Técnico de Instrumentación y Controles

Infleqtion tiene como misión comercializar tecnologías cuánticas basadas en átomos que ofrezcan mejoras significativas en aplicaciones de sensores y computación. Como startup de tecnología avanzada, adoptamos un enfoque innovador orientado a resultados, rápido y centrado en el cliente. Buscamos personas autónomas, dinámicas y con habilidades técnicas y de resolución de problemas excepcionales para ayudarnos a impulsar nuestra misión en Computación Cuántica. Animamos a candidatos con experiencia en aplicaciones de software embebido en tiempo real, especialmente aquellos con experiencia en sistemas de control precisos y de alto rendimiento. En Infleqtion adoptamos una mentalidad de startup guiada por resultados, urgencia e innovación centrada en el cliente: Rompemos barreras entre disciplinas, interviniendo allá donde podamos tener el mayor impacto. Nos desarrollamos en la incertidumbre, aceptando los desafíos como oportunidades. Avanzamos rápidamente hacia prototipos sin perder de vista la importancia crítica del proceso de ingeniería de sistemas y la atención al detalle. Tomamos riesgos audaces pero calculados para impulsar el progreso. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES Las funciones y responsabilidades descritas a continuación incluyen las actividades esenciales del puesto. Dependiendo de las necesidades del negocio, este rol puede realizar una combinación de algunas o todas las siguientes tareas. Las funciones, responsabilidades y actividades pueden cambiar o asignarse nuevas en cualquier momento, con o sin previo aviso. Colaborar con físicos y con equipos de ingeniería eléctrica, de software y optomecánica para ofrecer soluciones óptimas de software embebido para aplicaciones cuánticas Desarrollar software embebido fiable y robusto que aproveche una alta cobertura de pruebas y canalizaciones CI para facilitar una colaboración fluida con colegas y despliegues seguros Apoyar directamente el ajuste y la solución de problemas en entornos de laboratorio y bancos de pruebas Crear documentación exhaustiva y modelos matemáticos que demuestren que los algoritmos, métodos y técnicas de procesamiento de señales cumplen con los requisitos críticos de arquitectura Participar en revisiones de diseño, código y datos REQUISITOS Título universitario en ingeniería, informática o campo relacionado y un mínimo de 8 años de experiencia laboral previa. Experiencia con Rust o experiencia con lenguajes compilados (C/C++) y deseo de aprender y trabajar con Rust Experiencia interpretando hojas de especificaciones técnicas (datasheets) y esquemáticos Conocimientos en desarrollo de Embedded Linux en espacio de usuario y espacio de kernel Buenas habilidades comunicativas orales y escritas, capaz de compartir información eficazmente con personal técnico y no técnico Buenas habilidades de colaboración, capaz de trabajar en entornos de equipo donde la participación activa es parte esperada del buen desempeño Competencia en disciplinas típicas de ingeniería de software: pruebas, control de versiones, manejo de errores, legibilidad, documentación, salud general del código, etc. Deseo de mejorar constantemente y aprender dentro y fuera del ámbito de especialización EXPERIENCIA DESEADA: Desarrollo para dispositivos de lógica programable (especialmente Xilinx Zynq MPSOC) Comodidad con desarrollo de bajo nivel en varias arquitecturas de procesadores (ARM Cortex, ARM Application, RISC-V, etc.) Construcción de distribuciones de sistema operativo Embedded Linux (nix, Yocto o Buildroot) Desarrollo en tiempo real de alto rendimiento (bare metal / RTOS) Familiaridad con equipos eléctricos comunes de prueba como osciloscopios y analizadores de espectro Conocimientos sobre lógica programable / FPGAs y trabajo con lenguajes descriptivos de hardware Arquitectura y diseño de sistemas de control BENEFICIOS El rango salarial previsto para este puesto es de $131,000 a $175,000 anuales, más elegibilidad para participar en nuestro plan de incentivos anual. Además de la remuneración