Especialista en Sistemas de Vigilancia

¡Únete al equipo de O2B Kids! ¡O2B Early Education está buscando un Especialista de Soporte para Licencias y Cumplimiento amable y detallista! Estamos comprometidos a mantener los más altos estándares en educación infantil temprana y a garantizar que todos nuestros centros cumplan con las regulaciones estatales. Si te entusiasma apoyar nuestra misión con atención al detalle y pasión por la educación temprana, ¡queremos saber de ti! Sobre nosotros: Desde nuestra fundación en Gainesville, Florida, en 1998, O2B Kids ha crecido hasta tener numerosas ubicaciones en Florida, Georgia, Minnesota, Missouri, Alabama y muchos otros estados. Creemos en fomentar un ambiente divertido y solidario tanto para nuestro personal como para los niños. Responsabilidades: Ayudar en el monitoreo y evaluación de los requisitos de licencias en todas las ubicaciones de O2B Apoyar el desarrollo e implementación de procedimientos de cumplimiento Asistir en la preparación de documentos legales y documentos transaccionales relacionados Brindar capacitación y orientación al personal sobre normas de cumplimiento y licencias Actuar como enlace amigable entre organismos reguladores y O2B Kids Preparar presentaciones regulatorias para respaldar nuevas adquisiciones Apoyar el proceso de cierre de adquisiciones Mantener registros y documentación precisos relacionados con licencias y cumplimiento ¡Divertirse! Requisitos Requisitos: Conocimientos sólidos sobre regulaciones de licencias en la primera infancia (preferible) Experiencia en funciones de cumplimiento o regulatorias Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales Orientado al detalle con sólidas habilidades organizativas Disposición para aprender y apoyar a nuestro equipo en alcanzar objetivos de cumplimiento Beneficios BENEFICIOS Las primeras cuatro semanas de matrícula gratuita para dos niños en el momento de la contratación Días festivos pagados para empleados de tiempo completo Tiempo libre remunerado para empleados de tiempo completo Seguro médico para empleados de tiempo completo Planes dentales, visuales y otros voluntarios para empleados de tiempo completo Seguro para mascotas TeleDoc Plan de ahorro universitario 529 Depósito directo y cheques de pago sin papel Plan 401(k) con contribución del empleador Estación de bocadillos y café para empleados Bono de referencia de empleado de $1,000 por cada empleado referido Bono de referencia de empleado de $250 por cada estudiante referido El salario se basa en la experiencia y credenciales   ¿Quieres saber más sobre O2B Kids? Visítanos en www.o2bkids.com   O2B Kids es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.

¡Martin Automotive Group está buscando un Consultor de Ventas Automotrices para unirse a nuestro equipo en nuestra ubicación Subaru of Ontario! ¿Te gusta resolver consultas de clientes y crear relaciones? ¿Eres apasionado por ofrecer una excelente experiencia al cliente? ¡Si respondiste afirmativamente a cualquiera de estas preguntas, postúlate aquí! Responsabilidades: Gestionar todos los leads entrantes por correo electrónico e internet Trabajar con leads de internet adecuadamente para programar una cita para una demostración adecuada del vehículo Dirigir a los clientes a recursos de información sobre productos, incluyendo los disponibles en internet Entregar rápidamente consultas/mensajes destinados a otros personal de ventas y departamentos Desarrollar un proceso integral de venta de menús para ayudar a maximizar la rentabilidad general del departamento de finanzas y la penetración de productos Requisitos Experiencia previa en ventas automotrices Dos o más años de experiencia en ventas automotrices, incluyendo finanzas y seguros. Experiencia previa en ventas minoristas o servicio al cliente preferida Buenas habilidades de comunicación verbal y escrita Automotivación Competencia en Microsoft Word, Excel y Outlook Deseo de alcanzar cuotas y objetivos de ventas Beneficios Seguro médico, dental, visual y de vida 401k Días festivos pagados Pago semanal más comisiones y bonificaciones #R4 Ventas, Consultor de Ventas, Ventas por Internet, Ventas de Autos, Automotriz, Ventas Automotrices, Finanzas, F&I, Finanzas y Seguros

