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Operadores de Sonido, Eventos en Vivo - Tiempo Parcial

$25/hora

Bon Secours Wellness Arena

Greenville, SC, USA

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Descripción

El Bon Secours Wellness Arena está buscando operadores de sonido entusiastas y calificados a tiempo parcial para eventos en vivo. El operador de sonido será responsable de gestionar y operar equipos de sonido para garantizar experiencias de audio de alta calidad durante diversos eventos. Responsabilidades Configurar y operar equipos de sonido para eventos en vivo, incluyendo micrófonos y sistemas de PA Colaborar con el Director Técnico y organizadores del evento para comprender los requisitos y objetivos de sonido Monitorear los niveles de audio durante todo el evento para asegurar una calidad de sonido óptima Realizar pruebas de sonido y calibrar equipos de audio antes de los eventos Solucionar y resolver cualquier problema de audio que surja durante los eventos Conectar el FOH del evento o DJ a nuestra consola de audio y monitorear los niveles durante los eventos. Ajustar ecualizaciones de micrófonos, crear mezclas de monitores y sintonizar altavoces para optimizar la calidad de audio y prevenir retroalimentación. Mantener y gestionar equipos de sonido, incluyendo inspecciones y reparaciones regulares Cumplir en todo momento con las directrices y protocolos de seguridad Requisitos Mínimo 3 años de experiencia en operación de sonido en vivo. Dominio en el uso de equipos de mezcla y edición de audio Amplio conocimiento de la tecnología de sonido, incluyendo micrófonos, amplificadores y equipos de grabación Capacidad para trabajar bajo presión y manejar múltiples tareas simultáneamente Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales Disponibilidad para trabajar horas flexibles, incluyendo noches, fines de semana y feriados Resistencia física y capacidad para levantar y transportar equipos pesados según sea necesario Orientado al detalle con buenas habilidades para resolver problemas Cualificaciones Preferidas Experiencia con redes Dante, Shure Wireless Workbench y sistemas Clearcom, incluyendo HelixNet y FreeSpeak. Experiencia trabajando en un entorno de arena o teatro Conocimiento de las normas de seguridad OSHA relacionadas con la producción de audio ¡Únase a nuestro equipo en el Bon Secours Wellness Arena y forme parte de la entrega de experiencias de audio excepcionales para nuestro público! Buscamos candidatos dedicados que se desempeñen bien en un entorno dinámico y acelerado. Beneficios Puesto a tiempo parcial: las horas varían según el horario de eventos Programación: ¡LOS EMPLEADOS ELIGEN LOS TURNOS DE EVENTO (DÍAS Y HORARIOS) QUE PUEDEN TRABAJAR! Frecuencia de pago: quincenal; se requiere depósito directo. Rango de tarifa por hora: desde $25 por hora, dependiendo del nivel de experiencia; estatus FLSA: no exento Estacionamiento: disponible fuera del sitio y gratuito Turnos de trabajo: Turno: promedio de 5 horas por evento Horarios/Días: varía; principalmente noches y fines de semana; hay pocos turnos diurnos disponibles según el horario de eventos. Mínimo: debe estar disponible para trabajar al menos 1 turno cada mes **Nota importante: el sistema puede ignorar solicitudes duplicadas para el mismo anuncio de empleo. Si necesita actualizar su solicitud, comuníquese con HR@bswarena.com para obtener ayuda.

