Conductor Empresarial CDL A - OTR Reefer

Nueva Oportunidad: Enfermero Practicante (NP) / Asistente del Médico (PA) – Manejo del Dolor Ubicación: Gilbert, Arizona Horario: Tiempo Completo Entorno de Práctica: Clínica Ambulatoria Acerca del Puesto Una clínica ambulatoria bien establecida en Gilbert, AZ busca un Enfermero Practicante o Asistente del Médico a tiempo completo para unirse a su equipo de manejo del dolor. Este puesto ofrece un horario predecible entre semana sin turnos nocturnos ni fines de semana, ideal para profesionales que buscan equilibrio profesional e interacciones significativas con pacientes. La clínica se dedica a fomentar relaciones duraderas con los pacientes y emplear estrategias basadas en evidencia para proporcionar alivio efectivo del dolor. Compensación y Beneficios Salario Base: $120,000 – $160,000 anuales Estructura de Bonificación: Plan de incentivos basado en el rendimiento Paquete Integral de Beneficios Incluye: Seguro médico, dental y de la vista 401(k) con aporte coincidente del empleador Tiempo pagado libre (PTO) y licencia por enfermedad separada Reembolso por educación médica continua (CME) Cobertura de seguro contra negligencias médicas Nota: Esta posición no incluye ayuda por firma de contrato ni por mudanza. Por Qué Te Encantará Esta Oportunidad Horario de tiempo completo solo entre semana sin responsabilidades de guardia Entorno de trabajo colaborativo y de apoyo Enfoque centrado en el paciente para el manejo del dolor crónico y agudo Oportunidad de contribuir a iniciativas de coordinación de atención y mejora de calidad Responsabilidades Clave Evaluar y tratar pacientes con condiciones de dolor crónico y agudo Realizar exámenes físicos completos y solicitar, interpretar y actuar sobre pruebas diagnósticas Desarrollar planes de tratamiento individualizados y ajustarlos según sea necesario Educar a los pacientes sobre opciones de tratamiento, medicamentos y estrategias de estilo de vida Colaborar con médicos supervisores y personal clínico de apoyo Mantener documentación precisa y oportuna en el registro electrónico médico (EMR) Participar en reuniones del equipo y en proyectos continuos de mejora clínica Requisitos Licencia activa o elegible en Arizona como Enfermero Practicante o Asistente del Médico Graduado de un programa acreditado de NP o PA en EE. UU. (no son elegibles programas de Puerto Rico) Licencia DEA (o elegibilidad para obtenerla) Certificación BLS Requerido: 2+ años de experiencia en manejo del dolor, medicina interna o campo relacionado Postúlate Hoy Si eres un profesional comprometido buscando una oportunidad a tiempo completo flexible e impactante, te animamos a postularte. Por favor envía tu currículum más reciente para consideración confidencial. Las cartas de presentación y referencias son bienvenidas pero no obligatorias. Da el siguiente paso en tu carrera y únete a un equipo que prioriza la atención al paciente, la excelencia clínica y el equilibrio entre trabajo y vida en Gilbert, Arizona. Requisitos Licencia activa o elegible en Arizona como Enfermero Practicante o Asistente del Médico (o en proceso) Graduado de un programa acreditado de NP o PA en EE. UU. (no son elegibles programas de Puerto Rico) Licencia DEA (o elegibilidad para obtenerla) Certificación BLS 2+ años de experiencia en manejo del dolor, medicina interna o campo relacionado

¿Estás buscando un trabajo divertido centrado en el servicio al cliente con oportunidades de crecimiento? ¿Tienes lo necesario para servir helados con una sonrisa? ¡Sundae (sundaeicecream.com) está buscando al candidato adecuado para unirse a nuestro cercano y trabajador equipo de tienda! Compensación total = $17.00 - $20.00 por hora (incluye salario base + propinas) Puestos a tiempo parcial disponibles (con derecho a ganar horas extras) Disponibilidad por las noches y fines de semana Beneficios para empleados: Pago por enfermedad, tratamientos gratuitos durante el turno y descuentos para empleados Mentoría personalizada y oportunidades de crecimiento ¿Quiénes somos? Sundae es una empresa consolidada de helados artesanales con emocionantes oportunidades de crecimiento en el horizonte y una misión sencilla: Compartir alegría, una bola a la vez. Somos una cara amable, un producto familiar, una sonrisa acogedora y parte de la comunidad. Nos esforzamos por ser "EL lugar para trabajar" ofreciendo un ambiente laboral divertido, avances profesionales e implicación comunitaria. Sundae es el lugar donde quieres que trabaje tu mejor amigo. ¿A quién estamos buscando? Estamos buscando un candidato que sea: Apasionado por los helados Autónomo y con fuerte ética de trabajo Entusiasta al servir a los demás Un jugador de equipo Responsabilidades del Miembro del Equipo: Servir helados con una actitud