Ingeniero Senior de Backend

Geomagical Labs desarrolla y opera la innovadora aplicación 3D+IA IKEA Kreativ, utilizada por decenas de millones de personas, en colaboración con IKEA. Acerca del puesto Tenemos una vacante para un líder técnico ambicioso y práctico, con sólidos fundamentos en Ciencias de la Computación y habilidades expertas en JavaScript, TypeScript y React, para liderar nuestro equipo principal de aplicaciones web. Como líder técnico de ingeniería web, diseñarás e implementarás funciones atractivas y arquitecturas inteligentes, conectando la interfaz de usuario, el motor 3D, las canalizaciones de IA y los microservicios en la nube. En este puesto se espera que: Seas el líder técnico ambicioso de un equipo de cinco personas especializado en tecnología web. Diseñes, construyas e innovés nuestras aplicaciones web 3D y funciones de IKEA Kreativ, haciendo que tengan éxito y sean apreciadas por los clientes. Seas el experto de referencia para resolver problemas técnicos complejos en el frontend. Crees un software excelente y hagas que tu equipo también lo sea. Promuevas prácticas adecuadas que conduzcan a estabilidad y velocidad. Coordinar de forma confiable las hojas de ruta con equipos técnicos distribuidos. Trabajes estrechamente con IKEA para ofrecer una experiencia integrada de IKEA. Impulsar los valores culturales y principios de liderazgo de Geomagical. Requisitos Sólidos conocimientos en Ciencias de la Computación. Habilidades avanzadas en los lenguajes modernos JavaScript/TypeScript. Dominio experto en el desarrollo con el framework React. Maestría en tecnologías de Internet y stacks web modernos. Mínimo 5 años de experiencia desarrollando bases de código full-stack en producción. Experiencia demostrada liderando equipos técnicos de al menos 3 personas en proyectos importantes. Demostrado éxito resolviendo problemas complejos de ingeniería de sistemas. Conocimiento de las mejores prácticas en desarrollo web (devops), CI/CD y control de calidad (QA). Residir en EE. UU. y poder ajustar el calendario para reuniones con Europa. BONUS: Experiencia deseada en el desarrollo de aplicaciones de internet para consumidores. BONUS: Experiencia en programación de tecnologías gráficas 3D. BONUS: Experiencia en startups preferida. Beneficios Papel importante --- Producto muy visible utilizado por decenas de millones de personas. Tecnología interesante --- Convergencia de uso masivo del producto, interfaz de usuario atractiva, arquitectura híbrida cliente-nube, gráficos 3D modernos e IA visual revolucionaria. Equipo destacado --- Oportunidad de trabajar en un equipo dinámico formado por emprendedores exitosos, ingenieros, investigadores en visión artificial e IA, y especialistas en gráficos. Ubicación flexible --- Nuestro equipo está distribuido globalmente; cualquier zona horaria cercana es adecuada siempre que seas residente de EE. UU. y puedas tener superposición con los horarios laborales del Pacífico de EE. UU. y la hora central de Europa (CET) cuando sea necesario. Se prefiere la zona horaria del Este (Eastern Time). Buenos beneficios --- El salario en EE. UU. oscila entre $180,000 y $220,000 (según ubicación, habilidades y experiencia), más bonificación anual por desempeño basada en los OKR del equipo y de la empresa. Excelentes prestaciones médicas y de jubilación.

