Embajador de Marca

Como Fontanero Oficial en DEAR Services, tendrá la oportunidad de trabajar con sus manos y mantener conversaciones agradables con los clientes mientras mejora sus vidas. Trabaje uno a uno con nuestros clientes residenciales para vender e instalar soluciones personalizadas que satisfagan las necesidades, deseos y presupuesto de los clientes, mostrando su destreza artesanal. En DEAR Services, ofrecemos un entorno que le permite establecer metas y alcanzarlas. Con capacitación continua e incentivos para educación continua, nuestros técnicos siempre tienen la oportunidad de progresar. Conduzca una camioneta nueva, trabaje con el equipo más divertido y postúlese ahora para obtener infinitas oportunidades de crecimiento y compensación. Requisitos Debe tener una tarjeta vigente de Fontanero Oficial del estado de WA 3 o más años de experiencia en fontanería residencial. Debe tener un historial comprobado de instalaciones o servicios exitosos Debe ser capaz de trabajar con inspectores, proveedores y técnicos compañeros para garantizar un trabajo correcto en los proyectos, cumpliendo con todos los códigos Debe ser capaz de instalar accesorios de fontanería Debe ser capaz de levantar 100 libras Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo Fuertes habilidades organizativas y de gestión del tiempo Capacidad para desplazarse a las ubicaciones de los clientes según sea necesario Buenas habilidades de comunicación verbal y escrita Conocimiento cómodo sobre diversos sistemas de fontanería residencial, herramientas manuales/eléctricas y conocimientos del oficio Capacidad para comunicarse con los clientes en todo tipo de circunstancias Actitud positiva Trabajador Debe ser confiable Debe tener licencia de conductor válida Debe pasar una verificación de antecedentes Todos los empleados de DEAR Services deben estar dispuestos a seguir nuestros valores fundamentales: Primero la seguridad para nuestra familia y la suya: Piense dos veces, actúe una vez Brindar asombro a través del servicio: Superar las expectativas de cada cliente Demostrar el más alto nivel de integridad: Hacer lo correcto incluso cuando nadie está mirando Un excelente lugar para trabajar: Todos por uno y uno por todos Beneficios Beneficios Seguro médico Seguro de vida y discapacidad Opciones de seguro dental y de visión Tiempo de capacitación pagado Días festivos y vacaciones pagados (el PTO comienza después de 90 días y aumenta desde entonces) Su cumpleaños libre Días de bienestar pagados Programa de bienestar financiero Compensación Paga: $60 - $80 por hora (según experiencia) Comisiones Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y prohibimos la discriminación/acoso por motivos de raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, situación de discapacidad, genética, condición de veterano protegida, orientación sexual, identidad o expresión de género, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales.

INCLUYA CURRÍCULUM VITAE O RESUMEN LABORAL. Usted tiene: 1-2 años de experiencia en mudanzas. (Preferible) Se requiere licencia limpia. Capacidad para cumplir con los requisitos físicos del puesto (levantar entre 75 y 100 libras y transportar artículos arriba y abajo de escaleras). Disponibilidad para trabajar aproximadamente 3-5 días por semana, incluyendo algunos fines de semana. Un teléfono inteligente funcional con capacidad para usarlo eficazmente. Usted deberá: Trabajar con un compañero durante todo el día para recoger y entregar muebles. Viajar en nuestras camionetas por toda el área de la ciudad de Nueva York para recoger y entregar piezas individuales de muebles (el 65% del tiempo se pasa viajando / el 35% del tiempo se dedica a recoger y entregar muebles). Inspeccionar y envolver los muebles al recogerlos y desempacarlos al entregarlos en las casas de los clientes. Brindar un excelente servicio al cliente al recoger los muebles de nuestros vendedores y entregarlos en las casas de nuestros compradores. Seguir el protocolo y proceso de entrega de AptDeco asegurando que los pedidos se completen a tiempo. Usted es: Abierto a aprender y recibir orientación en el trabajo Proactivo en la comunicación y capaz de ofrecer retroalimentación constructiva Comprometido a seguir rutinas y procedimientos Confiable y demuestra altos niveles de integridad y responsabilidad Un jugador de equipo (todos trabajan como un solo equipo en AptDeco) Capaz de adaptarse al estrés y manejar situaciones de alta presión Las funciones de este puesto pueden cambiar de vez en cuando. AptDeco se reserva el derecho de añadir o eliminar funciones y responsabilidades según su criterio o el de sus gerentes. Esta descripción de trabajo tiene como objetivo describir el nivel general de trabajo que se está realizando. No pretende ser exhaustiva.

