Especialista en Marcos Personalizados

Como una familia de marcas, la filosofía de Our Home es crear y ofrecer bocadillos deliciosos y saludables a comunidades en todo Estados Unidos a un excelente valor. Nos esforzamos por crear bocadillos que ofrezcan nutrición y una sensación cálida y acogedora de familiaridad. Nuestro Hogar no es solo la casa en la que vivimos, sino también las comunidades de las que formamos parte. Our Home lleva los mejores bocadillos a las manos, hogares y comunidades de todo el país para que podamos prosperar juntos. Creemos que una cultura unificada y valores compartidos son esenciales para nuestro éxito. En Our Home... Tenemos mentalidad de crecimiento: Hacemos crecer a nosotros mismos, a nuestros equipos y a nuestra empresa, tanto personal como profesionalmente. Asumimos la integridad y responsabilidad: Hacemos lo que decimos que vamos a hacer y asumimos la responsabilidad de nuestras acciones. Desafiamos los límites: Cuestionamos el orden establecido y somos solucionadores creativos de problemas que triunfamos donde otros no lo hacen. Creemos que somos más fuertes juntos: La colaboración está en el centro de todo lo que hacemos. Ganamos o perdemos juntos. Our Home crea bocadillos para todos y continuará siendo conocido por sus bocadillos sabrosos con ingredientes mejores que satisfacen cada ocasión y antojo. Ofrecemos esto a través de nuestra cartera de marcas populares de bocadillos, incluyendo Pop Secret, From The Ground Up, Food Should Taste Good, Popchips, RW Garcia, Good Health, Parm Crisps, Sonoma Creamery y You Need This. Our Home es una de las marcas de alimentos saludables de más rápido crecimiento en el país, y este crecimiento explosivo requiere personas excelentes con pasión por bocadillos saludables. Our Home busca ampliar su equipo leal y motivado y actualmente está buscando un Técnico de Aseguramiento de Calidad para unirse a nuestro equipo de profesionales de fabricación en el primer turno. El horario típico del técnico de QA será de lunes a viernes de 7:00 a.m. a 3:30 p.m. El técnico de QA trabajará estrechamente con el supervisor de turno y el supervisor de QA para garantizar que se cumplan todos los parámetros de calidad en todo momento. Este puesto debe mantener un producto de calidad constante realizando controles de QA (humedad, rotura, oxígeno, integridad del sellado de bolsas, código de fecha y verificación de materias primas, y otros controles según lo soliciten los líderes) en los intervalos requeridos. Responsabilidades Preparar informes de turno según las indicaciones del supervisor de Aseguramiento de Calidad. Realizar inspecciones en la línea y verificaciones de materias primas antes de que comience la producción tras un cambio o al inicio de la producción semanal. Validar la eficacia de la limpieza y completar el informe de inspección post-OP o pre-OP de saneamiento. Inspeccionar constantemente el producto durante su producción para asegurar que cumpla con los estándares establecidos y las expectativas del cliente, deteniendo inmediatamente la producción si ocurre alguna desviación fuera de tolerancia. Verificar todas las hojas de inspección en línea y documentos de producción antes y durante la producción. Firmar todas las listas de verificación de cambio tan rápidamente como sea posible para verificar que todos los detalles sean correctos o minimizar la cantidad de producto que deba ponerse en espera. Colocar todos los productos y/o materias primas fuera de especificación en espera utilizando una etiqueta naranja de retención QC. Realizar y reportar auditorías diarias de BPM y medidas correctivas en el turno designado. Realizar una revisión conjunta con el supervisor de turno al menos una vez por semana. Ayudar a mantener muestras retenidas de producción para cada producto fabricado. Cuando sea necesario, ayudar en la capacitación de empleados nuevos y en refrescamientos de capacitación para empleados existentes en BPM, HACCP y otras certificaciones según sea necesario. Cuando sea necesario, ayudar en investigaciones de quejas de clientes. Cuando sea necesario, ayudar en la preparación y envío de muestras. Cuando sea necesario, ayudar a mantener actualizadas las hojas de proceso con notas de producción y velocidades. Cuando sea necesario, ayudar en la elaboración de informes requeridos de Aseguramiento de Calidad. Cuando sea necesario, realizar pruebas de degustación para asegurar que la producción coincida con corridas o muestras anteriores. Cuando sea necesario, ayudar en tareas de I+D y corridas/trial de muestras de producción y reportar resultados. Requisitos 1 - 2 años de experiencia trabajando en una instalación de producción o fabricación de alimentos Se requieren habilidades básicas de lectura, escritura y matemáticas.​ Capacidad para trabajar en un entorno de planta de fabricación Debe poder mover/levantar hasta 50 libras. Debe poder trabajar en un ambiente cálido/húmedo Debe poder trabajar en turnos diferentes y ser flexible con la programación. Beneficios Plan de atención médica (médico, dental y visual) Seguro de vida (básico, voluntario y por desastres) Tiempo libre pagado (vacaciones, enfermedad y días festivos públicos) Discapacidad a corto y largo plazo

