Categorías
···
Entrar / Registro

Asociado de Ventas Minoristas Xfinity - North Miami

$35,000-65,000/año

Blufox Mobile

North Miami, FL, USA

Favoritos
Compartir

Parte del contenido se ha traducido automáticamenteVer original
Descripción

¡Blufox Mobile está contratando representantes de ventas y queremos que te unas a nuestro equipo hoy! Ofrecemos un pago por hora alto más una generosa comisión. Nuestros representantes pueden ganar entre $18 y $35 por hora. Nuestra cultura laboral emprendedora e innovadora garantiza oportunidades ilimitadas de crecimiento dentro de la empresa, y nuestro excelente programa de capacitación te prepara para ser un colaborador exitoso en este negocio esencial. Quiénes somos: Blufox es un socio de marca en rápido crecimiento para los servicios de Comcast XFINITY, con ubicaciones en 15 estados y una expansión acelerada. Bajo la marca XFINITY, Comcast es uno de los principales proveedores del país de Internet de alta velocidad, MÓVIL, seguridad domiciliaria, video y servicios de voz para clientes residenciales y comerciales. Como socio de marca preferido, Blufox ha experimentado un crecimiento considerable y está listo para ampliar su presencia minorista a más de 200 ubicaciones en todo Estados Unidos en los próximos años. Qué estamos buscando: El candidato ideal es alguien con experiencia en ventas minoristas y con ganas de formar parte de nuestro equipo en crecimiento. Es muy valorable tener experiencia vendiendo productos móviles y de cable. Como representante de ventas, tus funciones principales serán promover la venta de todos los servicios y productos de Xfinity: Internet, Móvil, Video, Seguridad Domiciliaria y Voz. Desarrollarás un conocimiento fundamental de los productos y servicios de Comcast, utilizarás habilidades de ventas y aprenderás a maximizar las ventas mediante técnicas efectivas de venta adicional, manteniendo al mismo tiempo una experiencia positiva para el cliente. Los beneficios incluyen: ·       Médico, dental, visual, 401k ·       Capacitación remunerada ·       Oportunidades de promoción: contamos con varios gerentes que han sido promovidos internamente. ·       ESOP de Blufox: Programa de Propiedad Accionaria para Empleados (*en tiendas seleccionadas). Este programa ofrece a los empleados la oportunidad de poseer una parte de la empresa para la que trabajan, como recompensa por su lealtad y desempeño. ·       Programas exclusivos de crecimiento y recompensas para empleados: Aumentos automáticos de compensación a través del "Programa de Aumentos de Blufox". Esto permite que los empleados de primera línea obtengan múltiples aumentos por año. Puedes influir en los aumentos que recibes según tu desempeño. Toma el control de tu propio destino y nunca sientas que necesitas tener conversaciones incómodas sobre aumentos salariales.   El "Programa de Hitos de Blufox" brinda a los empleados recompensas y reconocimiento cada vez que alcanzan objetivos de ventas establecidos. "Avanza de nivel" de Asociado de Ventas a Asociado Líder de Ventas y luego a Líder Senior únicamente basado en tu desempeño. Viaje anual al "Círculo de Ganadores de Blufox" a México. Los mejores representantes, gerentes y supervisores obtienen un viaje todo pagado a un resort de lujo en México, donde pueden celebrar sus logros junto con otros ganadores y el liderazgo de la empresa.   *Pregunta a tu entrevistador sobre estos programas únicos centrados en los empleados. Responsabilidades principales: Ventas ¿Usas productos de internet, móvil, cable, voz o seguridad domiciliaria? Entonces ya estás familiarizado con lo que tienes que vender. ·       Presenta, promueve y vende estos productos/servicios utilizando conocimientos efectivos a clientes actuales y potenciales. Vende servicios adicionales identificando oportunidades y destacando nuestras ventajas competitivas para incrementar las cuentas, explicando nuevas características. ·       Aplica técnicas de cierre de ventas de forma constante, repetida y oportuna para maximizar tu beneficio bruto. ·       Crea valor alrededor de todos nuestros productos y servicios y adapta un paquete que se ajuste a las necesidades de nuestros clientes. ·       Cumple y supera consistentemente las metas de ventas y maximiza tus propias comisiones. Servicio al cliente ·       Mantén una actitud cortés y amigable al interactuar con los clientes en un entorno constantemente cambiante. ·       Establece una relación laboral positiva con los clientes para mejorar la imagen y la percepción pública de la empresa. ·       Esfuerzate por obtener las máximas puntuaciones de Net Promoter Score (NPS) en cada interacción con el cliente. Metas de la organización ·       Trabaja bien en equipo, posee habilidades de gestión de relaciones y disposición para recibir retroalimentación. ·       Mantente actualizado sobre las tecnologías actuales y emergentes de comunicaciones y entretenimiento, tanto de la empresa como de la competencia. ·       Alcanza las metas generales de desempeño de la organización. ·       Asistencia regular, consistente y puntual. Debe poder trabajar noches y fines de semana, horarios variables y horas extras, según sea necesario. Calificaciones del puesto ·       Experiencia en ventas inalámbricas/cable/venta minorista preferida ·       Diploma de escuela secundaria o GED ·       Capacidad para estar de pie durante largos períodos de tiempo ·       Capacidad para levantar objetos de hasta 25 libras ·       Transporte confiable ·       Tiempo completo, disponibilidad abierta   Tipos de empleo: Tiempo completo, por comisión Salario: $35,000.00 - $65,000 por año  

