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Gerente de Planta

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IPEX Group of Companies

Kingman, AZ, USA

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IPEX es uno de los principales proveedores de sistemas avanzados de tuberías plásticas en América del Norte. Nuestra misión es dar forma a un mañana mejor conectando a las personas con el agua y la energía. Actualmente tenemos una emocionante oportunidad como Gerente de Planta. Este puesto está ubicado en nuestras instalaciones de extrusión en Kingman, Arizona, y reporta al Director de Manufactura. ¡No pierda la oportunidad de unirse a un grupo diverso de profesionales centrados en las personas, líderes de pensamiento y mentes ágiles, emprendedores en espíritu y combatientes del status quo! Resumen del Puesto Como Gerente de Planta, el candidato seleccionado supervisará todas las operaciones de la planta, incluyendo producción, logística, calidad y mantenimiento. Trabajará en colaboración con partes interesadas clave para cumplir con todas las iniciativas operativas y estratégicas. El puesto es completamente responsable del desempeño anual del presupuesto y de la producción de la instalación, incluyendo la calidad de los productos terminados, el cumplimiento de las metas de indicadores clave de rendimiento (KPI), la mejora continua y la seguridad en el sitio, así como de la estrategia de gestión de personas y desarrollo del talento en todos los niveles. Responsabilidades Principales Promover, mantener y liderar una cultura de seguridad enfocada en cero lesiones laborales en toda la instalación. Responsable de garantizar el reporte de todos los incidentes cercanos, condiciones peligrosas y primeros auxilios a los socios comerciales de HSE, y colaborar en proyectos preventivos continuos. Liderar y capacitar a los miembros del equipo estableciendo expectativas claras en gestión del desempeño, capacitación y coaching. Colaborar con socios comerciales en estrategias clave de gestión de personas, incluyendo planes de atracción y retención, planificación sucesoria, planes de desarrollo y requisitos de capacitación. Interpretar estrategias para crear e implementar planes que aseguren la fabricación eficiente de productos y de alta calidad. Liderar la obtención de información clave para crear soluciones a largo plazo y acciones correctivas que establezcan y mantengan una cultura de mejora continua. Desarrollar planes y estrategias utilizando pronósticos de producción y recursos para alcanzar niveles acordados de productividad laboral y de maquinaria. Cumplir con los objetivos de costo de conversión, variación de materiales y reducción de desechos. Liderar la implementación de prácticas y proyectos de clase mundial orientados a la reducción de costos y al control eficiente de procesos. Responsable de mantener el cumplimiento con normas internas y externas durante todo el ciclo de vida del producto manufacturado. Colaborar con el negocio para establecer procesos y estructuras organizacionales que cumplan con los requisitos reglamentarios de todos los organismos reguladores pertinentes. Liderar y coordinar con socios comerciales clave en la estrategia, implementación y equipo enfocado en programas y procesos que supervisen el mantenimiento general de máquinas e instalaciones. Colaborar con el equipo de innovación para facilitar la industrialización de proyectos de innovación mediante el análisis y la prueba de nuevas ideas de desarrollo de productos en la planta. Responsable del movimiento eficiente de productos terminados y materiales, asegurando el cumplimiento regulatorio cuando sea necesario. Liderar los procesos para la creación y entrega de funciones administrativas clave; incluyendo informes de fin de mes, presupuestación anual, evaluaciones de gastos de capital y documentación de sistemas internos de gestión. Asegurar el cumplimiento con los requisitos legislativos federales y estatales de Salud y Seguridad Revisar anualmente todas las políticas, procedimientos e instrucciones de trabajo relacionadas con salud, seguridad y medio ambiente, para garantizar la efectividad del programa de salud y seguridad. Tomar todas las precauciones razonables en las circunstancias para la protección de un trabajador Requisitos Calificaciones y Experiencia Título universitario completado en una disciplina técnica o relacionada con negocios, o experiencia equivalente Al menos 10 años de experiencia en gestión con historial comprobado de mejora del