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¡Aloha! Actualmente estamos contratando personal de ventas al por menor a tiempo parcial, guías turísticos y personal de servicios en la playa. Operamos en dos ubicaciones y ofrecemos tours guiados en kayak, paseos en canoa balsa, alquiler de equipos para deportes acuáticos y artículos relacionados a la venta minorista. ¡Si te encanta el océano y Hawái y tienes buenas habilidades de ventas y/o experiencia en actividades acuáticas, postúlate hoy! Esta es una excelente oportunidad para trabajar en un entorno de pequeña empresa dentro de la industria turística. Los candidatos ideales tendrán experiencia en ventas minoristas, preferiblemente relacionadas con deportes acuáticos. ¡No lo pospongas más—envía hoy mismo una carta de presentación simple y tu currículum para ser considerado!

Estamos contratando a 2 expertos en cierre de clubes de viajes y multipropiedades para unirse a nuestro equipo en crecimiento. 3 oportunidades calificadas por día: entre 12 y 14 parejas por semana 18% de comisión: pagado todos los viernes Puesto de ventas desde casa: sin pérdida de tiempo Semana laboral de 4 días durante el primer mes → luego de lunes a viernes, fines de semana libres Más de 15 años en el negocio con una base sólida y un producto probado Si eres verdaderamente un cerrador, puedes alcanzar ganancias potenciales hasta un 25% más altas: de $2.000 a $4.000 semanales Si tienes experiencia como cerrador en clubes de viajes o multipropiedades, esta es tu oportunidad. 🚀 Solo hay 2 plazas disponibles: responde hoy y asegura tu lugar.

Rango salarial $45,000 - $64,200 al año (incluye salario fijo y variable), según experiencia • Hasta 128 horas de PTO • 9 días festivos pagados • Beneficios médicos, dentales y de visión • Plan 401(k) con coincidencia del empleador Descripción del trabajo Este puesto ayuda y asiste al personal de ventas para alcanzar los objetivos de Odom y de los proveedores. Cubre vacaciones en rutas de ventas. Proporciona un servicio continuo y concienzudo a cada cuenta. Ayuda a garantizar un entorno de trabajo seguro y limpio siguiendo las políticas y procedimientos de seguridad de la empresa. Ocasionalmente es un puesto físicamente exigente. Funciones y responsabilidades esenciales incluyen, pero no se limitan a: Ventas: • Maximizar los resultados de ventas mediante una planificación previa efectiva y la ejecución de objetivos diarios, semanales y mensuales, desarrollando un conocimiento sólido de los productos y un conocimiento práctico de los productos competidores. • Realizar presentaciones convincentes, responder preguntas, superar objeciones y presentar pruebas de propuestas. • Exhibir o demostrar el producto, utilizando muestras o catálogos, y destacar características comerciales. Cotizar precios y solicitar pedidos con la ayuda de un libro actualizado de precios. • Realizar llamadas de ventas y seguimiento a clientes y prospectos presentando nuestras marcas de productos. • Redactar pedidos, diseñar exhibiciones y organizar promociones en el lugar. Merchandising: • Comprender los principios de merchandising en tienda y aplicar eficazmente estos principios en las cuentas minoristas asignadas. • Influir en cada cuenta minorista para que utilice directrices de gestión de estantes, neveras y exhibidores en el piso, para maximizar las oportunidades de venta. • Utilizar materiales de punto de venta para aumentar el éxito del merchandising. Servicio: • El representante de ventas es responsable de saber qué productos vende cada cuenta y de mantener todos los productos correctamente rotados, libres de polvo, reembolsados, limpios y surtidos a niveles adecuados. • Cumplir en todo momento con la política de vestimenta y apariencia profesional de la empresa, proyectando una imagen positiva de la empresa y de nuestra línea de productos. • Desempeñar las funciones del trabajo de manera segura; considerado hacia uno mismo y hacia los demás. Requisitos del trabajo • Diploma de escuela secundaria o título de educación general (GED) preferido; uno a dos años de experiencia relacionada o capacitación; o combinación equivalente de educación y experiencia. • Debe tener al menos 21 años de edad. • Debe tener licencia de conducir válida, buen historial de conducción, comprobante de seguro automotriz (el SR-22 no es aceptable) y medios propios de transporte confiable. • Se prefiere experiencia en ventas y/o merchandising de bebidas, conocimiento del mercado local, habilidades de servicio al cliente y experiencia en la industria de distribución. • Excelentes habilidades de comunicación, tanto escritas como verbales. • Debe ser autónomo, iniciador y capaz de trabajar con poca supervisión directa. • Altamente organizado, con una gran capacidad para trabajar rápidamente y con precisión mientras maneja prioridades múltiples. Requisitos físicos • Los requisitos físicos aquí descritos son representativos de aquellos que debe cumplir un empleado para desempeñar satisfactoriamente las funciones esenciales de este trabajo. Se realizarán adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidad realicen las funciones esenciales de este trabajo. • Se requiere el uso de montacargas manuales y carros para cargar y descargar productos para su uso en ubicaciones de clientes. • Frecuentemente levanta y/o mueve de 10 a 25 libras y ocasionalmente mueve/empuja o jala hasta 250 libras (carro manual cargado o palé). • Se requiere estar de pie, caminar, levantar productos del suelo a la cintura, de los hombros hacia arriba, usar las manos para tocar, manipular u operar objetos, herramientas o controles; extender brazos y manos; hablar o escuchar. Ocasionalmente se requiere sentarse, trepar o equilibrarse, agacharse, arrodillarse o agacharse. Entorno de trabajo • Las características del entorno de trabajo aquí descritas son representativas de aquellas que encuentra un empleado al desempeñar las funciones esenciales de este trabajo. Se realizarán adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidad realicen las funciones esenciales de este trabajo. • El nivel de ruido en el entorno de trabajo generalmente es moderado, ocasionalmente alto debido a ruidos ambientales externos. Aviso: Las declaraciones anteriores tienen la intención de describir la naturaleza general del entorno y el nivel de trabajo que realiza este puesto. Esta descripción del trabajo de ninguna manera indica o implica que estas son las únicas tareas que debe realizar el empleado en este puesto. Se le requerirá seguir cualquier otra instrucción y realizar cualquier otro deber relacionado con el trabajo solicitado por su supervisor. Se harán adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidad realicen las funciones esenciales. The Odom Corporation ofrece salarios competitivos, beneficios médicos y dentales, plan 401k y mucho más! Verificación de antecedentes/prueba de drogas. EOE. https://recruiting2.ultipro.com/ODO1000ODOM/JobBoard/343868f2-0f38-4d99-bb1a-4bc2f76779b9/Opportunity/OpportunityDetail?opportunityId=d052affb-8b4d-4222-86dc-dca9ef58b9ef