Fuentea:  workable Ver publicación original

Ubicación
North Miami, FL, USA
Mostrar mapa

workable

También le puede interesar

Workable
Analista de Riesgos y Cumplimiento
Avint LLC busca un Analista de Riesgos y Cumplimiento con experiencia en brindar apoyo en un entorno dinámico y acelerado dentro del sector público. Esta es una oportunidad única para influir en el crecimiento, desarrollo y cultura de una empresa emocionante y de rápido crecimiento en el mercado de ciberseguridad. El Analista de Riesgos y Cumplimiento contribuirá al crecimiento de la empresa liderando un equipo para gestionar eficazmente las políticas y el riesgo programático general. Esta es una oportunidad única para moldear el progreso, desarrollo y cultura de una empresa emocionante y de rápido crecimiento en el mercado de ciberseguridad. Responsabilidades del puesto: Responsable de supervisar y liderar las funciones generales de los Evaluadores de Control de Seguridad Evaluar la postura de seguridad del entorno del cliente y desarrollar estrategias de corrección/mitigación para reducir riesgos, mejorando al mismo tiempo la seguridad de sistemas y aplicaciones Brindar aportes técnicos a las políticas, procesos y programas de concienciación sobre seguridad de la información Desarrollar procedimientos operativos estándar (SOP) para operaciones de seguridad y herramientas/tecnologías de seguridad Requisitos Áreas técnicas de especialización: Experiencia supervisando las funciones generales del Oficial de Seguridad del Sistema de Información Experiencia en todas las áreas de ciberseguridad, especialmente en documentos de orientación federal sobre ciberseguridad, incluyendo memorandos de la OMB, FISMA y Publicaciones Especiales del NIST Capacidad para implementar requisitos de seguridad de la información en sistemas de TI mediante el Marco de Gestión de Riesgos (RMF) Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal, incluida la capacidad de comunicarse eficazmente con partes interesadas internas Experiencia con publicaciones de la serie NIST 800 Requisitos: Mínimo 10 años de experiencia realizando evaluaciones de controles de seguridad de todos los controles NIST 800-53 Título universitario en Ciencias de la Computación, Sistemas de Información o disciplina relacionada de una universidad o colegio acreditado Certificación en seguridad de tecnologías de la información (por ejemplo, Security+, CISSP o CISSM) Conocimiento profundo de los controles de seguridad NIST 800-53 y documentación requerida Experiencia realizando evaluaciones de riesgos y desarrollando informes de evaluación de seguridad Capacidad para obtener la autorización de seguridad requerida por una agencia federal Miembro del Equipo Directivo de Avint Actúa como Gerente de Carrera responsable de la gestión del desempeño y el desarrollo profesional de niveles inferiores Contribuye al desarrollo de estándares y expectativas de calidad y desempeño de Avint Responsable de liderar una o más iniciativas corporativas Lidera proactivamente equipos multidisciplinarios para ejecutar tareas complejas y producir resultados innovadores de calidad excepcional Capacidad para aprovechar plenamente las habilidades y conocimientos del equipo para lograr resultados de forma eficiente y efectiva Demuestra capacidad para adquirir rápidamente conocimientos prácticos en cualquier área funcional de responsabilidad Demuestra habilidades excepcionales de comunicación oral y escrita Lidera sesiones de trabajo multidisciplinarias para recoger ideas altamente complejas y desarrollar soluciones innovadoras Fomenta la colaboración entre equipos funcionales Desarrolla y presenta presentaciones altamente profesionales, ideas complejas, soluciones e innovaciones a clientes actuales y potenciales, socios y Alta Dirección Promueve activamente la marca y servicios principales de Avint Siempre ejemplifica los valores fundamentales de Avint Impulsa proactivamente el crecimiento empresarial dentro de un segmento de mercado específico Beneficios ¡Unirse a Avint es una propuesta de doble beneficio! Sentirá el trato personal de una pequeña empresa y recibirá beneficios propios de