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Asociado Digital (IA y Automatización)

$60,000/año

Rational 360

Washington, DC, USA

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Descripción

Rational 360 está contratando a un talentoso Asociado Digital (IA y Automatización) obsesionado con los detalles para unirse a su equipo digital en rápido crecimiento en su oficina de DC. El candidato ideal formará parte del equipo digital pero se especializará en inteligencia artificial generativa, automatización y estrategias de comunicación basadas en datos. Este asociado ayudará a Rational 360 y a sus clientes a comprender qué significa la IA para las comunicaciones, el marketing y la publicidad en 2025 y cómo ponerla en práctica. El candidato ideal tendrá una combinación de experiencia tradicional en marketing digital y conocimientos prácticos sobre herramientas emergentes de IA. Esto incluye experiencia con aplicaciones de IA generativa y la capacidad de evaluar diferentes modelos de lenguaje grandes (LLM) para casos de uso específicos. La experiencia en la creación de automatizaciones asistidas por IA y en lenguajes de programación como Python o JavaScript son ventajas importantes. Además de la implementación de IA, este puesto incluirá responsabilidades frente al cliente, incluyendo asesoramiento sobre estrategias digitales, ejecución de campañas y actuar como puente entre la tecnología de vanguardia y las necesidades del cliente. Sobre Rational 360 El Camino Racional – Todos Unidos como Socios Rational 360 es una agencia líder de servicios completos en comunicaciones estratégicas y digitales, con oficinas y personal ubicados en todo el país. Reconocemos que las comunicaciones y asuntos públicos rara vez ocurren en el vacío, y nuestro trabajo siempre se diseña utilizando el mejor análisis de datos para apoyar los objetivos estratégicos integrales de nuestros clientes. Desde relaciones públicas y asuntos públicos hasta comunicaciones de crisis y estrategia de nuevos medios, nuestro experimentado equipo adopta un enfoque innovador y activo para avanzar en sus objetivos críticos. Entendemos las oportunidades y desafíos únicos del panorama mediático del siglo XXI y operamos como una extensión de sus propios equipos de comunicación y liderazgo. El Enfoque Racional – Campañas Integradas Creamos campañas personalizadas que se integran con los objetivos de comunicación, políticos o comerciales que tenga una organización, y medimos nuestras campañas según su capacidad para entregar resultados. Nuestro enfoque creativo e incansable inspira corazones y mentes, transforma datos en acciones, abre mercados comerciales y genera resultados significativos que aseguran el éxito. La Diferencia Racional – Conectados Donde Importa Nuestros miembros bipartidistas han trabajado en todos los niveles del sector empresarial y gubernamental, y nuestras redes llegan profundamente a los pasillos del Congreso, la Casa Blanca y salas de juntas de empresas Fortune 500 en todo el país. Tenemos el pulso de las conversaciones críticas y ejecutamos campañas cuando y donde más importan, midiendo el éxito en cada punto del proceso. Lo que harás Gestionar relaciones internas y con clientes para campañas de marketing digital Personalizar estrategias digitales y de redes sociales alineadas con los objetivos comerciales del cliente Explorar e implementar soluciones impulsadas por IA para comunicaciones, marketing y publicidad Asesorar a líderes senior sobre las mejores prácticas para el uso de IA generativa en estrategia de campañas, monitoreo de medios y desarrollo de contenido Automatizar flujos de trabajo para funciones de marketing digital como informes de recortes de medios, segmentación de audiencias y segmentación publicitaria Gestionar las operaciones diarias de campañas digitales y de redes sociales, incluyendo gestión comunitaria, ejecución creativa y publicidad en redes sociales Analizar conversaciones digitales emergentes y continuas y asesorar estratégicamente a clientes sobre futuras campañas Evaluar y recomendar herramientas de IA según la tarea, industria y necesidad del cliente Requisitos 0–2 años de experiencia en comunicaciones, ámbito digital, político o relacionada con datos/IA Competencia mantenida en IA implementada mediante pruebas de nuevas tecnologías, exploración de aplicaciones prácticas y conexión constante con comunidades del sector. Especialmente en marketing, comunicaciones y publicidad Experiencia práctica con herramientas de automatización de flujos de trabajo como Zapier, Make o monday.com Gran atención al detalle, con capacidad para manejar múltiples proyectos simultáneamente Familiaridad con el uso profesional de canales de medios digitales Conocimiento sólido del uso profesional de Facebook, Twitter/X, LinkedIn, YouTube y plataformas emergentes Familiaridad con análisis impulsado por IA o experiencia con análisis social tradicional (por ejemplo, Brandwatch, Sysomos, etc.) es una ventaja