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Gerente de Campo para Servicio e Instalación de Fontanería

Salario negociable

Hoffmann Brothers

Nashville, TN, USA

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Descripción

En los últimos 10 años, Hoffmann ha crecido desde una pequeña empresa familiar de 50 empleados hasta una organización multifacética con más de 600 miembros y grandes aspiraciones de crecimiento adicional. Reconocemos que la calidad de nuestro personal posibilita este crecimiento, y ahora es su oportunidad de unirse a nuestro equipo. Como Gerente de Campo para Servicio e Instalación de Fontanería en Nashville, TN, trabajará como parte de un equipo dinámico y apasionado para crear responsabilidad, mejorar la comunicación y centrarse en mejoras de eficiencia y rentabilidad dentro de su departamento. Logrará esto trabajando junto con otros líderes de oficio para proporcionar retroalimentación basada en indicadores clave de rendimiento (KPI) a los Profesionales de Campo, coordinar reuniones individuales, preparar materiales de revisión, revisar reclamaciones de Profesionales de Campo, realizar visitas a sitios de trabajo, capacitación y facilitar reuniones grupales. Responsabilidades: Bajo la dirección del Gerente de Operaciones de Campo, revisar y preparar retroalimentación utilizando datos de facturas (Service Titan), hojas de registro de tiempo, informes de KPI, informes de productividad y presupuestos. Asistir a cada Profesional de Campo individualmente y ayudarlos a alcanzar sus objetivos, tanto personales como profesionales. Programar, preparar y realizar reuniones regulares de coaching individual (1-a-1) para cada Profesional de Campo. Revisar las facturas y hojas de presupuestos de los Profesionales de Campo. Coordinar y realizar sesiones de capacitación y acompañamientos en trabajos. Trabajar junto al servicio al cliente y despacho para garantizar el éxito general del negocio. Resolver inquietudes de clientes que requieran intervención de gestión. Requisitos Calificaciones: Licencia técnica deseable 5-10+ años de experiencia en campo - Servicios Residenciales/Comerciales de Fontanería y Drenajes Trayectoria comprobada de alto desempeño, preferiblemente con 1-3 años en un cargo de liderazgo Conocimientos sólidos fundamentales sobre la industria de servicios de fontanería residencial/comercial, incluyendo productos y servicios ofrecidos. Capacidad para inspirar y liderar a otros hacia el logro de los objetivos de la empresa. Buenas habilidades de presentación; capaz de transmitir mensajes seguros y decisivos. Persona multitarea que disfruta trabajar con equipos diversos en proyectos variados. Orientado al detalle y altamente organizado, con excepcionales capacidades de seguimiento. Persona desinteresada que puede priorizar las necesidades del equipo por encima de las necesidades individuales. Apasionado por Hoffmann Brothers y ama la marca. Alta integridad con avanzadas habilidades de comunicación y capacidad para establecer buenas relaciones. Fuerte deseo de motivar a los Profesionales de Campo para que sean mejores mañana de lo que son hoy. Altamente motivado, iniciador autónomo, flexible y con una excelente actitud ante la vida. Requisitos: Para desempeñar adecuadamente las funciones de este puesto, se requiere regular y rutinariamente que el empleado se siente, se pare, camine, se agache, use las manos para tocar o manipular controles, oiga y hable. El empleado debe poder alcanzar objetos con las manos y brazos. El empleado debe ser capaz de subir escaleras, trabajar en entornos tanto calientes como fríos, y moverse en espacios reducidos. El empleado debe levantar y/o mover regularmente 50 libras o más. Las habilidades visuales específicas requeridas para este trabajo incluyen visión cercana y la capacidad de ajustar el enfoque. El entorno de trabajo puede variar según la temporada y el alcance del trabajo; los empleados deben trabajar al aire libre durante todas las estaciones. El entorno de trabajo expone a los empleados a interrupciones continuas y cambios de prioridades. Se requiere comunicación efectiva, constante y consistente con clientes, proveedores, compañeros de trabajo y otras personas. Seguridad: Debe considerar la seguridad como su principal responsabilidad laboral, tanto para beneficio personal, de colegas y del público, y debe tener conocimientos generales sobre prácticas de trabajo seguro y los requisitos de TOSHA. Capacidad para realizar visitas de seguridad en el sitio para evaluar condiciones inseguras y proponer soluciones para el Profesional de Campo y el cliente. Beneficios Salario y Beneficios: Nuestros beneficios son excepcionales e incluyen tiempo pagado de vacaciones, días festivos pagados, programa de coincidencia de 401K, y seguro médico, dental y de visión patrocinado por el empleador para usted y su familia. Este puesto reportará al Gerente de Operaciones de Campo Hoffmann Brothers es un Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades.

