Contratistas Independientes 1099 a Tiempo Parcial - HVAC, Fontanería, Electricidad, Mantenimiento General

UBICACIÓN: Highland Park - Katy Trail HORARIO: Lunes a viernes: 9:00 am - 5:00 pm | Disponibilidad para emergencias fuera de horario NOSOTROS Worth Ross Management Company es una empresa líder galardonada en la industria y un equipo de personas extraordinarias. Contamos con la ventaja de reclutar y retener al mejor talento en el sector de administración de asociaciones de propietarios. La diversidad y la inclusión son los únicos caminos que permiten el progreso, y nuestro éxito como empresa se deriva de esta filosofía. SOBRE EL CARGO Bajo la supervisión general de la administración, pero reportándose directamente al supervisor de mantenimiento, el técnico es la persona principal responsable de las reparaciones y el mantenimiento de los equipos y electrodomésticos tanto en las áreas comunes del condominio como en las unidades individuales de los propietarios, con el objetivo de minimizar la necesidad de personal externo y atender mejor las necesidades de los residentes con el menor retraso posible. Las funciones del técnico también incluyen actuar como respaldo del supervisor de mantenimiento en la operación, reparación y mantenimiento de los equipos de calefacción y aire acondicionado del edificio. Requisitos Requisitos específicos Habilidades básicas de mantenimiento, tales como: Plomería ligera (desatascar drenajes, reemplazar grifos o válvulas de inodoro) Trabajos eléctricos básicos (cambiar bombillas) Reparación de yeso y pintura Carpintería básica (reparar bisagras de puertas, usar un taladro) Reemplazo de filtros de HVAC Reparación/reemplazo de cerraduras y picaportes Realización de inspecciones (verificar extintores, detectores de humo) Limpieza y mantenimiento de áreas comunes o equipos Requisitos clave Disposición para estar de guardia o responder a emergencias fuera del horario laboral Asistencia confiable y comunicación efectiva Trabajo en equipo Orientación al servicio al cliente Requisitos adicionales Apoyo en entradas y salidas de residentes Preparar el edificio para las mudanzas de entrada y salida de los residentes, incluyendo instalar almohadillas en los elevadores y asegurarse de que los pasillos estén despejados y accesibles. Ayudar a dirigir a los mudadores y mantener el orden durante grandes entregas o mudanzas. Operar y monitorear el elevador de carga según sea necesario durante actividades relacionadas con mudanzas. Coordinación con proveedores y contratistas Recibir, guiar y acompañar a contratistas y proveedores hacia y desde las áreas de trabajo correspondientes dentro del edificio. Operar el elevador de carga durante las visitas de los proveedores para garantizar un movimiento seguro y eficiente. Realizar inspecciones recorriendo las áreas antes y después del trabajo de los proveedores para asegurar que estén limpias, sin daños y devueltas a su condición original. Asistencia al personal de mantenimiento Apoyar al equipo de mantenimiento en tareas generales de limpieza y conservación en todo el edificio según se asigne. Apoyo en manejo de paquetes Ayudar en la clasificación, organización y entrega de paquetes de la asociación Beneficios Médico Dental Visual Discapacidad a corto plazo (STD) Discapacidad a largo plazo (LTD) Programa de asistencia al empleado (EAP) Seguro para mascotas Jubilación Tiempo libre pagado (PTO)

Los puestos de nivel inicial ganan $22.22 por hora Nosotros entrenamos y promovemos desde dentro Excelentes beneficios médicos de bajo costo Plan de jubilación con aportaciones pagadas por el empleador Vacaciones pagadas y 10 días festivos En Sierra Pacific Industries, entendemos que nuestra mayor fortaleza son las personas que deciden construir una carrera con nosotros. Somos una empresa familiar de cuarta generación que ha crecido hasta convertirse en uno de los mayores productores de madera aserrada y molduras en los Estados Unidos. Nuestros más de 6,000 empleados se enorgullecen de trabajar en nuestros modernos aserraderos y otras instalaciones, incluyendo: fabricación, ventanas personalizadas con marcos de madera, taller de fabricación, molduras, chapa, cogeneración, transporte de camiones, silvicultura