Analista de Datos

Esta posición es publicada por Jobgether en nombre de Resource Informatics Group, Inc. Actualmente estamos buscando un Desarrollador Python Django con experiencia en Azure Event Grid en Texas. Este puesto ofrece una emocionante oportunidad para contribuir al desarrollo y mantenimiento de soluciones de software complejas y de alta calidad. El desarrollador Python Django trabajará en sistemas back-end escalables, integrando datos a través de múltiples servicios y asegurando una comunicación segura y eficiente entre aplicaciones. Colaborará con desarrolladores front-end, diseñadores y equipos multifuncionales para ofrecer experiencias de usuario fluidas. El rol enfatiza código limpio y mantenible, desarrollo de API y solución de problemas, aprovechando tecnologías en la nube y arquitecturas basadas en eventos. Los candidatos ideales son solucionadores de problemas hábiles con sólida experiencia en Python y Django, conocimientos prácticos en Azure Event Grid y pasión por construir software confiable y de alto rendimiento. Este puesto permite trabajo remoto mientras se entregan soluciones impactantes en sistemas empresariales. Responsabilidades Diseñar, implementar y mantener bases de datos, incluyendo diseño de esquemas y optimización de consultas. Desarrollar y mantener APIs que permitan una comunicación fluida entre componentes de la aplicación y sistemas externos. Integrar datos provenientes de múltiples servicios back-end, bases de datos y plataformas empresariales. Garantizar la seguridad de las aplicaciones, implementando mecanismos de autenticación y autorización. Solucionar y depurar sistemas back-end para resolver problemas de rendimiento o funcionales. Colaborar con desarrolladores front-end, diseñadores y otros miembros del equipo para ofrecer experiencias de usuario consistentes y eficientes. Escribir código limpio, mantenible y bien documentado, siguiendo las mejores prácticas y estándares de codificación. Participar en revisiones de código, monitoreo y optimización de rendimiento utilizando herramientas como Gearset y Sentry. Requisitos 3–5 años de experiencia en desarrollo con Python y frameworks Django. Dominio de bases de datos SQL como MySQL o PostgreSQL; experiencia con Databricks es un plus. Experiencia práctica con servicios en la nube de Azure, incluyendo Azure Event Grid y Azure APIM. Experiencia con tecnologías de integración y sistemas empresariales (Salesforce, SAP preferido). Habilidades sólidas para resolver problemas, analíticas y de depuración. Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo para colaborar eficazmente con equipos multifuncionales. Conocimiento de sistemas de control de versiones como Git. Conocimiento de las mejores prácticas de seguridad en aplicaciones y principios de diseño de API. Beneficios Salario competitivo con flexibilidad para trabajar de forma remota. Oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo de habilidades. Entorno de trabajo colaborativo, inclusivo e innovador. Exposición a tecnologías modernas en la nube e integraciones de sistemas empresariales. Acceso a herramientas y recursos para el monitoreo y optimización de la calidad del código. Jobgether es una plataforma de emparejamiento de talento que colabora con empresas de todo el mundo para conectar eficientemente a los mejores profesionales con las oportunidades adecuadas mediante un sistema de emparejamiento impulsado por inteligencia artificial. Cuando te postulas, tu perfil pasa por nuestro proceso de selección automatizado diseñado para identificar talento destacado de manera eficiente y justa: 🔍 Nuestra IA evalúa minuciosamente tu CV y perfil de LinkedIn, analizando tus habilidades, experiencia y logros. 📊 Compara tu perfil con los requisitos principales del puesto y factores de éxito previos para determinar tu puntuación de coincidencia. 🎯 Basado en este análisis, seleccionamos automáticamente a los 3 candidatos con mayor puntuación de ajuste al rol. 🧠 Cuando es necesario, nuestro equipo humano puede realizar una revisión manual adicional para asegurarnos de que ningún perfil destacado sea pasado por alto. El proceso es transparente, basado en habilidades y libre de sesgos, centrándose únicamente en tu idoneidad para el puesto. Una vez completada la selección, compartimos directamente esta lista con la empresa que oferta el empleo. La decisión final y los siguientes pasos (como entrevistas o evaluaciones adicionales) serán gestionados por su equipo interno de contratación. ¡Gracias por tu interés!   #LI-CL1

Tenemos diversos proyectos de nivel inicial en TI disponibles, incluyendo implementaciones de nuevo hardware de escritorio (computadoras, monitores) y mudanzas de oficinas corporativas (desconexión/reconexión de hardware de escritorio). Cada asignación puede ser un evento de un solo día o proyectos de varios días. Los técnicos pueden participar en todos los días disponibles de un proyecto o solo en los días que tengan disponibilidad. Hay asignaciones disponibles entre semana, por la noche y los fines de semana. Si usted es un técnico de TI de nivel inicial o está estudiando para serlo y tiene horario flexible, responda a esta publicación adjuntando su currículum en el cuerpo del correo electrónico y como documento de MS Word. Requisitos - Debe ser capaz de llegar a tiempo a los proyectos. - Debe poder presentarse preparado con herramientas básicas para técnicos de PC cuando sea necesario. - Debe poder proporcionar documentación que acredite su elegibilidad laboral en Estados Unidos. - Debe poder aprobar una verificación de antecedentes. - Debe ser un buen compañero de equipo y ser capaz de seguir instrucciones. Si no le gusta ensuciarse las manos ni trabajar en el suelo para desconectar y reconectar equipos de escritorio, por favor no responda a esta publicación. En caso contrario, esperamos tener noticias suyas. o Solo personas interesadas directamente. Por favor, no contacten reclutadores a este anunciante. o no nos contacte con servicios u ofertas no solicitadas