Fuentea:  workable Ver publicación original

Ubicación
Greenville, SC, USA
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Almstead Tree and Shrub Care es una empresa familiar, de segunda generación, dedicada a la arboricultura que ofrece servicios respetuosos con el medio ambiente en las áreas de NY, NJ y CT desde 1964. Somos una empresa acreditada por TCIA que valora las aspiraciones profesionales, el desarrollo de carrera, la seguridad y la calidad de vida de nuestros empleados. ¡Estamos buscando profesionales apasionados que deseen mejorar su carrera en el cuidado de árboles! Ofrecemos compensación generosa, trabajo durante todo el año, tiempo libre pagado, beneficios médicos y para retiro, cultura empresarial inclusiva y mucho más. Si estás listo para disfrutar cada día al ir a trabajar, ¡crece con nosotros! Función Básica Los líderes de equipo de árboles desempeñan un papel fundamental dirigiendo equipos de cuidado de árboles, con la responsabilidad de gestionar la producción en el sitio del trabajo, delegar tareas a los miembros del equipo, hacer cumplir las políticas de seguridad de la empresa, proporcionar capacitación y trabajar junto al equipo en todas las funciones del lugar de trabajo. Responsabilidades del Líder del Equipo Dirigir al equipo en la realización del trabajo a realizar; asignar tareas específicas del trabajo. Supervisar la calidad del trabajo para garantizar que cumpla con las especificaciones del pedido. Recorrer el sitio del trabajo con el arborista consultor y desarrollar un plan de trabajo. Asegurar que los miembros del equipo usen equipo de protección personal en todo momento y que se sigan las prácticas y medidas de seguridad. Gestionar el tiempo, el equipo y los materiales para garantizar que los trabajos se completen de manera eficiente. Dirigir la limpieza del sitio del trabajo y asegurar que todo el equipo y suministros estén asegurados en las camionetas. Comunicarse con el cliente para garantizar que el trabajo satisfaga sus expectativas. Volver a pedir los materiales y suministros necesarios para las camionetas y el equipo. Cumplir con las políticas de seguridad y capacitación de la empresa para mantener un entorno de trabajo seguro y controlado en todo momento. Confirmar que se realicen todas las inspecciones y servicios de mantenimiento del equipo. Asegurar que los equipos estén debidamente capacitados y comprendan las políticas y procedimientos de seguridad de la empresa. Participar en todas las reuniones informativas de seguridad en el sitio del trabajo. Demostrar y ejecutar técnicas y procedimientos adecuados de escalada, habilidades de poda, aplicación de nudos aprobados y técnicas de aparejo. Operar todo el equipo de forma segura. Requisitos Experiencia de 5 a 7 años en el sector de cuidado de árboles residenciales, con capacidad para capacitar y dirigir a los miembros del equipo en todos los aspectos del cuidado de árboles. Conocimiento de especies nativas e introducidas de árboles y arbustos, y características de cada especie. Conocimiento de la biomecánica de los árboles y técnicas avanzadas de aparejo. Conocimiento de las prácticas adecuadas de poda, incluyendo árboles de sombra grandes y ornamentales. Conocimiento de la seguridad y operación de motosierras. Dominio de las técnicas de escalada de árboles y operación de plataformas elevadoras (bucket truck). Conocimiento de las normas ANSI A300 y estándares de seguridad. Realizar trabajos de alta calidad y control de calidad con actitud orientada al cliente. Licencia de conductor válida, se prefiere licencia CDL. Beneficios De $32 a $40 por hora según experiencia. Seguro médico y dental con contribución de la empresa, plan de ahorro para jubilación 401k, vacaciones pagadas y días festivos, oportunidades de educación continua y capacitación.
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Asistente de Producción
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Este puesto desempeña un papel activo ayudando en las operaciones de audio, video e iluminación (AVL), al tiempo que contribuye a mantener un entorno de producción seguro, organizado y eficiente. El Asistente de Producción ayudará en la instalación, operación y desmontaje del equipo de producción; preparará elementos escénicos como micrófonos y monitores; y apoyará las posiciones AVL durante los servicios, incluyendo ProPresenter, cámaras, audio, iluminación y conmutación de video según la capacitación recibida. Este puesto también implica ayudar con el inventario, almacenamiento y solución de problemas del equipo, además de apoyar a los equipos de voluntarios mediante preparación, entrenamiento y comunicación. Además de brindar apoyo esencial en producción, este puesto está diseñado como una oportunidad de aprendizaje, ofreciendo exposición a una amplia gama de habilidades de producción y experiencia práctica en un contexto ministerial. 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Áreas Clave de Responsabilidad ● Ayudar en la instalación, operación y desmontaje del equipo de audio, video e iluminación para todos los encuentros y eventos. ● Apoyar las necesidades de producción en todos los espacios y salas, incluyendo el auditorio, salas adicionales y vestíbulos. ● Preparar elementos escénicos, incluyendo micrófonos, monitores, cables y altavoces. ● Ayudar en la operación o acompañamiento en puestos AVL durante los servicios, incluyendo ProPresenter, operación de cámaras, audio, iluminación y conmutación de video. ● Mantener un entorno de producción organizado, limpio y seguro. ● Conducir una camioneta de producción hacia y desde todos los lugares. ● Servir junto con y apoyar a los equipos de voluntarios durante los encuentros. ● Ayudar a rastrear, almacenar, inventariar y mantener el equipo de producción. ● Apoyar la solución de