Preparador De Taxes - Con Experencia (Commerce City)

📌 Administrador de Nómina – $28–$38/hora Tiempo Completo Presencial Sacramento, CA Organización: UCP de Sacramento y California del Norte Ubicación: Sacramento, CA Salario: $28–$38 por hora Horario: Tiempo completo, presencial Beneficios: Paquete completo de beneficios incluido Únete a un equipo orientado por una misión que apoya a más de 1000 empleados en tres organizaciones. UCP de Sacramento y California del Norte está buscando un Administrador de Nómina detallista para garantizar operaciones de nómina precisas y oportunas. 🧾 Responsabilidades principales: - Procesar la nómina quincenal para más de 900 empleados en UCP, Foundation y MRSI - Mantener los sistemas de nómina y garantizar el cumplimiento con las regulaciones - Gestionar actualizaciones de nómina: nuevos empleados, bajas, cambios salariales - Preparar transferencias bancarias, impuestos y contribuciones a planes de retiro (403b/457b) - Generar informes de nómina (quincenales, trimestrales, fin de año) - Colaborar con Recursos Humanos para mantener registros precisos de empleados - Apoyar auditorías y ayudar con actualizaciones del sistema - Brindar soporte técnico y capacitación al personal - Asistir al director financiero con estados financieros e informes de cierre mensual 🎓 Requisitos: - Diploma de escuela secundaria requerido; título asociado en finanzas/contabilidad preferido - Experiencia de 3 a 5 años en nóminas preferida - Dominio de Microsoft Office; experiencia en SAGE / Paycom es un plus - Buena comunicación, atención al detalle y confidencialidad - Capacidad para realizar múltiples tareas y trabajar en equipo - Uso hábil del teclado numérico 🎁 Beneficios: - Seguros médicos, dentales y de visión - Plan de jubilación 403b con aporte coincidente del empleador - Vacaciones pagadas, permiso por enfermedad y días festivos - Seguro de vida y de desgracias - Apoyo para desarrollo profesional - Cultura laboral inclusiva y solidaria Entorno de trabajo: Puesto basado en oficina que requiere sentarse, hablar, oír y usar computadora. Levantamiento/movimiento ocasional de hasta 15 libras. Empleador que ofrece igualdad de oportunidades: UCP se compromete con la diversidad y la inclusión. Aceptamos solicitudes de personas de todos los orígenes e identidades. 📨 ¿Listo para postularte? Envía tu currículum y carta de presentación hoy para unirte a un equipo que marca la diferencia

Gerente de Cartera Comercial – Hasta $100K – Chicago, IL – Trabajo # 3571 Quiénes somos The Symicor Group es una firma boutique de adquisición de talento con sede en Schaumburg, IL y Rockport, TX. Nuestra propuesta de valor única a nivel nacional se centra en proporcionar el mejor talento disponible en banca y contabilidad. ¡De hecho, la mayoría de nuestros reclutadores son exbanqueros o contadores! Sabemos cómo evaluar al mejor talento disponible en banca y contabilidad en el mercado. Ya sea que usted sea un candidato buscando una nueva oportunidad o un presidente de banco o empresa tratando de cubrir un puesto esencial, The Symicor Group está listo para ofrecerle resultados premium. El Puesto Nuestro cliente bancario busca cubrir un puesto de Gerente de Cartera Comercial en el área de Chicago, IL. El candidato seleccionado será responsable de gestionar de forma independiente una cartera de préstamos comerciales. El candidato gestionará, adquirirá y profundizará una cartera de relaciones crediticias rentables nuevas y existentes, con mayor énfasis en mantener una cartera crediticia más amplia de los clientes actuales del banco. Este puesto incluye un salario generoso de hasta $100K y un paquete completo de beneficios. (Este no es un puesto remoto.) Las responsabilidades del Gerente de Cartera Comercial incluyen: Gestionar una cartera de clientes comerciales, incluyendo el monitoreo de cláusulas de préstamo y la estructuración de propuestas de crédito. Evaluar y originar nuevos créditos de clientes existentes y/o nuevos, incluyendo renovaciones, modificaciones y revisiones anuales. Hacer recomendaciones apropiadas sobre la estructura del préstamo. Buscar proactivamente ampliar la base de clientes mediante el desarrollo de relaciones de referencia y comercialización dirigida a clientes/prospectos de acuerdo con los estándares de mercadeo del banco. Cumplir y superar las metas mensuales del tablero de desempeño, que incluyen, entre otras, desarrollar nuevas relaciones comerciales rentables. Mejorar la tasa de venta cruzada mediante la expansión y profundización de la penetración del cliente, así como comportamientos relacionados con el trabajo. Participar activamente en llamadas de ventas directas e indirectas, así como representar al banco en diversas organizaciones comerciales específicas del sector que promuevan el crecimiento crediticio del banco dentro de las industrias deseadas. Preparar análisis financieros, realizar verificaciones de covenants, completar revisiones de préstamos, actualizar alertas y cargar información en FDM (sistema electrónico de almacenamiento de documentos) en un plazo razonable tras recibir información financiera y/u otros documentos solicitados. Realizar análisis, revisión y evaluación de condiciones financieras, fuentes de ingresos y cobertura colateral de prestatarios, incluyendo corporaciones, asociaciones, propietarios