¡Únete a un colectivo que celebra quién eres! Centro de Bienestar Edges no es solo un lugar de trabajo; es una comunidad vibrante y solidaria donde los terapeutas pueden prosperar mientras generan un impacto real. Somos un colectivo centrado en el corazón y en la inclusión, dedicado a ofrecer terapia compasiva e informada sobre el trauma a individuos, parejas y familias. Si buscas un espacio donde tu trabajo sea valorado, tus clientes sean respetados y tus pasiones sean bienvenidas, ¡nos encantaría tenerte a bordo! Por qué te encantará estar aquí: Libertad y flexibilidad: elige entre opciones presenciales, híbridas o remotas que se adapten a tu estilo de vida. Una práctica con propósito: estamos profundamente comprometidos a servir a las comunidades LGBTQ+, BIPOC, inmigrantes, indígenas y personas con discapacidad con un enfoque afirmativo y holístico. Una cultura colaborativa y solidaria: trabaja de forma independiente mientras formas parte de un equipo que genuinamente se preocupa. Crecimiento profesional y beneficios: disfruta grupos de consulta entre pares, espacio de oficina gratuito y oportunidades de capacitación. Lo que harás: Brindar terapia individual, de pareja, relacional, familiar y/o grupal con compasión y cuidado. Trabajar con comunidades diversas, priorizando la accesibilidad y la inclusividad en tu práctica. Integrar marcos informados sobre el trauma, somáticos y holísticos en tu trabajo. Mantener una carga mínima de 10 clientes por semana mientras disfrutas de la autonomía de la práctica independiente. Participar en consultas profesionales, apoyo entre colegas y oportunidades opcionales de capacitación/supervisión. Requisitos A quién buscamos: Licenciado completamente en Minnesota (LMFT, LICSW, LPCC). Apasionado por la equidad, la inclusión y la atención culturalmente sensible. Con experiencia trabajando con clientes LGBTQ+, relaciones no tradicionales y/o sobrevivientes de trauma. Entusiasta de enfoques somáticos y holísticos (EMDR, Experiencia SomáticaⓇ, etc.). Independiente pero colaborador: ¡te encanta tener flexibilidad y al mismo tiempo contar con el apoyo comunitario! Beneficios Beneficios que apoyan tu crecimiento: Como contratista independiente, disfrutarás beneficios según tu carga de clientes: 20+ horas con clientes/semana / híbrido / teletrabajo. Espacio de oficina gratuito (4 días/semana) O un 5% más alto en la división clínica para trabajo exclusivo en telemedicina Acceso gratuito a todas las capacitaciones organizadas por Edges Grupos de consulta entre pares y apoyo para desarrollo profesional 15-19 horas con clientes/semana Espacio de oficina gratuito (3.5 días/semana) O beneficios similares en telemedicina Acceso gratuito a dos tercios de las capacitaciones organizadas por Edges 10-14 horas con clientes/semana Espacio de oficina gratuito (2.5 días/semana) Acceso gratuito a un tercio de las capacitaciones organizadas por Edges ¿Quieres convertirte en supervisor clínico? ¡Ofrecemos compensación por horas de supervisión y acceso a formación en supervisión! Creemos en celebrar la diversidad, fomentar la inclusividad y apoyar a los terapeutas para que puedan presentarse como sus mejores versiones ante sus clientes. ¡Nos encantaría saber de ti!

