), cuadros de estilo y prototipos usando herramientas generativas para preproducción y presentaciones. Personalizar y ajustar modelos de IA para lograr resultados estéticos específicos o requisitos de marca. Trabajar con los equipos de VFX y postproducción para integrar activos generados por IA en flujos de trabajo de motion y video. Gestionar plazos y entregables en múltiples proyectos asegurando calidad y consistencia. Diseñar narrativas visuales asistidas por IA para contenidos de marca, campañas y formatos experimentales. Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias y aplicaciones en IA generativa, incluyendo herramientas de investigación y nuevas capacidades de modelos. Ayudar a capacitar a los equipos internos en el uso de herramientas de IA y colaborar en la creación de documentación o pautas creativas. Requisitos Se requiere un portafolio sólido que demuestre el uso creativo de herramientas de IA. Experiencia comprobada trabajando dentro de o para una agencia creativa o entorno de estudio de producción Fuerte formación en fotografía, cine, artes visuales y cultura Experiencia en estética de marcas de moda, belleza y lujo Persona muy colaboradora y orientada al trabajo en equipo Un artista que le encante llevar los límites visuales al máximo Experiencia en desarrollo e implementación de modelos de IA. Mentalidad creativa y atención al detalle y a la estética. Habilidades adicionales: Comfyui, scripting en Python o experiencia entrenando/ajustando modelos de IA. Experiencia con motores en tiempo real o software 3D Dominio de técnicas de retoque fotográfico, tanto tradicionales como basadas en IA. Experiencia en postproducción de video, diseño de sonido, composición musical y diseño gráfico Beneficios El rango salarial previsto para este puesto es de $110,000 - $135,000 anuales. Los rangos se basan en diversos factores, incluyendo el mercado laboral, tipo de trabajo, equidad interna y presupuesto. Las ofertas exactas se ajustan según la ubicación del trabajo, la experiencia del candidato y las habilidades en relación con los requisitos definidos del puesto. Este es un puesto híbrido que requiere flexibilidad para trabajar tanto presencial como remotamente. Ocasionalmente puede requerirse trabajo nocturno o durante fines de semana en proyectos importantes. Ofrecemos un paquete competitivo de beneficios que incluye seguro médico, dental y de visión principales, FSA, HSA y descuentos para empleados. Industrial Color es una división de CoCreativ, un grupo de empresas integradas de producción creativa. Industrial Color colabora con marcas líderes, agencias y profesionales creativos ofreciendo una gama completa de servicios esenciales de producción. Durante más de 30 años, hemos liderado la industria mediante una cultura de innovación, ofreciendo soluciones digitales de producción y postproducción de vanguardia a nuestros clientes. Nuestra sede principal está en Tribeca, NY, con oficinas en Los Ángeles y estudios en Brooklyn y Los Ángeles. Nuestros clientes incluyen: L'Oreal, Publicis, Procter & Gamble, Tommy Hilfiger, Absolut Vodka, Nike, Estee Lauder, Amazon...

