Instructor de Baile

Beast Mode Truckin se complace en anunciar vacantes para conductores regionales CDL A, ¡y damos una especial bienvenida a los recién graduados de CDL! Únete a nuestro dinámico equipo donde puedes desarrollar tus habilidades y construir tu carrera en un entorno de apoyo. Vive la emoción de recorrer hermosas rutas mientras transportas mercancías esenciales con una empresa que prioriza tu bienestar. Nuestro dedicado programa de tutoría y nuestras rutas constantes aseguran que te sientas valorado y equilibrado en el trabajo y en casa. Comienza tu viaje con nosotros. Las rutas son las 11 regionales occidentales Carga 100% Reefer sin contacto El conductor viajará 4-6 semanas con un instructor OTR y luego trabajará independientemente si tiene menos de 6 meses de experiencia. Tiempo en casa cada dos semanas con al menos un descanso de 34 horas El conductor debe estar dispuesto a conducir durante el día o durante la noche. Kilómetros por semana: 1800-2200. Requisitos Debe haber asistido y graduado de una escuela de conducción de camiones acreditada con al menos 120 horas. Debe tener 21 años con un CDL Clase A válido Debe tener un historial de conducción limpio sin accidentes graves, multas o suspensiones en los últimos 5 años. No puede haber sido despedido del último trabajo por ninguna razón. Sin DUI, delitos graves o delitos menores en los últimos 5 años Debe tener una sólida historia laboral de 10 años sin grandes interrupciones fuera de la escuela o capacitación. Máximo 6 meses de inactividad en el último año y 1 año en los últimos 3 años. Debe poder aprobar un examen de drogas preempleo de orina Y cabello Beneficios $1200-$1500 por semana. .51 por milla Pago de entrenamiento de $650 por semana (4-6 semanas) si tiene menos de 6 meses de experiencia Pago de $15 por parada. Bono mensual Beneficios completos que comienzan después de 30 días, incluyendo seguro médico, dental, 401K y tiempo libre pagado 

Beast Mode Truckin se complace en anunciar vacantes para conductores regionales CDL A, ¡y damos una especial bienvenida a los recién graduados CDL! Únete a nuestro dinámico equipo donde podrás desarrollar tus habilidades y construir tu carrera en un entorno de apoyo. Vive la emoción de recorrer rutas hermosas mientras transportas productos esenciales con una empresa que prioriza tu bienestar. Nuestro programa dedicado de mentoría y nuestras rutas constantes aseguran que te sientas valorado y equilibrado en el trabajo y en casa. Comienza tu viaje con nosotros. Las rutas son las 11 regionales occidentales Flete de reefers 100% sin contacto El conductor viajará 4-6 semanas con un entrenador OTR y luego trabajará por su cuenta si tiene menos de 6 meses de experiencia. Tiempo en casa cada dos semanas con al menos un descanso de 34 horas El conductor debe estar dispuesto a conducir durante el día o durante la noche. Kilómetros semanales entre 1800 y 2200. Requisitos Debe haber asistido y graduado de una escuela de conducción de camiones acreditada con al menos 120 horas. Debe tener 21 años con un CDL Clase A válido Debe tener un historial de conducción limpio sin accidentes graves, multas o suspensiones en los últimos 5 años. No puede haber sido despedido del último trabajo por ninguna razón. Sin DUI, delitos graves o delitos menores en los últimos 5 años Debe tener una sólida historia laboral de 10 años sin grandes interrupciones de empleo fuera de la escuela o capacitación. Máximo 6 meses en el último año y 1 año en los últimos 3 años. Debe poder pasar una prueba de drogas preempleo de orina Y cabello Beneficios $1200-$1500 por semana. .51 por milla Pago de entrenamiento de $650 por semana (4-6 semanas) si tiene menos de 6 meses de experiencia Pago de $15 por parada. Bono mensual Beneficios completos que comienzan después de 30 días, incluyendo médico, dental, 401K y tiempo libre pagado

Acerca de Green Filing Green Filing es una plataforma líder creada para simplificar el proceso de presentación electrónica de documentos judiciales para profesionales del derecho. Desde 2009, nos hemos comprometido a ofrecer una plataforma de presentación electrónica intuitiva, segura y confiable que haga que el proceso sea rápido, sencillo y accesible para todos—desde abogados y personal de apoyo hasta usuarios principiantes. Con funciones diseñadas para ahorrar tiempo y reducir la complejidad, Green Filing permite a los profesionales del derecho trabajar de manera más inteligente, no más difícil, asegurando que puedan concentrarse en brindar un soporte de primera clase a sus clientes. Como empresa con visión de futuro, entendemos que nuestro éxito depende de nuestro personal. Por eso estamos comprometidos a fomentar una cultura de innovación, colaboración y crecimiento profesional. Si te apasiona desarrollar soluciones avanzadas que transformen la industria legal, nos encantaría que te unieras a nosotros. Acerca del puesto Como Supervisor de Soporte al Cliente en Green Filing, liderarás a un equipo de especialistas en soporte para garantizar una experiencia fluida y de alta calidad para nuestros clientes. Este puesto combina gestión de personal