Categorías
···
Entrar / Registro

Ingeniero de Campo Asociado - Soluciones de Energía e Infraestructura (EE25090)

Salario negociable

TMEIC Corporation Americas

Roanoke, VA, USA

Favoritos
Compartir

Parte del contenido se ha traducido automáticamenteVer original
Descripción

Número de trabajo: EE25090 Título del puesto: Ingeniero de Campo Asociado Ubicación de la oficina: Roanoke, VA Función comercial/Departamento: Soluciones de Energía e Infraestructura/Ingeniería de Campo Territorio de ventas, si aplica: N/A Descripción general del puesto Brindar servicios de asesoría técnica (TAS) para coordinar las actividades de instalación y puesta en marcha de los proyectos asignados, cumpliendo con los plazos y criterios de rendimiento del proyecto.   Responsabilidades del puesto -    Comisionar sistemas de accionamiento AC y DC y/o software de control para cumplir con los criterios de rendimiento del diseño -    Realizar ajustes de reguladores de lazo cerrado para garantizar un rendimiento óptimo del equipo y cumplir con los parámetros de diseño -    Diagnosticar y corregir problemas de rendimiento en sistemas de control complejos -    Diseñar, configurar y probar el software y hardware del sistema para cumplir con los requisitos contractuales del alcance asignado -    Recopilar información pertinente de fuentes autorizadas para evaluar los requisitos del proyecto relacionados con el alcance asignado del trabajo -    Proporcionar informes regulares, precisos y considerados sobre el estado de la puesta en marcha a las partes adecuadas según la situación -    Liderar el componente del proceso correspondiente a la prueba de aceptación del sistema por parte del cliente dentro del alcance asignado -    Recomendar cambios en los procedimientos de puesta en marcha para mejorar el rendimiento del sistema -    Recomendar mejoras de software o hardware al equipo de ingeniería de la unidad de negocio -    Mantener calificaciones actuales de seguridad adecuadas para las tareas asignadas y cumplir con los requisitos de seguridad de la empresa y del cliente -    Capacitar al personal del cliente en procedimientos de mantenimiento del sistema y/o funcionamiento del sistema para garantizar un rendimiento óptimo y un tiempo de inactividad mínimo -    Planificar y ejecutar proyectos especiales para apoyar a la unidad de negocio cuando se asignen Responsabilidades generales del empleado -   Aplicar todo el esfuerzo necesario en las tareas asignadas por el supervisor -   Brindar al supervisor el mejor consejo posible -   Dar aviso lo antes posible cuando no se pueda entregar el trabajo según lo especificado -   Cooperar y colaborar con colegas e interactuar transversalmente en la organización según lo indique el supervisor -   Ejemplificar los valores fundamentales de la empresa: Integridad, Enfoque en el cliente, Orientación al equipo y Compromiso personal -   Cumplir con todas las políticas, prácticas y procedimientos de la empresa, así como con todas las regulaciones y leyes aplicables -   Proponer mejoras viables de forma proactiva -   Garantizar la utilización eficaz de las herramientas y procesos empresariales Requisitos Calificaciones mínimas -   Título universitario en ingeniería eléctrica, ingeniería mecánica o campo relacionado, o equivalente mediante educación y/o experiencia laboral -   Clases, laboratorios y proyectos con concentración en alguna combinación de sistemas eléctricos de potencia, teoría de sistemas de control, desarrollo de software de supervisión, diseño/gestión de bases de datos, ingeniería de software, robótica o mecatrónica -   Dominio de hardware y software de computadoras personales -   Experiencia en prácticas profesionales, pasantías u otras experiencias laborales -   Demostrada capacidad para resolver problemas -   Demostradas habilidades exitosas y positivas de liderazgo personal, relaciones interpersonales, organización, administrativas y de comunicación -   Demostradas relaciones de trabajo exitosas con otras personas, específicamente clientes, proveedores y otros contactos internos y externos si existe experiencia laboral previa -   Dominio de MS Office -   Disponibilidad para viajar, nacional e internacionalmente, hasta un 75 %, a veces con poco aviso Calificaciones preferidas -   Experiencia demostrada en plantas fotovoltaicas a escala de servicios públicos, sistemas de almacenamiento de energía, petróleo y gas, minería, generación de energía, agua/agua residual, metales, manejo de materiales o industrias del papel -   Proyecto de investigación o tesis en áreas de sistemas eléctricos de potencia, teoría de sistemas de control, ingeniería de software, robótica, mecatrónica o accionamientos de motores CA/CC -   Experiencia laboral como asistente de investigación, pasante o en prácticas en las áreas mencionadas anteriormente -   Experiencia demostrada en ingeniería de campo Enlace al sitio web de TMEIC Corporation Americas:  https://www.tmeic.com/.  Para ser considerado candidato a cualquier puesto disponible, las personas deben completar una solicitud de empleo en línea para cada publicación.  Se puede adjuntar un currículum a la solicitud en línea, pero no se considera sustituto de la información incluida en la solicitud.  Las solicitudes serán consideradas únicamente para el puesto específico para el cual se envíen. Empleador que cumple con EEO/AA/M/F/Vet/Disability  