Descripción del trabajo Transporte confiable (los representantes de ventas deben usar su propio vehículo para visitar a los clientes) Estamos buscando una persona motivada para unirse a nuestro equipo. Nuestro objetivo para el puesto disponible es continuar ampliando el alcance en el mercado de Cocina y Baño mediante la mejora de relaciones existentes, la reconexión con clientes inactivos, así como la búsqueda e introducción de nuestra empresa a nuevos salones de exhibición y diseñadores. No se requiere experiencia en la industria, lo más importante es la disposición para aprender. Actualmente estamos buscando 2 candidatos para unirse a nuestro equipo como Representantes de Ventas Responsabilidades: -Asegurar un excelente servicio y experiencia al cliente mediante el cumplimiento de las directrices de la empresa. -Mantener conocimiento general sobre productos, promociones, etc. -Ayudar en traslados de productos, merchandising o mantenimiento de exhibiciones y limpieza de tiendas. -Mantener fuertes relaciones con clientes existentes brindando servicio al cliente, atendiendo necesidades y preocupaciones, proporcionando actualizaciones y recopilando comentarios sobre productos y servicios. -Proporcionar informes y actualizaciones regulares a la gerencia sobre actividades y comentarios de los clientes. -Comunicar a la gerencia del establecimiento los problemas o quejas de los clientes. -Entregar y configurar el exhibidor de muestras para nuevas cuentas. -Actualizar regularmente las muestras en los salones de exhibición. Requisitos: -Experiencia en ventas (1 año o más), preferiblemente en un campo similar, aunque no es indispensable. -Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales, con capacidad para establecer fuertes relaciones con los clientes y atender sus necesidades de manera eficaz y oportuna. -Motivación propia. -Capacidad para trabajar de forma independiente y alcanzar objetivos de ventas. -Excelentes habilidades de gestión del tiempo, manejar eficazmente el tiempo y trabajar eficientemente para cumplir plazos. -Capacidad para trabajar en colaboración con otros departamentos. -Dominio del paquete Microsoft Office - Excel, Word o programas similares. -Inglés/Español fluido. -Transporte confiable (los representantes de ventas deben usar su propio vehículo para visitar a los clientes). Tipo de empleo: Tiempo completo Salario: $48,000.00 - $95,000.00 por año Beneficios: Seguro médico Tiempo libre pagado Paquete de compensación: Pago por comisión Horario: Turno de 8 horas De lunes a viernes Fines de semana rotativos Capacidad para desplazarse: Montebello, CA 90640 (Requerido) Capacidad para reubicarse: Montebello, CA 90640: Reubicarse antes de comenzar a trabajar (Requerido) Lugar de trabajo: Presencial

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