con participación directa en el servicio al cliente, por lo que es ideal para un líder que se desempeñe bien tanto en tareas estratégicas como operativas. Fomentarás una cultura de equipo positiva y colaborativa, dotarás a los miembros del equipo de las herramientas y conocimientos necesarios para tener éxito, y actuarás como enlace clave entre el equipo de soporte y la dirección superior. Tus contribuciones impactarán directamente en la satisfacción del cliente y ayudarán a definir la dirección general de nuestras operaciones de soporte. Este es un puesto remoto, basado en la zona horaria del Pacífico. Responsabilidades Liderar, capacitar y motivar a un equipo de especialistas en soporte al cliente para brindar un servicio excepcional Participar en el soporte de primera línea y gestionar resoluciones de casos complejos o con alto impacto Supervisar la formación, evaluaciones de desempeño y desarrollo profesional para mantener un equipo capacitado y comprometido Gestionar el soporte para clientes destacados y más de 40 socios de presentación electrónica con marca propia Monitorear e informar métricas clave, asegurando el cumplimiento de estándares de desempeño y objetivos comerciales Implementar procesos de control de calidad, realizar auditorías periódicas y promover mejoras continuas Colaborar transversalmente para mejorar la experiencia del cliente y optimizar las operaciones de soporte Analizar comentarios de los clientes para identificar tendencias e informar iniciativas estratégicas Gestionar tareas administrativas, incluyendo programación, registros de horas y solicitudes de tiempo libre pagado (PTO) Requisitos Título universitario en negocios, comunicaciones o campo relacionado preferido 2+ años de experiencia en un rol de soporte al cliente, incluyendo responsabilidades de liderazgo o supervisión Habilidades sólidas de liderazgo, comunicación y resolución de problemas Demostrada capacidad para liderar equipos, resolver problemas complejos del cliente y tomar decisiones acertadas bajo presión Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y acelerado Conocimiento de sistemas CRM, herramientas de soporte al cliente y solución básica de problemas técnicos Excelentes habilidades de gestión del tiempo y organización, con capacidad para priorizar eficazmente Conocimiento del sector y experiencia con las mejores prácticas de servicio al cliente es un plus Capacidad para gestionar conflictos y fomentar una cultura positiva del equipo Compensación El rango salarial base inicial previsto para este puesto se indica a continuación. El salario base no es el único componente de nuestro paquete competitivo de recompensas totales; también podrías ser elegible para bonificaciones o comisiones y otros beneficios descritos a continuación. La compensación real está influenciada por una amplia gama de factores, incluidos entre otros el conjunto de habilidades, nivel de experiencia, licencias y certificaciones. $60,000 - $75,000 de salario base Beneficios Qué distingue a Green Filing & InfoTrack En Green Filing & InfoTrack, estamos comprometidos con un entorno laboral donde todos se sientan cómodos haciendo su mejor trabajo y divirtiéndose. También creemos en un equilibrio entre trabajo y vida personal que te satisfaga mientras estás aquí y que te apoye cuando no lo estés. Diseñamos nuestro paquete de beneficios para demostrar que estamos comprometidos con que tengas todo lo que necesitas. Nuestra guía de beneficios, ubicada aquí, ilustra lo que ofrecemos a empleados de tiempo completo y un adelanto se muestra a continuación: Plan 401(k) con coincidencia de aportes Seguro médico, dental y de visión: InfoTrack cubre el 85% de las primas del empleado y el 70% de las primas familiares Seguros de discapacidad a corto y largo plazo, de vida y por muerte accidental y desmembramiento (AD&D) financiados por el empleador 20 días de tiempo libre pagado (PTO) 11 días festivos pagados Tiempo libre "Sé Tú Mismo" para salud mental, recarga energética y voluntariado Programa de donaciones coincidentes Subsidio mensual por Internet para empleados remotos Nuestro Compromiso Creemos que la clave de nuestro éxito eres tú. Tu origen único, experiencia vital, conocimientos, expresión personal y talento te hacen ser quien eres. Quién eres, qué has vivido y cómo piensas nos inspira a ser innovadores y audaces. InfoTrack es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Contratamos personas excelentes de diversos orígenes, no solo porque es lo correcto, sino porque hace que nuestra empresa sea más fuerte. Bienvenidas sean las contribuciones únicas que puedes aportar en términos de tu educación, opiniones, cultura, etnia, raza, ascendencia, sexo, identidad y expresión de género, origen nacional, ciudadanía, estado civil, edad, idiomas hablados, condición de veterano, color, religión, discapacidad, orientación sexual y creencias. Se considerará la contratación de candidatos calificados con antecedentes penales o de arresto de acuerdo con la Ordenanza de Oportunidad Justa del Condado de Los Ángeles para Empleadores y la Ley de Oportunidad Justa de California.

