Categorías
···
Entrar / Registro

Ahora contratando: Gerente de Éxito Técnico

Salario negociable

DenaliTEK

Anchorage, AK, USA

Favoritos
Compartir

Parte del contenido se ha traducido automáticamenteVer original
Descripción

¿Crees que el verdadero éxito en TI se mide por los resultados, no solo por las actividades? ¿Te motiva ofrecer algo más que simples listas de verificación, para proporcionar soluciones que marquen una diferencia real en la forma en que los clientes trabajan y prosperan? En DenaliTEK, estamos buscando un Gerente de Éxito Técnico que vea cada interacción con el cliente como una oportunidad para liderar, resolver y elevar. Serás la cara de DenaliTEK in situ, abogando por el cliente, identificando obstáculos técnicos y asegurando que cada recomendación y resolución impulse un éxito medible. Lo que harás Identificar y resolver problemas que afectan al cliente Realizar revisiones proactivas del sistema en persona durante visitas in situ Convertir cada inquietud del cliente, grande o pequeña, verbal o implícita, en un ticket documentado y accionable Resolver problemas con una mentalidad centrada en resultados, no solo en listas de verificación Ser el defensor técnico del cliente Adquirir un profundo conocimiento del entorno, los objetivos comerciales y los puntos problemáticos de cada cliente Traducir riesgos técnicos en soluciones claras y accionables Colaborar con el vCIO y los Servicios Profesionales para implementar mejoras estratégicas Interactuar directamente con los clientes cara a cara durante visitas programadas para generar confianza y alineación Requisitos Podrías encajar bien si... Tienes una base sólida en soporte de TI o administración de sistemas, con suficiente experiencia práctica para navegar con confianza por problemas comunes de red y sistema Te desenvuelves bien en roles orientados al cliente y disfrutas genuinamente generar confianza, resolver problemas y hacer que los clientes se sientan escuchados y respaldados Eres el tipo de persona en quien otros confían: confiable, orientado al detalle y proactivo en el seguimiento Te comunicas con claridad y comodidad con personas técnicas y no técnicas, transformando ideas complejas en soluciones accionables Entiendes que a veces los problemas más importantes surgen de comentarios casuales en los pasillos, y asumes la responsabilidad de convertirlos en resultados Prefieres las conversaciones a las listas de verificación y crees que un excelente servicio es tan importante como unos excelentes sistemas Te apasiona la mejora continua, ya sea refinando un proceso, aprendiendo una nueva herramienta o mejorando la forma en que entregamos valor a los clientes Beneficios Puesto híbrido: oficina disponible, pero queremos que trabajes con nuestros clientes Seguro médico, dental y de visión pagado al 100 % por la empresa 401(k) con contribución de la empresa 4 semanas de tiempo libre pagado anualmente, más 7 días festivos pagados Reembolsos por kilometraje, estacionamiento, internet y teléfono celular Un entorno sin dramas ni política que valora el rendimiento y la integridad Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes serán considerados para el empleo sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, condición de veterano o discapacidad.