Responsabilidades del puesto • Seguridad y cumplimiento: Cumplir con los protocolos y directrices de seguridad para mantener un entorno de trabajo seguro. Cumplir con todas las políticas, procedimientos y regulaciones federales, estatales y de la empresa relacionadas con la seguridad ocupacional. Ser líder y experto en los requisitos de seguridad y asegurarse de que el equipo siga las normas y regulaciones. • Control de calidad: Monitorear y mantener estándares de calidad mediante inspecciones y verificaciones periódicas durante el proceso de producción. Tomar medidas correctivas cuando sea necesario para garantizar que los productos cumplan con las especificaciones y con los requisitos reglamentarios. • Operación de equipos: Operar maquinaria y equipos asignados según los procedimientos y directrices establecidos. Esto puede incluir, pero sin limitarse a, máquinas de producción, herramientas de fabricación, líneas de ensamblaje o sistemas controlados por computadora. • Mantenimiento y solución de problemas: Realizar tareas de mantenimiento rutinarias, como limpiar, lubricar e inspeccionar equipos, para garantizar su funcionamiento adecuado y prevenir fallas. Identificar y resolver rápidamente y de forma eficiente malfuncionamientos o problemas del equipo. • Eficiencia de producción: Optimizar el equipo ajustando configuraciones, monitoreando tasas de producción e identificando oportunidades de mejora de procesos. Minimizar tiempos de inactividad anticipando necesidades de mantenimiento y coordinando con el personal de mantenimiento según sea necesario. • Capacitación y experiencia: Demostrada capacidad para desarrollar y ofrecer capacitación efectiva a miembros del equipo de operadores de producción 1 y 2, así como a otros puestos según sea necesario. • Liderazgo: Cualidades de liderazgo para inspirar y motivar a los operadores de producción a alcanzar un alto rendimiento. • Documentación e informes: Mantener registros precisos de las actividades de producción, rendimiento del equipo y cualquier incidente o desviación. Completar informes de producción, registros y otra documentación requerida según los procedimientos operativos estándar. • Colaboración y comunicación: Colaborar con miembros del equipo, supervisores y otros departamentos para garantizar un flujo de trabajo fluido y una comunicación efectiva. Compartir conocimientos, ideas y mejores prácticas para apoyar iniciativas de mejora continua. • Limpieza y organización: Mantener un área de trabajo limpia y organizada, asegurándose de que los materiales y equipos se almacenen adecuadamente y que los desechos se dispongan correctamente. Asegurar también que el equipo trabaje de manera limpia y ordenada. • Manejo de materiales: Recibir, inspeccionar y verificar materiales y suministros entrantes. Transportar de forma segura los materiales al área designada utilizando equipos adecuados, como montacargas, transpaletas o carretillas manuales. Organizar y almacenar materiales en ubicaciones designadas para facilitar su recuperación y control de inventario. • Capacidad para operar equipos de manejo de materiales, como montacargas, transpaletas o carretillas manuales, con certificaciones adecuadas si se requieren. • Realizar otras tareas asignadas y trabajar en otras áreas según sea necesario. Requisitos del puesto • Aptitud técnica y mecánica sólida, con la capacidad de operar y solucionar problemas de varios tipos de equipos. • Conocimiento de los protocolos y procedimientos de seguridad relacionados con la operación y mantenimiento de equipos. • Conocimiento de técnicas de limpieza, prácticas de saneamiento y el uso de productos químicos y equipos de limpieza. • Excelente atención al detalle y capacidad para seguir instrucciones y procedimientos con precisión. • Buenas habilidades para resolver problemas y tomar decisiones rápidamente en un entorno acelerado. • Habilidades efectivas de comunicación para colaborar con miembros del equipo y transmitir información claramente. • Resistencia física y capacidad para realizar tareas repetitivas, levantar objetos pesados y trabajar en un entorno físicamente exigente. • Cumplimiento con los estándares de salud e higiene, incluyendo el uso de equipo de protección personal (EPP) adecuado cuando se requiera. Horario de lunes a viernes de 3:00 pm a 1:30 am, algunos sábados. Se requiere antecedentes limpios y prueba de drogas Por favor envíe su currículum. 7602 W. Indian School Rd Suite# C5 Phoenix, Az 85033