¡Se necesitan enfermeros – ¡Postúlese hoy! Únase a una empresa que cumple con su palabra. En Phoenix, nuestras promesas no solo se dicen, están firmadas. Estamos contratando inmediatamente y ofrecemos más que un trabajo; ofrecemos una carrera con propósito. Ya sea que usted sea un enfermero experimentado o que apenas esté comenzando, Phoenix lo capacita para prosperar tanto personal como profesionalmente. ¿Por qué elegir Phoenix? Turnos a tiempo completo, parcial y PRN disponibles Bono anual de permanencia para enfermeros a tiempo completo y parcial Asistencia para matrícula para estudiantes de LPN que aún están en la escuela Opciones de seguro médico, dental, de visión, tiempo libre pagado (PTO) y plan 401K Empleados a tiempo parcial ahora califican para beneficios Lo que hará: Brindar atención individualizada a pacientes pediátricos y jóvenes adultos en el hogar Ofrecer apoyo hábil y compasivo para necesidades médicas complejas Establecer relaciones duraderas con pacientes y familias Lo que buscamos: Licencia LPN o RN vigente y activa Experiencia pediátrica deseada, pero se proporciona capacitación Pasión por una atención centrada en el paciente Nuestra misión es importante En Phoenix, estamos creando nuevos comienzos tanto para nuestros clientes como para nuestros miembros del equipo. Nuestra atención está basada en la innovación, habilidad y valores cristianos de compasión, honestidad y paciencia. Postúlese hoy y trabaje para una empresa que honra sus promesas, por escrito. "Los turnos vespertinos y de fin de semana en Phoenix me dan la libertad que necesito, además de la oportunidad de marcar una verdadera diferencia. La atención individualizada es realmente gratificante." — Enfermero de Phoenix ¡Postúlese hoy! ¿Busca turnos vespertinos o de fin de semana flexibles en Belle, MO? Únase a Phoenix Home Care & Hospice como enfermero a tiempo parcial o PRN y forme parte de un equipo que valora la compasión, el propósito y el equilibrio. Postúlese hoy en Indeed o visite www.phoenixhomehc.com para obtener más información.

¡Únete a un colectivo que celebra quién eres! Edges Wellness Center no es solo un lugar de trabajo; es una comunidad vibrante y solidaria donde los terapeutas pueden prosperar mientras generan un impacto real. Somos un colectivo centrado en el corazón y en la inclusión, dedicado a ofrecer terapia compasiva e informada sobre el trauma a individuos, parejas y familias. Si buscas un espacio donde tu trabajo sea valorado, tus clientes sean respetados y tus pasiones sean bienvenidas, ¡nos encantaría tenerte a bordo! ¿Por qué te encantará estar aquí? Libertad y flexibilidad: elige opciones presenciales, híbridas o remotas que se adapten a tu estilo de vida. Una práctica guiada por una misión: estamos profundamente comprometidos a servir a las comunidades LGBTQ+, BIPOC, inmigrantes, indígenas y personas con discapacidades con un enfoque afirmativo y holístico. Una cultura colaborativa y de apoyo: trabaja de forma independiente mientras formas parte de un equipo que realmente se preocupa. Crecimiento profesional y beneficios: disfruta grupos de consulta entre colegas, espacio de oficina gratuito y oportunidades de formación. Lo que harás: Brindar terapia individual, de pareja, relacional, familiar y/o grupal con compasión y cuidado. Trabajar con comunidades diversas, priorizando la accesibilidad y la inclusividad en tu práctica. Integrar marcos informados sobre el trauma, somáticos y holísticos en tu trabajo. Mantener una carga mínima de 10 clientes por semana, al tiempo que disfrutas de la autonomía de la práctica independiente. Participar en consultas profesionales, apoyo entre colegas y oportunidades opcionales de formación/supervisión. Requisitos A quién buscamos: Licencia completa en Minnesota (LMFT, LICSW, LPCC). Pasión por la equidad, la inclusión y la atención culturalmente sensible. Experiencia trabajando con clientes LGBTQ+, relaciones no tradicionales y/o sobrevivientes de trauma. Interés en enfoques somáticos y holísticos (EMDR, Somatic ExperiencingⓇ, etc.). Independiente pero colaborador: ¡te encanta tener flexibilidad y contar con el apoyo de una comunidad! Beneficios Beneficios que apoyan tu crecimiento: Como contratista independiente, disfrutarás beneficios basados en tu carga de clientes: 20+ horas con clientes/semana / híbrido / remoto. Espacio de oficina gratuito (4 días/semana) O un 5% más alto en la división clínica para trabajo exclusivamente en telemedicina Acceso gratuito a todas las capacitaciones organizadas por Edges Grupos de consulta entre colegas y apoyo para desarrollo profesional 15-19 horas con clientes/semana Espacio de oficina gratuito (3,5 días/semana) O beneficios similares en telemedicina Acceso gratuito a dos tercios de las capacitaciones organizadas por Edges 10-14 horas con clientes/semana Espacio de oficina gratuito (2,5 días/semana) Acceso gratuito a un tercio de las capacitaciones organizadas por Edges ¿Quieres convertirte en supervisor clínico? ¡Ofrecemos compensación por horas de supervisión y acceso a formación en supervisión! Creemos en celebrar la diversidad, fomentar la inclusividad y apoyar a los terapeutas para que puedan presentarse como su mejor yo frente a sus clientes. ¡Nos encantaría saber de ti!