Fundada en 2016 en el Valle del Silicio, Pony.ai se ha convertido rápidamente en un líder mundial en movilidad autónoma y es pionera en la expansión de tecnologías y servicios de movilidad autónoma en una huella geográfica cada vez mayor en todo el mundo. Con unidades de negocio de Robotaxi, Robotruck y vehículos de propiedad personal (POV), Pony.ai es un líder industrial en la comercialización de la conducción autónoma y está comprometida con el desarrollo de las capacidades de conducción autónoma más seguras a escala global. La posición líder de Pony.ai ha sido reconocida, con CNBC clasificando a Pony.ai en el puesto número 10 en su lista CNBC Disruptor de las 50 empresas tecnológicas más innovadoras y disruptivas de 2022. En junio de 2023, Pony.ai fue reconocida en la primera lista XB100 de 2023 de XPRIZE y Bessemer Venture Partners, que incluye a las 100 principales empresas privadas de tecnología profunda del mundo, ocupando el puesto número 12 a nivel global. A partir de agosto de 2023, Pony.ai ha acumulado casi 21 millones de millas de conducción autónoma a nivel mundial. Pony.ai salió a bolsa en NASDAQ en noviembre de 2024. Responsabilidades Buscamos un ingeniero de software talentoso para unirse a nuestro equipo de Infraestructura a bordo. En este puesto, colaborará con ingenieros de primer nivel para diseñar, construir y mantener los sistemas centrales y la cadena de herramientas que permiten el desarrollo de tecnologías de conducción autónoma completa. Será responsable tanto de los sistemas dentro del vehículo como de las infraestructuras fuera de línea que impulsan nuestro ciclo de desarrollo integral, incluyendo reproducción, simulación y diagnóstico del sistema. Construirá una infraestructura robusta para permitir una evaluación eficiente del rendimiento, procesamiento de datos a gran escala e iteraciones rápidas para sistemas críticos. Diseñar, construir y mantener canalizaciones escalables y eficientes para apoyar el desarrollo y despliegue del software de conducción autónoma en plataformas de vehículos y entornos fuera de línea. Optimizar el rendimiento de compilación y pruebas mediante el análisis de cuellos de botella, estrategias de caché y topología de pruebas. Desarrollar y mantener plataformas de simulación y reproducción escalables para evaluar el comportamiento del software del vehículo. Diseñar e implementar paneles interactivos y herramientas de visualización de datos para revelar información a partir de datos del vehículo y de simulación. Colaborar con diversos equipos de ingeniería para garantizar que la infraestructura satisfaga necesidades multifuncionales, incluyendo sistemas en tiempo real, simulación y módulos de aprendizaje automático. Requisitos Título universitario o superior, en informática o campo relacionado. 3 o más años de experiencia profesional en ingeniería de software. Título universitario o superior, en informática o campo relacionado. Experiencia sólida desarrollando software de calidad de producción en C/C++, Python. Comprensión sólida de sistemas operativos basados en Unix/Linux. Dominio de Git y experiencia con flujos de trabajo de desarrollo basados en Git. Habilidades excepcionales de resolución de problemas, solución de inconvenientes y comunicación. Fuertes habilidades organizativas y de gestión del tiempo, con capacidad para priorizar tareas y cumplir plazos en un entorno acelerado. Experiencia deseada: Dominio de la contenerización y orquestación, con experiencia práctica en tiempos de ejecución de contenedores (por ejemplo, Docker, containerd) y plataformas de orquestación (por ejemplo, Kubernetes). Dominio de Bazel o sistemas de compilación a gran escala similares y herramientas de gestión de dependencias. Experiencia práctica en el desarrollo o integración de sistemas de bases de datos distribuidas en entornos diversos. Experiencia en la creación de paneles y reportes para comunicar conocimientos analíticos utilizando herramientas de visualización de datos (por ejemplo, Metabase). Habilidad en el desarrollo backend con Python, cubriendo diseño de API (REST/GraphQL), canalizaciones de datos distribuidas e integración de sistemas, utilizando marcos modernos y prácticas nativas de la nube. Compensación y Beneficios Rango salarial base: $130,000 - $250,000 anuales La compensación puede variar fuera de este rango según muchos factores, incluyendo las calificaciones, habilidades, competencias, experiencia y ubicación del candidato. El salario base es una parte de la Compensación Total y este puesto puede ser elegible para bonificaciones/incentivos y unidades de acciones restringidas. Además, ofrecemos los siguientes beneficios a los empleados elegibles: Plan de atención médica (médico, dental y visión) Plan de jubilación (401k tradicional y Roth) Seguro de vida (básico, voluntario y por desastres) Tiempo libre remunerado (vacaciones y días festivos) Licencia familiar (maternidad, paternidad) Discapacidad a corto y largo plazo Comida y bocadillos gratuitos Haga clic aquí para nuestra divulgación de privacidad.