base, ofrecemos un generoso programa de Compensación Total que incluye: Cobertura del 100 % pagada por la empresa para seguros médicos, dentales, visión y discapacidad a corto/largo plazo Cuenta de Ahorros para Salud financiada por el empleador Tiempo libre pagado ilimitado Programas de coincidencia en planes 401(k) Seguro de vida y AD&D pagado por la empresa Cuenta flexible de ahorro para gastos médicos Licencia familiar pagada (FMLA) Licencia por maternidad/paternidad pagada Programa de Asistencia al Empleado Pago de préstamos estudiantiles IGUALDAD DE OPORTUNIDADES Aquí tienes libertad para ser tú mismo: a quién amas, tu identidad y expresión de género, color de piel, edad, apariencia, discapacidad, neurodiversidad, ADN, condición militar/veterano, ciudadanía y otros factores que forman quién eres. Tu singularidad es valorada, bienvenida y apreciada aquí. Estamos comprometidos en ofrecer un entorno laboral positivo y basamos todas nuestras decisiones de empleo en tus cualificaciones, desempeño, méritos y necesidades empresariales. Estamos orgullosos de ser un empleador que ofrece Igualdad de Oportunidades. INFORMACIÓN DE CONTACTO Si esta oportunidad te interesa y cumples con el perfil solicitado, envía tu solicitud. Si necesitas asistencia o una adaptación debido a una discapacidad, no dudes en contactarnos en hr@coldquanta.com.

Como Técnico de Mantenimiento, será responsable de garantizar que todo el equipo de producción esté seguro y en condiciones operativas adecuadas. Las tareas adicionales consistirán en realizar todas las actividades siguiendo los requisitos de cGMP. OTRAS FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES ESENCIALES DEL TRABAJO Atender todas las solicitudes de producción para listas de verificación de puntos críticos y fallas de máquinas Asegurar que todas las reparaciones y mantenimientos correctivos realizados sean verificados y debidamente documentados Realizar según lo generado y todas las asignaciones programadas de Mantenimiento Preventivo y Predictivo de manera oportuna y siguiendo las actividades listadas en un Sistema Computarizado de Gestión de Mantenimiento Monitorear repuestos y determinar el inventario mínimo/máximo en todos los equipos asignados. Registrar todas las piezas utilizadas durante las reparaciones y actividades de Mantenimiento Preventivo. Asistir al Control de Inventario y al Planificador de Mantenimiento en el conteo físico para costos. Colaborar con Producción, Ingeniería de Procesos y Desarrollo de Productos en temas de calidad y especificaciones Garantizar el cumplimiento de limpieza y seguridad en el taller de mantenimiento Comunicar todos los problemas de máquinas y el progreso de los trabajos de mantenimiento en curso, y proponer o recomendar mejoras de máquinas y proyectos para el proceso y la mejora continua Fabricar, modificar y reparar piezas utilizando instrumentación y equipos del taller mecánico Asistir a todas las reuniones de mantenimiento, capacitaciones, talleres educativos o seminarios web para actualizaciones y desarrollo personal Mantener una dinámica positiva en el equipo y el éxito general del departamento Completar todo el trabajo asignado dentro de los plazos establecidos y en cumplimiento con todas las políticas y procedimientos de la empresa Realizar otras funciones y responsabilidades según se asignen ENTORNO DE TRABAJO Exposición a temperaturas frías en invierno y calurosas en verano Trabajar ocasionalmente cerca de partes mecánicas y en lugares elevados Funciones ocasionales en un entorno exterior Las funciones se realizan principalmente en un ambiente libre de humo REQUISITOS FÍSICOS Se requiere frecuentemente estar de pie, caminar, doblarse, arrodillarse, agacharse, mantener el equilibrio y alcanzar objetos. Levantar y/o mover regularmente hasta 50 libras. Empujar/arrastrar hasta 300 libras. Requisitos Los candidatos calificados tendrán al menos 2 años de experiencia relevante como Técnico de Mantenimiento en un entorno de fabricación dinámico, o en un campo relacionado, o haber completado formación en una