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Ubicación
Nashville, TN, USA
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Logopeda
🗣️ Logopeda en Persona Basado en Escuelas – Columbus, OH ¿Eres un logopeda apasionado comprometido en ayudar a los estudiantes a encontrar su voz y prosperar en el aula? En MIYO Health, colaboramos con escuelas para ofrecer servicios relacionados centrados en el estudiante y de alto impacto. Tenemos una oportunidad a tiempo completo y en persona para un logopeda que brinde apoyo a estudiantes en el área de Columbus, Ohio. 📍 Ubicación: Columbus, OH (en persona, basado en escuelas) 🕒 Horario: Tiempo completo, año escolar 2025–2026 📅 Fecha de inicio: ¡Lo antes posible! Qué harás En este puesto, proporcionarás directamente servicios de logopedia a estudiantes con diversas necesidades. Las responsabilidades incluyen: Realizar evaluaciones completas de lenguaje y habla Desarrollar e implementar planes terapéuticos alineados con los objetivos del IEP Brindar servicios terapéuticos directos en todos los niveles escolares Colaborar con maestros, familias y equipos multidisciplinarios Participar en reuniones del IEP y contribuir al desarrollo de metas Completar la documentación requerida, incluyendo IEP, facturación Medicaid e informes de progreso Ofrecer apoyo consultivo al personal escolar y cuidadores ¿Por qué unirte a MIYO Health? 👥 Impacto en el terreno – Trabajar directamente con estudiantes donde tu apoyo marca una diferencia visible 🫶 Equipo de apoyo – Nosotros gestionamos la logística y el cumplimiento para que puedas enfocarte en tus estudiantes 📈 Herramientas eficientes de cumplimiento – Plataforma simplificada para documentación 💰 Apoyo pagado para licencias – Cubrimos las tarifas de licencia y antecedentes penales si se requieren credenciales adicionales 🤝 Cultura colaborativa – Únete a un equipo orientado a una misión que valora tu experiencia y apoya tu éxito Requisitos Requisitos Para postularte, debes tener: Título de maestría en Logopedia Certificado de Competencia Clínica de ASHA (CCC) – obligatorio Licencia vigente de logopeda en Ohio (estatal Y del departamento de educación) Al menos 2 años de experiencia en entornos escolares (preferible) Buenas habilidades de gestión del tiempo y organización Disponibilidad a tiempo completo para el año escolar 2025–2026 Experiencia trabajando con poblaciones estudiantiles diversas Conocimiento sobre gestión de casos en educación especial y desarrollo del IEP Habilidades adicionales Conocimiento sobre facturación Medicaid Capacidad para resolver problemas de forma creativa y adaptarse en un entorno escolar Excelentes habilidades de comunicación y colaboración Beneficios ¿Por qué te encantará trabajar con MIYO Health?: 💵 Compensación competitiva 🎓 Apoyo continuo clínico y administrativo 🛠️ Herramientas y recursos simplificados para documentación 🤝 Entorno laboral colaborativo y orientado al equipo 🌟 Oportunidad de generar un impacto duradero en la comunidad local 📄 Apoyo para licencias y beneficios de reembolso en asignaciones elegibles 🎁 ¡Y mucho más! En MIYO, crecemos junto con nuestro equipo. Tu éxito es nuestro éxito, y estamos aquí para apoyarte en cada paso del camino. Únete a MIYO Health y ayuda a los estudiantes a encontrar su voz durante un momento crítico en su trayectoria educativa.