problemas y reparaciones menores del equipo, escalando los problemas mayores al Gerente de Producción. ● Ayudar a preparar espacios y equipos para la llegada de voluntarios y colaborar en la capacitación según se solicite. ● Participar en reuniones, ensayos y sesiones de capacitación del equipo de producción. ● Programar voluntarios para instalación y desmontaje, y mantener materiales actualizados de capacitación. ● Ayudar con tareas de producción para eventos especiales (noches de oración, noches de alabanza, conferencias, etc.). ● Realizar verificaciones básicas del sistema, actualizaciones de firmware o reemplazos durante la semana. ● Organizar y preparar el equipo para la instalación dominical, incluyendo etiquetado, pruebas y empaque del equipo. ● Ayudar a restablecer o mantener los espacios de almacenamiento para garantizar configuraciones rápidas y eficientes los domingos. ● Ayudar a preparar hojas de producción, diagramas, planos escénicos y listas de verificación. ● Apoyar la comunicación y programación de voluntarios mediante la preparación de recursos o el envío de recordatorios. ● Apoyar otros proyectos administrativos y de producción asignados por el TD. ● Realizar otras tareas asignadas Requisitos Un cristiano sometido a la autoridad de las Escrituras y del Espíritu Santo, evidente en su estilo de vida. Suscrito a y completamente de acuerdo con la Declaración de Fe de la Iglesia de la Ciudad. Competencias/Habilidades Requeridas ● Experiencia en producción en un contexto eclesiástico ● Licencia de conducir vigente ● Experiencia manejando FOH ● Excelentes habilidades organizativas y de gestión del tiempo, con capacidad para priorizar y manejar múltiples tareas ● Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo ● Fuertes habilidades para resolver problemas y atención al detalle ● Flexibilidad para adaptarse a prioridades y plazos cambiantes Beneficios ● Plan de salud (médico, dental y visual) ● Plan de jubilación (403b) ● Seguro de vida y AD&D ● Tiempo libre pagado generoso (vacaciones, enfermedad y días festivos) ● Licencia familiar remunerada ● Capacitación y desarrollo ● Beneficio pre-impuesto para transporte y estacionamiento Rango Salarial: $65,000 - $75,000 por año
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Chofer de automóvil negro a tiempo parcial - Camioneta/SUV – Horario flexible (Visalia) (Visalia)
¡Únete a nuestro equipo! Classic Charter, Inc. busca choferes/conductores de camionetas/SUV a tiempo parcial para unirse a nuestro equipo. Ofrecemos horarios flexibles, con turnos disponibles de 1 a 3 días por semana. Si buscas oportunidades de crecimiento, también tenemos puestos a tiempo completo y parcial disponibles en nuestra división de autobuses grandes. Requisitos: ✅ Experiencia mínima de 2 años en conducción comercial ✅ Licencia de conductor comercial (CDL) válida con endoso para pasajeros ¿Por qué trabajar con nosotros? ✔ Horas flexibles de medio tiempo ✔ Oportunidades de viaje: damos servicio a destinos en todo California y más allá, incluyendo Los Ángeles, San Francisco, Monterey, Las Vegas, Reno. ✔ Posibilidad de avance profesional hacia nuestra división de autobuses grandes Cómo postularse: 📞 Llame a Classic Charter en Visalia al 559-738-1111 – Pida por Aaron o Rick 📍 Postúlese en persona en nuestra oficina de Visalia 🌐 Postúlese en línea en https://classiccharter.com/careers/ Únase a un equipo que se enorgullece de ofrecer transporte seguro, cómodo y profesional. ¡Esperamos tener noticias suyas! Descripción del trabajo: Mientras realiza las funciones de este puesto, el empleado debe sentarse regularmente. Con frecuencia el empleado debe estar de pie; caminar, hablar o escuchar. El empleado ocasionalmente debe usar las manos para tocar, manipular o sentir objetos; alcanzar con las manos y brazos; trepar o mantener el equilibrio; agacharse, arrodillarse, ponerse en cuclillas o gatear, y probar o oler. El empleado debe levantar y/o mover regularmente hasta 10 libras, con frecuencia levantar y/o mover hasta 25 libras y ocasionalmente levantar y/o mover hasta 50 libras. Las habilidades visuales específicas requeridas para este trabajo incluyen visión cercana, visión de lejos, visión de color, visión periférica, percepción de profundidad y capacidad para ajustar el enfoque. Entorno de trabajo: Las características del entorno de trabajo descritas aquí son representativas de las que un empleado encuentra mientras realiza las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden realizar adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. Mientras realiza las funciones de este trabajo, el empleado está frecuentemente expuesto a condiciones climáticas exteriores. El empleado ocasionalmente está expuesto a condiciones húmedas y/o húmedas; partes mecánicas en movimiento; humos o partículas en el aire; productos químicos tóxicos o cáusticos; frío extremo; calor extremo; riesgo de descarga eléctrica y vibraciones. El nivel de ruido en el entorno de trabajo generalmente es alto. Diploma de escuela secundaria o título de educación general (GED); o de uno a tres meses de experiencia y/o capacitación relacionada; o combinación equivalente de educación y experiencia. Capacidad para leer e interpretar documentos como reglas de seguridad, instrucciones de operación y mantenimiento, y manuales de procedimientos. Capacidad para redactar informes rutinarios y correspondencia. Capacidad para hablar eficazmente ante grupos de clientes o empleados de la organización. Viajamos por todo Estados Unidos. Vamos a todos los lugares a donde nuestros clientes deseen ir. Ciudades como Los Ángeles, San Francisco, Monterey, Las Vegas, Reno, el Gran Cañón, y todos los lugares intermedios. Este puesto no tiene responsabilidades de supervisión.
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