¡¡Se abre puesto en tienda de contratista eléctrico! (Bend)

Actualmente estamos buscando un carpintero / instalador de estanterías para trabajar en el Fort Hood. El trabajo consiste en instalar puertas de madera precuadradas, herrajes y zócalos. Estamos buscando un carpintero con al menos 2 años de experiencia. - Debe tener al menos 2 años de experiencia en carpintería - Se necesitarán herramientas manuales básicas para el puesto - Buscamos a alguien que pueda comenzar de inmediato - Beneficios disponibles Para postularse, llame al 816-916-5314

Estamos buscando un Enfermero Practicante dedicado y especializado en el cuidado de heridas para unirse a nuestro equipo de atención médica. El candidato ideal tendrá pasión por brindar una atención de alta calidad a los pacientes, así como la experiencia necesaria para evaluar, diagnosticar y tratar problemas complejos relacionados con heridas. Este puesto implica trabajar estrechamente con los pacientes para desarrollar planes de atención personalizados, proporcionar educación sobre el manejo de heridas y colaborar con un equipo multidisciplinario con el fin de mejorar los resultados para los pacientes. Responsabilidades - Realizar evaluaciones y valoraciones completas de pacientes con heridas agudas y crónicas. - Desarrollar e implementar planes de tratamiento individualizados basados en las mejores prácticas y pautas basadas en evidencia. - Realizar desbridamientos de heridas, cambios de vendajes y otros procedimientos de cuidado de heridas. - Monitorear el progreso del paciente y ajustar los planes de atención según sea necesario para promover la cicatrización. - Educar a los pacientes y sus familias sobre el manejo del cuidado de heridas, incluyendo técnicas adecuadas de vendaje y medidas preventivas. - Colaborar con médicos, enfermeros y otros profesionales de la salud para garantizar la continuidad de la atención. - Documentar todas las interacciones con los pacientes, evaluaciones y planes de tratamiento cumpliendo con las regulaciones sanitarias. - Mantenerse informado sobre los últimos avances en el cuidado de heridas e integrarlos en la práctica cuando sea apropiado. - Participar en iniciativas de aseguramiento de calidad y contribuir al mejoramiento de los protocolos de cuidado de heridas. Requisitos - Título de maestría en Enfermería proveniente de un programa acreditado. - Licencia vigente como Enfermero Practicante en NM. - Certificación en Cuidado de Heridas es altamente preferida. - Habilidades sólidas en evaluación clínica y capacidad para desarrollar planes de atención integrales. - Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales para interactuar eficazmente con los pacientes. - Capacidad para trabajar de forma independiente así como parte de un equipo de atención médica colaborativo.

Essel está buscando contratar a varios trabajadores calificados para una renovación comercial en Bend y Redmond, OR. Buscamos trabajadores con experiencia en carpintería de acabados e instalación. Paga: $25-27/ hora Duración del trabajo: 2-3 semanas Turno de la mañana: 5am - 130pm * Debe tener todas las herramientas de carpintería relevantes y equipo de protección personal Si está disponible e interesado, responda con su número de teléfono y un currículum o un breve párrafo detallando toda su experiencia relevante.

¿Eres un líder experimentado al que le gusta asumir responsabilidades, pensar de forma innovadora y obtener resultados? Estamos buscando un Gerente de Sitio para unirse a nuestro equipo en expansión. En este papel fundamental, serás responsable de todas las operaciones en el sitio, supervisando personal, presupuestos, horarios, seguridad y calidad, asegurando al mismo tiempo que nuestro trabajo supere las expectativas de los clientes. Darás el ejemplo, impulsarás la eficiencia y colaborarás transversalmente para garantizar que la producción funcione sin problemas y de forma segura. Este es un puesto de alto impacto para alguien que disfruta resolver problemas, desarrollar personas y mejorar las cosas cada día. Si estás listo para el desafío, queremos saber de ti. Principales Responsabilidades Liderar e inspirar a los miembros del equipo para que trabajen en colaboración, resolviendo problemas, mejorando la eficiencia, reduciendo tiempos de inactividad e implementando iniciativas de ahorro de costos. Mantener un entorno de trabajo seguro, limpio y conforme aplicando las políticas y procedimientos de seguridad de la empresa. Gestionar las operaciones diarias, asegurando que los trabajos se completen a tiempo, dentro del presupuesto y según los estándares de calidad. Supervisar los niveles de personal y programación, pronosticar necesidades de recursos y realizar ajustes para satisfacer la demanda. Hacer responsables a los miembros del equipo por su rendimiento y cumplimiento de roles, proporcionando orientación regular, retroalimentación y oportunidades de desarrollo. Revisar informes y métricas de producción; ajustar planes y recursos para alinearse con las metas y la demanda. Coordinar con equipos internos para abordar no conformidades, implementar acciones correctivas (CARs) y apoyar la mejora continua. Asegurar documentación y reportes precisos de acuerdo con los procedimientos de la empresa. Actuar como punto de contacto clave para los clientes, brindando un servicio y comunicación excepcionales. Reportar incidentes de seguridad y accidentes casi evitados de forma inmediata y ayudar en las investigaciones cuando sea necesario. Tomar la iniciativa en otros proyectos y responsabilidades asignadas. Requisitos Calificaciones Se prefiere un título asociado en Manufactura, Ingeniería Industrial o campo relacionado, junto con experiencia en supervisión. Habilidades sólidas de liderazgo con un historial comprobado de motivar equipos e impulsar resultados. Excepcionales habilidades analíticas y de resolución de problemas; capaz de tomar la iniciativa con mínima supervisión. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. Dominio de Microsoft Excel y Word. Conocimientos avanzados sobre materiales, herramientas y procesos de fabricación. Capacidad física para estar de pie, caminar y levantar objetos durante largos períodos. Comprometido con la seguridad y cumplimiento en el lugar de trabajo. Debe aprobar una verificación previa a la contratación y un examen de detección de drogas. Beneficios Lo que ofrecemos Salario competitivo, bonificaciones trimestrales y beneficios Oportunidades de crecimiento y ascenso Entorno de trabajo solidario y orientado al trabajo en equipo La posibilidad de tener un impacto medible en una empresa en crecimiento

