Asistente doméstico - Preparación de comidas y lavandería (Carmel Valley)

Un establecimiento emblemático de la ciudad de Nueva York, conocido por su ambiente acogedor e interminables opciones vegetarianas, Westville ha crecido desde nuestra pequeña ubicación en el West Village hasta 11 restaurantes concurridos. Se requiere experiencia previa en gestión. Los candidatos deben ser orientados al trabajo en equipo, profesionales, tener pasión por la hospitalidad y ser capaces de trabajar eficientemente. ¡Buscamos entrevistar y comenzar el entrenamiento lo antes posible! Posiciones a tiempo parcial y completo disponibles. Algunas responsabilidades de un gerente son, pero no se limitan a: -Asegurarse de que los huéspedes reciban un excelente servicio al cliente en todo momento y garantizar que los clientes sean recibidos cálidamente, sentados rápidamente y atendidos eficientemente. -Resolver quejas o problemas de los clientes de manera profesional y satisfactoria. -Asegurar que los estándares de servicio y calidad del restaurante se cumplan constantemente. -Supervisar al personal de salón, asegurándose de que cumplan con los estándares de servicio, apariencia y conducta. -Actuar como enlace entre el personal de salón y la gerencia, transmitiendo información importante y asegurando que todos estén al tanto de las políticas, procedimientos y promociones especiales. -Mantener una relación positiva y productiva con el equipo culinario. -Proporcionar capacitación a nuevos empleados y coaching continuo al personal existente para asegurar que comprendan sus funciones y responsabilidades y puedan desempeñarlas eficazmente. -Ayudar a la gerencia del restaurante en el desarrollo e implementación de planes centrales de negocio y marketing. -Conocerse con el menú de ofertas especiales diarias. -Conocimiento del sistema Toast POS. -Realizar actividades de apertura y cierre del restaurante. -Supervisar las transiciones de turnos, manejar los procedimientos de cierre de caja y asegurar la preparación para el próximo servicio. Experiencia Para trabajar como gerente en Westville, debe tener un mínimo de 1 año de experiencia comprobada como gerente en un restaurante de servicio rápido y dinámico. Competencias -Fluidez en inglés. -Excelentes habilidades interpersonales con una actitud amable. -Paciencia y enfoque orientado al cliente. -Sociable, educado y cortés. -Atención a la limpieza y seguridad. -Sensibilidad ante alergias/intolerancias alimentarias. -Trabajo en equipo, comunicativo, atento. -Motivado, energético, tolerancia al estrés. -Capacidad multitarea, alta conciencia y atención al detalle. -Disponibilidad para trabajar por las noches, fines de semana y días festivos. Westville es, en esencia, un restaurante de barrio. Hemos dado la bienvenida a todos durante mucho tiempo y tratamos a nuestro personal y clientes como una comunidad cercana. Ya sea comiendo en nuestras salas o en la comodidad de sus hogares, aspiramos alto y nos enorgullece ofrecer una experiencia casual y asequible con el servicio más amable a nuestros clientes. Siempre hemos creído en un enfoque directo, y nuestros menús clásicos reflejan nuestros valores fundamentales, utilizando prácticas seguras, estándares y los ingredientes más frescos. Nuestro menú ofrece muchas opciones porque reconocemos que todos tienen necesidades, deseos, limitaciones y preferencias diferentes; aquí en Westville hay algo para todos, cada comida, todos los días.