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Sobre nosotros: Monster Transmission, con sede en Odessa, Florida, ha sido un líder confiable en la industria del mercado secundario automotriz durante más de 20 años. Especializados en la remanufactura y reconstrucción de transmisiones para vehículos nacionales, ofrecemos productos de alta calidad y confiabilidad a clientes de todo el mundo. Cada transmisión se fabrica con precisión y se somete a rigurosas pruebas para cumplir con los más altos estándares de rendimiento antes de salir de nuestras instalaciones. Resumen del puesto: Buscamos un Constructor Senior de Transmisiones experimentado para unirse a nuestro equipo de producción. En este puesto, será responsable del montaje de transmisiones automáticas para marcas de vehículos nacionales como Chevy, Dodge y Ford. Desempeñará un papel fundamental en nuestro proceso de remanufactura, asegurando que cada unidad se construya según especificaciones precisas y se pruebe para garantizar un rendimiento y una confiabilidad a largo plazo. Este es un puesto ideal para alguien que se enorgullece de su trabajo, valora la consistencia y la excelencia, y prospera en un rol práctico donde las habilidades mecánicas y la precisión son fundamentales. Nuestro candidato ideal tendrá al menos 20 años de experiencia desmontando y reconstruyendo transmisiones. Requisitos Responsabilidades: Desmontar, inspeccionar y volver a armar transmisiones siguiendo procedimientos y directrices establecidos. Identificar y diagnosticar problemas en transmisiones, asegurando reparaciones precisas y eficientes. Utilizar herramientas y equipos especializados para ensamblar, alinear y ajustar componentes de transmisiones. Realizar exhaustivas verificaciones de control de calidad para garantizar la precisión y confiabilidad de las transmisiones ensambladas. Detectar y corregir cualquier defecto o mal funcionamiento durante el proceso de ensamblaje. Realizar pruebas funcionales para validar el correcto funcionamiento de las transmisiones antes de su instalación. Colaborar con otros técnicos, mecánicos y miembros del equipo para solucionar problemas complejos de transmisiones. Mantener registros detallados de todas las transmisiones trabajadas, documentando procesos de ensamblaje, piezas utilizadas y cualquier problema detectado. Mantenerse actualizado sobre los últimos avances en tecnología de transmisiones y mejores prácticas de la industria. Cumplir con los protocolos y directrices de seguridad para garantizar un entorno de trabajo seguro. Cumplir con todas las regulaciones aplicables, incluidos los estándares ambientales y de seguridad ocupacional. Otras funciones asignadas. Conocimientos, habilidades y/o capacidades requeridas: Se requiere un mínimo de 20 años de experiencia práctica en la reconstrucción de transmisiones. Conocimiento profundo de los sistemas de transmisión automática y manual, convertidores de par, engranajes, embragues y sistemas hidráulicos. Competencia en el uso de herramientas y equipos de diagnóstico para identificar y solucionar con precisión problemas de transmisión. Conocimiento completo de los procesos de ensamblaje de transmisiones, incluida la alineación y el ajuste de componentes para cumplir con las especificaciones. Familiaridad con las normas de seguridad ocupacional y las regulaciones ambientales aplicables a la reparación y ensamblaje automotriz. Competencia en el uso de herramientas manuales, eléctricas y equipos especializados necesarios para el ensamblaje y reparación de transmisiones. Excepcional atención al detalle para garantizar la precisión en el ensamblaje e identificar cualquier defecto o mal funcionamiento. Habilidades eficientes de gestión del tiempo para cumplir con plazos y completar tareas de ensamblaje y reparación de transmisiones dentro de los periodos establecidos. Beneficios Beneficios para empleados: En Monster Transmission & Performance, sentimos un gran orgullo por nuestros empleados y reconocemos el valor que usted aporta a la empresa. Por ello, nuestro objetivo es ofrecer la mejor compensación y beneficios posibles para satisfacer sus necesidades y expectativas, y ayudarle a mantener un equilibrio cómodo entre trabajo y vida personal. Como empleado de tiempo completo en Monster Transmission, será elegible para los siguientes beneficios y ventajas (pueden aplicarse periodos de espera): Tiempo Libre Remunerado: 80 horas acumuladas por año. Seguro médico, dental y de visión individual y para dependientes (elegible para inscripción después de 60 días de empleo). Pago por días festivos (después de 6 meses de empleo será elegible para recibir pago en los siguientes días festivos: Año Nuevo, Viernes Santo, Día de los Caídos, Día de la Independencia, Día del Trabajo, Día de Acción de Gracias y Navidad). Celebración de cumpleaños (en honor a su cumpleaños tiene la opción de tomarse el día libre con pago o pasar el día con sus compañeros MonStar trabajando una jornada completa o media jornada y recibir una celebración durante su turno). Paychex Flex (acceso y edición de información de depósito directo, recibos de pago y beneficios de salud en cualquier momento y lugar). Programa de reconocimiento de empleados (MonStar del mes). Capacitación, desarrollo profesional y amplias oportunidades de crecimiento.