desempeño en un cargo directivo. Se prefiere tener experiencia en diversas áreas funcionales Experiencia en fabricación de plásticos es un plus Experiencia equilibrando múltiples prioridades y liderando cambios. Experiencia en planificación estratégica, asignación de recursos, relaciones con empleados, técnicas de liderazgo y coordinación de personas y recursos. Experiencia demostrada y éxito en la dirección de proyectos Lean/Six Sigma Experiencia y sólida comprensión de presupuestación/gestión de gastos, con conocimientos básicos de prácticas financieras y contables Comprensión técnica de técnicas de planificación de producción, estándares de calidad actuales, fabricación esbelta y requisitos/leyes de seguridad (ISO 9001, Six Sigma, 5S, etc.) Conocimiento de prácticas de salud, seguridad y medio ambiente en un entorno de fabricación Excelentes habilidades motivacionales, de liderazgo, resolución de problemas, solución de averías y resolución de conflictos Capacidad para comunicar eficazmente conceptos, ideas e instrucciones Sólidas habilidades analíticas con conocimiento general del negocio y capacidad para manejar múltiples prioridades adecuadamente Capacidad para aplicar técnicas de resolución de problemas, identificar opciones e implementar soluciones adecuadas Capacidad para comunicarse eficazmente con todos los niveles de la organización Sólidas habilidades informáticas, incluyendo la capacidad de preparar hojas de cálculo y utilizar productos de Microsoft Office para analizar datos y tendencias IPEX se compromete a proporcionar adaptaciones a personas con discapacidades durante todo el proceso de reclutamiento y, a petición, trabajará con candidatos calificados para ofrecer adaptaciones adecuadas de acuerdo con las necesidades de accesibilidad del solicitante debido a una discapacidad. Las solicitudes de adaptación están disponibles para candidatos que participen en todas las fases del proceso de selección para empleos en IPEX. Para solicitar una adaptación, comuníquese con Recursos Humanos en HR@ipexna.com

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Kingman, AZ, USA
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Soldador/Fabricante de Aluminio - Nivel 2 (Bellingham)
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Especialista en Gestión de Inventarios (Junior)
Resource Management Concepts, Inc. (RMC) ofrece servicios profesionales de alta calidad a sectores gubernamentales y comerciales. Nuestra misión es ofrecer soluciones excepcionales en gestión y tecnología que apoyen la protección y preservación del pueblo y del medio ambiente de los Estados Unidos de América. RMC está contratando un Especialista Junior en Gestión de Inventarios para apoyar a nuestro cliente en las instalaciones de NSWC Indian Head, MD. El candidato seleccionado deberá: Realizar una amplia gama de tareas sustantivas de apoyo técnico y administrativo. Realizar entradas y revisiones de registros contables y de control de inventario, procesamiento de demandas, solicitudes y reposición, recepción y liberación de bienes, envíos e información de gestión recuperable. Realizar inventarios periódicos de propiedades industriales, materiales y equipos. Recopilar información para respaldar los registros de inventario, discrepancias y ayudar con acciones correctivas. Procesar documentación de desecho según sea necesario y registrar cambios de estado para mantener el control sobre la disposición de equipos. Procesar recepciones de materiales; ingresar datos en el sistema de control de inventario; ingresar documentación de recepción y envío; y notificar a la gerencia sobre discrepancias bajo supervisión máxima. Seguir los procedimientos técnicos escritos emitidos por el Gobierno Federal para solicitar, recibir y almacenar suministros, piezas de repuesto y equipos. Requisitos Se requiere título de escuela secundaria y entre 2 y 3 años de experiencia laboral general. Se requiere contar con una autorización de seguridad secreta del Departamento de Defensa vigente al momento de comenzar. El solicitante seleccionado puede estar sujeto a una investigación de seguridad y debe cumplir con los requisitos de elegibilidad para acceder a información clasificada. Debe tener conocimientos prácticos del paquete Microsoft Office. Debe ser capaz de seguir procedimientos técnicos escritos emitidos por el Gobierno Federal. Debe poseer una licencia de conducir válida expedida por el estado y ser capaz de conducir y operar un vehículo (automóvil, camión o furgoneta). Debe ser