Hola, soy Yoav, el vicepresidente de Inteligencia Artificial en EnsoData. Estoy buscando un ingeniero de IA apasionado por mejorar la atención médica mediante el uso de la tecnología que impulsa los sistemas de EnsoData. Como ingeniero de IA, diseñarás, desarrollarás, validarás e implementarás sistemas de IA utilizados en entornos clínicos del mundo real. Tu trabajo impulsará productos en los que confían los profesionales médicos, ofreciendo soluciones seguras, eficaces y cumplidoras con las normativas. También tendrás la oportunidad de expandir los límites de la IA en la atención médica a través de investigaciones de vanguardia, con posibilidades de publicar en revistas revisadas por pares de alto nivel y presentar en conferencias líderes. Este es un puesto para ingenieros ambiciosos que prosperan en un entorno de rápido crecimiento y ritmo acelerado, que desean ver cómo su trabajo marca una diferencia directa en la atención al paciente y están dispuestos a ayudar a dar forma al futuro de la IA en la salud. Esta posición híbrida/remota ofrece un entorno de trabajo flexible, un salario competitivo de entre 120.000 y 150.000 dólares, junto con opciones de acciones y beneficios generosos, incluyendo tiempo libre pagado. Acerca de EnsoData EnsoData se esfuerza por hacer que la atención médica sea más precisa, eficiente y asequible mediante la tecnología de inteligencia artificial (IA) basada en ondas. Utilizando IA y aprendizaje automático, nuestro software analiza miles de millones de puntos de datos recopilados de sensores colocados en todo el cuerpo humano. Nuestra primera solución, EnsoSleep, reduce el tiempo que los profesionales médicos dedican a analizar, puntuar y gestionar estudios del sueño. Esto resulta en un flujo de trabajo simplificado y acelerado para pruebas, diagnóstico y tratamiento del paciente. Nuestra tecnología basada en IA tiene la capacidad de informar decisiones de salud más allá de la medicina del sueño, desde el monitoreo de la salud del paciente en la UCI o mediante dispositivos portátiles, hasta la detección y captura de datos de convulsiones, pasando por una detección temprana de enfermedades cardíacas, diabetes, accidentes cerebrovasculares y Alzheimer. Aquí te contamos un poco sobre lo que hacemos en el campo de la medicina del sueño... EnsoSleep: Puntuación de PSG y HSAT autorizada por la FDA y gestión de estudios EnsoSleep PPG: Diagnóstico de sueño autorizado por la FDA y basado en IA utilizando pulsioxímetros **Aquí tienes un enlace para saber un poco más sobre nuestra aplicación Celeste! EnsoTherapy: Apoyo basado en IA para el cumplimiento del tratamiento con PAP Requisitos Cualificaciones Experiencia práctica de 3+ años en ML, idealmente en dominios regulados o críticos para la seguridad. Conocimientos profundos en aprendizaje automático, aprendizaje profundo y métodos modernos de ciencia de datos. Dominio de señales fisiológicas, series temporales o datos de sensores. Habilidades sólidas de programación en Python, así como dominio de bibliotecas de ML/DL como TensorFlow, PyTorch y Scikit-learn. Experiencia con datos médicos (imágenes, fisiológicos, EHR) es un plus. Experiencia abordando desafíos de interpretabilidad del modelo, sesgos y despliegue en el mundo real. Familiaridad con marcos regulatorios de SaMD (FDA 510(k), MDSAP, ISO 13485) es un plus. Mentalidad de startup: adaptable, ingenioso, cómodo con la autonomía y orientado al impacto. Educación y experiencia Título universitario (B.Sc. o M.Sc.) en Ciencias de la Computación, Ingeniería Biomédica, Ingeniería Eléctrica o campo relacionado (Ph.D. es un plus). Experiencia con plataformas en la nube (AWS, GCP) y contenerización (Docker, Kubernetes). Experiencia con herramientas de ingeniería de datos como BigQuery, Mongo, Airflow, Dagster. Investigación publicada o patentes en IA aplicada a la salud, y/o contribuciones a software de código abierto. Cultura empresarial: ¡Abraza la Piña! ¿Cómo lo hacemos? https://www.ensodata.com/blog/why-the-pineapple/ Mejorar la atención médica: está apasionado por llevar la atención médica a un lugar mejor para todos en todas partes Poner a los clientes primero: deleita a los clientes trabajando estrechamente con ellos para apoyar sus iniciativas Ser un gran compañero de equipo: transmite buenas vibras y es un placer trabajar con él; también entiende el valor de ayudar a sus compañeros Lograr resultados: tendencia a la acción y motivado intrínsecamente para ir más allá; demuestra la capacidad de trabajar de forma autónoma y colaborar entre equipos También practicamos un enfoque en la calidad y buscamos compañeros que no tomen