Centerline es su único punto de acceso a oportunidades ilimitadas de conducción de camiones. Nuestro trabajo consiste en conectarlo con empleos seguros y gratificantes en empresas líderes, manteniendo su flexibilidad y equilibrio entre trabajo y vida personal.                                                                        Haga clic para postularse ahora Lo que obtendrá: • Tarifa salarial de $35.00-$35.00/HORA • Elegibilidad para beneficios médicos, incluyendo cobertura médica, dental y visual • Múltiples oportunidades laborales con una sola solicitud: nuestros conductores de camiones tienen la posibilidad de trabajar para varias empresas de la lista Fortune 1000 Lo que necesitará: • 1 año de experiencia conduciendo Clase A • Licencia Clase A válida y tarjeta médica • Experiencia en conducción en montaña requerida, experiencia en el uso de cadenas requerida • Capacidad para aprobar un examen de drogas • No tener condenas por DUI/DWI en los últimos 5 años • No más de 2 infracciones viales en los últimos 3 años O no más de 1 infracción vial y 1 accidente en los últimos 3 años • Ser mayor de 22 años Lo que hará: • Operar de forma segura un remolque seco de 53' • Transporte: Piezas de automóviles • Manejo de carga: Transpaleta manual, carretilla • Realizar inspecciones previas y posteriores al viaje • Mantener el equipo limpio y presentable • Verificar la documentación completa y precisa • Horario de lunes a sábado • El turno comienza entre las 8:00 PM y las 12:00 AM El rango salarial descrito aquí es una estimación de buena fe basada en factores como habilidades relevantes, experiencia, educación, formación, ubicación geográfica y otros aspectos permitidos por ley. La historia salarial de un empleado no será un factor determinante donde lo prohíba la legislación local. Otra compensación incluye oportunidades de bonificación por referencias. Obtenga más información en https://www.centerlinedrivers.com/drivers/referral-program/. Además de la compensación monetaria, ofrecemos un paquete competitivo de beneficios que incluye cobertura médica, dental, visual, de vida y AD&D, discapacidad a corto plazo, enfermedad crítica, accidente e indemnización hospitalaria. Puede encontrar más información en https://flimp.live/TrueBlueAssociates. En Centerline, valoramos y respetamos a los conductores que empleamos. De hecho, construimos toda nuestra cultura de conductores alrededor de un concepto sencillo: Respetar la Conducción. Usted ganará incentivos, reconocimientos y otras excelentes recompensas a través de este programa. Obtenga más información sobre nuestros programas de reconocimiento visitando nuestra página Respetar la Conducción en https://www.centerlinedrivers.com/respectthedrive/. Nuestro objetivo es ayudar a los conductores con licencia CDL a encontrar el trabajo que siempre han deseado. Ya sea un salario competitivo, rutas locales o un horario laboral que se adapte a su estilo de vida, Centerline se compromete a encontrar el trabajo adecuado para usted. Nuestros conductores de camiones tienen la oportunidad de trabajar para múltiples empresas de la lista Fortune 1000, ubicarse temporalmente en nuevos mercados o trabajar a tiempo completo para un solo cliente. Centerline le ofrece el tipo de trabajo de conducción que se ajusta a sus necesidades. Las solicitudes se aceptan continuamente a menos que se indique otra fecha límite. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, y todos los conductores recibirán consideración para el empleo sin importar raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica protegida por la ley. Consideramos candidatos calificados con antecedentes penales de conformidad con la legislación aplicable. TrueBlue, Inc. y sus marcas dan la bienvenida y fomentan las solicitudes de candidatos con discapacidades. Se ofrecen adaptaciones bajo petición para que los candidatos participen en el proceso de selección. Si requiere una adaptación relacionada con una discapacidad durante el proceso de reclutamiento, comuníquese con su reclutador o con Recursos Humanos en HR-Advice@trueblue.com o al 1.800.610.8920. TrueBlue, Inc. y sus marcas consultarán con todos los solicitantes que soliciten adaptaciones relacionadas con discapacidad durante el proceso de reclutamiento para garantizar que la adaptación proporcionada considere las necesidades individuales de accesibilidad del solicitante. 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