Operador de Equipos Pesados

Fundada en 2010, Fun Town RV (FTRV) ha crecido hasta convertirse en la cadena de RV más grande de Texas, con 36 ubicaciones y planes de expansión. Ofrecemos un excelente servicio al cliente y marcas de RV de primera calidad a precios bajos, respaldados por un riguroso proceso de inspección de más de 100 puntos en cada RV que vendemos. En Fun Town RV, damos prioridad a contratar candidatos honestos, responsables, positivos y apasionados por superar las expectativas. Si buscas una carrera dinámica con potencial de crecimiento y oportunidades competitivas de ingresos, ¡te animamos a postularte! Descripción general: El Operador de Equipos es responsable del movimiento seguro y eficiente de vehículos recreativos (RV) en toda la propiedad del concesionario. Esto incluye trasladar unidades a bahías de servicio, estaciones de limpieza, áreas de fotografía y lotes de almacenamiento. El candidato ideal tiene experiencia operando tractores, montacargas y equipos similares, y está comprometido a mantener un entorno de trabajo limpio, organizado y seguro. Principales responsabilidades: Movimiento de RV y operación de equipos Mover de forma segura RVs de diversos tamaños por la propiedad del concesionario, incluyendo bahías de servicio, áreas de almacenamiento y ubicaciones de PDI. Transportar RVs a lugares designados para limpieza, inspecciones, fotografía y preparación. Utilizar tractores y montacargas según sea necesario para reubicar unidades de forma segura y eficiente. Organización del lote e inventario Mantener la limpieza y organización del lote y de la propiedad de la empresa. Ayudar a preparar y organizar los RVs para trabajos de servicio según listas diarias de trabajo. Asegurar que todas las unidades estén correctamente y firmemente posicionadas cuando estén estacionadas o preparadas. Apoyar operaciones y flujo de trabajo Seguir las asignaciones diarias de trabajo y completar las tareas de manera oportuna y organizada. Comunicarse con el gerente de servicio y otros miembros del equipo para coordinar prioridades de movimiento. Ayudar con el mantenimiento general y el cuidado de los espacios de trabajo al aire libre. Seguridad y cumplimiento Operar todo el equipo de forma segura y conforme a las políticas de la empresa y a las regulaciones de OSHA. Reportar inmediatamente al personal directivo cualquier mal funcionamiento del equipo o peligros para la seguridad. Participar en capacitaciones continuas sobre seguridad y seguir todos los procedimientos de seguridad en el lugar de trabajo. Otras funciones Realizar otras funciones y tareas relacionadas según las asigne el gerente de servicio. Requisitos Se requiere diploma de escuela secundaria o equivalente. Se requiere experiencia en el manejo de montacargas y tractores. Capacidad para trabajar en entornos rápidos y al aire libre, bajo condiciones climáticas variables. Disposición para trabajar fines de semana y permanecer de pie o caminar durante largos períodos. Buenas habilidades para realizar múltiples tareas y gestión del tiempo. Habilidades efectivas de comunicación verbal y escrita. Capacidad para subir escaleras y peldaños de forma segura. Requisitos físicos: Se requiere frecuentemente estar de pie, caminar, subir, agacharse, arrodillarse, agacharse o gatear. Debe poder levantar y mover hasta 10 libras regularmente, 15 libras con frecuencia y hasta 50 libras ocasionalmente. Debe tener visión cercana, percepción de profundidad, visión periférica y capacidad para ajustar el enfoque. Debe poder trabajar durante largos períodos en un entorno exterior sin control de clima. El nivel de ruido en el entorno de trabajo es generalmente moderado. Beneficios Salario competitivo basado en la experiencia. Seguro médico, dental y de visión. Plan de ahorro navideño 401(k) con coincidencia de la empresa. Tiempo libre pagado y días festivos. ¡Únete a nuestro equipo en crecimiento! En Fun Town RV valoramos a nuestros empleados y ofrecemos oportunidades de avance profesional en una industria emocionante y de rápido crecimiento. Si estás listo para formar parte de una empresa que valora el trabajo duro y la dedicación, ¡postúlate hoy! Fun Town RV es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos calificados serán considerados para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, condición de veterano protegido o discapacidad. Los solicitantes deben estar autorizados para trabajar en EE. UU. Se pueden realizar pruebas de detección de drogas, verificación de historial de conducción y antecedentes antes y durante el empleo. El contenido de este anuncio y el cumplimiento de las ofertas son responsabilidad exclusiva de Fun Town RV.