escuela técnica acreditada Fuertes habilidades para la resolución de problemas y toma de decisiones Capacidad para trabajar en un entorno de equipo en una variedad de tareas y proyectos complejos Habilidades desarrolladas en relaciones interpersonales, organización y análisis Buenas habilidades escritas y verbales Capacidad para demostrar procedimientos seguros de trabajo Debe estar dispuesto a trabajar horas extras o fines de semana, según exija la carga de trabajo Beneficios ProCaps Laboratories ofrece: ¡Una tarifa inicial de $28 la hora! Excelente seguro médico, dental y de visión Cuenta de Ahorros para Salud con contribución del empleador Tiempo pagado libre, pago por días festivos Plan 401K con generosa coincidencia del empleador Cobertura de vida y discapacidad a corto plazo al 100% proporcionada por la empresa Programa de salud y bienestar Programa de reembolso de membresía de gimnasio Programa de descuento en vitaminas saludables Programa de referidos de empleados Un entorno de trabajo fantástico que se enfoca en la seguridad, calidad, comunidad y personas increíbles. Contratamos al mejor talento y celebramos la ingenio y tenacidad de nuestros miembros del equipo y líderes.

Descripción general Estamos construyendo el verdadero J.A.R.V.I.S. para la I+D de materiales (https://exabyte.io/img/iron-man-creates-material.gif) y buscamos Ingenieros Senior entusiastas por cerrar la brecha entre materiales/química, ciencia de datos e informática para ayudarnos a desarrollar un marco de software destinado al diseño y descubrimiento de nuevos materiales y productos químicos avanzados. Más información sobre nuestro código y equipo en nuestra página de GitHub. El trabajo se centrará en (1) construir una plataforma de computación de alto rendimiento basada en la nube para materiales y química a escala nanométrica, (2) planificar y organizar el trabajo del equipo de ingeniería, (3) establecer la arquitectura e infraestructura del producto. Los candidatos seleccionados pasarán a desempeñar funciones de liderazgo a medida que crezcamos. Esta es una posición permanente a tiempo completo. Responsabilidades desarrollo de software diseño y arquitectura de software colaborar estrechamente con el equipo de producto, transmitir y explicar conceptos de software Por qué unirse ver los resultados de tu trabajo creativo utilizados directamente por las principales empresas del mundo hacer realidad tus ambiciones y definir directamente cómo se realizará la investigación de materiales en el futuro trabajar con capital humano de primer nivel en investigación, ingeniería y capital riesgo Requisitos Ingeniería Python (avanzado) Linux/RedHat/Bash (avanzado) AWS/Azure/GCP (avanzado) OpenMP/MPI/CUDA (intermedio) Docker/Singularity o similar (intermedio) Otros capacidad para aprender y aplicar rápidamente nuevos conceptos extrema atención al detalle A valorar conocimientos de SaltStack, Ansible o similares conocimientos de química/ciencia de materiales experiencia con códigos avanzados de estructura electrónica (VASP, Quantum ESPRESSO, Gaussian, NWChem, Siesta o similares), no es obligatorio pero sí deseable experiencia en aprendizaje automático Beneficios Beneficios de la empresa incluyen Plan de salud (médico, dental y visual) Plan de jubilación (401k, IRA) Seguro de vida (básico, voluntario y por accidente) Tiempo libre pagado (vacaciones, enfermedad y festivos) Discapacidad a corto y largo plazo Formación y desarrollo Trabajo desde casa Comida y bocadillos gratuitos Recursos de bienestar Plan de opciones sobre acciones Compensación Rango salarial de $130.000 - $200.000 Opciones sobre acciones del 0,1% - 0,9%