atajos y que demuestren integridad y atención al detalle Beneficios El paquete de beneficios incluye, entre otros, los siguientes: Trabajo remoto y horario flexible: somos una empresa remota con opciones híbridas y apoyo para horarios flexibles. Dicho esto, tenemos una oficina principal increíble en el centro de Madison, WI, con vistas al capitolio, donde puedes trabajar cuando quieras. Por si no lo sabías, Madison ha sido constantemente clasificada como uno de los mejores lugares para vivir en EE. UU. (businessinsider.com, money.com, livability.com)! Seguros médicos, dentales y de visión con opciones para elegir un plan que se adapte a tus necesidades y las de tus dependientes. Opciones de tiempo libre pagado: queremos que nuestros empleados descansen, se repongan y se sientan mejor. Opciones de acciones: queremos que los miembros del equipo sientan que son propietarios de la organización. Cuando EnsoData lo hace bien, tú también lo haces. 401k para ayudar a las personas a invertir en el futuro. ¡Cumbres del equipo! Esperamos con ansias las oportunidades de reunirnos en persona y disfrutar de unos días juntos. Participamos en eventos de equipo y obtenemos un excelente tiempo cara a cara. (Pista: consulta nuestro blog para obtener información sobre reuniones anteriores del equipo.) Proceso de entrevista Envía tu currículum en línea y nuestro equipo de contratación seleccionará a los candidatos que parezcan más adecuados. ¡Esperamos conocerte en persona! Se seleccionará a algunos candidatos para una videollamada para conocernos mejor, discutir tu experiencia y explicar el puesto con mayor detalle. Espera tener la oportunidad de demostrar tus habilidades. Los candidatos finales tendrán la oportunidad de conocer a algunas personas del equipo. ¡Oferta! Hablemos EnsoData busca reclutar, contratar y retener a las personas más talentosas de un grupo diverso de candidatos. La investigación muestra que mientras que los hombres solicitan trabajos cuando cumplen con un promedio del 60 % de los criterios, las mujeres y otras personas marginadas tienden a postularse solo cuando cumplen con todos los requisitos. Si crees que eres un buen candidato, aunque no cumplas necesariamente con todos los puntos de la descripción del trabajo, aún así ponte en contacto. Para obtener más información sobre nuestro compromiso continuo con la diversidad, visita este enlace. Nota: este puesto está basado en los Estados Unidos continentales y actualmente EnsoData no puede brindar patrocinios, por lo que los candidatos deben tener la autorización legal para trabajar y residir en los Estados Unidos ahora y en el futuro. Igualdad de oportunidades de empleo EnsoData se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades de empleo. No discriminamos ni toleramos acoso ilegal contra miembros del equipo ni contra ninguna otra persona protegida por motivos de raza, color, peinados protectores, origen nacional, social o étnico, género, embarazo, parto, orientación de género, identidad o expresión de género, orientación sexual, relacional o romántica, estado civil, de unión civil o de pareja doméstica, estado familiar o parental, edad, condición de veterano protegido, historial de arrestos, condenas expungidas o selladas, antecedentes penales, fuente de ingresos, historial crediticio, situación de vivienda, discapacidad física, mental o sensorial, condición médica, información genética, religión o cualquier otro estatus protegido por las leyes o reglamentos en los lugares donde operamos. Valoramos, celebramos y apoyamos la diversidad, la inclusión y nuestras diferencias. Estamos comprometidos a proporcionar un entorno laboral seguro y una cultura empresarial de respeto mutuo donde las oportunidades de empleo sean accesibles para todos los solicitantes y compañeros de equipo. Buscamos reclutar, contratar y retener a las personas más talentosas de un grupo diverso de candidatos. Animamos firmemente a mujeres, personas de color, personas LGBTQIA+, personas con discapacidades, miembros de minorías étnicas, personas interseccionales, residentes extranjeros y veteranos a postularse. Tenemos la firme convicción de que la diversidad y la inclusión dentro de nuestros equipos, nuestras comunidades y nuestros espacios de trabajo físicos y virtuales son vitales para el éxito de la misión de EnsoData de mejorar el acceso, los resultados y la asequibilidad de la atención médica para pacientes y comunidades en todo el mundo. Si eres un solicitante que desea postularse a EnsoData y consideras que necesitas solicitar una adaptación u opción alternativa de solicitud, contacta a Angela en angela@ensodata.com.