capaz de levantar hasta 50 libras. Beneficios En RMC, estamos comprometidos con tu crecimiento profesional. RMC se diferencia de otras empresas por su inversión en sus empleados. Invertimos nuestros recursos en capacitar, certificar, educar y desarrollar a nuestros empleados. RMC puede ofrecerte un excelente lugar para trabajar con el ambiente cercano de una empresa pequeña, además de brindarte la experiencia, asistencia para matrícula y certificaciones que llevarán tu carrera al siguiente nivel. Esto también incluye un paquete competitivo de vacaciones pagadas con 11 días festivos federales pagados. Además, ofrecemos planes de salud de alta calidad con bajo deducible, seguro para mascotas y un paquete competitivo de 401K. El salario en RMC se determina según diversos factores, incluyendo pero no limitado a la ubicación, la combinación específica de educación, conocimientos, habilidades, competencias y experiencia del candidato, así como los requisitos específicos del contrato. El rango salarial actual para este puesto será de $41,000 a $48,000 (anuales). #LI-MB1
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Gerente General – Ventas y Operaciones (Oakley)
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54VH+H6 Oakley, ID, USA
$110,000/año
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Trabajo de Construcción con Andamios de Viaje Nacional
El equipo de InProduction ha pasado la mayor parte de la última década combinando las mejores empresas de asientos y escenarios en una solución integral para casi todo lo necesario para producir un evento. Comenzando con SGA Production Services, agregamos e integramos T&B Equipment, CommuniLux Productions, Nussli U.S. y Seating Solutions para convertirnos en el actual InProduction. Estas adquisiciones han permitido a InProduction evolucionar hasta convertirse en el mayor proveedor de asientos temporales, escenarios, estructuras y producción escenográfica para la industria de eventos de Estados Unidos. La empresa cuenta con el respaldo de ZMC. ZMC es una firma líder de capital privado compuesta por inversionistas y ejecutivos experimentados que invierten en, y gestionan, un diverso grupo de empresas de medios y comunicaciones. Fundada en 2001, la filosofía de inversión de ZMC se centra en la creación de valor operativo impulsada por temas de inversión específicos, profundo conocimiento del sector y fuertes asociaciones con ejecutivos del sector y operativos. ZMC aborda sus inversiones en colaboración con los equipos de gestión y tiene un historial exitoso de agregar valor activamente a las empresas de su cartera. ¡Únete a nosotros! Visita nuestra página web https://www.inproduction.com/ Como trabajador profesional de andamios deportivos en InProduction, esto es lo que puedes esperar: Rutina diaria de montaje y desmontaje de estructuras de andamios en algunos lugares profesionales fascinantes como estadios de fútbol americano y fútbol, campos de béisbol, canchas de tenis, campos de golf, pistas de hockey y circuitos de carreras, por ejemplo. Puedes esperar ver gran parte del trabajo que hemos completado mientras miras un partido o evento en la televisión. Equipos a los que serás asignado tendrán no más de 5 empleados y viajarán juntos de un trabajo a otro como un equipo. Trabajo a tiempo completo, constante y durante todo el año sin tener que preguntarte cuándo o si llegará la próxima asignación. El entorno de trabajo generalmente es al aire libre, por lo que estarás bajo el sol y al aire fresco mientras construyes. Los viajes nocturnos serán habituales y puedes estar lejos de casa durante 90 días o más a la vez. Los alojamientos de viaje y hoteles serán organizados y proporcionados por InProduction. Nosotros alojamos dos miembros del equipo por habitación. Las habitaciones de hotel generalmente tendrán cocinas pequeñas para que puedas preparar comidas. Beneficios disponibles para ti y tus familiares elegibles, como seguro médico, dental y de visión. Cuando seas elegible, tendrás vacaciones pagadas, días festivos pagados y grandes oportunidades de horas extras semanales. Crecimiento y oportunidad para desarrollar tus habilidades de construcción, lo que podría ofrecerte la posibilidad de convertirte en líder de equipo, capataz, gerente de proyectos o cualquier otro camino que desees seguir. Funciones y responsabilidades adicionales: Construir y desmontar andamios, instalar escaleras, pasarelas y barandillas Ayudar en la instalación y retirada segura y eficiente del equipo de acuerdo con los