Columbus, OH, USA
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Arquitecto de Sistemas
Astor & Sanders Corporation (Astor) es un proveedor galardonado de soluciones de TI con sede en McLean, VA, que busca un Arquitecto de Sistemas. Este es un puesto a tiempo completo y modalidad híbrida en el área del metro de DC. Funciones y Responsabilidades Liderar el diseño, desarrollo y supervisión operativa de entornos en la nube y virtualizados, asegurando que cumplan con los objetivos comerciales y técnicos. Diseñar sistemas escalables, seguros y eficientes utilizando dispositivos de balanceo de carga, funciones Lambda y tecnologías de contenerización para mejorar el rendimiento y la disponibilidad del sistema. Brindar orientación experta sobre bases de datos Oracle, Middleware Oracle y Java/J2EE para garantizar una integración perfecta y una orquestación optimizada de procesos empresariales. Colaborar con equipos multifuncionales para desarrollar e implementar soluciones de automatización utilizando herramientas como Ansible, Terraform, Airflow y Liquibase. Evaluar tecnologías y tendencias emergentes, realizando recomendaciones estratégicas sobre cambios arquitectónicos y adopción de nuevas tecnologías alineadas con los objetivos comerciales. Liderar iniciativas de investigación para evaluar la viabilidad de nuevas tecnologías, realizar evaluaciones de prueba de concepto y supervisar la integración de soluciones exitosas. Actuar como asesor de confianza, proporcionando recomendaciones técnicas sobre diseño de sistemas e infraestructura tanto a partes interesadas técnicas como no técnicas de alto nivel ejecutivo. Diseñar y dar soporte a plataformas de sistemas financieros, garantizando la seguridad, escalabilidad y confiabilidad de los sistemas en un entorno financiero regulado. Desarrollar y mantener sistemas en entornos Windows y Linux, asegurando despliegues consistentes, monitoreo y solución de problemas en ambas plataformas. Otras funciones asignadas. Requisitos Al menos 5 años de experiencia trabajando como Arquitecto de Sistemas responsable del desarrollo y operaciones de entornos en la nube y otros entornos virtualizados Al menos 5 años de experiencia trabajando con: Dispositivos de balanceo de carga Funciones Lambda Contenerización Bases de datos Oracle Middleware Oracle Java/J2E MS Office 365 Experiencia previa y conocimientos especializados en la evaluación de tendencias técnicas y en la emisión de recomendaciones sobre tecnología y arquitectura para cumplir con los objetivos comerciales. Amplia experiencia realizando investigaciones sobre tecnologías emergentes para apoyar capacidades de pruebas de concepto y ayudar en la implementación de soluciones Conocimientos especializados en dispositivos de balanceo de carga, servidores de aplicaciones Windows, Java y middleware Oracle para manejar la orquestación de procesos empresariales y herramientas de automatización/despliegue como Ansible, Terraform, Airflow y Liquibase Conocimiento experto en servicios en la nube y/u otros servicios virtualizados. Capacidad técnica para discutir temas técnicos con personal ejecutivo no técnico Capacidad de obtener y mantener la autorización de confianza pública de DHS Preferido Se prefiere experiencia previa con DHS/ICE Experiencia en desplegar y mantener sistemas o servicios en entornos Windows y Linux. Experiencia en desarrollar y desplegar soluciones de informes de inteligencia empresarial. Experto en administración de la suite Oracle. Conocimientos especializados en dar soporte a plataformas de sistemas financieros como Arquitecto de Sistemas Beneficios Astor & Sanders Corporation (www.astor-sanders.com) ofrece un entorno único, estimulante y desafiante que fomenta el crecimiento individual y recompensa el desempeño. Astor & Sanders Corporation ( #Astor ) es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.   Algunos de nuestros beneficios competitivos incluyen Tiempo libre remunerado (PTO) generoso y todos los días festivos federales libres Cobertura integral de salud Plan de ahorro para jubilación Programas de beneficios con deducción antes de impuestos Apoyo para bienestar y equilibrio entre trabajo y vida personal Desarrollo profesional Bonificaciones por desempeño y referidos Seguro de vida y de discapacidad