Prince Service & Manufacturing busca personas éticas, orientadas al cliente, resolutoras de problemas, flexibles y desinteresadas. Un Supervisor del Taller de Máquinas supervisa las operaciones diarias del taller, garantizando el rendimiento del equipo, la calidad de la producción, el cumplimiento de las normas de seguridad y la formación efectiva del personal. El candidato ideal tendrá amplios conocimientos técnicos en mecanizado, experiencia en liderazgo y un enfoque práctico para la resolución de problemas y la mejora de procesos. Quiénes somos: Fundada en 1965, Prince Service & Mfg. ha sido sinónimo de trabajo de calidad durante más de 55 años. Desde nuestros humildes comienzos hasta donde estamos hoy, servir a nuestros clientes con productos superiores ha sido un objetivo invariable para nosotros. Nuestro enfoque se ha transmitido de generación en generación, y nos enorgullece servir tanto a nuestros clientes como a nuestros empleados basándonos en nuestros valores fundamentales. Sin empleados satisfechos, no podemos atender a nuestros clientes con el cuidado desinteresado, la ética y la integridad general que prometemos. Estamos orgullosos de mantener una empresa centrada en los empleados, donde nuestros miembros del equipo se sientan apoyados y entusiasmados por venir a trabajar. Queremos que tu confianza y determinación brillen en todo lo que haces: ¡únete a nuestro equipo hoy! Ubicación/Horario: Macon, GA / Turno de día Lo que harás: Supervisar las operaciones diarias del taller de máquinas, gestionando mano de obra, equipos y programación. Entrevistar, capacitar y evaluar al personal del taller de máquinas. Leer e interpretar planos, dibujos y especificaciones del cliente para asegurar que el trabajo cumpla con los estándares requeridos. Programar utilizando el software Mastercam y ayudar con cotizaciones basadas en tiempos de producción de piezas. Configurar, operar y supervisar el uso de tornos y fresadoras manuales y CNC. Calcular dimensiones y tolerancias utilizando conocimientos de matemáticas e instrumentos de medición. Monitorear el equipo para asegurar su funcionamiento adecuado; solucionar problemas y realizar reparaciones básicas o coordinar reemplazos de piezas. Mantener el cumplimiento de las regulaciones de seguridad y las políticas de la empresa. Colaborar con la gerencia en la mejora de procesos y productividad. Realizar otras tareas asignadas por la gerencia. Requisitos Experiencia mínima de 5 años en un entorno de taller de mecanizado de precisión. Se valora fuertemente experiencia previa en supervisión o liderazgo de equipo. Habilidad para leer planos y comprender los requisitos del cliente. Competencia en la operación y solución de problemas de maquinaria manual y CNC. Conocimiento de las operaciones de fabricación y técnicas de sujeción de piezas. Experiencia usando el software de programación Mastercam. Capacidad para usar computadoras y herramientas y equipos básicos de fabricación. Debe proporcionar sus propias herramientas, incluyendo cinta métrica, calibradores, escuadra y otras herramientas mecánicas esenciales. Compromiso con la seguridad, la calidad y la mejora continua. Capacidad para realizar tareas físicas, incluyendo estar de pie, arrodillarse, levantar hasta 50 libras y operar equipos pesados si es necesario. Debe poder comunicarse claramente en inglés y seguir instrucciones escritas y verbales. Beneficios Excelente compensación Seguros médicos, dentales y de visión Cuenta de ahorro para salud (HSA) Seguro de vida y discapacidad Programa de asistencia al empleado Reuniones del equipo Comités e involucramiento de empleados Programa de incentivos por bonificación Día de servicio comunitario Eventos y actividades del equipo Excelente cultura empresarial **Pedimos amablemente a los solicitantes que eviten contactar directamente a la empresa sobre el estado de su solicitud. Todas las actualizaciones serán proporcionadas a través del equipo de reclutamiento.** Prince Service & Manufacturing se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo para todos los empleados.

🚨 FERIA DE EMPLEO – Contratación en el Acto para Lucid Motors 🚨 Pago: $20–$21/hora | Jueves, 25 de septiembre | 9:00 a.m.–1:00 p.m. 📍 Ubicación: Centro de Recreación Casa Grande 1905 N Peart Rd, Casa Grande, AZ 85122 (Pregunte por Crystal o Nicole) ¡Estamos contratando en el acto! Únase a nuestra Feria de Empleo de Lucid Motors organizada por Express Employment Professionals. ¡Esta es su oportunidad de comenzar una carrera con uno de los principales fabricantes de vehículos eléctricos del país! Puestos disponibles: Asociados de Producción de Nivel Inicial – ¡No se requiere experiencia previa! Manipuladores de Materiales – Debe tener experiencia operando montacargas y licencia de conducir válida Pago: $20–$21/hora ✅ Requisitos: Diploma de escuela secundaria o GED Capacidad para aprobar un examen de detección de drogas de 4 paneles (THC no incluido) Debe aprobar la verificación de antecedentes Beneficios de asistir: Conozca a Nicole o Crystal, las reclutadoras en el lugar para Lucid Motors ¡Disfrute de artículos promocionales de Express Employment Professionals! Entrevista en el acto y comience rápidamente 📅 Cuándo: Jueves, 25 de septiembre 🕘 Hora: 9:00 a.m.–1:00 p.m. 📍 Dónde: Centro de Recreación Casa Grande, 1905 N Peart Rd, Casa Grande, AZ 85122 🔥 ¡No pierda esta oportunidad de comenzar su carrera con Lucid Motors! Traiga su currículum, diploma de secundaria o GED, y esté listo para la entrevista en el acto.

