Representante de Ventas Externas - Industria Jansan y Química

LendingOne es un prestamista privado directo para profesionales del sector inmobiliario, con sede principal en Boca Raton, FL, y oficinas adicionales en Charlotte, NC y Great Neck, NY. En 2019, LendingOne fue incluida en la lista Inc. 500 de las empresas privadas de más rápido crecimiento en Estados Unidos. ¡Además, ha sido reconocida como uno de los Mejores Lugares de Trabajo en 2025, por cuarto año consecutivo, por Sun Sentinel! Nos especializamos en ofrecer préstamos hipotecarios con fines comerciales para propiedades de inversión no ocupadas por el propietario. Ofrecemos préstamos puente para rehabilitación (fix/flip) y financiamiento a largo plazo para alquileres. No somos ni corredores ni banco, sino un socio prestamista con fondos propios que puede cerrar operaciones de forma consistente. LendingOne y sus afiliados cuentan con amplia experiencia en bienes raíces y han proporcionado más de $6 mil millones en capital inmobiliario. Descripción del puesto: El Director de Préstamos para Construcción Nueva liderará la estrategia y ejecución del producto de préstamos para construcción nueva de LendingOne, con enfoque en impulsar el crecimiento del canal, capacitar a los equipos de ventas y garantizar la excelencia operativa. Este puesto brindará apoyo directo a ventas, colaborará transversalmente con los equipos de Crédito, Operaciones, Grupo Institucional y Mercadeo, y desempeñará un papel clave en la expansión de la presencia de LendingOne en el mercado de préstamos para construcción nueva. Un objetivo principal de este puesto es apoyar el crecimiento del canal hasta alcanzar un volumen de cierre de $200M para 2026. Esta es una oportunidad de empleo a tiempo completo en nuestra oficina principal de Boca Raton, FL. Requisitos Calificaciones: Las siguientes calificaciones y responsabilidades sirven como descripción general del puesto y no son exhaustivas. Se espera que los empleados sean trabajadores en equipo y puedan asumir tareas adicionales según sea necesario. 10 o más años de experiencia en préstamos inmobiliarios, preferiblemente con exposición a financiamiento para construcción nueva y/o proyectos de construcción para alquiler. Trayectoria comprobada en liderazgo de ventas, capacitación y desarrollo de canales. Conocimientos sólidos de los principios de crédito y suscripción. Demostrada capacidad para desarrollar estrategias de lanzamiento al mercado y ejecutar planes de ventas y mercadeo. Excelentes habilidades de colaboración transversal y comunicación. Orientación fuerte hacia la resolución de problemas y mentalidad centrada en el cliente.   Responsabilidades: Capacitación y Apoyo a Ventas (40%) Proporcionar coaching de ventas al equipo principal sobre estrategias efectivas de contacto y conversión específicas al producto de Construcción Nueva de LendingOne. Asegurar que los equipos de ventas comprendan y representen con precisión las pautas del producto. Impulsar la adopción y el rendimiento del producto de Construcción Nueva en el campo. Colaborar con el Grupo Institucional (IG) en el lanzamiento del producto Build-to-Rent (BTR). Estrategia de Ventas y Mercadeo (20%) Desarrollar y ejecutar planes de ventas y mercadeo para apoyar el crecimiento en construcción nueva. Identificar y construir un embudo de prospectos objetivos. Colaborar con el equipo de Mercadeo para diseñar e implementar campañas efectivas. Medir y reportar el rendimiento dentro de los primeros 90 días de implementación. Desarrollo de Pautas y Crédito (15%) Colaborar con el equipo de Crédito para definir y perfeccionar las pautas del producto que permitan originaciones escalables. Colaborar en el diseño de soluciones que equilibren la gestión de riesgos con las necesidades del cliente. Excelencia Operativa (15%) Colaborar con Operaciones para asegurar que los equipos de suscripción y procesamiento tengan la experiencia adecuada para gestionar préstamos para construcción nueva. Resolver y apoyar desafíos a nivel de préstamo para facilitar aprobaciones y cierres. Establecer acuerdos de nivel de servicio (SLA) para garantizar cierres oportunos y alta satisfacción del cliente. Servicio Post-Cierre y Experiencia del Cliente (10%) Asegurar que los procesos de servicio y gestión de desembolsos mejoren la satisfacción del cliente y refuercen la reputación de LendingOne por calidad y confiabilidad.  Beneficios ¿Por qué elegir LendingOne?: Entorno laboral diverso e inclusivo, con un equipo solidario y amigable Premios corporativos, reconocimientos y oportunidades de participación comunitaria Paquete integral de beneficios: médico, dental, visión, discapacidad a corto y largo plazo, cuentas de gastos flexibles, generoso plan de coincidencia 401(k) y más! 10 días festivos pagados por la empresa, además de tiempo libre remunerado ¡Viernes de trabajo desde casa! Almuerzos patrocinados regularmente por la empresa, actividades de formación de equipos y eventos sociales, y artículos promocionales corporativos para fomentar el compromiso y la conexión Creemos en promover desde dentro Equipo Dedicado de Aprendizaje y Desarrollo: entrenamiento técnico integral, trayectorias profesionales y oportunidades de reembolso educativo!  LendingOne es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades laborales. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, origen nacional, género, edad, religión, discapacidad, orientación sexual, condición de veterano o estado civil.