McLean, VA, USA
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Ingeniero de Sistemas
Astor & Sanders Corporation (Astor) es un proveedor galardonado de soluciones de TI con sede en McLean, VA, que busca un Ingeniero de Sistemas. Este es un puesto a tiempo completo y de trabajo híbrido en el área del DC Metro. Funciones y Responsabilidades Diseñar, desarrollar y mantener entornos en la nube y virtualizados, asegurando alta disponibilidad y escalabilidad de los sistemas desplegados. Gestionar y configurar dispositivos balanceadores de carga para optimizar la distribución del tráfico y el rendimiento del sistema. Desarrollar, implementar y mantener aplicaciones contenerizadas y arquitecturas de microservicios. Brindar soporte y administrar bases de datos Oracle y Oracle Middleware para garantizar confiabilidad, rendimiento y seguridad. Colaborar con equipos de software para apoyar el desarrollo e implementación de aplicaciones Java/J2EE. Gestionar y brindar soporte a servidores de aplicaciones basados en Windows y Linux en entornos de desarrollo y producción. Utilizar herramientas de automatización y gestión de configuración como Ansible, Terraform, Airflow y Liquibase para el aprovisionamiento, despliegue y orquestación de infraestructura. Crear, mantener y optimizar funciones Lambda para respaldar arquitecturas sin servidor dentro de plataformas en la nube. Apoyar la implementación y mantenimiento de soluciones de inteligencia empresarial y generación de informes. Comunicar eficazmente conceptos técnicos complejos tanto a partes interesadas técnicas como no técnicas. Asegurar operaciones seguras y eficientes de plataformas de sistemas financieros, manteniendo el cumplimiento con estándares relevantes. Utilizar herramientas de MS Office 365 para tareas de documentación, colaboración e informes. Actuar como experto en servicios en la nube y administración de la suite Oracle. Otras funciones asignadas. Requisitos Al menos 5 años de experiencia trabajando como Ingeniero de Sistemas responsable del desarrollo y operaciones de entornos en la nube y otros entornos virtualizados Al menos 5 años de experiencia trabajando con: Dispositivos balanceadores de carga Funciones Lambda Contenerización Bases de datos Oracle Middleware de Oracle Java/J2E MS Office 365 Experiencia previa y conocimientos especializados en dispositivos balanceadores de carga, servidores de aplicaciones Windows, JAVA y middleware de Oracle para manejar la orquestación de procesos empresariales y herramientas de automatización/despliegue como Ansible, Terraform, Airflow y Liquibase Experiencia experta en el soporte de entornos en la nube y virtualizados Capacidad técnica para discutir temas técnicos con personal no técnico Experiencia previa en el soporte de plataformas de sistemas financieros Capacidad de obtener y mantener una autorización de confianza pública de DHS Preferido Se prefiere experiencia previa con DHS/ICE Experiencia en despliegue y mantenimiento de sistemas o servicios en entornos Windows y Linux. Experiencia en desarrollo e implementación de soluciones de informes de inteligencia empresarial. Experto en administración de la suite Oracle. Beneficios Astor & Sanders Corporation (www.astor-sanders.com) ofrece un entorno único, estimulante y desafiante que fomenta el crecimiento individual y recompensa el desempeño. Astor & Sanders Corporation ( #Astor ) es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.   Algunos de nuestros beneficios competitivos incluyen Tiempo libre remunerado (PTO) generoso y todos los días festivos federales libres Cobertura integral de salud Plan de ahorro para la jubilación Programas de beneficios antes de impuestos Apoyo al bienestar y equilibrio entre vida laboral y personal Desarrollo profesional Bonificaciones por desempeño y referidos Seguro de vida y discapacidad