y otras operaciones. Actualmente, tenemos puestos de nivel inicial con excelentes oportunidades de ascenso en nuestro Taller de Fabricación ubicado en Shelton, Washington. Acerca del puesto Puesto de nivel inicial con oportunidad de aprender y destacar en diversos cargos dentro del taller de fabricación, como maquinista CNC, fabricante soldador, mesa de plasma, eléctrico, electrónica, CNC y programación PLC Responsable de la limpieza general del taller y mantenimiento Ayudar a los fabricantes en la preparación de materiales, lijado, uso de taladro de banco y corte de metal usando sierra de cinta El trabajo es rápido y, en ocasiones, puede ser exigente Levantamiento repetitivo y trabajo en entornos tanto calurosos como fríos El horario de trabajo es en turno diurno y puede incluir horas extras y trabajo los fines de semana durante épocas de alta producción Calificaciones Buscamos solicitantes con experiencia laboral reciente y relacionada, así como referencias verificables Todos los solicitantes deben tener al menos 18 años de edad ¿Por qué unirse a nuestro equipo? Porque esto es más que una invitación, ¡es un compromiso de ofrecer oportunidades de crecimiento personal y profesional a todos! Pedimos a las personas que crezcan con nosotros y hagan que la empresa sea aún mejor. Ofrecemos un excelente paquete de beneficios que incluye un plan completo de beneficios médicos (incluyendo médico, dental y visual) con primas de bajo costo, un plan 401(k) con coincidencia de la empresa, contribuciones adicionales para la jubilación y seguro de vida pagado por la empresa. Cómo aplicar Si usted está calificado y desea unirse a nuestro equipo, por favor postúlese en persona jueves o viernes de 9 a.m. a 4 p.m. ¡Hablemos! Sierra Pacific Industries 421 South Front Street Shelton, WA 98584 (360) 427-8206 Por favor traiga 2 referencias, así como toda la información de empleos anteriores con usted al momento de la solicitud. ¿Interesado en SPI, pero no en esta oportunidad? Vea todas las oportunidades en: spi.careers Sierra Pacific es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EOE), incluyendo personas con discapacidades y veteranos. Acerca de nuestra empresa Sierra Pacific Industries es una empresa familiar de cuarta generación con sede en el norte de California, fundada en 1949, que ha crecido hasta convertirse en uno de los mayores productores de madera aserrada y molduras en EE. UU., empleando aproximadamente a 6,500 trabajadores. Sierra Pacific sigue siendo una empresa donde sus empleados se enorgullecen de trabajar en instalaciones de última generación y otros aspiran a formar parte del equipo. Poseemos y gestionamos de forma sostenible más de 2.4 millones de acres de tierras forestales en California, Oregón y Washington. Nuestros bosques son administrados de manera sostenible bajo un plan de 100 años por Silvicultores Profesionales Registrados, Biólogos de Vida Silvestre, Botánicos y otros profesionales. Estamos cultivando bosques para nuestro futuro, plantando más de 6 millones de árboles nuevos cada año. En primavera de 2024, plantamos nuestra semilla número 300 millones en nuestras tierras forestales. Este hito llevó décadas lograrlo y refleja nuestro compromiso con la gestión sostenible de los bosques y asegurar que tengamos bosques no solo para hoy, sino para las generaciones futuras. Sierra Pacific utiliza eficazmente casi el 100% de cada trozo de madera que llega a nuestras instalaciones. De hecho, cualquier pequeña cantidad que no se convierta en puertas y ventanas artesanales, molduras, madera aserrada o material para jardinería, se convierte en electricidad en nuestras ocho plantas de energía alimentadas con biomasa. Estamos orgullosos de que todas las instalaciones de Sierra Pacific sigan nuestras políticas libres de drogas y tabaco. Como parte de nuestra política de seguridad en el lugar de trabajo, la oferta de empleo está sujeta a un resultado negativo en la prueba de detección de drogas. Utilizamos E-Verify para verificar el número de Seguro Social y la autorización de trabajo de todos los empleados recién contratados. Sierra Pacific es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EOE), incluyendo personas con discapacidad y veteranos.