¡Únase al equipo de Rising Medical Solutions y aproveche la oportunidad de destacar en el mundo de la implementación para clientes! Rising busca un líder que pueda utilizar sus amplias habilidades, desde la gestión de clientes hasta el análisis empresarial, para impulsar nuestra misión en el campo de la contención de costos médicos. Rising se enorgullece de su desarrollo progresivo y su servicio al cliente excepcional, ¡así que únase a nuestro equipo si está buscando mejorar su nivel! Proporcionar planificación y liderazgo en proyectos e integraciones con clientes, tanto para clientes internos como externos Traducir requisitos comerciales a requisitos técnicos y soluciones Representar a Rising en reuniones con clientes sobre nuevas iniciativas comerciales y/o cambios Utilizar conceptos estadísticos y métodos cuantitativos para desarrollar mediciones básicas, identificar causas raíz y reducir y/o eliminar fallos internos/externos Identificar proactivamente oportunidades de mejora Brindar orientación tanto al cliente como a los miembros internos del proyecto sobre el uso de mejores prácticas y flujos de trabajo eficientes para ambas partes Demostrar la capacidad de cuantificar resultados en términos de ahorro de costos e impacto en indicadores clave de rendimiento Formular casos de uso, flujos de procesos y materiales de capacitación para proyectos e integraciones con clientes Apoyar la creación de planes de prueba y materiales de capacitación relevantes al proyecto, o crearlos directamente Colaborar con recursos para asegurar que todos los requisitos de diseño del sistema reflejen adecuadamente los procesos comerciales definidos y respalden completamente todos los componentes de los requisitos funcionales del negocio Supervisará al equipo de implementación, trabajando directamente con el liderazgo superior y otros jefes de departamento Requisitos Título universitario en un campo técnico o de gestión, o experiencia relacionada 5 o más años de experiencia en análisis de negocios o gestión de proyectos Certificación en gestión de proyectos Experiencia en seguros de compensación laboral, revisión de facturas médicas o en la industria de atención médica es una ventaja significativa Experiencia en la implementación de aplicaciones basadas en cliente-servidor y web Experiencia interactuando con usuarios comerciales para definir claramente el alcance y crear y gestionar equipos multidisciplinarios adecuados Experiencia trabajando en la gestión de proyectos de desarrollo de software personalizado a gran escala Conocimientos sólidos en reingeniería de procesos de negocio y análisis de requisitos Experiencia previa en liderazgo es un plus Conocimientos prácticos de bases de datos y herramientas y conceptos de modelado de datos Capacidad para comunicar información técnica de forma clara y liderar reuniones colaborativas con representantes de departamentos internos y empresas clientes Capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente Capacidad para comprender prioridades cambiantes y tomar decisiones rápidas Disponibilidad para viajar (hasta un 10%) Beneficios Paquete competitivo de beneficios, que incluye seguro médico, plan 401(k) con aporte de la empresa, tiempo libre pagado, días festivos pagados y más. Horario flexible con oportunidades de trabajo híbrido Empleo en una empresa comprometida con valores fundamentales, desarrollo del personal, tecnología emergente, propiedad privada y crecimiento controlado/reinversión en el futuro; ¡con frecuencia promovemos desde dentro! Oportunidad de marcar la diferencia al reducir los costos de atención médica y aumentar el valor de esta para las personas y sus empleadores. Un ambiente de trabajo relajado, pero dinámico Y para quienes trabajan en la oficina: código de vestimenta informal con café ilimitado!