Fuentea:  workable Ver publicación original

Ubicación
Anchorage, AK, USA
Mostrar mapa

workable

También le puede interesar

Workable
Director de Tecnología de la Información Bancaria - Hasta 165K - Baltimore, MD - Trabajo 3363
Director de Tecnología de la Información Bancaria – Hasta $165,000 – Baltimore, MD – Trabajo # 3363 Quiénes somos The Symicor Group es una firma boutique de adquisición de talento con sede en Lincolnshire, IL y San Antonio, TX. Nuestra propuesta de valor única a nivel nacional se centra en proporcionar el mejor talento disponible en banca y contabilidad. ¡De hecho, la mayoría de nuestros reclutadores son exbanqueros o contadores! Sabemos cómo evaluar al mejor talento disponible en los mercados de banca y contabilidad. Ya sea que usted sea un candidato buscando una nueva oportunidad o un presidente de banco o empresa tratando de cubrir un puesto esencial, The Symicor Group está listo para ofrecerle resultados premium. La posición Nuestro cliente bancario busca cubrir un puesto de Director de Tecnología de la Información Bancaria en el área de Baltimore, MD. El cargo será responsable de gestionar aspectos técnicos seleccionados de implementaciones de terceros, asegurando que estas iniciativas se completen a tiempo, dentro del alcance previsto y con entregas de alta calidad. Esta oportunidad ofrece un generoso salario de hasta $165,000 y un paquete de beneficios. (Esta no es una posición remota). Las responsabilidades del Director de Tecnología de la Información Bancaria incluyen: Gestionar y priorizar las actividades del equipo de desarrollo de software. Proporcionar supervisión técnica a desarrolladores internos y socios externos. Diseñar, codificar e implementar sistemas y aplicaciones de software según sea necesario para garantizar el éxito de la solución, incluido el desarrollo de API necesario para facilitar soluciones de proveedores. Desarrollar soluciones arquitectónicas para sistemas, bases de datos, interfaces de usuario y servicios web. Conceptualizar sistemas de software para abordar necesidades específicas de negocios y clientes. Realizar análisis de costos para asegurar que los proyectos permanezcan dentro del presupuesto. Guiar, capacitar y mentorar a ingenieros de desarrollo de software. Trabajar estrechamente con la gerencia, interesados del negocio, clientes, proveedores y desarrolladores para guiar decisiones de alto nivel durante todo el proceso, alineando la solución con la visión estratégica de la empresa. Brindar gestión de proyectos y liderazgo técnico en todos los aspectos del software. Supervisar la asignación de recursos para asegurar el logro de objetivos adecuados de desarrollo empresarial y personal. Gestionar y escalar apropiadamente: obstáculos en la entrega, riesgos, problemas y cambios asociados con la iniciativa. Realizar pruebas unitarias e integrales para garantizar una funcionalidad óptima. Asegurar que la precisión y el rendimiento de las soluciones cumplan con los requisitos de la empresa y los clientes. Preparar el ciclo de vida de diferentes proyectos, incluyendo investigación, desarrollo, diseño, evaluación y pruebas, junto con la entrega a la gerencia de productos. Supervisar la arquitectura y liderar los esfuerzos para desarrollar la hoja de ruta técnica de todos los proyectos. Evaluar proyectos, desarrollar y actualizar cronogramas, además de supervisar el estado de los proyectos. Análisis, planificación, elaboración de documentos de requisitos, desarrollo de procedimientos, desarrollo de arquitecturas funcionales y otras funciones relacionadas. ¿Quién eres tú? Eres alguien que quiere influir en tu propio desarrollo. Buscas una oportunidad donde puedas perseguir tus intereses y tu pasión. Donde un título de trabajo no sea considerado la definición final de quién eres, sino meramente el punto de partida para tu futuro. Además, traes las siguientes habilidades y experiencia: Título universitario en Ciencias de la Computación, Sistemas de Información o campo relacionado. Cinco o más años de experiencia en desarrollo de software y uno o más años de experiencia en supervisión. Mantener conocimiento actualizado sobre tecnologías de vanguardia. Debe poseer experiencia en Gestión de Desarrollo de Software. Debe poseer experiencia en la industria de Servicios Financieros. Posee una comprensión sólida de la industria de servicios financieros. Experiencia con Jack Henry and Associates SilverLake es preferible. Excelente criterio, pensamiento analítico y habilidades para resolver problemas. Fuertes habilidades de comunicación oral y escrita, y capacidad para presentar una imagen pulida, profesional y diplomática ante todos los interesados. Fuertes habilidades de colaboración transversal, construcción de relaciones y capacidad para obtener resultados sin relaciones jerárquicas directas. El siguiente paso es tuyo. Envíanos tu currículum actual junto con la posición que estás considerando a: resumes@symicorgroup.com