amable, útil y ¡una SONRISA! Cumplir con las expectativas diarias del trabajo como limpieza, control de porciones, estándares de servicio y atención al cliente Manejar transacciones en efectivo y tarjetas de crédito con precisión Preparar coberturas para helados y otros artículos del menú con orientación Describir con precisión todos los detalles de los productos y artículos del menú Esta lista es generalmente descriptiva y no es completamente inclusiva. Te unirás a un entorno de trabajo dinámico y, si eres adecuado para este puesto, prosperarás en esta atmósfera. Requisitos Debes tener 16 años o más Apasionado por el servicio al cliente Requisitos físicos: Moverse, caminar o permanecer en una posición estacionaria hasta por 8 horas Usar constantemente equipos manuales (por ejemplo, servir helados), automáticos de servicio de alimentos y pantallas táctiles Mover regularmente hasta 25 libras durante una distancia de 50 pies o más Subir/bajar ocasionalmente una escalera para limpiar o levantar artículos almacenados arriba Posicionarse ocasionalmente para limpiar, mantener equipos y recuperar artículos debajo de la altura del mostrador Beneficios Compensación total = $17.00 - $20.00 por hora (incluye salario base + propinas) Puestos a tiempo parcial disponibles (con derecho a ganar horas extras) Beneficios para empleados: Pago por enfermedad, tratamientos gratuitos durante el turno y descuentos para empleados Mentoría personalizada y oportunidades de crecimiento

F.H. Paschen tiene más de 115 años de experiencia en la industria de la construcción. Usted ha conducido por autopistas que pavimentamos, ha viajado a través de aeropuertos que modernizamos, ha utilizado estaciones de tren que construimos, y sus hijos aprenden en escuelas que edificamos. Pero somos MÁS que eso. Ofrecemos MÁS versatilidad, ya que trabajamos en cualquier sector, ofreciendo cualquier método de entrega y servicio. Operamos con MÁS tenacidad, al movernos dentro de plazos ajustados, espacios reducidos y presupuestos limitados. Proporcionamos MÁS ingenio, creando soluciones para resolver sus mayores desafíos. Y actuamos con MÁS orgullo, enfocándonos en la seguridad y la calidad, y ofreciendo más oportunidades para que nuestras comunidades y poblaciones diversas construyan con nosotros. Entregamos mucho más que simplemente a tiempo y dentro del presupuesto; entregamos con MÁS Paschen. Descripción del puesto: Función principal: Realizar, supervisar y/o asistir en la inspección y prueba de una variedad de actividades y funciones de control de calidad de un proyecto; registrar y documentar las actividades de control de calidad y mantener los registros de calidad según lo indique el Gerente de Control de Calidad. Responsabilidades en campo: Realizar y/o asistir en la inspección y prueba de las actividades de control de calidad del proyecto para garantizar el cumplimiento. Supervisar el trabajo en campo realizado por agencias de pruebas independientes. Realizar inspecciones de recepción de materiales que se utilizarán en el trabajo del proyecto y compararlos con las presentaciones aprobadas. Supervisar el trabajo de los subcontratistas para asegurar el cumplimiento con los estándares de la empresa, los requisitos contractuales del proyecto y los estándares de la industria cuando sea aplicable. Informar al Gerente de Control de Calidad sobre cualquier deficiencia en el trabajo y/o trabajo no conforme. Coordinar con el supervisor las necesidades de inspección y pruebas de calidad. Otras tareas asignadas. Responsabilidades administrativas: Preparar informes y registros de calidad conforme a los procedimientos de calidad de la empresa. Preparar la documentación de calidad requerida por el cliente conforme a los requisitos del cliente. Procesar, archivar y mantener la documentación del control de calidad del proyecto y la documentación de calidad requerida por el cliente. Desarrollar conocimiento/prácticas operativas del programa de control de calidad de la empresa y de los estándares de la industria aplicables. Desarrollar comprensión de los requisitos y especificaciones de calidad del proyecto. Participar en auditorías internas/externas de control de calidad. Participar en las Tres Fases del Control de Calidad en la Construcción. Revisar el cronograma del proyecto para determinar las necesidades de inspección y pruebas de calidad. Otras tareas asignadas. Asistir a reuniones semanales de avance con el cliente cuando sea necesario. Asistir a reuniones semanales con subcontratistas cuando sea necesario. Asistir a reuniones previas a la actividad antes del inicio del trabajo. Requisitos Calificaciones y experiencia: Mínimo 3 años de experiencia relacionada con aseguramiento de calidad/control de calidad, inspección u operaciones en la