únicos e individuos. Recopilar información financiera actualizada de los prestatarios conforme a los requisitos periódicos de informe y completar revisiones programadas de préstamos. Preparar informes escritos de presentación de préstamos para aprobación por parte de la gerencia y el comité de crédito. Asegurar que los préstamos y otros activos sean clasificados adecuadamente y a tiempo según la política crediticia del banco. ¿Quién eres tú? Eres alguien que quiere influir en tu propio desarrollo. Estás buscando una oportunidad donde puedas perseguir tus intereses y tu pasión. Donde un título de trabajo no se considere la definición final de quién eres, sino meramente el punto de partida para tu futuro. También traes las siguientes habilidades y experiencia: Se prefiere título universitario, o experiencia empresarial equivalente. Cuatro años o más de experiencia en banca con énfasis en gestión de relaciones y créditos comerciales. Sólida trayectoria en prospección de nuevos clientes y un historial demostrado en desarrollo de negocios. Fuertes habilidades organizativas, de gestión del tiempo y cualidades de liderazgo. Conocimiento práctico de análisis financiero y teoría contable, y capacidad para redactar de forma clara, lógica y analítica. Excelentes habilidades de comunicación escrita y oral. Capacidad para trabajar de forma autónoma y demostrar un alto nivel de iniciativa y compromiso con un mínimo nivel de supervisión. Capacidad para entender contabilidad, incluyendo análisis de estados financieros, flujos de efectivo y análisis crediticio. Capacidad para definir problemas, identificar y articular proactivamente riesgos, recopilar datos, establecer hechos y sacar conclusiones válidas. El siguiente paso es tuyo. Envíanos tu currículum actual junto con el puesto que estás considerando a: resumes@symicorgroup.com

Una firma contable boutique busca una persona enérgica y altamente motivada para mantenernos organizados, supervisar el flujo de trabajo y completar nuestro equipo contable mientras continuamos creciendo. Nuestro candidato ideal tendría sólidas habilidades administrativas y de comunicación, junto con experiencia previa en oficina. Se requieren habilidades avanzadas en computación y Excel. La precisión, la atención al detalle y una actitud positiva son características esenciales para este puesto. Posición perfecta para alguien que esté cursando su carrera en contabilidad o un recién graduado que busque capacitación y experiencia práctica en contabilidad completa. Ofrecemos un entorno de trabajo extremadamente cómodo y amigable, ubicado a una cuadra del hermoso centro de Cardiff-by-the-Sea. Las tareas pueden incluir lo siguiente según la experiencia: • Ayudar con contabilidad, entrada de datos y conciliaciones • Supervisar el estado de los proyectos contables • Gestión de la base de datos de clientes • Comunicación con clientes y proveedores • Crear/mantener hojas de cálculo de Excel • Descargar/formatear informes de transacciones • Crear/mantener carpetas de clientes $25-30 por hora inicialmente, dependiendo de la experiencia. Posibilidad de crecimiento para la persona adecuada que busque un puesto a largo plazo y permanente o que considere una carrera en contabilidad. Días festivos pagados, vacaciones y días de enfermedad remunerados

Gerente de Cartera Comercial – Hasta $100,000 – Los Ángeles, CA – Trabajo # 3590 Quiénes somos The Symicor Group es una firma boutique de adquisición de talento con sede en Schaumburg, IL y Rockport, TX. Nuestra propuesta de valor única a nivel nacional se centra en proporcionar el mejor talento disponible en banca y contabilidad. De hecho, ¡la mayoría de nuestros reclutadores son exbanqueros o contadores ellos mismos! Sabemos cómo evaluar al mejor talento disponible en banca y contabilidad en el mercado. Ya sea que usted sea un candidato buscando una nueva oportunidad o un presidente de banco o empresa tratando de cubrir un puesto esencial, The Symicor Group está listo para ofrecerle resultados premium. El Puesto Nuestro cliente bancario busca cubrir un puesto de Gerente de Cartera Comercial en el área de Los Ángeles, CA. El candidato seleccionado será responsable de gestionar de forma independiente una cartera de préstamos comerciales. El candidato gestionará, adquirirá y profundizará una cartera de relaciones crediticias rentables nuevas y existentes, con mayor énfasis en mantener una cartera crediticia más amplia de los clientes actuales del banco. Este puesto incluye un salario generoso de hasta $100,000 y un paquete completo de beneficios. (Este no es un puesto remoto.) Las responsabilidades del Gerente de Cartera Comercial incluyen: Gestionar una cartera de clientes comerciales, incluyendo el monitoreo de cláusulas de préstamos y la estructuración de propuestas de crédito. Evaluar y originar nuevos créditos de clientes existentes y/o nuevos, incluyendo renovaciones, modificaciones y revisiones anuales. Realizar recomendaciones adecuadas sobre la estructura del préstamo. Buscar proactivamente ampliar la base de clientes mediante el desarrollo de relaciones de referencia y la comercialización dirigida a clientes/prospectos de acuerdo con los estándares de mercadeo del banco. Cumplir y superar las metas mensuales del tablero de evaluación de desempeño, que incluyen, entre