Ahora Contratando: Contratistas Independientes 1099 a Tiempo Parcial – Mantenimiento de HVAC, Fontanería, Electricidad y Reparaciones Generales Empresa: Superior Contracting & Maintenance Ubicación: Técnicos locales en AL, AZ, GA, FL, NC, OK, SC, TN y TX Contacto para Aplicar: Envíe un mensaje de texto (NO LLAMADAS, envíe su Nombre, Oficio(s), Ubicación) +1 (470) 460-6859 Acerca de la Oportunidad Superior Contracting & Maintenance busca contratistas independientes asegurados a tiempo parcial (1099) para completar órdenes rotativas de mantenimiento residencial. Esto no es un portal de empleo; usted no pagará por leads ni listados. Recibimos trabajos de nuestros socios de carteras inmobiliarias, apoyamos su realización con nuestros contratistas locales y le pagamos directamente por el trabajo completado. Somos un proveedor de servicios de mantenimiento residencial que colabora con carteras de propiedades. Nuestro contratista ideal es alguien que ya tenga su propio negocio o clientes, pero que desee completar su agenda con trabajos frecuentes y de bajo esfuerzo durante todo el año. Cómo Funciona Usted recibe las órdenes de trabajo directamente de nosotros, sin buscar leads ni hacer marketing. Los trabajos tienen límites de "no exceder" (NTE), generalmente entre $150 y $350, para completar reparaciones menores en viviendas, preferiblemente en la primera visita. Los trabajos más grandes requieren una cotización previa al inicio. Los técnicos en oficios mecánicos (HVAC, electricidad, fontanería, reparación de electrodomésticos) reciben honorarios por diagnóstico y desplazamiento de $65 a $85, dependiendo de la complejidad y el oficio. Una vez verificado el trabajo, realizamos pagos rápidos mediante depósito directo. ¡SUPERIOR COMPRA TODOS LOS MATERIALES! Lo Que Buscamos Contratistas independientes asegurados a tiempo parcial (1099) Profesionales interesados en trabajos rutinarios de mantenimiento, no en empleo a tiempo completo Técnicos autónomos, comunicativos y preparados para realizar tareas sencillas en propiedades rotativas Oficios Disponibles Estamos contratando para diversos servicios residenciales: HVAC (se requiere certificación EPA) Fontanería Electricidad Reparación de electrodomésticos Carpintería, paneles de yeso, pintura Servicios generales de reparaciones y listas de pendientes Requisitos Seguro de responsabilidad civil vigente (se requiere constancia COI) Seguro de compensación laboral preferido, pero no obligatorio (se puede aplicar una deducción para compensar la falta de cobertura) Certificación EPA para técnicos HVAC (obligatoria según nuevas regulaciones sobre refrigerantes) Debe proporcionar W9 e identificación fiscal válida Debe completar una breve llamada de incorporación/capacitación con el representante del proveedor antes de recibir trabajos Vehículo confiable (camioneta, furgoneta, SUV) y herramientas necesarias Capacidad para usar un portal móvil/aplicación para la gestión de trabajos: los trabajos se reciben y cierran a través del portal en línea. Alta profesionalidad, puntualidad y buenas habilidades de comunicación. Factores de Descalificación Ausencia de seguro activo Falta de certificación EPA Negarse a completar la llamada de incorporación/capacitación Mala comunicación o incumplimiento en la ejecución de trabajos Beneficios Clave: ✅ Sin Cuotas: Este es un trabajo contractual directo y remunerado, no un servicio de leads. ✅ Horario Flexible: Acepte trabajos según su disponibilidad. ✅ Trabajo Local: Todas las asignaciones se gestionan según su zona de cobertura. ✅ Pago Rápido: Reciba su pago tras la finalización y revisión de calidad, sin esperar semanas. Para Aplicar Envíe por mensaje de texto su nombre, oficio(s) y ubicación a: 📱 +1 (470) 460-6859 Solo mensajes de texto entre 8 AM y 6 PM (NO LLAMADAS) Para más información o aplicar en línea: 🔗 Postúlese Aquí Requisitos Requisitos Seguro de responsabilidad civil vigente (se requiere constancia COI) Seguro de compensación laboral preferido, pero no obligatorio (se puede aplicar una deducción para compensar la falta de cobertura) Certificación EPA para técnicos HVAC (obligatoria según nuevas regulaciones sobre refrigerantes) Debe proporcionar W9 e identificación fiscal válida Debe completar una breve llamada de incorporación/capacitación con el representante del proveedor antes de recibir trabajos Vehículo confiable (camioneta, furgoneta, SUV) y herramientas necesarias Capacidad para usar un portal móvil/aplicación para la gestión de trabajos: los trabajos se reciben y cierran a través del portal en línea. Alta profesionalidad, puntualidad y buenas habilidades de comunicación. Descalificados Ausencia de seguro activo Falta de certificación EPA Negarse a completar la llamada de incorporación/capacitación Mala comunicación o incumplimiento en la ejecución de trabajos Beneficios Beneficios Clave: ✅ Sin Cuotas: Este es un trabajo contractual directo y remunerado, no un servicio de leads. ✅ Horario Flexible: Acepte trabajos según su disponibilidad. ✅ Trabajo Local: Todas las asignaciones se gestionan según su zona de cobertura. ✅ Pago Rápido: Reciba su pago tras la finalización y revisión de calidad, sin esperar semanas.

El trabajo de un pintor jefe consiste en liderar y supervisar a un equipo de pintores, además de realizar tareas especializadas de pintura, como la preparación de superficies y la aplicación de diversos acabados. Las responsabilidades principales incluyen capacitar a pintores novatos, coordinar flujos de trabajo, gestionar y pedir suministros, asegurar el cumplimiento de los protocolos de seguridad, mantener el equipo y realizar inspecciones finales de calidad para cumplir con los estándares del proyecto.