Número de trabajo: EE24092 Título del puesto Ingeniero de Servicio Técnico de Campo – Accionamientos de Frecuencia Variable y Motores Ubicación de oficina remota Virginia, Florida, Nueva Jersey (preferido) Función empresarial/Departamento Sistemas Industriales/Servicios Técnicos Territorio de ventas, si aplica  Descripción general del puesto Brindar experiencia especializada, servicios y mantenimiento en campo y de forma remota en accionamientos de frecuencia variable (VFD) e ingeniería de control Responsabilidades del puesto -   Asesorar a clientes e ingenieros de la empresa para resolver problemas en el sitio, como experto de fábrica en los productos VFD de la empresa -   Brindar soporte técnico a clientes y otros ingenieros cuando no esté en campo -   Realizar mantenimiento preventivo en equipos del cliente -   Analizar fallas en equipos del cliente mediante herramientas de diagnóstico remoto y realizar servicios de diagnóstico y reparación en el sitio del cliente cuando sea necesario -   Informar a la fábrica cualquier error o deficiencia encontrado en hardware, software o diseño del sistema durante consultas con clientes e ingenieros de la empresa. Implementar las acciones correctivas indicadas en las Notificaciones de Cambio en Campo asignadas -   Diagnosticar, aislar problemas, reparar y/o reemplazar componentes defectuosos -   Actualizar la herramienta de gestión de relaciones con clientes (CRM) con la información adecuada del caso para garantizar informes oportunos y precisos -   Elaborar avisos de servicio y emitirlos a clientes e ingenieros de campo, según autorización -   Redactar y enviar informes de servicio al cliente para documentar el trabajo realizado en campo -   Obtener y mantener vigentes las calificaciones de seguridad necesarias según las tareas asignadas y cumplir con los requisitos y buenas prácticas de seguridad de la empresa y del cliente -   Configurar equipos para permitir que los proveedores resuelvan sus fallos de producto de manera oportuna y rentable -   Responder a los problemas de los clientes, incluso después del horario laboral habitual, según un horario que se asignará -   Investigar cambios sugeridos en campo, informar problemas y recomendar soluciones a la empresa matriz según sea necesario -   Capacitar al personal del cliente en procedimientos de mantenimiento del sistema y/o funcionamiento del sistema -   Identificar y recomendar productos y servicios adicionales con valor agregado mediante una interacción proactiva con los clientes -   Realizar puestas en marcha, instalaciones, inspecciones de calidad y pruebas de rendimiento de VFD para cumplir con los criterios de desempeño de diseño, según asignación Responsabilidades generales del empleado -    Aplicar todo el esfuerzo necesario en las tareas asignadas por el supervisor -    Brindar al supervisor el mejor consejo posible -    Dar aviso lo antes posible cuando el trabajo no pueda entregarse según lo especificado -    Cooperar y colaborar con colegas e interactuar transversalmente en la organización según indique el supervisor -    Demostrar los valores fundamentales de la empresa: Integridad, Enfoque en el cliente, Orientación al equipo y Compromiso personal -    Cumplir con todas las políticas, prácticas y procedimientos de la empresa, así como con todas las regulaciones y leyes aplicables -    Proponer mejoras viables de forma proactiva -    Asegurar la utilización efectiva de herramientas y procesos empresariales Requisitos Calificaciones mínimas -   Licenciatura en ciencias en ingeniería eléctrica, mecánica o campo relacionado, o equivalente mediante educación y/o experiencia laboral -   3 años de experiencia en ingeniería de campo en conversión de energía (ingeniería de VFD de corriente alterna), con familiaridad en productos de distribución de energía, electrónica de potencia y máquinas rotativas -   Relaciones laborales exitosas demostradas con clientes, proveedores y otros contactos internos y externos -   Liderazgo personal, habilidades interpersonales, organizativas, administrativas y de comunicación positivas y demostradas -   Mejora continua demostrada en las áreas de responsabilidad -   Dominio de MS Word, Excel, PowerPoint, Outlook -   Disponibilidad para viajar dentro y fuera del país aproximadamente un 50 %, ocasionalmente con poco aviso Calificaciones preferidas -   5 años de experiencia en servicios técnicos, campo o soporte técnico al cliente en accionamientos de frecuencia variable (VFD) de