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Conductores de camiones rectos CDL-B - $21/hora – ¡Casa diariamente! Salario y beneficios: $21/hora + tiempo y medio después de 40 horas Garantía de 40 horas semanales Programa de referidos de conductores = ¡Potencial de ganancias ilimitado! Paga por vacaciones y festivos Seguro médico, dental, visual, de vida, 401(k) Camiones rectos de modelos recientes Orientación en línea pagada Detalles del trabajo: Casa diariamente Horario de lunes a viernes; ¡fin de semana libre! Rutas con múltiples paradas Cuenta local dedicada – Camión recto Requisitos: Licencia CDL clase B válida Mínimo 6 meses de experiencia reciente en conducción El puesto está basado en Cincinnati, OH; debe vivir a menos de 30 millas del lugar. Descubra adónde puede llevarlo el camino al conducir para Hogan. Hable con un reclutador dedicado al: 866-685-7983 Hogan es una empresa familiar con más de 100 años de experiencia en la industria del transporte. Continuamos con una tradición de servicio personalizado e incomparable para clientes y conductores. Hogan utiliza equipos de primera clase y tecnología avanzada para ayudar a nuestros conductores a tener éxito. Los conductores pueden esperar una carrera caracterizada por la seguridad, el trabajo en equipo, profesionalismo, integridad y la búsqueda constante de la excelencia. Nuestra red nacional de oportunidades dedicadas permite a los conductores encontrar tiempos predecibles en casa, tarifas competitivas y carga estable de clientes que mejor se adapten a sus necesidades. Nuestro objetivo es atraer, reclutar y retener excelentes empleados que estén motivados por representar los valores fundamentales de Hogan. Si esto suena como usted, ¡postúlese hoy para unirse al equipo de Hogan! *¡Hable con un reclutador hoy para obtener más detalles!

RECORRIDOS REGIONALES DE TANQUERO 1.700 DÓLARES POR SEMANA Modern Transportation, empleador preferido para conductores profesionales, tiene vacantes disponibles para conductor de tanquero REGIONAL; los conductores deben tener un mínimo de 2 años de experiencia conduciendo con licencia Clase A y 1 año de experiencia verificable con líquidos. Recorridos regionales: salidas de 7 a 10 días Carga sin manipulación Experiencia en transporte de líquidos en tanque Tractores nuevos cada 3 años Bono de seguridad trimestral Bono por recomendación de empleado: ilimitado Tiempo libre remunerado Pago semanal: depósito directo ¡Excelentes beneficios! Tarifa de recogida de 30 dólares Tarifa de entrega de 30 dólares Todas las cargas bajo 150 millas, pagadas a 30 dólares por hora   • 2 años de experiencia conduciendo camión con licencia Clase A • Al menos 1 año de experiencia verificable con líquidos • Licencia de conducir Clase A vigente • Autorizaciones para transporte de tanques y materiales peligrosos (HazMat) Modern Transportation Haga clic aquí para postularse en línea

ESTAMOS BUSCANDO UNA PERSONA TRABAJADORA Y MOTIVADA PARA UNIRSE A NUESTRO EQUIPO Truck Dispatch Service, LLC, Agente de Greatwide Truckload Management, tiene una vacante inmediata OTR Refrigerado Hazmat para un conductor titular Clase A CDL. Lo que ofrecemos $1,650 por semana en promedio bruto, ¡$1,800+ para conductores trabajadores! Pago basado en porcentaje con cargas bien remuneradas Tiempo frecuente en casa Disponible en rutas dedicadas *Carga Reefer* con endoso de *Hazmat/Tanque* Agencia orientada a la familia Beneficios: 100% carga OTR sin contacto Equipo limpio y confiable Los mejores 10% ganan hasta $100,000 después del primer año Carga basada en clientes y en el mercado: ¡nosotros te mantenemos en movimiento! ¡Nuestros despachadores dedicados y experimentados están aquí para hacer que tengas éxito! Criterios de calificación *Se requiere tener los endosos de Hazmat / Tanque* Mínimo 5 años de experiencia conduciendo OTR Se requiere tener un buen informe MVR y PSP para calificar ¡LLÁMANOS PARA MÁS DETALLES! George @ (727)256-5393 ¡Haz clic aquí para aplicar ahora!

