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Resumen: Buscamos un Supervisor de Gestión de Campo motivado, organizado y responsable para liderar y coordinar equipos de limpieza y renovación comercial, mantener relaciones con los clientes y garantizar la excelencia del servicio. Aspectos destacados: 1. Oportunidad de crecimiento hacia un puesto a tiempo completo con aumento salarial 2. Liderar y coordinar equipos de campo en limpieza y renovación comercial 3. Mantener relaciones sólidas con los clientes y garantizar la calidad del servicio ACERCA DE NOSOTROS: Nuestra empresa es una empresa en crecimiento propiedad de mujeres, fundada a principios de 2002. Somos una empresa de limpieza y renovación comercial. Ofrecemos servicios de limpieza y renovación comercial a los sectores de viviendas multifamiliares, oficinas y comercios minoristas en la región de Washington D.C., Maryland y Virginia. Estamos en expansión y buscamos candidatos motivados, organizados y responsables para incorporarlos a nuestro equipo de gestión de campo. ¡Este puesto de supervisor conducirá a un puesto a tiempo completo de 40 horas semanales y a una tasa salarial incrementada, según el progreso y el desempeño del candidato! TIPO DE PUESTO: *Puesto a tiempo completo HORARIO: *Lunes a domingo *(Jornada laboral de 8 horas) FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES ESENCIALES (INCLUYENDO, PERO SIN LIMITARSE A): *Mantener inventario y realizar pedidos de suministros/materiales *Entregar materiales y suministros a los equipos de campo en todo el distrito de Columbia, Maryland y Virginia *Comunicarse diariamente con los equipos de campo sobre su trabajo, cambios de horario, asignaciones de tareas e introducir nuevos empleados a los equipos de campo. *Comunicar diariamente nuevas solicitudes de servicio a los equipos de campo y a la administración de la oficina. Asegurarse de que el trabajo se complete. *Mantener una comunicación constante con los clientes sobre el avance y la finalización de las solicitudes de servicio, así como sobre emergencias, proyectos, etc. *Mantener un registro personal del trabajo completado solicitando a los equipos de campo fotografías antes y después. *Responder todas las llamadas laborales de manera cortés. *Continuar y mantener relaciones respetuosas con los clientes (administradores de propiedades, agentes de alquiler, técnicos de mantenimiento, etc.). *Realizar tareas administrativas según sea necesario (escaneo, copias, ayuda con el horario diario). *Ser capaz de enviar correos electrónicos a los clientes informando sobre emergencias, actualizaciones y proyectos, incluyendo fotografías antes y después, etc. *Ayudar en el sitio cuando sea necesario y demostrar una buena capacidad de trabajo en equipo REQUISITOS: *Ser bilingüe en español e inglés es OBLIGATORIO. *Debe sentirse cómodo conduciendo por todo el distrito de Columbia, Maryland y Virginia. *Debe poseer licencia de conducir. *Comprensión funcional de teléfonos inteligentes para mantener la comunicación durante todo el día con compañeros de trabajo y equipos de campo en el sitio. *Debe ser capaz de enviar correos electrónicos. *Debe prestar atención a los detalles y tener excelentes habilidades organizativas y de gestión del tiempo. *Debe ser puntual y confiable. BENEFICIOS: *Se proporcionará un vehículo de trabajo tras la aprobación del gerente. *Se proporcionará un teléfono de trabajo tras la aprobación del gerente. *Seguro médico *Vacaciones pagadas *Días festivos pagados (4 de julio, Día del Trabajo, Acción de Gracias y Navidad; otros días festivos federales están por determinar) *Bonificaciones Vacunación contra la COVID-19: (No obligatoria)