Tarifa de pago: $16.50/hora CULTURA DEL TRABAJO La comunidad de vida asistida para personas mayores Acacia Creek está comprometida con una cultura de liderazgo. Nuestra cultura consiste en brindar un servicio superior a los miembros, residentes y personal mediante un modelo sólido y progresivo de servicio y atención que alinee nuestra misión, visión y operaciones. Demostramos excelencia en servicios básicos y valoramos el alto rendimiento laboral, desarrollo profesional, gestión eficaz del tiempo, administración presupuestaria, seguridad en el lugar de trabajo y satisfacción de residentes y empleados. Estamos dedicados a la innovación disciplinada y a la mejora continua de calidad; somos una empresa de aprendizaje. Estamos comprometidos a compartir nuestros conocimientos y ser una organización que atraiga al talento más brillante. Somos orientados al equipo, compasivos y honestos. RESUMEN DEL PUESTO El camarero del restaurante será responsable de brindar un servicio de comidas oportuno y cortés, así como asistencia a residentes e invitados. Debe ser responsable de mantener las áreas de trabajo limpias y ordenadas. Asegura que el servicio de alimentos de calidad se brinde en todo momento. FUNCIONES ESENCIALES Asegura que cada mesa esté limpia y organizada. Organiza las áreas de jugos, leche, pan, agua y cereales. Prepara el café y los condimentos. También prepara los carritos para los platos y tazas usados. Revisa las reservas para las comidas matutinas y del almuerzo y prepara las señales necesarias para las mesas. Abre las puertas del restaurante y supervisa que el área de bufé esté bien surtida y limpia. También inspecciona frecuentemente el área del piso, especialmente las principales zonas de paso, buscando derrames y asegurándose de que se limpien inmediatamente. Asegura que todos los residentes sean atendidos y que todas sus necesidades se satisfagan. Ayuda a rellenar bebidas. También ayuda a aquellos residentes que necesiten asistencia para llevar sus platos/vasos. Ayuda a retirar de las mesas los platos y utensilios usados, asegurando que no queden platos usados que los residentes ya no necesiten. Limpia y ordena todas las mesas a tiempo para la siguiente comida. Rellena condimentos y bebidas. Organiza los cubiertos para cada puesto asignado. Se asegura de que la comida del bufé esté fresca, caliente y reabastecida. Ayuda a aquellos residentes que necesiten asistencia con sus platos y también con sus andadores. Cuando termina el periodo de comida, se asegura de que las mesas estén limpias y las áreas de bufé estén limpias para el día siguiente. Asegura que el refrigerador y los gabinetes estén limpios y organizados. Además, se asegura de que el pasillo esté despejado de cajas. Recoge todos los manteles de las mesas para su limpieza. Otras funciones según se asignen Asegura que el pager sea devuelto después del servicio de cena Los miembros del equipo obtendrán y demostrarán conocimientos sobre las filosofías del Envejecimiento Exitoso a través de la educación Masterpiece Living, incluyendo los valores fundamentales de Integridad, Dedicación, Respeto, Compasión, Trabajo en Equipo y Calidad. Los asociados apoyarán y participarán en la cultura del Envejecimiento Exitoso (por ejemplo, ayudar en nuevas iniciativas, animar a los residentes y actuar como sus "entrenadores"). Deben estar familiarizados y ser fluidos en el lenguaje y detalles del Envejecimiento Exitoso/Masterpiece Living. Requisitos Cualquier combinación de educación y experiencia que proporcione los conocimientos y habilidades necesarios indicados, típicamente: Diploma de escuela secundaria o equivalente Certificación en primeros auxilios REQUISITOS DE COBRA Y TÍTULO 22 Asegura que los derechos de los residentes a un trato justo y equitativo, autodeterminación, individualidad, privacidad, propiedad y derechos civiles, incluido el derecho a presentar una queja, estén siempre bien establecidos y mantenidos. Mantiene la confidencialidad de la información adecuada sobre el cuidado de los residentes para garantizar que sus derechos estén protegidos. Informa inmediatamente de todos los incidentes/accidentes, condiciones/equipos