Experiencia en programación con Python, JavaScript u otros lenguajes es una ventaja Habilidades de resolución de problemas y creatividad en el contexto de internet y ecosistemas digitales Excelentes habilidades de liderazgo, organización, gestión del tiempo y comunicación Título universitario Beneficios Rational 360 ofrece una compensación competitiva que incluye bonificaciones anuales y coincidencia de plan 401K para empleados a tiempo completo. Rational 360 forma parte de un grupo único de empresas que comparten propiedad con sus empleados mediante un ESOP. Cada empleado tiene una participación en el éxito de la empresa. Este es un beneficio de jubilación para la construcción de riqueza a largo plazo. Los empleados a tiempo completo son elegibles para seguros médicos, dentales y de visión. El rango salarial para este puesto es de $60,000–$63,000. Ofrecemos a nuestros empleados tiempo libre pagado, días festivos pagados, licencia familiar pagada, licencia por enfermedad y un horario laboral flexible durante las fiestas, que incluye el cierre de la oficina entre Navidad y Año Nuevo. Se espera que los empleados a tiempo completo trabajen en nuestra oficina de Washington, DC los lunes, miércoles y jueves de cada semana, y tengan la opción de trabajar remotamente los martes y viernes. Los empleados también pueden tomar hasta dos (2) semanas adicionales de días de trabajo remoto durante el año calendario. Los empleados tienen la oportunidad de seguir desarrollando sus habilidades con desarrollo profesional en la oficina o de forma remota. Rational 360 es un empleador que ofrece Igualdad de Oportunidades de Empleo (EEO).

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Washington, DC, USA
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Desde 2008, nos hemos comprometido a ofrecer atención y educación de alta calidad a los niños. Nuestra red incluye 8 centros de aprendizaje de última generación ubicados en todo el noreste de Ohio. Nos enorgullece crear un entorno laboral creativo y solidario para nuestro personal. Este puesto no solo ofrece beneficios generosos, sino que también brinda amplias oportunidades para el desarrollo profesional y el crecimiento personal. Responsabilidades Brindar apoyo a los maestros principales y asistentes. Ayudar a mantener horarios y rutinas para garantizar actividad física adecuada, descanso y tiempo de juego. Realizar tareas diarias como servir comidas, cambiar pañales o entrenar para usar el baño, registrar informes diarios/asistencia, cubrir descansos, sustituir en ausencias del personal, participar en juegos y otras actividades cotidianas. Mantener un entorno saludable y seguro para todos los niños. 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Demostrar una actitud amigable y positiva, con un enfoque creativo y energético en el trabajo. Compromiso de mantener una apariencia limpia y profesional. Demostrada confiabilidad, puntualidad y asistencia constante. Vacunación Tdap y MMR Examen de detección de TB Debe poder trabajar en el turno de 2 PM - 6 PM. Entorno de Trabajo y Requisitos Físicos Capacidad para arrodillarse, doblarse, agacharse, estar de pie y sentarse en muebles de tamaño infantil o en el suelo durante períodos prolongados. Capacidad para levantar y mover repetidamente niños, con un peso máximo de hasta 50 libras. Comodidad al trabajar en un entorno moderado a ruidoso. Preparación para ayudar a los niños en situaciones de emergencia. Capacidad física para permanecer al alcance de los niños, asegurando proximidad y seguridad. Participación en ejercicios de seguridad, cumpliendo con las pautas, incluyendo reubicar a los niños, lo que puede implicar mover cunas con varios niños hacia áreas seguras designadas. Resistencia para soportar condiciones exteriores y temperaturas variables durante largos periodos en todas las estaciones. Beneficios Beneficios de Salud y Bienestar: Cobertura integral de Médica, Dental y Visión Seguro de Discapacidad a Corto Plazo Seguro de Vida pagado al 100% por el empleador Beneficios Financieros y de Jubilación: Plan de Ahorro para la Jubilación 401(k) (con coincidencia de la empresa de hasta el 3%) Programa de Asistencia al Empleado (EAP) Equilibrio entre Trabajo y Vida Personal: Tiempo Libre Pagado (PTO) Licencia Parental Pagada Días Festivos Pagados Licencia por Familia y Enfermedad Grave (FMLA) Sin trabajo los fines de semana Descansos para almuerzo de una hora Desarrollo Profesional: Días de Desarrollo Profesional Pagados Programa CDA (Creador de Desarrollo Infantil) patrocinado por el empleador Ventajas Laborales: Guardería con descuento considerable Programa de Bonificación por Referidos (Referidos de nuevas familias y personal) Ropa de empresa gratuita Café, té y bocadillos gratis Instalaciones luminosas y acogedoras, con áreas designadas para descansos del personal Para cualquier pregunta sobre su solicitud, llame al 440-786-8888 x1003 o envíe un correo electrónico a marcus@allaroundchildren.com.