McLean, VA, USA
Salario negociable
Workable
Gerente de Proyecto
Astor & Sanders Corporation (Astor) es un proveedor galardonado de soluciones de TI con sede en McLean, VA, que busca un Gerente de Proyecto. Este es un puesto a tiempo completo y híbrido en el área de DC Metro. Funciones y Responsabilidades Proporcionar recursos de gestión de proyectos, así como procesos para controlar, planificar, identificar problemas, monitorear y realizar un seguimiento de todas las actividades de trabajo. Esto incluye servicios y productos para proporcionar servicios administrativos centralizados, tareas administrativas, documentación y servicios relacionados. Los servicios específicos incluyen análisis de variaciones financieras y de hitos, apoyo en transiciones, acciones preventivas y correctivas, apoyo en requisitos, documentación del estado mediante informes mensuales de estado, presentación de métricas, procesos y comunicaciones regulares. Coordinar con equipos multifuncionales para garantizar el cumplimiento del alcance y los objetivos del proyecto. Desarrollar y mantener planes integrales de proyecto, incluyendo tareas, cronogramas y asignaciones de recursos. Asistir en la definición de los requisitos del proyecto y especificaciones del sistema. Llevar a cabo reuniones de proyecto y brindar orientación a los equipos de proyecto. Otras funciones asignadas. Requisitos Al menos 4 años de experiencia en el apoyo a proyectos relacionados con TI, gestión financiera o reingeniería de procesos empresariales directamente relacionados con el trabajo a realizar. Conocimientos prácticos de las leyes, reglamentos y directrices federales, estatales y locales aplicables. Experiencia demostrada en liderazgo con: Habilidades blandas críticas Escucha activa y habilidades de comunicación verbal Fuertes habilidades escritas Actitud flexible y adaptable Capacidad de adaptarse a prioridades, demandas y plazos cambiantes Capacidad para obtener cooperación de una amplia variedad de fuentes, incluidas otras divisiones Fuertes habilidades informáticas con MS Suite, GitHub, Jira, Confluence y servidores Windows/Linux Capacidad para discutir temas técnicos con funcionarios gubernamentales ejecutivos no técnicos Debe tener experiencia con plataformas tecnológicas de sistemas financieros Preferiblemente tener experiencia apoyando entornos en la nube como Gerente de Proyecto Conocimiento preferido de las políticas y procedimientos de IT de ICE OCIO o conocimiento de la tecnología y arquitectura de DHS/ICE Capacidad para obtener y mantener una autorización de confianza pública de DHS Beneficios Astor & Sanders Corporation (www.astor-sanders.com) ofrece un entorno único, estimulante y desafiante que fomenta el crecimiento individual y recompensa el rendimiento. Astor & Sanders Corporation ( #Astor ) es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.   Algunos de nuestros beneficios competitivos incluyen Tiempo libre pagado generoso (PTO) y todos los días festivos federales libres Cobertura integral de salud Plan de ahorro para retiro Programas de beneficios antes de impuestos Apoyo al bienestar y equilibrio entre trabajo y vida personal Desarrollo profesional Bonificaciones por desempeño y referidos Seguro de vida y discapacidad
McLean, VA, USA
Salario negociable
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Jefe de Operaciones