Gracias por considerar IT Concepts dba Kentro, donde la innovación impulsa las oportunidades y la colaboración conduce al éxito. Nuestra dinámica comunidad de expertos está completamente comprometida con el avance de las misiones de nuestros clientes, el fomento del crecimiento profesional y el impacto positivo en nuestras comunidades.                                                 Nuestra transición a Kentro en 2025 refleja un rico legado construido sobre la base de IT Concepts. En lugar de dejar atrás a ITC, abrazamos con confianza un futuro centrado en el Core of More. Al unirte a nuestra comunidad de apoyo, descubrirás que Kentro está dedicado a tu desarrollo personal y profesional. Juntos, podemos impulsar cambios significativos, despertar la innovación y alcanzar hitos extraordinarios. Kentro está contratando un Ingeniero de Análisis de Datos III calificado para apoyar a nuestro cliente de Inteligencia de Defensa en Washington, D.C. El candidato ideal tendrá experiencia en múltiples tecnologías de bases de datos, análisis y nube. La experiencia relevante para este puesto incluye ingeniería de datos, desarrollo de canalizaciones de datos, análisis avanzado de datos y depuración de problemas técnicos. Estamos buscando un ingeniero de análisis de datos flexible con experiencia en el desarrollo de canalizaciones ETL optimizadas para rendimiento y costo. Un Ingeniero de Análisis de Datos exitoso también tendrá conocimientos de análisis estadístico y Aprendizaje Automático. Preferimos candidatos que no teman enfrentarse a nuevas tecnologías y ampliar sus competencias hacia áreas de desarrollo que quizás no hayan encontrado antes. Responsabilidades: Colaborar y contribuir en la arquitectura, diseño, desarrollo y mantenimiento de plataformas de datos y análisis a gran escala, integraciones de sistemas, canalizaciones de datos, modelos de datos e integraciones de API. Entregar activos de datos de alta calidad que serán utilizados por el equipo directivo y los clientes para analizar datos y tomar decisiones basadas en datos. Asegurar que los datos estén estandarizados de forma óptima y listos para el análisis. Mejorar continuamente las soluciones de datos para aumentar la calidad, la velocidad de entrega y la confianza en los entregables del equipo de ingeniería de datos, permitiendo resultados empresariales. Reducir el costo total de propiedad de las soluciones mediante el desarrollo de componentes compartidos y la implementación de mejores prácticas y estándares de codificación. Ubicación: Presencial - Washington, DC Rango Salarial: $160,000-170,000. Los factores que influyen en el salario dentro de este rango incluyen geografía, demanda del mercado, habilidades, educación, experiencia y otras calificaciones del candidato seleccionado. Requisitos De 5 a 7+ años de experiencia profesional en análisis de datos, ingeniería de datos o funciones relacionadas. Título universitario en Ciencias de la Computación, Ciencia de Datos, Tecnología de la Información, Estadística, Matemáticas o campo relacionado. Comprensión sólida de las arquitecturas de lagos de datos y almacenes de datos en un entorno basado en la nube. Experiencia en la implementación de servicios de almacenamiento, bases de datos y análisis en la nube como Amazon S3, Lambda, Step Functions, Redshift, RDS, DynamoDB, Kinesis y SageMaker. Dominio en el diseño y construcción de procesos ETL flexibles y escalables y canalizaciones de datos utilizando servicios de AWS y SQL. Capacidad para diseñar procesos ETL personalizados para múltiples fuentes de datos en varios formatos, incluyendo transferencia de archivos, feeds REST, feeds de mensajería e ingestión directa desde bases de datos. Dominio de herramientas de automatización de canalizaciones de datos y gestión de flujos de trabajo como Apache Airflow o AWS Step Functions. Dominio avanzado de SQL y GraphQL para consultas y manipulación de datos. Conocimiento de lenguajes de programación como Python o R para análisis de datos y scripting. Conocimiento de los principios de gestión de calidad de datos y gobernanza de datos. Habilidades sólidas para resolver problemas y solucionar incidencias relacionadas con desafíos de gestión de datos. Experiencia con Tableau o funcionalidad similar. Habilidades sólidas de comunicación y colaboración para trabajar con equipos técnicos y