¡Únete a Nuestro Equipo Compasivo! ¿Eres una persona compasiva y dedicada que se desarrolla en un entorno de apoyo y colaborativo? ¡Plaza Healthcare está emocionado de dar la bienvenida a nuevos Asistentes Certificados de Enfermería (CNA) a nuestro equipo! Como parte de nuestra familia, tendrás la oportunidad de tener un impacto significativo en la vida de nuestros pacientes todos los días. Sobre Nosotros En Plaza Healthcare, estamos comprometidos a brindar atención excepcional en un ambiente comunitario. Con más de 30 años de servicio, nos enorgullece ser una Instalación de Cuidado de Enfermería Especializada con calificación de 5 estrellas por CMS en el sur de Scottsdale, especializada en cuidados postagudos de alta complejidad, incluyendo cuidado de traqueostomía y ventilador, diálisis, curación de heridas complejas y rehabilitación. Nuestro compromiso con la calidad se refleja en nuestras proporciones de personal, asegurando que nuestro equipo pueda concentrarse en lo que realmente importa: la salud y el bienestar de nuestros residentes. Estamos dedicados a reconocer y recompensar a nuestro personal, ofreciendo un lugar de trabajo que valora las contribuciones de cada miembro. Tu Rol Como CNA en Plaza Healthcare, ayudarás a los pacientes con actividades diarias, proporcionarás apoyo esencial con la higiene personal y serás un miembro vital de nuestro equipo de atención médica. Ya sea que elijas trabajar en turnos vespertinos o diurnos, encontrarás una carrera satisfactoria y gratificante con nosotros. ¿Por Qué Elegir Plaza Healthcare? Creemos en cuidar a nuestro equipo. Además de salarios competitivos, ofrecemos un paquete integral de beneficios y un entorno donde tus habilidades y esfuerzos no solo son reconocidos, ¡sino también celebrados! Requisitos Licencia vigente de CNA/LNA Tarjeta de autorización por huellas dactilares dentro de los 30 días posteriores al empleo – Pagada por la instalación Certificado de RCP dentro de los 90 días posteriores al empleo – Pagado por la instalación Beneficios $19.00 - $21.75 por hora según años de experiencia Turnos de 8 horas Más $3.00/hora por turno de fin de semana Bono por turno adicional: $6.00/hora Empleo a tiempo completo Seguros médicos, dentales y de visión subsidiados Todos los beneficios elegibles efectivos desde el primer día del mes siguiente a la fecha de contratación Programa de tiempo libre pagado y tiempo por enfermedad Numerosos programas de reconocimiento para empleados Restaurante Diner de los 50 en el lugar – Nuevo menú de $3.00 por comida y bebidas por turno Programa de uniformes gratuitos: Recibe 3 juegos de batas pagadas por Plaza Healthcare Pase de autobús subsidiado Programa de bonos por turnos reservados Oportunidades de crecimiento profesional Las mejores proporciones de personal del Valle Ambiente laboral familiar y divertido Plaza Healthcare ha sido elegido por Newsweek y Statista como el mejor hogar de ancianos en Arizona entre los Mejores Hogares de Ancianos de 2023. Este logro se basa en datos de desempeño, encuestas de reputación realizadas a más de 10,000 expertos médicos, respuesta ante el COVID-19 y acreditaciones Se aceptan recién graduados EMPRESA QUE OFRECE IGUALDAD DE OPORTUNIDADES Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y nos enorgullecemos de crear un entorno inclusivo para todos los empleados y residentes.