Esta posición es publicada por Jobgether en nombre de RAZOR. Actualmente estamos buscando un Tester de QA Manual en Maryland. Este puesto ofrece la oportunidad de desempeñar un papel clave para garantizar un software de alta calidad en aplicaciones gubernamentales críticas. El Tester de QA Manual colaborará con desarrolladores y partes interesadas para diseñar y ejecutar planes de prueba completos, identificar defectos y ayudar a mejorar el rendimiento del software. El rol se centra en mejorar la funcionalidad, confiabilidad y experiencia del usuario mediante pruebas manuales exhaustivas. Los candidatos obtendrán experiencia valiosa en metodologías de pruebas de software y también podrían tener la oportunidad de desarrollar habilidades en automatización y prácticas de desarrollo de software. Este puesto respalda proyectos a largo plazo con una misión significativa, ofreciendo la posibilidad de impactar en herramientas utilizadas por veteranos y otros usuarios finales. Los candidatos ideales son meticulosos, metódicos y apasionados por entregar software de alta calidad. Responsabilidades Desarrollar planes de prueba y casos de prueba detallados basados en historias de usuario, requisitos y especificaciones. Ejecutar procedimientos de pruebas manuales para evaluar la funcionalidad, rendimiento y experiencia del usuario del software. Identificar, documentar y comunicar defectos a los desarrolladores y realizar seguimiento del progreso de resolución. Colaborar con desarrolladores y equipos multifuncionales para mejorar la calidad y el rendimiento del software. Aplicar procesos de QA, metodologías de prueba y estándares de lanzamiento de software para asegurar una cobertura de pruebas exhaustiva. Realizar pruebas de aplicaciones web y, si corresponde, pruebas de aplicaciones móviles. Mantener conocimientos sobre estándares de accesibilidad, incluyendo la Sección 508 y WCAG, y realizar pruebas según dichos estándares. Apoyar oportunidades para adquirir experiencia en herramientas de pruebas de automatización y prácticas de desarrollo de software. Requisitos Mínimo 1 año de experiencia en pruebas de software, procesos de QA o roles relacionados. Conocimientos de sistemas operativos, redes y procedimientos de lanzamiento de software. Experiencia con herramientas de seguimiento de defectos y gestión de pruebas (por ejemplo, JIRA). Comprensión de los conceptos de programación orientada a objetos. Capacidad para escribir y ejecutar planes de prueba y casos de prueba utilizando metodologías adecuadas. Familiaridad con pruebas de aplicaciones web; experiencia en pruebas móviles es un plus. Conocimiento de los estándares de accesibilidad Sección 508/WCAG y tecnologías de asistencia como JAWS. Capacidad para obtener autorización de investigación de antecedentes de nivel medio por parte del VA. Experiencia deseable: Exposición a herramientas de pruebas de automatización como Selenium. Alta atención al detalle, habilidades para resolver problemas y capacidades efectivas de comunicación. Capacidad para trabajar en un entorno completamente remoto y colaborar con equipos distribuidos. Beneficios Compensación competitiva para trabajo remoto a tiempo completo. Oportunidad de trabajar en proyectos gubernamentales significativos que impactan a veteranos. Entorno de trabajo remoto flexible con compromiso a largo plazo. Exposición al desarrollo profesional en QA, pruebas de software y automatización. Cultura colaborativa de equipo que fomenta el aprendizaje y el crecimiento. Jobgether es una plataforma de coincidencia de talento que se asocia con empresas de todo el mundo para conectar eficientemente a los mejores talentos con las oportunidades adecuadas mediante el emparejamiento de empleos impulsado por IA. Cuando te postulas, tu perfil pasa por nuestro proceso de selección basado en IA, diseñado para identificar eficiente y justamente a los mejores talentos: 🔍 Nuestra IA evalúa minuciosamente tu CV y perfil de LinkedIn, analizando tus habilidades, experiencia y logros. 📊 Compara tu perfil con los requisitos fundamentales del puesto y factores de éxito pasados para determinar tu puntuación de coincidencia. 🎯 Basándose en este análisis, seleccionamos automáticamente a los 3 candidatos con mayor puntuación de coincidencia para el puesto. 🧠 Cuando es necesario, nuestro equipo humano puede realizar una revisión manual adicional para asegurarnos de que ningún perfil destacado sea omitido. El proceso es transparente, basado en habilidades y libre de sesgos, centrándose únicamente en tu idoneidad para el puesto. Una vez completada la selección, compartimos directamente la lista con la empresa que oferta el empleo. La decisión final y los siguientes pasos (como entrevistas o evaluaciones adicionales) serán tomados por su equipo interno de contratación. ¡Gracias por tu interés!   #LI-CL1