comerciales. Habilidades preferidas Conocimiento de técnicas avanzadas de SQL para optimización de rendimiento y análisis de datos. Familiaridad con computación sin servidor y arquitecturas orientadas a eventos en AWS. Experiencia trabajando en entornos Agile o DevSecOps y uso de herramientas relacionadas para colaboración y control de versiones. Conocimiento extenso de las mejores prácticas en ingeniería de software e ingeniería de datos. Habilidades sólidas de comunicación y colaboración con partes interesadas internas y externas. Experiencia estableciendo, implementando y documentando mejores prácticas, procedimientos operativos estándar, etc. Habilidades sólidas de comunicación y presentación para transmitir conceptos técnicos complejos a audiencias no técnicas. Experiencia con la Comunidad de Inteligencia (IC). Autorización de seguridad: Debe tener autorización de Seguridad Top Secret/SCI vigente y estar dispuesto/disponible para aprobar una poligráfica CI. Certificaciones: Certificación DoD IAT nivel II o superior, como CompTIA Security+ Certificaciones que demuestren competencia en herramientas de análisis, procesamiento de datos y inteligencia empresarial. Certificaciones en plataformas en la nube (AWS, Azure). Beneficios La empresa Creemos en generar éxito de forma colaborativa, permitir el éxito sostenido de misiones a largo plazo y construir confianza para el próximo reto. Contigo como nuestro socio, resolvamos desafíos, pensemos de forma innovadora y maximicemos el impacto. Como miembro valioso de nuestro equipo, tienes la oportunidad única de trabajar en diversas áreas tecnológicas y profesionales, mientras apoyas a nuestra nación y entregas soluciones tecnológicas innovadoras. Somos una comunidad cercana de expertos que se enorgullece de crear un entorno definido por el trabajo en equipo, la dedicación y la excelencia. Mantenemos tres certificaciones ISO (27001:2013, 20000-1:2011, 9001:2015) y dos clasificaciones CMMI ML 3 (DEV y SVC). Reconocimiento del sector Crecimiento | Inc 5000 Empresas Privadas Más Rápidas en Crecimiento, Lista DC Metro Fastest Growing; Washington Business Journal: Empresas de más rápido crecimiento, Principales empresas tecnológicas pequeñas de alto rendimiento en la región de D.C. Cultura | Galardonado Tech 100 del Northern Virginia Technology Council; Mejor lugar para trabajar en Virginia; Washington Business Journal: Mejores lugares para trabajar, Ganador del Índice de Diversidad Corporativa – Empresas de tamaño mediano, Empresas propiedad de personas de color; HireVets del Departamento de Trabajo por nuestro trabajo ayudando a los veteranos en su transición; Finalista del Premio SECAF de Excelencia; Marca Military Friendly Victory; Virginia Values Veterans (V3); Premio Corporate Breath de la Fundación de Fibrosis Quística Beneficios Ofrecemos un paquete competitivo de beneficios que incluye tiempo libre pagado, beneficios médicos, beneficios complementarios, plan 401k con coincidencia del empleador, ventajas de descuento, recompensas y más. Invertimos en nuestros empleados: cada empleado es elegible para reembolso educativo por certificaciones, títulos universitarios o desarrollo profesional. Las cantidades de reembolso pueden variar debido a límites del IRS. Queremos que crezcas como experto y líder, y ofrecemos flexibilidad para que tomes cursos, completes certificaciones u otro crecimiento profesional y redes de contacto. Estamos comprometidos a apoyar tu curiosidad y mantener una cultura que prioriza el compromiso con el desarrollo profesional continuo. Trabajamos duro; nos divertimos mucho. Kentro está comprometido en incorporar diversión todos los días. Destinamos fondos para actividades —virtuales y presenciales—, por ejemplo, organizamos horas felices, eventos navideños, eventos de bienestar físico y saludable, y celebraciones anuales. En línea con nuestro compromiso con nuestras comunidades, también organizamos y asistimos a galas benéficas/eventos. Creemos en valorar tu compromiso y crear un entorno de trabajo positivo donde puedas ser creativo, innovador y feliz. Compromiso con la Igualdad de Oportunidades de Empleo y VEVRAA Kentro es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin discriminación por discapacidad, condición de veterano protegido o cualquier otro estatus protegido por leyes federales, estatales o locales