TRP Construction Group, LLC con ubicaciones en Texas, Carolina del Norte, Georgia y Florida, es una empresa de demarcación en rápido crecimiento con oportunidades de avance profesional. TRP busca un Operador de Señalización de Pavimentos para formar parte de nuestro equipo de demarcación de carreteras y compartir nuestros valores fundamentales de aumentar la seguridad vial del público viajero y ofrecer el más alto nivel de precisión y excelencia. Responsabilidades del trabajo: ·       Trabajar con el equipo de demarcación de carreteras para instalar materiales termoplásticos, pintura a base de agua y otros materiales de señalización de pavimento. ·       Realizar y completar todo el trabajo cumpliendo con las directrices del DOT y de calidad, maximizando al mismo tiempo la producción. ·       Cumplir con todas las políticas y procedimientos de seguridad. ·       Completar los formularios de inspección previa y posterior al viaje, y asegurarse de que el equipo esté en condiciones de funcionamiento. ·       Realizar mantenimiento y reparación del equipo. ·       Cargar adecuadamente el material en los camiones. ·       Mantener el equipo de seguridad y el uniforme adecuados requeridos para cada trabajo. Se le entrenará para operar diferentes tipos de equipo, incluyendo: Camión termoplástico, Camión de pintura, Máquinas manuales, Amoladora manual, Montacargas, Máquina manual de cinta 3M, Aplicador de adhesivo 3M y Carrito compactador manual. Requisitos Calificaciones: ·       Persona proactiva con una sólida ética de trabajo. ·       Experiencia previa en señalización de pavimentos, construcción de carreteras, pavimentación de asfalto o un campo relacionado es un plus. ·       Debe aprobar verificaciones previas a la contratación de antecedentes penales, historial de conducir y pruebas de sustancias controladas/drogas. ·       Debe tener una licencia de conducir válida y buen historial de conducción; se prefiere una licencia CDL. ·       Conocimiento de las normas y regulaciones locales de tránsito. ·       Capacidad para realizar operaciones aritméticas simples. ·       Demostrar aptitud mecánica y experiencia trabajando con mecánicos. ·       Conocimiento y capacidad para adaptarse a la última tecnología, incluyendo teléfonos inteligentes y aplicaciones. ·       Capacidad para ajustarse a horarios de trabajo cambiantes. Requisitos físicos: ·       Levantar y mover regularmente hasta 50 libras a 100 libras. ·       Ocasionalmente levantar y mover más de 100 libras. ·       Exposición regular a condiciones climáticas exteriores, partes de maquinaria y equipos en movimiento, tráfico en movimiento, humos y partículas en suspensión. ·       El nivel de ruido del entorno de trabajo es moderado a alto. Disponibilidad: ·       Lunes a viernes. ·       Debe poder trabajar algunas noches y fines de semana. ·       Debe poder trabajar horas extras. ·       Debe poder viajar cuando sea necesario. TRP Construction Group, LLC realizará verificación de antecedentes, registro de historial de manejo (MVR) y pruebas de sustancias controladas antes de la contratación. TRP Construction Group, LLC es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y está comprometido con la diversidad en nuestra fuerza laboral. EOE/M/F/D/V Beneficios ·       Seguro médico ·       Seguro dental ·       Seguro de visión ·       Seguro de vida ·       Seguro de discapacidad a corto plazo ·       Seguro de discapacidad a largo plazo

El Operador de Construcción de Senderos es un puesto basado en la construcción, no exento y pagado por hora, responsable de ayudar a IMBA Trail Solutions (TS) con la construcción de senderos para bicicletas de montaña y tareas operativas. El trabajo incluye labores físicas, el uso de herramientas manuales, operación de equipos pesados, mantenimiento/repairs de herramientas y equipos, y ejecución de proyectos dentro del alcance definido del trabajo. Un Operador de Construcción de Senderos trabaja con el Director de Construcción y Operaciones de TS, el Gerente de Construcción de TS, Gerentes de Proyecto, personal de TS y subcontratistas. El