Riccobene Associates Family Dentistry está buscando un Higienista Dental Registrado a tiempo completo para nuestra oficina en el área de Cary. ¿Estás cansado de ir a trabajar sin sentido de realización, felicidad o propósito? Toma el control y conviértete en miembro del equipo Riccobene. Puedes dirigir tu futuro participando en la experiencia definitiva para empleados y construyendo relaciones duraderas con tus pacientes y compañeros de trabajo, ayudándolos a SONREÍR. S- Sinceridad (pasión y excelencia en todo lo que hacemos) M- Dominio de habilidades con capacitación en el trabajo I- Integridad (hacer lo correcto en todo momento) L- Risas y Amor (trae alegría y risas al trabajo; la felicidad siempre es una elección) E- Excelente compensación, prestaciones y beneficios para empleados (salario competitivo, médico, visión, dental, 401k, plan de bonificación y beneficios pagados al 100%, como telemedicina, discapacidad a corto plazo y seguro de vida para puesto a tiempo completo.) #CambiandoVidasUnaSonrisaALaVez RESUMEN DEL PUESTO DE HIGIENISTA DENTAL Un Higienista Dental de Riccobene Associates Family Dentistry trabaja junto con nuestros dentistas para satisfacer las necesidades de salud bucal de nuestros pacientes. Un Higienista Dental es responsable de promover la salud dental mediante la realización de profilaxis dental, proporcionar exámenes de detección de cáncer oral, mantenimiento periodontal, registro de tratamientos dentales, disposición para ayudar con diversas responsabilidades en la clínica dental y actuar conforme al más alto estándar de atención de Riccobene Associates Family Dentistry. COMPETENCIAS CLAVE DEL HIGIENISTA DENTAL Evalúa la condición dental y necesidades del paciente utilizando procedimientos de evaluación, incluyendo revisión del historial médico, registro dental y registro periodontal Brinda atención directa al paciente siguiendo los procedimientos establecidos para higienistas dentales Toma signos vitales del paciente Realiza procedimientos de tratamiento rutinarios, como limpieza y pulido Toma radiografías necesarias para el diagnóstico de las necesidades de tratamiento por parte del dentista Aplica selladores y fluoruros Mantenimiento de registros electrónicos Documenta el historial dental del paciente y su principal queja Registra e informa observaciones pertinentes Enseña a los pacientes cómo prevenir la caries dental y enfermedades de las encías mediante una dieta adecuada y cuidados orales en casa Limpia y esteriliza instrumentos Completa el Plan de Tratamiento según lo prescrito por el dentista Revisa y explica al paciente el plan de tratamiento y las tarifas asociadas Capacidad para articular y expresar las preocupaciones del paciente al dentista Coordinador principal de tratamientos Funciones adicionales según sea necesario Requisitos Requisitos Esenciales para Higienista Dental · Debe estar presente a las 7:45 a.m., ya que la clínica abre a las 8 a.m. (los horarios operativos pueden variar según la ubicación); la persona debe ser confiable. · Haber completado un programa certificado de higiene dental o tener un título asociado en Higiene Dental y contar con licencia vigente de higienista en el estado de Carolina del Norte. ¡SE ACEPTAN NUEVOS EGRESADOS! · Capacidad para demostrar pensamiento independiente y ejercer buen juicio · Capacidad para formular, afectar, interpretar y/o implementar prácticas operativas · Capacidad para demostrar enfoque de trabajo en equipo en las responsabilidades laborales · Capacidad para demostrar iniciativa, dependibilidad y puntualidad · Debe realizar frecuentemente trabajos repetitivos con atención al detalle · Debe tener la capacidad de ser flexible y aceptar diferentes asignaciones de trabajo con actitud positiva · Capacidad para seguir instrucciones y asumir responsabilidad por sus propias acciones · Capacidad para mantener confidencialidad con los pacientes y la atención al paciente · Capacidad para leer e interpretar documentos como reglas de seguridad, manuales de procedimientos y correspondencia escrita · Capacidad para interpretar una variedad de instrucciones proporcionadas en forma escrita, oral, diagramada o programada