otras, el desarrollo de nuevas relaciones comerciales rentables. Mejorar la tasa de venta cruzada mediante la expansión y profundización de la penetración del cliente, así como comportamientos relacionados con el trabajo. Participar activamente en llamadas de ventas directas e indirectas, así como representar al banco en diversas organizaciones comerciales específicas del sector que promuevan el crecimiento crediticio del banco dentro de los sectores deseados. Preparar análisis financieros, realizar verificaciones de covenants, completar revisiones de préstamos, actualizar recordatorios y cargar información en FDM (sistema electrónico de almacenamiento de documentos) en un plazo razonable tras recibir la información financiera y/u otros documentos solicitados. Analizar, revisar y evaluar condiciones financieras, fuentes de ingresos y cobertura colateral de prestatarios, incluyendo corporaciones, sociedades, empresarios individuales y personas físicas. Recopilar información financiera actualizada de los prestatarios según los requisitos periódicos de informe y completar revisiones programadas de préstamos. Preparar informes detallados de préstamos para la aprobación por parte de la gerencia y del comité de crédito. Asegurar que los préstamos y otros activos sean clasificados correctamente y a tiempo según la política crediticia del banco. ¿Quién eres tú? Eres alguien que quiere influir en tu propio desarrollo. Estás buscando una oportunidad donde puedas perseguir tus intereses y tu pasión. Donde un título laboral no se considere la definición final de quién eres, sino simplemente el punto de partida para tu futuro. También traes las siguientes habilidades y experiencia: Se prefiere título universitario, o experiencia empresarial equivalente. Cuatro años o más de experiencia en banca con énfasis en gestión de relaciones y créditos comerciales. Sólida trayectoria en prospección de nuevos clientes y demostrado historial en desarrollo de negocios. Fuertes habilidades organizativas, de gestión del tiempo y cualidades de liderazgo. Conocimientos prácticos de análisis financiero y teoría contable, y capacidad para redactar de forma clara, lógica y analítica. Excelentes habilidades de comunicación escrita y oral. Capacidad para trabajar de forma autónoma y demostrar un alto nivel de iniciativa y compromiso con un mínimo nivel de supervisión. Capacidad para comprender la contabilidad, incluyendo análisis de estados financieros, flujos de efectivo y análisis crediticio. Capacidad para definir problemas, identificar y articular proactivamente riesgos, recopilar datos, establecer hechos y sacar conclusiones válidas. El siguiente paso es tuyo. Envíanos tu currículum actual junto con el puesto que estás considerando a: resumes@symicorgroup.com

NW Home Interiors es una empresa de gran escala, boutique, con cultura familiar, especializada en diseño interior de alto nivel y muebles de lujo para venta minorista. Nuestro equipo cercano prospera gracias a la colaboración, creatividad y excelencia. Nos apasiona ofrecer experiencias excepcionales a nuestros clientes y estamos buscando a alguien igualmente comprometido con la precisión y la integridad. Estamos contratando inmediatamente. Descripción del puesto: Buscamos un Contador Interno dedicado y detallista que se una a nuestro equipo. Este es un puesto práctico que implica todo el alcance de los procesos contables y financieros para nuestra empresa en crecimiento. Usted será la columna vertebral de nuestras operaciones financieras, trabajando estrechamente con personal interno y socios externos para garantizar que nuestros libros sean precisos y estén actualizados. Se trata de un puesto salarial de 40 horas/semana, aunque la carga de trabajo semanal real suele ser menor (32-35 horas), lo que ofrece flexibilidad y un ritmo relajado. Responsabilidades principales: Contabilidad completa utilizando QuickBooks Preparar y procesar la nómina quincenal Realizar conciliaciones bancarias y de tarjetas de crédito Gestionar cuentas por cobrar (AR) y cuentas por pagar (AP) Controlar y gestionar inventarios tanto para operaciones de diseño como minoristas Preparar y mantener informes financieros y hojas de cálculo en Excel Coordinar con contadores externos, proveedores y consultores Colaborar con el personal interno en presupuestos de proyectos, facturación y compras Ayudar en la preparación y presentación financiera de fin de año Requisitos: Experiencia comprobada en contabilidad y finanzas de oficina Dominio de QuickBooks (obligatorio) Conocimientos básicos de Excel Experiencia en procesamiento de nómina, AR/AP y conciliación bancaria Conocimiento de QuickBooks Inventory Excelentes habilidades de comunicación y organización Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo Alto nivel de discreción y confidencialidad Lo que ofrecemos: Salario competitivo: $60,000 anuales Oportunidad de bonificación anual según rendimiento Un entorno laboral solidario y con ambiente familiar Oportunidades de crecimiento y participación en una industria creativa Espacio de trabajo hermoso rodeado de diseño y arte de alta gama Cómo postularse: Por favor envíe su currículum y una breve carta de presentación destacando su experiencia e interés en este puesto a Chris@nwhomeinteriors.com. ¡Esperamos tener noticias suyas!