puesto asume un horario variable dependiendo de la carga de trabajo, desde 0 - 50+ horas por semana, 7 días a la semana dependiendo de los cronogramas de proyecto, clima y otras variables. Una semana laboral típica es de lunes a viernes, 45 horas por semana. Se requiere un extenso viaje. Durante los viajes, el alojamiento, alimentación y kilometraje son cubiertos a tasas iguales o cercanas a las establecidas por GSA. UBICACIÓN: El puesto de Operador de Construcción de Senderos es remoto y basado en casa, que requiere viajes prolongados por todo Estados Unidos. COMPENSACIÓN: El puesto de Operador de Construcción de Senderos tiene una tarifa horaria de $23 - $34 por hora. DUTIES AND RESPONSIBILITIES Ejecución del Proyecto: Capacidad para operar equipos pesados en una variedad de terrenos, siendo la excavadora la máquina principal. Capacidad para realizar 45 - 50+ horas de trabajo manual por semana. Capacidad para construir senderos sostenibles y creativos para ciclismo de montaña. Diseñar y construir senderos y características según especificaciones y expectativas del cliente. Proporcionar al Director de Construcción y Operaciones de TS, al Gerente de Construcción de TS y a los Gerentes de Proyecto de TS actualizaciones sobre el estado del proyecto. Realizar e inspeccionar el trabajo para garantizar el cumplimiento de los términos y especificaciones del contrato. Comprar y asegurar que los materiales estén en el sitio según sea necesario. Trabajar en diversas situaciones, incluyendo la construcción de senderos en zonas remotas y urbanas. Capacidad para viajar durante largos períodos cuando esté asignado a proyectos. Personal: Capacidad para trabajar de forma independiente y ser autónomo. Apoyar a otros miembros del personal de TS en la realización de sus funciones. Desarrollo de Negocios: Mantener en todo momento una representación positiva y profesional de IMBA. Administración: Ayudar en la recolección de datos del sendero, incluyendo unidades facturables y longitud del sendero, y reportarlos con precisión en los registros diarios. Implementar políticas, procedimientos, protocolos de gestión de riesgos y directrices de seguridad para el programa Trail Solution. Objetivo Facturable: 100% de las horas dedicadas a tareas de proyectos contratados. Requisitos Experiencia en la operación de equipos pesados; específicamente, excavadoras, bulldozers y cargadores sobre orugas, preferiblemente con 1000 horas de experiencia. Experiencia en la industria del ciclismo de montaña y ciclismo en general preferida. Habilidades intermedias a avanzadas para montar en bicicleta de montaña, incluyendo la capacidad de transitar senderos técnicos o saltar obstáculos, preferiblemente. Experiencia en la construcción y mantenimiento de senderos preferida. Capacidad para seguir instrucciones escritas y verbales del personal directivo de IMBA TS, del personal de Trail Solutions y de los clientes para alcanzar los objetivos del proyecto. Experiencia trabajando en un entorno de equipo. Habilidades sólidas de comunicación (escrita y verbal). Ser sociable y capaz de trabajar en un entorno basado en servicio al cliente. Capacidad para trabajar al aire libre durante largas jornadas realizando labores físicas. Poseer una gran atención al detalle. Familiaridad con técnicas de mantenimiento preventivo de motores pequeños y herramientas. Poseer licencia de conducir válida con un historial limpio. Demandas Físicas y Entorno Laboral: Expuesto constantemente al ambiente exterior en todas las condiciones climáticas, incluyendo calor, alta humedad, frío, viento, lluvia, nieve y condiciones de congelación. Constantemente requerido a trabajar al aire libre durante turnos de 10+ horas sin acceso a instalaciones comunes. Constantemente requerido a comunicarse efectivamente. Frecuentemente requerido a viajar y trabajar de forma remota. Frecuentemente requerido a realizar viajes prolongados, incluyendo conducir y volar. Frecuentemente requerido a estar de pie, sentado, caminar, agacharse, trepar, acuclillarse. Frecuentemente requerido a caminar sobre superficies irregulares o