Operador de retroexcavadora necesario para trabajos en servicios subterráneos (Killeen, Fort Hood) $25 - $28 por hora TTG actualmente está aceptando solicitudes para cubrir una vacante de Operador de Equipos para Distribución Subterránea en proyectos dentro y alrededor de Fort Hood. El equipo a utilizar incluye retroexcavadora, Mini X y zanjadora. TTG es una empresa propiedad de sus empleados, establecida en la industria de construcción eléctrica durante más de 35 años. El 99 % de nuestros contratos están en propiedades gubernamentales con una tasa salarial predominante. En los proyectos en Fort Hood pagamos por encima de la tasa salarial predominante. Los beneficios incluyen: ESOP (Propiedad Empresarial para Empleados), 1 semana de vacaciones pagadas acumuladas, licencia por enfermedad remunerada, seguro médico individual mediante salario/horas extra/beneficios subsidiados por la empresa. Oportunidad de ascenso. Entorno de trabajo libre de drogas Empleador que ofrece igualdad de oportunidades Comuníquese con nosotros para obtener más información. Debe presentar la solicitud en persona: TTG ELECTRIC 6001 OLD COPPERAS COVE RD KILLEEN, TX 76549 254-526-7284 ttg@ttgelectric.com

Cliente: TFS Título del trabajo: Gerente de Programa Técnico Ubicación: Plano TX Obligatorio: La ronda final con el cliente será una entrevista presencial en Plano TX Nota: sin GC ni H1b Buscar experiencia sólida en el área técnica No basarse únicamente en el título del puesto; buscar realmente un Gerente de Ingeniería Responsabilidades: Estamos buscando un Gerente de Programa Técnico (TPM) para liderar nuestros programas tecnológicos. Este puesto requiere sólidos conocimientos técnicos, habilidades en gestión de programas y partes interesadas, y mentalidad orientada a la optimización de procesos. Se espera que, como TPM, esté activamente involucrado y conduciendo la entrega de iniciativas empresariales críticas, gestionando todos los aspectos del programa, incluyendo planificación, gestión de riesgos, comunicación e implementación. Usted es un solucionador técnico de problemas, anticipándose a cuellos de botella, identificando soluciones innovadoras para superar obstáculos y equilibrando necesidades comerciales frente a limitaciones técnicas. Entre las principales responsabilidades se incluyen: Liderar y gestionar programas técnicos multifuncionales compuestos por proyectos interrelacionados, creando la estructura del programa y alineando equipos para alcanzar objetivos comerciales y/u objetivos de ingeniería Colaborar con equipos comerciales, de ingeniería y arquitectura para diseñar, coordinar y lanzar nuevas capacidades, descomponiendo desafíos complejos en tareas manejables y asegurando entregas oportunas. Coordinar la planificación de lanzamientos entre diversos equipos para sincronizar hitos del programa a través de múltiples flujos de trabajo en una cronología unificada que satisfaga tanto los objetivos comerciales como los requisitos del cliente. Desarrollar y ejecutar procesos, mecanismos, métricas e indicadores clave de rendimiento (KPI) escalables entre organizaciones para entregar programas a gran escala. Influir en la estrategia técnica y de producto a corto y largo plazo. Evaluar riesgos, desarrollar planes de mitigación, anticipar cuellos de botella, gestionar la escalación de incidencias y colaborar con Gestión de Producto en posibles compensaciones, equilibrando necesidades comerciales con consideraciones técnicas. Gestionar la cola de solicitudes priorizando y clasificando peticiones entrantes, asegurando que todas las tareas estén adecuadamente categorizadas, asignadas y rastreadas para cumplir con los objetivos y plazos comerciales. Lo que aporta Título universitario o experiencia equivalente. 12+ años de experiencia progresiva total, incluyendo 8+ años de experiencia en desarrollo de software y 4+ años de experiencia práctica gestionando programas tecnológicos complejos trabajando con equipos de ingeniería Trayectoria demostrada en la gestión de grandes iniciativas de programas multifuncionales orientadas al cliente, impulsando la colaboración con equipos diversos para permitir el desarrollo de soluciones de alta calidad Capacidad comprobada para liderar el desarrollo de hojas de ruta técnicas con fuerte enfoque en ejecución, seguimiento, responsabilidad y resultados. Capacidad comprobada para influir y colaborar con ejecutivos superiores y equipos multifuncionales. Puntos adicionales si cuenta con: Título de maestría en un campo técnico relacionado (Ciencias de la Computación, Ingeniería). Experiencia trabajando en la industria financiera y bancaria. Experiencia liderando equipos de ingeniería en empresas orientadas al producto. Experiencia gestionando la entrega de SDKs, marcos CX y productos SaaS. Experiencia en aprendizaje automático (machine learning) y GenAI. Experiencia gestionando programas en plataformas de nube pública como AWS y GCP