peligrosos o inseguros. Sigue las normas y reglamentos de seguridad establecidos. Mantiene el área de trabajo limpia, ordenada y segura. Beneficios En Masonic Homes, estamos buscando miembros del equipo que deseen combinar su pasión por ayudar a las personas, buenas habilidades de comunicación, capacidad de toma de decisiones y altos estándares éticos con oportunidades para avanzar en su carrera. A cambio de sus habilidades, se le ofrecerá: Un entorno de trabajo centrado en el trabajo en equipo y el apoyo Una contribución generosa a un plan 401K independientemente de si usted participa, y una contribución adicional de la empresa cuando participe en el plan

📢 We’re Hiring! 📢 Ramen Bar & Izakaya in Washington, DC We are a small and busy restaurant (26 seats, 40% takeout) with 15 years in the neighborhood. We are currently looking for: 🔹 Kitchen Manager ($25/hr)     •    Minimum 4 years experience in a fast-paced, high-volume kitchen     •    Responsibilities: staff management, scheduling, working the line, inventory, produce runs, budgeting     •    Ideal candidate will have a valid food manager license, driving license, familiarity with Japanese/Asian cuisine     •    Minimum 40 hours/week + OT     •    Perks: delicious family meals, 7 days paid vacation ‼️ Must be authorized to work in the U.S. (green card, work permit, or U.S. citizenship) 📧 Send resume or questions to address below ....... ¡Estamos contratando! Ramen Bar e Izakaya en Washington, D.C. Somos un restaurante pequeño y concurrido (26 plazas, 40% de comida para llevar) con 15 años de experiencia en la zona. Buscamos: 🔹 Gerente de Cocina ($25/hora) •    Mínimo 4 años de experiencia en una cocina de alto volumen y ritmo de trabajo •    Responsabilidades: gestión de personal, programación, gestión de la línea de producción, inventario, gestión de productos, presupuesto •    El candidato ideal deberá tener licencia de gerente de alimentos vigente, licencia de conducir y familiaridad con la cocina japonesa/asiática. •    Mínimo 40 horas semanales + horas extra •    Beneficios: deliciosas comidas familiares, 7 días de vacaciones pagadas ‼️ Debe estar autorizado para trabajar en EE. UU. (tarjeta verde, permiso de trabajo o ciudadanía estadounidense). 📧 Enviar currículum o consultas a la dirección que aparece a continuación

Las Vegas Petroleum, un actor clave en la industria de centros de servicios para viajeros, busca un Repostero Nocturno en Dunkin energético y dedicado para unirse a nuestro equipo en nuestra ubicación de Holstein, IA. En este puesto, será responsable de preparar productos horneados frescos y de alta calidad durante la noche para garantizar que nuestros clientes tengan una deliciosa selección cada mañana. ¡Si tienes pasión por la repostería y disfrutas trabajar en un entorno dinámico, ¡esta posición es para ti! Salario inicial de $16/hora. Principales responsabilidades: Hornear una variedad de productos, incluyendo donas, magdalenas y otros pasteles, siguiendo las recetas y estándares de calidad de Dunkin. Asegurar que todos los productos horneados estén preparados y presentados de forma atractiva. Mantener un área de trabajo limpia y organizada, cumpliendo con todas las regulaciones de salud y seguridad. Supervisar los niveles de inventario de suministros para hornear y ayudar con los pedidos según sea necesario. Colaborar con los miembros del equipo para garantizar la disponibilidad oportuna de productos y la satisfacción del cliente. Ayudar en el mantenimiento regular del equipo de cocina para asegurar su correcto funcionamiento. Brindar un excelente servicio al cliente al interactuar con los huéspedes. Requisitos Experiencia previa en repostería o cocina, preferiblemente en panaderías o restaurantes. Conocimiento de técnicas e ingredientes para hornear. Capacidad para trabajar turnos nocturnos y mantener un horario constante. Gran atención al detalle y capacidad para producir productos horneados de alta calidad. Buenas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar bien en equipo. Resistencia física para estar de pie durante largos periodos y levantar equipos pesados y ingredientes para hornear. Pasión por la repostería y compromiso con entregar productos de calidad a los clientes. Beneficios Plan de atención médica (médico, dental y visual) Plan de jubilación (401k, IRA) Tiempo libre remunerado (vacaciones, enfermedad y días festivos) Licencia familiar (maternidad, paternidad) Discapacidad a corto y largo plazo Capacitación y desarrollo