planes y diseños específicos del proyecto Inspeccionar todos los componentes del andamio antes del ensamblaje Limpiar y preparar los sitios de construcción, incluyendo la eliminación de escombros y materiales Cargar y descargar equipos y materiales del camión y vehículos Estudiar los planos y listas de equipos antes de la instalación en el sitio Asegurar que se sigan las medidas de seguridad adecuadas; incluyendo el uso de equipos de protección personal Cumplir con los requisitos de protección contra caídas durante el montaje/desmontaje de andamios Asegurarse de que las herramientas y equipos se limpien y mantengan adecuadamente al final de cada turno Garantizar la plena satisfacción del cliente en relación con la calidad del servicio y el producto terminado dentro de los plazos programados Otras funciones según sea necesario Compensación: $18 y superior. Requisitos Se requiere verificación de antecedentes y análisis de drogas Se prefiere licencia de conducir válida con buen historial de conducción. Familiaridad con herramientas manuales básicas, taladros, sierras, martillos, etc. No debe tener miedo a las alturas Solucionador creativo de problemas con capacidad para manejar múltiples tareas simultáneamente Capacidad para trabajar tanto de forma independiente como en un entorno de equipo para alcanzar los objetivos de la empresa Capacidad para levantar hasta 75 libras El candidato debe poder leer y entender instrucciones básicas de seguridad Se prefieren candidatos con experiencia en andamios, carpintería, construcción, trabajos manuales o eventos. Debe ser capaz de trabajar horas extras Preferible pero no obligatorio: Bilingüe (inglés/español) Beneficios Seguro médico, dental y de visión Plan 401K con coincidencia de la empresa Seguro de vida básico y de desastres accidentales (AD&D) pagado al 100% por la empresa Beneficios complementarios voluntarios Días festivos pagados Vacaciones pagadas Enfermedad pagada Dieta diaria
New York, NY, USA
$18/hora
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Miembro del Equipo de Producción (Buellton)
Actualmente estamos buscando un Miembro del Equipo de Producción para una excelente empresa que lleva más de 25 años en su sector. Este puesto está ubicado en la fantástica ciudad de Buellton, CA, y es una oportunidad a tiempo completo. El horario es de lunes a viernes de 7:00 a.m. a 4:00 p.m. Se requerirá trabajo los fines de semana y horas extras cuando sea necesario, y el salario para este puesto es de 18 a 20 dólares por hora (según experiencia). **Este puesto requiere una verificación de antecedentes y prueba de drogas** Funciones y responsabilidades: Participar en el manejo, formulación y producción de ingredientes brutos y productos terminados. Trabajar para garantizar el cumplimiento de todas las regulaciones y procedimientos operativos estándar (SOP). Organizar y mantener suministros y equipos, y ayudar a mantener una instalación limpia e higiénica participando en protocolos de limpieza. Mantener registros precisos, incluyendo horarios de producción, mantenimiento, limpieza e inventario. Operar equipos principales para la fabricación y transporte interno de suplementos dietéticos e ingredientes brutos. Comunicarse bien con colegas y gerencia para asegurar un proceso de producción fluido y eficaz. Asegurarse de que se sigan todos los protocolos de seguridad, y que los equipos e instalaciones se operen de forma segura y correcta. Habilidades y calificaciones Diploma de escuela secundaria o equivalente Debe tener una actitud positiva, dispuesta y trabajar bien en grupo. Debe tener la capacidad de agacharse, doblarse y levantar pesos razonables de manera segura, y pasar gran parte del día laboral de pie. Debe ser capaz de trabajar una semana regular de 40 horas con horas extras programadas, incluyendo algunos turnos nocturnos y de fin de semana. Ofrecemos oportunidades iguales de empleo en contratación, promoción, transferencia, compensación, beneficios y todas las demás decisiones laborales. Estas oportunidades y otras condiciones de empleo se ofrecen a solicitantes y empleados calificados sin discriminación por ascendencia, raza, color, credo religioso, sexo, embarazo, información genética, orientación sexual, género, identidad de género (incluyendo personas transgénero) o expresión, edad, estado civil, condición médica, discapacidad mental o física, origen nacional, estatus de ciudadanía/ inmigración, condición militar o de veterano, o cualquier otro estatus protegido según las leyes aplicables.