¡SIGUE TUS SUEÑOS! - Ventas por teléfono - Horario de oficina de 8:30 a 18:00 (bienvenido a llegar más temprano y quedarte más tiempo para hacer más ventas y ganar más dinero$) - ¡Capacitación en ventas proporcionada! (No se requiere experiencia) - ¡Ven a informarte más! - Conviértete en un gran vendedor y vende lo suficiente para tener la oportunidad de ganar tu propio ROLEX! No pierdas el tiempo... VENDEDORES AQUÍ HAN GANADO 100 MIL EN EL PRIMER AÑO Y SIGUEN CRECIENDO. LOS VENDEDORES PROMEDIO GANAN ENTRE 200-500 MIL AL AÑO. ¡APROVECHA ESTA OPORTUNIDAD Y ENVÍA TU RESUMEN AHORA MISMO!

Únete a LGI Homes como Consultor de Ventas de Viviendas Nuevas y desempeña un papel clave para impulsar el éxito en nuestra comunidad Fulton Meadows. Buscamos profesionales de ventas apasionados que se motiven por el éxito, sobresalgan en servicio al cliente y estén motivados por trabajar en un entorno basado en comisiones. Si eres seguro, receptivo a la retroalimentación y estás listo para marcar la diferencia, ¡queremos que formes parte de nuestro equipo.   En LGI Homes, estamos orgullosos de ser reconocidos como una de las empresas más confiables del mundo y uno de los mejores lugares para trabajar en EE. UU. Nuestros consultores de viviendas nuevas desempeñan un papel fundamental para ayudar a las familias a cumplir su sueño de ser propietarias de una vivienda. Guíarás a los compradores durante todo el proceso utilizando nuestro método probado de LGI para obtener resultados y brindar un servicio al cliente excepcional.   Los consultores de viviendas nuevas disfrutan de potencial de ganancias ilimitado, comisiones competitivas, capacitación remunerada, asignación de automóvil y teléfono, y una estructura agresiva de bonificaciones. ¡Simplemente cumpliendo con los estándares de la empresa, podrías ganar un ingreso de seis cifras! Lo mejor es que no necesitas experiencia previa en bienes raíces para comenzar: nosotros te proporcionaremos la capacitación y las herramientas necesarias para tener éxito.   Si estás listo para llevar tu carrera al siguiente nivel y marcar una diferencia real en la vida de las personas, ¡únete hoy a la familia LGI Homes! Requisitos Buscamos a alguien con un historial comprobado en ventas, espíritu competitivo y pasión por alcanzar grandes resultados. Se prefiere experiencia en un puesto basado en comisiones. Como Consultor de Vivienda Nueva, necesitarás excelentes habilidades de comunicación, ya sea que atiendas a clientes en persona o por teléfono. El trabajo los fines de semana es un requisito de este puesto, así como contar con una licencia de conducir válida. Beneficios Este puesto ofrece un paquete de compensación competitivo, que incluye asignación de automóvil y teléfono, amplia capacitación y beneficios como seguro médico, dental y de visión, un plan 401(k) con coincidencia del 4 %, un plan de compra de acciones para empleados y descuento en viviendas nuevas. Nuestra sólida cultura empresarial prioriza la capacitación, el establecimiento de metas y el reconocimiento de nuestros miembros del equipo. Comisión: 2,5 % de comisión sobre todas las ventas cerradas bajo $500.000; 2,0 % de comisión sobre todas las ventas cerradas superiores a $500.000. Estructura de bonificación: pagada en varios niveles de logro de ventas cerradas dentro de un año calendario ($5.000 - $150.000 según el número de unidades o volumen cerrado).