industria de la construcción. Buen conocimiento práctico de los estándares industriales de construcción, estándares de puentes y carreteras y requisitos y especificaciones de control de calidad de agencias gubernamentales federales/locales. Las certificaciones en Aseguramiento/Control de Calidad, certificaciones de inspección y/u otras certificaciones relacionadas son deseables pero no obligatorias. Conocimientos, habilidades y capacidades: Capacidad para trabajar eficazmente con agencias de pruebas, subcontratistas y miembros del personal del proyecto. Buenas habilidades de comunicación verbal y escrita. Buenas habilidades organizativas. Demostrar gran atención al detalle y la capacidad de evaluar si el trabajo cumple con los requisitos contractuales para su aceptación o rechazo. Fuertes habilidades analíticas con aptitud para anticipar y detectar problemas. Capacidad para iniciar y desarrollar tareas de forma autónoma. Capacidad para trabajar en un entorno de alto rendimiento y ritmo acelerado. Capacidad para gestionar y priorizar proyectos simultáneos. Habilidad y conocimiento en el uso de computadoras. Buen conocimiento y uso de programas de procesamiento de textos y hojas de cálculo. Flexibilidad y tolerancia ante demandas y horarios de trabajo cambiantes constantemente. Debe tener un buen dominio del idioma inglés, tanto escrito como hablado. Debe ser capaz de comprender una amplia variedad de instrucciones, tanto escritas como verbales. F.H. Paschen es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Evaluamos a los candidatos calificados sin considerar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, condición de veterano y otras características protegidas por la ley. Si necesita una adaptación para completar esta solicitud, comuníquese con Tracy Tesnow al 773-444-3474. Nota para agencias de búsqueda, agencias de reclutamiento y organizaciones y firmas similares: F.H. Paschen no acepta currículos no solicitados de reclutadores o agencias de empleo. Por favor, no envíe currículos no solicitados ni información de candidatos a ningún empleado de F.H. Paschen. F.H. Paschen no pagará honorarios a ninguna agencia o firma externa y no será responsable de honorarios de agencias ni compensaciones por referencias asociadas a currículos no solicitados. Los currículos no solicitados recibidos serán considerados propiedad de F.H. Paschen y serán tratados en consecuencia. Beneficios Seguro médico Seguro dental Seguro de visión Tiempo libre remunerado Plan 401K con coincidencia Cuenta de gastos flexibles Seguro de vida Programa de referidos Asistencia para desarrollo profesional Elegibilidad para bonificación de fin de año Suscripción a LifeLock Rango salarial: $70,000 - $90,000 F.H. Paschen se reserva el derecho de ofrecer al candidato seleccionado o al solicitante una tarifa por hora o salario a un nivel adecuado establecido y determinado por el empleador, proporcional a las calificaciones, experiencia, educación, formación de habilidades, certificaciones o antigüedad del solicitante.

¡Redlands CDJR está contratando un Ayudante de Lote / Lavador de Autos! Redlands Chrysler, Dodge, Jeep Ram Tiempo completo $18.00-$20.00 por hora (según experiencia) Sobre nosotros Somos un grupo de concesionarios automotrices en rápido crecimiento que busca agregar varios ayudantes de lote a tiempo completo a nuestro equipo. Si eres confiable, motivado y estás deseoso de ingresar a la industria automotriz, ¡esta es la oportunidad perfecta de nivel inicial. Resumen del trabajo El Ayudante de Lote / Lavador de Autos desempeña un papel clave para garantizar el flujo adecuado de vehículos en el concesionario. Esta posición implica inspeccionar, mover y organizar vehículos mientras se brinda un excelente apoyo a los departamentos de servicio y ventas. Principales responsabilidades: Inspeccionar las entregas de vehículos nuevos en busca de daños y verificar su exactitud según las facturas Documentar e informar cualquier daño o artículo faltante (por ejemplo, ruedas de repuesto, cables de carga, tarjetas de navegación) Estacionar y organizar los vehículos en el lote para maximizar el espacio Limpiar y preparar los vehículos para entrega o servicio utilizando herramientas y equipos básicos Apoyar al departamento de servicio transportando vehículos según sea necesario Mantener limpios y organizados el lote y las áreas de servicio Seguir los protocolos de seguridad y los procedimientos del concesionario Trabajar en estrecha colaboración con los miembros del equipo y la gerencia Realizar otras tareas asignadas por la gerencia Lavado completo de todos los vehículos de clientes en servicio Realizar detalles completos de vehículos nuevos antes de la entrega. Requisitos Debe tener 21 años o más Diploma de escuela