TIEMPO PARCIAL: Domingos de 9:30 AM a 5:30 PM y Lunes de 6:00 AM a 3:00 PM Resumen del trabajo: Buscamos un Asistente de Gerente detallista, proactivo y organizado para supervisar las operaciones diarias en nuestra empresa de preparación de comidas. El candidato ideal gestionará los flujos de trabajo de la cocina, la coordinación del personal, la logística de la cadena de suministro y la satisfacción del cliente, asegurando operaciones eficientes y fluidas, manteniendo altos estándares de seguridad alimentaria, calidad y servicio. Operaciones y producción: Supervisar la producción diaria de comidas, procesos de empaque y entrega. Asegurar que los alimentos se preparen según las normas de salud, seguridad y calidad. Gestionar los horarios de la cocina para garantizar la preparación oportuna y cumplimiento de pedidos. Monitorear los niveles de inventario y coordinar la adquisición de ingredientes y suministros. Implementar mejoras de procesos para aumentar la eficiencia y reducir desperdicios. Gestión del equipo: Reclutar, capacitar, programar y supervisar al personal de cocina y operaciones. Realizar revisiones periódicas del desempeño y reuniones con el personal. Fomentar un entorno de trabajo positivo, colaborativo y seguro. Resolver rápidamente cualquier conflicto relacionado con el personal o programación. Experiencia del cliente: Supervisar los procesos de servicio al cliente y resolver problemas elevados por clientes. Asegurar que los pedidos sean precisos y entregados a tiempo. Monitorear los comentarios de los clientes e implementar mejoras para aumentar su satisfacción. Requisitos: Experiencia demostrada en gestión de servicios de comida, hostelería o industria de preparación de comidas. Fuertes habilidades de liderazgo y relaciones interpersonales. Excelentes habilidades organizativas y de gestión del tiempo. Conocimiento de las regulaciones de salud y seguridad relacionadas con servicios alimentarios. Experiencia en gestión de inventarios y adquisiciones. Dominio de software operativo y hojas de cálculo (por ejemplo, Excel, Google Sheets). Capacidad para trabajar en horarios flexibles, incluyendo fines de semana y festivos si es necesario. Requisitos preferidos: Formación o experiencia culinaria es un plus. Experiencia en logística de entregas o negocios de alimentos basados en suscripción. Conocimiento sobre nutrición y pautas dietéticas. Compensación y beneficios: Descuentos en comidas para empleados Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa

Fundada por las Hermanas de la Caridad de Nueva York, la Universidad de Mount Saint Vincent es una universidad católica y ecuménica de artes liberales académicamente excelente y auténticamente inclusiva. La Universidad combina un sólido plan de estudios básico con una amplia variedad de especializaciones en artes liberales y, dentro de la tradición de la educación liberal, campos profesionales seleccionados. En Mount Saint Vincent, la educación de un estudiante va más allá del conocimiento, las habilidades y la preparación para el trabajo. Buscamos el desarrollo de la persona en su totalidad. En espíritu de Vicente de Paúl y Elizabeth Ann Seton, fomentamos la comprensión de nuestra humanidad común, el compromiso con la dignidad humana y una plena apreciación de nuestras obligaciones mutuas. Fecha de inicio: 18 de agosto de 2025 Horario del curso - Francés 101: Francés para principiantes I: martes, jueves y viernes de 1:25 p.m. a 2:20 p.m. Francés 101: Francés para principiantes I: martes y jueves de 2:30 p.m. a 3:55 p.m. Requisitos Se requiere una maestría en francés o disciplina relacionada Experiencia en la enseñanza del francés Experiencia previa en enseñanza superior es muy deseable Beneficios Salario asignado: $1000 por crédito