¿Quiere marcar la diferencia a través de una carrera en el sector sanitario? Bienvenido a Serenity. Si alguna vez ha pensado en una carrera en el ámbito sanitario pero no sabía por dónde empezar, esto es una señal para usted. Serenity Healthcare está redefiniendo cómo se ve y siente el bienestar mental. ¿Sin experiencia en el sector sanitario? ¡No se preocupe! No buscamos currículos llenos de jerga médica; buscamos energía, motivación y personas que entiendan a los demás. Si puede mantenerse enfocado, trabajar eficientemente y conectar genuinamente con quienes atendemos, entonces es la persona adecuada para nosotros. Nosotros le enseñaremos el aspecto sanitario: solo traiga su esfuerzo, su corazón y su compromiso con un trabajo significativo. El puesto: Recepcionista de Recepción | Southlake, TX Como Recepcionista de Recepción, será la primera sonrisa que los pacientes verán al entrar. Ayudará a mantener todo funcionando sin problemas, desde registrar a las personas hasta contestar llamadas y hacer que los pacientes se sientan bienvenidos, escuchados y apoyados. Sus responsabilidades: Saludar a los pacientes (y a sus acompañantes) con calidez y profesionalismo Actualizar y verificar la información del paciente en cada visita Ayudar con formularios y responder preguntas de los pacientes Contestar llamadas telefónicas y correos electrónicos con claridad, amabilidad y eficiencia Realizar llamadas de recordatorio de citas Conocer a nuestros pacientes: sus nombres, historias y lo que les hace sentir vistos Mantener el área de recepción limpia, tranquila y acogedora Usar software de programación y tecnología de oficina médica como un profesional Colaborar donde sea necesario: somos un equipo, siempre Requisitos: · Energía tranquila, atención al detalle y espíritu de equipo · Capacidad para manejar múltiples tareas sin perder el ritmo · Dominio de herramientas digitales: correo electrónico, sistemas de programación y bases de datos · Entender la importancia de la privacidad o estar dispuesto a aprender las normas · 1 año o más ayudando a personas en puestos dinámicos centrados en el servicio · Diploma de escuela secundaria o GED Por qué le encantará: · Horario estable: 3 días por semana (turnos de 13 horas) · Sentido de realización: marcar una diferencia real ayudando a nuestros pacientes a "recuperar sus vidas" · Oportunidades de crecimiento: trayectorias profesionales reales y apoyo para desarrollar habilidades · Tiempo para vivir su vida: 10 días de tiempo libre pagado (15 después del primer año) + 10 días festivos pagados · Excelente cobertura médica, dental y de visión: cubrimos el 90% · Le ayudamos a planificar su futuro: incluye plan de jubilación 401k · Gane recompensas por recomendar personas excelentes a nuestro equipo Quiénes somos: Utilizando dispositivos médicos avanzados recién lanzados al mercado, Serenity Healthcare brinda a nuestros pacientes éxito a largo plazo incluso cuando otros tratamientos han fallado. Con investigación basada en evidencia y resultados comprobados que respaldan nuestro trabajo, ayudamos a los pacientes a recuperar sus vidas mediante un enfoque tecnológico revolucionario en el cuidado de la salud. Serenity Healthcare es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades: si usted cumple con los requisitos, es bienvenido aquí. Este puesto está sujeto a la finalización exitosa de una verificación de antecedentes penales y una prueba de drogas tras la contratación.