El Puesto Nuestro cliente busca cubrir un puesto de Gerente de Relaciones Comerciales en el mercado de Jacksonville, FL. El candidato seleccionado será responsable de crear planes de negocio efectivos para generar más ingresos, aumentar la lealtad a la marca y mejorar la satisfacción del cliente. Este puesto ofrece un salario atractivo de $130K más bonificación y un excelente paquete de beneficios. Las responsabilidades del Gerente de Relaciones Comerciales incluyen: Aumentar y mantener una cartera de préstamos comerciales que cumpla con los estándares de calidad crediticia del banco. Desarrollar relaciones con clientes y actuar como recurso para sus necesidades bancarias. Trabajar estrechamente con banqueros minoristas para desarrollar relaciones con clientes y vender productos complementarios. Venta cruzada de productos de préstamo, depósito y gestión de tesorería del banco a clientes nuevos y existentes. Evaluar solicitudes de préstamos, analizar datos financieros y determinar la calificación del colateral y la historia crediticia. Desarrollar y mantener conocimientos sobre directrices internas, regulatorias y comerciales. Formular, supervisar e implementar los planes anuales de ventas comerciales y minoristas para la división, en línea con los objetivos del banco. Asegurar que exista un sistema continuo de evaluación relacionado con las metas y objetivos establecidos en el plan de negocios de ventas comerciales y minoristas. Gestionar préstamos comerciales grandes o complejos según sea necesario, y asesorar a clientes sobre gestión de préstamos y estrategias financieras beneficiosas. Proporcionar capacitación, motivación y evaluación al personal en conjunto con el Departamento de Recursos Humanos del banco. Gestionar relaciones con clientes de banca empresarial mediante la prestación de servicio y apoyo. Delegar funciones y responsabilidades de manera coherente con sus metas y objetivos, permitiendo el logro de dichas metas. Mantenerse actualizado sobre tendencias económicas, condiciones del mercado y normativas regulatorias. Evaluar proactivamente cómo los cambios podrían afectar al banco. Representar al banco en actividades e iniciativas de desarrollo comunitario y económico. Garantizar la visibilidad del banco en todos los aspectos de la comunidad. Requisitos ¿Quién Eres? Eres alguien que desea influir en tu propio desarrollo. Buscas una oportunidad donde puedas perseguir tus intereses y tu pasión. Donde un título de trabajo no se considere la definición final de quién eres, sino simplemente el punto de partida para tu futuro. Además, cuentas con las siguientes habilidades y experiencia: Título universitario en Finanzas, Administración de Empresas o Economía, preferiblemente. Cinco años o más de experiencia relevante en préstamos. Fuertes habilidades en desarrollo de negocios y evaluación de riesgos crediticios. Debe tener un historial comprobado en desarrollo de negocios. Conocimiento de las regulaciones bancarias relativas a préstamos y cobro de deudas. Sólido conocimiento de aplicaciones informáticas relevantes, como Word y Excel. Capacidad de expresión clara y comodidad al comunicarse con todos los niveles dentro de una organización bancaria y con clientes externos. Un historial de éxito: haber demostrado un rendimiento sólido a través del desempeño financiero, gestión de riesgos y éxito del personal. Beneficios Este puesto ofrece un salario atractivo de $130K más bonificación y un excelente paquete de beneficios.