inestables. Frecuentemente requerido a sentarse 10+ horas al día. Frecuentemente requerido a caminar 1-5 millas al día. Frecuentemente requerido a utilizar destreza manual y de dedos. Frecuentemente requerido a trepar, balancearse, doblarse, agacharse, arrodillarse o gatear. Frecuentemente requerido a levantar y transportar 25 libras repetidamente. Frecuentemente requerido a trabajar cerca de partes mecánicas móviles y equipos pesados. Ocasionalmente requerido a caminar 8-12 millas por día. Ocasionalmente requerido a recorrer en bicicleta de montaña 20+ millas por día. Ocasionalmente trabajar en lugares altos y peligrosos. Ocasionalmente requerido a levantar 50 libras repetidamente. Ocasionalmente requerido a levantar 100 libras. Ocasionalmente trabajar cerca de humos, partículas en el aire o productos químicos tóxicos. Durante el desempeño de las funciones de este trabajo, el nivel de ruido en el entorno puede ser alto al trabajar en proyectos de construcción. Las habilidades visuales específicas requeridas por este trabajo incluyen: visión cercana; visión de lejos; visión de color; visión periférica; percepción de profundidad y capacidad para ajustar el enfoque. Ocasionalmente se requiere diferenciar entre banderas de marcación naranjas, rosadas y rojas. Equipos, máquinas o vehículos especializados utilizados: motosierras de gasolina, sopladores de hojas motorizados, desbrozadoras de gasolina, Canycoms de gasolina, vehículos todo terreno (OHV UTV) de gasolina y motocicletas todoterreno, herramientas eléctricas, herramientas manuales, unidades GPS, clinómetros y bicicletas de montaña. Beneficios IMBA ofrece un generoso paquete de beneficios que incluye salud, odontología, discapacidad, 401(k) y tiempo libre pagado. IMBA proporciona oportunidades de empleo equitativas a todos los empleados y solicitantes sin importar raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, discapacidad o genética. Además de los requisitos de la ley federal, IMBA cumple con las leyes estatales y locales aplicables sobre no discriminación en el empleo en cada ubicación donde la empresa tenga instalaciones. Esta política aplica a todos los términos y condiciones de empleo, incluyendo reclutamiento, contratación, colocación, promoción, terminación, despido, reintegro, transferencia, licencias, compensación y capacitación.

Fun Town RV fue fundada en 2010 y ha crecido sustancialmente en los últimos diez años. Actualmente contamos con 14 ubicaciones y tenemos planes de agregar varias más en los próximos años. Como la cadena de RV más grande de Texas, ofrecemos un excelente servicio al cliente y proporcionamos a los clientes las mejores marcas de RV a menor precio. FTRV cuenta con una instalación de control de calidad donde cada RV que vendemos pasa por una inspección de más de 100 puntos para asegurar que cada unidad cumpla con nuestros estándares de calidad. Aquí en Fun Town RV, buscamos candidatos que tengan honestidad, responsabilidad, positivismo, pasión por hacer un gran trabajo y que se esfuercen por superar las expectativas. Si usted tiene estas cualidades y busca una empresa dinámica y en crecimiento que ofrezca desarrollo profesional con un excelente potencial de ingresos, ¡le animamos a postularse con nosotros! Los operadores de equipos de RV experimentados a tiempo completo pueden ganar hasta $20.00/hora. Funciones y responsabilidades esenciales El candidato ideal moverá de forma segura vehículos recreativos grandes alrededor de nuestras instalaciones. Los vehículos recreativos serán movidos dentro y fuera de los talleres de servicio, hacia lotes de almacenamiento, etc. Las funciones principales de este puesto incluyen lo siguiente: Mover RVs a las ubicaciones de PDI. Mover RVs a las áreas de limpieza u otros sitios. Preparar todos los RVs que necesiten ser trabajados. Mantener siempre seis RVs preparados. Una vez que un remolque esté marcado como completado en el tablero, trasladarlo al lugar de entrega para el conductor. Trabajar junto con técnicos y conductores para garantizar el flujo de trabajo terminado. Otras funciones según se asignen. Requisitos Para desempeñar este trabajo con éxito, la persona debe ser capaz de realizar cada función esencial de manera satisfactoria. Los requisitos enumerados a continuación son representativos del conocimiento, habilidades y/o capacidades requeridas. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. Diploma de escuela secundaria o equivalente. Experiencia preferida en manejo de montacargas para mover remolques grandes. Buen historial de conducción. Buenas habilidades de comunicación, tanto escrita como verbal. Fuertes habilidades organizativas. Capacidad para realizar múltiples tareas en un entorno acelerado. Beneficios Ofrecemos un salario competitivo y un excelente paquete de beneficios que incluye: Seguro médico, dental y de visión Seguro de vida Vacaciones pagadas Días festivos pagados 401K (participación en ganancias) Plan de ahorro navideño Descuentos para empleados en la tienda de la empresa Fun Town RV es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, condición de veterano protegido o discapacidad. Los solicitantes deben estar autorizados para trabajar en EE. UU. Se puede realizar análisis de drogas, revisión del historial de conducción y verificaciones de antecedentes antes de, y durante, el empleo. El contenido de este anuncio y el cumplimiento de las ofertas son responsabilidad exclusiva de Fun Town RV.

PPG (Cactus Asphalt) está buscando operadores experimentados de fresado y/o nivelación. Acerca de la empresa: Pavement Preservation Group es la unión orgullosa de líderes de la industria: Cactus Asphalt, American Pavement Preservation y Viking Construction. Nuestro camino de excelencia y compromiso con servicios de preservación y reparación de asfalto de primera clase ha alcanzado nuevas alturas al fusionar estas empresas excepcionales en una sola potencia. Pavement Preservation Group no solo se trata de preservar el asfalto; se trata de preservar la confianza, la calidad y la durabilidad de sus superficies. Nuestro compromiso sigue siendo inquebrantable, y nuestras capacidades ampliadas garantizan que cumplamos y superemos sus expectativas cada vez. Ya sean carreteras, estacionamientos o cualquier superficie de asfalto, Pavement Preservation Group es su socio de confianza para soluciones duraderas. Pavement Preservation Group (Cactus Asphalt, Viking Construction y American Pavement Preservation) es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o condición de veterano. Compensación: Tipo de trabajo: Tiempo completo Salario: $24.00 - $40.00 por hora Ayuda por reubicación según mérito Resumen: El Operador de Equipos de Nivelación y Fresado es responsable de operar de forma segura maquinaria pesada utilizada en la preparación y mantenimiento de vías, incluyendo maquinaria de nivelación y fresado. Este puesto asegura que las superficies estén adecuadamente preparadas para las operaciones de pavimentación, cumpliendo especificaciones precisas de pendiente y contribuyendo al éxito de proyectos de construcción y repavimentación de carreteras. Operar equipos de nivelación y/o fresado para proyectos viales. Trabajar estrechamente con el capataz y otros miembros del equipo para coordinar el trabajo y mantener los plazos del proyecto. Seguir todos los protocolos, procedimientos y políticas de seguridad mientras trabaja en zonas de construcción con alto tráfico. Ayudar con tareas generales de mano de obra cuando el equipo no esté en uso. Requisitos Requeridos Experiencia en fresado/nivelación: 3 años Disposición para viajar el 25 % del tiempo Capacidad para desplazarse al lugar de trabajo Capacidad para aprobar una prueba de drogas en todo momento Capacidad para hablar activamente, oír y mantenerse físicamente activo todo el día Debe ser capaz de levantar y mover objetos de hasta 10 libras frecuentemente y de hasta 90 libras ocasionalmente Capacidad para estar frecuentemente expuesto a humos o partículas en el aire, partes mecánicas móviles, vibraciones, condiciones climáticas extremas y niveles altos de ruido Deseable Licencia de conducir válida Beneficios Beneficios: 401(k) Coinversión en 401(k) Seguro dental Seguro médico Cuenta de ahorro para salud Seguro de vida Tiempo libre remunerado Programa de referidos Ayuda por reubicación Seguro de visión