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Nosotros capacitamos y promovemos desde dentro Excelentes beneficios médicos de bajo costo Plan de jubilación con aportaciones pagadas por el empleador Vacaciones pagadas y 10 días festivos Sierra Pacific Industries busca un Director de Mantenimiento calificado para unirse a nuestro equipo profesional de aviación (Parte 91). Nuestro departamento de vuelo opera y mantiene una flota de aeronaves modernas, incluyendo Gulfstream G500, Hawker 4000, Pilatus PC24 y Bell 429. El candidato seleccionado reportará al Director de Aviación y deberá residir en la zona general de Redding, California. El Director de Mantenimiento es responsable de la evaluación, rendimiento y gestión del mantenimiento de las aeronaves y las instalaciones base. Proporciona recomendaciones profesionales relacionadas con el mantenimiento de las aeronaves y garantiza su aeronavegabilidad. El Director de Mantenimiento también mantiene actualizada su competencia técnica y conocimiento sobre los requisitos reglamentarios de las aeronaves. Acerca del puesto Dirigir y liderar todos los aspectos del mantenimiento del departamento de vuelo para aeronaves e instalaciones base, asegurando un entorno seguro y productivo Gestionar todas las actividades de mantenimiento de aeronaves para garantizar el cumplimiento y que se satisfagan los requisitos de mantenimiento mediante estándares, métodos y procedimientos adecuados Gestionar la programación, certificación y todos los aspectos del mantenimiento relacionado con las aeronaves bajo la Parte 91, asegurando la disponibilidad operativa segura de las aeronaves con el menor impacto posible en la programación Supervisar, orientar y capacitar a técnicos y mecánicos de aeronaves, centrándose en el desarrollo profesional y la productividad a largo plazo Desarrollar presupuestos y detallar/proyectar costos relacionados con las operaciones de mantenimiento de aeronaves, piezas y mano de obra, herramientas, equipos e instalaciones base Evaluar, gestionar y aprobar gastos relacionados con el mantenimiento de aeronaves e instalaciones Realizar inspecciones, diagnóstico de averías y reparaciones de aeronaves internamente cuando sea posible Supervisar las inspecciones de aeronaves y trabajos realizados en centros de servicio externos Participar activamente en el Sistema de Gestión de Seguridad Interactuar profesional y eficazmente con la FAA y otras agencias para mantener relaciones respetadas Garantizar registros completos y precisos, incluyendo inspecciones, reparaciones y cambios de componentes, tiempo de vuelo del fuselaje, tiempos del motor, cartas de servicio e instrucciones de mantenimiento de la FAA Revisar y asegurar que todas las entradas requeridas en los registros de a bordo y registros permanentes sean precisas y conservadas conforme a los requisitos Garantizar el cumplimiento y responder adecuadamente a las Directivas de Aeronavegabilidad y Boletines de Servicio que afectan a las aeronaves del Departamento de Vuelo Utilizar un alto nivel de habilidades interpersonales, resolución de problemas y negociación para manejar eficazmente situaciones críticas y sensibles al tiempo Establecer contratos, publicaciones y suscripciones según sea necesario, asegurando que todos los manuales requeridos permanezcan actualizados Calificaciones Certificación de Estructura y Motor (A&P) de la FAA Certificación de Autorización de Inspección (IA) de la FAA, preferida 3 años de experiencia en gestión de mantenimiento en un entorno Parte 91 o Parte 135 Conocimiento de las OA de la FAA y creación/gestión de MEL Conocimientos demostrados en planificación, implementación y dirección de programas y sistemas de control de mantenimiento Amplia experiencia en mantenimiento de registros de aeronaves basados en computadora Licencia de conducir válida y historial de conducción limpio Disposición para residir en la zona general de Redding, California ¿Por qué unirse a nuestro equipo? Porque esto es más que una invitación, ¡es un compromiso de ofrecer oportunidades de crecimiento personal y profesional a todos! Pedimos a las personas que crezcan con nosotros y hagan que la empresa sea aún mejor. Ofrecemos un excelente paquete de beneficios que incluye un Plan Completo de Beneficios Médicos (incluyendo médico, dental y visión) con primas de bajo costo, un plan 401(k) con coincidencia de la empresa, contribuciones adicionales para la jubilación y seguro de vida pagado por la empresa. Cómo aplicar Si usted está calificado y desea unirse a nuestro equipo, por favor envíe una carta de presentación mencionando este puesto y un currículum a: Sierra Pacific Industries Recursos Humanos PO Box 496011 Redding, CA 96049 (530) 378-8001 o postúlese en línea y consulte todas nuestras oportunidades laborales en: spi.careers Sierra Pacific es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EOE), incluyendo personas con discapacidad y veteranos. El rango salarial general para este puesto en Sierra Pacific Industries es de $150,000 a $225,000 por año, y depende de varios factores, incluyendo, entre otros: experiencia laboral relevante, habilidades, conocimientos y/o educación. Acerca de nuestra empresa Sierra Pacific Industries es una empresa familiar de cuarta generación con sede en el norte de California, fundada en 1949, que ha crecido hasta convertirse en uno de los mayores productores de madera aserrada y molduras en EE. UU., empleando aproximadamente a 6.500 trabajadores. Sierra Pacific sigue siendo una empresa donde sus empleados se sienten orgullosos de trabajar en instalaciones de última generación y otros aspiran a formar parte del equipo. Poseemos y gestionamos de forma sostenible más de 2,4 millones de acres de tierras forestales en California, Oregón y Washington. Nuestros bosques son gestionados de forma sostenible bajo un plan de 100 años por Ingenieros Forestales Registrados, Biólogos de Vida Silvestre, Botánicos y otros profesionales. Estamos cultivando bosques para el futuro, plantando más de 6 millones de árboles nuevos cada año. En la primavera de 2024, plantamos nuestra semilla número 300 millones en nuestras tierras forestales. Este hito llevó décadas lograrlo, reflejando nuestro compromiso con la gestión sostenible de los bosques y asegurando que tengamos bosques no solo para hoy, sino para las generaciones venideras. Sierra Pacific utiliza eficazmente casi el 100 % de cada trozo de madera que llega a nuestras instalaciones. De hecho, cualquier pequeña cantidad que no se convierta en puertas y ventanas artesanales, molduras, madera aserrada o material para paisajismo, se convierte en electricidad en nuestras ocho plantas de energía alimentadas con biomasa. Nos enorgullece que todas las instalaciones de Sierra Pacific sigan nuestras políticas libres de drogas y tabaco. Como parte de nuestra política de seguridad en el lugar de trabajo, la oferta de empleo está sujeta a un resultado negativo en la prueba de drogas. Utilizamos E-Verify para verificar el número de Seguro Social y la autorización de trabajo de todos los empleados recién contratados. Sierra Pacific es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EOE), incluyendo personas con discapacidad y veteranos.