una gran empresa. Desde salarios competitivos, cobertura completa de salud, generoso tiempo libre pagado (PTO) y días festivos federales. Además, animamos a cada empleado de Avint a continuar su desarrollo profesional. Para ayudarlo a alcanzar sus objetivos, ofrecemos reembolso por cursos, exámenes y matrículas. ¿Le interesa tomar una clase, asistir a una conferencia, programa o obtener un título? ¡Avint invertirá en USTED y en su desarrollo profesional! Salario $110,000-$115,000 Avint se compromete a contratar y retener una fuerza laboral diversa. Estamos orgullosos de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y acción afirmativa, tomando decisiones sin considerar raza, color, religión, credo, sexo, orientación sexual, identidad de género, estado civil, origen nacional, edad, condición de veterano, discapacidad o cualquier otra clase protegida.
Reston, VA, USA
$110,000/año
Workable
Asesor de Servicio - Jaguar Land Rover de Frisco
Snell Motor Companies está compuesta por Jaguar Land Rover Austin, Jaguar Land Rover Dallas, Jaguar Land Rover Frisco, Riverside Ford of Tulsa y Snell Collision. De propiedad familiar y operada por la familia Snell, que comenzó a servir a la comunidad de Dallas en 1973. El Asesor de Servicio crea una experiencia excepcional para el cliente mientras fomenta la lealtad del cliente. El Asesor de Servicio actúa como enlace entre el cliente y el técnico de servicio. Como Asesor de Servicio, su función incluirá, entre otras, las siguientes: Determina problemas automotrices y servicios escuchando la descripción del cliente sobre los síntomas; aclara la descripción de los problemas; realiza inspecciones; realiza pruebas de manejo; revisa registros de mantenimiento del vehículo; examina los programas de servicio. Verifica la cobertura de garantía y contrato de servicio revisando registros y documentos, explicando condiciones y exclusiones. Elabora presupuestos calculando costos de materiales, suministros y mano de obra, calculando el pago del cliente, incluyendo deducibles. Prepara órdenes de reparación (RO) describiendo los síntomas, problemas y causas encontradas, así como las reparaciones y servicios necesarios; obtiene firmas de aprobación; ingresa la RO en el sistema de base de datos de servicio. Mantiene una buena relación con el cliente explicando los presupuestos y la fecha prevista de devolución del vehículo; obtiene la aprobación del cliente sobre los presupuestos; obtiene y proporciona números de contacto telefónico; responde preguntas e inquietudes; organiza remolque y transporte temporal. Mantiene registros automotrices anotando los problemas y las acciones correctivas planificadas. Actualiza sus conocimientos laborales participando en oportunidades educativas; leyendo publicaciones de los fabricantes. Mejora la reputación de la organización asumiendo la responsabilidad de cumplir nuevas y diferentes solicitudes; explorando oportunidades para añadir valor a los logros del trabajo. Requisitos Capacidad para establecer y mantener buenas relaciones con clientes y compañeros de trabajo. Capacidad para responder preguntas técnicas de los clientes sobre problemas del vehículo, garantías, servicios y reparaciones. Conocimiento general de los sistemas automotrices. Capacidad para revisar órdenes de servicio e inspeccionar el vehículo para determinar reparaciones necesarias. Conocimiento de nuevos modelos y mejoras de productos, basado en boletines técnicos de servicio, etc. Conocimiento de las directrices de garantía y capacidad para relacionarlas con órdenes de reparación bajo garantía. Capacidad para comunicarse bien con compañeros de trabajo durante todo el proceso de reparación. Beneficios 401(k) Coincidencia de 401(k) Seguro dental Seguro médico Cuenta de ahorro para salud Seguro de vida Días festivos pagados y tiempo libre remunerado Seguro de visión Acumular horas de vacaciones después de 90 días Programa agresivo de referencias de empleados
Frisco, TX, USA
Salario negociable
Cookie
Configuración de cookies
Nuestras aplicaciones
Download
Descargar en
APP Store
Download
Consíguelo en
Google Play
© 2025 Servanan International Pte. Ltd.