Clearsite Industrial Services está ampliándose y busca operadores profesionales de hidroexcavación para unirse a nuestra empresa en Manassas, VA. La hidroexcavación es un método no destructivo de excavación como alternativa a equipos mecánicos o excavación manual. Los hidroexcavadores utilizan agua a presión y un sistema de vacío para excavar rápida, segura, precisa y limpiamente alrededor de servicios públicos, tuberías y numerosas otras aplicaciones. ES OBLIGATORIO TENER UNA LICENCIA MÍNIMA DE CDL CLASE “B” CON ENDOSO PARA TANQUES Y UN REGISTRO DE CONDUCCIÓN LIMPIO. Principales responsabilidades El setenta por ciento o más del tiempo de trabajo del puesto se dedica a operar el sistema hidrovacío a bordo fuera del camión realizando excavaciones no destructivas alrededor de tuberías y cables subterráneos sensibles. Otros trabajos de hidroexcavación incluyen limpieza y aspiración, movilización de equipos, mantenimiento del camión, reuniones de seguridad, etc. A veces se requiere levantar cargas pesadas. A veces se requiere trabajar en alturas. El trabajo requiere horarios típicos de construcción, con algunas semanas menores a 40 horas y otras semanas muy ocupadas que requieren más de 50 horas. Requisitos ES OBLIGATORIO TENER UNA LICENCIA MÍNIMA DE CDL CLASE “B” CON ENDOSO PARA TANQUES Y UN REGISTRO DE CONDUCCIÓN LIMPIO. Mínimo de 1 año de experiencia conduciendo con CDL. El solicitante deberá aceptar pruebas iniciales de drogas/alcohol y pruebas aleatorias posteriormente. Se requiere certificación de tarjeta de seguridad OSHA10. (Si el solicitante no posee certificación OSHA10, la empresa pagará la capacitación basada en computadora, debiendo el solicitante completar el curso en línea dentro de los 5 días posteriores a su contratación por su cuenta. La certificación es propiedad del solicitante.) Poseer un certificado médico actual y válido de la DOT. Se realizará verificación de antecedentes penales y evaluación de desempeño en seguridad. Registro de conducción limpio (2 o menos infracciones de tránsito en el período actual de 3 años). Es fundamental tener mentalidad de seguridad. A veces será necesario viajar fuera de la ciudad y fuera del estado para trabajar. Debe estar dispuesto a trabajar horas flexibles. (Debido al horario del cliente, nuestros operadores pueden no trabajar todos los días, pero deben ser flexibles ante horarios irregulares). Experiencia en servicios públicos subterráneos es un plus. Funciones esenciales del trabajo: Conducir y operar equipos hidroexcavadores de manera segura y profesional. Documentar correctamente toda la documentación/papeleo de la compañía, federal, estatal y del cliente según lo exijan la ley o las políticas establecidas, de forma clara y legible. Ser capaz de comunicarse efectiva y profesionalmente con el representante del cliente en el lugar para ubicar el lugar menos intrusivo y más seguro para estacionar el equipo de la empresa mientras se está en el sitio de trabajo. Ser capaz de liderar y dirigir al personal subordinado para que realice sus tareas/deberes de manera segura, oportuna y eficiente. Ser capaz de diagnosticar problemas y, según sea necesario, realizar reparaciones menores al equipo. Funciones físicas esenciales/requisitos del trabajo: Oír y distinguir señales y órdenes de emergencia mientras está de servicio. Debe poder sentarse, levantarse, agacharse, doblarse, agacharse, arrodillarse y gatear repetidamente. * Debe poder levantar repetidamente un mínimo de 50 libras. Debe poder trabajar durante largos períodos de tiempo en exteriores bajo cualquier condición climática. Puede ser necesario entrar a espacios confinados para cumplir tareas para algunos clientes cuando sea aplicable. Debe poder usar EPP (Equipo de Protección Personal). Debe poder subir escaleras y trabajar desde plataformas fijas a cierta altura. Debe ser capaz de trabajar horas prolongadas y turnos variables. Beneficios 401(k) Seguro dental Seguro médico Seguro de vida Plan de jubilación