Acerca de MHA MHA – Asociación de Salud Mental es una organización sin fines de lucro dedicada a ayudar a las personas a vivir su mejor vida. Ofrecemos una amplia gama de servicios en el oeste de Massachusetts, incluyendo terapia ambulatoria, recuperación por uso de sustancias, apoyos para personas con discapacidades del desarrollo o lesiones cerebrales, y programas residenciales y de vivienda. MHA atiende a personas afectadas por enfermedades mentales, uso de sustancias, discapacidades del desarrollo, lesiones cerebrales y personas sin hogar. Nuestra misión se basa en la inclusión, la dignidad y el empoderamiento de las personas para que lleven vidas plenas e independientes. Acerca del Programa GRIT El programa GRIT de la Asociación de Salud Mental (MHA) ofrece rehabilitación residencial para personas con problemas de uso de sustancias y condiciones de salud mental concurrentes. GRIT proporciona un entorno estructurado y de apoyo centrado en la recuperación, el crecimiento personal y la estabilidad a largo plazo. Los residentes participan en asesoramiento individualizado, programas enfocados en la recuperación y actividades comunitarias como educación, capacitación laboral o empleo. Con ubicaciones en Springfield (programas para hombres) y Holyoke (programa LGBTQIA+), GRIT combina las comodidades del hogar con acceso a recursos esenciales. Un equipo calificado y multidisciplinario trabaja estrechamente con cada residente para construir una base sólida para la recuperación y crear planes personalizados de atención posterior para un regreso exitoso a la comunidad. _______________________________________________________________________________________________ Resumen del Puesto El Asistente Administrativo apoya al equipo de gestión en un entorno de rehabilitación residencial coordinando las operaciones de oficina, gestionando procesos de facturación, registrando personas para servicios y manteniendo registros en un sistema electrónico de salud. Este puesto implica comunicación directa con clientes, personal y proveedores externos, asegurando que las tareas administrativas y de cumplimiento se completen de manera oportuna, organizada y profesional. Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 4:00 p.m. (40 h) Tarifa de pago: $20 la hora Responsabilidades Clave Registrar a nuevas personas que solicitan servicios en el sistema electrónico de registros médicos. Coordinar con proveedores respecto a entregas, compras y mantenimiento. Programar reuniones y citas con departamentos internos y contactos externos. Tomar y distribuir actas de reuniones según sea necesario. Verificar la elegibilidad del seguro mediante sistemas telefónicos y en línea. Preparar, ingresar y presentar datos de facturación con precisión y puntualidad. Actuar como enlace entre departamentos y profesionales administrativos. Brindar capacitación y apoyo administrativo a supervisores y personal. Elaborar informes, hacer copias y gestionar datos físicos y digitales. Escanear y cargar documentación a sistemas electrónicos de manera oportuna. Asegurar que toda la documentación administrativa cumpla con los estándares regulatorios y plazos establecidos. Colaborar con el Director del Programa y el Departamento Fiscal para gestionar la facturación de terceros, codificación y documentación. Trabajar eficazmente con miembros del equipo interdisciplinario. Participar activamente en los procesos de licenciamiento y acreditación de la agencia. Declaración de Igualdad de Oportunidades La Asociación de Salud Mental es un empleador que brinda igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo para todos los empleados. Requisitos Licencia de conducir válida, vehículo seguro y confiable, y historial de conducción aceptable (preferido) Experiencia en servicio al cliente, coordinación de recepción y apoyo administrativo Habilidad para verificar seguros, preparar facturación e ingresar datos Dominio de sistemas electrónicos de registros médicos y aplicaciones informáticas generales Fuertes habilidades organizativas, de comunicación y de gestión del tiempo Capacidad para trabajar en colaboración con equipos diversos y socios externos Bilingüe (preferido) Beneficios Plan de Atención Médica (Médico, Dental y Visión) Plan de Jubilación (403B, IRA) Tiempo Libre Pagado (Vacaciones, Enfermedad y Días Feriados) Licencia Familiar (Maternidad, Paternidad) Seguro de Discapacidad a Largo Plazo $20 la hora

Los Concesionarios Kia ofrecen a veteranos militares calificados y experimentados la oportunidad de comenzar una carrera inspiradora como Técnico de Servicio Certificado por Kia. Para respaldar esta iniciativa de los Concesionarios Kia, Kia America, Inc. ha establecido el Programa de Aprendizaje para Técnicos Veteranos de Kia (VTAP). Descripción del trabajo Diagnosticar, mantener y reparar vehículos Kia, incluyendo motor, transmisión, dirección, suspensión, frenos, sistemas HVAC y componentes eléctricos Completar órdenes de reparación y solicitudes de garantía de acuerdo con las políticas y procedimientos establecidos por Kia y el Concesionario Probar vehículos en carretera, analizar, diagnosticar y reparar componentes y sistemas utilizando estrategias de diagnóstico de Kia, equipo especial y herramientas Realizar