El Gerente de Producción es responsable de las operaciones diarias dentro de sus respectivas áreas. Será responsable de gestionar los horarios de producción, garantizar la calidad del producto, optimizar el flujo de trabajo y liderar un equipo de producción para cumplir eficientemente y de forma segura con los objetivos de la empresa. Este puesto depende directamente del Gerente de Operaciones. Principales Responsabilidades Hacer cumplir estrictamente las normas de seguridad y asegurar que todas las inspecciones requeridas se completen. Mantener la calidad del producto asegurando que las Instrucciones y Procedimientos de Trabajo estén actualizados y sean seguidos. Cumplir con el plan de producción programando y asignando personal; estableciendo prioridades; monitoreando el progreso; resolviendo problemas conforme surjan. Asegurar el funcionamiento adecuado del equipo equilibrando calidad, productividad, costos, seguridad y moral para lograr resultados positivos en todas las áreas. Tener un papel activo en el plan de mejora continua de la empresa para alcanzar los planes actuales y garantizar el crecimiento futuro de la compañía. Asistir en investigaciones de accidentes. Coordinar y controlar el calendario de producción para asegurar que los productos se fabriquen de manera eficiente, a tiempo y dentro del presupuesto. Supervisar y motivar al equipo de producción, asegurando altos niveles de desempeño y moral. Identificar oportunidades para mejoras en los procesos e iniciativas de reducción de costos. Capacitar y desarrollar a los equipos de producción para mejorar sus habilidades y rendimiento. Trabajar en la línea de ensamblaje cuando sea necesario debido a requisitos de personal o capacidad. Otras funciones según se asignen. Requisitos Capacidad para liderar, motivar y supervisar eficazmente un equipo diverso mientras se trabaja de forma práctica. Ø  Actitud proactiva para identificar problemas e implementar soluciones que aseguren procesos de producción fluidos. Ø  Capacidad para gestionar simultáneamente múltiples tareas/prioridades. Ø  Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita para transmitir instrucciones, expectativas y retroalimentación de manera clara y efectiva. Ø  Conocimientos prácticos de programas de Microsoft Office, deseable. Ø  Experiencia previa como supervisor, deseable. Beneficios Los días festivos son pagados a empleados de tiempo completo en Año Nuevo, Viernes Santo, Día de los Caídos, Día de la Independencia, Día del Trabajo, Día de Acción de Gracias y Navidad. Las vacaciones se calculan según un calendario anual basado en la fecha de contratación, con horas disponibles para quienes fueron contratados antes del 1 de septiembre del año en curso. Programa de bonificación trimestral Cultura empresarial excepcional Seguro médico, dental, de visión, de vida, de discapacidad a corto y largo plazo están disponibles para empleados de tiempo completo desde el primer día del mes siguiente a los 60 días de empleo. WinTech ofrece un beneficio de seguro de vida pagado por el empleador por $10,000. WinTech ofrece un Plan 401k con una contribución equivalente del 50% hasta el 5% inicial. Los beneficios también incluyen participación en un plan ESOP (Plan de Propiedad Accionaria para Empleados). La elegibilidad para ambos planes comenzará el 1 de enero y el 1 de julio siguientes a la fecha en que se cumpla un año de servicio y el requisito de edad de 18 años. Se requiere depósito directo en un banco para fondos de nómina y los empleados reciben pago semanalmente.

LUCID MOTORS — CASA GRANDE All Shifts • $20–$21/hr Open Roles: • Entry-Level Production Associates (No experience needed) • Material Handlers (Forklift + Valid Driver’s License) Requirements: HS Diploma/GED • 4-panel drug screen (THC not included) • Background check Contratación en Casa Grande para Lucid Motors — Todos los turnos Puestos: Asociados de Producción (nivel inicial) — ¡No se requiere experiencia! Manejadores de Materiales — Experiencia con montacargas + licencia válida Pago: $20–$21/hora Requisitos: Diploma de secundaria o GED, aprobar prueba de drogas de 4 paneles (THC excluido) y verificación de antecedentes. 📍 Casa Grande, AZ responde de email o llama/texto 480-820-3700 Reply via email with your name and number for immediate phone screening or call/text 480-820-3700