Fuentea:  workable Ver publicación original

Ubicación
Roanoke, VA, USA
Mostrar mapa

workable

También le puede interesar

Workable
Gerente de Fabricación
Gerente de Fabricación Ubicación: Charleston SC Compensación: Salario hasta 155K + Bono ¿Por qué unirse a nosotros? Sea el líder de unidad de negocio para un líder del mercado en América del Norte. Usted será responsable de todo el flujo de valor, impulsando la seguridad, calidad, servicio y costo, al mismo tiempo que desarrolla personas y procesos para el éxito a largo plazo. Lo que hará Liderar el flujo de valor Informar directamente al Gerente de Planta y actuar como punto de contacto para clientes internos aguas arriba y aguas abajo. Traducir la estrategia de 1 a 3 años en resultados diarios de fabricación. Ser defensor de la Seguridad y el Cumplimiento Fomentar una cultura cero lesiones mediante el dominio de las AAT, Trabajo Estándar, Planes de Control y una rigurosa atención al detalle. Asegurar que los procesos cumplan con todos los estándares regulatorios y corporativos del Sistema de Producción. Entregar un Rendimiento de Clase Mundial Monitorear y mejorar la seguridad, rendimiento en el primer paso, productividad y rentabilidad. Ser responsable de las metas de costo unitario y objetivos anuales de reducción de costos. Patrocinar y liderar proyectos Lean Six Sigma, Eventos Rápidos de Mejora (RIEs) y actividades TPM. Desarrollar Talento y Capacidad Capacitar a líderes de primera línea, formar una fuerza laboral multifuncional y ejecutar planes de capacitación que permitan la toma de decisiones en el nivel adecuado. Proporcionar recursos, información y apoyo claros para que los equipos puedan destacarse. Optimizar Procesos y Equipos Impulsar la creación y revisión de Planes de Control, AMEF, AAT y Trabajo Estándar. "Influir" en la confiabilidad del equipo coordinando mantenimientos preventivos y planificados con Ingeniería y Mantenimiento. Utilizar datos (SPC, métricas de capacidad, Infinity QS/WinSPC/QI Analyst o similares) para identificar tendencias y tomar acciones. Requisitos Lo que usted aporta Título universitario en Ingeniería Mecánica, Eléctrica, Química, Industrial o Negocios. De 2 a 5 años de experiencia comprobada en liderazgo de fabricación más 3+ años de resolución técnica práctica de problemas. Éxito demostrado en el cumplimiento de compromisos, liderazgo de equipos de alto rendimiento e impulso de iniciativas estratégicas. Fuertes habilidades en gestión de proyectos; capaz de manejar múltiples prioridades y presentar análisis basados en datos a todos los niveles. Conocimientos expertos en Manufactura Esbelta y metodologías de mejora continua; se prefiere Cinturón Verde o Negro Lean/Six Sigma. Historial comprobado en la creación o mejora de documentos de procesos (Planes de Control, AMEF, AAT, Trabajo Estándar). Experiencia en construir o mejorar infraestructuras de TI/automatización rentables es un plus. Excelentes habilidades de facilitación, coaching y comunicación, cómodo interactuando con operadores, clientes y proveedores. Disposición para trabajar en un entorno industrial pesado (caluroso y sucio) de producción de metal/fundición.
Charleston, SC, USA
$155,000/año
Cookie
Configuración de cookies
Nuestras aplicaciones
Download
Descargar en
APP Store
Download
Consíguelo en
Google Play
© 2025 Servanan International Pte. Ltd.