En Zoomo, nuestra visión es transicionar cada milla urbana comercial a vehículos eléctricos ligeros (LEVs) para construir ciudades más sostenibles y equitativas. Con este fin, estamos creando la plataforma LEV más conveniente, asequible y segura del mundo. En 4 años, Zoomo ha ayudado a transicionar millones de millas urbanas a vehículos eléctricos ligeros, formó un equipo de más de 200 ingenieros, operadores, personal de ventas y técnicos de reparación de vehículos de clase mundial; desarrolló e implementó las mejores bicicletas eléctricas para entrega de última milla y software de gestión de flotas del mundo; y despliega con éxito estas soluciones alrededor del mundo. Operamos en Estados Unidos, Reino Unido, Europa, Canadá y Australia. Los vehículos Zoomo son utilizados por actores importantes en los segmentos de alimentos, comestibles y entrega de paquetes, con socios como UberEats, Doordash, JustEat Takeaway, Deliveroo, Domino’s, Pizza Hut, Amazon, FedEx, Getir, Ocado, GoPuff y muchos más. El Puesto Estamos buscando un líder de operaciones para ayudarnos a llevar nuestro negocio en América del Norte al siguiente nivel. Este puesto impulsará la estrategia mediante la ejecución en nuestros problemas operativos más difíciles. Buscamos una estrella que pueda avanzar rápidamente y construir operaciones de clase mundial que escalen. Esta persona tendrá la oportunidad de expandir nuestra presencia empresarial y equipos en la región. En este puesto, reportando directamente al VP Global de Operaciones, puede esperar: Diseñar y ejecutar estrategias operativas ganadoras para el crecimiento y la rentabilidad de nuestras operaciones B2C y B2B en América del Norte. Este puesto requiere una combinación de experiencia operativa, habilidades para resolver problemas y mentalidad orientada al crecimiento. Contratar, capacitar y gestionar un excelente equipo que nos ayude a construir nuestro legado. A partir de nuestras operaciones existentes en Nueva York y Toronto, diseñará nuestra estrategia de expansión para ciudades existentes y nuevas en toda la región. Establecer estándares globales para nuestras métricas operativas clave: disponibilidad de flota, optimización de costos, satisfacción del cliente y de los empleados. Liderar iniciativas y programas de seguridad para garantizar que sigamos manteniendo a los conductores y empleados seguros a gran escala. Diseñar una cultura de alto rendimiento que nos permita alcanzar objetivos y desarrollar una marca empleadora preferida. Coordinar estrategias y procesos con nuestros departamentos centrales globales. Requisitos 5 o más años de experiencia en operaciones y gestión de equipos en una empresa de rápido crecimiento. Puntos adicionales si tiene experiencia en desarrollo de negocios B2C o B2B. Tiene un historial demostrado de excelencia operativa. Sus empleadores anteriores confirmarían que consistentemente ha sido un alto rendimiento. Le describirían como un líder que establece altos estándares de excelencia y obtiene lo mejor de sus equipos. Ha reclutado y gestionado trabajadores de primera línea y sabe cómo adaptarse a todos los niveles. Alcanzar objetivos es uno de nuestros valores. Tiene un historial de aprovechar su espíritu competitivo para ganar. Tiene predisposición a la acción. Entiende que una vez que ha respaldado su hipótesis, el verdadero aprendizaje comienza cuando se enfrenta directamente al problema u oportunidad. Tiene una curiosidad insaciable. Se entusiasma al aprender sobre temas que otros podrían encontrar aburridos, y "¿Por qué?" es una de sus frases más comunes. Es conocido por alguien que aprende rápidamente. Se siente cómodo en cualquier "altitud" y se enorgullece de todo lo que hace. No importa si está en un taller aprendiendo a cambiar neumáticos más rápido o presentando ante un socio global. No le es ajeno un entorno acelerado. Ha trabajado antes en una empresa en fase de escalamiento y no lo tendría de otra manera. Puntos adicionales por experiencia en micromovilidad. La humildad es algo natural en usted. Es un colaborador nato y le importa llegar a la respuesta correcta más que quién la propuso. Beneficios Le ofrecemos la oportunidad de formar parte de un equipo a la vanguardia del proceso de electrificación mundial, incluyendo: Rango salarial base de $130,000-$150,000 más esquema de bonificación Beneficiarse del éxito de la empresa mediante opciones de acciones, dándole propiedad y beneficios financieros del éxito a largo plazo de la empresa Paquetes de beneficios globales y específicos por país Trabajo flexible centrado en la entrega de OKRs Conozca nuestro producto usando una de nuestras bicicletas eléctricas Asignación anual para aprendizaje y desarrollo Apoyo al bienestar mental Trabajar con un equipo comprometido con hacer que las calles sean más verdes Actualmente, los Zoomers representan 45 nacionalidades y celebramos la diversidad y la inclusión con igualdad de oportunidades para todos. #LI-HYBRID