corriente alterna y continua en entornos industriales -   Experiencia demostrada en ingeniería de campo en industrias de laminación de metales, sistemas de grúas para contenedores y/o papel -   Experiencia en ingeniería de VFD antiguos de corriente alterna y continua, incluyendo AC/DC2000, AV/DC300, Serie Innovation, T250 -   Experiencia en ingeniería de controles en topología LAN para protocolos ISBUS, Profibus, Modbus, EGD, DeviceNet, TC-net, MELPAC y TOSLINE -   Experiencia demostrada trabajando con PLC fabricados por Toshiba, GE, Rockwell y Mitsubishi Electric -   Capacidad demostrada para instalar, inspeccionar y mantener equipos conforme a las instrucciones operativas/de instalación pertinentes -   Dominio del español o mandarín, escrito y hablado, además del inglés, para comunicaciones internacionales con clientes Enlace al sitio web de TMEIC Corporation Americas:  https://www.tmeic.com/. Para ser considerado candidato a cualquier puesto disponible, las personas deben completar una solicitud de empleo en línea para cada publicación. Se puede adjuntar un currículum a la solicitud en línea, pero no sustituye la información proporcionada en la solicitud. Las solicitudes solo se considerarán para el puesto específico al que se presenten. Empleador que cumple con EEO/AA/M/F/Vet/Disability  

Kody está creciendo rápidamente, y estamos buscando un VP de Ingeniería excepcional para liderar nuestra organización técnica en la próxima fase de crecimiento. Como miembro clave del equipo ejecutivo, desempeñarás un papel fundamental en dar forma a nuestra estrategia, cultura y ejecución de ingeniería. Este es un puesto para alguien que se desenvuelve bien en un entorno de alta velocidad, global y orientado por un propósito. Como VP de Ingeniería, serás responsable de construir y liderar una organización de ingeniería de alto rendimiento alineada con los valores y la misión de Kody. Definirás la visión técnica, guiarás las decisiones arquitectónicas y garantizarás la entrega de plataformas y productos escalables, seguros y confiables. Trabajarás transversalmente con Productos, Diseño y Operaciones para hacer realidad nuestra hoja de ruta, fomentando al mismo tiempo una sólida cultura de ingeniería basada en la excelencia técnica y la mejora continua. Qué harás: Liderarás la contratación, desarrollo y retención de un equipo de ingeniería de clase mundial. Establecerás y ejecutarás la visión de ingeniería y dirección técnica en colaboración con el liderazgo ejecutivo y de producto. Definirás e implementarás la estrategia de ingeniería que permita el crecimiento escalable y seguro de la plataforma y servicios de Kody. Impulsarás la ejecución de ingeniería para garantizar entregas oportunas y de alta calidad en todos los equipos. Establecerás y supervisarás KPIs para medir el rendimiento, la calidad del código, la estabilidad del sistema y la eficiencia en las implementaciones. Fomentarás una cultura de retroalimentación, mentoría y desarrollo profesional mediante revisiones estructuradas y coaching continuo. Colaborarás estrechamente con Productos, Diseño y Operaciones para alinear prioridades y planificación de la hoja de ruta. Serás defensor de prácticas modernas de desarrollo, incluyendo CI/CD, pruebas, observabilidad y metodologías ágiles. Supervisarás la planificación arquitectónica y garantizarás decisiones técnicas sólidas en backend, frontend e infraestructura. Gestionarás presupuestos de ingeniería, planificación de personal y asignación de recursos alineados con los objetivos de la empresa. Representarás las necesidades y prioridades de ingeniería a nivel directivo, equilibrando objetivos comerciales y viabilidad técnica. Mantendrás y evolucionarás los procesos de incorporación, documentación y flujos de trabajo para apoyar una rápida expansión del equipo. Integrarás la seguridad de datos, privacidad y cumplimiento regulatorio en la cultura de Ingeniería. Requisitos Experiencia comprobada liderando equipos de ingeniería en empresas tecnológicas de rápido crecimiento o scale-ups (idealmente en fintech o industrias relacionadas). Amplia experiencia técnica en arquitecturas modernas y plataformas basadas en la nube. Sólido historial de gestión y crecimiento de equipos de ingeniería distribuidos y de alto rendimiento. Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y colaboración transversal. Pasión por construir plataformas seguras, escalables y centradas en el cliente. Experiencia práctica con desarrollo ágil, cultura DevOps y tuberías de entrega continua. Fuerte comprensión empresarial y capacidad de alinear la estrategia de ingeniería con los objetivos generales de la empresa. Capacidad para desenvolverse en ambientes ambiguos y de ritmo acelerado y cambiante. Beneficios Acceso a un seguro médico competitivo (médico y dental) Acceso a 1.200 dólares anuales para aprendizaje y desarrollo Tiempo libre flexible y política generosa de permisos Participación en planes de participación accionaria o incentivos de la empresa Una cultura colaborativa e inclusiva donde tu trabajo es valorado y reconocido

Actualmente estamos contratando a un Ingeniero Mecánico en nuestra División de Ingeniería de Edificios en nuestra oficina de Syracuse, NY. La División de Ingeniería de Edificios en LaBella ofrece servicios completos de ingeniería de edificios que incluyen ingeniería mecánica, eléctrica, de fontanería y estructural. Los servicios abarcan desde estudios de viabilidad y análisis hasta el diseño del proyecto y la construcción. Nuestros ingenieros están altamente capacitados en nuevas construcciones, renovaciones, ampliaciones, análisis, estructuras especiales y proyectos de diseño/construcción para una variedad de clientes. El Ingeniero Mecánico trabajará junto con otros ingenieros como parte de un equipo de proyecto para proporcionar diseños, estudios y soporte técnico en HVAC, fontanería y protección contra incendios según sea necesario para cumplir con los requisitos del proyecto. Los proyectos típicos implicarán trabajo en campo, diseño y servicios de administración de la construcción. Un candidato exitoso será capaz de trabajar bien en equipo para desarrollar conceptos, estrategias, diseños, planos, especificaciones e informes para proyectos de construcción y renovación. Funciones Selección de sistemas y cálculos para fines de diseño Realizar trabajo en campo para documentar condiciones existentes Trabajar con ingenieros juniors para desarrollar planos con software de modelado de edificios Trabajar de forma independiente y como parte de un equipo para completar diseños de proyectos Servicios durante la fase de construcción, como revisión de entregas y visitas al sitio para monitorear el progreso del proyecto Requisitos Se prefiere contar con 4 a 6 años de experiencia trabajando en una firma consultora A/E Se prefiere título universitario en Ingeniería Mecánica Experiencia completa en HVAC, fontanería y protección contra incendios Se prefiere experiencia con Revit o AutoCAD Se prefiere experiencia en campo Será valorado contar con licencia de Ingeniero Profesional del Estado de Nueva York Capacidad para trabajar bien en equipo y buenas habilidades analíticas Rango salarial: $70,000.00 - $90,000.00 por año Beneficios Cuerpo, mente y bolsillo: los beneficios de LaBella apoyan un enfoque integral de tu salud y bienestar, creando las bases para el bienestar físico, mental y financiero. Nuestras prestaciones cubren lo esencial (atención médica y jubilación), lo imprevisto (seguros y programas de asistencia al empleado) y lo adicional (reembolsos por actividad física, pagos incentivados al final del año y ayuda para matrícula). Visita nuestro sitio web para obtener más detalles sobre los beneficios enumerados a continuación. Horario laboral flexible Seguro médico/dental Plan 401k con coincidencia del empleador Discapacidad a corto y largo plazo Participación en beneficios Tiempo libre remunerado Programa de desarrollo de liderazgo Reembolso por actividad física Reembolso por matrícula Programa de bonificación por referidos Programa de bienestar Eventos de formación de equipo Eventos de servicio comunitario