Baltimore, MD, USA
$165,000/año
Craigslist
Se buscan trabajadores para pruebas, evaluación y auditoría de electrónicos de consumo (Tarrytown, NY)
Empresa en expansión actualmente busca trabajadores (tiempo parcial o completo, se da consideración preferente al tiempo completo) que estén interesados en recibir pago por ayudar en el examen, prueba, calificación estética y reparación, cuando sea necesario, de productos electrónicos de consumo como accesorios para videojuegos (controles, audífonos, volantes de carreras y más), consolas de videojuegos y otros electrónicos de consumo diversos. El trabajo no requiere una gran cantidad de experiencia; sin embargo, los candidatos preferidos tendrán un conocimiento básico sobre cómo operar electrónicos de consumo que se puedan encontrar en el hogar. El puesto requerirá identificar la funcionalidad de un artículo, indicar si existe alguna deficiencia a este respecto, determinar si al artículo le faltan accesorios acompañantes y posiblemente realizar algunas reparaciones menores (se proporcionará capacitación). Este es un puesto inicial, ya que pueden surgir importantes oportunidades de crecimiento (con el tiempo podrían estar disponibles puestos como técnicos de reparación especializados, gestión sénior de línea de inspección, entre otros). Se espera que los candidatos sean confiables, responsables, trabajadores y miembros comprometidos del equipo. Los candidatos preferidos serán de tiempo completo, pero también se aceptan solicitudes de tiempo parcial con un compromiso mínimo de 3 días por semana. Primero que llegue, primero será considerado.
56 N Goodwin Ave, Elmsford, NY 10523, USA
$16/hora
Workable
Director, Inteligencia Artificial
Como Director de IA, ayudará a liderar y moldear la práctica de IA de Pioneer mediante la entrega de soluciones de alto impacto para clientes y el escalado de capacidades de IA en toda la empresa. Desempeñará un papel fundamental al definir ofertas de IA, perfeccionar la estrategia, impulsar el desarrollo comercial y construir un equipo de IA de clase mundial. Este puesto combina experiencia técnica, visión estratégica y liderazgo para posicionar a Pioneer como un socio consultor de confianza en IA. LO QUE HARÁS Generar un impacto temprano con clientes Liderar la entrega exitosa de los proyectos de IA de Pioneer, aplicando soluciones avanzadas de IA para resolver desafíos complejos de los clientes. Demostrar un valor empresarial claro mediante la ejecución directa y una estrecha colaboración con los clientes. Construir y desarrollar el equipo de IA Reclutar, orientar y desarrollar un equipo de IA de alto rendimiento capaz de ejecutar y escalar soluciones de IA en diversos proyectos. Fomentar una cultura de innovación, aprendizaje continuo y excelencia dentro de la práctica de IA. Diseñar ofertas integradas de IA Colaborar con gerentes generales y directores de prácticas nacionales para identificar oportunidades impulsadas por IA y desarrollar productos y servicios habilitados por IA. Integrar las capacidades de IA en el portafolio más amplio de consultoría de Pioneer para mejorar los resultados para los clientes y la diferenciación en el mercado. Perfeccionar nuestra estrategia de IA Colaborar con líderes sénior para evolucionar la hoja de ruta de IA de la empresa de manera que se alinee con tecnologías emergentes, necesidades de los clientes y tendencias del mercado. Promover prácticas responsables de IA, incluyendo ética de datos y transparencia, para generar confianza y una ventaja competitiva sostenible. Impulsar el desarrollo comercial de IA Trabajar estrechamente con líderes de Pioneer, equipos de marketing y ventas para desarrollar y ejecutar una estrategia de lanzamiento al mercado para los servicios de IA. Identificar nuevos mercados y segmentos de clientes, apoyar la habilitación de ventas y posicionar a Pioneer como un asesor líder en IA. Representar a Pioneer en eventos del sector y contribuir con liderazgo de pensamiento. Colaboración e innovación multifuncionales Colaborar con equipos de entrega y marketing para asegurar que los conocimientos de IA impulsen el desarrollo de servicios y las estrategias de relación con los clientes. Promover la experimentación con tecnologías emergentes de IA para mantener la ventaja innovadora de Pioneer. Integración de datos y tecnología Colaborar estrechamente con equipos de ingeniería de datos, cloud y TI para garantizar una arquitectura de IA escalable, segura y robusta. Énfasis en la operacionalización de soluciones de IA. LO QUE DEBES APORTAR Experiencia: 10+ años de experiencia profesional trabajando en datos y análisis en un rol de gestión de proyectos, ingeniería o desarrollo. 