secundaria o equivalente (Requerido) Licencia de conducir válida con historial limpio (Requerido) Conocimientos básicos o interés en automóviles es un plus Alta atención al detalle y buenas habilidades organizativas Actitud positiva y fuerte ética de trabajo Debe aprobar una verificación previa a la contratación y análisis de drogas Beneficios Debe tener 21 años o más Diploma de escuela secundaria o equivalente Licencia de conducir válida con historial limpio Conocimientos básicos o interés en automóviles es un plus Alta atención al detalle y buenas habilidades organizativas Actitud positiva y fuerte ética de trabajo Debe aprobar una verificación previa a la contratación y análisis de drogas Lo que ofrecemos: Pago por hora competitivo $18.00-$20.00 (según experiencia) Paquete completo de beneficios (discutido después de la entrevista) Oportunidad de crecer dentro del grupo de concesionarios Ambiente de trabajo amigable y orientado al equipo Descuentos e incentivos para empleados

Únase a una flota regional de alta remuneración que transporta carga seca por el noreste y el medio oeste. Disfrute de millas estables, pago constante y tiempo en casa semanal Paga promedio semanal: $1,450 - $1,600 Tiempo en casa: Diario Carga: Refrigerada, 100% sin contacto, 100% D&H Área de cobertura: CO, WY Carga confiable. Excelente salario. Tiempo flexible en casa. Requisitos Licencia CDL-A válida con historial limpio de conducción Mínimo 3 meses de experiencia en conducción OTR/comercial MVR limpio durante los últimos 3 años (los incidentes se revisan caso por caso) Debe tener 21 años o más Historial laboral estable con referencias verificables Beneficios Beneficios médicos y financieros Planes médicos, dentales y de visión: opciones competitivas para individuos y familias Planes 401(k) y/u IRA: asegure su futuro con ahorros para la jubilación respaldados por la empresa Seguro de vida: básico, voluntario y AD&D (muerte accidental y desmembramiento) Cobertura de discapacidad: disponibles opciones a corto y largo plazo Días de vacaciones, permiso por enfermedad y días festivos pagados Programas continuos de capacitación y desarrollo Acceso a recursos de bienestar Equipamiento y operaciones Camiones nuevos y bien mantenidos Todo drop & hook (descargar y enganchar) Sin rutas a Nueva York Camiones asignados – sin asientos rotativos Pago semanal Pago adicional por recorridos cortos 0–100 millas: $35/carga 101–400 millas: $25/carga (solo cargadas, no relayed) Programas de bonificación e incentivos Bono trimestral por seguridad CSA: hasta $875 (con materiales peligrosos) Bono trimestral por seguridad en carretera: $600 Bono anual de aniversario: $100 por año de servicio Programa de bonificación por recomendación Aumentos salariales basados en seguridad: en hitos de millas Compensación adicional Pago por detención: comienza después de 1 hora Pago premium por materiales peligrosos: (menos del 2% de la carga) Pago accesorio: incluye paradas adicionales y más

CNA (Asistente Certificado de Enfermería) - Gettysburg, PA ID JBR: (56405370) Aspectos destacados del puesto: Ubicación: Gettysburg, PA 17325 Tipo de empleo: Por día Turno: 23:00:00 - 07:30:00 Requisitos: Educación: Finalización de un programa acreditado de CNA (Asistente Certificado de Enfermería). Licencias/Certificaciones: Licencia activa en PA y certificación actual de RCP. Se requiere al menos un año de experiencia relevante en el campo. Responsabilidades: Ayudar a los pacientes con actividades básicas de la vida diaria (ABVD), incluyendo baño, vestimenta y movilidad. Monitorear e informar cambios en la condición del paciente al personal de enfermería. Apoyar los objetivos de rehabilitación mediante ejercicios terapéuticos y participación del paciente. Mantener registros precisos del paciente y garantizar un entorno limpio y seguro. Colaborar con equipos interdisciplinarios para brindar atención personalizada. Acerca de Greenlife Healthcare Staffing: Greenlife Healthcare Staffing es una agencia nacional líder en reclutamiento dedicada a conectar a profesionales de la salud con oportunidades de primer nivel. Trabajamos en colaboración con hospitales, clínicas, hogares de ancianos, grupos multidisciplinarios y consultorios privados para vincular a personas talentosas con puestos que se ajusten a sus habilidades y objetivos profesionales. ¿Por qué unirse a nosotros? Compensación competitiva: Gane $18.01 - 20.63/hora. Beneficios integrales: Programación flexible por día y horario laboral: al menos una vez por semana con opciones de turno de 23:00:00 - 07:30:00 Crecimiento profesional: Mejore sus habilidades clínicas en un entorno de apoyo Trabajo significativo: Haga una diferencia real en la vida de los pacientes que se recuperan de enfermedades, lesiones o cirugías.