711 Jonata Park Rd, Buellton, CA 93427, USA
$18-20/hora
Workable
Asociado del Centro de Cumplimiento - Primer Turno (Temporal)
Wantable - Centro de Cumplimiento 5315 S 3rd Street Milwaukee, WI 53207 *Esta oferta de trabajo está destinada a candidatos que residan en el estado de Wisconsin. Tiempo completo Lunes a viernes Horario del primer turno: 7:00 AM-3:30 PM (comenzando a $15 por hora) Aumentos basados en el desempeño: Comience a $15/hora con la posibilidad de alcanzar hasta $19/hora si supera las metas de desempeño dentro de los 90 días. Trabaje en un gran centro de cumplimiento limpio donde podrá moverse libremente sin estar apiñado con cientos de otros empleados. Wantable busca Asociados de Cumplimiento positivos y energéticos para seleccionar y empaquetar pedidos y procesar devoluciones en nuestro centro de cumplimiento. ¡Si usted es alguien que disfruta trabajar en un entorno acelerado, puede estar de pie caminando todo el día (o noche), y le gusta poder trabajar de forma independiente, este es su lugar! Beneficios: • Café gratuito en la sala de descanso • Descuento del 50% para empleados • Seguro médico, dental, de visión y plan 401k (después de un período de espera) • Disfrute escuchando música/podcasts durante su turno (debe traer sus auriculares) Resumen: El Asociado de Cumplimiento es responsable de seleccionar y empaquetar pedidos, procesar pedidos devueltos y armar cajas para envío. Este puesto depende del Gerente del Centro de Cumplimiento. Principales responsabilidades: • Seleccionar y empaquetar pedidos de clientes. • Armar cajas de envío. • Reponer inventario en los contenedores de selección. • Mantener el área de trabajo y el equipo en orden. • Procesar envíos inversos de manera eficiente. • Otras tareas asignadas por la dirección del Centro de Cumplimiento. Requisitos físicos: Los requisitos físicos aquí descritos son representativos de aquellos que debe cumplir un empleado para desempeñar satisfactoriamente las funciones esenciales de este trabajo. Es necesaria la asistencia diaria. Este puesto requiere que el empleado esté de pie durante la mayor parte del turno. Ocasionalmente se requiere sentarse; trepar o equilibrarse; agacharse, arrodillarse, agacharse o gatear. El empleado debe levantar y/o mover frecuentemente hasta 10 libras y ocasionalmente levantar y/o mover hasta 50 libras. Las habilidades visuales específicas requeridas para este trabajo incluyen visión cercana, visión de lejos, visión de color, visión periférica, percepción de profundidad y la capacidad de ajustar el enfoque. Otras responsabilidades: Tenga en cuenta que esta descripción del trabajo no está diseñada para cubrir ni contener una lista completa de actividades, deberes o responsabilidades requeridas del empleado para este puesto. Los deberes, responsabilidades y actividades pueden cambiar en cualquier momento con o sin previo aviso. Requisitos • Mantener un historial positivo de asistencia. • Capacidad para comunicarse eficazmente con la dirección del Centro de Cumplimiento. • Motivación para trabajar con mínima supervisión. • Excelentes habilidades para resolver problemas. • Capacidad para trabajar bien con otras personas. • Adaptabilidad fácil al cambio en un entorno acelerado y orientado a plazos. Beneficios • Crédito de $50 para zapatos después de 90 días, luego cada 6 meses • Café gratuito en la sala de descanso • Descuento del 50% para empleados • Seguro médico, dental, de visión y plan 401k (después de un período de espera)
Milwaukee, WI, USA
$15/hora
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