Stow, OH, USA
$14/hora
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Cocinero de línea (Línea caliente/Pasta) (Flatiron)
Detalles del trabajo Little Maven busca cocineros de línea para unirse a nuestro equipo de profesionales apasionados. Este puesto incluirá capacitación práctica con nuestros chefs con el fin de ofrecer el más alto estándar de servicio a nuestros clientes. Beneficios del cocinero de línea: Compensación: Rango salarial de $19 a $23 según experiencia. Crecimiento profesional: Oportunidades de desarrollo dentro del Grupo VCR, una empresa de servicios en crecimiento que lidera diversos conceptos. Requisitos del cocinero de línea: Seguir con precisión recetas aprobadas Preparar platos de alta calidad que satisfagan al cliente Mantener un conocimiento exhaustivo de recetas, ingredientes, alérgenos y presentación de alimentos Asegurar que todos los productos y artículos preparados estén debidamente etiquetados, fechados, inicializados, cubiertos y rotados siguiendo FIFO (primero en entrar, primero en salir) Mantener la organización y limpieza cumpliendo todas las prácticas de seguridad e higiene Organizar estaciones de trabajo y reponer inventario y suministros de cocina según sea necesario Cumplir con todas las políticas, procedimientos y directrices de la empresa Presentarse consistentemente según el horario establecido Calificaciones del cocinero de línea: Mínimo 1 año de experiencia en cocina de servicio completo, preferiblemente en estación de pasta Debe tener excelentes habilidades con cuchillos y dominio en todos los aspectos de la cocina Experiencia con diversos métodos de cocción, ingredientes, equipos y procedimientos Capacidad para seguir y ejecutar recetas según especificaciones indicadas Altos estándares de limpieza en áreas de trabajo y de servicio Fuerte ética laboral y enfoque orientado al cliente Capacidad para trabajar con horario flexible, incluyendo días, noches, fines de semana y festivos Empleador que ofrece igualdad de oportunidades: En VCR Group, defendemos valores fundamentales y no discriminamos basándonos en ninguna clase protegida. Evaluamos a los candidatos según sus calificaciones, habilidades y capacidades. Valoramos la diversidad, que fomenta la innovación y aporta diversas perspectivas a nuestro equipo. Compensación: Por hora ($19.00 - $23.00)
8 W 18th St, New York, NY 10011, USA
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Estamos buscando un Cocinero de guardería con experiencia para sumarse a nuestro creciente equipo en nuestro hermoso centro moderno de cuidado infantil y preescolar en Strongsville, Ohio. Como cocinero, será responsable de la planificación general y la preparación de alimentos en el centro. El candidato debe ser capaz de preparar y servir comidas atractivas y nutricionalmente balanceadas para los niños y personal del centro. Este puesto es responsable de mantener altos estándares de calidad alimentaria necesarios para cumplir con los requisitos del menú, junto con la limpieza, desinfección de la cocina y la responsabilidad de desempacar los alimentos entregados semanalmente. Ofrecemos un salario competitivo que oscila entre $15.00 y $17.00 por hora (según la experiencia y credenciales), además de un paquete de beneficios líder en la industria, lo que subraya nuestro compromiso de atraer y retener educadores y personal de apoyo de alta calidad. Quiénes somos All Around Children es una empresa familiar de cuidado infantil, profundamente apasionada por el desarrollo de las mentes jóvenes. Desde 2008, nos hemos comprometido a brindar atención y educación de alta calidad a los niños. Nuestra red incluye 8 centros de aprendizaje modernos ubicados en todo el noreste de Ohio. Nos enorgullece crear un entorno laboral creativo y solidario para nuestro personal. Esta posición no solo ofrece