Bevi tiene la misión de transformar la forma en que se entregan y consumen las bebidas. Nuestros sistemas inteligentes de hidratación eliminan la necesidad de botellas y latas de un solo uso, facilitando una hidratación sencilla, divertida y sostenible. Como líder en tecnología de bebidas habilitada para IoT, estamos construyendo un futuro en el que las máquinas Bevi estén presentes en todos los lugares donde las personas viven, trabajan y se conectan. Hemos recaudado más de 160 millones de dólares en capital de riesgo, atendemos a miles de clientes en Estados Unidos, Canadá, Reino Unido e Irlanda, y hemos experimentado un crecimiento rápido año tras año. Además de impulsar un crecimiento acelerado con nuestra línea actual de productos, Bevi está invirtiendo fuertemente en el desarrollo de nuevos productos. Para apoyar nuestro rápido crecimiento y ambicioso plan de productos, estamos creando una Oficina Central de Gestión de Programas (PMO) y contratando a un Director de Gestión Central de Programas para establecerla y liderarla. Este puesto será responsable de impulsar la rigurosidad ejecucional de extremo a extremo en iniciativas críticas para el negocio y programas técnicos, asegurando que escalamos con alineación, responsabilidad y velocidad. Su día a día Diseño y liderazgo del PMO Central Definir la misión, estructura y modelo operativo de un PMO Central que apoye tanto iniciativas técnicas (NPI y mantenimiento) como empresariales de nivel corporativo desde "cuna a tumba". Crear, liderar y capacitar a un equipo de alto rendimiento de gestores de programas enfocados en la ejecución de programas complejos y multifuncionales. Promover prácticas, herramientas y metodologías de gestión de programas de primer nivel adaptadas a un negocio de hardware + software de alto crecimiento. Crear y mantener una fuente única y confiable para la gestión y reporte de programas, incluyendo paneles de control, hitos, riesgos y actualizaciones de estado para la dirección y la junta directiva. Ejecución estratégica de programas Ser responsable de la ejecución de extremo a extremo de una de las iniciativas NPI más críticas de Bevi, desde la planificación y alineación de recursos hasta la entrega, comercialización y análisis posterior. Traducir la estrategia de la empresa y sus OKR en un portafolio de programas con alcance claro, cronogramas, presupuesto del programa, planes de recursos y resultados medibles. Definir e impulsar el proceso de etapas y puertas de gestión de programas de la empresa, tanto para iniciativas empresariales como para programas NPI, asegurando visibilidad, alineación y entrega oportuna de productos de alta calidad. Colaboración multifuncional Colaborar con ejecutivos y líderes funcionales para definir prioridades, gestionar interdependencias y secuenciar el trabajo para maximizar el impacto. Impulsar la claridad en la toma de decisiones mediante la facilitación de discusiones sobre compensaciones y asegurar el alineamiento entre interesados comerciales, operativos y técnicos. Excelencia ejecucional y mejora de procesos Colaborar con el Jefe de Personal de Bevi para liderar los ciclos de planificación semestral y anual, alineando las iniciativas con las prioridades estratégicas y la capacidad de recursos. Crear marcos para que el equipo identifique y resuelva tempranamente riesgos, limitaciones y cuellos de botella del programa, asegurando que los programas permanezcan en curso y logren los resultados previstos. Establecer una mentalidad de mejora continua dentro del equipo, incluyendo revisiones posteriores a los programas y procesos de optimización en toda la empresa. Requisitos Más de 10 años de experiencia en gestión de programas o portafolios, con un mínimo de 4 años de experiencia práctica liderando programas NPI completos de hardware conectado. 5 años gestionando un equipo multifuncional Trayectoria comprobada en la entrega de iniciativas a gran escala y multifuncionales en los ámbitos de transformación empresarial y NPI (hardware/software). Experiencia alineando portafolios de programas con la estrategia de la empresa y gestionando prioridades competitivas entre equipos. Excelentes habilidades de comunicación y gestión de partes interesadas, especialmente con equipos ejecutivos. Comprensión profunda de las prácticas de planificación de programas, gestión de riesgos y gestión del cambio. Se prefiere fuertemente experiencia en startups o empresas de alto crecimiento. Conocimiento de modelos de entrega ágiles y tradicionales; flexibilidad para aplicar el enfoque adecuado según el contexto. Título universitario obligatorio; un MBA o experiencia equivalente es un plus. Beneficios Planes integrales de seguros médicos, dentales y de visión con BlueCross BlueShield, pagados en un 95% por el empleador 401(k) con coincidencia de la empresa PTO flexible más 12 días festivos de la empresa, y días adicionales pagados por enfermedad, etc. Generoso permiso parental totalmente pagado para padres biológicos y no biológicos Seguros de discapacidad y vida totalmente pagados por el empleador Reembolsos por bienestar y condición física Subsidios mensuales para uso de teléfono celular y gastos de transporte Refrigerios en el lugar de trabajo, almuerzos semanales servidos y, por supuesto, Bevi ilimitado... además de compostaje y reciclaje Terracycle también Horas felices, eventos de formación de equipos, desayunos con bagels, premios Hero, y más. Estamos entusiasmados con apoyar el crecimiento profesional y nos encantaría ser parte de tu trayectoria profesional. Sabemos que el talento adopta muchas formas, y valoramos los logros individuales, el conocimiento especializado y la pasión genuina por encima de simplemente cumplir requisitos de una lista.Si alguna de nuestras posiciones te interesa, postúlate. Nuestro equipo de reclutamiento se pondrá en contacto contigo sobre los siguientes pasos si deseamos avanzar juntos.