5+ años de experiencia relevante en un entorno de consultoría externa o industrial, con experiencia liderando equipos en datos, análisis y/o IA. 3+ años de experiencia profesional en desarrollo de aplicaciones de IA, con un historial sólido de entrega de soluciones listas para producción deseable. Experiencia técnica: Experiencia práctica con Microsoft Copilot Studio (creación de copilotos personalizados, uso de plugins/conectores). Dominio de los servicios Azure AI (por ejemplo, Azure OpenAI, Cognitive Services, Bot Framework). Habilidades sólidas en Power Platform (Power Apps, Power Automate) y/o entornos de desarrollo de baja codificación (low-code). Conocimiento de APIs REST, GraphQL y arquitecturas de integración. Mentalidad consultora: Capacidad para traducir necesidades empresariales en soluciones técnicas, con énfasis en comunicación clara, participación de interesados y resolución de problemas. Espíritu de creador: Le gusta crear, no solo mantener, y se desenvuelve bien en entornos dinámicos donde la curiosidad, la experimentación y la colaboración son clave. Conciencia ética en IA: Conocimiento práctico de buenas prácticas en IA responsable, mitigación de sesgos, estándares de seguridad y requisitos de privacidad de datos. Puntos adicionales si también aportas: Conocimiento de extensiones de Copilot para Dynamics 365, Teams o SharePoint. Habilidades en JavaScript/TypeScript, Python u otros lenguajes web backend. Conocimiento de aplicaciones específicas de IA por industria (por ejemplo, salud, manufactura, servicios financieros). Beneficios El rango salarial estimado para este puesto es de $170,000-$220,000 anuales. Esto se basa en una amplia variedad de factores únicos para cada candidato, incluyendo pero no limitado a conjunto de habilidades y años y profundidad de experiencia. Esto puede variar según la ubicación. Los bonos y otros incentivos se otorgan a discreción de la empresa y se basan en las contribuciones individuales y el desempeño general de la compañía. Pioneer se enorgullece de ofrecer un paquete integral de beneficios que incluye tiempo libre significativo y días festivos pagados, licencia parental, plan 401(k) con coincidencia del empleador, reembolso de matrícula y una amplia gama de beneficios de salud y bienestar que incluyen médico, dental, visión, seguro de vida, discapacidad a corto y largo plazo, etc.
Denver, CO, USA
$170,000-220,000/año
Workable
Gerente de Plataforma - Sur de California
Martin Automotive Group tiene el placer de anunciar una vacante para un Gerente de Plataforma en la región del sur de California. El candidato ideal asumirá la responsabilidad de impulsar el desempeño de nuestras marcas, centrándose en la excelencia operativa y el crecimiento estratégico. Este es un puesto clave de liderazgo que requiere sólidas habilidades analíticas, colaboración en equipo y un compromiso con la entrega de experiencias excepcionales al cliente. Responsabilidades: Supervisar las operaciones diarias de múltiples concesionarios dentro de la región del sur de California. Desarrollar e implementar iniciativas estratégicas que impulsen la rentabilidad y mejoren la satisfacción del cliente. Monitorear y analizar el rendimiento de ventas y métricas operativas para identificar oportunidades de mejora. Colaborar con los equipos de gestión de concesionarios para desarrollar programas de capacitación que mejoren el desempeño del equipo y las interacciones con los clientes. Asegurar el cumplimiento de las políticas, procedimientos de la empresa y requisitos reglamentarios. Fomentar una cultura de responsabilidad, trabajo en equipo y excelencia en toda la plataforma. Establecer y mantener relaciones con partes interesadas clave, incluidos clientes, proveedores y fabricantes. Gestionar los procesos de presupuestación y pronóstico para alcanzar las metas financieras. Responsabilidades de resultados económicos para 3 ubicaciones Liderar con el ejemplo, involucrando y motivando a los empleados para que alcancen su mejor desempeño. Requisitos Título universitario en Administración de Empresas, Gestión o campo relacionado preferido. Un mínimo de 5 años de experiencia en gestión automotriz, con al menos 2 años en un entorno de múltiples concesionarios. Sólidas habilidades de liderazgo y formación de equipos. Demostrada capacidad para obtener resultados mediante análisis y mejoras operativas. Excelentes habilidades de comunicación, negociación y resolución de problemas. Dominio del software de gestión automotriz y de la suite Microsoft Office. Licencia de conducir válida y un informe de historial de conducción (MVR) satisfactorio. Capacidad para viajar dentro de la región según sea necesario. Beneficios Seguro médico, dental, visual y de vida 401k Días festivos pagados Cheques de pago semanales Potencial de compensación anual entre $250,000 y $400,000 Director de Operaciones, Gerente de Plataforma, Gerente de Múltiples Concesionarios, Director de Múltiples Concesionarios, Director de Plataforma, EEO #R5
El Monte, CA, USA
$250,000-400,000/año
Cookie
Configuración de cookies
Nuestras aplicaciones
Download
Descargar en
APP Store
Download
Consíguelo en
Google Play
© 2025 Servanan International Pte. Ltd.