aplicables. Kentro está firmemente comprometido con el cumplimiento de VEVRAA y otras leyes federales, estatales y locales aplicables que rigen la igualdad de oportunidades de empleo. Hemos desarrollado políticas y procedimientos integrales para garantizar que nuestras prácticas de contratación cumplan con estos requisitos. Como parte de nuestros esfuerzos de cumplimiento con VEVRAA, Kentro ha establecido un plan de igualdad de oportunidades que describe nuestro compromiso con la contratación, contratación y promoción de veteranos protegidos. Este plan se revisa y actualiza regularmente para garantizar su eficacia. Animamos a los veteranos protegidos a autoidentificarse durante el proceso de solicitud. Esta información es estrictamente confidencial y solo se utilizará para informes y fines de cumplimiento según lo exija la ley. Proporcionar esta información es voluntario y no afectará tu elegibilidad para el empleo. Nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades de empleo va más allá del cumplimiento legal. Estamos dedicados a fomentar un entorno de trabajo inclusivo donde todos los empleados, incluidos los veteranos protegidos, sean tratados con dignidad, respeto y equidad. Cómo postularse Para postularse a posiciones en Kentro: haga clic en el botón "Solicitar este empleo" al final de esta descripción del trabajo o en el botón superior: "Aplicación". Por favor cargue su currículum y complete todos los pasos de la solicitud. Debe enviar la solicitud para que Kentro pueda considerarlo para un puesto. Si necesita métodos alternativos de solicitud, envíe un correo electrónico a careers@kentro.us y solicite ayuda.   Acomodaciones Para desempeñar satisfactoriamente este trabajo, una persona debe poder realizar cada deber esencial de manera satisfactoria. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas calificadas con discapacidades realicen las funciones esenciales. Si necesita discutir adaptaciones razonables, envíe un correo electrónico a careers@kentro.us.   #LI-SB2 #kentro

El programador CNC es responsable de programar piezas, mantener hojas de configuración, mantener instrucciones de trabajo, solucionar problemas en el piso de producción, diseñar accesorios y seleccionar las herramientas adecuadas. Máquinas que operamos: Fresadoras: Mazak, Okuma, Haas y DMG Mori. Máquinas verticales de 3 ejes, horizontales de 4 ejes y de 5 ejes Centros de torneado: Mazak y Okuma    FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES ESENCIALES     Utiliza software CAD para preparar dibujos y planos detallados a partir de bocetos preliminares, hojas de especificaciones del fabricante u otra información proporcionada. Capacidad para editar programas previamente escritos.   Capacidad para editar y solucionar problemas en programas para mejorar procesos.  Inspecciona piezas iniciales y realiza verificaciones aleatorias en piezas posteriores para asegurar el cumplimiento de especificaciones. Completa la documentación necesaria relacionada con el trabajo, incluyendo etiquetas, documentos de inspección y registros de producción. Prepara dibujos de producción basados en planos proporcionados por el cliente.   Crea y revisa rutas de proceso para nuevos pedidos, pedidos recurrentes y trabajos de retrabajo.  Comunica diariamente al supervisor del departamento cualquier problema o preocupación importante de ingeniería.    Utiliza el sistema ERP para ingresar, rastrear y localizar información según sea necesario, conforme a las directrices establecidas por la empresa.    Puede ayudar a recomendar, evaluar y verificar cambios de ingeniería, especificaciones y liberaciones de planos, obteniendo todas las autorizaciones requeridas.    Comprende, aplica y sigue las certificaciones de calidad de Prince Industry relacionadas con el trabajo (por ejemplo, ISO).    Otras responsabilidades asignadas por el supervisor.    EDUCACIÓN Y EXPERIENCIA  Diploma de escuela secundaria o GED.  Mínimo 5 años - Configuración y operación de centros de mecanizado CNC   Mínimo 5 años - Programación CAM Experiencia preferida en SolidWorks y MasterCAM Debe ser capaz de leer e interpretar código G Capacidad para leer e interpretar planos con GD&T  La experiencia en mecanizado manual es un plus  