servicios, diagnósticos y reparaciones de manera oportuna, comunicándose con el capataz del taller y el asesor de servicio para promover una experiencia óptima al cliente Todas las oportunidades laborales potenciales presentadas y anunciadas en este sitio pertenecen a concesionarios Kia que son propiedad y operan independientemente. Los solicitantes que buscan empleo a través de este sitio están aplicando para un empleo de tiempo completo con un Concesionario Kia participante y no con KUS ni ERS. Todas las oportunidades laborales listadas en este sitio están sujetas a las leyes, normas y regulaciones federales y estatales aplicables que rigen el empleo, las cuales se aplican según la ubicación específica de cada concesionario Kia. KUS y ERS no hacen ninguna garantía (expresa o implícita) ni promesa de empleo a ninguna persona que desee participar en el Programa de Aprendizaje para Técnicos Veteranos de Kia (VTAP). Todas las decisiones de contratación quedan a discreción del concesionario Kia específico al que se presente la solicitud de empleo, condicionadas al cumplimiento de los requisitos de elegibilidad, habilidades y experiencia necesarios para participar en VTAP. Requisitos Calificaciones Baja honorable Licencia de conducir válida de cualquier estado Se requiere experiencia en un campo técnico/mecánico Debe estar dispuesto a completar y aprobar exámenes toxicológicos y verificaciones de antecedentes Beneficios Aspectos destacados del aprendizaje Kia VTAP: Empleo de tiempo completo con un concesionario Kia participante Un programa diseñado específicamente para veteranos y facilitado por veteranos Participación en un aprendizaje aprobado por GI Bill basado en competencias de un año, que conduce a la certificación como Técnico de Servicio Kia Acceso a todas las herramientas, equipos, vehículos y capacitación necesarios para completar el proceso de aprendizaje y certificación Los veteranos elegibles pueden solicitar y recibir una asignación mensual sustancial de vivienda (MHA) bajo el GI Bill© durante su período de aprendizaje Tipo de empleo: Tiempo completo Salario: $20.00+ por hora Beneficios: Seguro dental Seguro médico Tiempo libre remunerado Horario: Turno diurno

Los Concesionarios Kia ofrecen a veteranos militares hábiles y experimentados la oportunidad de comenzar una carrera inspiradora como Técnico de Servicio Certificado por Kia. Para apoyar esta iniciativa de los Concesionarios Kia, Kia America, Inc. ha establecido el Programa de Aprendizaje para Técnicos Veteranos de Kia (VTAP). Descripción del trabajo Diagnosticar, mantener y reparar vehículos Kia, incluyendo motor, transmisión, dirección, suspensión, frenos, sistema HVAC y componentes eléctricos Completar órdenes de reparación y solicitudes de garantía de acuerdo con las políticas y procedimientos establecidos por Kia y el Concesionario Probar vehículos en carretera, y analizar, diagnosticar y reparar componentes y sistemas utilizando estrategias de diagnóstico Kia, equipos especiales y herramientas Realizar servicios, diagnósticos y reparaciones de manera oportuna mientras se comunica con el capataz del taller y el asesor de servicio para promover una experiencia óptima para el cliente Todas las posibles oportunidades laborales presentadas y anunciadas en este sitio pertenecen a concesionarios Kia independientemente propiedad y operados. Los solicitantes que buscan empleo a través de este sitio están aplicando para un empleo a tiempo completo con un concesionario Kia participante y no con KUS ni ERS. Todas las oportunidades laborales listadas en este sitio están sujetas a las leyes, reglamentos y normativas federales y estatales aplicables que rigen el empleo, las cuales se aplican a la ubicación específica de cada concesionario Kia. KUS y ERS no hacen ninguna garantía (expresa o implícita) ni promesa de empleo a ninguna persona que desee participar en el Programa de Aprendizaje para Técnicos Veteranos de Kia (VTAP). Todas las decisiones de contratación son discreción del concesionario Kia específico al que se presente la solicitud de empleo, condicionado al cumplimiento de los requisitos de elegibilidad, habilidades y experiencia necesarios para participar en VTAP. Requisitos Calificaciones Baja honorable Licencia de conducir válida de cualquier estado con historial de conducción limpio Se requiere experiencia en un campo técnico/mecánico Debe estar dispuesto a completar y aprobar exámenes toxicológicos y verificaciones de antecedentes Beneficios Aspectos destacados del programa de aprendizaje Kia VTAP: Empleo a tiempo completo con un concesionario Kia participante Un programa diseñado específicamente para veteranos y facilitado por veteranos Participación en un aprendizaje aprobado por el GI Bill basado en competencias de un año que conduce a la certificación como Técnico de Servicio Kia Acceso a todas las herramientas, equipos, vehículos y capacitación necesarios para completar el proceso de aprendizaje y certificación Los veteranos elegibles pueden solicitar y recibir una asignación mensual sustancial de vivienda (MHA) del GI Bill© durante su período de aprendizaje Tipo de empleo: Tiempo completo Beneficios: Seguro dental Seguro médico Tiempo libre pagado Salario: 20 dólares por hora Horario: Turno diurno