New York, NY, USA
$130,000-150,000/año
Workable
Gerente Senior de Proyectos
Nextern busca un Gerente Senior de Proyectos para liderar y gestionar iniciativas de proyectos complejos en el sector de dispositivos médicos. Este puesto requiere una persona con pensamiento estratégico que pueda coordinar el desarrollo de nuevos productos asegurando la alineación entre múltiples departamentos e interesados. Será responsable de supervisar los cronogramas, presupuestos y recursos del proyecto para entregar productos de alta calidad que cumplan con las especificaciones del cliente y las normativas vigentes. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES: Liderar y coordinar equipos multifuncionales para impulsar proyectos de desarrollo de productos desde la concepción hasta la comercialización. Elaborar planes integrales de proyecto, incluyendo cronogramas, presupuestos, asignación de recursos y estrategias de gestión de riesgos. Actuar como punto principal de contacto para partes interesadas internas y externas, proporcionando actualizaciones regulares del proyecto y gestionando expectativas. Asegurar el cumplimiento de los requisitos regulatorios y de los procesos del sistema de calidad de Nextern. Facilitar una comunicación y colaboración efectivas entre miembros del equipo y partes interesadas para mejorar el desempeño del proyecto. Identificar y mitigar riesgos del proyecto para minimizar su impacto en los plazos y entregables. Realizar revisiones de proyecto e implementar lecciones aprendidas para fomentar la mejora continua. Apoyar los esfuerzos de desarrollo de negocios proporcionando información y evaluaciones sobre la viabilidad del proyecto y sus posibles impactos en los plazos y la rentabilidad. Mentorear y guiar a gerentes de proyectos junior en las mejores prácticas de gestión de proyectos y en los procesos de Nextern. Requisitos REQUISITOS: Título universitario en Ingeniería, Administración de Empresas o campo relacionado; se prefiere una maestría. Un mínimo de 7 años de experiencia en gestión de proyectos, particularmente en el sector de dispositivos médicos o en entornos altamente regulados. Experiencia comprobada en la gestión de proyectos complejos con resultados exitosos. La certificación PMP es muy valorada. Sólidas habilidades de liderazgo y capacidad de influencia sin autoridad formal. Excelentes habilidades comunicativas e interpersonales. Capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente manteniendo la atención al detalle. Conocimiento de las regulaciones de la FDA y experiencia en el proceso 510(k) son un plus. Fuertes habilidades analíticas y de resolución de problemas con enfoque en resultados. Beneficios Nextern ofrece excelentes beneficios para ayudarte a construir una vida y carrera satisfactorias: Seguro médico subsidiado por el empleador para empleados Seguro dental pagado por el empleador Contribución del empleador a la cuenta HSA Plan 401k con coincidencia de la empresa 9 días festivos pagados (¡incluyendo tu cumpleaños!) + tiempo libre pagado (PTO) y días personales Subsidio para membresía en gimnasio Seguro de discapacidad a corto y largo plazo, y seguro de vida AD&D para empleados Rango salarial para este puesto: $130,000 - $160,000. Nextern es un empleador que brinda igualdad de oportunidades. Fomentamos las solicitudes de candidatos de todos los orígenes y experiencias, y estamos comprometidos a fomentar un entorno laboral inclusivo y diverso. Los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o condición de veterano.
Maple Grove, MN, USA
$130,000-160,000/año
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