Necesito que alguien venga a mi oficina a optimizar y configurar Google Adwords. Mi oficina está en White Plains, NY

Esta posición es publicada por Jobgether en nombre de Perfict. Actualmente estamos buscando un Ingeniero de Backend en Texas. Este puesto ofrece la oportunidad de diseñar y construir sistemas de backend altamente escalables que impulsen aplicaciones a gran escala orientadas al consumidor. Trabajarás en APIs de alto rendimiento, optimizarás bases de datos complejas y enfrentarás desafíos de ingeniería bajo condiciones de alto tráfico. Colaborando estrechamente con los equipos de producto, ingeniería y dirección, influirás en la arquitectura del sistema y la estrategia técnica. Los candidatos ideales se desenvuelven bien en entornos ágiles y dinámicos, y están motivados para capacitar a sus compañeros de equipo mientras impulsan proyectos desde su concepción hasta la producción. Este puesto te permitirá dar forma a sistemas robustos y confiables que impacten directamente a millones de usuarios y elevar la excelencia de ingeniería del equipo. Responsabilidades Diseñar, arquitectar e implementar servicios y APIs de backend robustos utilizando Node.js, PostgreSQL y Redis. Optimizar consultas SQL y esquemas de base de datos para garantizar un alto rendimiento con grandes volúmenes de datos. Construir sistemas escalables y confiables capaces de manejar millones de usuarios diarios. Colaborar transversalmente con los equipos de producto, ingeniería y dirección en funciones y arquitectura de backend. Identificar y resolver deudas técnicas; liderar proyectos de refactorización y mejora de infraestructura. Participar en revisiones de código, procesos de despliegue y ceremonias ágiles, incluyendo reuniones diarias y planificación de sprints. Capacitar y apoyar a otros ingenieros, promoviendo buenas prácticas y el crecimiento técnico general del equipo. Asumir la responsabilidad de proyectos e impulsar iniciativas desde la concepción hasta la producción. Requisitos Experiencia profesional de 5 a 7 años o más en ingeniería de software de backend. Alta competencia en Node.js y JavaScript para desarrollo de backend. Conocimientos avanzados en PostgreSQL o bases de datos relacionales similares y consultas SQL complejas. Experiencia con plataformas orientadas al consumidor de alto volumen y alto tráfico. Conocimientos sobre infraestructura en la nube y prácticas DevOps (AWS, GCP), incluyendo CI/CD e infraestructura como código. Habilidades sólidas de colaboración, comunicación y resolución de problemas. Experiencia trabajando en entornos ágiles y en startups dinámicas. Mentalidad emprendedora con capacidad para tomar la iniciativa y asumir la responsabilidad de los proyectos. Beneficios Rango salarial competitivo basado en experiencia y conjunto de habilidades. Oportunidades de participación accionaria. Flexibilidad total para trabajar de forma remota. Beneficios médicos completos (médico, dental, visión). Tiempo libre pagado y días festivos para toda la empresa. Oportunidades de desarrollo profesional y programas de mentoría. Cultura laboral ágil, colaborativa e innovadora. Jobgether es una plataforma de coincidencia de talento que colabora con empresas de todo el mundo para conectar eficientemente a los mejores profesionales con las oportunidades adecuadas mediante el emparejamiento de empleo impulsado por inteligencia artificial. Cuando te postulas, tu perfil pasa por nuestro proceso de selección basado en inteligencia artificial, diseñado para identificar a los mejores talentos de manera eficiente y justa: 🔍 Nuestra IA evalúa minuciosamente tu CV y tu perfil de LinkedIn, analizando tus habilidades, experiencia y logros. 📊 Compara tu perfil con los requisitos fundamentales del puesto y los factores de éxito pasados para determinar tu puntuación de compatibilidad. 🎯 Basándose en este análisis, seleccionamos automáticamente a los 3 candidatos con mayor compatibilidad para el rol. 🧠 Cuando es necesario, nuestro equipo humano puede realizar una revisión manual adicional para asegurarnos de que ningún perfil destacado sea omitido. Este proceso es transparente, basado en habilidades y libre de sesgos, centrándose únicamente en tu idoneidad para el puesto. Una vez completada la selección, compartimos esta lista directamente con la empresa que ofrece el empleo. La decisión final y los siguientes pasos (como entrevistas o evaluaciones adicionales) serán tomados por su equipo interno de contratación. ¡Gracias por tu interés!   #LI-CL1

Nuestra empresa busca un analista de datos a tiempo parcial para investigar e ingresar datos de acciones durante 2-3 horas cada día de lunes a viernes. El trabajo se puede realizar después de las 5 pm. Se le pagará bajo el formulario 1099 y debe ser ciudadano estadounidense. Se requieren habilidades decentes en Excel. El trabajo comienza inmediatamente.