Publicación de trabajo: Técnico de Mantenimiento de Apartamentos / Técnico de Lista Pendiente – Contratista 1099 Empresa: Superior Contracting & Maintenance Ubicación: Técnico local en las áreas de GREENSBORO Y WINSTON-SALEM ¿Eres un profesional calificado que busca la libertad de controlar tu horario e ingresos o que busca trabajo adicional ocasional? ¿Te enorgullece tu calidad en el oficio y el servicio al cliente? Si es así, ¡queremos que formes parte de nuestro equipo!   Sobre nosotros: Superior Contracting & Maintenance (https://www.superior-maintenance.com/) es una empresa consolidada de reparaciones y mantenimiento doméstico con más de 13 años de experiencia atendiendo a una amplia gama de clientes ubicados justo al norte de nuestro mercado principal, Atlanta, GA.   Atendemos AL, AZ, GA, FL, NC, OK, SC, TN y TX. Nos especializamos en una variedad de servicios, incluyendo fontanería, HVAC, electricidad, carpintería, árboles, techos, reparación de drywall, pintura interior y exterior, pisos, remediación, preparación de propiedades, electrodomésticos y mucho más. Nuestra misión es ofrecer un servicio confiable y de alta calidad, manteniendo una excelente comunicación y relaciones sólidas con nuestros clientes.   Nuestros técnicos trabajan principalmente en sus áreas locales en trabajos residenciales para nuestro departamento de mantenimiento, que apoya principalmente a nuestros socios de gestión de propiedades; nuestros servicios directos a clientes atienden a propietarios, y nuestro departamento de proyectos apoya diversos contratos e iniciativas de reposición de tuberías.   Lo que ofrecemos: Pago rápido: Recibe pago rápidamente por tu trabajo Horarios de trabajo flexibles: Elige trabajar tiempo completo o parcial (¡perfecto para trabajos secundarios!) Diversas oportunidades de empleo: Trabaja en una amplia variedad de proyectos, grandes y pequeños Principales responsabilidades: Realizar reparaciones e instalaciones de fontanería, HVAC, electricidad, carpintería, electrodomésticos y tareas de manitas Diagnosticar problemas y ofrecer soluciones efectivas Cumplir con los códigos locales de seguridad y garantizar el cumplimiento de las regulaciones Comunicarse claramente con el equipo de Superior para asegurar satisfacción y finalización oportuna de las tareas Gestionar plazos y presupuestos de los trabajos manteniendo el más alto estándar de calidad en el trabajo Requisitos Habilidades fuertes de comunicación, profesionalismo y actitud confiable y puntual Debe tener una camioneta, furgoneta o SUV capaz de transportar equipo Debe tener sus propias herramientas y ser capaz de trabajar de forma independiente Preferible: Al menos 5+ años de experiencia en fontanería, HVAC, electricidad, carpintería o oficios similares Capacidad para levantar herramientas y equipos pesados Licencia de conducir válida y transporte confiable Capacidad para navegar portal en línea Descalificadores: TODOS LOS TÉCNICOS HVAC DEBEN TENER CERTIFICACIÓN EPA PARA LOS REQUISITOS DE NUEVOS REFRIGERANTES SE REQUIERE SEGURO DE RESPONSABILIDAD GENERAL - SE PREFERIERE SEGURO CONTRA ACCIDENTES LABORALES - SE REQUIERE CERTIFICADO DE COBERTURA (COI) SE REQUIERE I9/W9 CON IDENTIFICACIÓN FISCAL VÁLIDA SE REQUIERE CAPACITACIÓN EN VIDEO PARA INGRESO CON REPRESENTANTE EN VIVO ANTES DE QUE SE PUEDAN EMITIR ÓRDENES DE TRABAJO Beneficios Beneficios: **Beneficios:** - **Pago rápido:** Procesamos depósitos directos tras recibir prueba de finalización y calidad, sin tarifas de plataformas ni servicios. - **Horario flexible:** Trabaja de lunes a viernes, con opción de fines de semana según necesidad o disponibilidad. Para postularse: Envíe un mensaje de texto al (470) 460-6859 con su nombre, un breve resumen de su experiencia y las áreas que atiende. Por favor envíe mensajes entre las 8 a.m. y las 6 p.m. (sin llamadas, por favor) Estamos buscando contratar a un número limitado de técnicos calificados, ¡así que no espere—postúlese hoy! Para más información, visite nuestro sitio web: https://airtable.com/appepQPscPHveeyZI/shrRYLPsJFoX5yejt Si usted se dedica a ofrecer un servicio impecable y está listo para unirse a un equipo en crecimiento, ¡queremos saber de usted!  

El trabajo de un pintor jefe consiste en liderar y supervisar a un equipo de pintores, además de realizar tareas especializadas de pintura, como la preparación de superficies y la aplicación de diversos acabados. Las responsabilidades principales incluyen capacitar a pintores novatos, coordinar los flujos de trabajo, gestionar y pedir suministros, garantizar el cumplimiento de los protocolos de seguridad, mantener el equipo y realizar inspecciones finales de calidad para cumplir con los estándares del proyecto.