beneficios generosos, sino que también presenta amplias oportunidades para el desarrollo profesional y el crecimiento personal. Responsabilidades Ayudar en la preparación y cocción de alimentos para los niños de acuerdo con menús y recetas establecidos. Cumplir con las regulaciones estatales y federales sobre seguridad e higiene alimentaria. Mantener una cocina y área de almacenamiento limpias y organizadas, incluyendo la limpieza rutinaria, desinfección y sanitización de superficies y equipos de cocina. Asistir en la gestión de inventario, incluyendo pedidos y recepción de alimentos y suministros. Asegurar el cumplimiento de todas las regulaciones y políticas de salud, seguridad, higiene y nutrición. Colaborar en la planificación y programación de menús, meriendas y horarios de comidas que sean adecuados desde el punto de vista del desarrollo y culturalmente diversos. Mantener relaciones positivas con los niños, el personal y los padres, y comunicarse eficazmente con todos los miembros del equipo. Asistir y participar en sesiones de desarrollo profesional y capacitación según sea necesario. Requisitos Diploma de escuela secundaria o equivalente. 1-2 años de experiencia en producción de alimentos o campo relacionado. Capacidad para seguir correctamente recetas, menús e instrucciones. Conocimientos sobre principios y prácticas de seguridad e higiene alimentaria, incluyendo limpieza rutinaria, desinfección y sanitización de superficies y equipos de cocina. Capacidad para levantar y/o mover hasta 50 libras. Excelentes habilidades de comunicación, organización y gestión del tiempo. Debe poder pasar una verificación de antecedentes. Vacunación Tdap y MMR Evaluación de tuberculosis (TB) Debe poder trabajar de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. Entorno de trabajo y demandas físicas Capacidad para levantar y mover repetidamente niños, con una capacidad de peso de hasta 50 libras. Comodidad al trabajar en un entorno moderado o ruidoso. Preparación para ayudar a los niños en situaciones de emergencia. Participación en ejercicios de seguridad, cumpliendo con las directrices, incluyendo trasladar a los niños, lo que puede implicar mover cunas con varios niños hacia áreas seguras designadas. Resistencia para soportar condiciones y temperaturas exteriores variables durante largos períodos en todas las estaciones. Beneficios Beneficios de salud y bienestar: Cobertura integral de medicina, odontología y visión Seguro de discapacidad a corto plazo Seguro de vida pagado al 100% por el empleador Beneficios financieros y de jubilación: Plan de ahorro para la jubilación 401(k) (con coincidencia de la empresa de hasta el 3%) Programa de asistencia al empleado (EAP) Equilibrio entre trabajo y vida personal: Tiempo libre remunerado (PTO) Licencia parental remunerada Días festivos pagados Licencia bajo la Ley de Ausencia Familiar y Médica (FMLA) Sin trabajo los fines de semana Descansos para el almuerzo de una hora Desarrollo profesional: Días pagados de desarrollo profesional Programa patrocinado por el empleador para obtener la certificación de Asociado en Desarrollo Infantil (CDA) Ventajas laborales: Cuidado infantil fuertemente descontado Programa de bonificación por referencias (nuevas familias y referencias de personal) Ropa corporativa gratuita Café, té y bocadillos gratis Instalaciones luminosas y acogedoras, con áreas designadas para descansos del personal Para cualquier pregunta sobre su solicitud, llame al 440-786-8888 x1003. O comuníquese por correo electrónico a marcus@allaroundchildren.com.
Strongsville, OH, USA
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Coordinador de Ventas de Catering
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381 N Broadway, Sleepy Hollow, NY 10591, USA
$25-27/hora
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