Fundada en 2016 en el Valle del Silicio, Pony.ai se ha convertido rápidamente en líder mundial en movilidad autónoma y es pionera en la expansión de tecnologías y servicios de movilidad autónoma en una huella geográfica cada vez mayor en todo el mundo. Con unidades de negocio de Robotaxi, Robotruck y vehículos de propiedad personal (POV), Pony.ai es un líder industrial en la comercialización de la conducción autónoma y está comprometida a desarrollar capacidades de conducción autónoma seguras a escala global. La posición líder de Pony.ai ha sido reconocida, clasificando a la empresa en el puesto número 10 en la lista CNBC Disruptor de las 50 empresas tecnológicas más innovadoras y disruptivas de 2022. En junio de 2023, Pony.ai fue reconocida en la lista inaugural XB100 de 2023 de XPRIZE y Bessemer Venture Partners, que incluye a las 100 principales empresas privadas de tecnología profunda del mundo, ocupando el puesto número 12 a nivel global. Hasta agosto de 2023, Pony.ai ha acumulado casi 21 millones de millas de conducción autónoma a nivel mundial. Pony.ai salió a bolsa en NASDAQ en noviembre de 2024. Responsabilidades Como ingeniero (senior) de Kubernetes, usted: Diseñará, operará y optimizará clústeres de Kubernetes en entornos de nube híbrida (nube pública y centro de datos local). Admitirá diversas cargas de trabajo, incluyendo entrenamiento de modelos a gran escala y servicios de inferencia de baja latencia. Desarrollará, mantendrá y ampliará funciones de la plataforma Kubernetes (operadores, CRDs, APIs) para automatizar y productivizar casos de uso internos. Se hará cargo de la gestión del ciclo de vida del clúster, incluyendo actualizaciones, parches, configuración y gobernanza. Definirá y aplicará mejores prácticas para despliegues de servicios, políticas de seguridad y directrices operativas. Contribuirá a las prácticas de observabilidad y SRE para garantizar la fiabilidad a gran escala (SLOs, revisiones de incidentes, mejoras basadas en métricas). Colaborará con los equipos de almacenamiento, computación y redes (CNI, ingreso, descubrimiento de servicios) para mejorar la automatización, disponibilidad y rendimiento. Brindará mentoría técnica, documentación y soporte en llamadas para incidentes relacionados con clústeres. Requisitos Título universitario en Ciencias de la Computación, Ingeniería o campo relacionado, o experiencia equivalente. 3+ años de experiencia práctica gestionando clústeres de Kubernetes en producción (EKS/GKE/AKS y/o bare-metal). Sólidos conocimientos en sistemas Linux y fundamentos de sistemas distribuidos (planificación, confiabilidad, escalado). Experiencia comprobada en entornos de nube híbrida (AWS, GCP, Azure y local). Dominio de la contenerización (Docker) y herramientas de infraestructura como código (Terraform, Helm, Ansible o similares). Experiencia desarrollando y manteniendo funciones de plataformas Kubernetes (operadores, CRDs, APIs). Conocimientos sólidos de redes en Kubernetes (CNI, ingreso, descubrimiento de servicios), almacenamiento e integraciones de cómputo. Comprensión sólida de las mejores prácticas de seguridad (RBAC, políticas de red, secretos). Habilidades efectivas de comunicación y capacidad para trabajar transversalmente en un entorno dinámico. Experiencia preferida Habilidades de programación en Go y/o Python para desarrollo de operadores, automatización de plataformas y herramientas. Experiencia con prácticas de observabilidad y SRE (Prometheus, Grafana, ELK, Datadog; SLOs, respuesta a incidentes, análisis posteriores). Conocimiento de cargas de trabajo comunes en sistemas de IA/ML (entrenamiento, inferencia). Compensación y Beneficios Rango salarial base: $120,000 - $240,000 anuales La compensación puede variar fuera de este rango dependiendo de muchos factores, incluyendo las calificaciones, habilidades, competencias, experiencia y ubicación del candidato. El salario base es una parte de la Compensación Total y este puesto puede ser elegible para bonificaciones/incentivos y unidades de acciones restringidas. Además, ofrecemos los siguientes beneficios a los empleados elegibles: Plan de atención médica (médico, dental y visual) Plan de jubilación (401k tradicional y Roth) Seguro de vida (básico, voluntario y por accidente) Tiempo libre remunerado (vacaciones y días festivos) Licencia familiar (maternidad, paternidad) Discapacidad a corto y largo plazo Comida y bocadillos gratuitos Haga clic aquí para nuestra divulgación de privacidad.