Nuestra oficina busca un representante motivado para unirse a nuestro equipo en nuestra ubicación de Kew Gardens. Atendemos Queens, Brooklyn y Long Island. El trabajo requiere que esté en el teléfono y la computadora. Ubicación conveniente en Queens Blvd, cerca de una estación de tren. Envíe su currículum a jemasolutions@gmail.com o llame al 718-520-1000

"¿Es tu pasión el comercio minorista?" Estamos buscando un asociado de ventas para nuestra tienda en King of Prussia, PA. El candidato ideal tendrá experiencia previa en servicio al cliente y conocimientos sólidos en un entorno de tienda minorista. "¿Tienes el don de motivar a quienes te rodean?" El asociado de ventas tendrá conocimiento práctico de todo lo relacionado con UNTUCKit, junto con una gran capacidad para brindar un servicio excepcional al cliente. VALORES PRINCIPALES: Sé amable, hazte responsable, trabaja en equipo, comunica, orienta y ¡DIVIÉRTETE! DESCUBRE tu carrera: Responsabilidades Garantizar altos niveles de satisfacción del cliente mediante un excelente servicio de ventas Evaluar las necesidades del cliente y proporcionar información sobre nuestros productos, características y beneficios Crear un ambiente divertido y relajado para que los clientes se sientan cómodos comprando Mantener activamente una zona de ventas y almacén ordenados Ser proactivo al realizar tareas Atender múltiples clientes simultáneamente Ser un jugador de equipo que posea la capacidad de trabajar juntos en una cultura de aprendizaje Ser parte fundamental de las decisiones de la marca mediante comentarios y observaciones del cliente Hacerse responsable de metas personales de ventas, así como de metas del equipo Requisitos Experiencia laboral como asociado de ventas Conocimiento básico de principios de ventas y prácticas de servicio al cliente Dominio del uso de tecnología Apple y sistemas POS omnicanal Buenas habilidades de comunicación e interpersonales Enfoque en el servicio al cliente Título de escuela secundaria Horas de trabajo Capacidad para trabajar según un horario flexible basado en las necesidades de la tienda/empresa Se requiere asistencia confiable y puntualidad Comodidad trabajando solo durante horas de un turno Flexibilidad con la programación y disponibilidad para trabajar horas minoristas, que pueden incluir días, tardes, fines de semana y/o festivos Horas: 5 horas o más según sea necesario Beneficios Plan de jubilación (401k) Tiempo libre pagado (y días festivos públicos) Capacitación y desarrollo Entorno de trabajo informal Recursos para el bienestar

ESR Motor Systems busca un Representante de Ventas en Campo (Ventas Externas) dedicado y proactivo para unirse a nuestro equipo con sede en nuestra sucursal de Atlanta, GA. Como distribuidor líder de motores eléctricos industriales, variadores de frecuencia y cajas de engranajes, estamos comprometidos en ofrecer productos de alta calidad y un servicio incomparable a nuestros clientes en diversos sectores. En este puesto, usted será la cara de ESR Motor Systems en una zona que incluye Atlanta, Athens, Chattanooga y Birmingham. Las responsabilidades incluyen interactuar directamente con los clientes, comprender sus necesidades y ofrecer soluciones personalizadas que satisfagan sus requerimientos. Utilizará sus habilidades comerciales y conocimientos del sector para establecer relaciones duraderas, generar nuevos negocios y hacer crecer nuestras cuentas existentes. Si le apasiona la venta, disfruta trabajar en un entorno dinámico y acelerado, y se motiva por la oportunidad de marcar la diferencia en las operaciones de los clientes, ¡queremos saber de usted! Únase a nosotros en ESR Motor Systems, donde creemos que nuestros empleados son nuestro mayor activo y la clave de nuestro éxito continuo. Responsabilidades Desarrollar y mantener fuertes relaciones con clientes actuales y potenciales en su territorio. Realizar visitas periódicas en campo para interactuar con los clientes, identificar sus necesidades y proponer soluciones adecuadas. Preparar y presentar demostraciones de productos y propuestas comerciales, destacando el valor de nuestras ofertas. Participar activamente en ferias comerciales y eventos del sector para promocionar nuestros productos y servicios. Colaborar con el equipo de ventas interna para garantizar que se cumplan eficientemente los requisitos del cliente. Mantenerse informado sobre tendencias del mercado, actividades de la competencia y novedades de productos en la industria. Requisitos Capacidad para trabajar de forma independiente mientras gestiona un territorio de ventas asignado. Experiencia mínima de 2 años en ventas externas, preferiblemente en el sector industrial o de manufactura. Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación con orientación al cliente. Demostrada capacidad para negociar y cerrar acuerdos de manera efectiva. Conocimientos técnicos o experiencia con motores eléctricos, variadores y productos relacionados es un plus. Dominio de software CRM y del paquete Microsoft Office. Licencia de conducir válida y disposición para viajar dentro del territorio asignado. Excepcionales habilidades organizativas con capacidad para gestionar múltiples cuentas y prioridades. Beneficios Plan de atención médica (médico, dental y visual) Plan de jubilación 401K Seguro de vida (incluido y voluntario) Tiempo libre remunerado (vacaciones, enfermedad y días festivos) Bonificaciones por desempeño Estructura de Pago Salario Base Más Comisión Salario acorde con la experiencia